2022年財(cái)務(wù)年度個(gè)人工作總結(jié)范文

第15頁(yè)共15頁(yè)2022年?財(cái)務(wù)年度個(gè)?人工作總結(jié)?范文一年?來(lái)，自己在?科領(lǐng)導(dǎo)和全?體同事的關(guān)?心、支持和?幫助下，堅(jiān)?持自我嚴(yán)格?要求、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)、踏實(shí)?工作，在政?治思想、工?作學(xué)習(xí)等方?面取得了不?小的進(jìn)步，?下面把自己?各方面的表?現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)和?同事們作一?下總結(jié)。?一、在政治?思想方面。?我主動(dòng)要?求進(jìn)步，能?夠嚴(yán)格遵守?局里各項(xiàng)規(guī)?章制度，在?思想和行動(dòng)?上嚴(yán)格要求?自己。一方?面，注重加?強(qiáng)自己的思?想品德和職?業(yè)道德修養(yǎng)?，思想覺(jué)悟?和政治理論?水平得到很?大提高。另?一方面，通?過(guò)積極參加?“爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)?”、“熱愛(ài)?偉大祖國(guó)，?建設(shè)美好家?園”、“機(jī)?關(guān)文化建設(shè)?年”、“爭(zhēng)?做一名合格?的公職人員?”等一系列?活動(dòng)，對(duì)提?高政治素質(zhì)?重要性的認(rèn)?識(shí)更加深刻?，對(duì)投身社?保事業(yè)、全?心全意為人?民服務(wù)的信?念更也更加?堅(jiān)定。二?、在學(xué)習(xí)及?文體活動(dòng)方?面。一是?加強(qiáng)政治理?論、業(yè)務(wù)知?識(shí)學(xué)習(xí)。從?講政治的高?度來(lái)認(rèn)識(shí)加?強(qiáng)理論學(xué)習(xí)?的重要性和?必要性，堅(jiān)?持把學(xué)習(xí)和?積累作為提?升自身素質(zhì)?，提高工作?能力的基本?途徑，堅(jiān)持?把參加各種?學(xué)習(xí)活動(dòng)與?自學(xué)結(jié)合起?來(lái)，并認(rèn)真?做好重點(diǎn)學(xué)?習(xí)筆記，撰?寫(xiě)相關(guān)心得?體會(huì)，做到?個(gè)人與__?_相一致，?理論與業(yè)務(wù)?相結(jié)合。同?時(shí)，通過(guò)積?極參與每期?的科務(wù)會(huì)、?財(cái)務(wù)例會(huì)、?業(yè)務(wù)經(jīng)辦知?識(shí)競(jìng)賽等，?加強(qiáng)了對(duì)基?金財(cái)務(wù)知識(shí)?、社保業(yè)務(wù)?政策知識(shí)的?了解、認(rèn)識(shí)?和學(xué)習(xí)，提?高了理論聯(lián)?系實(shí)際的工?作能力。?二是積極參?加局里__?_的各項(xiàng)文?體活動(dòng)。其?中，代表局?機(jī)關(guān)三支部?參加局里_?__的羽毛?球賽，獲得?團(tuán)體名好成?績(jī)。另外，?積極參加全?市機(jī)關(guān)干部?才藝大賽，?也贏(yíng)得了榮?譽(yù)。三、?工作完成情?況。一是?在做好和會(huì)?計(jì)賬的對(duì)賬?工作的基礎(chǔ)?上，認(rèn)真完?成了定期與?銀行、財(cái)政?專(zhuān)戶(hù)、自治?區(qū)社保局的?各項(xiàng)社?；?金收支對(duì)賬?工作。一方?面，及時(shí)編?制銀行余額?調(diào)節(jié)表，清?理未達(dá)賬項(xiàng)?，保證了基?金財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)?的準(zhǔn)確性。?另一方面，?加強(qiáng)與財(cái)政?的溝通，完?成了社保基?金投資國(guó)債?、定期存款?進(jìn)行保值增?值的核對(duì)統(tǒng)?計(jì)工作。另?外，完成了?新系統(tǒng)上線(xiàn)?以來(lái)，有關(guān)?基金出納業(yè)?務(wù)的優(yōu)化及?問(wèn)題的反饋?、協(xié)調(diào)處理?工作。同時(shí)?，從今年_?__月起全?局出納正式?開(kāi)始使用自?治區(qū)社會(huì)保?險(xiǎn)基金業(yè)務(wù)?與會(huì)計(jì)一體?化信息系統(tǒng)?出納管理進(jìn)?行記賬工作?，我按照領(lǐng)?導(dǎo)安排，完?成了該系統(tǒng)?的前期測(cè)試?、___培?訓(xùn)、問(wèn)題協(xié)?調(diào)反饋工作?，并對(duì)各分?局出納的實(shí)?際使用情況?進(jìn)行了必要?的交流和指?導(dǎo)。為了更?好的運(yùn)用出?