2022年中藥學(xué)類考試題庫(kù)深度自測(cè)300題A4版可打印(甘肅省專用)

《國(guó)家電網(wǎng)招聘》職業(yè)考試題庫(kù)

一,單選題(共200題，每題1分，選項(xiàng)中，只有一個(gè)符合題意)

1、諸葛亮“借東風(fēng)”給周瑜的典故說(shuō)明了（）的重要性。

A.預(yù)測(cè)

B.決策

C.計(jì)劃

D.聯(lián)合【答案】ACC10B2J6K1E1E6S9P9V10P8L9G8K1J6O1HA10R9X1W7C1H5J3E2D9U6O6I6Z8U5C9ZY2F8N3P6B10I8F2Q6K10F5J3G5C1W4D102、下列哪一項(xiàng)不能糾正績(jī)效考評(píng)中的暈輪誤差？（）

A.將評(píng)價(jià)結(jié)果與誤差作為考察的重要內(nèi)容之一

B.建立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ饔涗浿贫?/p>

C.對(duì)考核者進(jìn)行適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)

D.建立完善的數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)【答案】DCN4K8S1O4D5Q2C6V9F6F6W2C4O2T4Q8HR6W5O2N8P5T1H7X3J3L9L3X9J4Z3S9ZB5C9L3W6V2E9Q3I7N1Z5W10G6H10J6P13、應(yīng)急預(yù)案中的事故應(yīng)急救援關(guān)閉程序與恢復(fù)措施的內(nèi)容包括()。

A.規(guī)定應(yīng)急狀態(tài)終止程序

B.事故現(xiàn)場(chǎng)控制和清除污染措施

C.事故現(xiàn)場(chǎng)善后處理，恢復(fù)措施

D.鄰近區(qū)域解除事故警戒及善后恢復(fù)措施E:事故現(xiàn)場(chǎng)解除事故警戒及善后恢復(fù)措施【答案】ACF5G8X4B6Q6X1T4E10F7X10G3H10Q5V9L7HC10E3U8T6Y2M6G6N10R8I5M8L1Y3I2T2ZM9H5Z9P3Y1T8S3V5M5W9G3T3Q6W6Y64、某企業(yè)計(jì)劃用任務(wù)總工時(shí)為5050，企業(yè)的定額工時(shí)為50，計(jì)劃期勞動(dòng)生產(chǎn)率變動(dòng)系數(shù)為0.01。運(yùn)用工作定額法預(yù)測(cè)該企業(yè)的人力資源需求量應(yīng)為多少人？（）

A.50

B.100

C.150

D.200【答案】BCU6T4O6U2R4J1Y2P10E10R4M2O7U8R1T7HD2F5R6V4Q1L3L3A1Q1G9Z6A9J5U3U2ZH9W8B2A8X4Y8N8V1H5Y10E4W3C2O3P35、決策程序中的最后階段是（）

A.決定決策方案

B.實(shí)驗(yàn)決策方案

C.評(píng)估決策方案

D.實(shí)施決策方案【答案】DCX10J10A2D7S1H8B4S9T5C2Y1Q10X6B6K10HS7T5P9L6Z1F7J3R7F10X9L10G9R8Q1Y3ZC7D5I2E10S2Q9B6R9K7O3P3E4K6S4H16、對(duì)于福利分配型員工，年終分享利潤(rùn)的發(fā)放形式為（）。

A.股票

B.期權(quán)

C.期股

D.分紅【答案】ACH2X1I4O4F6Q4Y10K10X7M10Z1O4Q3H8G8HT1I5K3B1L6R9U10U4C3V10P5Z4W9M9Q1ZT10G7A6K6P2V1B5F2S2Z2E9Q3R8X10Y47、下列哪項(xiàng)不屬于靜態(tài)的組織設(shè)計(jì)理論的研究?jī)?nèi)容？（）

A.管理行為規(guī)范

B.組織信息控制

C.權(quán)、責(zé)結(jié)構(gòu)

D.部門劃分的形式和結(jié)構(gòu)【答案】BCQ3U3R9T3G3B9D2D4K4T8B6E5A8M2M1HV4N3Z6E5C7Q7B4O5C5Y1C8P3Q3P2M10ZW4U2R3F8M4Y8Z5M1Q3C6L3U4R7V6R78、計(jì)算地基中的附加應(yīng)力時(shí)，應(yīng)采用（）。

A.基底附加壓力

B.基底壓力

C.基底凈反力

D.地基附加壓力【答案】ACQ7K2Z7U5K2A4W2Y10Z4I9H6U7K2D1N7HO7C6B3X7O6Z1W9D6C3N9I4W1V7B8R3ZE7S8F5I5L3T9F4S10Z5Q6H4Y2J5O3B59、下列條件是地面水環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作級(jí)別劃分依據(jù)的是()。

A.建設(shè)項(xiàng)目工程規(guī)模

B.受納水域的水質(zhì)要求

C.污水水質(zhì)的復(fù)雜程度

D.項(xiàng)目所在地環(huán)境特征【答案】BCG2X2W5G5D9M8D7C5S7S8Y4D9M4A3M6HT5L4L2A1C3A3R2M1X5L9E6B2V7N7G4ZG3G9L8Z4Y4G6L7W4X3M9C2Q8U8H4Y310、按國(guó)家最新規(guī)定，國(guó)家建立城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度，基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位和職工共同繳納，其中職工繳納費(fèi)率一般為本人工資收入的（）。

A.2%

B.4%

C.5%

D.6%【答案】ACV5G9R6N4D5M3P8V9H4L4D8T4M8C3J5HN10Z7D7E7N5Z3N5W4A2J7X9V9O5U6B7ZK3Q9Q5V4A6B3Z5V7R9Q7K3S6E3M10R111、古人在道德修養(yǎng)方面所倡導(dǎo)的“慎獨(dú)”的本質(zhì)要求是（）。

A.培養(yǎng)獨(dú)立人格

B.無(wú)人監(jiān)督時(shí)，依然按道德要求做事

C.耐心細(xì)致地做好每一件事情

D.無(wú)論取得多大成就都應(yīng)謙虛謹(jǐn)慎【答案】BCL3P1G4L3O3W8J3T10K8B6Y8V2A1E1A2HW2B8W3I4P7L7R4R10C7U7M6N5E9C7G10ZN2P4F4I2U1J10T2E9A8H5A3Q3C9M6V412、公司將負(fù)責(zé)華北區(qū)域銷售的大區(qū)經(jīng)理調(diào)任到華東地區(qū)負(fù)責(zé)該區(qū)域的銷售，職位不變，從人力資源流動(dòng)的角度看符合（）。

A.行業(yè)間流動(dòng)

B.垂直流動(dòng)

C.企業(yè)間流動(dòng)

D.水平流動(dòng)【答案】DCO3A4F2Y2Q9W2Z2Q2R3Z6B2O7U4S10M4HT5I3E1U6P10F7B7G7S4G7L6O7Z1O1K3ZB3R7P8O10L3U10O4N3Y10A7A6X8J5L9N913、根據(jù)不同的決策條件而采用相應(yīng)決策方法的一種決策思路是（）

A.滿意模型

B.理性模型

C.權(quán)變模型

D.優(yōu)化模型【答案】CCZ5F1C6C6Z8X4D7O4D10V2X9I1H2E3C5HY1T5E1Z5U10N2O1T9U8F8H9L8K10H10N9ZO5Q6M7J3D10Q1E6O1O5L3F4W2Y1I9M314、影響工作滿意度的因素不包括（）。

A.富有挑戰(zhàn)性的工作

B.公平的報(bào)酬

C.合理的分工

D.支持性的工作環(huán)境【答案】CCT8P6X1J8R6I8Y3P10S7R10Q6J1B4Z2D1HL1E7G9C7A6F9X6K1N10G7D9C1R6N10B5ZT7G4Y7X10O7Y3T2L2B3B4Z2E9S6H4C715、在企業(yè)員工的晉升管理中，調(diào)查表或資料卡用于記載（）。

A.員工個(gè)人資料

B.管理者資料

C.候選人資料

D.晉升者資料【答案】ACG5R10U8W6R7N8R2F5D8V2T4K8I10H8I3HJ2N1E5S3U5T1N9Y2T7I4U9W5M5O1R4ZE5E7C6P1O7G6H8J1E1B8C7I2R10Z6U216、組織文化也稱（），是組織或企業(yè)在長(zhǎng)期的經(jīng)營(yíng)過(guò)程中逐步形成的共同的文化觀念，是由領(lǐng)導(dǎo)者倡導(dǎo)、為員工所認(rèn)同的本組織或本企業(yè)的群體和行為準(zhǔn)則。

A.企業(yè)文化

B.行政文化

C.團(tuán)隊(duì)文化

D.領(lǐng)導(dǎo)文化【答案】ACS5K3Y3T10Z10B5H4V10T9D3V1O7X3X10F5HW7N5A10E4N2O1Q7O9A8Z4Y8Q8A2J4V2ZK7L2X10R8M9F9F1C10V1K7E5Y6O7F7Q217、后悔值法屬于（）。

A.確定型決策方法

B.風(fēng)險(xiǎn)型決策方法

C.不確定型決策方法

D.綜合型決策方法【答案】CCV9X4K6Y6J4E2B6K9X5O8Y6S8E6B10J4HP10K1O5V9W4Z2X4I1T5B2M10A4N1E6T9ZT6W6E9A5U10B2E1E10Y8S8T5J3J3Z4F118、下列哪一項(xiàng)是指各個(gè)相鄰的工資等級(jí)浮動(dòng)幅度在數(shù)值上的交叉程度？（）

A.工資差距

B.等級(jí)重疊

C.工資檔次

D.浮動(dòng)幅度【答案】BCY2V7S7T1K8M10B4G3O2I9Z3D2O1E7X7HB2L3K7M5A3K8U7I8W9I4N10W1V2I5V10ZM9D8P6D8Z9T2P6I1D3W1W10V3B2N8E819、不屬于水泥常見侵蝕類型的是（）。

A.氫氧化鈉腐蝕

B.生成膨脹物質(zhì)

C.溶解侵蝕

D.離子交換【答案】ACG8U1B10L9N10L8X9P9F3I3Y9D7O10U9R3HC3C8N7T2J5R6C7J10M8P9R8I6G4U8V3ZA5X4Y9V4A10Q1Q10P2O5O6I6L1G8L6C820、根據(jù)《環(huán)境空氣質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》（GB3095—2012），PM2.5的手工分析方法是（）。

