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文檔簡介
關(guān)于半年工作計劃模板合集7篇半年工作計劃篇1
今年以來,本人在公司各級領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下,在同事們的團結(jié)合作和關(guān)心幫助下,品質(zhì)部較好地完成了20xx年上半年的各項工作任務(wù),現(xiàn)將20xx年上半年的各項工作總結(jié)如下:
一、思想政治表現(xiàn)、品德修養(yǎng)及職業(yè)道德方面。
半年來,本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),具有強烈的責任感和事業(yè)心。積極主動學習專業(yè)知識,工作態(tài)度端正,認真負責地對待每一項工作。
二、工作能力和具體業(yè)務(wù)方面。
我的工作崗位是床墊品質(zhì)主管。主要負責每天生產(chǎn)的產(chǎn)品品質(zhì)。
我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發(fā)揚開拓創(chuàng)新精神,扎扎實實干好本職工作,圓滿地完成了半年的各項任務(wù):
1、對當天的工作進行記錄;采用日報和周報對當日或當周工作進行總結(jié)并制定下周的工作計劃。
2、我主要做跟蹤生產(chǎn)質(zhì)量,保證總體任務(wù)的完成。
3、做到日報表的不良數(shù)量準確。
三、存在的不足。
總結(jié)半年的來的工作,雖然取得了一定的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足。
一是有時工作的質(zhì)量和標準與領(lǐng)導的要求還有一定差距。一方面,由于個人能力素質(zhì)不夠高,有時統(tǒng)計存在一定的差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。
二是有時工作敏感性還不是很強,對領(lǐng)導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報情況不夠及時。
四、20xx年下半年工作計劃
下半年我將進一步發(fā)揚優(yōu)點,改進不足,拓展思路,求真務(wù)實,全力做好本職工作。打算從以下幾個方面開展工作:
一是加強工作統(tǒng)籌,根據(jù)公司領(lǐng)導的年度工作要求,對20xx年下半年工作進行具體謀劃,明確內(nèi)容、時限和需要達到的目標,加強部門與部門之間的協(xié)同配合,把各項工作有機地結(jié)合起,理清工作思路,提高辦事效率,增強工作實效。
二、完善公司質(zhì)量目標,并制定了完整的統(tǒng)計和糾正預防措施作業(yè)辦法
三是加強工作培養(yǎng)。始終保持良好的精神狀態(tài),發(fā)揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、積極進取的工作作風。半年工作計劃篇2
二月
1、在學校的總體工作計劃下,制定本組的本學期工作計劃。包括舞蹈隊、管樂隊、合唱隊的各隊的詳細訓練、發(fā)展計劃。
2、確定本學期本組的教研活動時間。
3、在開學初各個年級、班級復習歌曲《國歌》、《校歌》。為學校的升旗儀式做好準備。
4、做好本學期的教學安排,提前準備出研究課、家長開放日的教案。
5、做好學校的臨時安排的各項工作。做好臨時觀摩的準備。
6、完成學校的各項作業(yè)。每月的教學反思、每周的寫字作業(yè)。
7、申報教研組科研課題:要與海淀區(qū)的科研課題相結(jié)合。
三月
1、認真完成本職的教學工作。
2、認真做好各個訓練隊的工作。工作中細致認真、負責。
3、完成學校的各項作業(yè)。
4、準備四月份的研究課,制定出研究課的教案、試講。
5、完成學校臨時性工作。
6、準備迎接海淀區(qū)示范校檢查。重點:研究課重點訓練學生的課堂紀律、課上的行為習慣、音樂課的規(guī)范
四月
1、組內(nèi)教研活動按時展開。
2、作好組內(nèi)研究課。
3、完成學校的各項活動
4、迎接中心的督導工作。重點:研究課
