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文檔簡介

預(yù)算、成本控制與責(zé)任會(huì)計(jì)第四篇規(guī)劃與控制101全面預(yù)算02標(biāo)準(zhǔn)成本03責(zé)任會(huì)計(jì)Contents內(nèi)容大綱2全面預(yù)算的編制第

章13預(yù)算是什么?根據(jù)安達(dá)信公司"全球最佳實(shí)務(wù)數(shù)據(jù)庫"(GlobalBestPractice)中的定義:

"預(yù)算是一種系統(tǒng)的方法,用來分配企業(yè)的財(cái)務(wù)、實(shí)物及人力等資源,以實(shí)現(xiàn)企業(yè)既定的戰(zhàn)略目標(biāo)。企業(yè)可以通過預(yù)算來監(jiān)控戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施進(jìn)度,有助于控制開支,并預(yù)測(cè)企業(yè)的現(xiàn)金流量與利潤。"

預(yù)算本身并不是最終目的,更多的是充當(dāng)一種在公司戰(zhàn)略與經(jīng)營績效之間聯(lián)系的工具。預(yù)算體系在分配資源的基礎(chǔ)上,主要用于衡量與監(jiān)控企業(yè)及各部門的經(jīng)營績效,以確保最終實(shí)現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)。

預(yù)算基本概念:4國外預(yù)算發(fā)展史政府預(yù)算(1215年,英國《大憲章》)議會(huì)監(jiān)督國王的財(cái)政收支。社會(huì)資源分配的手段,協(xié)調(diào)當(dāng)事人利益關(guān)系和行為的手段預(yù)算控制(20世紀(jì)初,泰羅,標(biāo)準(zhǔn)成本法,成本費(fèi)用控制)財(cái)務(wù)資源的規(guī)劃與控制(1920s,杜邦和通用,分權(quán)管理)預(yù)算內(nèi)容:通用公司要求各分支機(jī)構(gòu)詳細(xì)預(yù)測(cè)銷售量、產(chǎn)量和材料采購量,從而安排財(cái)務(wù)資源預(yù)算組織:杜邦公司成立執(zhí)行委員會(huì),詳細(xì)審核和批準(zhǔn)分支機(jī)構(gòu)預(yù)算、業(yè)績?cè)u(píng)價(jià)、分配資源參與式預(yù)算(1940s,行為管理)預(yù)算對(duì)象從財(cái)務(wù)資源擴(kuò)大到組織資源(人力資源,信息資源)除計(jì)劃和控制外,增加了協(xié)調(diào)、溝通和激勵(lì)功能零基預(yù)算、彈性預(yù)算(1970s)作業(yè)預(yù)算(1980s)戰(zhàn)略預(yù)算(1990s)結(jié)合《會(huì)計(jì)研究》2008年第9期5

20世紀(jì)初,杜邦是一家家族控制的、專門生產(chǎn)炸藥的大公司,其采購、銷售和遍布全國各地的40多家工廠卻效率低下,一盤散沙,面臨著解體、倒閉的威脅。1902年杜邦家族中三位年輕的表兄弟接掌“帥印”,在嗣后幾年中建立起按職能劃分的組織結(jié)構(gòu),創(chuàng)造投資報(bào)酬率(ROI)分析體系,利用經(jīng)營預(yù)算(包括現(xiàn)金預(yù)算)和資本預(yù)算卓有成效地將財(cái)權(quán)和監(jiān)督權(quán)集中起來,成為整合縱向型集團(tuán)公司的典范。

杜邦和福特的故事6

通用,創(chuàng)立于1908年,其創(chuàng)始人杜蘭特精于創(chuàng)業(yè)。1910年,公司剛成立兩年,他以“股票換股票”的方式,控制了20多家汽車、汽車零部件及其附屬用品的制造企業(yè),但同時(shí)也因?qū)λ鶎倨髽I(yè)缺乏統(tǒng)一協(xié)調(diào),使公司陷入財(cái)務(wù)危機(jī)而被摩根銀行接管,自己也不得不下野。1915年,杜蘭特又奇跡般奪回“帥印”,繼續(xù)“開拓”,但1920年又因同樣地原因永遠(yuǎn)離開通用。7

1923年斯隆擔(dān)任總經(jīng)理,他針對(duì)通用產(chǎn)品多樣化的特點(diǎn),建立多分部的組織結(jié)構(gòu),并通過預(yù)算管理實(shí)行“分散權(quán)責(zé)、集中監(jiān)督(控制)”的體制。所謂“分散權(quán)責(zé)”是指高層經(jīng)理將產(chǎn)品定價(jià)、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)安排、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、材料采購、客戶關(guān)系等項(xiàng)權(quán)力下放給分部經(jīng)理,而“集中控制”則是指高層經(jīng)理通過預(yù)算編制和定期收到各分部經(jīng)營活動(dòng)和盈利情況的財(cái)務(wù)信息,以確保分部經(jīng)理所做的決策和采取的行動(dòng)有助于整個(gè)公司總體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。在操作層面上包括:(1)編制年度經(jīng)營預(yù)算,(2)編制月度彈性預(yù)算及反饋報(bào)告,(3)銷售周報(bào),(4)年度分部業(yè)績報(bào)告。杜蘭特和摩根銀行的失敗在于找不到整合通用的方法,斯隆的成功則在于他找到了用預(yù)算整合通用的方法,也使得通用模式成為整合橫向型集團(tuán)公司的典范。8

有趣的是,正當(dāng)杜邦和通用模式在美國大公司風(fēng)靡的時(shí)候。汽車工業(yè)的鼻祖、福特汽車公司總經(jīng)理老福特卻仍然信奉以生產(chǎn)流水線為基礎(chǔ)的集權(quán)甚至個(gè)人專權(quán),對(duì)杜邦和通用的做法不以為然,到20世紀(jì)40年代中期的時(shí)候,福特公司依然沒有預(yù)算。但這時(shí)福特公司已經(jīng)遇到麻煩,連續(xù)十多年虧損,在北美汽車市場(chǎng)上的銷售額僅相當(dāng)于通用的1/3。第二次世界大戰(zhàn)之后,福特二世接掌福特公司“帥印”。桑頓等十位在哈佛商學(xué)院受過良好教育的年輕人(被稱為神童—WhizKids)對(duì)汽車基本不懂,但懂得預(yù)算和財(cái)務(wù)控制,他們說服了福特二世聘用他們推行通用公司模式,到1955年這十位年輕人領(lǐng)導(dǎo)著福特三個(gè)最大的分部和財(cái)務(wù)部門,最終使福特汽車公司起死回生。9

