培訓服務合同范本

第8頁共8頁培訓服務合同范本住?址:培訓?學員(以下?簡稱乙方)?:姓名:性?別:年齡:?類別:(中?小學生/其?它)學校:?現(xiàn)年級:住?址:監(jiān)護?人:___?號:委托代?理人:住?址:根據(jù)?《___合?同法》和《?___消費?者權益保_?__》等法?律、法規(guī)規(guī)?定，甲乙雙?方在平等、?自愿、協(xié)商?一致的基礎?上，就教育?培訓服務等?事宜達成如?下協(xié)議:?一、甲方培?訓資質(zhì)甲?方為經(jīng)國家?有關機關準?許設立的教?育培訓機構?，具備所開?設課程(內(nèi)?容)的培訓?資質(zhì)，批準?(許可)證?照名稱:_?__民辦學?1.培訓?課程:2?.培訓方式?為以下第種?(1)一?對一;(?2)一對(?人);(?3)小班制?(人);?(4)中班?制(人);?(5)大?班制(人)?;(6)?其他3.?授課老師:?4.培訓?課時:5?.每次培訓?課的時間:?6.培訓?的起止時間?:7.培?訓地點:?8.約定的?培訓標準:?三、培訓?費用1.?培訓課單價?元，小計)?;2.教?材費(或資?料費)3?.考試費元?;4.相?關證書成本?費:元;?5.其他費?用:費用?總計:元(?大寫:)。?四、培訓?費用支付?根據(jù)培訓費?按學期收費?，不足一學?期的按實際?課時收費的?相關政策規(guī)?定，學員可?按學期一次?繳清，也可?按實際課時?繳費。支付?方式為()?:1.本?合同簽訂時?第一學期費?用一次性付?清;2.?簽訂合同時?第一期費用?支付元，剩?余部分元于?年月日前付?清;3.?其他方式:?五、甲方?權利義務?1.甲方權?利(1)?按照培訓機?構的規(guī)定對?乙方實施培?訓管理:?(2)按約?定收取培訓?費用。2?.甲方義務?(1)制?定較為詳細?的培訓計劃?，包括授課?教材版本及?資料、節(jié)次?、進度、期?限、考勤(?含授課老師?和學生)、?考試、乙方?培訓過程中?的階段性問?題及分析報?告、作業(yè)及?試卷批改和?授課老師資?質(zhì)等內(nèi)容;?(2)按?照約定提供?培訓服務:?(3)未?經(jīng)乙方同意?，不得將乙?方轉(zhuǎn)讓給其?他教育培訓?機構或者交?由其他教育?培訓機構培?訓:(4?)乙方在培?訓過程中遇?到學習上的?困難向甲方?請教的，甲?方應當免費?在___小?時內(nèi)解決:?(5)提?供與培訓內(nèi)?容相適應的?培訓環(huán)境;?(6)保?護乙方在培?訓場所接受?培訓時的人?身和財產(chǎn)安?全;(7?)不得跨學?期或?qū)W年收?取培訓費用?。六、乙?方權利義務?1.乙方?權利(1?)有接受教?育培訓服務?的權利，可?試聽課時課?程;(2?)對甲方提?供的培訓服?務有批評、?建議的權利?。2.乙?方義務(?1)遵守甲?方的培訓管?理規(guī)定;?(2)如實?提供與培訓?課程相關的?學習情況;?(3)按?照約定支付?培訓費用;?(4)乙?方因特殊原?因改變培訓?時間的，應?提前___?小時通知甲?方并取得甲?方同意;否?則，視同培?訓課時發(fā)生?。七、違?約責任1?.甲方未按?期開展培訓?服務的，乙?方有權要求?甲方履行合?同或者解除?合同，并由?甲方支付乙?方違約金人?民幣元。?2.培訓期?間，甲方未?取得乙方同?意，擅自調(diào)?換培訓老師?的，自調(diào)換?培訓老師之?日起，按照?每次培訓課?時費用的標?準退還應由?原培訓老師?培訓而未培?訓課時的相?關費用。同?時，支付乙?方違約金人?民幣元。培?訓期間，甲?方未取得乙?方同意，擅?自縮短培訓?課程時間的?，應按照每?次培訓課時?費用的標準?退還尚未完?成培訓課時?的相關費用?。同時，支?付乙方違約?金人民幣元?。3.在?培訓過程中?，如出現(xiàn)培?訓機構及其?主要負責人?或骨干授課?老師發(fā)生重?大過錯或意?外事件等，?嚴重影響培?訓工作正常?開展的，乙?方可以解除?合同，甲方?應按照每次?培訓課時費?用的標準退?還尚未完成?的有關培訓?費用。4?.因乙方原?因推遲接受?培訓課程計?劃超過/周?)的，甲方?5.乙方?未按時支付?培訓費用的?，應以應付?未付的培訓?費用為基數(shù)?，按每天萬?分之的標準?向甲方支付?違約金，超?過天未支付?的，甲方有?權解除合同?，并按照實?際培訓的課?時收取培訓?費用。6?.因不可抗?力等原因使?甲乙雙方無?法繼續(xù)履行?本合同的，?雙方按照實?際培訓課時?結(jié)算培訓費?用。八、?合同爭議解?決方式本?合同在履行?過程中發(fā)生?爭議的，由?雙方當事人?協(xié)商解決;?協(xié)商不成的?，按下述第?()種方式?解決:1?.向___?申請仲裁;?2.依法?向人民法院?提起訴訟。?九、其他?約定:十?、本合同未?盡事宜，可?由雙方約定?后簽訂補充?協(xié)議。十?一、本合同?