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文檔簡介
商混站管理制度商混站管理制度商混站管理制度xxx公司商混站管理制度文件編號:文件日期:修訂次數(shù):第1.0次更改批準審核制定方案設(shè)計,管理制度商混站管理制度網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責1、要統(tǒng)籌本單位網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應規(guī)章制度的建立,包括本單位所屬科室的人員和信息管理工作。2、要指導有關(guān)科室的員工對各自負責的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和上網(wǎng)資源進行管理。3、負責本單位網(wǎng)絡(luò)的安全、保密管理,杜絕利用網(wǎng)絡(luò)從事與工作、管理無關(guān)的活動。4、負責組織對單位網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機系統(tǒng)硬、軟件的維護和管理。5、負責單位網(wǎng)絡(luò)應用軟件的維護、管理、數(shù)據(jù)的后備與恢復。要認真地執(zhí)行本單位的有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全方面的管理制度。6、為單位網(wǎng)絡(luò)用戶解決使用網(wǎng)絡(luò)的疑難問題。7、組織協(xié)調(diào)本單位工作人員學會并管理使用好有關(guān)應用系統(tǒng),特別要管理好單位網(wǎng)絡(luò)信息的錄入與更新,保證其準確性和及時性。8、負責對單位內(nèi)、外的信息傳輸、交流和信息網(wǎng)信息的發(fā)布與管理。9、加強思想政治學習,堅持業(yè)務(wù)學習,不斷提高職業(yè)道德水平、思想政治水平和業(yè)務(wù)工作水平。
10、作為網(wǎng)絡(luò)管理員必須遵守上述條款,如違反本規(guī)定,愿意接受處罰并承擔責任計算機設(shè)備管理制度
1.計算機設(shè)備是指各部門個人日常辦公使用的計算機設(shè)備,包括服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、共享打印機等專有設(shè)備;
2.個人日常辦公使用的計算機設(shè)備主要有計算機主機(包括機箱內(nèi)的各種芯片、功能卡、內(nèi)存、硬盤、軟驅(qū)、光驅(qū)等)、顯示器、打印機、UPS
、外設(shè)(鍵盤、鼠標、音箱)
等。
3.計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定
(1)
分配到個人或部門使用的設(shè)備,部門主管或負責人對設(shè)備的安全和完整負有責任。每人必須愛護、珍惜分配給自己使用的計算機設(shè)備。
(2)
每人原則上只能使用本部門分配的計算機。非必要時,不能將機器交由他人操作(特別是非本部門人員)。未經(jīng)當事人同意,不能擅自在他人的計算機上進行任何操作。
(3)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意,不得擅自改變位置、拆、換任何零件、配件、外設(shè)。不論該行為是否已經(jīng)對設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)造成影響,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
(4)
未經(jīng)授權(quán)同意,個人不得擅自將私有或外來的零件、配件、設(shè)備,加入到本單位的辦公計算機設(shè)備中或網(wǎng)絡(luò)中。不得擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件,否則,后果由當事人負責。
(5)
如工作實際需要增加或更新設(shè)備的,必須向上級部門提交申請報告,按更新計劃進行。
(6)
如果需要將私有或各部門自行購置的計算機設(shè)備添加到本單位的計算機設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)中,必須預先爭得主管人員同意,在確認不影響現(xiàn)有設(shè)備、數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)安全后才能添加,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
(7)
如果需要將系統(tǒng)內(nèi)的計算機設(shè)備搬離辦公地點(或借給外部門或單位)
使用,必須預先報上級部門批準,并做登記后,在不影響正常辦公的前提下方可搬離或借出(必要時將相關(guān)數(shù)據(jù)刪除)。
(8)
更新計算機設(shè)備的途徑:一是定期對部分需要升級的機器增加新配件(如增加內(nèi)存)
或更新部分配件;二是使用的設(shè)備已經(jīng)到了淘汰的年份而必須更換新設(shè)備。設(shè)備更新和舊設(shè)備淘汰工作由根據(jù)計劃分批進行。
(9)
當設(shè)備在使用過程中發(fā)生故障或毀壞時,需要將原設(shè)備交回計算機管理辦公室,不能自行拆除設(shè)備的任何組成部分。否則,后果由當事人承擔。
4.違反計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定處理辦法
(1)
擅自拆、換任何零件、配件、外設(shè)者,報上級部門處理。
(2)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意挪動或搬離辦公地點(含借給外部門或單位)使用。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除按有關(guān)規(guī)定處理外,不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人負責。(3)
擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),報上級部門處理。不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人承擔。
(4)
在檢查中發(fā)現(xiàn)該部門計算機使用管理混亂,未按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行者,將收回所配給的計算機,待部門管理整頓改善并做出相應處理之后,再酌情恢復配給。安全制度商混站管理制度網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責1、要統(tǒng)籌本單位網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應規(guī)章制度的建立,包括本單位所屬科室的人員和信息管理工作。2、要指導有關(guān)科室的員工對各自負責的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和上網(wǎng)資源進行管理。3、負責本單位網(wǎng)絡(luò)的安全、保密管理,杜絕利用網(wǎng)絡(luò)從事與工作、管理無關(guān)的活動。4、負責組織對單位網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機系統(tǒng)硬、軟件的維護和管理。5、負責單位網(wǎng)絡(luò)應用軟件的維護、管理、數(shù)據(jù)的后備與恢復。要認真地執(zhí)行本單位的有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全方面的管理制度。6、為單位網(wǎng)絡(luò)用戶解決使用網(wǎng)絡(luò)的疑難問題。7、組織協(xié)調(diào)本單位工作人員學會并管理使用好有關(guān)應用系統(tǒng),特別要管理好單位網(wǎng)絡(luò)信息的錄入與更新,保證其準確性和及時性。8、負責對單位內(nèi)、外的信息傳輸、交流和信息網(wǎng)信息的發(fā)布與管理。9、加強思想政治學習,堅持業(yè)務(wù)學習,不斷提高職業(yè)道德水平、思想政治水平和業(yè)務(wù)工作水平。
10、作為網(wǎng)絡(luò)管理員必須遵守上述條款,如違反本規(guī)定,愿意接受處罰并承擔責任計算機設(shè)備管理制度
1.計算機設(shè)備是指各部門個人日常辦公使用的計算機設(shè)備,包括服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、共享打印機等專有設(shè)備;
2.個人日常辦公使用的計算機設(shè)備主要有計算機主機(包括機箱內(nèi)的各種芯片、功能卡、內(nèi)存、硬盤、軟驅(qū)、光驅(qū)等)、顯示器、打印機、UPS
、外設(shè)(鍵盤、鼠標、音箱)
等。
3.計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定
(1)
分配到個人或部門使用的設(shè)備,部門主管或負責人對設(shè)備的安全和完整負有責任。每人必須愛護、珍惜分配給自己使用的計算機設(shè)備。
(2)
每人原則上只能使用本部門分配的計算機。非必要時,不能將機器交由他人操作(特別是非本部門人員)。未經(jīng)當事人同意,不能擅自在他人的計算機上進行任何操作。
(3)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意,不得擅自改變位置、拆、換任何零件、配件、外設(shè)。不論該行為是否已經(jīng)對設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)造成影響,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
(4)
未經(jīng)授權(quán)同意,個人不得擅自將私有或外來的零件、配件、設(shè)備,加入到本單位的辦公計算機設(shè)備中或網(wǎng)絡(luò)中。不得擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件,否則,后果由當事人負責。
(5)
如工作實際需要增加或更新設(shè)備的,必須向上級部門提交申請報告,按更新計劃進行。
(6)
如果需要將私有或各部門自行購置的計算機設(shè)備添加到本單位的計算機設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)中,必須預先爭得主管人員同意,在確認不影響現(xiàn)有設(shè)備、數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)安全后才能添加,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
(7)
如果需要將系統(tǒng)內(nèi)的計算機設(shè)備搬離辦公地點(或借給外部門或單位)
使用,必須預先報上級部門批準,并做登記后,在不影響正常辦公的前提下方可搬離或借出(必要時將相關(guān)數(shù)據(jù)刪除)。
(8)
更新計算機設(shè)備的途徑:一是定期對部分需要升級的機器增加新配件(如增加內(nèi)存)
或更新部分配件;二是使用的設(shè)備已經(jīng)到了淘汰的年份而必須更換新設(shè)備。設(shè)備更新和舊設(shè)備淘汰工作由根據(jù)計劃分批進行。
(9)
當設(shè)備在使用過程中發(fā)生故障或毀壞時,需要將原設(shè)備交回計算機管理辦公室,不能自行拆除設(shè)備的任何組成部分。否則,后果由當事人承擔。
4.違反計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定處理辦法
(1)
擅自拆、換任何零件、配件、外設(shè)者,報上級部門處理。
