學(xué)校矛盾糾紛處理制度

學(xué)校矛盾糾紛處理制度學(xué)校矛盾糾紛處理制度學(xué)校矛盾糾紛處理制度xxx公司學(xué)校矛盾糾紛處理制度文件編號(hào)：文件日期：修訂次數(shù)：第1.0次更改批準(zhǔn)審核制定方案設(shè)計(jì)，管理制度——大賈學(xué)校規(guī)章制度學(xué)校矛盾糾紛處理制度1、各班主任要認(rèn)真做好師生的思想建設(shè)工作，加強(qiáng)對(duì)師生安全、法制教育。提高思想覺(jué)悟，使之能在相互融洽理解支持的基礎(chǔ)上團(tuán)結(jié)合作。2、對(duì)教職工之間的矛盾糾紛調(diào)解，采取召開(kāi)民主生活會(huì)，個(gè)別談心等方式把矛盾糾紛處理在萌芽狀態(tài)。3、對(duì)家校之間的矛盾要利用家長(zhǎng)會(huì)、開(kāi)放課堂、家訪等形式積極向家長(zhǎng)宣傳學(xué)校教育，爭(zhēng)取家長(zhǎng)及社會(huì)人士對(duì)教育的更大支持，創(chuàng)“家長(zhǎng)放心，人民滿意”的學(xué)校。4、妥善處理校園周邊關(guān)系，教育好學(xué)生不破壞周邊群眾的設(shè)備設(shè)施，不損害群眾利益。對(duì)周邊環(huán)境中存在師生安全隱患的人事，要時(shí)刻提高警惕，不能解決的及時(shí)報(bào)告學(xué)校。5、對(duì)發(fā)生多次或重大糾紛不能妥善解決的，要及時(shí)報(bào)告學(xué)校進(jìn)行解決，報(bào)告要做到及時(shí)、真實(shí)，逐級(jí)上報(bào)。每次情況的調(diào)查和協(xié)調(diào)要做好相關(guān)記載。6、對(duì)校園內(nèi)發(fā)生的師生有關(guān)人員的矛盾糾紛進(jìn)行處理，堅(jiān)持逐級(jí)處理的原則，對(duì)本班內(nèi)發(fā)生的學(xué)生之間、科任教師間的矛盾原則上由班主任進(jìn)行協(xié)調(diào)處理。班主任不能處理的交由政教處或校長(zhǎng)處理。7、對(duì)校內(nèi)外矛盾糾紛進(jìn)行調(diào)解處理后，要定期進(jìn)行督查、了解現(xiàn)狀，要找當(dāng)事人談心，聽(tīng)取當(dāng)事人意見(jiàn)反饋。如果當(dāng)事人在心里還有所不服或不滿，要進(jìn)行開(kāi)導(dǎo)與說(shuō)服教育。以達(dá)到徹底化解矛盾，增強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié)的目的。8、在矛盾糾紛調(diào)查過(guò)程中，要本著實(shí)事求是、公正無(wú)私、治病救人的原則進(jìn)行調(diào)解工作。9、對(duì)于以下幾種人事將進(jìn)行責(zé)任追究處理：（1）矛盾糾紛當(dāng)事人蓄意擴(kuò)大事態(tài)，不服從有關(guān)處理調(diào)解的。（2）教職工拉幫結(jié)派、扇風(fēng)點(diǎn)火、搬弄是非制造矛盾的。（3）調(diào)解人員對(duì)本校發(fā)生的矛盾不及時(shí)妥善處理或不公正處理的。對(duì)違反以上三條的教職