2022年師德師風警示教育專題心得體會8篇_第1頁
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文檔簡介

2022年師德師風警示教育專題心得體會8篇師德師風建立要堅持以酷愛學生、教書育人為核心,以敬業(yè)愛崗、為人師表為根本準那么,以階段性職業(yè)行為禁行規(guī)定為底線。下面是我為大家共享的2022年師德師風警示教育專題心得體會,盼望能協(xié)助到大家!

2022年師德師風警示教育專題心得體會1

有一種人生最為漂亮,那就是老師,平凡的人生,壯美的事業(yè);有一首歌謠最為好聽,那就是奉獻,無私的奉獻,播撒著將來的盼望。三尺講臺,是我們靜默耕耘的土地,扎根這片土地,是我們的榮耀和驕傲!

1、怎樣提高自身素養(yǎng)呢?這就要求我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學習,踴躍進取,開拓新的教學方法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精,厚積薄發(fā),時時刻刻打算著用一眼泉的水來供應學生一碗水。

2、老師的一言一行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,老師一言一行,一舉一動,學生都喜愛效仿,將會給學生帶來一生的影響,因此,老師必須要時時到處為學生做出典范,但凡老師要求學生要做到的,自己首先做到;但凡要求學生不能做的,自己堅決不做。嚴于律已,以身作那么,才能讓學生心服囗服,學生才把你當成良師益友。

3、在教育教學中,本人也存在一些缺點和錯誤,如有時說臟話、對學生有時,通過這次師德師風的學習,我深刻相識到了我的缺點和錯誤,爭取在以后的教育教學活動中努力改良并改正,力爭成為一名優(yōu)秀的人民老師。

4、作為一名人民老師,我們要從思想上嚴格要求自己,在行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生效勞的思想。提高自己的鉆研精神,發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。用一片熱誠之心培育學生,以高尚的人格魅力影響學生,以崇高的師德塑造學生。

只有不斷提高老師自身的道德素養(yǎng),才能造就出明禮、誠信、自尊、自愛、自信和有創(chuàng)新精神的高素養(yǎng)人才。

2022年師德師風警示教育專題心得體會2

老師的職業(yè)道德就是指在共產(chǎn)主義道德的指引下,通過教育勞動過程逐步形成并必需遵循的道德標準和行為準那么的總和。

通過學習老師職業(yè)道德,使我更加忠于人民的教育事業(yè)。忠于人民的教育事業(yè)不僅要求我們老師發(fā)揚蠟燭的精神,還要求老師自覺聽從黨和人民的支配,到祖國最須要的地方去,甘為人梯,做辛勤的園丁。只有這樣才能一心撲在教育事業(yè)上,終生獻身教育,并用自己才智的鑰匙,翻開學業(yè)生踏入科學學問的大門。用自己崇高的品德和健全的人格,塑造學生美妙的心靈。

通過學習老師職業(yè)道德,讓我更加酷愛學生。酷愛學生是老師做好教育工作的力氣源泉和精神動力,一個老師只有具備了這種道德情感,才能產(chǎn)生做好教育工作的劇烈愿望,想方設法的去教好學生。

通過學習老師職業(yè)道德,使我明白了凡事都要以身作那么。老師從事的是造就人的工作,老師勞動最有影響力的就是“言傳身教”,也就是說老師是用自己的學識、思想品質(zhì)和人格魅力來對學生進展教育的,無論哪一層的學生都自覺或不自覺的把老師當成自己的典范。老師是學生學習做人的參照對象,所以人們常說“老師是鏡子,學生是老師的影子?!币陨碜瞿敲匆罅死蠋熥鍪乱孕邢嗤砝锶缫?,還要求我們儀表端莊,大方得體。否那么就會在不知不覺中給學生造成不良的影響。

學習老師的職業(yè)道德不僅可以促進我們?nèi)崿F(xiàn)自己的志向,協(xié)助我們不斷的提高自己的教育教學水平,而且是建立民主、同等的新型師生關(guān)系的根底。因此,老師的職業(yè)道德是貫穿教育全過程的精神支柱。學習老師職業(yè)道德讓我受益非淺,我會用它時刻的鞭策我自己,讓它成為我教育事業(yè)中的一盞明燈!

2022年師德師風警示教育專題心得體會3

師德古來有之,不同時代對師德有不同的要求,現(xiàn)代師德是對古代師德的繼承與開展,人民老師,肩負著造就人和塑造人的神圣使命。毫不夸大的說,一個民族的盼望,是通過老師托起的。老師不但教人以學問,使人從無知到文明,老師更重要的是教人以德,使人學會如何做一個高尚的人。一個民族的素養(yǎng)干脆折射出這個民族的教育程度,反之,要提高民族的素養(yǎng)就必需有一支良好的教育隊伍。老師的教學水平和內(nèi)在修養(yǎng)一樣重要。所以作為一名人民老師,就必需“鑄師魂、倡師德、練內(nèi)功、樹形象”。作為一名平凡的人民老師,謹慎備好每一堂課,謹慎上好每一堂課,不斷提高自己的業(yè)務水平是根本,但僅僅做到這一點還不能說你就是一名合格的老師。做為老師,還應加強自身的人格塑造,要做一個高尚的人,有著良好素養(yǎng)的人,這樣你的一言一行才能感染你的學生,美化他們的心靈。