(2)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意挪動或搬離辦公地點(含借給外部門或單位)使用。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除按有關(guān)規(guī)定處理外,不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人負責。(3)
擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),報上級部門處理。不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人承擔。
(4)
在檢查中發(fā)現(xiàn)該部門計算機使用管理混亂,未按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行者,將收回所配給的計算機,待部門管理整頓改善并做出相應處理之后,再酌情恢復配給。安全制度商混站管理制度網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責1、要統(tǒng)籌本單位網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應規(guī)章制度的建立,包括本單位所屬科室的人員和信息管理工作。2、要指導有關(guān)科室的員工對各自負責的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和上網(wǎng)資源進行管理。3、負責本單位網(wǎng)絡(luò)的安全、保密管理,杜絕利用網(wǎng)絡(luò)從事與工作、管理無關(guān)的活動。4、負責組織對單位網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機系統(tǒng)硬、軟件的維護和管理。5、負責單位網(wǎng)絡(luò)應用軟件的維護、管理、數(shù)據(jù)的后備與恢復。要認真地執(zhí)行本單位的有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全方面的管理制度。6、為單位網(wǎng)絡(luò)用戶解決使用網(wǎng)絡(luò)的疑難問題。7、組織協(xié)調(diào)本單位工作人員學會并管理使用好有關(guān)應用系統(tǒng),特別要管理好單位網(wǎng)絡(luò)信息的錄入與更新,保證其準確性和及時性。8、負責對單位內(nèi)、外的信息傳輸、交流和信息網(wǎng)信息的發(fā)布與管理。9、加強思想政治學習,堅持業(yè)務(wù)學習,不斷提高職業(yè)道德水平、思想政治水平和業(yè)務(wù)工作水平。
10、作為網(wǎng)絡(luò)管理員必須遵守上述條款,如違反本規(guī)定,愿意接受處罰并承擔責任計算機設(shè)備管理制度
1.計算機設(shè)備是指各部門個人日常辦公使用的計算機設(shè)備,包括服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、共享打印機等專有設(shè)備;
2.個人日常辦公使用的計算機設(shè)備主要有計算機主機(包括機箱內(nèi)的各種芯片、功能卡、內(nèi)存、硬盤、軟驅(qū)、光驅(qū)等)、顯示器、打印機、UPS
、外設(shè)(鍵盤、鼠標、音箱)
等。
3.計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定
(1)
分配到個人或部門使用的設(shè)備,部門主管或負責人對設(shè)備的安全和完整負有責任。每人必須愛護、珍惜分配給自己使用的計算機設(shè)備。
(2)
每人原則上只能使用本部門分配的計算機。非必要時,不能將機器交由他人操作(特別是非本部門人員)。未經(jīng)當事人同意,不能擅自在他人的計算機上進行任何操作。
(3)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意,不得擅自改變位置、拆、換任何零件、配件、外設(shè)。不論該行為是否已經(jīng)對設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)造成影響,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
(4)
未經(jīng)授權(quán)同意,個人不得擅自將私有或外來的零件、配件、設(shè)備,加入到本單位的辦公計算機設(shè)備中或網(wǎng)絡(luò)中。不得擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件,否則,后果由當事人負責。
(5)
如工作實際需要增加或更新設(shè)備的,必須向上級部門提交申請報告,按更新計劃進行。
(6)
如果需要將私有或各部門自行購置的計算機設(shè)備添加到本單位的計算機設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)中,必須預先爭得主管人員同意,在確認不影響現(xiàn)有設(shè)備、數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)安全后才能添加,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
(7)
如果需要將系統(tǒng)內(nèi)的計算機設(shè)備搬離辦公地點(或借給外部門或單位)
使用,必須預先報上級部門批準,并做登記后,在不影響正常辦公的前提下方可搬離或借出(必要時將相關(guān)數(shù)據(jù)刪除)。
(8)
更新計算機設(shè)備的途徑:一是定期對部分需要升級的機器增加新配件(如增加內(nèi)存)
或更新部分配件;二是使用的設(shè)備已經(jīng)到了淘汰的年份而必須更換新設(shè)備。設(shè)備更新和舊設(shè)備淘汰工作由根據(jù)計劃分批進行。
(9)
當設(shè)備在使用過程中發(fā)生故障或毀壞時,需要將原設(shè)備交回計算機管理辦公室,不能自行拆除設(shè)備的任何組成部分。否則,后果由當事人承擔。
4.違反計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定處理辦法
(1)
擅自拆、換任何零件、配件、外設(shè)者,報上級部門處理。
(2)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意挪動或搬離辦公地點(含借給外部門或單位)使用。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除按有關(guān)規(guī)定處理外,不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人負責。(3)
擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),報上級部門處理。不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人承擔。
(4)
在檢查中發(fā)現(xiàn)該部門計算機使用管理混亂,未按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行者,將收回所配給的計算機,待部門管理整頓改善并做出相應處理之后,再酌情恢復配給。安全制度商混站管理制度網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責1、要統(tǒng)籌本單位網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應規(guī)章制度的建立,包括本單位所屬科室的人員和信息管理工作。2、要指導有關(guān)科室的員工對各自負責的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和上網(wǎng)資源進行管理。3、負責本單位網(wǎng)絡(luò)的安全、保密管理,杜絕利用網(wǎng)絡(luò)從事與工作、管理無關(guān)的活動。4、負責組織對單位網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機系統(tǒng)硬、軟件的維護和管理。5、負責單位網(wǎng)絡(luò)應用軟件的維護、管理、數(shù)據(jù)的后備與恢復。要認真地執(zhí)行本單位的有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全方面的管理制度。6、為單位網(wǎng)絡(luò)用戶解決使用網(wǎng)絡(luò)的疑難問題。7、組織協(xié)調(diào)本單位工作人員學會并管理使用好有關(guān)應用系統(tǒng),特別要管理好單位網(wǎng)絡(luò)信息的錄入與更新,保證其準確性和及時性。8、負責對單位內(nèi)、外的信息傳輸、交流和信息網(wǎng)信息的發(fā)布與管理。9、加強思想政治學習,堅持業(yè)務(wù)學習,不斷提高職業(yè)道德水平、思想政治水平和業(yè)務(wù)工作水平。
10、作為網(wǎng)絡(luò)管理員必須遵守上述條款,如違反本規(guī)定,愿意接受處罰并承擔責任計算機設(shè)備管理制度
1.計算機設(shè)備是指各部門個人日常辦公使用的計算機設(shè)備,包括服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、共享打印機等專有設(shè)備;
2.個人日常辦公使用的計算機設(shè)備主要有計算機主機(包括機箱內(nèi)的各種芯片、功能卡、內(nèi)存、硬盤、軟驅(qū)、光驅(qū)等)、顯示器、打印機、UPS
、外設(shè)(鍵盤、鼠標、音箱)
等。
3.計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定
(1)
分配到個人或部門使用的設(shè)備,部門主管或負責人對設(shè)備的安全和完整負有責任。每人必須愛護、珍惜分配給自己使用的計算機設(shè)備。
(2)
每人原則上只能使用本部門分配的計算機。非必要時,不能將機器交由他人操作(特別是非本部門人員)。未經(jīng)當事人同意,不能擅自在他人的計算機上進行任何操作。
(3)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意,不得擅自改變位置、拆、換任何零件、配件、外設(shè)。不論該行為是否已經(jīng)對設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)造成影響,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
(4)
未經(jīng)授權(quán)同意,個人不得擅自將私有或外來的零件、配件、設(shè)備,加入到本單位的辦公計算機設(shè)備中或網(wǎng)絡(luò)中。不得擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件,否則,后果由當事人負責。
(5)
如工作實際需要增加或更新設(shè)備的,必須向上級部門提交申請報告,按更新計劃進行。
(6)
如果需要將私有或各部門自行購置的計算機設(shè)備添加到本單位的計算機設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)中,必須預先爭得主管人員同意,在確認不影響現(xiàn)有設(shè)備、數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)安全后才能添加,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
(7)
如果需要將系統(tǒng)內(nèi)的計算機設(shè)備搬離辦公地點(或借給外部門或單位)
使用,必須預先報上級部門批準,并做登記后,在不影響正常辦公的前提下方可搬離或借出(必要時將相關(guān)數(shù)據(jù)刪除)。
(8)
更新計算機設(shè)備的途徑:一是定期對部分需要升級的機器增加新配件(如增加內(nèi)存)
或更新部分配件;二是使用的設(shè)備已經(jīng)到了淘汰的年份而必須更換新設(shè)備。設(shè)備更新和舊設(shè)備淘汰工作由根據(jù)計劃分批進行。
(9)
當設(shè)備在使用過程中發(fā)生故障或毀壞時,需要將原設(shè)備交回計算機管理辦公室,不能自行拆除設(shè)備的任何組成部分。否則,后果由當事人承擔。