A.重量法

B.β射線法

C.化學(xué)發(fā)光法

D.微量震蕩天平法【答案】ACH5H8Z9V1F1A7M8J3J9N3S1A8N9Z2M2HR3Y9L6B2Z10G4U3M6T6O1C5O6B8F10G5ZP7W4G2P2M3L7O8Q2R6C3Q10M2O6K3P221、大氣環(huán)境影響預(yù)測(cè)的步驟分為()步。

A.六

B.八

C.十

D.七【答案】CCU4G3S5G10W10J5P10Z3Z1F2Q7K6T7U4U4HF1Y10U7I6T1D4Q9Z10R5L7J6T2N7H6Y6ZJ10N7G1J9A5B1X7B2A3N5E4I1Z3V7J922、關(guān)于勞動(dòng)合同的主體具有特定性，不正確的說(shuō)法是（）。

A.合同的一方是用人單位，另一方必定是勞動(dòng)者

B.作為勞動(dòng)合同主體的勞動(dòng)者，要有就業(yè)要求，具有勞動(dòng)行為

C.用人單位不可以是個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織

D.用人單位必須依法成立，能夠以自己的名義承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任【答案】CCJ5V8X3P2T1D4S1W2O8H4X2G2N6I7E7HK8B5V5Z10G1M8G3X7C9D2U3J10H3T2D9ZO8G5R7J3I10U9I2Q7J3W8I9M6Z8K1F723、采用數(shù)據(jù)電文形式訂立合同的，合同成立的地點(diǎn)是()。

A.發(fā)件人的主營(yíng)業(yè)地

B.發(fā)件人的經(jīng)常居住地

C.收件人的主營(yíng)業(yè)地

D.收件人的經(jīng)常居住地【答案】CCD6W3X5F9U10J7H7R8E2G2E1A9O4Z4E10HZ1B6O10H1F5D1X5G6B8Z10W9U9E1W1G2ZJ3M10D7H8P3M8K7H4A2L6P9H7X10N7V724、()是各個(gè)規(guī)劃方案環(huán)境效益的基點(diǎn)，規(guī)劃方案的取舍正是參照它的排序后決定的。

A.備選方案

B.推薦方案

C.替代方案

D.零方案【答案】DCU10M1Z3V9D7M10P9E10D4O2A3U3A7L7J1HC5R3H1A2R6Q2J1U10C5W3U5I10D2L4W5ZC8N4N10T8Z6S1T5I9P7R4J2H4S5T2G325、培訓(xùn)的印刷材料中，崗位指南的作用不包括（）。

A.節(jié)約培訓(xùn)成本

B.明確培訓(xùn)目標(biāo)

C.提高學(xué)習(xí)效果

D.掌握操作規(guī)程【答案】CCV2N3A7C8Y7B1N2J6X7R1J4E3P10S1P7HC4Q3L2U1E3R3A8B10I8E2V8S2V10Q3S8ZV3M6Q3M4H7X8E8P9V3M1X1Q5V2M1M726、下列各項(xiàng)屬于內(nèi)部培訓(xùn)師開發(fā)途徑的是（）。

A.從大中專院校聘請(qǐng)教師

B.從顧問(wèn)公司聘請(qǐng)培訓(xùn)顧問(wèn)

C.從集團(tuán)公司總部聘請(qǐng)教師

D.在網(wǎng)絡(luò)上尋找并聯(lián)系培訓(xùn)教師【答案】CCH8G10N2H8M10J2N5N3U5W7B6B10W2A3C8HF5Q4K1O2A9H3U3I6X4C4H9U2S10S8Q4ZP3B4M3R3H5Y9Z1I5J1O3L5Q6P8J1B827、培訓(xùn)的印刷材料中，工作任務(wù)表的作用不包括（）。

A.強(qiáng)調(diào)課程重點(diǎn)

B.提高學(xué)習(xí)效果

C.節(jié)約培訓(xùn)時(shí)間

D.關(guān)注信息反饋【答案】CCI1R8G2B4Y2B5I4D3T8B3K1I2H7O7F9HE6I9P4E2Y4Y2I5Z7M6B2W5U7X8O1P9ZH6D1V4S7C9I8I3L3Z3N7F5S1P2X4B828、勞動(dòng)合同變更第一前提要求是（）。

A.共同協(xié)商

B.提前書面通知

C.到期前3日

D.到期向勞動(dòng)者變更勞動(dòng)合同【答案】BCN3P4G7E2U8R4S1H3W6K2J2H10M9K8W9HC6D5E1L6M7E1M2C6N5Z3Q10E7U10O8J3ZN2K1R6R8D6U3S9Q5O2T2X10F4E6C8N229、可以在快、準(zhǔn)、全三個(gè)方面滿足客戶要求的薪酬調(diào)查方式是（）。

A.企業(yè)之間相互調(diào)查

B.問(wèn)卷調(diào)查

C.訪談?wù){(diào)查

D.委托中介調(diào)查【答案】DCU4P6N8V7T2N2O3K1N1P5W5F8G5O7A3HM2K7K4V6X8C6O2W9I7E6J3B4C6B3M8ZK8G7P8S9X4L1N4X7V9W6U9Z3J1U1N430、決定一個(gè)組織經(jīng)濟(jì)效益大小和資源效率高低的首要條件是（），其手段都是管理。

A.對(duì)人的合理使用

B.科學(xué)技術(shù)的高度應(yīng)用

C.資源的最優(yōu)配置和最優(yōu)利用

D.資金的合理流動(dòng)【答案】CCA3Z10Q4A7H4N6D9G2S4A7P1R10P6X1R8HF4W8R9R10O3R8A7R9R6O5S8Q3H1O6K5ZK2P7K10U5M3M5Z9S3U7R2T6Y9X4B8N731、以下不屬于人力資源需求預(yù)測(cè)的內(nèi)容的是（）。

A.現(xiàn)實(shí)人力資源預(yù)測(cè)

B.未來(lái)人力資源需求預(yù)測(cè)

C.未來(lái)流失人力資源預(yù)測(cè)分析

D.現(xiàn)實(shí)人力資源需求預(yù)測(cè)【答案】DCO2R1Y7E3W10G4W8J2N5I1G2J1L5F8Z8HC7O5T10M9J4H4A10Q10R8Y1E7M3I7B2X2ZF1P5D8O1C8K3G4T1W7W1C2U10C6O9N832、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)論認(rèn)為創(chuàng)新型組織和以知識(shí)型員工為主導(dǎo)的組織最適宜采用的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）

A.集權(quán)式

B.集權(quán)與民主結(jié)合式

C.民主式

D.放任式【答案】CCM1N1I7N4N10H1H4D2Y7X2Z5V10K9P8U8HQ3D2X5R7T10P8R7D10X2J9A1V5A9F3U2ZP5X8F8V8W6I4A10B2Y8S6H9U6V8Z2R333、（2015年）根據(jù)《聲環(huán)境質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》，下列區(qū)域中，屬于2類聲環(huán)境功能區(qū)的是（）

A.康復(fù)療養(yǎng)區(qū)

B.居民文教區(qū)

C.物流倉(cāng)儲(chǔ)區(qū)

D.商業(yè)金融區(qū)【答案】DCA7Y6M4E1E9U7D10B1N9B8I2R9H10J6X3HN10T5E4Y6I10L3S9I7T3I5A9X1E3H5H2ZP9J5U10I4X9B3U5R4T10G8O6S8H9M9F834、根據(jù)《鍋爐大氣污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》，對(duì)于14MW（20t/h）的燃?xì)忮仩t，其煙囪最低允許高度是（）。

A.8m

B.15m

C.30m

D.45m【答案】ACI3W5H9G9C8S6A7G9C1L3D2E8O9B3C2HO3M3B10U2S5B8I10C6E6Y3J7J10R7O4Y9ZZ10K3M1W5D6C2B5M5T10A3C4E1J9D4K335、水準(zhǔn)測(cè)量中使前后視距相等，可以消除的誤差是（）。

A.消除視差

B.消除氣泡偏移誤差

C.消除地球曲率帶來(lái)的誤差

D.消除瞄準(zhǔn)誤差【答案】CCL7Z10X10F5Q8P3R8T8M2L10H1I6H6J10R4HN10P4X2X7D8W6G8S10T3A3R5O10L3U10Y3ZD2W6T9N3T10B7S7D1R10K10D7F7V6Z6P236、關(guān)于合作，不正確的說(shuō)法是（）。

A.合作是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利實(shí)施的內(nèi)在要求

B.合作是從業(yè)人員汲取智慧和力量的重要手段

C.合作是打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的有效途徑

D.合作是確立壟斷地位、實(shí)現(xiàn)共同利益的需要【答案】DCA2T5E10X9A6N4O2O2V2K8B4K5W9T4G9HQ10M7Q9J3D3E8X7S4R1G1W8L1N1L10A9ZM9S5P2B10B2S5M2R5Q6Z5C10S3H5Q3V337、下列關(guān)于二級(jí)聲環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作的基本內(nèi)容要求說(shuō)法正確的是()。

A.聲環(huán)境質(zhì)量現(xiàn)狀以實(shí)測(cè)為主，可適當(dāng)利用當(dāng)?shù)匾延械穆暛h(huán)境質(zhì)量監(jiān)測(cè)資料

B.噪聲現(xiàn)狀調(diào)查可著重調(diào)查清楚現(xiàn)有噪聲源種類和數(shù)量，其聲級(jí)數(shù)據(jù)可參照已有資料

C.對(duì)噪聲級(jí)變化可能出現(xiàn)的幾個(gè)階段，選擇噪聲級(jí)最高的階段進(jìn)行詳細(xì)的預(yù)測(cè)，并適當(dāng)分析其他階段的噪聲級(jí)

D.針對(duì)建設(shè)項(xiàng)目工程特點(diǎn)提出噪聲防治措施并給出最終降噪效果即可【答案】ACD9Q8Y3A10D8H1Y2A9Q3S7Y6E10E6Q8A1HT1S3S3H8W8K4M1Q8X2Y9J3Y8B9L1K1ZT5U8Y10R10A5E4C4U1A2M4Y6D10X3A2P938、組織文化的核心是（）

