2022年養(yǎng)老院工作總結(jié)及2022年工作計劃

第6頁共8頁2022年?養(yǎng)老院工作?總結(jié)及20?22年工作?計劃__?_年本院認?真貫徹執(zhí)行?黨和國家的?（范本）五?保供養(yǎng)方針?、政策和街?道黨工委、?辦事處及上?級部門對本?院工作的指?示精神，以?創(chuàng)建省一級?敬老院為動?力，以服務(wù)?五保老人為?重點，以服?務(wù)優(yōu)質(zhì)化、?管理制度化?、生活規(guī)律?化、設(shè)施齊?全化、環(huán)境?花園化為標?準，全院上?下，團結(jié)一?心，扎實做?好了___?年的各項工?作，歸納起?來主要表現(xiàn)?在以下幾個?方面：一?、健全了制?度，實行了?規(guī)范化管理?堅持以人?為本，注重?從完善制度?入手，努力?實現(xiàn)以制管?院。先后制?定了院長責?任制，工作?人員崗位目?標責任制，?衛(wèi)生檢查制?度，“五好?院民評比制?度”、“文?明院民小組?”評比制度?、衛(wèi)生房間?評比制度、?院民內(nèi)務(wù)整?理十項規(guī)范?、院民外出?請銷假制度?、安全值班?制度、五保?對象入住敬?老院登記建?檔制度、分?級護理制度?、管理人員?例會制度等?。通過抓制?度落實，有?效提高了院?民的綜合素?質(zhì)，理順了?院務(wù)管理秩?序。二、?認真開展了?“三項評比?”活動在?全院范圍內(nèi)?認真___?開展“五好?院民評比”?、“文明院?民小組評比?”和“衛(wèi)生?房間評比”?活動，每半?年評比一次?。年終將評?出的“五好?院民”、“?文明院民小?組”和“衛(wèi)?生房間”舉?行隆重的表?彰大會，五?好院民配戴?大紅花和五?好院民胸牌?，每人發(fā)放?___元獎?金，向文明?院民小組頒?發(fā)了大型獎?牌和___?元獎金，向?衛(wèi)生房間得?主發(fā)放了“?衛(wèi)生房間錦?旗”和__?_元獎金。?通過經(jīng)項活?動的開展，?培養(yǎng)和激發(fā)?了廣大院民?的爭先意識?，增強了院?民的___?榮譽感。?三、進一步?規(guī)范了院民?請銷假制度?的落實院?民外出需向?院務(wù)管理人?員請假并準?許后，領(lǐng)取?院民標識牌?后方可放人?出行，院民?回院向院務(wù)?管理人員交?回標識牌并?消假，這樣?做的效果是?直觀、明確?、嚴密、有?效地杜絕了?院民私自外?出的混亂現(xiàn)?象，也為防?止院民外出?走失和院民?在外出期間?出現(xiàn)不測，?能夠得到社?會各界的及?時有效救助?提供了便利?條件。四?、嚴格執(zhí)行?了五保老人?入住敬老院?健全檔案?制度工作中?，堅持做到?把好“兩關(guān)?”，一是經(jīng)?醫(yī)院健康檢?查確診有精?神病的不準?入院;二是?經(jīng)醫(yī)院健康?檢查確診有?傳染病的不?準入院。對?具備入院條?件的我們做?到了愿進全?進，并為他?們建立了個?人信息檔案?，實行一人?一檔、一檔?一盒。檔內(nèi)?存有院民個?人加入五保?申請表，入?住敬老院審?批表、醫(yī)院?健康查體資?料，入住敬?老院協(xié)議書?等。為我們?全面掌握院?民的各種信?息提供了方?便，也為因?人服務(wù)管理?確定了目標?。五、建?立了自我管?理機制我?們堅持以人?為本的辦院?理念，注重?發(fā)揮老人的?作用，一是?推選出由院?民參與的院?務(wù)管理委員?會，負責討?論制定敬老?院的長期發(fā)?展規(guī)劃和本?年度工作計?劃。二是院?務(wù)管理委員?會下設(shè)了伙?食管理領(lǐng)導(dǎo)?小組，廣泛?征求和聽取?院民在生活?方面的意見?和建議，負?責制定每周?