
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文檔簡介
PAGEPAGE222023年芷江侗族自治縣工會系統(tǒng)招聘考試筆試題庫及答案解析畢業(yè)院校:__________姓名:__________考場:__________考號:__________一、選擇題1.企業(yè)職工代表大會費用應(yīng)由()負擔(dān)。A、企業(yè)B、企業(yè)工會答案:A2.二次勞大通過了《中華全國總工會總章》,第一條就明確規(guī)定“本會以()為宗旨”。A、團結(jié)勞工階層,爭取合理權(quán)益B、參與民主改革,促進社會繁榮C、團結(jié)全國工人、圖謀工人福利D、以工人階級為領(lǐng)導(dǎo)、工農(nóng)聯(lián)盟為基礎(chǔ)答案:C3.中國工會落實新時代黨的建設(shè)總要求,以黨的()建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面加強黨的建設(shè)。A、思想B、政治C、制度D、組織答案:B4.勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者,被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件的標(biāo)準是()。A、派遣單位與用工單位約定B、派遣單位與勞動者約定C、按派遣單位所在地的標(biāo)準D、按用工單位所在地的標(biāo)準答案:D解析:《勞動合同法》規(guī)定,勞務(wù)派遣單位跨地區(qū)派遣勞動者的,被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件,按照用工單位所在地的標(biāo)準執(zhí)行。被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權(quán)利。故選D。5.工會會員在()人以下的基層工會應(yīng)當(dāng)召開會員大會。A、50人B、100人C、150人D、200人答案:B6.工會經(jīng)費審查監(jiān)督制度由()制定。A、中華全國總工會B、各級工會C、同級工會D、單位領(lǐng)導(dǎo)答案:A7.女職工在經(jīng)期禁忌從事高處作業(yè)分級標(biāo)準中規(guī)定的第()級高處作業(yè)。A、一、二B、二、三C、三、四D、四、五答案:C8.女職工比較多的用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工的需要,建立()等設(shè)施,妥善解決女職工在生理衛(wèi)生、哺乳方面的困難。A、女職工活動室、女職工衛(wèi)生室、孕婦休息室B、女職工衛(wèi)生室、孕婦休息室、哺乳室C、女職工更衣室、孕婦休息室、哺乳室D、孕婦休息室、哺乳室、女職工衛(wèi)生室答案:B9.某線纜公司在《入職須知》中規(guī)定員工每月工資總額的1%須納入集團慈善福利基金。鄭某入職時簽收了該《入職須知》,后雙方因能否扣除上述費用產(chǎn)生糾紛。關(guān)于本案的下列說法,正確的是()。A、某線纜公司扣取福利基金,屬于以其他名義向勞動者收取財物的行為B、某線纜公司扣取福利基金為員工化解困難是合法的C、鄭某簽收了《入職須知》,公司扣除福利基金的做法符合雙方約定,是有效的D、鄭某簽收了《入職須知》,公司扣除福利基金做法不屬于排除勞動者按時足額獲取工資的權(quán)利答案:A解析:《勞動合同法》規(guī)定,用人單位招用勞動者,不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件,不得要求勞動者提供擔(dān)?;蛘咭云渌x向勞動者收取財物。故選A。10.基層工會設(shè)備工具購置支出屬于()。A、維權(quán)支出B、業(yè)務(wù)支出C、資本性支出D、其他支出答案:C11.勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴的,訴訟請求不涉及勞動關(guān)系其他爭議的,視為拖欠勞動報酬爭議,人民法院應(yīng)當(dāng)()。A、駁回起訴B、不予受理,告知先行仲裁C、按照勞動糾紛受理D、按照普通民事糾紛受理答案:D解析:勞動者以用人單位的工資欠條為證據(jù)直接向人民法院起訴,訴訟請求不涉及勞動關(guān)系其他爭議的,視為拖欠勞動報酬爭議,按照普通民事糾紛受理。故選D。12.用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收起()。A、5‰的滯納金B(yǎng)、5‰的賠償金C、0.5‰的滯納金D、0.5‰的賠償金答案:C解析:用人單位未按時足額繳納社會保險費的,由社會保險費征收機構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補足,并自欠繳之日起,按日加收萬分之五的滯納金;逾期仍不繳納的,由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。故選C。13.在第六次全國勞動大會期間,朱學(xué)范代表()聲明作為團體會員加入全總。A、中華工業(yè)協(xié)會B、中華工界聯(lián)合會C、廣東機器工人維持會D、中國勞動協(xié)會答案:D14.根據(jù)《工會建設(shè)項目審計辦法》,工會建設(shè)項目主管部門、工會所屬企事業(yè)單位應(yīng)于年度工會預(yù)算審批后,將年度建設(shè)項目投資計劃和投資預(yù)算報送工會()。A、經(jīng)審辦B、經(jīng)審會C、辦公室D、財務(wù)部答案:B15.1979年起按《工會法》規(guī)定,由基層行政撥繳工會經(jīng)費,工會()恢復(fù)獨立。A、經(jīng)費B、活動C、組織D、工作答案:A16.不相容職務(wù)必須分工是下列何項控制的主要內(nèi)容()。A、會計記錄控制B、實物控制C、職務(wù)分工控制D、職責(zé)分工控制答案:D17.