A.組織作風(fēng)與傳統(tǒng)習(xí)慣

B.組織目標(biāo)與宗旨

C.組織的規(guī)章制度

D.組織共同的價(jià)值觀【答案】DCT5O3Y1O9C10T7P3E8C9E3R10B1K3Z4L1HE6Z5K7Z3T5G3F3V9J5A6O9U4O9N8I1ZA8F10I9A1K10Y3M9F10M9G9A9J5T7F2I339、合同法律關(guān)系，是指由合同法律規(guī)范調(diào)整的在民事流轉(zhuǎn)過(guò)程中形成的()關(guān)系。

A.社會(huì)

B.權(quán)利義務(wù)

C.道德

D.人際【答案】BCE1W3X3P1P1E3W9U9C1M7G4A7W5Q9S8HO1P4N1L2D9B10I5Z7P4G10C2S3C9U9V6ZY7J4M9S6X1A5J3F10L9A8D8H1T2K2E140、某新建高速公路位于2類聲環(huán)境功能區(qū)，經(jīng)計(jì)算距高速公路中心線300m處夜間噪聲貢獻(xiàn)值為50dB（A），400m處夜間噪聲預(yù)測(cè)值為50dB（A），根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—聲環(huán)境》，該項(xiàng)目聲環(huán)境影響評(píng)價(jià)范圍應(yīng)為高速公路中心線兩側(cè)（）范圍內(nèi)。

A.100m

B.200m

C.300m

D.400m【答案】CCU2X7C3S9R10O2X9C6Z7F10N1G1T2I9S4HD9O4T8L10X2U3T6A1Q6Y4S5O8C8H4J7ZQ1A1G6X1A9D2G1L6G1O6O8E5O10C9R741、使水資源具有再生性的原因是（）。

A.自然界的徑流

B.自然界的水文循環(huán)

C.自然界的蒸發(fā)

D.自然界的降水【答案】BCC8Q4N4J9K2R4M5P9G4H4H8C7J3H10U8HO3A1E1I7O10H7O7Z2T2L5C6H2E7Q10J7ZY9N7B9K3W6I8Z6Y8X4C10R8Q2H1V2M1042、產(chǎn)品的外觀和包裝屬于組織文化的（）。

A.觀念層

B.制度行為層

C.器物層

D.外顯層次【答案】BCJ2L4J1E2N7U1L3R1L2K4N2V9E5M4C4HD9N5V3X6U8O1L2W10I1V8M7U5D1S4E4ZC7H6S7O7K6Z3G4T10Z6S5N8N3T7R5W943、某管道過(guò)流，流量一定，管徑不變，當(dāng)忽略水頭損失時(shí)，測(cè)壓管水頭線（）。

A.總是與總水頭線平行

B.可能沿程上升也可能沿程下降

C.只能沿程下降

D.不可能低于管軸線【答案】ACR10A8T3O9D7V4X5V10V10D2Y1R8F2Z10N1HI8F7Z7X5M3B7M4R7Z4A6L2S3L9B1Y8ZJ9H1T9M5E6C4H9N2P7R7F1A5W10V8V544、下列關(guān)于風(fēng)險(xiǎn)管理的說(shuō)法，正確的有()。

A.風(fēng)險(xiǎn)的影響力是指風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生后對(duì)項(xiàng)目的工作范圍、時(shí)間、成本、質(zhì)量的影響

B.風(fēng)險(xiǎn)管理的重點(diǎn)是那些發(fā)生概率大的事件

C.消極的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略側(cè)重的是如何回避和減少風(fēng)險(xiǎn)的負(fù)面影響

D.制定了風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略，風(fēng)險(xiǎn)也就隨之消失

E.風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控要跟蹤已識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)展變化情況【答案】ACF6G2G2N10P6K7N10I4N8P10U8Z10E9Y5X6HR3N7E8F3H2A8I5X4V2V6Y2S1Z3R5X8ZM4P2D4N8Z3B9A2K7M2X3N6D4Z8X7C345、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—地下水環(huán)境》，下列地下水水質(zhì)指標(biāo)中，需要現(xiàn)場(chǎng)測(cè)定的是（）。

A.pH值

B.色（度）

C.渾濁度

D.總硬度【答案】ACA5K2X3L4X5U7L3L4V3J6X5I8A6B9A4HM10U10I2T10D8D7O7N9M1M6U9J5S7O8X2ZB4V4S7Q3X6R10A4L1A7X9O3O7K10O2N246、200mm×200mm×200mm混凝土立方體試件，測(cè)定其立方體強(qiáng)度的尺寸換算系數(shù)是（）。

A.0.90

B.1.00

C.1.05

D.1.10【答案】CCR2I7L10I1K10M2Z1T3O5C10I9D10M2U6O3HC5B5R2V3Y7K8H10Q4P1J7M5J3A6Z4L9ZQ6F4J5E1K4J5K6S1P3F4I10B7D3I10H147、某管道過(guò)流，流量一定，管徑不變，當(dāng)忽略水頭損失時(shí)，測(cè)壓管水頭線（）。

A.總是與總水頭線平行

B.可能沿程上升也可能沿程下降

C.只能沿程下降

D.不可能低于管軸線【答案】ACD9Z7E10W7I9C4T7R4O1R10Y2O3Y9A3D3HH8B10E7V2M10L4R5E9V4L7D6V1B10A2M1ZP8S9A10C10I7K1F4H7F4J4F7D9S5J5T848、動(dòng)機(jī)是在（）的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。

A.需要

B.感覺

C.知覺

D.性格【答案】ACR6C6P2D7V5D4F1R4F5R2P4O1B9D3A2HU9X8I9T7S4U6S7M2Z4K10P2C8C7W8N1ZC3U8B1N8X9F2V7I2Y6L8L5C6Y8Z10S649、預(yù)測(cè)環(huán)境影響時(shí)應(yīng)盡量選用通用、成熟、簡(jiǎn)便并能滿足準(zhǔn)確度要求的方法。目前使用較多的預(yù)測(cè)方法有數(shù)學(xué)模式法、物理模型法、()和專業(yè)判斷法等。

A.收集資料

B.類比調(diào)查法

C.矩陣分析法

D.類比分析法【答案】BCG7C2M2A3X4N4R1K2Q5J10B7M1L1W3B8HT8F6R6H4X4X4Z1K7P8Q3M5B8X1X6L4ZB7O7P3K8B10G1Q10Z2V7L6W2N9G2L8R750、設(shè)我國(guó)某處A點(diǎn)的橫坐標(biāo)Y＝19779616.12m，則A點(diǎn)所在的6°帶內(nèi)的中央子午線度是（）。

A.111°

B.114°

C.123°

D.117°【答案】ACA4S5N6P7N8J10I8Z2Q5E10F1E3E8B6L7HY10K8Q5P1L2F3R9K4N5K3L3Q7W8I6F7ZG6Q6M8A7O4I2C7I6B2B3O7C6K4C5V851、-家公司在某年年初的工作會(huì)議上提出，力爭(zhēng)在本年度實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)2億元。如果從計(jì)劃工作的表現(xiàn)形式看，此計(jì)劃是（）。

A.戰(zhàn)略

B.宗旨

C.使命

D.目標(biāo)【答案】DCU4I4E2J9U9I4I4W7V10T9L8X7D9R3K9HA10N10U10V3E5D1G4M9B5Q3V5R2R9D4W9ZB9Y7V6H6Y10E6C8M3W5U5R1L10N7A8X652、根據(jù)獲取方法不同，數(shù)據(jù)可分為觀測(cè)數(shù)據(jù)和（）。

A.描述數(shù)據(jù)

B.實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)

C.推斷數(shù)據(jù)

D.分析數(shù)據(jù)【答案】BCD3E3W1L7R7F7V3O4I8A9T10T3U8V3B9HC2Y1I1Y8Z4E6A9Y1G10S7P6D1R7B7L6ZW10S7Z2P2I7B4M1W8Y8X9Q3P1Y8W9Z853、同時(shí)具備()特點(diǎn)的大型建設(shè)項(xiàng)目，地面水環(huán)境影響預(yù)測(cè)應(yīng)預(yù)測(cè)建設(shè)過(guò)程階段的水環(huán)境影響。

A.地面水質(zhì)要求較高

B.建設(shè)階段時(shí)間較長(zhǎng)，如超過(guò)三年

C.可能進(jìn)入地面水環(huán)境的堆積物較多或土方量較大

D.建設(shè)階段時(shí)間較長(zhǎng)，如超過(guò)一年【答案】ACF6Y8B6K5H8X10A8K1Z1I4X2W4V9U3R4HI10X6T1Y7Z1B4E5T8N6P7D9V6T2L5U4ZH5W8Z6A4R6S5W7L8P10Z2N10T9Y9M4D1054、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—地下水環(huán)境》，關(guān)于地下水環(huán)境現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)頻率要求的說(shuō)法，正確的有（）。

A.評(píng)價(jià)工作等級(jí)為二級(jí)的建設(shè)項(xiàng)目，若掌握近3年內(nèi)至少一個(gè)連續(xù)水文年的枯、豐水期地下水水位動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)資料，評(píng)價(jià)期內(nèi)可不再開展地下水水位現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)

B.在包氣帶厚度超過(guò)100m的評(píng)價(jià)區(qū)，若掌握近3年內(nèi)至少一期的監(jiān)測(cè)資料，評(píng)價(jià)期內(nèi)可不進(jìn)行地下水水位、水質(zhì)現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)

C.評(píng)價(jià)工作等級(jí)為三級(jí)的建設(shè)項(xiàng)目，若掌握3年內(nèi)至少一期的水位監(jiān)測(cè)資料，評(píng)價(jià)期內(nèi)可不再進(jìn)行地下水水位現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)

D.在評(píng)價(jià)期內(nèi)應(yīng)至少開展一期地下水環(huán)境中特征因子的質(zhì)量現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)【答案】ACN3A5J9M1K6Q10H8O7X10V1M2Z8E10P6E1HA6Q6R7E5T7M2J1A2Y6Z9F9P8Z7F9M1ZV6J1U5U10U1F10N5M9Z1A1K2U9J8C8P355、如果業(yè)主不合理地拖延竣工后試驗(yàn)，由此產(chǎn)生的損失，承包商有權(quán)索賠()。

A.竣工時(shí)間及相關(guān)費(fèi)用

B.相關(guān)費(fèi)用并加合理利潤(rùn)

C.竣工時(shí)間、相關(guān)費(fèi)用并加合理利潤(rùn)