五月
1、學校新課程研討會。準備材料、課;(5月18日)
2、配合少先隊進行主題為:國歌唱響的班級合唱比賽
3、學校的“京師杯”優(yōu)質(zhì)課展示活動。準備一節(jié)課參賽
六月
1、做好學生的成長記錄手冊。每個班有關(guān)科任課的內(nèi)容都要認真填寫
2、做好各個班級的音樂教學工作。并把教學中的經(jīng)驗體會和感想用文字的形式表現(xiàn)出來
3、配合學校做好各項臨時性的工作
七月
做好期末復習總結(jié)工作
完成學校的期末工作。學生考試、成績錄入、總結(jié)。半年工作計劃篇3
導讀:
一、積極倡導人文德育,走近學生,貼近學生,新學期
要求每一位教師經(jīng)常性的積極開展師生談心的活動,愛生如子,走近學生,貼近學生,了解學生,師生之間建交一種和諧美好的友情,真正傾聽學生的心理話,準確把握學生的思想脈搏,不岐視任何一個所謂“差生”。真正將工作做到學生的心坎上,真正用情感去感化每一位學生,將“以人為本的關(guān)懷教育”落到實處。
二、繼續(xù)堅持學校領(lǐng)導、兩處、團委、年級組、班主任構(gòu)建的三條工作主線,深化學校、家庭、社會“三位一體”的德育工作體系,堅持德育工作的社會化和開放性。大力提倡通過多種渠道的家訪活動。三、繼續(xù)將抓班級管理,抓班主任隊伍建設(shè)作為工作重點。針對性強地制定班主任隊伍的理論培訓,經(jīng)驗交流計劃,進一步完善班級管理的評比、獎懲制度,真正通過提升班主任隊伍的整體育人管理水平,達到班級管理的質(zhì)量再上一個新臺階。
四、進一步規(guī)范各項管理制度,使其更趨科學化,可操作性強,同時在制度上的落實上,一要尊重制度的嚴肅性,嚴格執(zhí)行,二要正確從正面引導學生,按制度規(guī)范言行,內(nèi)化為自覺遵守,真正達到制度育人的目的`。
五、進一步深化警校共建活動力度。新學期,我們將繼續(xù)開展、深化警校共建活動,活動的層面不僅僅是停留在處理滋擾學校的案件上,更要深化到和派出所司法局等公安司法單位共同在理論和實踐上探討預防事件發(fā)生的根源上,將“普法教育”與我校整體德育工作相
結(jié)合,使我校師生的遵紀守法意識進一步增強,同時要進一步完善處理突發(fā)事件的應(yīng)急預案。
六、加強生活教育,加大養(yǎng)成教育的力度。以狠抓衛(wèi)生質(zhì)量和學生文明用語為突破口,努力在學生的行為習慣上加大對學生的養(yǎng)成教育,以落實《中學生守則》、《中學生日常行為規(guī)范》為契機,開展形式多樣式的文明禮儀教育,守時教育,衛(wèi)生教育,紀律教育,團結(jié)友愛教育,培養(yǎng)學生良好的生活習慣,行為習慣,和良好的道德品質(zhì)。政教處、團委、學生會要充分發(fā)揮其職能作用,在校園內(nèi)加大對學生不良行為的監(jiān)督、懲戒力度,使學生的不良行為轉(zhuǎn)化為良好的行為習慣,變成生活的教育。
七、在班級管理上,新學期將積極嘗試、探索主題班會的開展,從主題形式進行系統(tǒng)研究。主題的設(shè)計要圍繞思想道德教育,體現(xiàn)針對性,時代性和系統(tǒng)性,形式要體現(xiàn)新穎、活潑、主動等特點。開學后,各班主任要以表格形式做出本學期15周的主題班會計劃,并報政教處存檔。班主任要高度重視,發(fā)揮自己的才智,精心設(shè)計好每一個主題班會,真正發(fā)揮主題班會作用,使其成為師生總結(jié)經(jīng)驗,糾錯改正,師生心靈互動的平臺。所以,班主任必須開好每周一次的班會,主題要突出,形式要多樣,并做好記錄。
八、以豐富多彩的系列活動為載體,寓教育于多彩的活動中。政教處、團委要制訂切實可行的活動計劃,打印成文,下發(fā)各班,如期開展活動,通過活動讓學生親身體驗,在道德實踐中體驗真情,明曉事理,頓悟生活,升華思想,提升境界。特別是團委要組織好各種有半年工作計劃篇4
尊敬的各位領(lǐng)導、同事大家好:
時光如梭,轉(zhuǎn)眼大半年的時光已悄然過去,在這半年里,由于新任的工作流程生疏,所以在工作中有煩惱、有淚水,但也有完成工作后的歡樂,更多的是領(lǐng)導和同事們對我的熱情幫助和耐心指導,讓我在短暫的時間里熟悉工作內(nèi)容,使我逐漸成熟,讓我受益匪淺。