4.違反計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定處理辦法
(1)
擅自拆、換任何零件、配件、外設(shè)者,報上級部門處理。
(2)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意挪動或搬離辦公地點(含借給外部門或單位)使用。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除按有關(guān)規(guī)定處理外,不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人負責。(3)
擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),報上級部門處理。不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人承擔。
(4)
在檢查中發(fā)現(xiàn)該部門計算機使用管理混亂,未按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行者,將收回所配給的計算機,待部門管理整頓改善并做出相應處理之后,再酌情恢復配給。安全制度商混站管理制度網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責網(wǎng)絡(luò)管理崗位職責1、要統(tǒng)籌本單位網(wǎng)絡(luò)建設(shè)和管理信息系統(tǒng)的建設(shè)及相應規(guī)章制度的建立,包括本單位所屬科室的人員和信息管理工作。2、要指導有關(guān)科室的員工對各自負責的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和上網(wǎng)資源進行管理。3、負責本單位網(wǎng)絡(luò)的安全、保密管理,杜絕利用網(wǎng)絡(luò)從事與工作、管理無關(guān)的活動。4、負責組織對單位網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機系統(tǒng)硬、軟件的維護和管理。5、負責單位網(wǎng)絡(luò)應用軟件的維護、管理、數(shù)據(jù)的后備與恢復。要認真地執(zhí)行本單位的有關(guān)網(wǎng)絡(luò)安全方面的管理制度。6、為單位網(wǎng)絡(luò)用戶解決使用網(wǎng)絡(luò)的疑難問題。7、組織協(xié)調(diào)本單位工作人員學會并管理使用好有關(guān)應用系統(tǒng),特別要管理好單位網(wǎng)絡(luò)信息的錄入與更新,保證其準確性和及時性。8、負責對單位內(nèi)、外的信息傳輸、交流和信息網(wǎng)信息的發(fā)布與管理。9、加強思想政治學習,堅持業(yè)務(wù)學習,不斷提高職業(yè)道德水平、思想政治水平和業(yè)務(wù)工作水平。
10、作為網(wǎng)絡(luò)管理員必須遵守上述條款,如違反本規(guī)定,愿意接受處罰并承擔責任計算機設(shè)備管理制度
1.計算機設(shè)備是指各部門個人日常辦公使用的計算機設(shè)備,包括服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、共享打印機等專有設(shè)備;
2.個人日常辦公使用的計算機設(shè)備主要有計算機主機(包括機箱內(nèi)的各種芯片、功能卡、內(nèi)存、硬盤、軟驅(qū)、光驅(qū)等)、顯示器、打印機、UPS
、外設(shè)(鍵盤、鼠標、音箱)
等。
3.計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定
(1)
分配到個人或部門使用的設(shè)備,部門主管或負責人對設(shè)備的安全和完整負有責任。每人必須愛護、珍惜分配給自己使用的計算機設(shè)備。
(2)
每人原則上只能使用本部門分配的計算機。非必要時,不能將機器交由他人操作(特別是非本部門人員)。未經(jīng)當事人同意,不能擅自在他人的計算機上進行任何操作。
(3)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意,不得擅自改變位置、拆、換任何零件、配件、外設(shè)。不論該行為是否已經(jīng)對設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)造成影響,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將嚴肅處理。
(4)
未經(jīng)授權(quán)同意,個人不得擅自將私有或外來的零件、配件、設(shè)備,加入到本單位的辦公計算機設(shè)備中或網(wǎng)絡(luò)中。不得擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件,否則,后果由當事人負責。
(5)
如工作實際需要增加或更新設(shè)備的,必須向上級部門提交申請報告,按更新計劃進行。
(6)
如果需要將私有或各部門自行購置的計算機設(shè)備添加到本單位的計算機設(shè)備或網(wǎng)絡(luò)中,必須預先爭得主管人員同意,在確認不影響現(xiàn)有設(shè)備、數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)安全后才能添加,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。
(7)
如果需要將系統(tǒng)內(nèi)的計算機設(shè)備搬離辦公地點(或借給外部門或單位)
使用,必須預先報上級部門批準,并做登記后,在不影響正常辦公的前提下方可搬離或借出(必要時將相關(guān)數(shù)據(jù)刪除)。
(8)
更新計算機設(shè)備的途徑:一是定期對部分需要升級的機器增加新配件(如增加內(nèi)存)
或更新部分配件;二是使用的設(shè)備已經(jīng)到了淘汰的年份而必須更換新設(shè)備。設(shè)備更新和舊設(shè)備淘汰工作由根據(jù)計劃分批進行。
(9)
當設(shè)備在使用過程中發(fā)生故障或毀壞時,需要將原設(shè)備交回計算機管理辦公室,不能自行拆除設(shè)備的任何組成部分。否則,后果由當事人承擔。
4.違反計算機設(shè)備使用的具體規(guī)定處理辦法
(1)
擅自拆、換任何零件、配件、外設(shè)者,報上級部門處理。
(2)
所有計算機設(shè)備,未經(jīng)授權(quán)同意挪動或搬離辦公地點(含借給外部門或單位)使用。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除按有關(guān)規(guī)定處理外,不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人負責。(3)
擅自安裝未經(jīng)認可、允許的游戲和盜版軟件者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),報上級部門處理。不再負責該設(shè)備的維修,后果由當事人承擔。
(4)
在檢查中發(fā)現(xiàn)該部門計算機使用管理混亂,未按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行者,將收回所配給的計算機,待部門管理整頓改善并做出相應處理之后,再酌情恢復配給。安全制度安全檢查制度
安全檢查是提示和消除事故隱患,交流經(jīng)驗,促進安全生產(chǎn)的重要手段和有效措施,因此安全檢查是做好安全工作的主要手段之一。
要堅持領(lǐng)導與群眾相結(jié)合,普遍檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合,檢查與整改相結(jié)合的原則。開展安全檢查,必須有明確的目的、要求和具體計劃,并且建立有企業(yè)各級領(lǐng)導負責,有關(guān)部室,有關(guān)人員參加安全檢查組織,以加強領(lǐng)導做好這項工作。
1.
安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容包括:
1)著重查思想。尤其是查領(lǐng)導是否重視安全生產(chǎn);
2)查現(xiàn)場、查隱患。事故隱患是傷亡事故的前兆,大量的事故隱患存在,必有傷亡事故發(fā)生;
3)查管理、查制度。查各種安全管理制度、臺賬等;
4)查事故隱患的整改情況。查出的事故隱患必須制定措施及時整改。
2.
安全檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查形式:
1)日常安全檢查
A.
生產(chǎn)崗位的組長和生產(chǎn)工人應嚴格履行交接班檢查制度及巡回檢查制度;
B.
非生產(chǎn)崗位的組長和工人,應根據(jù)本崗位特點,在工作前和工作中進行檢查;
C.
各級領(lǐng)導和各級安全員,應在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi),經(jīng)常深入現(xiàn)場,進行安全檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)不安全問題及時督促或責成有關(guān)部門、有關(guān)人員解決。
2)定期安全檢查
A.
季節(jié)性檢查:是根據(jù)季節(jié)特點,為保障安全生產(chǎn)的特殊要求進行的檢查;
⑴
春季安全檢查:以雪雨季節(jié)安全用電、防火、開工前安全教育、安全措施落實情況、防雷擊為重點;
⑵
夏季安全檢查:以防暑降溫、防汛、雨季生產(chǎn)用電、宿舍安全用電為重點;
⑶
秋季安全檢查:以人員更換的安全教育、安全用電、防火工作為重點;
⑷
冬季安全檢查:以防寒保暖、防凍防滑、防一氧化碳中毒、防火、宿舍安全用電為重點。
B.
節(jié)假日安全檢查
節(jié)假日前后為防止職工紀律松懈,對職工的安全教育、安全措施交底、安全工作安排、布署等綜合情況進行檢查。
⑴
專業(yè)性檢查:是為了調(diào)查了解某項專業(yè)性安全問題的技術(shù)狀況所進行的檢查。每年對電氣、焊接、起重與運輸機械等進行安全附件、安全裝置可靠性的專項檢查。
⑵
不定期安全檢查:分公司安全生產(chǎn)大檢查每月不少于一次。
3.
各種形式的安全檢查都應認真填寫檢查記錄,并存檔備查。
4.
各級檢查組織對查出的隱患,應及時反饋給責任部門主管安全的領(lǐng)導,責成其落實整改,不得拖延。
5.
對不能及時整改的隱患要做到“三定、一限”,即:“定人、定措施、定整改方案和限定整改時間”。
6.
對暫時不能整改的項目,除采取有效防范措施外,還應分別納入技術(shù)措施、安全措施或檢修計劃,限期解決。
7.
對發(fā)現(xiàn)的重大的隱患項目,要建立報告制度,寫出書面情況報主管領(lǐng)導批復。
防火安全管理制度
一、倉庫、材料場防火管理
1.
物資部長為倉庫、料場防火負責人,全面負責倉庫、料場的消防安全管理工作。
2.
倉庫、料場保管員應熟悉存儲物品的分類、性質(zhì)和保管業(yè)務(wù)知識,掌握消防器材的操作,使用方法,做好本崗的防火工作。
3.
物品入庫前應當先進行檢查,確認無火種隱患方可入庫。
4.
倉庫內(nèi)嚴禁使用電爐子或其他電熱器,不能使用火爐取暖。
5.
倉庫、料場應有明顯的防火標志,消防器材配置合理并放置明顯、便于取用地點。
二、易燃、易爆物品的管理
1.
存放易燃易爆物品的倉庫,安裝電器照明時,必須符合防爆要求,電器設(shè)備的電源線不準超過安全負荷,工作結(jié)束后必須切斷電源。
2.
氧氣瓶、液化罐、乙炔氣瓶和油桶等,不能靠近火源存放,夏季使用或儲存時,應采取防曬措施。
3.
使用汽油清洗機器零件時,必須隔絕明火,用過的廢油,應放在桶內(nèi)妥善保管,不得隨意潑灑。油棉紗、油摸布應置于帶蓋的鐵桶內(nèi)及時清理。
4.
易燃易爆物品的保管人、使用人應當熟悉業(yè)務(wù)知識和防火安全制度,做好每日安全檢查,掌握消防知識和消防器材的使用方法,做好本崗的防火工作。
三、火源管理
1.
嚴禁在高壓線、倉庫、導熱油爐、變電室附近明火作業(yè)。
2.
嚴禁使用易燃、可燃液體引火,不準在爐火附近堆放或烘烤易燃、可燃物品,爐火煙囪不得直接架在木制窗戶和油氈板棚上。
3.
