大工20春《人力資源管理導(dǎo)論》在線作業(yè)3答案

（單選題）1:在下列情形下，用人單位不得解除勞動(dòng)合同的有（）。A:勞動(dòng)者患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的B:勞動(dòng)者患病或者負(fù)傷，醫(yī)療期滿的C:勞動(dòng)者在試用期內(nèi)的D:用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間正確答案:A（單選題）2:勞動(dòng)者解除合同需要提前（）日以書面形式通知企業(yè)，表明解除合同的意愿A:20日B:30日C:45日D:60日正確答案:B（單選題）3:下列（）不是企業(yè)改善內(nèi)部勞動(dòng)關(guān)系的途徑。A:立法B:發(fā)揮工會(huì)及企業(yè)黨組織的作用C:培訓(xùn)具體工作人員D:職工參與民主管理正確答案:C（單選題）4:當(dāng)企業(yè)某一職位出現(xiàn)空缺時(shí)，從本企業(yè)員工中提升屬于（）。A:常規(guī)晉升B:內(nèi)部晉升C:外部升補(bǔ)D:破格晉升正確答案:B（單選題）5:企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)安全管理的核心是（）。A:加強(qiáng)安全技術(shù)管理B:建立安全生產(chǎn)責(zé)任制C:加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育D:加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查正確答案:B（單選題）6:卡茲曲線表明組織的最佳年齡區(qū)為（），超過5年就會(huì)出現(xiàn)組織老化。A:1.5-5年B:1-5年C:2-5年D:2.5-5年正確答案:A（單選題）7:《勞動(dòng)法》規(guī)定勞動(dòng)合同在哪種情況下可以生效（）。A:勞動(dòng)合同自合同簽訂之日起即生效B:勞動(dòng)合同自雙方協(xié)商一致即生效C:勞動(dòng)合同自鑒證之日起生效D:勞動(dòng)合同自公證之日起生效正確答案:A（單選題）8:（）就是將員工的實(shí)際工作績(jī)效同要求其達(dá)到的工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對(duì)比的過程A:績(jī)效評(píng)價(jià)B:培訓(xùn)與開發(fā)C:招聘與甄選D:工作評(píng)價(jià)正確答案:A（單選題）9:卡茲曲線表明組織的最佳年齡區(qū)應(yīng)為（），超過5年就會(huì)出現(xiàn)組織老化。A:1.5-5年B:1-5年C:2-5年D:2.5-5年正確答案:A（單選題）10:下列關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任制的敘述不正確的是（）。A:安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)安全管理的核心B:企業(yè)中的財(cái)務(wù)不需要對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)要求負(fù)責(zé)C:企業(yè)員工應(yīng)自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度D:企業(yè)應(yīng)做好安全生產(chǎn)的宣傳教育正確答案:B（多選題）11:有效解決工作輪班制對(duì)員工產(chǎn)生的生理和心理影響的辦法有（）。A:營(yíng)造較好的工作環(huán)境B:適當(dāng)增加夜班前后的休息時(shí)間C:縮短上夜班的次數(shù)D:采用新的倒班方法正確答案:B,C,D（多選題）12:勞動(dòng)合同的訂立要符合有關(guān)法律的規(guī)定，主要表現(xiàn)在（）。A:合同的主體要符合法律的規(guī)定B:合同的內(nèi)容要符合法律的規(guī)定C:合同的訂立程序要符合法律的規(guī)定D:合同的變更、解除、終止要符合法律的規(guī)定正確答案:A,B,C（多選題）13:勞動(dòng)保護(hù)的具體內(nèi)容包括（）。A:勞動(dòng)安全B:勞動(dòng)衛(wèi)生C:勞動(dòng)時(shí)間D:勞動(dòng)環(huán)境正確答案:A,B,C（多選題）14:企業(yè)勞動(dòng)合同的內(nèi)容由（）構(gòu)成。A:特殊條款B:必備條款C:可備條款D:約定條款正確答案:B,C,D（多選題）15:工作分析的結(jié)果是形成（）。A:職務(wù)報(bào)告B:工作說明書C:工作活動(dòng)說明書D:工作規(guī)范正確答案:B,D（判斷題）16:加強(qiáng)勞動(dòng)衛(wèi)生管理措施，工作地要保持正常的溫度、濕度和通風(fēng)條件，空氣的相對(duì)濕度為75%左右為宜，不允許超過80%。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:B（判斷題）17:國(guó)家和社會(huì)為殘疾人或無(wú)勞動(dòng)能力與生活能力的人舉辦的福利工廠、養(yǎng)老院、孤兒院屬于社會(huì)救濟(jì)。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:A（判斷題）18:我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人三方共同負(fù)擔(dān)，職工個(gè)人也要繳納一定的費(fèi)用。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:B（判斷題）19:失業(yè)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過法律手段集中建立保險(xiǎn)基金，對(duì)遭遇失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)而中斷收入的勞動(dòng)者在一定期間提供基本生活保障的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:B（判斷題）20:醫(yī)療保險(xiǎn)是國(guó)家和社會(huì)為社會(huì)成員提供的用于患病、受傷、生育、年老的治療費(fèi)用及服務(wù)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:B（單選題）1:在下列情形下，用人單位不得解除勞動(dòng)合同的有（）。