D.缺陷通知期及相關(guān)費(fèi)用【答案】BCU8N5Q4M5P8F8X5F3L8I6G1J1A1H1P1HJ9U4I5R10M4C4D4J3T1X5Q6V8A1F10F7ZX1M2G1J4D7J5R6J8R4D9F7C9N7X10M456、創(chuàng)造性行為產(chǎn)生的內(nèi)在主觀特征是（）

A.創(chuàng)造性思維

B.創(chuàng)造性需要

C.創(chuàng)造性動(dòng)機(jī)

D.創(chuàng)造性能力【答案】DCY9D10G6R9L2G7F5G4K10Y4X1O9Z7S1B1HU7N9Y8K5I1G4E2L9O3E6C6E6Z10F10I10ZJ10H7O1A7B10E10L4C4X6G1X7S8U8B10K557、以下不屬于員工薪酬激勵(lì)計(jì)劃的作用的是（）。

A.充分發(fā)揮薪酬的激勵(lì)功能

B.提高企業(yè)在市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力

C.對(duì)未來(lái)的薪酬總額進(jìn)行預(yù)測(cè)

D.保證人工成本與企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況之間恰當(dāng)?shù)谋壤P(guān)系【答案】BCK6R6B1C1W2W4C5D10Z3N9Z5N7E10I9U3HM1E8P3K4Z9L6D1X10T2K5Y9O2Q6B6U7ZU6R4N4L9G6Y2N9R6K9N1E6Q10L1I10J858、與經(jīng)理人員之間存在著委托代理關(guān)系的是（）。

A.股東大會(huì)

B.董事會(huì)

C.經(jīng)理班子

D.監(jiān)事會(huì)【答案】BCY6K5A2T2X9Z7T3C10G10M5T4I8H7V6P3HP6B4U6X2X2H2O9F9B1M5D6M3Q1T9Q6ZT6K7F5F1J6D6A8V6Z10X5M7M2G9D5W659、（）是國(guó)家為了保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中的健康，防止和消除職業(yè)危害而制定的各種法律規(guī)范和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的總和。

A.工廠安全技術(shù)規(guī)程

B.勞動(dòng)衛(wèi)生規(guī)程

C.勞動(dòng)安全技術(shù)規(guī)程

D.建筑安裝工程安全技術(shù)規(guī)程【答案】BCB6S5Y2E10Y2F10Q6O4Q1F3D5E4F8K5U4HL1E6M10X7L5L1J2J4P8R10H9N8S10B4T7ZN4G7L1P8J4N10F3Q1H3P9G1V6W3J2D360、下列哪一項(xiàng)為企業(yè)崗位薪資制度奠定了基礎(chǔ)？（）

A.績(jī)效考核

B.崗位評(píng)價(jià)

C.崗位分析

D.培訓(xùn)開發(fā)【答案】CCI3M8Y8F6E10I9F10J2T8L8O4P5V1O2I9HM10G10C3J1P4M10W2G1R7V10O5T4X4B6H10ZM6X5Q5H8N8Q10J8K9F3S8J10N7P8G5A461、任務(wù)分工矩陣可以形成（）矩陣。

A.任務(wù)一指標(biāo)

B.任務(wù)一職責(zé)

C.任務(wù)一部門

D.任務(wù)一員工【答案】CCR1T1F6T2G6L4A1N2X1Y6H7Z4A3P4M9HM1K8E4O9E9J8J6O2G10M10G8B1K1F10N7ZK8Q8R10M6R5R5T8Q5B5Y5J8R3D9W6Q462、關(guān)于創(chuàng)新，理解正確的是（）。

A.不是人人都能夠做到創(chuàng)新的，只要善于學(xué)習(xí)就可以了

B.只有大的發(fā)明創(chuàng)造才是創(chuàng)新

C.創(chuàng)新需要樹立科學(xué)的思維方式，需要標(biāo)新立異

D.只有被專利局認(rèn)可才是真正的創(chuàng)新【答案】CCK8B6V10H10W4V5M9W4V2V10Q3O8V3E10M8HJ9B7I4Q4R4A5X3Q10L9Y8K1I8G6A7M5ZC1T8L5L4X2U2D10D9A1P3L9Q7V1E2B363、關(guān)于“平等待人”，理解或做法正確的是（）。

A.服務(wù)顧客時(shí)，不作任何區(qū)別

B.別人如何待我，我就如何待別人

C.多勞多得，少勞少得，不勞動(dòng)者不得食

D.把尊重人格作為平等待人的核心【答案】DCU9W1F8B1T3G10S6M9B10O4C3K2N6G1I1HA2H10Z1O5W2G9L1N7S6Q1N1V7Q10E7M2ZE6Z8X9R5M2K2L7A7J6V3Q7K10M10S7T564、公司將負(fù)責(zé)華北區(qū)域銷售的大區(qū)經(jīng)理調(diào)任到華東地區(qū)負(fù)責(zé)該區(qū)域的銷售，職位不變，從人力資源流動(dòng)的角度看符合（）。

A.行業(yè)間流動(dòng)

B.垂直流動(dòng)

C.企業(yè)間流動(dòng)

D.水平流動(dòng)【答案】DCA5D10I6W10X1L6L5O1Q6Z10B10Z10Z10A9P9HH2O10W7M4A9D1F7A7L8Q7V2S7T3N6Q7ZW10E1X3W4X6H7J4Z10U6K9E2F2O1M5P565、混凝土強(qiáng)度等級(jí)是按以下哪項(xiàng)劃分？（）

A.立方體抗壓強(qiáng)度

B.軸心抗壓強(qiáng)度

C.抗拉強(qiáng)度

D.立方體抗壓強(qiáng)度標(biāo)準(zhǔn)值【答案】DCZ4U9U1N10G7M1V4N3U5O1T5X4H2Q7G8HH6S10C9X5Y1V6B10U9D1T6P8L8B2Z1B7ZG3D9A3W4L8H10G10X6Z4R9H5R2V9L1W366、詞語(yǔ)“自覺性”、“果斷”是形容一個(gè)人性格的（）。

A.態(tài)度特征

B.情緒特征

C.意志特征

D.理智特征【答案】CCO2E6F1I5B1J3B7B8R7G1N3T6T4Q5N2HG4D5I7N8L3N7S1F2C9U2O3M3R2U3S7ZD3L4L3P8F6W3Z10O1O7M4B9E9N8F6O767、地下水質(zhì)量保護(hù)的原則要求利用污水回灌、污水排放、有害廢棄物的堆放和地下處置，必須經(jīng)過(guò)()，征得環(huán)境保護(hù)部門批準(zhǔn)后方能施工.

A.水文條件分析

B.環(huán)境地質(zhì)可行性論證

C.環(huán)境影響評(píng)價(jià)

D.地質(zhì)水文勘查【答案】BCB10H5X6U5J10Z9Q5I3B7Y5D5D9Z7S8M1HD5A7V6V10E6V5X4P9E7T2D10V9J10R8D1ZI7C10M5Z8T10Z8G6W10B3Z9D4S10D3O7M1068、勞動(dòng)法律關(guān)系和勞動(dòng)關(guān)系的區(qū)別在于前者體現(xiàn)了（）。

A.國(guó)家的意志

B.勞動(dòng)者的意志

C.企業(yè)的意志

D.工會(huì)的意志【答案】ACD1W9N7Q5K1C10B4J8R9L2Z9F1L8L10R10HT1L4I2W10O7J3G10G8G10E7E4M3E10L6U1ZS10W9Z4Z10V8J3P5E9Y4B9I4J4D7S6Q869、依據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—地下水環(huán)境》（HJ610—2011），地下水評(píng)價(jià)工作可劃分為()。

A.準(zhǔn)備、現(xiàn)狀調(diào)查階段與工程分析、預(yù)測(cè)評(píng)價(jià)和報(bào)告編寫四個(gè)階段

B.前期準(zhǔn)備、調(diào)研和工作方案三個(gè)階段

C.前期準(zhǔn)備、現(xiàn)狀調(diào)查階段和預(yù)測(cè)評(píng)價(jià)三個(gè)階段

D.前期準(zhǔn)備、調(diào)研、工作方案和報(bào)告編寫四個(gè)階段階段【答案】ACI1O8D9A6A9Y3Q2I7N5X4Q10J6W2K6R8HS8M2V2X4A4G9D3C6D7U5O10R9V6L5H7ZK4J2C10U1U1K9L8G8T7Y3T9R5R7X7H870、資源開發(fā)和利用活動(dòng)可分成兩大類，即基本活動(dòng)和（）。

A.企業(yè)戰(zhàn)略活動(dòng)

B.支持活動(dòng)

C.最終產(chǎn)品的活動(dòng)

D.企業(yè)行業(yè)活動(dòng)【答案】BCK5Q4C8O3F2S3M10Q2F2S6J3D2L2Q1S6HD6L3X8T4K7S3B2W9Z2W1P2D5W10T9K2ZC6Y8Z1C5Y4X2A2C9L4F3L4N6F6F8P371、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—地下水環(huán)境》，下列地下水水質(zhì)指標(biāo)中，需要現(xiàn)場(chǎng)測(cè)定的是（）。

A.pH值

B.色（度）

C.渾濁度

D.總硬度【答案】ACV2V9C1T5M8B9Q8T9N7F10Q3M5H1V5V7HW4F4B7B10K1S4P5Y6R8I2N5Y9F2Y6V2ZR2L8H5U6Q7H4R10L5P6B4O8O8Z8J6P572、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—聲環(huán)境》，關(guān)于聲環(huán)境現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。

A.布點(diǎn)應(yīng)覆蓋整個(gè)評(píng)價(jià)范圍

B.應(yīng)選取代表性敏感目標(biāo)的各樓層布設(shè)測(cè)點(diǎn)

C.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)沒(méi)有顯著聲源且聲級(jí)較低時(shí)，可選擇有代表性區(qū)域布設(shè)測(cè)點(diǎn)

D.評(píng)價(jià)范圍內(nèi)有明顯聲源且對(duì)敏感目標(biāo)的聲環(huán)境質(zhì)量有影響，應(yīng)根據(jù)聲源種類采取不同的監(jiān)測(cè)布點(diǎn)原則【答案】BCQ3W5F8W7X6D8P2O6R9N3J2Q1K3S1K10HM6N10K8L6G6Y7N5Y8T2Q10I2E2Y6V10H1ZK9G6L2T6R4H6O5B2J3A1H6W10L7H10T873、將員工的職業(yè)生涯劃分為若干階段體現(xiàn)了組織職業(yè)生涯管理的（）。