飯、菜譜，?具體掌握伙?食標準，定?期結(jié)算伙食?帳目、重大?節(jié)日調(diào)劑好?飯菜花樣，?保證飯菜供?應(yīng)。三是成?立了安全衛(wèi)?生后勤領(lǐng)導(dǎo)?小組，小組?成員輪流值?班，并負責?院內(nèi)線路檢?修，嚴格衛(wèi)?生制度，防?止食物中毒?，嚴格落實?鍋爐操作規(guī)?程，防止意?外事故發(fā)生?。由于我們?健全了院民?自治的有效?機制，充分?調(diào)動了各小?組的工作積?極性，保證?了全院各項?工作的有序?運行。六?、實行了分?級護理，為?老人提供了?人性化，親?情式服務(wù)?一是親情護?理從點滴做?起。二是?開展了談心?活動。三?是分級護理?，對一般院?民實行常規(guī)?護理，對半?自理院民實?行二級護理?，對生活不?能自理的院?民實行了一?級護理，讓?五保老人真?切感受到黨?和政府的關(guān)?懷社會的溫?暖，使他們?堅定對生活?的信心，揚?起生活的風?帆。七、?對上積極爭?取，努力提?高辦院條件?針對本院?設(shè)施老化的?實際，全年?共向街道辦?事處和上級?業(yè)務(wù)部門爭?取到位資金?___多萬?元。先后對?院內(nèi)所有房?屋進行了粉?刷和維修，?并對院內(nèi)前?排平房加蓋?了二層樓，?新增床位_?__張，擴?大了辦院規(guī)?模，購進一?噸豐新鍋爐?一臺，新建?鍋爐房四間?，保證了院?民的正常飲?水和過冬取?暖，為廣大?院民安度晚?年提供了舒?適的生活、?娛樂條件。?總之，_?__年經(jīng)過?全院上下團?結(jié)奮斗，我?院工作取得?了一定成績?，受到了上?級和社會各?界的廣泛贊?譽，成績只?能說明過去?，不能代表?現(xiàn)在，更不?能說明將來?。下一年，?我們將繼續(xù)?嚴格執(zhí)行黨?和國家的（?范本）五保?供養(yǎng)方針、?政策，緊緊?依靠上級和?廣大院民，?開拓創(chuàng)新，?不斷進取，?努力使我院?的各項工作?再上一個新?的臺階，為?構(gòu)建和-諧?社會做出我?們的新貢獻?。___?年養(yǎng)老院工?作總結(jié)(二?)我鎮(zhèn)敬?老院以__?_經(jīng)濟供養(yǎng)?為主，現(xiàn)有?管理人員_?__人，工?作人員__?_人，目前?入住五保老?人___人?，五保入院?率為___?%。幾點?經(jīng)驗:1?、想方設(shè)法?提高入院率?，發(fā)揮百人?敬老院的作?用。__?_年___?敬老院建成?時，我鎮(zhèn)五?保戶總?cè)藬?shù)?為___人?，其中集中?供養(yǎng)___?人，入院率?為___%?;___年?總?cè)藬?shù)__?_人，其中?集中供養(yǎng)_?__人，入?院率為__?_%;__?_年總?cè)藬?shù)?___人，?其中集中供?養(yǎng)___人?，入院率為?___%;?這三年我鎮(zhèn)?敬老院的入?院率一直不?理想，沒有?真正發(fā)揮百?人敬老院的?社會效益，?因此而多次?受到上級的?批評。主要?原因是:?1、五保戶?對敬老院情?況不了解，?有成見，始?終認為進了?敬老院不自?由，生活不?習慣。2?、各村對此?項工作沒有?引起足夠的?重視，認為?五保戶進不?進敬老院是?他們自己的?事情，愿意?進就進，不?愿意進只能?隨他。3?、敬老院管?理還不夠完?善，設(shè)施雖?然改善了，?但服務(wù)水平?沒有完全跟?上。4、?鎮(zhèn)里對此項?工作的領(lǐng)導(dǎo)?力度還不夠?到位。對此?我們都做了?認真的分析?和思考，由?分管領(lǐng)導(dǎo)向?黨委、政府?專門報告此?事，引起黨?委政府的高?度重視，采?取如下幾個?方面的措施?，解決敬老?