我覺得老師是一份平凡的職業(yè),作為老師應當擁有一顆平凡心。擁有平凡心第一要務實。務實就是腳踏實地做事和實實在在地做人,就是實事求是地論人論事。老師作為一種社會身份和社會角色,做好符合自己身份的事情,干好自己的份內(nèi)之事,也就是對社會盡了職責和義務。任何職業(yè),都首先是生存的手段和謀生的方式,老師也不例外。只要從業(yè)的人不是尸位素餐,而是兢兢業(yè)業(yè),老誠實實,辛辛苦苦,那么就可以說是個不錯的人。作為一名老師要務實。

擁有平凡心其次要回來生活。在傳統(tǒng)文化背景下,老師被給予太多的“光環(huán)”,禮的化身、道的代表、德的典范,這種過于倫理化、志向化、一元化的師表形象使老師遠離“平凡”,遠離“生活”,成為不食人間煙火的圣神。它也讓學生形成了一種偏執(zhí)的觀念,即老師是標準的完人形象,老師是沒有錯誤,沒有內(nèi)心沖突,沒有喜怒哀樂甚至沒有自己生活的“超人”。沒有缺點,沒有“人”的生活的老師,對老師來說并不是一件符合人性的形象,老師也要吃飯,也要住房,也要贍養(yǎng)老人和扶養(yǎng)子女;老師也有追求生活的權(quán)利,也有享受人生的權(quán)利。讓自己回來于生活才能以一個人的眼光去對待四周的人和事。

擁有平凡心第三要淡泊名利。陶行知先生曾經(jīng)對老師的職業(yè)特征做過這樣的分析:“教育者應當知道教育是無名無利且沒有尊榮的事。教育者所得的時機,純系效勞的時機,奉獻的時機,而無絲毫名利尊榮可言?!笨傊诶蠋煹膷徫簧?,沒有令人艷羨的地位和權(quán)力,沒有顯赫一時的聲名和財產(chǎn),也沒有悠然自由的舒適和安逸。因此,當老師就要努力解除追名逐利、拈輕怕重的市井心理的干擾,以平平時時的心態(tài),高開心興的心情,去干實實在在的事情。

擁有平凡心第四要安于平凡。老師的勞動是平凡的,但其中卻又孕育著宏大。印度大詩人泰戈爾說過:“花的事業(yè)是甜蜜的,果的事業(yè)是寶貴的,讓我干葉的事業(yè)吧,因為葉總是謙遜地垂著她的綠陰的?!碑斃蠋煟鸵炀瓦@種從平凡中見宏大的綠葉精神。老師是平凡的人,但平凡絕不意味著平凡和庸俗,教育工作須要宏大的品德和精神,須要有不畏清貧的品質(zhì)、不急功近利的情操、不為名利誘惑的人格、甘做人梯的品質(zhì)、把學生的成長視為自己勝利的心態(tài)、鐘愛孩子的激情、永不泯滅的童心、博大兼容的胸襟……所以說老師是平凡的,但他的這份平凡鑄就了太陽底下最神圣的職業(yè)。有了平凡心,我為自己是一名老師而歡樂。

2022年師德師風警示教育專題心得體會4

高尚的師德,不是簡潔的說教,而是一種精神表達,一種愛生如已的精神表達!傾聽了廖教授的師德學習報告后,讓我對這句話有了更深層的相識。

廖教授這次的師德報告運用了大量真實的案例進展學習,讓我感到身邊到處有學習的典范,廖教授在講每一個案例的時候,都讓我感動不已。聽了此次師德報告會,我靜思很久,心難以安靜?;叵胱约旱慕虒W生涯,雖然也多年擔當班主任。但是在面對來自不同家庭,性格各異的學生,總是采納一種簡潔的方式進展教育。沒想到用自己的行動去感化學生,用自己的心去暖和學生。

當代聞名的小學教育家霍懋貞說:“沒有愛就沒有教育?!苯逃荫R卡連柯說“但凡老師缺乏愛的地方,學生的品德、才智就不能充分自由地開展?!睂W生表現(xiàn)好時,你投去贊許的目光,他會用最好的行為來回報你;當學生學習有進步時,你誇獎一聲,他會特別珍視你的關(guān)愛;當學生遇到困難缺乏信念時,你剛好送去鼓勵的目光,他會增加戰(zhàn)勝困難的志氣,盡力去獲得勝利;當學生犯了錯誤畏懼膽怯時,你用親情般的愛去引導他相識錯誤,就會使他增加改正錯誤的志氣。