在公司,我的工作是最繁雜的,同時也是最不能粗心大意的,所以我沒有轟轟烈烈的成果,但也算經(jīng)歷過一段時間的磨練,現(xiàn)就這半年來的工作情況向領(lǐng)導及同事作簡要的匯報。
一、目前我的主要工作包括每月月底核算各店面盤點情況。每月盤存前通知各廠家送商品自采單,核算出各店面自采商品的進貨數(shù)據(jù),然后把店面上交臺賬與廠家賬目相核對,對有問題的地方及時改進,最后根據(jù)核算無誤的盤點賬目統(tǒng)計出各店面的銷售、庫存、及長短款。
二、每月初核算各店面員工工資表。店面工資表是根據(jù)當月盤點結(jié)果及當月員工考勤進行核算的,在進行核算時,嚴格按照工資制度執(zhí)行,確保在每月6號前做好工資表,8號左右時工資發(fā)到超市店員手中。
三、負責公司員工的考勤及月底交通費用報銷工作。在執(zhí)行的過程中,嚴格按照公司的規(guī)定執(zhí)行,做到實事求是地統(tǒng)計考勤,次月初統(tǒng)計數(shù)據(jù)將員工交通費用予以報銷,報交總部并制作工資表。
四、為了便于全面掌握設(shè)備資產(chǎn)的分布情況,最大限度地發(fā)揮設(shè)備資產(chǎn)的使用效益,于今年6月份對每個部門、超市、宿舍進行資產(chǎn)登記,對每一項設(shè)備資產(chǎn)進行編號,分別制作成紙板和電子檔的檔案,并附有超市店長及分管主管的簽名認可。
五、行政人事方面的統(tǒng)計和上報工作。在完成日常工作后,建立行政檔案信息庫,根據(jù)區(qū)域進行分類存檔,包括各部門及店面的會議記錄、月考勤記錄等,每年6月30號前辦理好各超市的證照年檢、變更、注銷工作等,根據(jù)總部要求,每天19:00上報公司主要領(lǐng)導次日工作流程及具體工作情況,每月月底將本月工作總結(jié)及下月計劃上報總公司領(lǐng)導。
六、每天根據(jù)上班打考勤的情況統(tǒng)計當日中餐的訂餐人數(shù),盡可能的避免浪費,細節(jié)決定成敗,也體現(xiàn)了公司“精細化”管理的原則。
在這半年工作中取得一些成績,但也存在一些不足之處,在今后的工作中還需要進一步做好以下幾個方面的工作:
一、每月核算店面盤存情況發(fā)現(xiàn)問題時如實記錄下來,并及時與主管溝通,了解問題發(fā)生的原因所在,在合適的情況下協(xié)助主管做好協(xié)調(diào)工作;
二、每月核算店面工資表時,必須仔細的檢查核實,盡量把錯誤減少到最小,讓主管下店發(fā)工資時,不會為我的一時疏忽而備受店員的責備;
三、學會公司文件檔案的管理,每份文件材料分別做紙板和電子檔備份,有效地把公司各類文件歸類和保管,為公司積累資料;
四、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作,保持辦公室內(nèi)的清潔衛(wèi)生,維護公司的各項辦公設(shè)備,確保它們的正常運行,讓領(lǐng)導和同事們在一個舒適的環(huán)境下工作。
成功的企業(yè)源于卓越的管理,卓越的管理源于完善的制度,隨著公司不斷的發(fā)展,我相信公司推行的“精細化”管理,必將讓我們公司今后越做越大,越做越強。今后我決心以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長,為公司分擔更多力所能及的事情。
最后感謝公司領(lǐng)導及同事在這半年內(nèi)對我的工作給予的熱情支持,雖然我還有很多的不足和能力上的欠缺,但我相信,把工作做得更加細致一點、與領(lǐng)導及同事的溝通多一點、對待工作的責任心強一點,借助杜經(jīng)理7月19日例會上面講的,各人努力、盡心把手上的工作做好,隨著公司的發(fā)展與不斷壯大,我們的明天也會更好。謝謝大家!半年工作計劃篇5
一、上半年各項工作情況
(一)積極爭取項目。
圍繞全縣經(jīng)濟社會發(fā)展目標,及時捕捉各類資金信息,準確把握中央資金投向,努力創(chuàng)新工作方式方法,不斷加大工作力度,積極同上級部門溝通,多次上京赴省跑項目、爭資金。截止到目前,已落實到位項目個,到位資金萬元。同時,密切關(guān)注國家、省、市投資方向,深刻領(lǐng)會上級政策,結(jié)合我縣實際,篩選、論證、包裝了一批效益好、實施可行性大、成功率高的項目,積極做好項目前期。上半年,共儲備項目個,總投資億元,計劃爭取資金億元。