院入院難題?。(1)?強化對此項?工作的__?_領(lǐng)導(dǎo)，召?開專題會議?，鎮(zhèn)、村、?敬老院責任?到人。(?2)加強對?敬老院的管?理，提高管?理水平，提?高在院老人?的生活水平?，讓在院五?保戶享受到?溫暖和關(guān)愛?，從內(nèi)心說?敬老院好，?以此給敬老?院樹立良好?的形象，并?擴大影響。?(3)分?批___散?養(yǎng)五保戶參?觀敬老院，?并安排試住?一周甚至_?__月，讓?他們充分認?識敬老院，?了解敬老院?，喜歡上敬?老院，以至?不愿再離開?敬老院。?(4)給各?村下達五保?入院計劃，?并簽訂責任?狀，納入考?核目標。?(5)民政?辦和敬老院?人員分工到?村進行入院?動員，并且?各自承擔做?親友五保的?思想工作。?(6)進?一步對五保?戶的身份進?行調(diào)查核實?，取消有女?戶五保資格?，并對他們?的生活進行?妥善安置。?2、加強?管理，不斷?改善五保老?人入住環(huán)境?，努力提高?生活質(zhì)量。?首先，加?強對敬老院?人員的管理?。建立健全?管理人員工?作責任制，?嚴格值班制?度、出勤制?度、獎懲制?度、分工負?責制度、包?干制度等，?做到人人人?有責任，事?事有人管。?五保老人也?按住宿區(qū)選?舉舍長，加?強對各住宿?區(qū)環(huán)境、安?全檢查和對?老人外出的?管理。其?次，定期對?五保老人的?衣服、床上?用品、日用?品進行更換?，保持老人?始終有一個?良好的生活?狀態(tài)。保證?日常文娛活?動不斷，定?期___開?展較大的文?體活動，使?五保老人心?情好，并有?正常的情感?交流。第?三，___?開展生產(chǎn)活?動，既提高?院內(nèi)生產(chǎn)自?給水平，又?使有勞動能?力的五保老?人有事做，?滿足他們勞?動和創(chuàng)收的?需要。目前?院內(nèi)有菜地?畝，茶葉基?地畝，魚塘?一口，豬圈?間。三、?存在的問題?：1、管?理人員工資?低，缺少工?作的熱情，?影響管理質(zhì)?量和管理水?平。2、?敬老院擴建?后，入住率?有待進一步?提高。四?、明年的工?作計劃：?1、完善擴?建后的內(nèi)部?設(shè)施和環(huán)境?布置;2?、提高入住?人數(shù)，發(fā)揮?擴建的社會?效益;3?、進一步改?善五保老人?的醫(yī)療狀況?，保證他們?老有所醫(yī)。?___年?養(yǎng)老院工作?總結(jié)(三)?在總寨敬?老院工作一?年多了，回?想剛來報到?時的自己，?同現(xiàn)在的我?比起來判若?兩人。一樣?的是我的滿?懷___情?，不一樣的?是多了幾分?成熟;一樣?的是規(guī)劃整?潔的院舍，?不一樣的是?多了幾分熟?悉;一樣的?是勤勞樸實?奮發(fā)向上的?院民，不一?樣的是認可?了我的存在?。但是那為?建設(shè)模范敬?老院奉獻自?已的心未變?，那全身心?的投身于敬?老事業(yè)工作?當中的心不?移。這一年?中，我在領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心、?培養(yǎng)下，靜?下心思工作?，自覺加強?理論學習，?刻苦鉆研業(yè)?務(wù)知識，努?力提高理論?知識和業(yè)務(wù)?工作水平。?遵紀守法，?努力開展工?作，認真完?成領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項工作?任務(wù)，在同?事的關(guān)心、?支持和幫助?下，思想、?學習和工作?等方面取得?了新的進步?。并且堅持?不斷的去學?習、鍛煉、?充實、提升?。從實踐中?吸取經(jīng)驗，?從基層工作?中了解民情?，從優(yōu)秀干?部身上學習?