A.利益整合原則

B.時(shí)間梯度原則

C.發(fā)展創(chuàng)新原則

D.全面評(píng)價(jià)原則【答案】BCE5B7N2F6A9C1S6T8Y3C9U5Q9Y2U3L7HI2H4M3O6V9T4Z1N10L1Z5J1F9W5R6T4ZM10U7O3O9O1N2O5X10W10A7L4H2L2J4N274、以下關(guān)于人力資源預(yù)測(cè)方法的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是（）。

A.趨勢(shì)外推法最為簡(jiǎn)單，其自變量只有一個(gè)

B.馬爾可夫法可以預(yù)測(cè)企業(yè)人力資源供給的情況

C.經(jīng)濟(jì)計(jì)量模型法不需考慮不同的自變量之間的影響

D.馬爾可夫法可以預(yù)測(cè)企業(yè)人力資源需求的情況【答案】CCX2I5E3H5I4E8Y5T4V6W6W4G1G8I7N3HH5S2L9M10Y3Q1Q2F4Y8K6U7O9Y4N1Q6ZW8O1V2F9Q9E2T9P4P7W5M1Y10T4G2Y775、勞動(dòng)力市場(chǎng)的基本功能是（）。

A.調(diào)節(jié)資源的配置

B.調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)

C.決定就業(yè)量與工資

D.增強(qiáng)企業(yè)活力，刺激企業(yè)生產(chǎn)【答案】CCX10O5E5H1W7I1X1D3X10Y3N8G7N8Z2V1HP7S6J7Q8U7J4G1M5N5V9U1M8I5V3K4ZM10H8J9Y8M10F8A1Y3O4U6D4T5W5A10R776、根據(jù)《社會(huì)生活環(huán)境噪聲排放標(biāo)準(zhǔn)》，關(guān)于受穩(wěn)態(tài)噪聲源影響的邊界噪聲測(cè)量的說(shuō)法，正確的是（）。

A.必須測(cè)量晝間最大A聲級(jí)

B.必須測(cè)量夜間最大A聲級(jí)

C.必須測(cè)量晝間等效聲級(jí)

D.只需測(cè)量晝間、夜間1min的等效聲級(jí)【答案】DCK2U1A8G5F1O10P6C7A9D3K3R8Z7V1J2HE10K4D7E5I8U3K5A10X7G9V10V5G1I3E3ZK2O3G1L4U10M9X5U4T5F6Q10D2I7X6G1077、根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—地下水環(huán)境》，關(guān)于地下水環(huán)境現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)頻率要求的說(shuō)法，正確的有（）。

A.評(píng)價(jià)工作等級(jí)為二級(jí)的建設(shè)項(xiàng)目，若掌握近3年內(nèi)至少一個(gè)連續(xù)水文年的枯、豐水期地下水水位動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)資料，評(píng)價(jià)期內(nèi)可不再開展地下水水位現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)

B.在包氣帶厚度超過(guò)100m的評(píng)價(jià)區(qū)，若掌握近3年內(nèi)至少一期的監(jiān)測(cè)資料，評(píng)價(jià)期內(nèi)可不進(jìn)行地下水水位、水質(zhì)現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)

C.評(píng)價(jià)工作等級(jí)為三級(jí)的建設(shè)項(xiàng)目，若掌握3年內(nèi)至少一期的水位監(jiān)測(cè)資料，評(píng)價(jià)期內(nèi)可不再進(jìn)行地下水水位現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)

D.在評(píng)價(jià)期內(nèi)應(yīng)至少開展一期地下水環(huán)境中特征因子的質(zhì)量現(xiàn)狀監(jiān)測(cè)【答案】ACM4V9L8D8U7E1K9O1N1J10W7H7A6V1V8HI10Q4E3D7O1J3Y10Y5N4G2R1E2B7O3M6ZH6B1M5V7F8J8N1A3F4R9K7W10W4P2T778、關(guān)于勞動(dòng)合同的續(xù)訂與變更，說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）。

A.提出勞動(dòng)合同續(xù)訂要求的一方應(yīng)在合同到期之前15日書面通知對(duì)方

B.勞動(dòng)者在同一用人單位工作滿10年，雙方同樣續(xù)延勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)提出訂立無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同

C.訂立勞動(dòng)合同所依據(jù)的法規(guī)發(fā)生變化應(yīng)變更相應(yīng)的內(nèi)容

D.提出勞動(dòng)合同變更的一方應(yīng)書面通知對(duì)方【答案】ACQ4F7R8R10C4O6Q1Q6N1L2K4D9S7F3L7HW6D9G1J2W6E2Y6O6R4T5Y1Y4E7H3T10ZY9B7A10U9V8T4X4D8N6S8K2D2S1B10Q579、建設(shè)項(xiàng)目對(duì)地下水環(huán)境影響識(shí)別分析應(yīng)在()的基礎(chǔ)上進(jìn)行，在環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作方案編制階段完成。

A.現(xiàn)狀調(diào)查

B.水源防護(hù)區(qū)調(diào)查

C.建設(shè)項(xiàng)目初步工程分析

D.建設(shè)項(xiàng)目類別識(shí)別【答案】CCN3T9T5U3S4T1N1E7P2G6U4R5K2V7O2HM8O4O4V6Q6N3N4R5I5H8I1A5P6C5O2ZP6N3I5S8V3Z4Y2P5H9T4P8V1R4Q6V680、某項(xiàng)目有兩個(gè)二甲苯廢氣排氣筒，高度均為20m，間距為25m，排放速率分別為0.6kg/h和0.8kg/h。根據(jù)《大氣污染物綜合排放標(biāo)準(zhǔn)》，其等效排氣筒的高度和二甲苯排放速率分別為（）。

A.20m和0.7kg/h

B.40m和0.7kg/h

C.20m和1.4kg/h

D.40m和1.4kg/h【答案】CCV6T10B3Q4C4T2B5Z1T1D7W5T8V9U10E8HA4D5R8K3S8P10M5J8J10H2S9M10K6D6L10ZR1M3M5W8P8J3B5P6F7Q4F10K9Z8E1G1081、關(guān)于崗位分類和品位分類，以下說(shuō)法錯(cuò)誤的是（）。

A.崗位分類以事為標(biāo)準(zhǔn)，品位分類以人為標(biāo)準(zhǔn)

B.崗位分類對(duì)事不對(duì)人，品位分類對(duì)人不對(duì)事

C.事務(wù)性強(qiáng)的崗位適用于品位分類，臨時(shí)性的崗位適用于崗位分類

D.品位分類根據(jù)人員的學(xué)歷、資歷及貢獻(xiàn)大小等資格條件，將人員分成不同品級(jí)【答案】CCH8W8R8A5Q4Y10C2F9D7S6J9E9T6S6X5HZ8M4K4J2O7D2C9M7Z4D8L2M8S9Q2I1ZP9Y2K2I10G6L4R7Q9O6A9X6G2T9Q9B782、（）是選擇管理方式的根本標(biāo)準(zhǔn)。

A.產(chǎn)權(quán)制度

B.管理效率

C.管理環(huán)境

D.管理者【答案】BCM9Q6O4S7B6V7Q4N5C10T1R6K10W4D8Y3HE1N3V3Z8W7S4C9D10A4H6V4A4W9Z6T7ZN6S4D9A5M1R5B1P4Z10S4O2K10C4V6M1083、以下關(guān)于新型組織結(jié)構(gòu)模式的說(shuō)法，不正確的是（）。

A.多維立體組織是矩陣組織的進(jìn)一步發(fā)展

B.康采恩屬于模擬分權(quán)組織結(jié)構(gòu)模式

C.子公司與母公司模式中子公司是獨(dú)立的法人企業(yè)

D.企業(yè)集團(tuán)是眾多企業(yè)法人組織共同組成的經(jīng)濟(jì)聯(lián)合體【答案】BCK7B10M7U4D2C5M7C5L4R4O4S9Q10T6G3HQ5R8V5P8Y10V5Q8C4C5Q7D3G4J10B4M4ZE3I8K7T9M5F7R1D3C5J10J5Z3M3S6T184、假設(shè)檢驗(yàn)主要是對(duì)（）進(jìn)行檢驗(yàn)。

A.總體參數(shù)

B.樣本參數(shù)

C.統(tǒng)計(jì)量

D.樣本分布【答案】ACR5M9B8O3X2S8V3G2F5O2F7W8I7O2F6HN4A1W5Q6K1I1X3Z5W7X9M4J4F9E10B6ZU7E1Y7Y10R1I10G2Y3Q10K2D5M4R3D5F185、依據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—總綱》(HJ2.1—2011)，環(huán)境現(xiàn)狀調(diào)查與評(píng)價(jià)要求根據(jù)建設(shè)項(xiàng)目污染源及所在地區(qū)的環(huán)境特點(diǎn)，結(jié)合各專項(xiàng)評(píng)價(jià)的()，篩選出應(yīng)調(diào)查的有關(guān)參數(shù)。

A.工作重點(diǎn)和評(píng)價(jià)范圍

B.工作重點(diǎn)和調(diào)查范圍

C.工作等級(jí)和評(píng)價(jià)范圍

D.工作等級(jí)和調(diào)查范圍【答案】DCE7X9O8W1N5Q1S4C2R8Q7S10M3M3M6F8HB8L4E6Q10M2I2H9Y6O10L4O6N9Z3A5I7ZU6S2B1J3J4H2E5W3B5H8J2H10Q9J3O1086、下列哪一項(xiàng)是指各個(gè)相鄰的工資等級(jí)浮動(dòng)幅度在數(shù)值上的交叉程度？（）

A.工資差距

B.等級(jí)重疊

C.工資檔次

D.浮動(dòng)幅度【答案】BCZ9F4S7Y10X9I6Q6S5H8E6U9I9B4A9G9HR5N10J7D6C3P9T4G3C10K6O6T1P2O7G2ZH2U3S6J6Q10G6A6R5C2K2C2F8Y4L5P787、在設(shè)備監(jiān)理單位參與設(shè)備工程項(xiàng)目的投標(biāo)，并在隨后與業(yè)主簽訂設(shè)備監(jiān)理合同的過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行的工作包括()。

A.編寫設(shè)備監(jiān)理大綱

B.編寫設(shè)備監(jiān)理規(guī)劃

C.與業(yè)主擬定設(shè)備監(jiān)理合同的細(xì)節(jié)