(二)做好經(jīng)濟運行分析。
一是抓年度計劃。在認真總結(jié)20xx年全縣經(jīng)濟社會發(fā)展情況和深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,根據(jù)市政府有關(guān)文件要求,結(jié)合我縣實際,擬定了《安義縣20xx5年國民經(jīng)濟主要經(jīng)濟指標計劃》,指導我縣經(jīng)濟社會發(fā)展;
二是抓形勢分析。堅持季度經(jīng)濟形勢分析工作制度,緊盯各項發(fā)展目標,密切關(guān)注全縣經(jīng)濟運行走勢,加強調(diào)查研究和預警預測,提出了《關(guān)于安義縣20xx5年上半年經(jīng)濟形勢分析的匯報》,并針對存在的突出問題及時提出對策和建議,供縣委、縣政府決策參考。
三是抓協(xié)調(diào)督辦。面臨諸多不穩(wěn)定因素,經(jīng)濟運行呈現(xiàn)穩(wěn)中趨緩、下行壓力逐步加大的態(tài)勢,及時召開GDP、固投等主要經(jīng)濟指標分析調(diào)度會。認真履行鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標考核工作職責,探索進一步完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標考核體系,健全考評辦法,使各項工作目標得到落實。
(三)做好規(guī)劃編制。
一是編制了《關(guān)于安義縣20xx年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃執(zhí)行情況與20xx5年國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃草案的報告》,在安義縣縣十五屆人大五次會議上審議通過。
二是扎實做好安義縣十二五規(guī)劃評估和十三五規(guī)劃編制工作。成立縣、鄉(xiāng)“十三五”規(guī)劃領(lǐng)導小組及辦公室和專家委員會等相關(guān)機構(gòu),落實規(guī)劃經(jīng)費。開展并完成“十三五”規(guī)劃前期課題研究。調(diào)研先期需要納入國家、省、市總體規(guī)劃的重要事項和重大項目,報省、市“十三五”規(guī)劃辦。啟動對“十二五”規(guī)劃執(zhí)行情況的系統(tǒng)評估。對“十三五”《規(guī)劃綱要》將涉及的重要問題組織深化性專題調(diào)研。完成專項規(guī)劃和行業(yè)規(guī)劃基本思路。組織起草完成規(guī)劃綱要的《基本思路》。
(四)強化項目管理。
一是加強中央預算內(nèi)投資項目的管理。認真履行職責,做到勤檢查、嚴監(jiān)管,確保建設(shè)項目發(fā)揮效益,在資金管理上實行專戶專帳管理制與??顚S弥疲?/p>
二是開展20xx3年度稽查項目整改。根據(jù)省發(fā)改委稽察辦《關(guān)于20xx3年度中央預算內(nèi)和省基建投資項目集中檢查南昌市項目整改意見的通知》的要求,對20xx3年度中央預算內(nèi)資金和省基建投資項目稽查發(fā)現(xiàn)問題的項目進行全面整改;
三是按照投資項目審批(核準)程序,做好項目行政審批。上半年共審批項目個,其中我委審批72個,轉(zhuǎn)報市發(fā)改委審批個。其中工業(yè)項目8個,服務(wù)業(yè)項目2個,農(nóng)業(yè)項目4個,投資16個,社會項目42個,能源局項目0個。
同時,科學推進“三單一網(wǎng)”工作。制定我委全力清單,經(jīng)過認真梳理,我委共有99項行政權(quán)力,其中發(fā)改73項,物價26項,權(quán)種涉及行政處罰、行政強制、行政獎勵、行政征收、行政給付、行政確認、行政獎勵等。牽頭制定市場準入負面清單,目前縣工信委、商務(wù)局、農(nóng)工部等責任單位行業(yè)準入負面清單已編制完成,
(五)維護市場價格穩(wěn)定。