美國、日本、英國和荷蘭的企業(yè)中實(shí)行預(yù)算管理的企業(yè)所占的比重分別為:91%、93%、100%和100%。國外企業(yè)預(yù)算管理應(yīng)用10國外企業(yè)預(yù)算管理應(yīng)用(續(xù))行業(yè)運(yùn)用預(yù)算方法的公司所占的%商業(yè)銀行98各種金融、財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu)93各種服務(wù)機(jī)構(gòu)100醫(yī)療機(jī)構(gòu)100人壽保險(xiǎn)公司96大型生產(chǎn)制造公司100中型生產(chǎn)制造公司98批發(fā)商與零售商97交通運(yùn)輸企業(yè)94公共事業(yè)公司96其他83杰羅爾德.L.齊默爾曼:《決策與控制會(huì)計(jì)》11

從1990s年代開始,我國很多集團(tuán)公司已認(rèn)識(shí)到:預(yù)算管理可能是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司整合的最基本、最有效的手段,并積極探索和實(shí)施預(yù)算管理;國家經(jīng)貿(mào)委、財(cái)政部、國資委也在國有企業(yè)大力推廣預(yù)算管理。

國內(nèi)預(yù)算發(fā)展現(xiàn)狀12國有大中型企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和加強(qiáng)管理的基本規(guī)范(試行)(三十九)建立全面預(yù)算管理制度。以現(xiàn)金流量為重點(diǎn),對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)施預(yù)算編制、執(zhí)行、分析、考核,嚴(yán)格限制無預(yù)算資金支出,最大限度減少資金占用,保證償還到期銀行貸款。預(yù)算內(nèi)資金支出實(shí)行責(zé)任人限額審批制,限額以上資金支出實(shí)行集體審議聯(lián)簽制。13財(cái)企(2002)102號(hào)財(cái)政部關(guān)于印發(fā)《關(guān)于企業(yè)實(shí)行財(cái)務(wù)預(yù)算管理的指導(dǎo)意見》的通知二00二年四月十日14

寶鋼集團(tuán)通過實(shí)施以現(xiàn)金流量為核心的全面預(yù)算管理,僅1996年一年銀行日平均存款減少約3億元,節(jié)約利息支出達(dá)3000多萬元;中國新興鑄管股份有限公司自1994年開始推行全面預(yù)算管理以來,收到可喜的效果:在全國57家地方鋼鐵骨干企業(yè)中,新興鑄管的規(guī)模居第29位,其利潤總額1994年居第五位,1995年居第四位;人均利潤1994年居第二位,從1995年始連續(xù)多年居第一位。國內(nèi)企業(yè)成功案例15全面預(yù)算概述涵義:全面預(yù)算就是以貨幣等形式展示未來某一特定時(shí)期內(nèi)企業(yè)全部經(jīng)營活動(dòng)的各項(xiàng)目標(biāo)及其資源配置的定量說明。作用內(nèi)容編制程序編制期:通常為一年編制方法16全面預(yù)算的作用明確工作目標(biāo)協(xié)調(diào)部門關(guān)系控制日?;顒?dòng)考核業(yè)績標(biāo)準(zhǔn)17一、落實(shí)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。通過對(duì)企業(yè)的銷售、生產(chǎn)、分配以及籌資等活動(dòng)確定明確的目標(biāo),進(jìn)而據(jù)以執(zhí)行和控制,全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)。二、完善企業(yè)管理機(jī)制。通過對(duì)企業(yè)在預(yù)算編制、執(zhí)行與控制、考評(píng)與激勵(lì)等過程中責(zé)、權(quán)、利關(guān)系的全面規(guī)范,將企業(yè)管理機(jī)制具體化、數(shù)量化、明晰化。三、明確各SBU的工作目標(biāo)。通過對(duì)企業(yè)預(yù)算目標(biāo)的分解,明確規(guī)定了整個(gè)企業(yè)各SBU單位所要達(dá)到的具體預(yù)算目標(biāo)。四、協(xié)調(diào)各主體的工作。預(yù)算的實(shí)施要求所有單位和部門都按預(yù)算的要求開展工作,防止部門這間出現(xiàn)不協(xié)調(diào),互相扯皮的現(xiàn)象,提高企業(yè)運(yùn)作效率。五、控制各部門的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。通過預(yù)算目標(biāo)的下達(dá),來控制和約束各部門的行為,及時(shí)調(diào)整和糾正偏差,采取相關(guān)措施進(jìn)行修正,進(jìn)而確保目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。六、考評(píng)各單位的業(yè)績。通過與年度預(yù)算目標(biāo)的對(duì)比,可以作為評(píng)價(jià)部門、員工工作的標(biāo)準(zhǔn),實(shí)施獎(jiǎng)罰。規(guī)劃功能溝通功能協(xié)調(diào)功能控制功能激勵(lì)功能預(yù)算在企業(yè)中的作用美國著名的管理學(xué)教授戴維.奧利認(rèn)為,全面預(yù)算管理是為數(shù)不多的幾個(gè)能把組織的所有關(guān)鍵問題融合于一個(gè)體系之中的管理控制方法之一。18全面預(yù)算的內(nèi)容全面預(yù)算經(jīng)營預(yù)算財(cái)務(wù)預(yù)算專門決策預(yù)算(又稱資本支出預(yù)算)19經(jīng)營預(yù)算銷售預(yù)算生產(chǎn)預(yù)算直接材料消耗及采購預(yù)算直接人工預(yù)算產(chǎn)品成本預(yù)算期末存貨預(yù)算銷售與管理費(fèi)用預(yù)算制造費(fèi)用預(yù)算返回20財(cái)務(wù)預(yù)算現(xiàn)金預(yù)算預(yù)計(jì)損益表預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表預(yù)計(jì)財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)表返回21具體預(yù)算內(nèi)容銷售預(yù)算直接材料預(yù)算直接人工預(yù)算制造費(fèi)用預(yù)算期間費(fèi)用預(yù)算生產(chǎn)預(yù)算期末存貨預(yù)算銷售成本及存貨成本預(yù)算預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表現(xiàn)金預(yù)算其他現(xiàn)金收支預(yù)算預(yù)計(jì)損益表22全面預(yù)算編制的程序擬定總方針,下發(fā)到各級(jí)有關(guān)部門編制本部門預(yù)算草案匯總與分析審議通過執(zhí)行23預(yù)算程序具體介紹1、企業(yè)總經(jīng)理召開市場(chǎng)預(yù)測(cè)和分析會(huì),對(duì)下一年的市場(chǎng)狀況和市場(chǎng)前景做出明確判斷,并根據(jù)企業(yè)的長期計(jì)劃(如三年計(jì)劃)所確定的總目標(biāo),提出下一年的經(jīng)營思路和基本目標(biāo)。2、各部門根據(jù)總經(jīng)理提出的經(jīng)營思路和基本目標(biāo),以及預(yù)算編制的具體要求,開始編制有關(guān)預(yù)算,如銷售預(yù)算、采購預(yù)算、營業(yè)費(fèi)用預(yù)算、利潤預(yù)算、現(xiàn)金流量預(yù)算等。3、企業(yè)的預(yù)算委員會(huì)或具體責(zé)任部門(如財(cái)務(wù)部)和責(zé)任人(如財(cái)務(wù)總監(jiān))審查、平衡、協(xié)調(diào)各預(yù)算,匯總出企業(yè)的總預(yù)算。4、經(jīng)過行政最高領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),審議機(jī)構(gòu)通過或者駁回修改預(yù)算。5、主要預(yù)算指標(biāo)報(bào)告給董事會(huì)或上級(jí)主管單位,討論通過或者駁回修改。6、批準(zhǔn)后的預(yù)算,下達(dá)給各部門執(zhí)行。24新興鑄管預(yù)算編制的具體程序

