單位工資保密制度

單位工資保密制度單位工資保密制度

一、根據(jù)《保密法》有關規(guī)定，建立健全xx-xx市的保密組織和工作制度，開展相應的保密組織和管理工作。

二、設立xx市xx局保密委員會，負責對xx局系統(tǒng)（本局機關及直屬單位、的保密工作實施全面管理，保密委員會由一名局領導任主任，成員包括辦公室、行政處、監(jiān)察室、對外處、規(guī)劃計劃處的負責司志，并實行按業(yè)務線分管保密工作。

三、保密委員會的主要職責：

（一）貫徹和執(zhí)行國家有關保密法律、法規(guī)和政策，加強對保守國家秘密和內部工作秘密的領導。

（二）組織和領導全系統(tǒng)的保密工作，制定保密工作制度和工作計劃，組織保密工作活動，實施保密法制宣傳教育，普及保密法律知識。

（三）具體辦理確定密級、變更密級和解密的審批工作。

（四）確定本系統(tǒng)各單位的保密要害部位，建立保密崗位責任制，負責對涉密人員的審查、考核和管理工作。

（五）承擔上級業(yè)務主管部門保密組織和政府保密工作部門交辦的保密工作。

（六）負責對夕、宣傳資料的保密審查。

（七）組織對保密要害部位、涉密計算機系統(tǒng)和機要通信設備的保密技術防范。

（八）監(jiān)督和檢查本部門、本系統(tǒng)保密工作落實情況。

（九）負責查處系統(tǒng)內的泄密事件，研究采取補救措施，減少泄密損失。

四、保密委員會實行例會制度，每半年召開一二次會議，傳達上級有關保密工作指示，通報保密工作清況，研究解決保密工作中存在的問題。每年度對保密工作進行總結。

五、保密委員會主任的主要職責：

（一）全面負責本系統(tǒng)保密工作的組織領導。

（二）負責審批保密工作計劃和總結。

（三）負責組織本單位、本系統(tǒng)的保密檢查工作。

（四）負責向上級保密組織請示匯報工作。

六、保密委員會副主任的主要職責：

（一）協(xié)助主任開展保密工作（二）負責組織完成本單位和檢查、指導本系統(tǒng)的日常保密工作、

（三）負責保密宣傳教育、培訓的組織工作

（四）完成主任交辦的保密管理工作。

七、保密委員會成員的主要職責：

（一）依照職權范圍負責本部門的保密工作，進行指導、監(jiān)督和檢查。

（二）及時向保密委員會請示匯報保密工作〕

八、保密領導人的主要職責：

（一）根據(jù)保密工作的方針、政策和國家保密法規(guī)，組織指導、協(xié)調做好本部門、本系統(tǒng)的確定密級的`工作。

（二）按照本級保密審批權限，做好定密的審批工作。九、保密責任人的主要職貴：

（一）負責對本處室、本業(yè)務線的人員進行保密教育，使涉密人員熟知有關保密工作的法規(guī)制度和保密知識，增強保密觀念。

咬二）對本處室、本業(yè)務線業(yè)務涉及國家秘密和工作秘密的，負責確定具體的秘密事項并制定專項保密措施。

十、保密技術委員會的主要職責：

（一）負責監(jiān)督、檢查、指導本系統(tǒng)計算機信息網絡及各和技術設備的專項保密管理工作。

（二）對本系統(tǒng)在保密工作中涉及的保密技術問題提出保密要求，從技術上確保國家秘密信息安全。

十一、市局保密干部和專職保密員負責本委日常的保密工作。機關各處室設兼職保密員一人，具體負責本處室的日常保密工作。

保密干部和保密員的主要職責：

（一）根據(jù)保密工作的要求，經常宣傳、檢查、督促指導本系統(tǒng)的保密工作。

（二）負責木部門在工作過程中產生的國家秘密載體（包括文件、資料、圖紙、音像制品等）日常管理工作。

（三）提出本部門保密工作的具體計劃和工作總結。

事業(yè)單位保密工作制度2015-12-1512:23|#2樓

為認真貫徹執(zhí)行“保密法”，增強保密觀念，防止泄露黨和國-家-機-密，特制定本制度。

一、依法做好保密工作

1、加強領導、健全組織，抓好對職工的保密教育。

2、加強對、市政府以上各級部門下發(fā)的文件、聲像資料的管理，防止丟失、泄密。

3、機關工作人員不得私自將文件帶出辦公室。

4、任何人不經批準不得私摘抄、復印省、市領導機關秘密文件內容。

5、在公共場所談話和私人信函中，嚴禁涉及黨和國-家-機-密。

6、機要人員必須認真執(zhí)行“保密法”和各項保密制度，在任何情況下都要保證保密、安全。

二、密級劃分

根據(jù)國家保密工作的規(guī)定，現(xiàn)將具體密級劃分如下：

(一)絕秘

(二)機密

1、黨組會議記錄。

2、會向上級的請示、報告等。

3、紀檢主要查處的重要案件資料。

(三)秘密

1、機關機構設置、人員編制。

2、會年度工作總結、工作安排。

3、干部調配、任免、處分決定。

4、機關財務預決算及會計資料，業(yè)務統(tǒng)計數(shù)據(jù)信息等。

5、中長期發(fā)展規(guī)劃。

6、人事、勞資及領導住處、個人電話資料等。

7、其余不應向社會公布的相關文件和資料

本制度從即日起實施。

XXXX單位保密工作制度2015-12-1518:25|#3樓

1、凡是有密級的文件、電報的收發(fā)都要逐件登記,嚴格簽收手續(xù),并由專人保管,不用時存入保險柜內鎖好。

2、密碼電報除送辦領導閱讀外,其他同志在秘書科閱讀,原則上不借出、不復印,不得私自抄存。需要存檔的密碼電報同文件統(tǒng)一立卷、歸檔。

3、閱讀、傳達文件,要按照規(guī)定范圍進行,不得隨意擴大。4、凡是有密級的文件發(fā)往外地,要通過機要通信渠道寄發(fā),不準以普通信件郵寄。

5、不準擅自將有密級的文件、電報帶出辦公樓。

6、領導要帶頭遵守保密規(guī)定,嚴格保密紀律,一切機密文件、電報應交秘書科管理。

7、要經常清理文件、電報,做好清退、歸檔、銷毀工作。銷毀有密級的文件,要逐件造冊登記注銷,經領導批準后,由兩人以上負責送到指定的紙廠監(jiān)銷。

8、不該說的機密,絕對不說；不該問的機密,絕對不問；不該看的機密,絕對不看；不該記錄的機密,絕對不記。不得在私人通信中涉及機密。不得在公共場所和在家屬、