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疫情期間現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理體系疫情期間現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理體系疫情期間現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理體系xxx公司疫情期間現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理體系文件編號(hào):文件日期:修訂次數(shù):第1.0次更改批準(zhǔn)審核制定方案設(shè)計(jì),管理制度疫情期間現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理體系一、落實(shí)項(xiàng)目主體責(zé)任。發(fā)揮項(xiàng)目疫情防控工作小組(機(jī)構(gòu))作用,加強(qiáng)節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理的組織領(lǐng)導(dǎo),層層落實(shí)責(zé)任,落實(shí)到分包、班組及個(gè)人,落實(shí)各項(xiàng)安全和應(yīng)急管理規(guī)章制度,保障必要的安全和應(yīng)急投入。二、加強(qiáng)工人健康管理。要建立工人健康檔案,落實(shí)每日動(dòng)態(tài)登記制度,及時(shí)掌握工人健康信息。實(shí)施工人分類管理,優(yōu)先安排省內(nèi)或疫情輕微地區(qū)的工人復(fù)工;對(duì)湖北等疫情高發(fā)地區(qū)返崗人員或與疫情高發(fā)地區(qū)人員有接觸史的人員,嚴(yán)格落實(shí)14日留觀,經(jīng)觀察無不適癥狀后方可安排上崗;對(duì)從省外其他地區(qū)返閩工人,由項(xiàng)目安排防疫專管員,對(duì)其實(shí)施14天自我觀察和醫(yī)學(xué)隨訪,觀察期間無發(fā)熱、乏力、咳嗽等不適癥狀的,在落實(shí)防控措施基礎(chǔ)上可以上崗,但應(yīng)避免隨意與生產(chǎn)、生活無關(guān)人員接觸。如工人出現(xiàn)發(fā)熱、乏力、咳嗽等不適癥狀,應(yīng)立即報(bào)告,并到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診。三、保障防控物資儲(chǔ)備。企業(yè)應(yīng)配備口罩、消毒液、洗手液、橡膠手套、溫度計(jì)、應(yīng)急藥品等必需的防疫物資,保障疫情期間項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營和工人勞動(dòng)作業(yè)基本的防護(hù)與應(yīng)急處置需求。四、設(shè)置隔離觀察場所。有集體宿舍或有條件的企業(yè)要配置一定數(shù)量的隔離觀察室或隔離觀察場所。隔離區(qū)應(yīng)選擇遠(yuǎn)離人群密集區(qū)、相對(duì)獨(dú)立,并與周圍建筑有一定的距離、處于周圍建筑常年風(fēng)向的下風(fēng)向位置。五、規(guī)范人員進(jìn)出管理。項(xiàng)目制定工人出入管理制度,有條件的情況下應(yīng)實(shí)行分時(shí)段、分批次錯(cuò)峰上下班。在工地唯一入口處設(shè)置體溫檢測點(diǎn),上下班時(shí)對(duì)工人進(jìn)行體溫測量,體溫未超過37.2°C的方可進(jìn)出工地。除日常生產(chǎn)、生活需要外,盡量減少工人外出;確需外出的,往返均須進(jìn)行體溫測量,且必須登記去向和行程路線。盡量減少不必要的人員進(jìn)出工地、宿舍區(qū),加強(qiáng)對(duì)來訪人員體溫檢測、佩戴口罩和登記等管理工作。六、做好作業(yè)場所防護(hù)。保持辦加工區(qū)、生產(chǎn)區(qū)域等作業(yè)、辦公場所環(huán)境清潔、通風(fēng),每日定期對(duì)作業(yè)、辦公場所和人員集中區(qū)域進(jìn)行消殺防疫,對(duì)即將恢復(fù)生產(chǎn)的現(xiàn)場進(jìn)行全面消殺和深入的檢查,對(duì)現(xiàn)場電、水、氣、安全防護(hù)、設(shè)備狀態(tài)、勞保用品、消防等的落實(shí)情況進(jìn)行檢查。采用相關(guān)消毒劑(84消毒液、酒精等)進(jìn)行消毒處理的區(qū)域,禁止出現(xiàn)明火。實(shí)行配餐制,避免人員密集就餐。七、加強(qiáng)工人就餐管理。規(guī)范食堂衛(wèi)生及從業(yè)人員健康管理,確保食品安全、用餐安全。對(duì)職工用餐引導(dǎo)釆用分時(shí)錯(cuò)峰隔座就餐或盒飯送餐方式,確需釆用集體就餐的,用餐時(shí)不相互交談,盡可能八、做好宿舍居家防護(hù)工作。加強(qiáng)值班值守,加強(qiáng)宿舍人員出入管理,加強(qiáng)宿舍衛(wèi)生巡查,保持宿舍清潔、通風(fēng),衛(wèi)生間等公共區(qū)域每日定時(shí)消毒,配備洗手液等防范物品。