工會經(jīng)審會根據(jù)工作需要,可以聘請具有審計、財會等專業(yè)資格和職業(yè)能力的人員,作為()參與審計工作。A、臨聘人員B、助手C、特邀審計員D、主要人員答案:C18.大革命失敗后,各地工會開始轉(zhuǎn)入地下活動。1927年9月,全總機關(guān)秘密遷到()。A、南京B、濟南C、鄭州D、上海答案:D19.下列關(guān)于勞動就業(yè)特征的說法,錯誤的是()。A、年滿16周歲的公民才具有勞動就業(yè)的資格B、勞動就業(yè)必須使勞動者能夠獲得一定的勞動報酬或經(jīng)營收入C、勞動就業(yè)必須是出自公民的自愿D、勞動就業(yè)中的勞動不以合法為前提答案:D解析:勞動就業(yè)具有以下特征:第一,就業(yè)的主體必須符合法定的就業(yè)年齡(16周歲)。第二,就業(yè)的主體必須具有勞動能力。第三,就業(yè)必須是出自就業(yè)主體的自愿。第四,就業(yè)必須是一種能夠為社會創(chuàng)造財富或有益于社會的勞動。第五,就業(yè)必須使就業(yè)主體能夠獲得一定的勞動報酬或經(jīng)營收入。故選D。20.1925年5月1日,由()、漢冶萍總工會、中華海員工業(yè)聯(lián)合總會和廣州工人代表會發(fā)起,第二次全國勞動大會在廣州召開。A、中華全國總工會B、安源路礦工人俱樂部C、中國勞動組合書記部D、全國鐵路總工會答案:D135.根據(jù)《中華人民共和國工會法》的有關(guān)規(guī)定,基層工會專職工作人員的工資、獎勵、補貼由()承擔(dān)。A、基層工會B、所在單位C、上一級工會D、本級財政部門B21.《江蘇省內(nèi)部審計工作規(guī)定》自()年3月1日起施行。A、2018年B、2019年C、2020年D、2021年答案:C22.經(jīng)審會有權(quán)對正在進行的違反財經(jīng)法律法規(guī)的行為予以制止,在職權(quán)范圍內(nèi)作出()決定。A、審查B、審計C、處置D、整改答案:B23.審計人員在進行財務(wù)收支審計時,如果采用逆查法,一般是從()資料開始審查。A、會計報表B、會計憑證C、會計賬簿D、銀行對賬單答案:A24.下列關(guān)于我國工會的表述,不正確的是()。A、工會是群眾組織B、工會都具有社會團體法人資格C、工會的組織原則是民主集中制D、維護職工合法權(quán)益是工會的基本職責(zé)答案:B解析:ACD三項所述均符合法律規(guī)定。工會大都具有法人資格,故B項錯誤。故選B。25.中華人民共和國境內(nèi)的()與勞動者建立勞動關(guān)系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,適用《勞動合同法》。A、國家機關(guān)B、事業(yè)單位C、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位D、社會團體答案:C解析:中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關(guān)系,訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同,適用本法。故選C。26.在下列哪種情況下,用人單位延長勞動者工作時間應(yīng)受《勞動法》有關(guān)限制性規(guī)定的約束()。A、發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的B、生產(chǎn)設(shè)備發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時搶修的C、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時搶修的D、用人單位取得大量訂單,為了在短期內(nèi)完成交貨,必須組織突擊生產(chǎn)的答案:D解析:根據(jù)法律規(guī)定,出現(xiàn)下列情況時,延長工作時間可以不受法律規(guī)定的延長時間的限制:(1)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;(2)生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時搶修的;(3)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。主要包括:①在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷,必須連續(xù)生產(chǎn)、運輸或者營業(yè)的;②必須在法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;③為完成國防緊急任務(wù)的;④為完成國家下達的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。故選D。27.工會會員生日慰問標(biāo)準為每人每年不超過()元。A、300B、400C、500D、600答案:B28.履行集體合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人協(xié)商解決不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,向人民法院提起訴訟必須是在收到仲裁裁決書之日起多長時間內(nèi)()。A、15日內(nèi)B、30日內(nèi)C、45日內(nèi)D、60日內(nèi)答案:A解析:根據(jù)《勞動法》規(guī)定,因履行集體合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人協(xié)商解決不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。故選A。29.審計回訪的形式以下哪些做法是()。A、書面回訪和實地回訪同時進行B、必須實地回訪C、根據(jù)重要性原則書面回訪或?qū)嵉鼗卦LD、必須書面回訪答案:C30.