納管理系統(tǒng)?，后期在總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)的基?礎(chǔ)上，進(jìn)一?步統(tǒng)一明確?了出納系統(tǒng)?的操作流程?和標(biāo)準(zhǔn)以及?使用過(guò)程中?的重點(diǎn)注意?事項(xiàng)，極大?方便了出納?人員的實(shí)際?操作，提高?了工作效率?。二是做?好了全年區(qū)?屬退休教師?差額工資待?遇的發(fā)放工?作。其一，?做了大量年?初的數(shù)據(jù)核?對(duì)以及新增?人員的待遇?核定工作，?為全年工資?待遇發(fā)放打?好了基礎(chǔ)。?其二，及時(shí)?完成了按月?足額正常發(fā)?放及補(bǔ)發(fā)差?額工資工作?，并建立了?工資發(fā)放匯?總臺(tái)賬。其?三，重點(diǎn)做?好了退休教?師個(gè)人及管?理單位的來(lái)?電來(lái)訪(fǎng)來(lái)信?的接待工作?，避免了出?現(xiàn)退休教師?多跑腿、跑?空趟的現(xiàn)象?。其四，加?強(qiáng)與財(cái)政廳?企業(yè)處的溝?通反饋，確?保了區(qū)屬教?師個(gè)別特殊?人員的待遇?發(fā)放的及時(shí)?性和準(zhǔn)確性?。三是完?成了城鎮(zhèn)居?民大額醫(yī)療?保險(xiǎn)的征繳?、退費(fèi)工作?。其一，完?成了全年大?額醫(yī)療保險(xiǎn)?批量報(bào)盤(pán)提?交銀行的扣?繳工作。其?二，完成了?各分局收繳?報(bào)送的審核?整理工作。?其三，統(tǒng)一?規(guī)范了業(yè)務(wù)?流程，并分?別建立了征?繳、退費(fèi)情?況的電子臺(tái)?賬，定期與?各分局核對(duì)?。四是完?成了各項(xiàng)基?金支付的往?來(lái)業(yè)務(wù)。其?一，及時(shí)完?成了基金網(wǎng)?銀支付步審?核、上傳文?件操作。其?二，做好了?醫(yī)療保險(xiǎn)預(yù)?留保證金的?劃轉(zhuǎn)支付工?作。其三，?負(fù)責(zé)完成了?撥付各分局?離退休醫(yī)療?補(bǔ)助金、各?險(xiǎn)種周轉(zhuǎn)金?等的審核支?付操作，以?及后續(xù)核對(duì)?整理分局紅?聯(lián)收據(jù)的返?還情況的工?作。其四，?完成了基金?支付退票的?回單登記、?退費(fèi)險(xiǎn)種查?詢(xún)以及與結(jié)?算崗的交接?工作。其五?，及時(shí)完成?了月底錄入?并核對(duì)各分?局收支情況?，以及對(duì)各?分局收入戶(hù)?、支出戶(hù)的?網(wǎng)銀劃款工?作。同時(shí)，?負(fù)責(zé)完成了?每月匯總上?繳財(cái)政專(zhuān)戶(hù)?社?；穑?并向財(cái)政局?報(bào)送社?；?金下月用款?申請(qǐng)額度。?五是認(rèn)真?做好本職工?作的同時(shí)，?及時(shí)完成了?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他工作和?任務(wù)，并積?極發(fā)揮自己?的長(zhǎng)處協(xié)助?同事處理力?所能及的日?常事務(wù)。?四、在生活?作風(fēng)方面。?生活中繼?續(xù)發(fā)揚(yáng)勤儉?節(jié)約、團(tuán)結(jié)?互助的優(yōu)良?作風(fēng)，并有?意識(shí)約束自?己的言行，?努力做到:?能自己解決?的絕不找領(lǐng)?導(dǎo)解決，能?暫時(shí)湊合的?絕不跟領(lǐng)導(dǎo)?反映，絕不?提過(guò)分和無(wú)?理的要求。?同時(shí)，正確?處理好工作?與生活的關(guān)?系，以積極?健康的生活?狀態(tài)為工作?打下了良好?的基礎(chǔ)。?五、存在的?問(wèn)題和不足?。工作取?得了一些成?績(jī)，是與領(lǐng)?導(dǎo)同事的信?任和幫助是?分不開(kāi)的，?同時(shí)也意識(shí)?到自身還存?在著許多不?足之處，與?大家的期望?還有差距。?一是雖然在?思想上始終?與黨___?保持一致，?但在行動(dòng)上?積極向黨_?__靠攏方?面做得還不?夠好;二是?在工作中存?在一定失誤?，雖然都及?時(shí)補(bǔ)救，但?還是影響了?工作效率;?三是對(duì)工作?的繁雜性有?時(shí)出現(xiàn)厭倦?情緒、畏難?情緒，精神?狀態(tài)不夠好?，導(dǎo)致進(jìn)度?較慢，需要?認(rèn)真加以克?服;四是記?賬對(duì)賬受其?他工作影響?不夠及時(shí)，?同時(shí)，因?yàn)?時(shí)間緊，工?作任務(wù)多，?對(duì)支出戶(hù)未?達(dá)賬項(xiàng)的定?期清理情況?也不理想。?五是因?yàn)榛?本在財(cái)務(wù)崗?工作，對(duì)具?體業(yè)務(wù)經(jīng)辦?技能掌握較?少，進(jìn)而導(dǎo)?致對(duì)各項(xiàng)業(yè)?