經(jīng)甲乙雙方?簽字蓋章生?效，一式兩?份，甲乙雙?方各持一份?，具有同等?法律效力。?甲方(公?章):__?_乙方(公?章):__?_法定代?表人(簽字?):___?法定代表人?(簽字):?____?__年__?月__日_?__年__?月__日?培訓機構(?以下簡稱甲?方):培?訓學員(以?下簡稱乙方?):姓名:?性別:年齡?:類別:(?中小學生/?其它)學校?:現(xiàn)年級:?住址:監(jiān)護?人:聯(lián)系電?話:三、?甲方權利義?務1.甲方?權利(1?)按照培訓?機構的規(guī)定?對乙方實施?培訓管理;?(2)按約?定收取培訓?費用。2?.甲方義務?(2)按?照約定提供?培訓服務;?(3)未?經(jīng)乙方同意?，不得將乙?方轉(zhuǎn)讓給其?他教育培訓?機構或者交?由其他教育?培訓機構培?訓;(4?)乙方在培?訓過程中遇?到學習上的?困難向甲方?請教的，甲?方應當免費?解決;(?5)提供與?培訓內(nèi)容相?適應的培訓?環(huán)境;(?6)保護乙?方在培訓場?所接受培訓?時的人身和?財產(chǎn)安全。?四、乙方?權利義務1?.乙方權利?(1)有?接受教育培?訓服務的權?利，可試聽?___課時?課程;(2?)對甲方提?供的培訓服?務有批評、?建議的權利?。2.乙?方義務(?1)遵守甲?方的培訓管?理規(guī)定;?(2)如實?提供與培訓?課程相關的?學習情況;?(3)按?照約定支付?培訓費用;?五、違約?責任2.?培訓期間，?甲方未取得?乙方同意，?擅自調(diào)換培?訓老師的，?自調(diào)換培訓?老師之日起?按照每次培?訓課時費用?的標準退還?應由原培訓?老師培訓而?未培訓課時?的相關費用?，同時，支?付乙方違約?金人民幣元?。3.在?培訓過程中?，如出現(xiàn)培?訓機構及其?主要負責人?或骨干授課?老師發(fā)生重?大過錯或意?外事件等嚴?重影響培訓?工作正常開?展的，乙方?可以解除合?同，甲方應?按照每次培?訓課時費用?的標準退還?尚未完成的?有關培訓費?用。4.?因乙方原因?推遲接受培?訓課程計劃?超過(日/?周)的，甲?方可以解除?合同。乙方?支付違約金?人民幣元后?，甲方應退?還乙方已交?的培訓費用?。5.因?不可抗力等?原因使甲乙?雙方無法繼?續(xù)履行本合?同的，雙方?按照實際培?訓課時結(jié)算?培訓費用。?六、合同?爭議解決方?式本合同?在履行過程?中發(fā)生爭議?的，由雙方?當事人協(xié)商?解決;協(xié)商?不成的，按?下述第種方?式解決:?1.向__?_申請仲裁?;2.依?法向人民法?院提起訴訟?。七、本?合同未盡事?宜，可由雙?方約定后簽?訂補充協(xié)議?。八、本?合同正本一?式兩份，甲?乙雙方各持?一份，具有?同等法律效?力。九、?本合同自甲?乙雙方簽字?或蓋章之日?起生效。?甲方:乙?方:為了?更好地完成?甲方委托乙?方執(zhí)行的禮?儀培訓課程?，經(jīng)甲乙雙?方充分協(xié)商?，就此次培?訓事宜達成?以下合作協(xié)?議:一、?雙方合作關?系及合作內(nèi)?容1、甲?乙雙方為培?訓課程合作?關系。2?、甲方聘請?乙方為其提?供內(nèi)訓服務?，培訓主題?按雙方協(xié)商?確定為“_?__”，課?程為___?小時/課時?，課時總數(shù)?為___課?時;跟蹤反?饋__次，?每次___?小時;為期?___天，?分___次?完成，總費?用為人民幣?___元。?二、甲方?的權利與義?務1、甲?方負責向乙?方提供以下?資源和服務?:1)本?次培訓內(nèi)容?的基本需求?;2)本?次受訓人員?的相關資料?及背景;?3)授課時?間安排及地?點安排;?4)授課所?用的相關電?子設備(投?影儀、幕布?)及調(diào)試;?5)甲方?有責任配合?乙方培訓，?如確有特殊?情況，須提?前___天?征得對方同?意，方可調(diào)?整培訓時間?。6)甲?方專門指定?___為培?訓聯(lián)絡人，?負責向乙方?提供培訓相?關的資訊。?3、甲方?擁有對培訓?講師講課內(nèi)?容錄音、錄?像、教學活?動記錄的權?利。4、?甲方擁有除?商業(yè)用途以?外對本次課?程合法使用?的權利。甲?方在使用該?錄像用于商?業(yè)目的時，?必須與乙方?簽訂協(xié)議后?方可使用。?5、甲方?在合同簽訂?之日預付課?程總費用的?___%，?人民幣__?_元;在授?課部分結(jié)束?之日另付總?費用的__?_%，人民?幣___元?;三、乙?方的權利與?義務1、?乙方應按照?甲方規(guī)定的?授課時間開?展本次培訓?工作。2?、培訓結(jié)束?乙方留存培?訓資料電子?版，供甲方?作為員工禮?儀考核依據(jù)?。3、乙?方負責培訓?的實施及培?訓后的學員?評估。4?、乙方指定?___為乙?方培訓聯(lián)絡?人，負責培?訓相關事項?的溝通。?5、乙方保?證培訓講師?在授課過程?中，