根據(jù)《工會預(yù)算審查監(jiān)督辦法》,提交經(jīng)審會審議的書面材料,應(yīng)當(dāng)在會議召開()工作日,提交經(jīng)審會或經(jīng)審會辦公室。A、前三個B、前四個C、前五個D、前六個答案:C二、多選題1.基層工會經(jīng)費支出范圍包括()。A、職工活動支出B、維權(quán)支出C、業(yè)務(wù)支出D、資本性支出答案:ABCD2.工會經(jīng)費審查委員會有要求基層工會及所屬企業(yè)、事業(yè)單位按時報送有關(guān)()和文件資料,聽取他們的匯報。A、計劃B、預(yù)算和決算C、會計報表D、公司所屬所有單位的資料答案:ABC解析:基層工會經(jīng)費審查委員會有下列審查權(quán):要求基層工會及所屬企業(yè)、事業(yè)單位按時報送有關(guān)的計劃、預(yù)算、決算、會計報表和文件資料,聽取他們的匯報。3.()屬于女職工負重勞動引起的癥狀。A、子宮后傾B、子宮下垂C、內(nèi)分泌失調(diào)D、痛經(jīng)答案:ABD4.用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報、按時足額繳納社會保險費,非因不可抗力等法定事由不得()。A、停繳B、代繳C、緩繳D、減免答案:CD5.基層工會委員會委員名額,按會員人數(shù)確定。下列對于委員名額的表述正確的有()。A、不足25B、25C、1001人至5000人,設(shè)委員15至21人D、50001答案:ABCD6.夫妻書面約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財產(chǎn)歸各自所有,女方因()等承擔(dān)較多義務(wù)時,有權(quán)在離婚時要求男方予以補償。A、撫育子女B、照料老人C、協(xié)助男方工作D、從事家務(wù)答案:ABC解析:夫妻書面約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財產(chǎn)歸各自所有,女方因撫育子女、照料老人、協(xié)助男方工作等承擔(dān)較多義務(wù)的,有權(quán)在離婚時要求男方予以補償。故選ABC。7.因工傷發(fā)生的()費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付。A、治療工傷期間的工資福利B、一次性傷殘補助金C、一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼D、勞動能力鑒定費答案:BCD8.婦女的哪些人格權(quán)受法律保護?()A、名譽權(quán)B、榮譽權(quán)C、隱私權(quán)D、肖像權(quán)答案:ABCD解析:婦女的名譽權(quán)、榮譽權(quán)、隱私權(quán)、肖像權(quán)等人格權(quán)受法律保護。禁止用侮辱、誹謗等方式損害婦女的人格尊嚴。禁止通過大眾傳播媒介或者其他方式貶低損害婦女人格。故選ABCD。9.()屬于我國女職工應(yīng)享有的人身權(quán)利范疇。A、文化教育權(quán)B、名譽權(quán)C、隱私權(quán)D、人格尊嚴權(quán)答案:BCD10.工會行政資產(chǎn)的表現(xiàn)形式包括:()。A、代管經(jīng)費B、長期投資C、固定資產(chǎn)D、無形資產(chǎn)答案:BCD三、判斷題1.縣級以上工會在預(yù)算年度中出現(xiàn)短收,應(yīng)通過減少支出、調(diào)入預(yù)算穩(wěn)定調(diào)節(jié)基金來解決。()答案:正確2.基層工會自行開展的職工文體活動所需服裝的購置標(biāo)準為人均不超過600元。()答案:錯誤3.各級工會的預(yù)(決)算接受同級工會經(jīng)費審查委員會的審查審計監(jiān)督。預(yù)算執(zhí)行情況同時接受上一級工會經(jīng)費審查委員會的審計監(jiān)督。()答案:正確4.縣級以上工會可以設(shè)置預(yù)算穩(wěn)定調(diào)節(jié)基金,用于彌補以后年度預(yù)算資金的不足。()答案:正確5.當(dāng)被審計單位對存貨實地盤點時,審計人員應(yīng)當(dāng)指揮盤點工作的進行,并作為盤點小組成員進行盤點。()答案:錯誤6.工會預(yù)算由基本支出和項目支出組成。()答案:錯誤7.工會審計人員可以將審計結(jié)果隨意公開。()答案:錯誤8.女職工產(chǎn)假期滿,因病需要休息治療的,其超過產(chǎn)假期間的待遇,按照有關(guān)病假待遇和醫(yī)療保險待遇規(guī)定辦理。()答案:正確解析:任何單位不得因結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等情形,降低女職工的工資,辭退女職工,單方解除勞動(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議。但是,女職工要求終止勞動(聘用)合同或者服務(wù)協(xié)議的除外。各單位在執(zhí)行國家退休制度時,不得以性別為由歧視婦女。故正確。9.基層工會開展文體活動中開支的伙食補助費,可以由各單位自行制定標(biāo)準。()答案:錯誤10.單位價值雖未達到固定資產(chǎn)的規(guī)定標(biāo)準,但是使用時間在一年以上的大批同類物資,按固定資產(chǎn)管理。()答案:正確11.未成立工會的企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)和其他社會組織,不需要向上級工會撥繳工會建會籌備金。()答案:錯誤12.婦女享有的與男子平等的財產(chǎn)繼承權(quán)受法律保護。在同一順序法定繼承人中,不得歧視婦女。()答案:正確婦女有權(quán)處分繼承的財產(chǎn),任何人不得干涉。故正確。13.經(jīng)審會的審計結(jié)果作
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