2021勞動考勤制度

^^車龍鄉(xiāng)小學(xué)勞動和考勤制度

（試行）2021-3一、勞動紀(jì)律.嚴(yán)格遵守作息時(shí)間。按時(shí)到校或離校,不得遲到、早退或曠エ、曠課;上課時(shí)間擅自外出,影響教學(xué)和學(xué)校工作的按曠エ處理。.嚴(yán)格遵守崗位職責(zé)。上班時(shí)間不得擅離職守游逛閑談、干私活、外出辦私事打撲克、下象棋、打麻將等從事與教學(xué)無關(guān)的活動。當(dāng)班和中午一律不準(zhǔn)喝酒。.工作必須認(rèn)真負(fù)責(zé)。凡玩忽職守,馬虎從事,消極怠エ,不遵守學(xué)校制度,造成工作失誤,給學(xué)校造成損失者,將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰和紀(jì)律處分。.必須遵守職業(yè)道德。不得體罰、變相體罰或心罰學(xué)生,不準(zhǔn)訓(xùn)斥學(xué)生家長。.必須服從工作調(diào)配。凡不服從學(xué)校工作安排,拒不接受教學(xué)和其它工作任務(wù)的,學(xué)校有權(quán)對其工作崗位進(jìn)行調(diào)整,并視情節(jié)輕重上報(bào)教育局給予行政紀(jì)律處分。.必須愛護(hù)公共財(cái)物。不得損公肥私,不得私自占有學(xué)校公物。.嚴(yán)禁參與賭博違法活動。.嚴(yán)禁教職エ明教暗商。教職エ不得從事第二職業(yè),不得參與任何形式的勞務(wù)和經(jīng)濟(jì)承包,不得進(jìn)行有償家教或辦輔導(dǎo)班。9、嚴(yán)禁有損學(xué)校聲譽(yù)。在思想、工作、言行、生活等方面,全體教職員エ必須維護(hù)學(xué)校的權(quán)威,維護(hù)學(xué)校聲譽(yù),嚴(yán)格要求自己,為人師表。io.嚴(yán)禁破壞安定團(tuán)結(jié)。全體教職エ必須團(tuán)結(jié)共事,自覺維護(hù)學(xué)校的安定團(tuán)結(jié),如果對學(xué)校工作和對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)有意見,應(yīng)通過正常渠道向組織反映,違反規(guī)定者,給予批評教育和行政紀(jì)律處分.二、考勤制度（一）考勤對象:本校全體在崗教職員エ。（二）考勤時(shí)間:星期一早升旗至星期五下午第三節(jié)課結(jié)束。簽到上午:7:30—8:40簽退下午:16:10—19:00（三）考勤地點(diǎn):學(xué)校教學(xué)樓辦公室（四）考勤方式:考勤采取人臉識別方式,每周統(tǒng)計(jì)、公示,按月造冊,學(xué)期末匯總量化,并在績效中體現(xiàn)。（五）請假規(guī)定1、程序:寫請假條ー教學(xué)處一校長審批ー交送辦公室存檔。2、審批:無論因何事請假,均應(yīng)事先辦理書面請假和準(zhǔn)假手續(xù)。凡未經(jīng)辦理請假手續(xù)或未得到準(zhǔn)假而擅自脫離崗者,作曠エ處理,特殊情況事先電話向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請假,事后書面補(bǔ)假。3、請假類別（1）病假:1）病假應(yīng)遞交醫(yī)院病假單或其他有關(guān)證明材料。（校長權(quán)限范圍內(nèi)）事假期間,扣0.5分/次（半天）,超假按曠エ處理。2）請假超過校長審批權(quán)限的病假必須持縣醫(yī)院以上的病情證明和請假條由校長審核屬實(shí)后交教體局審批,并將教育局的〃給假證〃交辦公室存,不做考勤處理,教職エ一年中累計(jì)休病假2個(gè)月以上的,當(dāng)年不能評優(yōu)樹先。（2）事假:1）學(xué)校限定每人每月事假不得超過2天（4次）。這2天不含全體教職エ的紅白喜事時(shí)間（注喜事指本人,按有關(guān)文件精神辦理,喪事指本人及配偶的直系親屬）〇2）事假期間,扣0.5分/次（半天）,超假按曠エ處理。教職エ一學(xué)期累計(jì)體事假!5天以上,當(dāng)年不能評優(yōu)樹先,事假超過1個(gè)月,根據(jù)上級文件要求做出相應(yīng)的處理并上報(bào)。（3）產(chǎn)假、婚假、喪假。按相關(guān)文件精神和條例執(zhí)行,不扣考勤分,但不考慮全勤獎。(4)公差。凡公差或其它公務(wù)外出,經(jīng)校長室批準(zhǔn),考勤時(shí)作為出勤,但不考慮全勤獎。(5)教職エ享有的法定假期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,超假按曠エ處理。(6)教職工因意外事故受傷住院或在家治療,按有關(guān)手續(xù)辦理,作病假處理。(7)凡參加函授、自考的面授或考試時(shí),須將面授或考試通知交辦公室備案,并由本人辦理好調(diào)課手續(xù)方可離校,考勤時(shí)按事假對待。單位派出的短訓(xùn)學(xué)習(xí)視為正常上班,并按規(guī)定給予出差補(bǔ)助,但不考慮全勤獎。(8)教職エ要處理好公差、進(jìn)修與教學(xué)工作的關(guān)系,公差、進(jìn)修首先要服從教學(xué)工作,凡課程調(diào)不落實(shí)的不能參加公差、函授(自考),否則按曠課論處,調(diào)課確有困難的,則由教導(dǎo)處統(tǒng)ー安排。(六)遲到、早退、缺會。1、遲到、早退一次扣0.5分。若影響教學(xué)工作,甚至造成教學(xué)事故的,扣2分/次(半天),并通報(bào)批評。.霸王假:請假未獲批準(zhǔn)擅自離開工作崗位及無特殊情況"先曠后奏”的按曠エ處理,扣2分/次(半天)。.缺會、無故曠會扣1分/次。備注:考勤分?jǐn)?shù)在年終績效核算中體現(xiàn)。（七）實(shí)行出勤考評體制實(shí)行有獎打卡。按1元/次計(jì)算。（實(shí)際打卡數(shù)據(jù)為準(zhǔn)）出全勤的教職エ獎勵50元/月,出勤次數(shù)占全月全勤次數(shù)的0.8x獎勵25元/月;出勤次數(shù)占全月全勤次數(shù)的0.6,則為合格;出勤次數(shù)占全月全勤次數(shù)的低于0.6,按2元/次進(jìn)行罰款,補(bǔ)齊至全月全勤次數(shù)的0.6為止。備注:1、全勤次數(shù)計(jì)算過程中有小數(shù),將4舍5入方式進(jìn)行;2、考勤費(fèi)用每周核算并公示,年終在辦公經(jīng)費(fèi)中支付（以出差形式）。（ハ）為了嚴(yán)肅考勤紀(jì)律,解決個(gè)別教職工擅自離崗的問題