嚴禁在維修車間、倉庫、變電事、化驗室等重點部位使用明火和用電爐取暖。
四、電源管理
1.
敷設(shè)電器線路,安裝和維修電器設(shè)備必須由考試合格的電工承擔,按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程、合理安裝。
2.
使用電加熱器及各種電器設(shè)備,必須設(shè)專人負責使用和管理,離開時必須切斷電源。
3.
臨時用電的線路敷設(shè)應按固定用電規(guī)范設(shè)置,電源線應架設(shè)在安全部位,以免碰砸、碾壓或掛斷。
4.
嚴禁使用電爐及各種電熱器具取暖、做飯。禁止使用不合理的保險裝置,更不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。電器設(shè)備的電源線不得超過安全負荷。
5.
對電線、電器設(shè)備應當經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況,必須立即修理或更換,室外照明、閘箱應設(shè)防雨措施。
五、民工防火管理
1.
民工進廠應先接受防火、防爆的安全教育后,方可上崗工作。
2.
根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則,民工隊負責人全面負責該隊的防火安全工作,并應指派專人負責日常的防火安全。
3.
民工隊應當遵守本公司的一切規(guī)章制度,并接受本公司的防火檢查和監(jiān)督管理工作。
4.
嚴禁民工無證駕駛和操作電工、電氣焊等工作。
六、消防措施、器材管理
1.
主管部室負責消防設(shè)施和消防器材的日常管理工作,負責檢查、維護、保養(yǎng)、更換和添置,保證完好有效,嚴禁遮擋、埋壓、挪用。
2.
消防器材應當設(shè)置于明顯部位,便于取用,周圍不得堆放雜物,確保消防通道暢通。做好夏季防曬、冬季防凍措施。
3.
教育的主要內(nèi)容
⑴
宣傳防火任務(wù)、方針。以宣傳“消防法”為中心,使干部職工提高防火意識。
⑵
教育職工掌握防火措施,懂得滅火常識;了解易燃易爆物品的特性和一旦發(fā)生險情對國家和個人造成危害的嚴重性。
⑶
教育職工嚴格執(zhí)行崗位責任制,按規(guī)章制度操作,嚴格職守堵塞漏洞,提高警惕嚴防壞人縱火、破壞。
八、防火檢查
1.
公司定期組織防火安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除火災隱患,(每月不少于一次)重大節(jié)日、重點防火季節(jié),組織全面檢查。
2.
主管部門對查出隱患應有詳細記載,逐條研究整改措施。對一時難以整改的隱患應當制定臨時安全措施,直至整改完成。
九、獎懲制度
1.
為了保證“消防法”的落實和本規(guī)定的貫徹實施,建立獎懲制度,做到獎懲分明。
2.
具備下列條件之一者,應給予適當表揚和獎勵。
⑴
模范執(zhí)行《消防法》,貫徹落實本規(guī)定,在防火安全工作中做出顯著成績的;
⑵
認真學習消防知識,本崗消防業(yè)務(wù)熟練,積極參加防火演練,經(jīng)考核成績優(yōu)秀者;
⑶
在滅火戰(zhàn)斗中確保國家財產(chǎn)和人民生命免受重大損失的個人和集體。
3.
對犯有下列情形之一者,應視其情節(jié)給予相應處理,觸犯刑律,構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
⑴
違反《消防法》,不按本規(guī)定及防火安全操作規(guī)程操作,不聽勸阻或造成損失的;
⑵
挪用、破壞消防器材,影響滅火工作的;
⑶
對消防工作不負責任,玩忽職守造成損失的;
⑷
對火險隱患有力整改而拖延不改;因而造成火災的責任者。
安全教育制度
安全教育是貫徹安全生產(chǎn)方針,防止傷亡事故或職業(yè)病,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),是安全管理工作中首要的基礎(chǔ)工作。因為只有全體職工增強了安全意識,掌握了安全技術(shù)知識,增強了“自我防護”能力,才能實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
1.
安全教育的主要內(nèi)容:
⑴
安全思想教育:包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)教育,法制教育,勞動紀律和安全態(tài)度教育。其目的在于增強職工的安全意識,增強法律觀念,提高遵章守紀的自覺性,變“要我安全”為“我要安全”。
⑵
安全技術(shù)知識教育:包括一般安全技術(shù)知識教育(即職工必須具備的一般安全技術(shù)知識教育)和專業(yè)安全技術(shù)知識教育(即專業(yè)與各工種必需的專業(yè)安全技術(shù)知識教育),如果從事特種作業(yè)的人員還需進行專門的訓練,并且要經(jīng)過當?shù)卣膭趧硬块T考核發(fā)給專業(yè)操作證。對于從事新技術(shù)、新操作方法、新裝備、新材料或調(diào)換工人的操作崗位,都必須對操作人員進行新專門培訓,使其掌握新的操作技術(shù)和安全技術(shù)知識。
⑶
安全規(guī)章制度教育:著重學習本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程的有關(guān)安全規(guī)程、規(guī)定。
2.
安全教育形式:
⑴
新進廠職工(特別是新工人)的入廠“三級安全教育”(公司、部室、生產(chǎn)作業(yè)班組);
⑵
工人調(diào)換崗位的進行“換崗安全教育”;
⑶
對離崗時間較長(如:休假、病休等)又重返崗位的人員進行“復崗安全教育”;
⑷
對各級領(lǐng)導、管理人員舉辦的安全知識培訓;
⑸
對特殊作業(yè)人員進行的專門培訓;
⑹
其他各種教育形式。
3.
公司要嚴格按照以上的教育內(nèi)容和教育形式對本單位的員工和民工進行安全教育,做到?jīng)]有經(jīng)過安全教育的人員不分配上崗。用
電
管
理
規(guī)
定
1.
目的
為了規(guī)范用電的安全管理,避免因不規(guī)范使用電器設(shè)備,造成人員傷害或設(shè)備事故,特制定本規(guī)定。
2.
范圍本規(guī)定使用于公司生產(chǎn)作業(yè)和后勤管理工作中用電管理。
3.
職責
生產(chǎn)計劃部是本規(guī)定的制定、檢查、完善和管理部門。
各部室、各班組是本規(guī)定的具體實施部門。
4.
內(nèi)容
專業(yè)人員管理
a.
安裝、維修或拆除電器設(shè)備和用電設(shè)施,必須由經(jīng)過專業(yè)培訓,取得勞動部門核發(fā)的操作證的專業(yè)電工完成。
b.
所從事電器作業(yè)的難易程度和技術(shù)復雜性必須與電工的技術(shù)等級相適應。
c.
定期對電工進行專業(yè)培訓和換證管理。
各類用電人員應做到
a.
掌握安全用電的基本常識和所用電器設(shè)備的性能。
b.
穿戴和配備絕緣性能好、安全可靠的防護用品。
c
.
使用前先檢查電器設(shè)施和保護裝置是否完好,確認完好方可合閘使用。
用電設(shè)備設(shè)施管理
a.
必須采用由行業(yè)主管部門批準的生產(chǎn)廠家符合標準的配電箱,并采取有效防護。電器開關(guān)箱應按“一機一閘一漏?!焙鸵幌涞脑瓌t進行配置,由專業(yè)人員負責管理。
b.
停用的設(shè)備必須拉閘斷電,鎖好電器開關(guān)箱。拆除或移動用電設(shè)備時,應先由電工切斷電源,妥善處理后,再進行搬遷、移動。
c.
及時排除用電設(shè)備的故障,嚴禁設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)。
d.
定期檢查用電線路,每季度復查接地電阻值的安全系數(shù),保存確切的檢查記錄。
電源管理
a.
敷設(shè)電器線路或安裝、檢修電器設(shè)備時,必須由專業(yè)電工進行操作,按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程合理安裝。
b.
使用電器設(shè)備或用電設(shè)施時必須由專人負責使用和管理,離開時必須切斷電源。
c.
臨時用電的線路敷設(shè)應按固定用電規(guī)范設(shè)置,電源線應架設(shè)在安全部位,以免碰砸、碾壓和掛斷。
d.
嚴禁使用電爐及各種電熱器具取暖、做飯。禁止使用不合理的保險裝置,更不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。電器設(shè)備的電源線不得超過安全負荷.
e.
對電線、電器設(shè)備應當經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況,必須立即修理或更換。
f.
室外照明和閘盒、閘箱應采取防曬和防雨措施車輛維修安全操作規(guī)程1.
車輛需維修或檢查時,必須在明顯位置掛有“正在檢修”標志牌。拔掉開關(guān)鑰匙,拉好手剎。
2.
排除機車底部故障時,要有牢固的支撐設(shè)施,車輪前后用木楔打眼,防止移動、溜滑。
3.
兩人以上同時操作,要指定一人指揮,必須協(xié)調(diào)一致精神集中,沒有指揮者的指令,不得擅自著車。
4.
移動主機或部件時,要有可靠的起重設(shè)備。如需人工搭抬部件移位時,必須相互照應,將部件放置牢靠,防止歪倒傷人。
5.
機車修理時,嚴禁使用明火照明。使用汽油清洗零部件時,要隔絕明火。用過的廢油不能隨意潑灑,要放在桶內(nèi)妥善處理,油摸布、廢棉紗應置于固定容器內(nèi),并及時清洗或處理。
6.
機器部件螺絲需緊固時,必須使用開口搬手,避免滑方造成事故。
7.