(1)每年9月份,總公司計(jì)劃財(cái)務(wù)部下達(dá)編制第二年預(yù)算的通知,分廠開始著手準(zhǔn)備資料。(2)10月份開始編制第二年預(yù)算。(3)分廠商定預(yù)算年度目標(biāo)。(4)總公司領(lǐng)導(dǎo)與各分廠逐個(gè)談話,反復(fù)協(xié)商,討價(jià)還價(jià),經(jīng)多次磨合后,確定預(yù)算目標(biāo)。(5)分廠目標(biāo)確定后,開始分解指標(biāo)。先由分廠分解至工段,工段再往下分解至班組,班組如能再往下分解至個(gè)人則盡量分解至個(gè)人。一般來講,預(yù)算的分解要留有余地,一級(jí)保一級(jí)。比如總公司給分廠定的目標(biāo)利潤是100萬元,分廠可能按110萬元往下分解,以防萬一。25(6)預(yù)算審核。廠長、副廠長、工段長與機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人召集在一起評(píng)審預(yù)算中主要指標(biāo),與往年比、與同行業(yè)比如何,評(píng)審不合格要重做。(7)編出計(jì)劃預(yù)算書。計(jì)劃預(yù)算書的內(nèi)容一般包括:編制說明、主要經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、資金預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算、生產(chǎn)計(jì)劃以及計(jì)劃預(yù)算責(zé)任分解及保證措施。最后一項(xiàng)又包括:分廠預(yù)算計(jì)劃分解圖及相應(yīng)措施、工段預(yù)算分解圖及相應(yīng)措施、科室預(yù)算分解圖及相應(yīng)措施等。11月份預(yù)算編制結(jié)束,12月份按新預(yù)算試運(yùn)行,有問題及時(shí)反饋、修改,最終確定并執(zhí)行預(yù)算。26全面預(yù)算管理的組織機(jī)構(gòu)企業(yè)法定代表人對(duì)企業(yè)預(yù)算的管理工作負(fù)總責(zé)。企業(yè)董事會(huì)或者經(jīng)理辦公室可以根據(jù)情況設(shè)立預(yù)算委員會(huì)或指定財(cái)務(wù)管理部門負(fù)責(zé)預(yù)算管理事宜,并對(duì)企業(yè)法定代表人負(fù)責(zé)。27預(yù)算委員會(huì)主要擬訂預(yù)算的目標(biāo)、政策,制定預(yù)算管理的具體措施和辦法,審議、平衡預(yù)算方案,組織下達(dá)預(yù)算,協(xié)調(diào)解決預(yù)算編制和執(zhí)行中的問題,組織審計(jì)、考核預(yù)算的執(zhí)行情況,督促企業(yè)完成預(yù)算目標(biāo)。28企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門在預(yù)算委員會(huì)或企業(yè)法定代表人的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)組織企業(yè)預(yù)算的編制、審查、匯總、上報(bào)、下達(dá)、報(bào)告等具體工作,跟蹤監(jiān)督預(yù)算的執(zhí)行情況,分析預(yù)算與實(shí)際執(zhí)行的差異及原因,提出改進(jìn)管理的措施和建議。29企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)、投資、物資、人力資源、市場(chǎng)營銷等職能部門具體負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)涉及的預(yù)算的編制、執(zhí)行、分析、控制等工作,配合預(yù)算委員會(huì)做好企業(yè)總預(yù)算的綜合平衡、協(xié)調(diào)、分析、控制、考核等工作。其主要負(fù)責(zé)人參與企業(yè)預(yù)算委員會(huì)的工作,并對(duì)本部門預(yù)算執(zhí)行結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。30企業(yè)所屬基層單位是企業(yè)主要的預(yù)算執(zhí)行單位,在企業(yè)財(cái)務(wù)管理部門的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本單位現(xiàn)金流量、經(jīng)營成果和各項(xiàng)成本費(fèi)用預(yù)算的編制、控制、分析工作,接受企業(yè)的檢查、考核。其主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位預(yù)算的執(zhí)行結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。企業(yè)對(duì)具有控制權(quán)的子公司應(yīng)當(dāng)同時(shí)實(shí)施預(yù)算管理。31編制全面預(yù)算32預(yù)算的具體編制及實(shí)例1、銷售預(yù)算的編制銷售預(yù)算是編制總預(yù)算的出發(fā)點(diǎn)。這是由市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)機(jī)制中企業(yè)以銷定產(chǎn)的管理方式?jīng)Q定的。編制銷售預(yù)算的主要依據(jù)是各種產(chǎn)品的歷年銷售量,結(jié)合市場(chǎng)銷售情況預(yù)測(cè)和產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率及公司戰(zhàn)略的要求等資料,分別按產(chǎn)品的名稱、銷量、單價(jià)、金額來編制。銷售預(yù)算中往往還包括一個(gè)現(xiàn)金收入預(yù)算表,以計(jì)算預(yù)算期內(nèi)的現(xiàn)金收入數(shù),作為編制現(xiàn)金預(yù)算表的依據(jù)之一。這是因?yàn)樵阡N售過程中存在分期、延期付款等情況,當(dāng)期現(xiàn)金收入不一定等于當(dāng)期的銷售收入。當(dāng)期現(xiàn)金收入實(shí)際上包括當(dāng)期銷售產(chǎn)品收取的現(xiàn)金和當(dāng)期收回的因前期賒銷商品形成的應(yīng)收銷貨款兩部分。332、生產(chǎn)預(yù)算的編制