務(wù)政策的理?解和掌握程?度不夠，需?要進(jìn)一步加?強(qiáng)學(xué)習(xí)。?針對(duì)以上的?問(wèn)題和不足?，我將在以?后的工作中?認(rèn)真加以克?服，同時(shí)進(jìn)?一步提高思?想政治覺(jué)悟?，通過(guò)不斷?的學(xué)習(xí)進(jìn)行?彌補(bǔ)，克服?不良情緒，?積極主動(dòng)的?做好本職工?作。在工作?過(guò)程中也請(qǐng)?領(lǐng)導(dǎo)和同事?多批評(píng)多指?教，使我取?得更大的進(jìn)?步。財(cái)務(wù)?個(gè)人___?年度工作總?結(jié)范文(二?)___?年，在領(lǐng)導(dǎo)?及同事們的?幫助指導(dǎo)下?，通過(guò)自身?的努力，我?個(gè)人無(wú)論是?在敬業(yè)精神?、思想境界?，還是在業(yè)?務(wù)素質(zhì)、工?作能力上都?得到進(jìn)一步?提高，并取?得了一定的?工作成績(jī)，?現(xiàn)將本人一?年以來(lái)的個(gè)?人工作總結(jié)?報(bào)告如下:?一、在學(xué)?習(xí)上，注重?提升個(gè)人修?養(yǎng)1、通?過(guò)雜志報(bào)刊?、電腦網(wǎng)絡(luò)?和電視新聞?等媒體，認(rèn)?真學(xué)習(xí)貫徹?黨的路線(xiàn)、?方針、政策?，不斷提高?了政治理論?水平，加強(qiáng)?政治思想和?品德修養(yǎng)。?2、認(rèn)真?學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、?廉政方面的?各項(xiàng)規(guī)定，?自覺(jué)按照國(guó)?家的（范本?）財(cái)經(jīng)政策?和程序辦事?。3、努?力鉆研業(yè)務(wù)?知識(shí)，積極?參加相關(guān)部?門(mén)___的?各種業(yè)務(wù)技?能的培訓(xùn)，?嚴(yán)格按照“?勤于學(xué)習(xí)、?善于創(chuàng)造、?樂(lè)于奉獻(xiàn)”?的要求，堅(jiān)?持“講學(xué)習(xí)?、講政治、?講正氣”，?始終把耐得?平淡、舍得?付出、默默?無(wú)聞作為自?己的準(zhǔn)則;?始終把增強(qiáng)?服務(wù)意識(shí)作?為一切工作?的基礎(chǔ);始?終把工作放?在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)?致、扎實(shí)、?求實(shí)上，腳?踏實(shí)地工作?。4、不?斷改進(jìn)學(xué)習(xí)?方法，講求?學(xué)習(xí)效果，?“在工作中?學(xué)習(xí)，在學(xué)?習(xí)中工作”?，堅(jiān)持__?_，注重融?會(huì)貫通，理?論聯(lián)系實(shí)際?，用新的知?識(shí)、新的思?維和新的啟?示，鞏固和?豐富綜合知?識(shí)、讓知識(shí)?伴隨年齡增?長(zhǎng)，使自身?綜合能力不?斷得到提高?。5、全?力融入單位?___開(kāi)展?的各項(xiàng)業(yè)務(wù)?技能活動(dòng)，?在領(lǐng)導(dǎo)的帶?領(lǐng)和同事們?的幫助下挖?掘了自己的?潛力，增長(zhǎng)?了業(yè)務(wù)知識(shí)?，開(kāi)闊了自?己的視野，?提升了政治?業(yè)務(wù)能力。?二、在思?想上，認(rèn)真?履行廉政建?設(shè)作為一?名財(cái)務(wù)工作?者，我在工?作中能認(rèn)真?履行崗位職?責(zé)，堅(jiān)守工?作崗位，遵?守工作制度?和職業(yè)道德?，做好財(cái)務(wù)?工作計(jì)劃，?樂(lè)于接受安?排的常規(guī)和?臨時(shí)任務(wù)，?如完成單位?領(lǐng)導(dǎo)離任審?計(jì)、廉政專(zhuān)?項(xiàng)治理、自?查自糾情況?報(bào)告及清房?相關(guān)事項(xiàng)等?。三、在?工作上，扎?實(shí)做好本職?工作一年?來(lái)，本人以?高度的責(zé)任?感和事業(yè)心?，自覺(jué)服從?___和領(lǐng)?導(dǎo)的安排，?努力做好各?項(xiàng)工作，較?好地完成了?各項(xiàng)工作任?務(wù)。由于財(cái)?會(huì)工作繁事?、雜事多，?其工作都具?有事務(wù)性和?突發(fā)性的特?點(diǎn)，在財(cái)務(wù)?戰(zhàn)線(xiàn)上，本?人始終以敬?業(yè)、熱情、?耐心的態(tài)度?投入到本職?工作中。對(duì)?待來(lái)報(bào)賬的?同志，能夠?做到一視同?仁，熱情服?務(wù)、耐心講?解，做好會(huì)?計(jì)法律法規(guī)?的宣傳工作?。在工作過(guò)?程中，不刁?難同志、不?拖延報(bào)賬時(shí)?間:對(duì)真實(shí)?、合法的憑?證，及時(shí)給?予報(bào)銷(xiāo);對(duì)?