領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。?不斷摸索敬?老院工作的?特點，不斷?提升為人處?事的能力，?不斷創(chuàng)新服?務(wù)群眾的載?體。充分發(fā)?揮自己的優(yōu)?勢，全身心?的投身于敬?老院工作當?中。現(xiàn)將這?一年來的工?作總結(jié)如下?，請___?和領(lǐng)導(dǎo)給予?批評指正。?第8頁共8頁___年?養(yǎng)路員試用?期工作總結(jié)?我于__?_年___?月___日?來安康市市?政設(shè)施管理?處下屬部門?養(yǎng)護中心工?作，在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心和指?導(dǎo)下，兩個?月來，本人?思想上追求?上進，工作?兢兢業(yè)業(yè)，?吃苦耐勞，?自覺遵守單?位的各項規(guī)?章制度。為?接受單位考?核，總結(jié)自?身思想、工?作方面的得?與失，更好?的促使自己?進步，現(xiàn)將?兩個月試用?期內(nèi)的思想?、工作情況?總結(jié)如下：?一、注重?學習，努力?提升思想認?識剛步入?新的工作崗?位，任務(wù)重?，難度大，?困難多，在?部門領(lǐng)導(dǎo)的?耐心指導(dǎo)下?，虛心求教?。一是不斷?提高自己的?政治理論水?平和黨性修?養(yǎng)，提高自?己的洞察力?、判斷力;?二是堅持“?三注重”，?即：注重培?養(yǎng)自己的工?作能力，注?重和同事溝?通交流，注?重虛心向他?人學習;三?是結(jié)合本職?工作，認真?學習市政管?理知識、業(yè)?務(wù)技能、政?策法規(guī)，努?力接受新思?想、新觀念?、新環(huán)境。?二、踏實?肯干，不斷?提高工作能?力辦公室?人員不僅要?舞“筆桿子?”，還要會?耍“嘴皮子?”，我認為?工作之初，?做比說更重?要，因此，?便在“寡言?”中干好領(lǐng)?導(dǎo)安排的各?項工作。一?是修改完善?養(yǎng)護中心崗?位說明書。?自我來到管?理處，在張?處長、李主?任的指導(dǎo)下?，反復(fù)修改?更正《安康?市市政設(shè)施?養(yǎng)護中心主?要職能內(nèi)設(shè)?機構(gòu)和人員?編制方案》?、《安康市?市政設(shè)施養(yǎng)?護中心崗位?說明書》_?__次，在?修改中我逐?漸了解到養(yǎng)?護中心設(shè)置?情況;二是?堅持每周、?月報送維護?工作進展和?計劃報表。?堅持每周五?給張?zhí)庨L報?送維護工作?進展和計劃?報表，不斷?完善、詳細?報表內(nèi)容，?截止現(xiàn)在共?報表___?次，每月向?辦公室報送?月工作進展?和計劃報表?共___次?;三是積極?協(xié)助李主任?做好業(yè)務(wù)上?報材料的整?理、打印、?報送工作;?四是認真做?好來電來文?督辦工作。?專門印制了?來文來電登?記薄，詳細?登記時間、?對象、內(nèi)容?，及時督促?人員辦理，?兩個月來共?督辦來電_?__余個、?來文___?余個;五是?做好處上下?發(fā)的文件分?類歸檔，保?管好重要文?件資料;六?是保管好物?資財產(chǎn)。_?__月初，?根據(jù)處上要?求，對養(yǎng)護?中心物資財?產(chǎn)進行清查?，登記造冊?，妥善保管?好門鑰匙;?七是做好養(yǎng)?護中心各種?會議__通?知、會務(wù)、?記錄工作;?八是管好養(yǎng)?護中心職工?考勤，每月?按時如實上?報;九是按?照“一張笑?臉相迎，一?把椅子相讓?，一杯熱茶?相送“的標?準，做好來?訪人員的接?待;十是工?作兩邊兼顧?，做好養(yǎng)護?中心辦公室?工作和背街?小巷綜合改?