編制出了銷售預(yù)算,就可以根據(jù)各種產(chǎn)品的預(yù)計(jì)銷售量,分產(chǎn)品來編制生產(chǎn)預(yù)算,用以具體安排預(yù)算期內(nèi)的生產(chǎn)活動(dòng)。應(yīng)該注意到,預(yù)算期內(nèi)除了必須備有足夠的產(chǎn)品以應(yīng)銷售外,還應(yīng)考慮到期初、期末產(chǎn)成品預(yù)計(jì)存貨水平對(duì)產(chǎn)量的影響。生產(chǎn)預(yù)算中預(yù)計(jì)產(chǎn)品的生產(chǎn)數(shù)量可按以下公式計(jì)算:預(yù)計(jì)生產(chǎn)量=預(yù)計(jì)銷售量+預(yù)計(jì)期末存貨數(shù)量-預(yù)計(jì)期初存貨數(shù)量。

343、直接材料預(yù)算的編制直接材料預(yù)算又稱直接材料采購預(yù)算。它是在編制完生產(chǎn)預(yù)算以后,以預(yù)計(jì)的產(chǎn)量為基礎(chǔ),并考慮期初、期末材料的存貨水平,而編制的預(yù)算。預(yù)計(jì)材料采購量可按下列公式計(jì)算:預(yù)計(jì)材料采購量=預(yù)計(jì)生產(chǎn)需要量+預(yù)計(jì)期末材料庫存量-預(yù)計(jì)期初材料庫存量在材料采購過程中,必然要發(fā)生現(xiàn)金支出,為此還必須在編制直接材料預(yù)算的同時(shí),編制現(xiàn)金支出計(jì)算表,以反映當(dāng)期材料采購支出的現(xiàn)金數(shù)額,其中包括前期應(yīng)付購料款的償還和本期應(yīng)以現(xiàn)款支付的購料款項(xiàng)。354、直接人工預(yù)算的編制直接人工預(yù)算是為直接生產(chǎn)工人的人工耗費(fèi)而編制的預(yù)算。直接人工預(yù)算也是以生產(chǎn)預(yù)算為基礎(chǔ),根據(jù)生產(chǎn)預(yù)算中的預(yù)計(jì)生產(chǎn)量及單位產(chǎn)品所需的直接人工小時(shí)數(shù)和每小時(shí)的工資率進(jìn)行編制的。因?yàn)橹苯尤斯ば枰诋?dāng)季(月)全額以現(xiàn)金支付,所以直接人工預(yù)計(jì)數(shù)即為當(dāng)季(月)現(xiàn)金支出數(shù),無需另外編制預(yù)計(jì)現(xiàn)金支出表加以反映。365、制造費(fèi)用預(yù)算的編制制造費(fèi)用預(yù)算也稱工廠間接費(fèi)用預(yù)算,是根據(jù)生產(chǎn)預(yù)算中的預(yù)計(jì)生產(chǎn)量、各種費(fèi)用項(xiàng)目發(fā)生情況和有關(guān)價(jià)格資料編制而成的。編制制造費(fèi)用預(yù)算應(yīng)將制造費(fèi)用按成本習(xí)性劃分為變動(dòng)費(fèi)用和固定費(fèi)用兩大類,并分別按費(fèi)用的明細(xì)項(xiàng)目編制。變動(dòng)費(fèi)用應(yīng)根據(jù)預(yù)計(jì)生產(chǎn)量和預(yù)計(jì)變動(dòng)費(fèi)用分配率計(jì)算,固定費(fèi)用按基期資料或零基預(yù)算法計(jì)算。制造費(fèi)用中的混合成本項(xiàng)目應(yīng)先分解為變動(dòng)成本和固定成本兩部分,然后再分別列入變動(dòng)費(fèi)用和固定費(fèi)用項(xiàng)目編制預(yù)算。為了編制現(xiàn)金預(yù)算,在編制制造費(fèi)用預(yù)算的同時(shí),還要附有預(yù)計(jì)現(xiàn)金支出計(jì)算表。因?yàn)?,制造費(fèi)用項(xiàng)目中,雖然大部分需在當(dāng)期以現(xiàn)金支付,但也有一部分是以前年度已經(jīng)支付、需要分?jǐn)偟奖绢A(yù)算期的(如折舊費(fèi)),或雖計(jì)入當(dāng)期費(fèi)用但要在以后支付的預(yù)提費(fèi)用等。376、產(chǎn)品單位成本及期末產(chǎn)品存貨預(yù)算在編制直接材料、直接人工、制造費(fèi)用預(yù)算的基礎(chǔ)上,即可編制產(chǎn)品單位成本和期末產(chǎn)品存貨預(yù)算,為正確計(jì)算預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表中的期末產(chǎn)品存貨價(jià)值和預(yù)計(jì)收益表中的產(chǎn)品銷售成本提供資料。387、銷售費(fèi)用預(yù)算的編制銷售費(fèi)用預(yù)算,是指為了實(shí)現(xiàn)銷售所需支付的費(fèi)用預(yù)算。它以銷售預(yù)算為基礎(chǔ),通過分析銷售利潤、銷售收入和銷售費(fèi)用的關(guān)系,力求實(shí)現(xiàn)銷售費(fèi)用的最佳使用效果。銷售費(fèi)用預(yù)算必須與銷售預(yù)算相協(xié)調(diào)。編制銷售費(fèi)用預(yù)算時(shí),要對(duì)過去的銷售費(fèi)用進(jìn)行分析,考察過去銷售費(fèi)用支出的必要性與效果,并考慮預(yù)算期銷售業(yè)務(wù)量以及其他相關(guān)因素的變化,逐項(xiàng)確定費(fèi)用的預(yù)算數(shù)額。銷售費(fèi)用預(yù)算編制,可考慮采用零基預(yù)算法、彈性預(yù)算法等。在編制銷售費(fèi)用預(yù)算的同時(shí),還應(yīng)確定銷售費(fèi)用的現(xiàn)金支出數(shù)額。398、管理費(fèi)用預(yù)算的編制管理費(fèi)用預(yù)算的編制,要根據(jù)費(fèi)用項(xiàng)目的具體情況而定。為了便于分清責(zé)任,有效地運(yùn)用預(yù)算控制管理費(fèi)用,可以按各行政管理部門分別編制管理費(fèi)用預(yù)算表。在編制管理費(fèi)用預(yù)算的同時(shí),還應(yīng)確定管理費(fèi)用中的現(xiàn)金支出數(shù)額。409、財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算的編制可根據(jù)債務(wù)融資的上年余額及預(yù)算期新增債務(wù)融資情況、有關(guān)利率等資料編制。在編制財(cái)務(wù)費(fèi)用預(yù)算的同時(shí),還應(yīng)確定財(cái)務(wù)費(fèi)用中的現(xiàn)金支出數(shù)額。4110、資本支出預(yù)算的編制資本支出預(yù)算是為購置固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)以及企業(yè)技術(shù)改造、對(duì)外長期投資等活動(dòng)編制的預(yù)算。編制資本支出預(yù)算的依據(jù)是經(jīng)審查批準(zhǔn)的長期投資決策項(xiàng)目4211、現(xiàn)金預(yù)算的編制現(xiàn)金預(yù)算是反映預(yù)算期內(nèi)現(xiàn)金流轉(zhuǎn)狀況的預(yù)算,是全部經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有關(guān)現(xiàn)金收支方面的匯總反映?,F(xiàn)金預(yù)算包括:現(xiàn)金收入現(xiàn)金支出現(xiàn)金余缺資金融通4312、預(yù)計(jì)損益表的編制預(yù)計(jì)損益表主要根據(jù)前面的營業(yè)預(yù)算編制。4413、預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表的編制它是以預(yù)算期初的資產(chǎn)負(fù)債表為基礎(chǔ),結(jié)合各經(jīng)營業(yè)務(wù)預(yù)算、資本支出預(yù)算和其他財(cái)務(wù)預(yù)算編制而成。其格式與標(biāo)準(zhǔn)的資產(chǎn)負(fù)債表一致。預(yù)算資產(chǎn)負(fù)債表的作用在于:l