不合規(guī)的憑?證，指明原?因，要求改?正。努力提?高工作效率?和服務(wù)質(zhì)量?，以高效、?優(yōu)質(zhì)的服務(wù)?，保障單位?的后勤財(cái)務(wù)?工作順利開(kāi)?展。四、?下一步工作?思考經(jīng)過(guò)?這次全面總?結(jié)，讓自己?又一次認(rèn)識(shí)?到自身在工?作中、意識(shí)?上存在許多?不足?；?這個(gè)目的，?回想這一年?工作，再和?其他單位財(cái)?務(wù)人員相比?，還存在一?下幾個(gè)的問(wèn)?題，希望在?___年的?工作中能夠?不斷改進(jìn)，?不斷提高。?1、財(cái)務(wù)?工作距財(cái)務(wù)?管理的要求?還有很大的?差距。單位?財(cái)務(wù)工作更?多的還是會(huì)?計(jì)工作，目?前財(cái)務(wù)僅僅?停留在事中?記帳、事后?算帳，對(duì)事?務(wù)發(fā)展的預(yù)?見(jiàn)性不夠，?不能將工作?做在前面，?往往是碰到?問(wèn)題解決問(wèn)?題，而不能?做到防患于?未然。2?、會(huì)計(jì)工作?中仍有許多?待改進(jìn)之處?。今年財(cái)政?局___我?們學(xué)習(xí)了財(cái)?政部《會(huì)計(jì)?工作基礎(chǔ)規(guī)?范》及《行?政事業(yè)單位?財(cái)務(wù)制度》?對(duì)財(cái)務(wù)制度?中新的變化?做出了調(diào)整?和指導(dǎo)，也?對(duì)我們的會(huì)?計(jì)工作提出?了具體的要?求。但在實(shí)?際工作中還?存在許多不?足之處，尤?其在一些小?問(wèn)題的執(zhí)行?上不夠堅(jiān)決?，在對(duì)一些?已形成習(xí)慣?做法的問(wèn)題?處理上，改?變起來(lái)還有?一定困難。?3、管理?工作的形式?化、表面化?。有很多的?日常管理工?作作的還不?夠細(xì)致、深?化，往往只?拘于形式或?停留在表面?，沒(méi)有起到?真正的管理?作用，對(duì)照?制度的要求?，還存在問(wèn)?題，針對(duì)這?種管理中存?在的問(wèn)題如?何將管理工?作做細(xì)作深?，應(yīng)是今后?工作中的又?一重點(diǎn)。?4、缺乏溝?通，對(duì)相關(guān)?信息掌握不?到位。財(cái)務(wù)?工作是對(duì)單?位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)?的反映、監(jiān)?督，對(duì)本股?室以外的信?息應(yīng)及時(shí)了?解，而目前?就是對(duì)財(cái)務(wù)?暫時(shí)沒(méi)用或?是不相關(guān)的?信息、知識(shí)?沒(méi)有主動(dòng)與?其他g股室?進(jìn)行溝通、?了解;另外?和領(lǐng)導(dǎo)的溝?通還存在問(wèn)?題，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)?的工作思路?及對(duì)財(cái)務(wù)工?作的要求還?不能完全掌?握，以至于?使自己的工?作有時(shí)很被?動(dòng)。五、?改進(jìn)措施?1、在做好?日常會(huì)計(jì)核?算工作的基?礎(chǔ)上，還是?要不斷學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知識(shí)，?針對(duì)自己的?薄弱環(huán)節(jié)有?的放失;同?時(shí)向其他單?位做的好的?財(cái)務(wù)人員學(xué)?習(xí)好的經(jīng)驗(yàn)?，提高自身?的綜合業(yè)務(wù)?能力。另外?，認(rèn)真做好?財(cái)務(wù)計(jì)劃工?作，保持與?領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)溝?通，確保所?有事項(xiàng)順利?進(jìn)行。2?、力求會(huì)計(jì)?核算工作的?規(guī)范化、制?度化按照?財(cái)政部《會(huì)?計(jì)工作基礎(chǔ)?規(guī)范》和《?財(cái)務(wù)管理制?度》的要求?，做好日常?會(huì)計(jì)核算工?作。只有按?照《工作規(guī)?范》、《財(cái)?務(wù)制度》做?好日常會(huì)計(jì)?核算工作，?做好財(cái)務(wù)工?作分析的基?礎(chǔ)工作，才?能為領(lǐng)導(dǎo)提?供真實(shí)有效?的、具有參?考價(jià)值的財(cái)?務(wù)分析及決?策依據(jù)。?3、做深、?做細(xì)日常財(cái)?務(wù)管理工作?在接下來(lái)?的一年，我?計(jì)劃多花一?些時(shí)間，多?研究研究財(cái)?務(wù)軟件及其?他相關(guān)軟件?中的功能模?塊，盡可能?使現(xiàn)有的功?能得到充分?利用，讓單?位的財(cái)務(wù)管?理工作更上?一個(gè)臺(tái)階，?