使用手動電動工具時,必須佩帶安全手套,防護眼鏡,并設(shè)專人控制電器開關(guān),以便發(fā)生故障及時切斷電源,避免事故發(fā)生。綜合辦公室崗位職責1.負責混凝土分公司管理體系所要求的文件、上級下發(fā)的與體系有關(guān)的文件的登記和發(fā)放;
2.負責文件的歸檔管理.
3.負責管理體系運行方面記錄的監(jiān)督檢查.
4.負責管理體系運行中糾正措施的實施,并組織相關(guān)部門對糾正措施的效果進行驗證;
5.負責策劃管理評審,編制管理評審計劃和管理評審報告,對管理評審提出糾正、預防和改進措施實施效果,組織跟蹤驗證。
6.負責制定管理評審計劃、報告,對管理評審提出的糾正預防和改進措施組織跟蹤驗證;
7.負責信息的匯總、分析、傳遞,并提交管理評審;
8.負責滿足管理體系職責規(guī)定的各崗位人力資源的合理配置和開發(fā)利用,進行組織機構(gòu)和崗位設(shè)置,建立人力資源動態(tài)管理信息庫;
9.負責公司的培訓工作,建立培訓檔案.
10接受集團公司主管部門對綜合辦公室進行的監(jiān)督檢查(確定不容許風險)。冬期混凝土質(zhì)量控制措施冬期混凝土質(zhì)量控制措施
冬季施工期即將來臨,為確保我公司出廠混凝土100%合格目標的實現(xiàn),更好配合津港高速公路一期工程等重點工程的冬期施工,保證工程質(zhì)量,為顧客提供滿意的技術(shù)服務(wù),特制定本措施,具體內(nèi)容如下:
一
原材料要求
1.混凝土冬期生產(chǎn)應優(yōu)先選用硅酸鹽水泥和普通硅酸鹽水泥,強度等級不低于。
2.冬期前,物資部應進行骨料的大量儲備,河砂、石料應按品種、規(guī)格分垛碼放并標識清楚。拌制混凝土所采用的骨料應清潔,不得含有冰、雪、凍塊及其他易凍裂物質(zhì)。
3.不同種類的外加劑(防腐劑、防凍劑)應放置于明顯標識的儲存罐內(nèi),不得混淆。生產(chǎn)廠家是三證(核準證、合格證、復試報告)齊全的合格供方。
二
設(shè)備要求
1.生產(chǎn)設(shè)備要作好保溫防護,包括上下水管、外加劑儲存罐及輸送管道、
骨料倉,保溫設(shè)備應設(shè)專人維護,外加劑儲存罐要有防結(jié)晶的攪拌設(shè)備。
2.生產(chǎn)計劃部設(shè)專人檢查骨料倉,設(shè)蓖網(wǎng)蓖出大塊凍結(jié)物
3.砼運輸車應加保溫套,盡量減少混凝土運輸中的熱量損失。
4.生產(chǎn)計劃部應提前檢查供熱保溫系統(tǒng),確保冬施期內(nèi)系統(tǒng)運轉(zhuǎn)正常。
三
技術(shù)要求
1.技術(shù)質(zhì)量部應提前做好冬期施工混凝土系列配合比的試配和調(diào)整,水泥用量、水膠比應符合國家規(guī)范要求。對津港高速公路工程所用的冬期配合比,應特殊進行復試,各項指標符合設(shè)計要求,經(jīng)批準后方可實施。
2.防凍劑摻量必須符合產(chǎn)品使用說明書的要求,結(jié)合混凝土試配情況進行摻加。防凍劑的進場檢測項目應符合《混凝土外加劑應用技術(shù)規(guī)程》(GB50119-2003)的要求。
3.中心實驗室質(zhì)檢人員應嚴格按照規(guī)范要求留取混凝土試件,應在氣溫突變等情況下,留取同條件自然養(yǎng)護試件,檢測標養(yǎng)和自然養(yǎng)護試件的28天抗壓強度,技術(shù)質(zhì)量部做好對比,掌握混凝土在冬期的強度損失,指導生產(chǎn)實踐。
四
生產(chǎn)過程控制
1.生產(chǎn)計劃部負責組織冬期混凝土生產(chǎn)。上料時,裝載機駕駛員應隨時對料場進行檢查,所用料必須清潔,不含有大塊凍結(jié)物。
2.混凝土開盤前,機組操作人員應做好設(shè)備的檢查和計量裝置零點校核,保證設(shè)備在正常狀態(tài)下運行。
3.機組操作人員嚴格按照技術(shù)質(zhì)量部出具的混凝土配合比通知單輸入電腦,與實驗室質(zhì)檢人員共同做好開盤鑒定。
4.按規(guī)范要求做好測溫工作,為熱工計算提供數(shù)據(jù)。根據(jù)測溫結(jié)果,通過熱工計算確定混凝土拌和水所需最低溫度,并及時進行調(diào)整,確?;炷脸鰴C和入模溫度滿足規(guī)范要求,嚴禁低于10℃的混凝土出廠,低于5℃的混凝土入模。
測溫項目
測溫次數(shù)
部門
環(huán)境溫度
每晝夜不少于4次
中心實驗室
攪拌機棚溫度
每一工作班不少于4次
中心實驗室
水、水泥、砂、
石及外加劑溶液
每一工作班不少于4次
中心實驗室
溫度
混凝土出機溫度
每一工作班不少于4次
中心實驗室
混凝土澆筑、
入模溫度
每一工作班不少于4次
生產(chǎn)計劃部
注:a.環(huán)境溫度測量起止日期為冬期施工起止;
b.環(huán)境溫度應特別記錄5點和14點時每日最低和最高溫度。
5.冬期生產(chǎn)時,機組人員應適當延長攪拌時間,攪拌時間不宜低于135s。
6.冬期生產(chǎn)時,攪拌過程中,須將砂石與熱水先行攪拌,等砂石與熱水充分混合后再加水泥攪拌混凝土,水泥不得與80℃以上的水直接接觸,以防止水泥“假凝”現(xiàn)象而影響混凝土強度。
7.現(xiàn)場人員及時向調(diào)度或有關(guān)人員反饋現(xiàn)場信息,以便保證混凝土及時連續(xù)供應,工作性能滿足施工要求。
8.生產(chǎn)任務(wù)結(jié)束后,機組操作人員必須將倉內(nèi)余料放凈,以免倉內(nèi)出現(xiàn)凍層及凍結(jié)物塊,為下次生產(chǎn)作好準備。
9.調(diào)度人員合理安排車輛,防止混凝土因為停留時間過長或澆筑不連續(xù)而對混凝土和工程質(zhì)量造成影響。
10.冬施期,經(jīng)營開發(fā)部在對客戶做出質(zhì)量承諾的同時,應強調(diào)施工人員做好現(xiàn)場養(yǎng)護和保溫工作(詳見附件),并在混凝土澆筑后及時回訪客戶,確保澆筑后混凝土質(zhì)量平穩(wěn)發(fā)展。
五
其他要求
1.各部門負責人對相關(guān)人員應做好冬期生產(chǎn)的質(zhì)量、安全交底和培訓,實驗員、質(zhì)檢員、機組操作員、調(diào)度、現(xiàn)場調(diào)度和磅房人員必須認真落實。
2.各相關(guān)部室間應作好溝通,保證各種信息的傳遞準確及時。
3.下雪后,相關(guān)部應及時組織人力清除料場、操作現(xiàn)場的積雪,隨時為生產(chǎn)做好準備。
附件1:冬期混凝土質(zhì)量保證技術(shù)交底
附件2:混凝土熱工計算
附件3:混凝土澆筑入模溫度記錄
附件4:施工溫度檢查表
附件1:
冬期混凝土質(zhì)量保證技術(shù)交底
即將進入冬季施工期,為確保冬期混凝土混凝土質(zhì)量,特與貴單位溝通,希望通過我們良好的配合,圓滿完成冬期混凝土的生產(chǎn)、澆注以及養(yǎng)護工序,保證工程質(zhì)量。
作為混凝土專業(yè)生產(chǎn)企業(yè),我公司按照《建筑工程冬期施工規(guī)程》和天津市質(zhì)量監(jiān)督總站有關(guān)文件的要求,為確保我公司出廠混凝土100%合格目標的實現(xiàn),保證工程質(zhì)量,為顧客提供滿意的技術(shù)服務(wù),制定了《冬期混凝土質(zhì)量控制措施》,措施中詳細描述了我公司有關(guān)冬期混凝土生產(chǎn)各個環(huán)節(jié)的控制方法和指標,現(xiàn)提供貴單位,望貴單位閱讀后,有不妥之處指正;同時,我們建議貴單位在冬期混凝土施工過程中注意以下幾個事項:
1.混凝土在澆筑前,應清除模板和鋼筋上的冰雪和污垢。
2.混凝土澆筑后應在裸露混凝土表面采用塑料布等防水材料覆蓋并進行保溫。對邊、棱角部位的保溫厚度應增大到面部位的2~3倍。
3.對澆筑后的混凝土,應及時覆蓋并保濕養(yǎng)護,防止因表面失水出現(xiàn)淺裂,甚至使混凝土出現(xiàn)假凝等影響混凝土質(zhì)量的現(xiàn)象。
4.當室外最低溫度不低于-15℃時,地面以下的工程,或表面系數(shù)不大于5m-1的結(jié)構(gòu),優(yōu)先采用蓄熱法養(yǎng)護。對結(jié)構(gòu)易受凍的部位,應采取加強保溫措施。
5.混凝土表面不便澆水或使用塑料布時,宜涂刷養(yǎng)護劑
6.拆模及施工期間臨時負荷時的混凝土強度,應根據(jù)同條件養(yǎng)護的標準尺寸試件的強度確定。采用組合鋼模板時,宜采用整裝整拆方案。當混凝土強度達到1N/mm2后,可使側(cè)模板輕輕脫離混凝土后,在合上繼續(xù)養(yǎng)護到拆模。
7.底模及其支架拆除時的混凝土強度符合設(shè)計要求,當設(shè)計無具體要求時,混凝土強度應符合《混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范》(GB50204-2002)及其他國家規(guī)范要求。
8.側(cè)模拆除時的混凝土強度應能保證其表面及棱角不受損傷。
9.如對混凝土早期強度有特殊要求,請及時與我們聯(lián)系。電話:建設(shè)精品工程是我們大家共同的目標,希望通過我們共同的努力,在冬季惡略環(huán)境下,能夠順利完成混凝土工程。安全生產(chǎn)責任制一.公司經(jīng)理安全職責
1.對本公司的安全生產(chǎn)工作全面負責,在安全生產(chǎn)經(jīng)營活動中,貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針,保證安全生產(chǎn)的組織落實和資金保證。是安全生產(chǎn)第一責任人。
2.審定頒發(fā)本公司安全生產(chǎn)管理制度和各工種安全操作規(guī)程,審定本公司改善勞動條件的規(guī)劃和年度安全生產(chǎn)措施計劃,并組織貫徹實施。
3.負責對新建、改建、擴建等新挖潛和引進技術(shù)設(shè)備的項目中,安全技術(shù)和安全措施與主體工程的設(shè)計、審批、施工,投產(chǎn)使用等環(huán)節(jié)同步進行。
4.負責保證本公司安全生產(chǎn)所必需的資金投入,確定重要經(jīng)濟技術(shù)活動中職工的安全保證和勞動保護措施的落實。
5.負責本公司安全事故的調(diào)查、分析、處理,并及時、如實向上級主管部門報告,并制定和實施對安全事故的應急救援預案。
6.定期主持召開本公司的安全例會,及時組織解決重大安全隱患,確保本公司安全生產(chǎn)的組織落實、制度落實、資金落實。
7.負責表彰獎勵對實現(xiàn)安全生產(chǎn)取得優(yōu)異成績的先進集體和先進個人。