它可揭示管理者應(yīng)避免的不利的財(cái)務(wù)狀況;l

它能檢驗(yàn)表中所有項(xiàng)目計(jì)算的準(zhǔn)確性;l

它能幫助管理者計(jì)算和運(yùn)用各種財(cái)務(wù)比率;l

它能突出未來的資源和債務(wù)。45表1銷售預(yù)算

單位:元季度一二三四全年預(yù)計(jì)銷售量(件)預(yù)計(jì)單位售價(jià)銷售收入10020020000150200300002002004000018020036000630200126000預(yù)計(jì)現(xiàn)金收入上年應(yīng)收賬款第一季度銷售(20000)第二季度銷售(30000)第三季度銷售(40000)第四季度銷售(36000)62001200080001800012000240001600021600620020000300004000021600現(xiàn)金收入合計(jì)1820026000360003760011780046表2生產(chǎn)預(yù)算

單位:件季度一二三四全年預(yù)計(jì)銷售量加:預(yù)計(jì)期末存貨合計(jì)減:預(yù)計(jì)期初存貨預(yù)計(jì)生產(chǎn)量1001511510105150201701515520018218201981802020018182630206501064047表3直接材料預(yù)算

單位:千克、元季度一二三四全年預(yù)計(jì)生產(chǎn)量(件)單位產(chǎn)品材料用量生產(chǎn)需用量加:預(yù)計(jì)期末存量合計(jì)10510105031013601551015503961946198101980364234418210182040022206401064004006800減:預(yù)計(jì)期初存量預(yù)計(jì)材料采購量單價(jià)預(yù)計(jì)采購金額(元)3001000553003101636581803961948597403641856592803006500532500預(yù)計(jì)現(xiàn)金支出上年應(yīng)付賬款第一季度(采購5300)第二季度(采購8180)第三季度(采購9740)第四季度(采購9280)合計(jì)235026505000265040906740409048708960487046409510235053008180974046403021048表4直接人工預(yù)算

季度一二三四全年預(yù)計(jì)產(chǎn)量(件)單位產(chǎn)品工時(shí)(小時(shí))人工總工時(shí)(小時(shí))每小時(shí)人工成本(元)人工總成本(元)1051010502210015510155023100198101980239601821018202364064010640021280049表5制造費(fèi)用預(yù)算單位:元季度一二三四全年變動(dòng)制造費(fèi)用:間接人工間接材料修理費(fèi)水電費(fèi)小計(jì)10510521010552515515531015577519819839619899018218236418291064064012806403200固定費(fèi)用:修理費(fèi)折舊管理人員工資保險(xiǎn)費(fèi)財(cái)產(chǎn)稅小計(jì)10001000200751002375114010002008510025259001000200110100231090010002001901002390394040008004604009600合計(jì)290033003300330012800減:折舊現(xiàn)金支出的費(fèi)用100019001000230010002300100023004000880050表6產(chǎn)品成本預(yù)算單位:元51表7

銷售費(fèi)用和管理費(fèi)用預(yù)算單位:元季度一二三四全年銷售費(fèi)用:

銷售人員工資廣告費(fèi)包裝、運(yùn)輸費(fèi)保管費(fèi)管理費(fèi)用:管理人員工資福利費(fèi)保險(xiǎn)費(fèi)辦公費(fèi)合計(jì)5001375750675100020015035050005001375750675100020015035050005001375750675100020015035050005001375750675100020015035050002000550030002700400080060014002000052表8

現(xiàn)金預(yù)算

單位:元季度一二三四全年期初現(xiàn)金余額加:銷貨現(xiàn)金收入(表1)可供使用現(xiàn)金800018200262008200260003420060603600042000629037600438908000117800125800減:各項(xiàng)支出:直接材料(表3)直接人工(表4)制造費(fèi)用(表5)銷售及管理費(fèi)用(表7)所得稅購買設(shè)備股利支出合計(jì)500021001900500040001800067403100230050004000100008000391408960396023005000400024220951036402300500040008000324503021012800880020000160001000016000113810現(xiàn)金多余或不足8200(4940)178401144011990向銀行借款還銀行借款借款利息(年利率10%)合計(jì)期末現(xiàn)金余額820011000606011000550115506290114401100011000550115501144053

表9預(yù)計(jì)損益表單位:元銷售收入(表1)126000銷售成本(表6)56700毛利69300銷售及管理費(fèi)用(表7)20000利息(表8)550利潤總額48750所得稅(估計(jì))16000稅后凈收益3275054表10