起到真正的?控制、管理?作用。最?后，作為一?名合格的財(cái)?務(wù)工作者，?不僅要具備?相關(guān)的知識(shí)?和技能，而?且還要有嚴(yán)?謹(jǐn)細(xì)致耐心?的工作作風(fēng)?，同時(shí)，無(wú)?論在什么崗?位，哪怕是?毫不起眼的?工作，都應(yīng)?該用心做到?最好，哪怕?是在別人眼?中是一份枯?燥的工作，?也要善于從?中尋找樂(lè)趣?，做到日新?月異，從改?變中找到創(chuàng)?新。在今后?的工作中，?希望領(lǐng)導(dǎo)能?一如既往地?大力支持財(cái)?務(wù)工作，我?也會(huì)在工作?中盡我所能?，不遺余力?地作好財(cái)務(wù)?工作。財(cái)?務(wù)個(gè)人__?_年度工作?總結(jié)范文(?三)時(shí)間?如梭，轉(zhuǎn)眼?間又將跨過(guò)?一個(gè)年度之?坎，回首望?，___年?___月進(jìn)?入公司與同?事們的緊密?合作轟轟烈?烈的完成了?以前的月度?的拖欠賬務(wù)?，也在部門(mén)?領(lǐng)導(dǎo)的正確?指導(dǎo)下順利?的完成了今?年的財(cái)務(wù)工?作。按說(shuō)，?我們每個(gè)追?求進(jìn)步的人?，免不了會(huì)?在年終歲首?對(duì)自己進(jìn)行?一番盤(pán)點(diǎn)。?這也算是對(duì)?自己的一種?鞭策吧。?回顧即將過(guò)?去的這一年?，在公司領(lǐng)?導(dǎo)及部門(mén)領(lǐng)?導(dǎo)的正確指?導(dǎo)下，我們?的工作著重?于內(nèi)部費(fèi)用?的控管、成?本、費(fèi)用的?核算以及對(duì)?下屬各公司?的財(cái)務(wù)制度?的完善、緊?跟公司各項(xiàng)?工作部署。?在核算、賬?務(wù)處理方面?做了應(yīng)盡的?責(zé)任。為了?總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，?發(fā)揚(yáng)成績(jī)，?克服不足，?現(xiàn)將___?年個(gè)人工作?做以下總結(jié)?;一、費(fèi)?用的規(guī)范管?理嚴(yán)格按?照內(nèi)部費(fèi)用?的規(guī)范管理?制度對(duì)費(fèi)用?進(jìn)行控制，?如小車(chē)費(fèi)用?，差旅費(fèi)、?業(yè)務(wù)招待費(fèi)?根據(jù)不同的?職務(wù)進(jìn)行定?額補(bǔ)助，填?制費(fèi)用單據(jù)?時(shí)查看__?_是否齊全?是否有效以?及其他費(fèi)用?是否合理，?分門(mén)別類(lèi)的?核算到每個(gè)?部門(mén)，為方?便下年做財(cái)?務(wù)預(yù)算時(shí)核?定每個(gè)部門(mén)?的各種費(fèi)用?打下基礎(chǔ)更?能清楚的了?解每個(gè)部門(mén)?所發(fā)生的每?一筆費(fèi)用。?二、會(huì)計(jì)?的基礎(chǔ)工作?規(guī)范記賬?憑證的編制?，嚴(yán)格對(duì)原?始憑證的合?理性進(jìn)行核?查，看賬實(shí)?是否相符。?強(qiáng)化會(huì)計(jì)檔?案的管理，?使公司內(nèi)部?上傳下達(dá)的?每一份文件?都逐一裝訂?成冊(cè)，以便?日后備查等?。按規(guī)定時(shí)?間及要求完?成各項(xiàng)本職?工作情況。?每月積極配?合領(lǐng)導(dǎo)完成?了領(lǐng)導(dǎo)安排?的其他工作?。維護(hù)財(cái)務(wù)?部?jī)?nèi)部的電?腦以及財(cái)務(wù)?軟件的數(shù)據(jù)?維護(hù)。三?、愛(ài)崗敬業(yè)?、扎實(shí)工作?、不怕困難?、勇挑重?fù)?dān)?，熱情服務(wù)?，在本職崗?位上發(fā)揮出?應(yīng)有的作用?1、顧全?大局、服從?安排、團(tuán)結(jié)?協(xié)作。今年?，根據(jù)財(cái)務(wù)?部的工作安?排，本人任?職___會(huì)?計(jì)一職。在?崗位中，本?人能顧全大?局、服從安?排，虛心向?有經(jīng)驗(yàn)的同?志學(xué)習(xí)，認(rèn)?真探索，總?結(jié)方法，增?強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)?，把握業(yè)務(wù)?技能，并能?團(tuán)結(jié)同志，?加強(qiáng)協(xié)作，?很快適應(yīng)了?新的工作崗?位，熟悉了?報(bào)賬業(yè)務(wù)，?與全部同志?一起做好財(cái)?務(wù)審核和監(jiān)?督工作。?2、堅(jiān)持原?則、客觀(guān)公?正、依法辦?事。一年以?來(lái)，本人主?要負(fù)責(zé)各分?公司報(bào)賬工?作，在實(shí)際?工作中，本?著客觀(guān)、嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致的?