D.與業(yè)主簽訂設(shè)備監(jiān)理合同

E.配合業(yè)主召開各方協(xié)調(diào)會(huì)【答案】ACK7L2I5J8D4M1R5R3V8D10W6P10K5H6C8HY10X5X1J1M6U10O3C7B3G10O7T4D1O9C8ZE4P10K7R7U6H1S3O5L4D3C3N1S1D3E788、個(gè)人與個(gè)人之間的沖突是各種沖突的基礎(chǔ)，如廠長(zhǎng)同科長(zhǎng)之間的沖突，科長(zhǎng)同科員之間的沖突，直線管理人員同職能專家之間的沖突等，這些沖突都屬于（）

A.部門沖突

B.人際沖突

C.群體之間的沖突

D.群體內(nèi)部的沖突【答案】BCV5H4I9A1L9J8L5F2N2H10M5J6C4K6U8HJ4Q10R7I7S2H2B4I4V9A6A2E4N1V6W3ZM8D4S3E9M9K8M4M1Q9C2A2U3Q8D7Y389、在招聘廣告中不出現(xiàn)招聘企業(yè)名稱的廣告稱為（）。

A.隱瞞廣告

B.秘密廣告

C.遮蔽廣告

D.不公開廣告【答案】CCM2D3P8Q2W1S4Z3T9P9K5M7M10J6H2F6HP3N1G2S4O7Y9N6B4T3G3M8Y7M2B10Q2ZW5M2B10Z10V1X2W7D4G5S6J1Q9Y4N1I590、最早提出社會(huì)測(cè)量理論的學(xué)者是（）

A.韋伯

B.霍曼斯

C.莫里諾

D.阿西【答案】CCA3J7Q4E5G5E4I1B1N8I6G8M6S6C3A7HQ6Q5U10T2D7B8K7Z3B3N8F10E4K3E7J7ZV5U7A5W1U5P7X7S4N6L3T8C1F1D3H1091、一個(gè)包容動(dòng)機(jī)很強(qiáng)而又主動(dòng)表現(xiàn)者，一般是一個(gè)（）

A.性格外向喜歡與人交往的人

B.性格外向不喜歡與人交往的人

C.性格內(nèi)向喜歡與人交往的人

D.性格內(nèi)向不喜歡與人交往的人【答案】ACX4P7L4O10J7F1Q8Y7U3U4V5I7N4S2Q2HP8D7Z7F6R1G6T5E2O4J8A4P7M2T8T1ZY7W3Z9V6D7Y3T4E6N7A8K8K2J7G10I292、“經(jīng)濟(jì)人”假設(shè)是古典經(jīng)濟(jì)學(xué)家和古典管理學(xué)家關(guān)于人性的假設(shè)，是西方經(jīng)濟(jì)學(xué)和泰勒（）的出發(fā)點(diǎn)。

A.管理科學(xué)理論

B.科學(xué)管理理論

C.組織理論

D.科層制理論【答案】BCA4R2G3W10S8N10U8U6X4F1H8U4U6Q1W1HV4T10I8Y5K6X10N3X9Y9L4Q9A3B9P10B9ZJ1Y1H8P1P2X7X8P1E1J1T4Q10I1Z3Y193、在企業(yè)年金繳費(fèi)中，企業(yè)繳費(fèi)在工資總額（）以內(nèi)的部分，可以從成本中列支。

A.4%

B.5%

C.6%

D.7%【答案】ACU9S5G10X5T8G9I6N9P10W5Z8C9M2X9U8HD2E1T2D6W4P2X3J9B10Y10F5W4D9C10H3ZQ9X5O4T3C10D10Q4N6G7F7F7Q1D7T2M794、最早提出社會(huì)測(cè)量理論的學(xué)者是（）

A.韋伯

B.霍曼斯

C.莫里諾

D.阿西【答案】CCJ3Z3M1B10H4M2R7D8R2X9T2E7N5O4L10HN6Y3X9S3Y9R7M3X8T10D2C4J5X1Q6Y6ZZ10G6C8D3V8Q5T6P7G10X4H4P1W9S7H495、在經(jīng)營(yíng)者期股的S、B、J模式中，對(duì)經(jīng)理期股激勵(lì)的主體是（）。

A.公司股東會(huì)

B.全體員工

C.公司董事會(huì)

D.經(jīng)理本身【答案】CCW7D2U5H4D9Q5P1L5V2K3B10Y5Y8W4N3HA8Q5W6L7B2Z5V10B8H3P7G7X7S10K10O8ZA3Y9X4D7I2X2C3C5S6P3J8M4C9I7N1096、泰勒制是（）的典型代表。它采用“胡蘿卜加大棒”的辦法，一方面靠金錢的收買和刺激，一方面靠嚴(yán)密的控制、監(jiān)督和懲罰，迫使人為組織目標(biāo)努力。

A.復(fù)雜人假設(shè)

B.經(jīng)濟(jì)人假設(shè)

C.社會(huì)人假設(shè)

D.自我實(shí)現(xiàn)人假設(shè)【答案】BCI2D1Z9M5U10R3K2L1N10U6V7E6Z1T7P3HF4Q1G6O1Q1D4F1S10C10F3V10P3M8N6B3ZW3V2S6U1V1K7H4X7C2Y9T8V7M10X1U897、某建設(shè)項(xiàng)目所處的聲環(huán)境功能區(qū)為1類區(qū)，項(xiàng)目建設(shè)前后評(píng)價(jià)范圍內(nèi)敏感目標(biāo)噪聲級(jí)增高量為2dB(A)，此建設(shè)項(xiàng)目聲環(huán)境評(píng)價(jià)應(yīng)按（）開展工作。

A.一級(jí)評(píng)價(jià)

B.二級(jí)評(píng)價(jià)

C.一級(jí)或二級(jí)評(píng)價(jià)

D.三級(jí)評(píng)價(jià)【答案】BCJ8J1H7M3H7Z2F8E8X10B8G1H5N6Z5U7HP2H6O5O6U5C9G7G3B10V2D3V6X2U9J2ZH3Y6S9J6N8L6J5R9C1Y1W3S8L1E9G1098、（2015年）某擬建一般工業(yè)固體廢物處置場(chǎng)，環(huán)境影響報(bào)告書設(shè)置的防護(hù)距離為場(chǎng)界外300m，根據(jù)《一般工業(yè)固體廢物貯存、處置場(chǎng)污染控制標(biāo)準(zhǔn)》及其修改單，該處置場(chǎng)廠界與周圍常住居民區(qū)的防護(hù)距離不應(yīng)小于（）。

A.300m

B.500m

C.800m

D.1000m【答案】ACP10Y5P7I7X10M3M9D4K4Z10N2P10X6A4R1HY10I1V9N4N2V6P9E6H7I2N7U5T2L2H2ZE4C7H8O9S8P10S7F1F5W9F7K4F10U7M299、設(shè)備工程監(jiān)理服務(wù)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動(dòng)的主要工作環(huán)節(jié)包括()。

A.勘察

B.策劃

C.評(píng)審

D.變更

E.驗(yàn)收【答案】BCR6Y5G4U5P8F8U5B6M8Y9E9F8W1D10A1HX2Q4G6T5J2B1C9Z9H3E4H7T2P10K8D7ZV3H9M3D2H2V2X8P9F2X8N1J3F7R4Q10100、組織內(nèi)部的職工個(gè)人工作等級(jí)、職位的升降指的是事業(yè)生涯的（）

A.橫向變動(dòng)

B.縱向變動(dòng)

C.斜向變動(dòng)

D.向核心的變動(dòng)【答案】BCG3K3Q2I7H6M4F1R5J10I4J3V10G6K3O5HC2X1K7B5Q5M9N2K4H5R6K4B7Y7B10J5ZE6P6T4I10D7C6N3Y5B3F7T9G9U6N3E4101、設(shè)備工程監(jiān)理服務(wù)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動(dòng)的主要工作環(huán)節(jié)包括()。

A.勘察

B.策劃

C.評(píng)審

D.變更

E.驗(yàn)收【答案】BCY6G5P4S5D10W10T10I9A9Y10Q8C1X2F3V8HI7P9D6X4T3O9M5R2Q9B4F9H1M3X10J4ZI9D6U8S2Z4R1F4Q3G7Q3V2R6N3K9Z3102、以球面波形式輻射波的聲源，輻射聲波的聲壓幅值與聲波傳播距離()。

A.成正比

B.成反比

C.無(wú)規(guī)律

D.成平方【答案】BCY3V7P3R7Z2Q7E1V9N9G6U4F10S5O1E5HS8W8V7E5G8G5D10X5R9S3M4U1R6N9I1ZC7N2G7C7M8I7A8Y3G2Z9H3W9I10K2T2103、某員工在項(xiàng)目開展的過(guò)程中不斷進(jìn)行自我批評(píng)、信息反饋和調(diào)整，這反映了學(xué)習(xí)型組織（）的特點(diǎn)。

A.員工個(gè)人終身學(xué)習(xí)

B.全員學(xué)習(xí)

C.工作學(xué)習(xí)化

D.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)【答案】CCJ9T7M10O10Q10P1G5U7H6U9A10Z10N5E2J1HG9V3F9A2S1K6U1X8B9Z5K3F10W5T1I3ZB10Y7B9X9A1U4F6N4D4K3U5B1W8F10V8104、下列關(guān)于二級(jí)聲環(huán)境影響評(píng)價(jià)工作的基本內(nèi)容要求說(shuō)法正確的是()。

A.聲環(huán)境質(zhì)量現(xiàn)狀以實(shí)測(cè)為主，可適當(dāng)利用當(dāng)?shù)匾延械穆暛h(huán)境質(zhì)量監(jiān)測(cè)資料

B.噪聲現(xiàn)狀調(diào)查可著重調(diào)查清楚現(xiàn)有噪聲源種類和數(shù)量，其聲級(jí)數(shù)據(jù)可參照已有資料

C.對(duì)噪聲級(jí)變化可能出現(xiàn)的幾個(gè)階段，選擇噪聲級(jí)最高的階段進(jìn)行詳細(xì)的預(yù)測(cè)，并適當(dāng)分析其他階段的噪聲級(jí)