預(yù)計(jì)資產(chǎn)負(fù)債表單位:元項(xiàng)目年初年末項(xiàng)目年初年末現(xiàn)金(表8)應(yīng)收賬款(表1)直接材料(表3)產(chǎn)成品(表6)土地房屋及設(shè)備(表8)累計(jì)折舊(表4)資產(chǎn)總額80006200150090015000200004000476001140014400200018001500030000800066640應(yīng)付賬款(3)長期借款普通股未分配利潤(表9)負(fù)債及所有者權(quán)益合計(jì)235090002000016250476004640900020000330006664055預(yù)算方法固定預(yù)算與彈性預(yù)算增量預(yù)算與零基預(yù)算定期預(yù)算與滾動(dòng)預(yù)算56固定預(yù)算與彈性預(yù)算返回1、固定預(yù)算也稱為“靜態(tài)預(yù)算”,是根據(jù)特定的業(yè)務(wù)量水平來確定預(yù)算金額。缺陷:當(dāng)實(shí)際發(fā)生的業(yè)務(wù)量水平與編制預(yù)算所根據(jù)的業(yè)務(wù)量水平發(fā)生差異時(shí),各費(fèi)用項(xiàng)目的實(shí)際數(shù)與預(yù)算數(shù)就不具有可比性。2、彈性預(yù)算在編制費(fèi)用預(yù)算時(shí),預(yù)先估計(jì)到計(jì)劃期間業(yè)務(wù)量可能發(fā)生的變動(dòng),編制出一套能適應(yīng)多種業(yè)務(wù)量的費(fèi)用預(yù)算,以便分別反映在各該業(yè)務(wù)量情況下應(yīng)開支的費(fèi)用水平。57彈性預(yù)算的編制特點(diǎn):可預(yù)見多種業(yè)務(wù)量水平確定的不同預(yù)算額按成本不同性態(tài)分類列示編制程序:確定某一相關(guān)范圍,一般定在正常生產(chǎn)能力的70—110%之間選擇業(yè)務(wù)量的計(jì)算單位確定成本函數(shù)確定預(yù)算額運(yùn)用:編制彈性成本預(yù)算的目的是為了控制成本的支出,考核、評(píng)價(jià)成本的執(zhí)行情況。58增量預(yù)算與零基預(yù)算1、增量預(yù)算一般方法是在基期費(fèi)用水平的基礎(chǔ)上,結(jié)合計(jì)劃期間可能會(huì)使相關(guān)費(fèi)用項(xiàng)目發(fā)生變動(dòng)的因素,從而確定在計(jì)劃期間應(yīng)當(dāng)增、減的金額。缺陷:受基期的影響很大。2、零基預(yù)算(1)由各部門提出費(fèi)用項(xiàng)目及金額;(2)對(duì)酌量性固定成本項(xiàng)目進(jìn)行成本——效益分析;(3)確定費(fèi)用開支的層次和順序。零基預(yù)算的優(yōu)點(diǎn):—可以合理有效地進(jìn)行資源配置—可以充分發(fā)揮各級(jí)管理人員的積極性和創(chuàng)造性—特別適合于產(chǎn)出較難辨認(rèn)的服務(wù)性部門預(yù)算的辨證和控制59年度預(yù)算與滾動(dòng)預(yù)算1、年度預(yù)算預(yù)算通常以一年為期,與會(huì)計(jì)年度相配合。缺陷:(1)預(yù)算的準(zhǔn)確性(2)人為地將連續(xù)的經(jīng)營活動(dòng)按照年度劃分。2、滾動(dòng)預(yù)算(連續(xù)預(yù)算;永續(xù)預(yù)算)使預(yù)算期永遠(yuǎn)保持12個(gè)月,每過一個(gè)月,立即在后面增列1個(gè)月,逐期向后滾動(dòng)。滾動(dòng)預(yù)算的特點(diǎn):優(yōu)點(diǎn):可以保持預(yù)算的連續(xù)性和完整性可以不斷調(diào)整和修訂預(yù)算可以使各級(jí)管理人員對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)作出更周密的考慮和全盤規(guī)劃不足:采用滾動(dòng)預(yù)算法使編制預(yù)算的工作量較大。60標(biāo)準(zhǔn)成本控制第

章261標(biāo)準(zhǔn)成本控制概述成本控制——是指在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中,以不斷降低成本和提高效益為目的,對(duì)影響成本的各種因素加以管理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)與預(yù)定目標(biāo)成本之間的差異,采取一定的措施,保證成本目標(biāo)和成本預(yù)算任務(wù)的完成。成本控制的分類——以成本的實(shí)際發(fā)生為基點(diǎn)分為:事前成本控制(產(chǎn)品投產(chǎn)前)事中(日常)成本控制(成本形成的過程中)事后成本控制(成本發(fā)生后)62標(biāo)準(zhǔn)成本控制概述標(biāo)準(zhǔn)成本法并不單純是一種成本計(jì)算法,而是一種將成本計(jì)算和成本控制相結(jié)合,由一個(gè)包括制定標(biāo)準(zhǔn)成本、計(jì)算和分析成本差異、處理成本差異三個(gè)環(huán)節(jié)所組成的完整系統(tǒng)。所謂標(biāo)準(zhǔn)成本,就是經(jīng)過認(rèn)真調(diào)查、分析和技術(shù)測(cè)定而制定的,在有效經(jīng)營條件下應(yīng)當(dāng)發(fā)生的,因而可以作為控制成本開支、評(píng)價(jià)實(shí)際成本、衡量工作效率的依據(jù)和尺度的一種目標(biāo)成本,也稱“應(yīng)該成本”。準(zhǔn)確地講,"標(biāo)準(zhǔn)成本"一詞有兩種含義:(1)指“單位產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本”,亦稱“成本標(biāo)準(zhǔn)”,其計(jì)算公式為:

單位產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)成本=單位產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)消耗量×標(biāo)準(zhǔn)單價(jià)(2)指“實(shí)際產(chǎn)量的標(biāo)準(zhǔn)成本”,其計(jì)算公式為:

標(biāo)準(zhǔn)成本=實(shí)際產(chǎn)量×單位產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)成本63三種常見的標(biāo)準(zhǔn)成本亦稱可達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)成本,是在現(xiàn)有生產(chǎn)技術(shù)條件下進(jìn)行有效經(jīng)營的基礎(chǔ)上,根據(jù)下一期最可能發(fā)生的各種生產(chǎn)要素的耗用量、預(yù)計(jì)價(jià)格和預(yù)計(jì)的生產(chǎn)經(jīng)營能力利用程度而制定的標(biāo)準(zhǔn)成本。這種標(biāo)準(zhǔn)成本可以包含管理當(dāng)局認(rèn)為短期內(nèi)還不能完全避免的某些不應(yīng)有的低效、失誤和超量消耗。這種標(biāo)準(zhǔn)成本最適于在經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化多端的情況下使用?,F(xiàn)實(shí)標(biāo)準(zhǔn)成本以現(xiàn)有生產(chǎn)經(jīng)營條件處于最優(yōu)狀態(tài)為基礎(chǔ)確定的最低水平的成本。它通常是根據(jù)理論上的生產(chǎn)要素耗用量,最理想的生產(chǎn)要素價(jià)格和可能實(shí)現(xiàn)的最高生產(chǎn)經(jīng)營能力利用程度來制定的。由于這種標(biāo)準(zhǔn)成本未考慮客觀存在的實(shí)際情況,提出的要求過高,很難實(shí)現(xiàn),故在實(shí)際工作中較少采用。正常標(biāo)準(zhǔn)成本以現(xiàn)有生產(chǎn)經(jīng)營條件處于最優(yōu)狀態(tài)為基礎(chǔ)確定的最低水平的成本。它通常是根據(jù)理論上的生產(chǎn)要素耗用量,最理想的生產(chǎn)要素價(jià)格和可能實(shí)現(xiàn)的最高生產(chǎn)經(jīng)營能力利用程度來制定的。由于這種標(biāo)準(zhǔn)成本未考慮客觀存在的實(shí)際情況,提出的要求過高,很難實(shí)現(xiàn),故在實(shí)際工作中較少采用。理想標(biāo)準(zhǔn)成本64處理成本差異03計(jì)算和分析成本差異02制定標(biāo)準(zhǔn)成本01標(biāo)準(zhǔn)成本的計(jì)算程序65制定標(biāo)準(zhǔn)成本由誰制定?——由會(huì)計(jì)部門會(huì)同采購部門、勞動(dòng)工資部門、行政管理部門、技術(shù)部門以及具體生產(chǎn)經(jīng)營部門等有關(guān)責(zé)任部門共同研究確定制定什么內(nèi)容?——直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂——直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂——制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂(1)變動(dòng)性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本(2)固定性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本66直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本單位產(chǎn)品用料標(biāo)準(zhǔn)材料標(biāo)準(zhǔn)單價(jià)包括購價(jià)和運(yùn)雜費(fèi)等,應(yīng)按各種材料分別予以計(jì)算在現(xiàn)有生產(chǎn)技術(shù)條件下生產(chǎn)單位產(chǎn)品需要的材料數(shù)量,包括構(gòu)成產(chǎn)品實(shí)體的材料,同時(shí)考慮生產(chǎn)中必要的損耗和不可避免地形成一定廢品所需用的材料,經(jīng)技術(shù)分析,按產(chǎn)品耗用的各種材料分別予以確定。直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂67直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本單位產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工資率

即價(jià)格標(biāo)準(zhǔn),

為每一標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)應(yīng)分配的工資:小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工資率=預(yù)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)工資總額/標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)現(xiàn)在生產(chǎn)技術(shù)條件下生產(chǎn)單位產(chǎn)品所需用的人工時(shí)間,包括對(duì)產(chǎn)品直接加工所用的時(shí)間,必要的間歇的停工時(shí)間。應(yīng)經(jīng)技術(shù)測(cè)定,按產(chǎn)品生產(chǎn)工序分別計(jì)算,然后按產(chǎn)品匯總。直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂68制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂由于制造費(fèi)用按其形態(tài)可劃分為變動(dòng)性制造費(fèi)用和固定性制造費(fèi)用兩部分,所以,制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本也需分別確定。693、制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂(1)變動(dòng)性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本

單位工時(shí)變動(dòng)性

變動(dòng)性制造費(fèi)用預(yù)算總額

制造費(fèi)用分配率

=

直接人工標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)單位產(chǎn)品變動(dòng)性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本單位產(chǎn)品直接人工的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)單位工時(shí)變動(dòng)性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)分配率=×70(2)固定性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本固定性制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本的制訂,應(yīng)視采用的成本計(jì)算方法而定。

如采用變動(dòng)成本計(jì)算法,則固定性制造費(fèi)用將作為期間成本,直接計(jì)入收益表,作為本期銷售收入的一個(gè)扣減項(xiàng)目,也就不包括在單位產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本中。但在采用完全成本計(jì)算法的情況下,固定性制造費(fèi)用和變動(dòng)性制造費(fèi)用一樣,也要通過分配計(jì)入單位產(chǎn)品的標(biāo)準(zhǔn)成本中去。固定性制造費(fèi)用=固定性制造費(fèi)用預(yù)算總額單位工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)分配率直接人工標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)單位產(chǎn)品固定性制造費(fèi)用的標(biāo)準(zhǔn)成本率單位產(chǎn)品直接人工的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)固定性制造費(fèi)用單位工時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)分配率=×71成本差異的計(jì)算與分析成本差異是指實(shí)際成本與標(biāo)準(zhǔn)成本之間的差額。實(shí)際成本超過標(biāo)準(zhǔn)成本所形成的差異叫做不利差異、逆差或超支;實(shí)際成本低于標(biāo)準(zhǔn)成本所形成的差異,叫做有利差異、順差或節(jié)約。分析成本差異的主要目的——在于查明差異形成的原因,以便及時(shí)采取措施消除不利差異,并為成本控制、考核和獎(jiǎng)懲提供依據(jù)。72

1、直接材料成本差異的計(jì)算直接材料成本差異,是指一定產(chǎn)品產(chǎn)量的直接材料實(shí)際成本與直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本之間的差額。其計(jì)算公式為:直接材料成本差異=直接材料實(shí)際成本-直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本=直接材料價(jià)格差異+直接材料用料差異=(實(shí)際價(jià)格—標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格)*實(shí)際用量

+(實(shí)際用量—標(biāo)準(zhǔn)用量)*標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格73直接材料成本差異的計(jì)算分析直接材料成本差異是指在實(shí)際產(chǎn)量下直接材料實(shí)際總成本與其標(biāo)準(zhǔn)總成本之間的差額。它可分解為直接材料用

量差異和直接材料價(jià)格差異。公式為:直接材料

成本差異=實(shí)際產(chǎn)量直接

材料實(shí)際成本—實(shí)際產(chǎn)量直接

材料標(biāo)準(zhǔn)成本

或=直接材料

用量差異+直接材料

價(jià)格差異直接材料

用量差異=直接材料

標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格×(實(shí)際產(chǎn)量直接

材料實(shí)際用量實(shí)際產(chǎn)量直接

材料標(biāo)準(zhǔn)用量

)—直接材料

價(jià)格差異=(直接材料

實(shí)際價(jià)格—直接材料

標(biāo)準(zhǔn)價(jià)格

)×實(shí)際產(chǎn)量直接

材料實(shí)際用量返回74

直接材料成本差異的分析一般說來,直接材料價(jià)格差異應(yīng)由采購部門負(fù)責(zé)。直接材料的用量差異一般應(yīng)由控制用料的生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)。75