8.負責對外承包(或承租)工程設(shè)備、勞動力安全合同的簽定。
9.確保公司全年安全生產(chǎn)目標的完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰;控制職業(yè)病發(fā)生。
簽定人:
責任人:
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二.主管安全、生產(chǎn)副經(jīng)理安全職責
1.協(xié)助經(jīng)理做好安全生產(chǎn)管理工作,對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)和勞動保護工作負有直接領(lǐng)導責任。
2.負責本公司安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的學習和貫徹,主持起草本公司的安全管理制度和安全操作規(guī)程,定期對安全生產(chǎn)工作進行分析、考核,并總結(jié)表彰。對重大安全隱患提出整改意見。
3.負責安全例會的組織工作,對例會中決定的事項負責具體落實和實施,主持召開生產(chǎn)調(diào)度會,布置生產(chǎn)活動的同時必須布置安全生產(chǎn)措施。
4.負責組織有關(guān)部門定期開展專業(yè)檢查、季節(jié)性檢查、安全操作檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的問題和安全隱患組織整改,推廣安全生產(chǎn)的先進性經(jīng)驗。
5.負責安全事故的現(xiàn)場調(diào)查,確定事故責任,根據(jù)調(diào)查結(jié)果提出對事故責任者的處理意見。并及時、準確的上報事故情況,做好登記統(tǒng)計、存檔的監(jiān)督檢查。
6.負責本公司防火安全的管理工作。
7.確保公司全年安全生產(chǎn)目標的完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰;控制職業(yè)病發(fā)生。
簽定人:
責任人:
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三.分管其他工作的副經(jīng)理安全職責
1.對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、勞動保護工作負直接領(lǐng)導責任。
2.組織督促所管轄部門負責人落實安全職責,監(jiān)督檢查分管部門的安全操作規(guī)程的貫徹落實。
3.主持分管部門的安全生產(chǎn)會議,提出安全整改意見,組織落實整改措施。
4.參與分管部門安全事故的調(diào)查處理工作。
5.確保公司全年安全生產(chǎn)目標的完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰;控制職業(yè)病發(fā)生。
簽定人:
責任人:
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四.主任工程師(技術(shù)負責人)安全職責
1.負責本公司的生產(chǎn)系統(tǒng)和安全措施的技術(shù)問題,組織工程技術(shù)人員學習、執(zhí)行勞動保護法規(guī)、標準和技術(shù)規(guī)范。
2.負責主持制定生產(chǎn)工藝、技術(shù)規(guī)范,在審查新建、改建、擴建的工程項目方案中必須同時設(shè)計安全保障措施和安全生產(chǎn)規(guī)范,推廣新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù),引進技術(shù)、設(shè)備都必須嚴格遵守國家安全生產(chǎn)法規(guī)和有關(guān)規(guī)定,確保安全技術(shù)和安全保障措施與主體工程同步進行。
3.確保公司全年安全生產(chǎn)目標的完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰;控制職業(yè)病發(fā)生。
簽定人:
責任人:
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五.綜合辦公室安全職責
1.對新工人進行登記管理,組織新工人進行勞動法、安全生產(chǎn)法和廠規(guī)、廠法的學習、培訓、考核,未經(jīng)培訓或考核不合格的人員不能上崗。
2.組織業(yè)務(wù)、技術(shù)培訓,按期對持證上崗人員進行換證管理及新規(guī)范、新技術(shù)、新知識培訓、考核管理工作。
3.負責對外培訓的聯(lián)絡(luò)、登記、安排、建檔管理工作。
4.負責小車司機的安全教育、交通法規(guī)的學習教育、考核工作,及時掌握小車司機的身體狀況,確保行安全。
5.負責交通安全、事故處理、保險賠付的對外聯(lián)絡(luò)事宜。
6.負責伙房的管理,對飲食機械、煤氣灶具,排氣用軟管經(jīng)常檢查,杜絕煤氣泄漏,確保使用安全,餐具、用具經(jīng)常清洗消毒,保證食品衛(wèi)生。
7.負責本公司防火安全措施的落實和檢查工作。
8.確保公司全年安全生產(chǎn)目標的完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰;控制職業(yè)病發(fā)生。
簽定人:
責任人:
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六.財務(wù)勞人部安全職責
1.按國家規(guī)定提取安全措施經(jīng)費;合理支付勞動保護費用開支;并單立科目專項管理,按規(guī)定監(jiān)督專款專用。
2.嚴格掌握人員流動、調(diào)整、調(diào)動情況,及時進行轉(zhuǎn)崗、換崗人員的崗位培訓工作,建立健全臺帳管理,做到人員情況底數(shù)清、崗位明。
3.保證上崗人員的身體狀況符合崗位要求,不得將有禁忌癥的人員分配到禁忌的崗位工作,嚴格控制特殊工種人員的調(diào)整、調(diào)動。
4.確保完成安全生產(chǎn)管理目標:崗位培訓率100%;安全生產(chǎn)費用支付率100%。
簽定人:
責任人:
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七.經(jīng)營開發(fā)部安全職責
1.負責在簽定供貨合同的同時,強調(diào)施工環(huán)境的安全要求內(nèi)容。
2.負責外租泵送設(shè)備安全責任的界定,簽定長期租賃合同的,應有明確的安全條款內(nèi)容。
3.持證駕駛車輛催款收賬,確保行車安全,嚴禁酒后駕駛。
4.確保安全生產(chǎn)管理目標完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰。
簽定人:
責任人:
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八.物資部安全職責
1.負責安全技術(shù)、措施、計劃所需的設(shè)備、物資的采購供應工作。
2.負責物資的收發(fā)、貯存、運輸中的安全管理工作。
3.負責編制防護用品、勞保用品的采購計劃,選擇具有“生產(chǎn)許可證、安全合格證、檢驗許可證”的生產(chǎn)廠家或經(jīng)營單位進行采購,并按照規(guī)定保管、發(fā)放。
4.負責采購供應符合衛(wèi)生標準的防暑降溫保健品和防寒保溫的物資材料。
5.確保安全生產(chǎn)管理目標完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰;采購勞保用品、防護用品合格率100%。
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九.技術(shù)質(zhì)量部安全職責
1.負責編制生產(chǎn)工藝流程,對可能產(chǎn)生危害的部位加以說明,提出預期防范的措施。
2.研制新產(chǎn)品、新工藝、新技術(shù)時,負責制定保證人身健康安全的措施,在試制投產(chǎn)前,應向生產(chǎn)部門提供安全操作資料。
3.負責試驗設(shè)備、器具安全操作規(guī)程的制定,并定期檢查,確保其性能良好使用。
4.確保安全生產(chǎn)管理目標完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;工傷頻率2‰。
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責任人:
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十.生產(chǎn)計劃部安全職責
1.負責在編制、實施、檢查生產(chǎn)計劃的同時,編制、實施檢查安全生產(chǎn)的落實情況,生產(chǎn)調(diào)度必須確保生產(chǎn)在安全、正常狀態(tài)下進行,嚴禁違章指揮。
2.負責運輸車輛行車路線的確定,泵送設(shè)備的安放,加強與施工單位的聯(lián)系,及時掌握施工現(xiàn)場環(huán)境變化,現(xiàn)場調(diào)度做好協(xié)調(diào)疏導工作。特殊部位施工應及時進行實地勘察,確定安全保障措施。
3.負責生產(chǎn)設(shè)備、運輸設(shè)備的安全防護裝置,電氣設(shè)備的安全檢查、檢驗,確保設(shè)備整機和安全附件處于良好狀態(tài),靈敏可靠,嚴禁設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)。
4.負責對新工人的崗前安全教育和業(yè)務(wù)培訓,未經(jīng)培訓或考核不合格的,不準上崗操作,按規(guī)定期限指定專人對新工人進行專業(yè)操作指導。
5.加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)控,對違章操作,冒險作業(yè)行為,除及時糾正外,嚴重的責令停職檢查,給予行政處理。
6.參與本部門安全事故的調(diào)整處理工作,對工傷事故、安全隱患應組織人員了解情況,分析原因,提出詳細報告和整改措施。
7.確保安全生產(chǎn)管理目標完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰。
簽定人:
責任人:
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十三.