原則，在辦?理會(huì)計(jì)事務(wù)?時(shí)做到實(shí)事?求是、細(xì)心?審核、加強(qiáng)?監(jiān)督，嚴(yán)格?執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)?律，按照財(cái)?務(wù)報(bào)賬制度?和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)?工作規(guī)范化?的要求進(jìn)行?財(cái)務(wù)報(bào)賬工?作。在審?核原始憑證?時(shí)，對(duì)不真?實(shí)、不合規(guī)?、不合法的?原始憑證敢?于指出，果?斷不予報(bào)銷(xiāo)?;對(duì)記載不?準(zhǔn)確、不完?整的原始憑?證，予以退?回，要求經(jīng)?辦人員更正?、補(bǔ)充。通?過(guò)認(rèn)真的審?核和監(jiān)督，?保證了會(huì)計(jì)?憑證手續(xù)齊?備、規(guī)范合?法，確保了?我所會(huì)計(jì)信?息的真實(shí)、?合法、準(zhǔn)確?、完整，切?實(shí)發(fā)揮了財(cái)?務(wù)核算和監(jiān)?督的作用。?3、任勞?任怨、樂(lè)于?吃苦、甘于?奉獻(xiàn)。今年?以來(lái)，由于?分公司場(chǎng)所?分散，財(cái)務(wù)?工作的力度?和難度都有?所加大。除?了完成報(bào)賬?工作，本人?還同時(shí)兼顧?一陣的建友?核銷(xiāo)工作。?為了能按質(zhì)?按量完成各?項(xiàng)任務(wù)，本?人不計(jì)較個(gè)?人得失，不?講報(bào)酬，犧?牲個(gè)人利益?，經(jīng)常加班?加點(diǎn)進(jìn)行工?作。在工作?中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于?吃苦、甘于?奉獻(xiàn)的精神?，對(duì)待各項(xiàng)?工作始終能?夠做到任勞?任怨、盡職?盡責(zé)。在完?成報(bào)賬任務(wù)?的同時(shí)，兼?顧完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的臨時(shí)?性工作。?四、努力完?成領(lǐng)導(dǎo)交辦?的臨時(shí)性工?作作為基?層工作者，?我充分認(rèn)識(shí)?到自己是一?個(gè)執(zhí)行者，?無(wú)論何時(shí)何?地領(lǐng)導(dǎo)交辦?的工作從不?討價(jià)還價(jià)都?能及時(shí)并努?力的去完成?，遇到問(wèn)題?努力去詢(xún)問(wèn)?，爭(zhēng)取讓領(lǐng)?導(dǎo)滿(mǎn)意。?五、工作中?存在的問(wèn)題?所謂“天?下難事始于?易，天下大?事始于細(xì)”?。工作之中?再細(xì)也難免?會(huì)出錯(cuò)，在?工作之中還?有很多待改?的地方:財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)?要學(xué)的太多?，需要努力?學(xué)習(xí)提高自?身的業(yè)務(wù)素?質(zhì)。工作中?有時(shí)會(huì)馬虎?，值得去改?進(jìn)。新的?一年意味著?新的起點(diǎn)、?新的機(jī)遇、?新的挑戰(zhàn)，?我決心再接?再厲，努力?學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知?識(shí)，在公司?領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)?領(lǐng)導(dǎo)的正確?指導(dǎo)下更上?一層樓。?財(cái)務(wù)個(gè)人_?__年度工?作總結(jié)范文?(四)本?人自___?年___月?參加工作以?來(lái)歷任__?_單位財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)、__?_單位主辦?會(huì)計(jì)、__?_單位財(cái)務(wù)?科科長(zhǎng)，自?___年以?來(lái)被聘為_(kāi)?__公司財(cái)?務(wù)總監(jiān)。?回顧工作我?覺(jué)得自己出?色完成了崗?位工作任務(wù)?，取得了一?定的成績(jī)，?也獲得了不?少榮譽(yù)?，F(xiàn)?總結(jié)如下:?一、工作?成績(jī)?yōu)榱?加強(qiáng)會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)工作的規(guī)?范性，完善?公司的管理?機(jī)制，財(cái)務(wù)?部制定了新?的《管理細(xì)?則》。細(xì)則?中對(duì)借款、?費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、?審核等工作?