2、

直接人工成本差異的計(jì)算直接人工成本差異,是指一定產(chǎn)品產(chǎn)量的直接人工實(shí)際成本與直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本之間的差額。它的計(jì)算公式如下:直接人工成本差異=直接人工實(shí)際工資-直接人工標(biāo)準(zhǔn)工資=直接人工工資率差異+直接人工效率差異

=(實(shí)際工資率-標(biāo)準(zhǔn)工資率)×實(shí)際工時(shí)

+(實(shí)際工時(shí)-標(biāo)準(zhǔn)工時(shí))×標(biāo)準(zhǔn)工資率76直接人工成本差異的計(jì)算分析可分解為工時(shí)用量差異(又稱直接人工效率差異)與工資率差異。公式為:直接人工

成本差異=實(shí)際產(chǎn)量直接人工實(shí)際成本實(shí)際產(chǎn)量直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本—

或=人工工時(shí)

用量差異直接人工

工資率差異+×(人工工時(shí)

用量差異直接人工

標(biāo)準(zhǔn)工資率=實(shí)際產(chǎn)量直接人工實(shí)際工時(shí)實(shí)際產(chǎn)量直接人工標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)—

)直接人工

工資率差異=(直接人工

實(shí)際工資率直接人工

標(biāo)準(zhǔn)工資率實(shí)際產(chǎn)量直接人工實(shí)際工時(shí)—

)×返回77

直接人工成本差異的分析工資率差異的責(zé)任一般應(yīng)由勞動(dòng)人事部門或生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)。人工效率差異的責(zé)任基本上應(yīng)由生產(chǎn)部門負(fù)責(zé),但也可能有一部分應(yīng)由其他部門負(fù)責(zé)。78

3、變動(dòng)制造費(fèi)用差異的計(jì)算變動(dòng)制造費(fèi)用差異,是指一定產(chǎn)品產(chǎn)量的實(shí)際變動(dòng)制造費(fèi)用與標(biāo)準(zhǔn)變動(dòng)制造費(fèi)用之間的差額。

其計(jì)算公式為:變動(dòng)制造費(fèi)用差異

=實(shí)際變動(dòng)制造費(fèi)用

-

標(biāo)準(zhǔn)變動(dòng)制造費(fèi)用=變動(dòng)制造費(fèi)用開支差異+變動(dòng)制造費(fèi)用效率差異

=(實(shí)際分配率-標(biāo)準(zhǔn)分配率)×實(shí)際工時(shí)

+(實(shí)際工時(shí)—標(biāo)準(zhǔn)工時(shí))×標(biāo)準(zhǔn)工資率

79變動(dòng)制造費(fèi)用成本差異的計(jì)算分析可分解為變動(dòng)性制造費(fèi)用耗費(fèi)差異(又稱開支差異)和變動(dòng)性制造費(fèi)用效率差異(又稱工時(shí)數(shù)量差異)。公式為:變動(dòng)性制造

費(fèi)用成本差異=實(shí)際產(chǎn)量實(shí)際

變動(dòng)性制造費(fèi)用-實(shí)際產(chǎn)量標(biāo)準(zhǔn)

變動(dòng)性制造費(fèi)用=或變動(dòng)性制造

費(fèi)用耗費(fèi)差異變動(dòng)性制造

費(fèi)用效率差異+變動(dòng)性制造

費(fèi)用耗費(fèi)差異=(變動(dòng)性制造費(fèi)

用實(shí)際分配率變動(dòng)性制造費(fèi)

用標(biāo)準(zhǔn)分配率實(shí)際產(chǎn)量

實(shí)際工時(shí)-

)×變動(dòng)性制造

費(fèi)用效率差異變動(dòng)性制造費(fèi)

用標(biāo)準(zhǔn)分配率實(shí)際產(chǎn)量

實(shí)際工時(shí)實(shí)際產(chǎn)量

實(shí)際工時(shí)=×(-)返回80

變動(dòng)制造費(fèi)用差異的分析變動(dòng)制造費(fèi)用是一個(gè)綜合性費(fèi)用項(xiàng)目。對(duì)其差異的分析,應(yīng)結(jié)合構(gòu)成變動(dòng)制造費(fèi)用的具體明細(xì)項(xiàng)目作進(jìn)一步深入的分析。在實(shí)際工作中,通常采用根據(jù)變動(dòng)制造費(fèi)用的彈性預(yù)算的明細(xì)項(xiàng)目,結(jié)合同類項(xiàng)目的實(shí)際發(fā)生數(shù),進(jìn)行對(duì)比分析,從而找出差異的原因及責(zé)任歸屬。應(yīng)當(dāng)指出的是,變動(dòng)制造費(fèi)用效率差異實(shí)際上反映的是產(chǎn)品制造過程中的工時(shí)利用效率問題,在分析時(shí)應(yīng)結(jié)合直接人工效率差異進(jìn)行分析。81

固定制造費(fèi)用差異的計(jì)算固定制造費(fèi)用差異,是指一定期間的實(shí)際固定制造費(fèi)用與標(biāo)準(zhǔn)固定制造費(fèi)用之間的差額,其計(jì)算分為“二因素分析法”和

“三因素分析法”兩種。二因素分析法固定制造

=制造費(fèi)用

制造費(fèi)用費(fèi)用差異預(yù)算差異+能量差異

=實(shí)際固定制造費(fèi)用-預(yù)算固定制造費(fèi)用

+標(biāo)準(zhǔn)分配率×(產(chǎn)能標(biāo)準(zhǔn)總工時(shí)-實(shí)際產(chǎn)量應(yīng)耗標(biāo)準(zhǔn)工時(shí))82兩差異法兩差異法將總差異分解為預(yù)算差異和能量差異。公式為:固定性制造

費(fèi)用預(yù)算差異實(shí)際產(chǎn)量實(shí)際固定性

制造費(fèi)用(即實(shí)際總額)=預(yù)算產(chǎn)量標(biāo)準(zhǔn)固定性制造費(fèi)用(即預(yù)算總額)-固定性制造

費(fèi)用能量差異=固定性制造費(fèi)

用標(biāo)準(zhǔn)分配率預(yù)算產(chǎn)量

標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)實(shí)際產(chǎn)量

標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)×(—

)返回83三因素分析法固定制造費(fèi)用差異

=固定制造費(fèi)用+固定制造費(fèi)用+固定制造費(fèi)用開支差異能力差異效率差異

=實(shí)際固定制造費(fèi)用-預(yù)算固定制造費(fèi)用+

預(yù)算固定制造費(fèi)用-(標(biāo)準(zhǔn)分配率×實(shí)際工時(shí))+

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