津港分站安全職責
1.負責在實施、檢查生產(chǎn)計劃的同時,實施檢查安全生產(chǎn)的落實情況,生產(chǎn)調(diào)度必須確保生產(chǎn)在安全、正常狀態(tài)下進行,嚴禁違章指揮。
2.負責運輸車輛行車路線的確定,泵送設(shè)備的安放,加強與施工單位的聯(lián)系,及時掌握施工現(xiàn)場環(huán)境變化,現(xiàn)場調(diào)度做好協(xié)調(diào)疏導工作。特殊部位施工應及時進行實地勘察,確定安全保障措施。
3.負責生產(chǎn)設(shè)備、運輸設(shè)備的安全防護裝置,電氣設(shè)備的安全檢查、檢驗,確保設(shè)備整機和安全附件處于良好狀態(tài),靈敏可靠,嚴禁設(shè)備帶病運轉(zhuǎn)。
4.負責對新工人的崗前安全教育和業(yè)務(wù)培訓,未經(jīng)培訓或考核不合格的,不準上崗操作,按規(guī)定期限指定專人對新工人進行專業(yè)操作指導。
5.加強對安全生產(chǎn)的監(jiān)控,對違章操作,冒險作業(yè)行為,除及時糾正外,嚴重的責令停職檢查,給予行政處理。
6.參與本部門安全事故的調(diào)整處理工作,對工傷事故、安全隱患應組織人員了解情況,分析原因,提出詳細報告和整改措施。
7.確保安全生產(chǎn)管理目標完成:重大安全生產(chǎn)事故為零;重大火災事故為零;重大交通事故為零;工傷頻率2‰。
簽定人:
責任人:
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十二.
安全員安全職責
1.協(xié)助主管經(jīng)理做好日常安全管理工作,負責國家安全生產(chǎn)法、勞動保護條例及本公司安全管理制度的宣傳推廣工作,組織安全生產(chǎn)競賽、評比、獎懲活動。
2.負責上級主管部門關(guān)于安全生產(chǎn)工作安排的落實、實施、監(jiān)督檢查,安全保障措施計劃的制定、落實,及時向主管經(jīng)理反饋安全生產(chǎn)的信息。
3.組織有關(guān)部門開展安全生產(chǎn)工作的專項檢查、定期檢查,督促責任部門消除事故隱患。遇有特別緊急情況時,應指定先行停止作業(yè)并立即報告領(lǐng)導,請示解決方案。
4.參加安全事故、工傷事故的調(diào)查處理工作,負責統(tǒng)計,分析、報告?zhèn)鍪鹿剩芾硎鹿蕶n案。
5.做好安全生產(chǎn)內(nèi)業(yè)管理工作。
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責任人:
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十一.
班(組)長安全職責
1.貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)法和勞動保護條例,模范執(zhí)行安全生產(chǎn)管理制度和安全操作規(guī)程,領(lǐng)導小組安全員開展工作。
2.做好班前交底班后檢查工作,認真總結(jié)當天安全生產(chǎn)情況,并做好交接班工作。
3.做好班中巡回檢查,及時排除設(shè)備隱患,屬于技術(shù)權(quán)限原因不能及時排除的,應立即報告主管部門,同時停止運轉(zhuǎn),直至排除隱患。
4.負責組織班組的安全生產(chǎn)活動,教育職工遵章守紀,安全活動和糾正違章,應有文字記載。
5.負責對新工人進行崗位安全教育和業(yè)務(wù)培訓,在規(guī)定限期內(nèi)設(shè)專人指導新工人操作。
6.發(fā)生工傷事故立即向主管部門報告,對安全事故做好詳細記錄,及時組織工人分析原因,研究防范措施,提出安全整改意見。
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責任人:
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防火安全管理制度
一.倉庫、材料場防火管理
1.物資部長為倉庫、料場防火負責人,全面負責倉庫、料場的消防安全管理工作。
2.倉庫、料場保管員應熟悉存儲物品的分類,性質(zhì)和保管業(yè)務(wù)知識,掌握消防器材的操作,使用方法,做好本崗的防火工作。
3.物品入庫前應當先進行檢查,確認無火種隱患方可入庫。
4.倉庫內(nèi)嚴禁使用電爐子或其他電熱器,不能使用火爐取暖。
5.倉庫、料場應有明顯的防火標志,消防器材配置合理并放置明顯、便于取用地點。
二.易燃易爆物品的管理
1.存放易燃易爆物品的倉庫,安裝電器照時,必須符合防爆要求,電器設(shè)備的電源線不準超過安全負荷,工作結(jié)束后必須切斷電源。
2.氧氣瓶、液化罐、乙炔氣瓶和油桶等,不能靠近火源存放,夏季使用或儲存時,應采取防曬措施。
3.使用汽油清洗機器零件時,必須隔絕明火,用過的廢油,應放在桶內(nèi)妥善保管,不得隨意撥灑。油棉紗、油抹布應置于帶蓋的鐵桶內(nèi)及時清理。
4.易燃易爆物品的保管人、使用人應當熟悉業(yè)務(wù)知識和防火安全制度,做好每日安全檢查,掌握消防知識和消防器材的使用方法,做好本崗的防火工作。
三.火源管理
1.嚴禁在高壓線、倉庫、導熱油爐、變電室附近明火作業(yè)。
2.嚴禁使用易燃、可燃液體引火,不準在爐火附近堆放或烘烤易燃、可燃物品,爐火煙囪不得直接架在木制窗戶和油氈板棚上。
3.嚴禁在維修車間、倉庫、變電室、化驗室等重點部位使用明火和用電爐取暖。
四.電源管理
1.敷設(shè)電器線路,安裝和維修電器設(shè)備必須由考試合格的電工承擔,按電力設(shè)計規(guī)范、規(guī)程、合理安裝。
2.使用電加熱器及各種電器設(shè)備,必須設(shè)專人負責使用和管理,離開時必須切斷電源。
3.臨時用電的線路敷設(shè)應按固定用電規(guī)范設(shè)置,電源線應架設(shè)在安全部位,以免碰砸,輾壓或掛斷。
4.嚴禁使用電爐及各種電熱器具取暖、做飯。禁止使用不合理的保險裝置,更不得使用銅絲、鐵絲、鋁絲代替保險絲。電器設(shè)備的電源線不得超過安全負荷。
5.對電線、電器設(shè)備應當經(jīng)常檢查,發(fā)現(xiàn)可能引起短路、打火、發(fā)熱或絕緣不良的情況,必須立即修理或更換,室外照明、閘箱應設(shè)防雨措施。
五.民工防火管理
1.民工進廠應先接受防火、防爆的安全教育后,方可上崗工作。
2.根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則,民工隊負責人全面負責該隊的防火安全工作,并應指派專人負責日常的防火安全。
3.民工隊應當遵守本公司的一切規(guī)章制度,并接受本公司的防火檢查和監(jiān)督管理工作。
4.嚴禁民工無證駕駛和操作電工、電氣焊等工作。
六.消防措施、器材管理
1.主管部室負責消防設(shè)施和消防器材的日常管理工作,負責檢查、維護、保養(yǎng)、更換和添置,保證完好有效,嚴禁遮擋,埋壓、挪用。
2.消防器材應當設(shè)置于明顯部位,便于取用,周圍不得堆放雜物,確保消防通道暢通。做好夏季防曬、冬季防凍工作。
3.教育的主要內(nèi)容
1)宣傳防火任務(wù)、方針。以宣傳“消防法”為中心,使干部職工提高防火意識。
2)教育職工掌握防火措施,懂得滅火常識;了解易燃易爆物品的特性和一旦發(fā)生險情對國家和個人造成危害的嚴重性。
3)教育職工嚴格執(zhí)行崗位責任制,按規(guī)章制度操作,嚴格職守堵塞漏洞,提高警惕嚴防壞人縱火、破壞。
七.防火檢查
1.公司定期組織防火安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)和消除火災隱患,(每月不少于一次)重大節(jié)日,重點防火季節(jié),組織全面檢查。
2.主管部門對查出隱患應有詳細記裁,逐條研究整改措施。對一時難以整改的隱患應當制定臨時安全措施,直至整改完成。
八.獎懲制度
1.為了保證“消防法”的落實和本規(guī)定的貫徹實施,建立獎懲制度,做到獎懲分明。
2.具備下列條件之一者,應給予適當表揚和獎勵。
1)模范執(zhí)行《消防法》,貫徹落實本規(guī)定,在防火安全工作中做出顯著成績的;
2)認真學習消防知識,本崗消防業(yè)務(wù)熟練,積極參加防火演練,經(jīng)考核成績優(yōu)秀者;
3)在滅火戰(zhàn)斗中確保國家財產(chǎn)和人民生命免受重大損失的個人和集體。
3.對犯有下列情形之一者,應視其情節(jié)給予相應處理,觸犯刑律,構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責任。
1)違反《消防法》,不按本規(guī)定及防火安全操作規(guī)程操作,不聽勸阻或造成損失的;
2)挪用、破壞消防器材,影響滅火工作的;
3)對消防工作不負責任,玩忽職守造成損失的;
4)對火險隱患有力整改而拖延不改;因而造成火災的責任者。
安全檢查制度
安全檢查是提示和消除事故隱患,交流經(jīng)驗,促進安全生產(chǎn)的重要手段和有效措施,因此安全檢查是做好安全工作的主要手段之一。要堅持領(lǐng)導與群眾相結(jié)合,普遍檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合,檢查與整改相結(jié)合的原則。開展安全檢查,必須有明確的目的、要求和具體計劃,并且建立有企業(yè)各級領(lǐng)導負責,有關(guān)部室,有關(guān)人員參加安全檢查組織,以加強領(lǐng)導做好這項工作。
1.安全生產(chǎn)檢查內(nèi)容包括:
1)著重查思想。尤其是查領(lǐng)導是否重視安全生產(chǎn);
2)查現(xiàn)場、查隱患。事故隱患是傷亡事故的前兆,大量的事故隱患存在,必有傷亡事故發(fā)生;
3)查管理、查制度。查各種安全管理制度、臺帳等;
4)查事故隱患的整改情況。查出的事故隱患必須制定措施及時整改。
2.安全檢查采取日常、定期、專業(yè)、不定期四種檢查形式:
1)日常安全檢查
A.