一是強化市場價格監(jiān)測,準確把握價格走勢,加強了與群眾生活密切相關(guān)的糧、油、肉、蛋、菜等20種商品價格的重點監(jiān)測,及時地掌握了全縣的價格動態(tài),確保了價格基本穩(wěn)定。
二是規(guī)范商品房銷售價格行為,做好了安義碧桂園、香榭大道二期商品房的價格備案手續(xù)
三是加強收費管理,取消收費許可證制度,加強事中事后監(jiān)管。根據(jù)國家發(fā)改委、省、市物價局的相關(guān)文件精神,對全縣行政事業(yè)性收費單位和經(jīng)營服務(wù)性收費單位實行了收費情況報告制度,上半年取消了征地管理費、綠化費等11項行政事業(yè)性收費。對涉及我縣的小微企業(yè)的企業(yè)注冊登記費、組織機構(gòu)代碼證書工本費、土地登記費等18項收費實行免征,對企業(yè)注冊登記費、個體工商戶注冊登記費等4項收費暫停征收。
四是積極做好價格鑒定工作,上半年共受理價格鑒定36件。
五是加大價格調(diào)節(jié)基金征收力度,做到應(yīng)征盡征,認真抓好價格調(diào)節(jié)基金管理,落實征收計劃。
(六)加強價格監(jiān)督檢查。
一是加強價格監(jiān)測預警。在春節(jié)、“五一”、端午節(jié)期間對市場進行了監(jiān)管,對可能引發(fā)價格異常波動的傾向性、苗頭性問題及時預警;
二是做好春季開學收費工作的價格公示及巡檢工作,使學校收費透明正規(guī)化;
三是開展了全縣涉企行政事業(yè)性收費和中介服務(wù)收費檢查,聯(lián)合市物價局重點對國土、藥監(jiān)兩個部門及其下屬單位的涉企收費情況進行檢查;
四是堅持“12358”價格舉報電話24小時專人值守,隨時受理各類價格舉報。上半年,共接到群眾投訴舉報6件,處理回復6件,規(guī)定時間內(nèi)辦結(jié)率100%,積極化解了價格矛盾,有效維護了廣大人民群眾的合法權(quán)益。
(七)認真開展“思想大解放,發(fā)展大提速”活動。
召開了安義縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展大升級組和安義縣域經(jīng)濟發(fā)展要素調(diào)研組工作協(xié)調(diào)推進會。成立了一套工作機構(gòu),制定了并下發(fā)了一套方案,即《安義縣關(guān)于推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展大升級的工作意見》、《“安義產(chǎn)業(yè)大升級”研究與對策工作實施方案》、《關(guān)于安義域經(jīng)濟發(fā)展要素的分析的發(fā)建議課題調(diào)研工作實施方案》。目前,完成了課題調(diào)研提問階段的工作,縣發(fā)改委根據(jù)相關(guān)部門提出的問題共梳理匯總了涉及土地、供水、供電、用工、環(huán)境、交通、金融、產(chǎn)業(yè)八大問題62小項,目前已發(fā)送國土、供水、供電、人保、環(huán)保、交通、金融等要素管理部門進行解題,提出解決問題的辦法和措施。產(chǎn)業(yè)大升級研究與對策工作也順利推進,縣委農(nóng)工部、縣工信委、縣文廣局分別著手起草縣《現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展大升級思考與對策》、《新型建材產(chǎn)業(yè)集群大升級思考與對策》、《文化旅游產(chǎn)業(yè)大升級思考與對策》。半年工作計劃篇6
一.農(nóng)業(yè)
1、積極落實黨的惠農(nóng)政策。上半年已經(jīng)落實小麥良種補貼及糧食增支綜合補貼萬畝,補貼金額余萬元,未出現(xiàn)一例違規(guī)操作。
2、加大農(nóng)民培訓力度。上半年結(jié)合小麥“三一防”物資發(fā)放,共培訓農(nóng)民人次,同時還根據(jù)農(nóng)時季節(jié)對蔬菜重點進村培訓,加快了農(nóng)村實用技術(shù)的轉(zhuǎn)化,降低了農(nóng)業(yè)投入成本,提高了產(chǎn)量,增加了效益。
3、高產(chǎn)創(chuàng)建取得了顯著成效。由于高產(chǎn)創(chuàng)建工作得到了領(lǐng)導的重視,抓得早、落得實,今年畝均產(chǎn)量超過千斤。
