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培訓(xùn)人員考核標準培訓(xùn)人員考核標準培訓(xùn)人員考核標準資料僅供參考文件編號：2022年4月培訓(xùn)人員考核標準版本號：A修改號：1頁次：1.0審核：批準:發(fā)布日期：附表1待崗員工培訓(xùn)考核標準項目考核標準評分辦法培訓(xùn)紀律（40分）培訓(xùn)期間嚴格執(zhí)行簽到制度。每有一次不簽到扣3分。按時參加培訓(xùn)，不遲到、不早退、不曠課。每有一次遲到扣3分，每有一次早退扣3分，無故曠課一次按曠工處理。培訓(xùn)期間確需請假的，需本人書面寫出請假條，半天及以下由培訓(xùn)負責人簽字批準，一天及以上需由培訓(xùn)中心負責人和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字審批后方可準假，缺培的內(nèi)容需自行補培。未按相關(guān)規(guī)定辦理請假手續(xù)按曠工處理。學(xué)員要遵守課堂紀律，不得大聲喧嘩，不得睡覺，不得接打手機。影響課堂紀律的扣3分。保持教室環(huán)境整潔，不得隨地亂扔果皮、紙屑、垃圾等，教室內(nèi)不得抽煙。每有一次不遵守規(guī)定扣2分。培訓(xùn)筆記（20分）認真做好學(xué)習(xí)培訓(xùn)筆記。未記培訓(xùn)筆記扣20分；培訓(xùn)筆記不認真扣3分；培訓(xùn)筆記不完整，每缺一次培訓(xùn)內(nèi)容扣5分?？荚嚦煽儯?0分）培訓(xùn)結(jié)束后，參培人員統(tǒng)一參加考試。無故不參加考試此項不得分；考試遲到30分鐘取消考試資格；考試中發(fā)現(xiàn)作弊、替考取消考試資格；考場上交頭接耳、左顧右盼

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