生產(chǎn)崗位的組長和生產(chǎn)工人應嚴格履行交接班檢查制度及巡回檢查制度;
B.非生產(chǎn)崗位的班組長和工人,應根據(jù)本崗位特點,在工作前和工人中進行檢查;
C.各級領(lǐng)導和各級安全員,應在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi),經(jīng)常深入現(xiàn)場,進行安全檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)不安全問題及時督促或責成有關(guān)部門、有關(guān)人員解決。
2)定期安全檢查
A.季節(jié)性檢查:是根據(jù)季節(jié)特點,為保障安全生產(chǎn)的特殊要求進行的檢查。
a)
春季安全檢查:以雪雨季節(jié)安全用電、防火、開工前安全教育、安全措施落實情況、防雷擊為重點;
b)
夏季安全檢查:以防暑降溫、防汛、雨季生產(chǎn)用電、宿舍安全用電為重點;
c)
秋季安全檢查:以人員更換的安全教育、安全用電、防火工作為重點;
d)
冬季安全檢查:以防寒保暖、防凍防滑、防一氧化碳中毒、防火、宿舍安全用電為重點。
B.節(jié)假日安全檢查節(jié)假日前后為防止職工紀律松懈,對職工的安全教育、安全措施交底、安全工作安排、布署等綜合情況進行檢查。
a)
專業(yè)性檢查:是為了調(diào)查了解某項專業(yè)性安全問題的技術(shù)狀況所進行的檢查。每年對電氣、焊接、起重與運輸機械等進行安全附件、安全裝置可靠性的專項檢查。
b)
不定期安全檢查:分公司安全生產(chǎn)大檢查每月不少于一次。
3.各種形式的安全檢查都應認真填寫檢查記錄,并存檔備查。
4.各級檢查組織對查出的隱患,應及時反饋給責任部門主管安全的領(lǐng)導,責成其落實整改,不得拖延。
5.對不能及時整改的隱患要做到“三定、一限”,既:“定人、定措施、定整改方案和限定整改時間”。
6.對暫時不能整改的項目,除采取有效防范措施外,還應分別納入技術(shù)措施、安全措施或檢修計劃,限期解決。
7.對發(fā)現(xiàn)的重大的隱患項目,要建立報告制度,寫出書面情況報主管領(lǐng)導批復。
安全教育制度
安全教育是貫徹安全生產(chǎn)方針,防止傷亡事故或職業(yè)病,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的基礎(chǔ),是安全管理工作中首要的基礎(chǔ)工作。因為只有全體職工增強了安全意識,掌握了安全技術(shù)知識,增強了“自我防護”能力,才能實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
1.安全教育的主要內(nèi)容:
1)安全思想教育:包括安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)教育,法制教育,勞動紀律和安全態(tài)度教育。其目的在于增強職工的安全意識,增強法律觀念,提高遵章守紀的自覺性,變“
要我安全”為“我要安全”。
2)安全技術(shù)知識教育:包括一般安全技術(shù)知識教育(即職工必須具備的一般安全技術(shù)知識教育)和專業(yè)安全技術(shù)知識教育(即專業(yè)與各工種必需的專業(yè)安全技術(shù)知識教育),如果從事特種作業(yè)的人員還需進行專門的訓練,并且要經(jīng)過當?shù)卣膭趧硬块T考核發(fā)給專業(yè)操作證。對于從事新技術(shù)、新操作方法、新裝備、新材料或調(diào)換工人的操作崗位,都必須對操作人員進行新專門培訓,使其掌握新的操作技術(shù)和安全技術(shù)知識。
3)安全規(guī)章制度教育:著重學習本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程的有關(guān)的安全規(guī)程、規(guī)定。
2.安全教育的形式:
1)新進廠職工(特別是新工人)的入廠“三級安全教育”(公司、部室、生產(chǎn)作業(yè)班組)。
2)工人調(diào)換崗位的進行“換崗安全教育“;
3)對離崗時間較長(如:休假、病休等)又重返崗位的人員進行“復崗安全教育“;
4)對各級領(lǐng)導、管理人員舉辦的安全知識培訓;
5)對特殊作業(yè)人員進行的專門培訓;
6)其他各種教育形式。
3.公司要嚴格按照以上的教育內(nèi)容和教育形式對本單位的員工和民工進行安全教育,做到?jīng)]有經(jīng)過安全教育的人員不分配上崗。
安全技術(shù)措施管理制度
安全管理離不開技術(shù),沒有技術(shù)就談不上安全管理。安全技術(shù)措施是指為預防傷亡事故和職業(yè)危害從技術(shù)上采取的各種安全措施。安全措施是因人、因事、因地而異的,要注意其針對性、技術(shù)性、實用性和安全性,要遵循事故預防的原理而編制。
1.安全措施
1)開展以機械化、自動化為中心的技術(shù)革新,積極改進生產(chǎn)工藝和操作方法,改善勞動環(huán)境條件,減輕勞動強度,消除危險因素,保證安全生產(chǎn)。
2)機械設(shè)備增加安全裝置。
a)
防護裝置:機械傳動部分的防護罩裝置;電氣方面的防護網(wǎng);走臺、坑溝、池的圍欄、蓋板;防護飛濺物的擋板及機械聯(lián)鎖、電氣聯(lián)鎖、光電和電磁感應聯(lián)鎖等。
b)
保險裝置:電氣設(shè)備的自動開關(guān)、可熔保險器;安全閥等。
c)
信號裝置:顏色信號、音響信號和各種指示儀表、危險牌示與識別標志(在危險作業(yè)地帶醒目的地點懸掛肯定性的、許可性的和禁止性的標志牌)。
3)設(shè)置安全設(shè)施:如腳手架、操作平臺、護欄、安全網(wǎng)和安全繩等。
2.安全技術(shù)措施管理
1)建立安全技術(shù)檔案,包括:
a)
電源進線、變電室、配電箱、分配箱等配變電設(shè)備位置及線路走向;
b)
變壓器容量、導線截面積和電器類型、規(guī)格;
c)
電源總負荷及各配電箱,配電柜的安全負荷;
d)
必要時,繪制電氣平面圖,接線系統(tǒng)圖;
e)
機械設(shè)備傳動部位的傳動形式,防護裝置,安全閥門等安全防護設(shè)施檔案記錄。
2)制定安全技術(shù)操作規(guī)程
a)
新工藝、新技術(shù)投產(chǎn)或新建、擴建的工程項目,必須同時設(shè)計安全技術(shù)措施,確保安全技術(shù)措施與主體同步進行。
b)
按照崗位分工,建立各崗位安全技術(shù)操作規(guī)程,并根據(jù)工藝和生產(chǎn)環(huán)境變化,設(shè)備更新改造等情況,不斷完善安全操作規(guī)程。
3)建立操作培訓制度
a)
換崗、轉(zhuǎn)崗或新上崗的操作人員必須有專人負責進行專業(yè)培訓,保證其掌握本工種操作技術(shù)和安全技術(shù)知識,提高自我保護意識。
b)
從事特殊工種作業(yè)人員(如電工、電氣焊操作、機動車駕駛員等)必須經(jīng)過專業(yè)培訓,具備相應的專業(yè)技術(shù),并持有勞動部門核發(fā)的專業(yè)操作,方可上崗操作。
安全用電管理制度
為了規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場的用電指導生產(chǎn)人員采取有效的防范措施,安全用電,避免因不規(guī)范管理使用電氣設(shè)備而造成的人員傷害或設(shè)備的損壞,特制
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