工人在外居住的,項(xiàng)目部要督促工人做好個(gè)人及家人防護(hù)措施,納入社區(qū)統(tǒng)一管理。加強(qiáng)生活垃圾管理,集中統(tǒng)一分類處理。九、盡量減少工人聚集。疫情期間,項(xiàng)目不召開工人大會(huì)、集中培訓(xùn)等人員聚集活動(dòng),盡量釆取遠(yuǎn)程視頻會(huì)議、電子郵件等交流形式,最大限度減少大型聚集性室內(nèi)活動(dòng),減少工人省外出差,嚴(yán)防交叉感染。工人之間不握手、不遞煙、不遞茶水、不聚餐,不聚眾打牌打麻將,不參加聚集性活動(dòng)。十、強(qiáng)化交通出行防護(hù)。分類引導(dǎo)返廠工人錯(cuò)峰出行,分批有序到崗。通過“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”包車方式返程的工人,行前14天內(nèi)和在途沒有相關(guān)癥狀的要盡快復(fù)工。鼓勵(lì)工人步行、騎車或乘坐私家車上下班,有條件的情況下安排車輛接送工人上下班,做好車輛預(yù)防性消毒。工人確需乘坐公共交通工具的,應(yīng)佩戴口罩,盡量避免用手觸摸車上物品。十一、加大宣傳教育力度。項(xiàng)目部在生產(chǎn)經(jīng)營場所顯眼位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,向工人發(fā)放健康防護(hù)手冊(cè)等疫情防控資料,加強(qiáng)疫情防控知識(shí)宣傳教育,動(dòng)員全員參與應(yīng)對(duì)疫情,加強(qiáng)群防群治。十二、加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理。項(xiàng)目部認(rèn)真履行安全生產(chǎn)主體責(zé)任,加強(qiáng)易燃易爆品(含酒精消毒用品)、有毒有害等作業(yè)場所監(jiān)測防護(hù),強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)隱患排查整治,加強(qiáng)新招錄人員、轉(zhuǎn)崗換崗人員和休假復(fù)工人員安全培訓(xùn),防止忙中出亂,確保不發(fā)生生產(chǎn)安全事故和疫情擴(kuò)散事件。十三、強(qiáng)化應(yīng)急工作管理。項(xiàng)目部嚴(yán)格遵照《突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急管理?xiàng)l例》等法律法規(guī),以及國家地方有關(guān)“防控新型冠狀病毒”政策規(guī)定要求。十四、必要時(shí)采取以下措施1、及時(shí)啟動(dòng)應(yīng)急響應(yīng)堅(jiān)持“四早”原則,對(duì)項(xiàng)目部疫情第一時(shí)間響應(yīng)、第一時(shí)間處置,最大限度降低疫情對(duì)企業(yè)的影響,確保工人生命安全和身體健康。接到疾控部門對(duì)工人為確診、疑似病例通報(bào)后,項(xiàng)目部應(yīng)對(duì)患者所在位置(班組或內(nèi)設(shè)部室)、宿舍等辦公生活場所進(jìn)行封閉管理,并在政府疾控部門的指導(dǎo)下進(jìn)行消毒處理。相關(guān)人員應(yīng)主動(dòng)配合政府疾控部門進(jìn)行流行病學(xué)調(diào)查,迅速查清密切接觸者和一般接觸者,落實(shí)各項(xiàng)防控措施。2、嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)學(xué)觀察措施密切接觸者交由社區(qū)(村居)實(shí)施14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察;一般接觸者實(shí)施14天居家醫(yī)學(xué)自我觀察和醫(yī)學(xué)隨訪,由項(xiàng)目部負(fù)責(zé)提供住宿的一般接觸者,居家醫(yī)學(xué)自我觀察應(yīng)安排在通風(fēng)良好的單人間;不具備條件的,應(yīng)及時(shí)向園區(qū)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)告,由園區(qū)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)協(xié)調(diào)解決。3、加強(qiáng)分類管理處置發(fā)生1例病例或5例以下聚集性病例,經(jīng)流行病學(xué)調(diào)查,屬于企業(yè)外感染且未發(fā)生企業(yè)內(nèi)傳播的,實(shí)施分區(qū)管理,對(duì)出入項(xiàng)目的人員進(jìn)行體溫及健康狀況檢查。發(fā)生2例以上聚集性疫情,經(jīng)流行病學(xué)調(diào)查,屬于已發(fā)生企業(yè)內(nèi)部傳播,應(yīng)根據(jù)判定的傳播范圍實(shí)施局部臨時(shí)停工,并視疫情發(fā)展情況和疾控部門評(píng)估情況,必要時(shí)全面停工。4、強(qiáng)

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