A:勞動(dòng)者患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的B:勞動(dòng)者患病或者負(fù)傷，醫(yī)療期滿的C:勞動(dòng)者在試用期內(nèi)的D:用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間正確答案:A（單選題）2:勞動(dòng)者解除合同需要提前（）日以書面形式通知企業(yè)，表明解除合同的意愿A:20日B:30日C:45日D:60日正確答案:B（單選題）3:下列（）不是企業(yè)改善內(nèi)部勞動(dòng)關(guān)系的途徑。A:立法B:發(fā)揮工會(huì)及企業(yè)黨組織的作用C:培訓(xùn)具體工作人員D:職工參與民主管理正確答案:C（單選題）4:當(dāng)企業(yè)某一職位出現(xiàn)空缺時(shí)，從本企業(yè)員工中提升屬于（）。A:常規(guī)晉升B:內(nèi)部晉升C:外部升補(bǔ)D:破格晉升正確答案:B（單選題）5:企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)安全管理的核心是（）。A:加強(qiáng)安全技術(shù)管理B:建立安全生產(chǎn)責(zé)任制C:加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育D:加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查正確答案:B（單選題）6:卡茲曲線表明組織的最佳年齡區(qū)為（），超過5年就會(huì)出現(xiàn)組織老化。A:1.5-5年B:1-5年C:2-5年D:2.5-5年正確答案:A（單選題）7:《勞動(dòng)法》規(guī)定勞動(dòng)合同在哪種情況下可以生效（）。A:勞動(dòng)合同自合同簽訂之日起即生效B:勞動(dòng)合同自雙方協(xié)商一致即生效C:勞動(dòng)合同自鑒證之日起生效D:勞動(dòng)合同自公證之日起生效正確答案:A（單選題）8:（）就是將員工的實(shí)際工作績(jī)效同要求其達(dá)到的工作績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行對(duì)比的過程A:績(jī)效評(píng)價(jià)B:培訓(xùn)與開發(fā)C:招聘與甄選D:工作評(píng)價(jià)正確答案:A（單選題）9:卡茲曲線表明組織的最佳年齡區(qū)應(yīng)為（），超過5年就會(huì)出現(xiàn)組織老化。A:1.5-5年B:1-5年C:2-5年D:2.5-5年正確答案:A（單選題）10:下列關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任制的敘述不正確的是（）。A:安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)勞動(dòng)保護(hù)安全管理的核心B:企業(yè)中的財(cái)務(wù)不需要對(duì)實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)要求負(fù)責(zé)C:企業(yè)員工應(yīng)自覺遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度D:企業(yè)應(yīng)做好安全生產(chǎn)的宣傳教育正確答案:B（多選題）11:有效解決工作輪班制對(duì)員工產(chǎn)生的生理和心理影響的辦法有（）。A:營(yíng)造較好的工作環(huán)境B:適當(dāng)增加夜班前后的休息時(shí)間C:縮短上夜班的次數(shù)D:采用新的倒班方法正確答案:B,C,D（多選題）12:勞動(dòng)合同的訂立要符合有關(guān)法律的規(guī)定，主要表現(xiàn)在（）。A:合同的主體要符合法律的規(guī)定B:合同的內(nèi)容要符合法律的規(guī)定C:合同的訂立程序要符合法律的規(guī)定D:合同的變更、解除、終止要符合法律的規(guī)定正確答案:A,B,C（多選題）13:勞動(dòng)保護(hù)的具體內(nèi)容包括（）。A:勞動(dòng)安全B:勞動(dòng)衛(wèi)生C:勞動(dòng)時(shí)間D:勞動(dòng)環(huán)境正確答案:A,B,C（多選題）14:企業(yè)勞動(dòng)合同的內(nèi)容由（）構(gòu)成。A:特殊條款B:必備條款C:可備條款D:約定條款正確答案:B,C,D（多選題）15:工作分析的結(jié)果是形成（）。A:職務(wù)報(bào)告B:工作說明書C:工作活動(dòng)說明書D:工作規(guī)范正確答案:B,D（判斷題）16:加強(qiáng)勞動(dòng)衛(wèi)生管理措施，工作地要保持正常的溫度、濕度和通風(fēng)條件，空氣的相對(duì)濕度為75%左右為宜，不允許超過80%。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:B（判斷題）17:國(guó)家和社會(huì)為殘疾人或無(wú)勞動(dòng)能力與生活能力的人舉辦的福利工廠、養(yǎng)老院、孤兒院屬于社會(huì)救濟(jì)。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:A（判斷題）18:我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金實(shí)行國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人三方共同負(fù)擔(dān)，職工個(gè)人也要繳納一定的費(fèi)用。A:錯(cuò)誤B:正確正確答案:B（判斷