4、創(chuàng)新推廣模式,加快科技推廣進度。分別在田河、戈段示范了地膜再生起壟覆膜栽培,小麥秸稈全還田,玉米種肥板茬直播技術(shù)。不但降低了勞動強度,降低成本,還提高了產(chǎn)量,增加了效益。
5、常規(guī)技術(shù)指導。
6、44東徐淮式日光能溫室建設(shè)。
下半年工作打算
1、繼續(xù)在抓好惠農(nóng)政策的落實。
2、抓好日光能溫室園區(qū)的土壤培肥、育苗等工作。
3、農(nóng)民培訓工作培訓人次。
4、適當時候召開現(xiàn)場會,觀摩地膜再生和秸稈還田及玉米種肥直播技術(shù)。
二、養(yǎng)殖業(yè)
1、抓項目建設(shè),促規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)上臺階
20xx年上半年,我鎮(zhèn)規(guī)模養(yǎng)殖項目中結(jié)轉(zhuǎn)項目個,其中***農(nóng)業(yè)有限公司和***養(yǎng)雞專業(yè)合作社已完成基建并投產(chǎn)。***牧業(yè)公司均已完成基建,進入設(shè)備安裝階段。新建項目***畜牧有限公司已完成一期工程建設(shè),按計劃30000平方米標準豬舍已經(jīng)完成,能繁母豬存欄頭,育肥豬上半年飼養(yǎng)量達萬頭,發(fā)展養(yǎng)殖戶家。
2、借助項目扶持,抓標準化養(yǎng)殖場建設(shè),提升我鎮(zhèn)規(guī)?;B(yǎng)殖檔次
上半年完成家標準化養(yǎng)殖場建設(shè)內(nèi)容,正在整改和申報中的養(yǎng)殖場還有家,同時積極創(chuàng)辦生態(tài)健康養(yǎng)殖示范場的有家,通過這一系列創(chuàng)辦活動,有力提升我鎮(zhèn)養(yǎng)殖水平。
3、突出養(yǎng)殖總量,注重個各畜種平衡發(fā)展
目前,我鎮(zhèn)生豬存欄萬頭,其中能繁母豬萬頭,存欄量居全縣第一。羊存欄量萬頭,只以上規(guī)模養(yǎng)殖場2家,全縣居首位。奶牛存欄頭,其中能繁母牛頭,同樣居全縣第一。禽類年存欄量萬羽。
在抓存欄量的同時,我鎮(zhèn)重點抓好規(guī)模養(yǎng)殖,目前我鎮(zhèn)規(guī)模養(yǎng)殖占比分別為:豬%。牛%,羊%,雞%
4、抓好重大動物疫病防控,確保養(yǎng)殖健康發(fā)展。上半年順利實施春防及夏季高消毒兩大行動方案,半年來我鎮(zhèn)無重大動物疫情發(fā)生。
下半年工作重點:
1、抓項目推進,完成溫氏一期項目,發(fā)展養(yǎng)殖戶戶,使其生產(chǎn)進入正常軌道。
2、推行新的考核制度,狠抓防疫隊伍建設(shè)。
3、創(chuàng)建畜牧服務(wù)示范窗口,完善服務(wù)機制,爭先創(chuàng)優(yōu)。
三、農(nóng)路養(yǎng)護
1、農(nóng)路養(yǎng)護工作
保證了所有管養(yǎng)范圍內(nèi)的所有農(nóng)村公路都得到妥善管修和養(yǎng)護,做到“有路必養(yǎng)”,農(nóng)村公路管修和養(yǎng)護工作有序進行,承包合同簽訂,保險購買,危橋排查,路肩土整治等工作都按上級要求完成任務(wù)。汞大路、官莊南許路路肩土回填共計用塘渣30余車,資金一萬余元。
2、農(nóng)村養(yǎng)護工作下半年工作打算
(1)進一步對危橋、危路進行排查,對重點路段爭取整治,保證農(nóng)村公路通行安全。
(2)加強農(nóng)村公路管理養(yǎng)護人員的專業(yè)性技能培訓,提高管理養(yǎng)護水平
(3)對重點路段路肩及水毀工程進行修復。半年工作計劃篇7
集中核算工作:
1、完成了各核算單位xx年度決算,撰寫了財務(wù)分析;協(xié)助并配合監(jiān)察室完成了局系統(tǒng)事業(yè)單位xx年度經(jīng)濟責任指標考核、收入統(tǒng)計及干部離任的審計工作、協(xié)助并配合體育總會做好省屬體育單項協(xié)會年檢審計工作;2、配合群體處等有關(guān)部門做好四體會的各項經(jīng)費保障工作。3、根據(jù)財政部有關(guān)要求,對各預算單位xx-xx年行政成本數(shù)據(jù)進行了填報。4、根據(jù)省有關(guān)部門通知要求,認真完成了局機關(guān)和各核算單位住房公積金和住房補貼計繳基數(shù)調(diào)整的計算、審核、申報和補繳工作,并及時向財政廳做好xx年經(jīng)費追加申請工作。5、根據(jù)檔案管理要求對所有核算單位xx-xx兩年的會計檔案共計1292冊進行了整理并歸檔。