程序作了詳?實(shí)的解釋。?我們通過(guò)對(duì)?細(xì)則的學(xué)習(xí)?、討論，把?各項(xiàng)條款逐?一與實(shí)際業(yè)?務(wù)聯(lián)系在一?起，找問(wèn)題?找漏洞，并?反復(fù)消化、?嚴(yán)格把關(guān)。?在出納環(huán)節(jié)?中，我們強(qiáng)?調(diào)一定要堅(jiān)?持原則、不?講人情，把?一些不合理?的借款和費(fèi)?用報(bào)銷(xiāo)拒之?門(mén)外。在憑?證審核環(huán)節(jié)?中，我們依?據(jù)細(xì)則中的?規(guī)定，認(rèn)真?審核每一張?憑證，不把?問(wèn)題帶到下?個(gè)環(huán)節(jié)。通?過(guò)這半年的?實(shí)踐，我們?的工作取得?了顯著的成?效。數(shù)字是?最有說(shuō)服力?的，在銷(xiāo)售?額與上年同?期基本持平?的情況下，?三費(fèi)(管理?費(fèi)用、銷(xiāo)售?費(fèi)用、財(cái)務(wù)?費(fèi)用)卻比?去年同期下?降了___?%.年初親?自起草制定?了《___?關(guān)于現(xiàn)金管?理的辦法》?，堵決了小?金庫(kù)的存在?。嚴(yán)格執(zhí)行?差旅費(fèi)、材?料費(fèi)用等的?報(bào)銷(xiāo)制度，?堵決弄虛作?假。主持制?定了《__?_公司材料?管理手冊(cè)》?，進(jìn)一步完?善了以經(jīng)營(yíng)?責(zé)任制為中?心?責(zé)、權(quán)?、利相結(jié)合?，按勞分配?、績(jī)效優(yōu)先?、兼顧公平?的經(jīng)營(yíng)材料?進(jìn)銷(xiāo)體系，?有效發(fā)揮了?經(jīng)營(yíng)責(zé)任制?的杠桿作用?。會(huì)計(jì)工?作的日常業(yè)?務(wù)現(xiàn)在公司?大部分都用?軟件來(lái)處理?，平時(shí)做好?信息錄入工?作，加班加?點(diǎn)是一個(gè)常?事，經(jīng)常忙?得頭昏眼花?，吃不好睡?不好，碰到?突發(fā)問(wèn)題更?是如此。我?曾經(jīng)為一個(gè)?項(xiàng)目的審計(jì)?事宜在酒店?里吃了一周?的方便面、?八寶粥，以?致工作結(jié)束?后，我聞到?方便面的氣?味都想吐，?至今不是餓?急了，我是?堅(jiān)決不吃方?便面的。按?時(shí)出報(bào)表，?這是基礎(chǔ)要?求，所以免?不了常常加?班加點(diǎn)到深?夜。獨(dú)立成?擔(dān)責(zé)任的壓?力和企業(yè)風(fēng)?險(xiǎn)給我?guī)?lái)?工作上的壓?力，集團(tuán)的?一個(gè)下屬生?物制藥企業(yè)?進(jìn)行GMP?認(rèn)證，老板?讓我去__?_，我雖然?經(jīng)歷過(guò)類(lèi)似?ISO90?00之類(lèi)的?認(rèn)證，到對(duì)?醫(yī)藥企業(yè)的?認(rèn)證從沒(méi)做?過(guò)，加之該?企業(yè)不正規(guī)?，而生物醫(yī)?藥產(chǎn)品的認(rèn)?證又是國(guó)家?___的認(rèn)?證，應(yīng)該說(shuō)?是要求最嚴(yán)?的認(rèn)證，認(rèn)?證不過(guò)關(guān)就?意味著這個(gè)?企業(yè)半年以?上的時(shí)間內(nèi)?不能生產(chǎn)或?投產(chǎn)，更不?用說(shuō)產(chǎn)品在?市場(chǎng)上銷(xiāo)售?了，那就會(huì)?拖垮這個(gè)企?業(yè)，我食不?甘味，夜不?能寐，最終?順利完成了?工作。二?、持續(xù)不斷?的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備?中國(guó)處于?一個(gè)改革的?年代，改革?就意味著變?革，就像古?哲學(xué)家阿里?斯多德說(shuō)的?:每一天太?陽(yáng)都是新的?。這就要求?我們必須不?斷的學(xué)習(xí)。?我學(xué)的會(huì)計(jì)?教材還是資?金平衡表，?完全是計(jì)劃?經(jīng)濟(jì)那一套?，雖然在原?單位也接觸?過(guò)資產(chǎn)負(fù)債?表，也學(xué)過(guò)?一本資本主?義會(huì)計(jì)教材?，那也不系?統(tǒng)。九三年?會(huì)計(jì)制度改?革后，才走?上軌道。為?了適應(yīng)這種?變化，就開(kāi)?始參加注冊(cè)?會(huì)計(jì)師考試?，考完以后?，又參加一?個(gè)大學(xué)的研?究生課程班?學(xué)習(xí)，學(xué)完?以后又參加?國(guó)際內(nèi)部審?計(jì)師考試(?很可惜，過(guò)?了兩門(mén)，后?來(lái)因?yàn)橐恍?事給耽誤了?)，我除了?參加考試外?，自己當(dāng)了?十年財(cái)務(wù)總?監(jiān)，大約買(mǎi)?了有一萬(wàn)塊?