程序員轉(zhuǎn)正申請表9-17

程序員轉(zhuǎn)正申請表9-17程序員轉(zhuǎn)正申請表9-17程序員轉(zhuǎn)正申請表9-17程序員轉(zhuǎn)正申請表9-17編制僅供參考審核批準生效日期地址：電話：傳真:郵編:程序員轉(zhuǎn)正申請表1·試用期轉(zhuǎn)正考核表程序員試用期員工轉(zhuǎn)正考核表（FORMCHECKBOX正常FORMCHECKBOX破格）姓名部門試用崗位入職時間約定試用期限一、自評部分敘職報告：簽名：時間：注：敘職報告主要描述試用期內(nèi)主要工作業(yè)績（包括工作心得與建議）。2·試用期轉(zhuǎn)正考評表二、考評部分序號考核指標分值得分考評者1崗位專業(yè)技術(shù)掌握程度（如開發(fā)工具熟練度）1010987654321上級主管2崗位業(yè)務(wù)（如工作流程）熟悉度1010987654321上級主管3部分工作接口與崗位工作接口的熟悉程度1010987654321上級主管4能主動進行技能和業(yè)務(wù)學(xué)習（觀察新人是否就不了解的業(yè)務(wù)和技術(shù)主動詢問他人或查閱資料進行自學(xué)）6654321上級主管654321人事部門5對崗位總體的把握水平77654321上級主管6工作速度：能按時完成計劃工作1010987654321上級主管7工作質(zhì)量：工作結(jié)果合乎要求1010987654321上級主管8服從上級主管的工作安排554321上級主管9與工作團隊步調(diào)一致，溝通良好6654321上級主管654321人事部門10主動履行本職工作并能協(xié)助助理本職范圍外工作6654321上級主管654321人事部門11知悉公司管理制度（規(guī)定）并能恪守6654321上級主管12認同企業(yè)管理理念與企業(yè)文化6654321上級主管13熟悉公司組織機構(gòu)與業(yè)務(wù)領(lǐng)域554321上級主管14了解公司發(fā)展歷程與經(jīng)營理念3321上級主管15加分：提出建設(shè)性意見或有突出工作業(yè)績654321上級主管〖說明〗：1.請在評分結(jié)果上劃“√”，涂改無效；2.請在第4,9,10項的評分中取人事部門和用人部門評分的平均分；3.破格轉(zhuǎn)正必須有突出工作業(yè)績和技能，請另附文描述之?？荚u結(jié)果薪資：試用期：轉(zhuǎn)正后：通過上述評分，該員工得分為分，考評等級與建議處理方式為：。A（90-100）破格轉(zhuǎn)正B（75-90）普通轉(zhuǎn)正C（60-75）延長試用期，延長為：D（60分以下）不予錄用上級主管意見：（詳細描述員工所擁有的技能）上級主管簽名：時間：部門經(jīng)理意見：簽名：時間：人事行政部意見：簽名：時間：分管領(lǐng)導(dǎo)意見：簽名：時間：總經(jīng)理意見：（特殊人員及管理干部）