會計委派工作:
1、認真總結(jié)了十一屆周期委派工作,創(chuàng)新新周期會計委派形式。年初中心班子成員帶領(lǐng)委派會計進行多次座談,認真梳理十一屆全運會周期委派工作中的成功之處和問題教訓,不斷探索符合體育系統(tǒng)特點實行委派會計的新模式。我們在充分分析了各單位的實際情況后,根據(jù)實行會計委派要首先保證運動訓練單位、財政性資金保障單位、以及社會關(guān)注度大的單位的原則,結(jié)合中心的人力資源情況,在延續(xù)對局訓練中心和方山訓練基地實行會計委派的基礎(chǔ)上,今年新增了省體彩中心、水上運動中心、省體科所三家委派單位。并且嘗試著一人多單位委派、主輔組合、保重點和控全面的新的管理方式,這也體現(xiàn)了“穩(wěn)定已有成果,擴大委派類型,全面提高質(zhì)量”的工作思路,更好地貼合省體育局工作重點,形成以訓練單位為主,其他類型單位相結(jié)合的委派格局。
2、新周期委派會計工作初見成效。各委派會計到崗后,根據(jù)各受派單位新周期工作特點,重新調(diào)整修訂相應(yīng)財務(wù)制度以及一些新的管理措施,如:局訓練中心修訂了資金支付審批辦法、食堂財務(wù)管理規(guī)定、食堂餐料采購辦法等制度,針對調(diào)撥的十一屆參賽訓練器材量大類雜的特點,專門設(shè)立資產(chǎn)管理科,加強資產(chǎn)管理力度;省體彩中心制訂了《省體彩中心站點物資材料管理辦法》(草案),在財務(wù)核算中增加復核手續(xù),對其日常支出的合理合規(guī)性嚴格把關(guān),進一步提升財政預算專項資金的使用效率和效益;省體科所修訂增補了財務(wù)人員崗位責任制以及項目經(jīng)費管理規(guī)定等制度;方山基地研究開發(fā)槍彈器材核算網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)電算化管理模式,提高槍彈器材管理效率。另外針對各委派單位專項經(jīng)費較多的情況,及時提醒受派單位掌控專項經(jīng)費使用進度,把好預算審核關(guān),每月按時向上級匯報經(jīng)費執(zhí)行情況。
(二)其他各項管理工作。
1、針對集中核算單位xx年部門預算專項經(jīng)費的實際支出情況,進行了真實性資金需要分析,從而剔除“借名支出”等不實信息,為體育局了解掌握真實經(jīng)費需求提供依據(jù),同時也使完整分析非訓練單位周期專項支出情況得到充實。此項工作目前已基本完成,計劃在編報xx年部門預算前上報經(jīng)濟處。
2、配合省審計廳對省體育局xx年度預算執(zhí)行總體情況、結(jié)余結(jié)轉(zhuǎn)資金使用管理情況以及執(zhí)行國家和省有關(guān)厲行節(jié)約規(guī)定情況進行了專項審計調(diào)查。
3、認真做好“小金庫”檢查情況回頭看落實工作,針對檢查中反映較多的資產(chǎn)管理問題,上半年配合經(jīng)濟處專門開展了一次局系統(tǒng)資產(chǎn)清查工作,對長期借用資產(chǎn)進行了清理,并根據(jù)清查結(jié)果認真做好有關(guān)掛賬資產(chǎn)調(diào)撥核銷工作(已報經(jīng)濟處待批);根據(jù)審計意見,經(jīng)多次與競管中心協(xié)調(diào)溝通,已督促其將局調(diào)撥十運會器材登記入賬,并于xx年2月報廢了部分器材56.86萬元,同時完善了車輛報廢審批手續(xù),目前正在辦理相關(guān)租用器材調(diào)撥手續(xù),并在此基礎(chǔ)上要求該中心明確專人進行實物管理,切實做到資產(chǎn)賬賬相符、賬實相符。
4、從報表使
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