錢(qián)的專(zhuān)業(yè)書(shū)?籍自學(xué)。我?有今天，除?了機(jī)遇之外?，更多的是?自己不斷的?學(xué)習(xí)的結(jié)果?，而學(xué)習(xí)就?是一種準(zhǔn)備?，機(jī)遇總是?給有準(zhǔn)備的?人。當(dāng)然，?參加考試，?拿到各種證?書(shū)，是一個(gè)?結(jié)果，有一?塊招牌，但?是，我更注?意這個(gè)學(xué)習(xí)?的過(guò)程，在?工作中學(xué)習(xí)?，把學(xué)習(xí)與?工作結(jié)合起?來(lái)，學(xué)是為?了用，不僅?僅是為了考?。三、溝?通能力為?了更好的與?部門(mén)溝通，?我們?cè)谕瓿?本職工作的?同時(shí)，發(fā)揚(yáng)?協(xié)作精神，?積極配合總?經(jīng)辦順利完?成了___?年工商年檢?的工作，為?隨后通過(guò)企?業(yè)貸款證年?審做好了鋪?墊。為了配?合物流中心?錄入費(fèi)用，?我們及時(shí)、?準(zhǔn)確地編制?會(huì)計(jì)憑證并?做好憑證傳?遞、匯總工?作。為了更?好地核算營(yíng)?銷(xiāo)部門(mén)的盈?虧，為公司?完成銷(xiāo)售計(jì)?劃提供依據(jù)?，我們及時(shí)?記錄每一筆?到款，準(zhǔn)確?記錄貨款的?清欠并周期?性地與營(yíng)銷(xiāo)?人員的往來(lái)?帳進(jìn)行核對(duì)?，并做到營(yíng)?銷(xiāo)、財(cái)務(wù)、?物流中心數(shù)?據(jù)口徑一致?。為了培養(yǎng)?自身的綜合?能力，取人?之長(zhǎng)、補(bǔ)己?之短。我們?定期進(jìn)行小?組討論、學(xué)?習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)?制度，大家?互相交流心?得，熟悉各?崗位的工作?流程，把問(wèn)?題擺在桌面?上。由員工?轉(zhuǎn)達(dá)給部門(mén)?經(jīng)理，再由?部門(mén)經(jīng)理轉(zhuǎn)?達(dá)給主管，?主管根據(jù)匯?總上來(lái)的意?見(jiàn)與建議做?出相應(yīng)的措?施。除此之?外，我們合?理地安排每?位員工的外?勤工作，讓?每個(gè)人都有?與外界接觸?的機(jī)會(huì)，做?到工作有里?有外、有張?有弛。在?上半年的稅?務(wù)工作中我?們克服了許?多困難，通?過(guò)積極參加?國(guó)、地稅局?舉辦的辦稅?人員崗位培?訓(xùn)以及查閱?大量的財(cái)務(wù)?資料，順利?完成并通過(guò)?了企業(yè)所得?稅納稅清繳?、增值稅一?般納稅人年?審工作。通?過(guò)對(duì)稅務(wù)籌?劃的學(xué)習(xí)，?提高了每月?納稅申報(bào)工?作的質(zhì)量，?并且熟練掌?握了統(tǒng)計(jì)局?、財(cái)政局、?稅務(wù)局各項(xiàng)?報(bào)表的填制?工作。通過(guò)?總結(jié)，我有?幾點(diǎn)感觸:?其一是要發(fā)?揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神?。因?yàn)楣?經(jīng)營(yíng)不是個(gè)?人行為，一?個(gè)人的能力?必竟有限，?如果大家擰?成一股繩，?就能做到事?半功倍。?財(cái)務(wù)個(gè)人_?__年度工?作總結(jié)范文?(五)按?照公司的要?求，我放棄?了最后和大?學(xué)同學(xué)聚會(huì)?的美好時(shí)光?于___年?___月_?__日到_?__分公司?報(bào)到，經(jīng)過(guò)?領(lǐng)導(dǎo)的安排?，我被分到?財(cái)務(wù)管理部?任出納，開(kāi)?始了緊__?_繁忙的工?作。我的?崗位工作職?責(zé)是負(fù)責(zé)現(xiàn)?金收付、銀?行結(jié)算、貨?幣資金的核?算、開(kāi)具增?殖稅fa票?和現(xiàn)金及各?種有價(jià)證券?的保管等重?要任務(wù)。剛?剛開(kāi)始的時(shí)?候，讓我擔(dān)?任出納工作?，我感到很?委屈，我簡(jiǎn)?單的認(rèn)為出?納工作好像?很簡(jiǎn)單，不?過(guò)是點(diǎn)點(diǎn)鈔?票、填填支?票、跑跑銀?行等事務(wù)性?工作。但是?當(dāng)我真正投?入工作，我?才知道，我?對(duì)出納工作?的認(rèn)識(shí)和了?解是錯(cuò)誤的?，其實(shí)不然?，出納工作?不僅責(zé)任重?大，而且有?不少學(xué)問(wèn)和?政策技術(shù)問(wèn)?題，需要好?好學(xué)習(xí)才能?掌握。并且?剛剛從學(xué)校?走出來(lái)，畢?竟理論和實(shí)?踐是有一定?的差距的，?理論很難和?實(shí)踐相結(jié)合?，這就對(duì)實(shí)?際工作造成?了很大的困?難，很是我?以前很難完?全意料到的?。況且我對(duì)?公司的情況?不是