D.針對(duì)建設(shè)項(xiàng)目工程特點(diǎn)提出噪聲防治措施并給出最終降噪效果即可【答案】ACX6E4Q5K1H4O5S10Y4W3N8C4T5L3W3J3HY6I6P3Y7K7D9P5A5U10A3B5S6A4G9T5ZC10N10L8J6X7I2X9H8D10K10X2Y3N5Q4J10105、在組織運(yùn)行方面，形成所有領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)基礎(chǔ)的是（）

A.領(lǐng)導(dǎo)行為方式

B.領(lǐng)導(dǎo)類型

C.決策

D.領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)【答案】CCW6X2H1A2C1F3J9T1L4Q5K2F5J9S2W9HU5Y7G4W2M5M10W2I10V7B6V4F7T7E7Y3ZU1N9O5X8O4E6E2W1I6O7I6O7S1D9W7106、（）產(chǎn)生于現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的早期階段，是最基本的組織結(jié)構(gòu)。

A.U型組織結(jié)構(gòu)

B.H型組織結(jié)構(gòu)

C.C型組織結(jié)構(gòu)

D.M型組織結(jié)構(gòu)【答案】ACO6G2D2E1Q8V9J6A8Q5Z2R8F10N7C6M4HE8W2J2N1B1R6E10L3U10R3F3T9B7P6C8ZU8Y7H3P9I2J1J4B8P10Y4T2L3I2I9N3107、設(shè)備工程監(jiān)理服務(wù)設(shè)計(jì)與開發(fā)活動(dòng)的主要工作環(huán)節(jié)包括()。

A.勘察

B.策劃

C.評(píng)審

D.變更

E.驗(yàn)收【答案】BCC2P9U1F2E8Y9R8D7P3U9T5O5P3F4Q10HA2R10U10L1D10Q4Y10I2R5P8J1V5F3Z1R5ZH8U5G7U8Z2I10H9W4A8M4P8S1K7X7T10108、假設(shè)檢驗(yàn)主要是對(duì)（）進(jìn)行檢驗(yàn)。

A.總體參數(shù)

B.樣本參數(shù)

C.統(tǒng)計(jì)量

D.樣本分布【答案】ACE4S8U7X5W1M8T2C10K8C10G9B4H5F7T10HY5E7F5O10C1D4N3K2B7S1M1Z5A3J10R1ZW10A7K6B8T5L7H7G10P10K7M1Q2K8W7G9109、為保證有效溝通，應(yīng)貫徹的原則有()。

A.經(jīng)濟(jì)性原則

B.及時(shí)性原則

C.保密性原則

D.內(nèi)部溝通與外部溝通相結(jié)合的原則

E.正式溝通與非正式溝通相結(jié)合的原則【答案】BCT6N7T3G3F2L4W10V9M1T8W5T2C10H10F4HK7P1P9T1X8S6C4X2T4E7Q8B1M5G1H2ZL8I1G6E1U7S9I2M1V5B6G1Y2R3N8Y10110、根據(jù)《環(huán)境空氣質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》（GB3095—2012），PM2.5的手工分析方法是（）。

A.重量法

B.β射線法

C.化學(xué)發(fā)光法

D.微量震蕩天平法【答案】ACT3I8M6B8T6P1A5W6S1D6P10X2X10G3C7HT8J8L9U7Q1Z5N10Z1Q10K1C1R8E6T1C3ZT10B9B10A5R8J10F2Y4H7A5T2X4N4K9P6111、位于1類區(qū)域的社會(huì)生活噪聲排放源邊界執(zhí)行的環(huán)境噪聲晝、夜標(biāo)準(zhǔn)值分別是()。

A.50dB,40d

B.55dB,45dB

C.60dB,50dB

D.65dB,55dB【答案】BCZ10B2W3I3V6E9J1C3L2J2A5Z2F9D8G10HX10A6P5V7X6Q2S2E6D2U3F6G10Y4U4Y10ZY1Y10Y4L2F4A10E1O8B10S9K1C10J1X9K2112、（）以群體、他人為中心，強(qiáng)調(diào)人與人之間友好、博愛。

A.社會(huì)性價(jià)值觀

B.政治價(jià)值觀

C.經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀

D.宗教價(jià)值觀【答案】ACB3X8A1M1D6D3E1S5K10R6J5S4Y2X2H8HP1W3O4W6K5D10X8F6S4I5X8F2K10Z4D10ZQ7R3D5Z9C4X2X3H9T9X8B10R6A7H3Q2113、為了彌補(bǔ)由于崗位數(shù)量少而給員工薪酬帶來(lái)的損失，薪酬等級(jí)之間的薪酬標(biāo)準(zhǔn)（）。

A.不可以重疊

B.必須重疊

C.可以重疊

D.必須連續(xù)【答案】CCD4I5Q10L9K9X2N5S1T3N8O2A10L5G3W3HD3O4V3Q2C9T4L6L1F10Y6P6K2W6W4K6ZA8V3O1Y4M6X4D7I3W9Y9B10M5F3U10I9114、績(jī)效管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)包括績(jī)效管理程序的設(shè)計(jì)與下列哪一項(xiàng)？（）

A.績(jī)效管理目標(biāo)的設(shè)計(jì)

B.績(jī)效管理方法的設(shè)計(jì)

C.績(jī)效管理制度的設(shè)計(jì)

D.績(jī)效管理內(nèi)容的設(shè)計(jì)【答案】CCM9D10W4F7S9D9U1G10Q4K6E6F2F8N3E3HG4Q1Z6J2E5P3N7A8M7N2F9E2B4V10P3ZZ7W8D7K1R10X6F10Q5X2R4E9X3D10Y10B8115、某建設(shè)項(xiàng)目地下水評(píng)價(jià)工作等級(jí)為二級(jí)，評(píng)價(jià)區(qū)域水文地質(zhì)條件復(fù)雜，根據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—地下水環(huán)境》，該建設(shè)項(xiàng)目地下水環(huán)境影響預(yù)測(cè)應(yīng)采用的方法是（）。

A.數(shù)值法

B.解析法

C.均衡法

D.類比分析法【答案】ACU1O4H2D1M4D1V2V8B2N2X5B4N1Y6S8HP8R2D2V3K2P5P5U5V2P8E7E2G5H3D5ZX3Z2J7K7R4Z7A4R1W10B7C3F9S4U7H1116、下列不屬于投入期產(chǎn)品生命周期策略的是（）。

A.快速掠取策略

B.改善產(chǎn)品策略

C.快速滲透策略

D.緩慢掠取策略【答案】BCK9Q9I6Q10E4O8K6R5Q6Q8Q2G9Q1I9Y8HP5W6B6W10X2Z10F1J4X1X6J8E10N10J8H5ZX8H1Z3U4G6G8R5T3A5P1F6V4U10Q4I4117、以下不屬于企業(yè)招聘需求信息來(lái)源的是（）。

A.組織人力資源自然減員

B.組織業(yè)務(wù)的調(diào)整的需要

C.人力資源部的決策

D.現(xiàn)有人員的不合理配置【答案】CCT3P7E6E1W8E10G9R1Q8S1Z1Q6T2X1L7HF5N1K9F8C10Z3C2G10X9B8H4Y2E2V9E3ZX2H4R10N3B6Z3G7D9O5D9I4P7Y9M6X5118、（）不屬于企業(yè)集團(tuán)組織結(jié)構(gòu)變化的內(nèi)在因素。

A.技術(shù)變革

B.經(jīng)營(yíng)范圍

C.共同投資

D.股權(quán)擁有【答案】ACD1R5Z6L6N2I5G10T2O10F2O9Y10Z9Y5O5HJ4A4H7X3I1L10O9S5V5I3Q8O7D2K5V3ZG2C4P6U1I5I1I6Q3D5G1G7T5X8X9D6119、由組織正式文件明文規(guī)定的、群體成員有固定的編制，有規(guī)定的權(quán)力和義務(wù)，有明確的職責(zé)和分工的群體屬于（）。

A.非正式群體

B.正式群體

C.小群體

D.參照群體【答案】BCF7X2D6N8F5M1S5R1L4Z10Z6P1P8Q8I3HU4H3M10O2M3O9R3S10U7Z7H6Q6M4H2D6ZP1S4I2W8W1S2X2B1Z10E9C6S1N2T10J1120、下列屬于水域禁止新建排污口的是()。

A.GB3838-2002Ⅰ類水域

B.GB3838—2002Ⅱ類水域

C.GB3097中一類海域

D.GB3097中二類海域【答案】ACE7A5P2P3W7E8B8S3C3V2C7O2A9X7X10HU3Q2J8A4Y6L10A5W5S9I4M10O4V7M1C8ZV1C2G9R1L3U8U4S5P6S10M5R5O4V5F6121、因員工離職或調(diào)動(dòng)到其他部門、員工正常退休、員工短期休假等產(chǎn)生崗位的空缺屬于（）。

A.組織人力資源自然減員

B.組織業(yè)務(wù)量變化引起的人力資源需求

C.組織人力資源配置不合理引起的人力資源需求

D.組織人力資源滿負(fù)荷【答案】ACQ7E7T1Y5J9L1P8D7K3Y9K9L4X8Q7E6HA10F2H9A6J5P9X1C6K1M8G7Y3E2J1V10ZF8S5Y9W7H3O2L7L9A2C6V1V10R3P5A2122、人腦對(duì)客觀事物綜合整體的反映是（）

A.感覺

B.知覺

C.社會(huì)知覺

D.自我知覺【答案】BCX3O1Z5L8Y4I9L2W10D1G3N4S4V8V8V8HT9G3H6T1O2I9D3R2L1V4S8Z8L2V6S10ZX4H3N10U1Z3E7G8I4T7N10U9F3Q5J8D4123、引起土體變形的力是（）。

A.總應(yīng)力

B.有效應(yīng)力

C.孔隙水壓力

D.自重應(yīng)力【答案】BCL5R7C5K9D8P1M8C10L3G6R6C4P2P8B9HD3W6X7D8E10G1G9C5K8W8S1X1M10D6S7ZS8X9T2K4N2P4Q3W2S5F6K10I3H1X9D7124、赫茨伯格的雙因素理論認(rèn)為激勵(lì)因素不具備會(huì)導(dǎo)致員工（）。

A.沒(méi)有滿意

B.不滿意

C.沒(méi)有不滿意

D.滿意【答案】ACZ7W8O7Z2P9A2V7V2W9D5K8Y2M6N7R2HX9H9X1L5U7J7R10T7F1Z6R7G1J6B6L6ZW4A7B2P4Q2W9O4I7G3K3B10H5R10D10I2125、依據(jù)《環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—總綱》(HJ2.1—2011)，各環(huán)境要素專項(xiàng)評(píng)價(jià)工作等級(jí)按()、相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)劃、環(huán)境功能區(qū)劃等因素進(jìn)行劃分。

A.建設(shè)項(xiàng)目類型、所在地區(qū)的環(huán)境特征

B.建設(shè)項(xiàng)目類型、所在地區(qū)的環(huán)境現(xiàn)狀

C.建設(shè)項(xiàng)目特點(diǎn)、所在地區(qū)的環(huán)境現(xiàn)狀

D.建設(shè)項(xiàng)目特點(diǎn)、所在地區(qū)的環(huán)境特征【答案】DCV2Y7E9M10J2O7L4H5Z5K1E8H10K5H4H7HH9U9R9P1N6L6X3U1J10O10G6T10J5G10R3ZQ6V3U4J8U1K8X2R4D5D1F4F1B9O5O5126、下列廢物可以直接進(jìn)入生活垃圾填埋場(chǎng)填埋處置的是()。

A.不經(jīng)處理的餐飲廢物

B.不經(jīng)處理的糞便

C.服裝加工、食品加工以及其他城市生活服務(wù)行業(yè)產(chǎn)生的性質(zhì)與生活垃圾相近的一般工業(yè)固體廢物

D.禽畜養(yǎng)殖廢物【答案】CCD1O9M6T7N4M7A8R8S6E8A6K9U7Y6V9HB10Q5J8W9Y8U4E7W8I1D5A3L9O7O5X4ZD4C6E1D4G7O10E4Y8P2M2I10G6B9Q5A6127、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)二級(jí)評(píng)價(jià)的基本內(nèi)容包括()。

A.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別

B.源項(xiàng)分析

C.說(shuō)明風(fēng)險(xiǎn)事故影響范圍和程度

D.風(fēng)險(xiǎn)計(jì)算和評(píng)價(jià)E:風(fēng)險(xiǎn)管理【答案】ACJ5H6J6L4B9Q2C7Z10C6J1W2D7T3O4C5HI5P7G8P6H9R5D3J9J2S8J7Z8X2N4T9ZB6R7P3Q7E6E2W2J10M8M10Y2S10V10G6W4128、組織賴以生存、發(fā)展的精神支柱和組織管理的最高層次是（）

A.組織心理的和諧化

B.組織文化

C.組織成員的認(rèn)同感

D.組織戰(zhàn)略【答案】BCS2T6H5E6E6Q8T6W4Z1Y10K2B5O10M6D7HY9A10V2A7D1Y8P5Z5D2T5F1U5T10K7W8ZQ6G2J6X10Z7Z9Y3V7N10O5N1U7G9R4B5129、某河流與河口附近河段的平水期平均流量為120m

A.特大河

B.大河

C.中河

D.小河【答案】CCX3O9R5N5H3R8S9L4C10G5H1H4M3B3Y2HB7J6I10M2Y8X1T6U4L8G10D10B10X10K2T2ZX7I1M9N7K3C6J3G7E6D6D10K10Z3T2U4130、如果擋土墻后土推墻而使擋土墻發(fā)生一定的位移，使土體達(dá)到極限平衡狀對(duì)作用在墻背上的土壓力是（）。

A.靜止土壓力

B.主動(dòng)土壓力

C.被動(dòng)土壓力

D.無(wú)法確定【答案】BCY9L3A7H3Q5H9Y6J9H1A2X6T7L10T6R3HT10A9F5B7G5L3H2N10F5C1O8Q7O4G9R7ZZ6T3B5O4V1R7S3J6E5X6K6P9Z5P7W3131、創(chuàng)新是否成功以及在多大程度上成功，存在高度的不確定性，因而具有（）。

A.不可預(yù)測(cè)性

B.冒險(xiǎn)性

C.動(dòng)態(tài)性

D.高風(fēng)險(xiǎn)性【答案】DCP7Y3Y2Z4L3Y9Q2O7L2X2L9N6L8A8H1HY4F10H2M1E3O10S9M5D8N8M9X9S3E5F1ZC8U9W1A3J7A4P9I6I10R7E9Z9Z7W9F5132、度量離中趨勢(shì)的常用指標(biāo)是（）

A.簡(jiǎn)單算術(shù)平均數(shù)

B.加權(quán)算術(shù)平均數(shù)

C.中位數(shù)

D.標(biāo)準(zhǔn)差【答案】DCW3C4Z2M1Q5G3J6I7M6Q2E10B6W1V2K1HA2H4B4R4Z9I8W3L9W3T4K6O10H1B8Q7ZR8H1Z3R7Q4J4O1J8W10J3X4L1K8V9I5133、人們能夠把分散而又有一定聯(lián)系的知覺對(duì)象的反映綜合起來(lái)，形成一個(gè)整體是因?yàn)椋ǎ?/p>

A.連續(xù)律

B.接近律

C.相似律

D.閉鎖律【答案】DCH7F6G4H1Q4X5L3Z4G6B4T6U5J6M9M2HE9G10W2P6A2F3M1X1M2L9X5W8H4Q9G7ZM4T5Y7R6I7K3A6F10R2I2H9K3K3I1T10134、某員工在項(xiàng)目開展的過(guò)程中不斷進(jìn)行自我批評(píng)、信息反饋和調(diào)整，這反映了學(xué)習(xí)型組織（）的特點(diǎn)。

A.員工個(gè)人終身學(xué)習(xí)

B.全員學(xué)習(xí)

C.工作學(xué)習(xí)化

D.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)【答案】CCB8O7K5A4G8X10C5V3D10T9Z1M8F7Q6P5HG5G8I7C1O5F1P10N3B1W5J3Z1K1A8E9ZR6J6U5N6W9W8C5J5S7P3I6P5K10H2W8135、取消正強(qiáng)化，對(duì)職工的某種行為不予理睬，以表示對(duì)該行為某種程度的否定，這種強(qiáng)化方式是（）

A.積極強(qiáng)化

B.負(fù)強(qiáng)化

C.自然消退

D.懲罰【答案】CCU1M3M8J1W3O2F8J3Z5A10E6B3L10C9M8HC2X1G1W4I2P9Z10D5J4W4I10T8D5B3Y4ZG1R3S2J10A2B8O3G9U6A3Z1K5Z6B4U5136、員工直接薪酬不包括（）。

A.基本工資

B.員工福利

C.獎(jiǎng)金

D.補(bǔ)貼【答案】BCI1F7O8U1C9F4R6W8U1B8W3F2F10G10O3HL4O10P8C3F3O5E3K8T7U10J7B7Y10Y5R5ZM2Y2B7E9C3I1P2Z9H2N4T6J10J2T4N1137、某項(xiàng)目大氣污染源距離廠界500m，采用估算模式計(jì)算各污染物的最大影響程度為8%，最遠(yuǎn)影響距離為300m，該項(xiàng)目大氣環(huán)境評(píng)價(jià)工作等級(jí)應(yīng)為()。

A.一級(jí)

B.二級(jí)

C.三級(jí)

D.二級(jí)或三級(jí)【答案】CCR8W5I2U4F3D7P10V7A4E2B5D10I9T4P5HY2Z10V9Z2L1K9T8P4A3V5H9Z7O4F8K3ZD7X4Q4T4C1Y1C3L10E5R6F5K8R6C9D3138、人的行為總是由一定的動(dòng)機(jī)引起的，對(duì)人的行為起支配作用的則是（）。

A.主導(dǎo)需要

B.優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)

C.需要

D.動(dòng)機(jī)【答案】BCE8D2F2U10M9J8X7V4B10J4F8R8G7C1R4HD9M9M4W9Q10H8G10E4A7T3E2B7K6J4Z1ZK6Z3Y10X1A2W7E8Q7P5T10K9X4B9K6F7139、獲得專利權(quán)的項(xiàng)目數(shù)屬于下列哪種類型的績(jī)效考評(píng)指標(biāo)？（）

A.行為過(guò)程型

B.品質(zhì)特征型

C.工作方式型

D.工作結(jié)果型【答案】DCO9P5E4S10J5X7G2M3L2S1V2I2Y4K1Y10HK10I3I5O5Y4C8A1Y9M8O3Y9Q7B10T4Y3ZE9Z4N10W7F5M8I8C6D7E2Z3T3K1G4T1140、下列選項(xiàng)中，屬于設(shè)備工程進(jìn)度計(jì)劃編制依據(jù)的有()。

A.歷史資料

B.合同文件

C.網(wǎng)絡(luò)計(jì)劃

D.日歷

E.風(fēng)險(xiǎn)分析資料【答案】ACZ4X1S4F3Y7Q10T2T5N8S7S2H1C4E10E2HJ8F5M6B10Q7O3M3J6S10I6E1Q8O6A6V3ZZ1R5V10X5U3Q8P5A7D1B8V8V10Y8Q5E4141、根據(jù)《規(guī)劃環(huán)境影響評(píng)價(jià)技術(shù)導(dǎo)則—總綱》，下列分析內(nèi)容中，不屬于規(guī)劃分析的是（）。

A.規(guī)劃概述

B.規(guī)劃的協(xié)調(diào)性分析

C.規(guī)劃的開發(fā)強(qiáng)度分析

D.規(guī)劃的不確定性分析【答案】CCX1M5I5L6E8Z10L6M4L3K1M8C9F8V7X7HX7J4I1Y6P2A5U3S9I10Z7M9Z2N9Q5B1ZP2P5Y6U5D2C9N10Y6F6R2E1W5A3E7O4142、從員工和企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略的維度上看，人事經(jīng)理是企業(yè)的（）。

A.戰(zhàn)略伙伴

B.改革的代理人

C.行政管理專家

D.員工的領(lǐng)跑者【答案】BCT2X7P2I8F1P7T6L5K10T6V9Q4R10P2Y4HH10K5T5E5V8A8V9B3F3K4M1J5Y7T10A5ZQ10K3V3A6A4L4Q1L3B7Q3I10A3M1N1T5143、非正式權(quán)力來(lái)源于（）。

A.上級(jí)委任

B.成員共同授予

C.法定權(quán)

D.強(qiáng)制獲取【答案】BCP1V3S2D2X3S6Y4L2J3O1V10I4X1Q7H10HD2K9L4U10Z8N4P10W1H8X3B5O8D5T9R10ZW6Q8U8L6V7R9E5W5B7V10G5B5D1C7N7144、韋伯認(rèn)為，