老師有了愛,才會更具人格魅力,他才會有威信,才會受到學生的敬重,他的教育才會獲得較大的勝利。教師,看到教室角落的垃圾,從不對學生發(fā)號施令,而是做到“領(lǐng)先垂范”自己親自動手撿起來。“言傳身教”在廖教授眼中演譯成了“身教言傳”,細想之下,這個615教授果真厲害。

缺少耐性,缺乏愛心,是我與廖教授所說的案例當中的那幾位教師差距的所在。對學生嚴格要求雖然是必要的,但不能認為師生間就是一種教育與被教育的簡潔關(guān)系。因為這種不同等的師生關(guān)系會阻礙師生間的同等溝通,觀點具有“權(quán)威性”,久之那么會壓抑學生的潛能,不利創(chuàng)新人才的造就。愛和理解能消退隔膜。敬重、理解能迸出火花。愛生之心,它是教育力氣之所在。尤其作為一名班主任更不能因為面對眼前的諸多困難,而抹殺了與學生們同等溝通的時機。同等的與學生進展溝通與溝通,協(xié)助他們養(yǎng)成良好的學習和行為習慣,這才是老師無私的、因材施教的愛,惟有這樣,才會到達好的教育效果。

老師職業(yè)的價值,正是表達在一個個學生心靈的升華上,老師的教育像涓涓的流水,滋潤著一個個個體的心田,從案例5、6中就體會到“潤物細無聲,無聲勝有聲”的真實寫照。

師生同等意味著敬重每一個學生,把每一個學生看成有潛在獨立人格的人。這種敬重既表此時此刻對學生獨特特性行為的接納和須要的滿意,又表此時此刻創(chuàng)設良好的環(huán)境和條件,讓學生自由充分地呈現(xiàn)自己,意識到自己的存在,體驗到自己作為“人”的一種尊嚴感和華蜜感。師生同等的蘊意還包括要理解學生,信任學生,堅信每一個學生會勝利。例如“一句話締造了奇跡”,本身就是一個奇跡。

在以后的工作中,我會踴躍采納廖教授講到的育人要訣當中的“abcdefg六大點要求“,在工作中我會時常會留意到了學生的一些想法,盡量讓其講完其看法,然后我再講講我的看法,不同之處我們探討。這樣可以敬重每位學生的看法和建議,同等的對待每位學生,激發(fā)學生的求知欲和上進心。同時對我們老師的思維也有啟發(fā)意義??梢哉f教學應以人為本,鼓舞學生踴躍思索、創(chuàng)新。

師德報告的教師,用自己的親身經(jīng)驗向我們講解并描述了一個個生動感人的案例。他們崇高的人生追求、高尚的道德情操、無私的奉獻精神,將鼓勵著我們這些平凡的人民老師,時時刻刻以高標準嚴要求,尋求自身的開展,把自我的開展與職業(yè)的要求結(jié)合起來,把教學的勝利與持續(xù)不斷的學習結(jié)合起來。讓我成為一名人民滿足的好老師。

2022年師德師風警示教育專題心得體會5

近期,單位組織教職工系統(tǒng)學習《教育法》、《老師法》、《中小學老師職業(yè)道德標準》等相關(guān)法律法規(guī),并開展了形式多樣、成效顯著的師德警示教育大會活動,我受益匪淺。為了更好地促進自我管理實力的提高,效勞全校師生,領(lǐng)導學校不斷開展,現(xiàn)談談我的心得體會:

一、擺正位置,樹立正確的校長觀

對老師而言,“校長”是學校的領(lǐng)導,是管理者;對我而言,“校長”是學識、水平、實力的綜合象征,是老師隊伍的“領(lǐng)頭雁”。從某個角度來說,一個好校長就是一所好學校!

擔當“校長“這一職位以來,我堅持模范作用,合理支配工作,不少事情親力親為。這樣一來,提高了教職員工的踴躍性,他們意識到領(lǐng)導并不是高高在上、指手畫腳的人,而是真正酷愛學校、酷愛教育的。這樣一來,老師們也樂意同心協(xié)力,發(fā)揮主觀能動性,確保精彩地完成各項教育、教學任務。

老師的言行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,老師的一言一行,學生均喜愛效仿,這將給學生成長帶來一生的影響。我的模范作用在老師隊伍中產(chǎn)生了踴躍的影響,老師懂得了時時刻刻為學生做出好的典范,凡要求學生要做到的,自己首先做到。這樣一來,師生上下形成了良性循環(huán),效果良好!

二、以人為本,樹立科學的管理觀

一位勝利的校長對老師必定有極強的親和力、凝合力和感召力,使老師能夠自覺地把校長的教育思想締造性地落實到詳細工作中,實踐校長的辦學思想,實現(xiàn)校長的辦學目標。

“教育開展老師為本,老師素養(yǎng)師德為首?!弊鳛轭I(lǐng)導者,我堅持“以制度為綱,以人性化管理為本”的管理模式,把對老師、學生的管理放在第一位,時刻關(guān)懷老師、學生。努力營造一種既嚴格管理又有利于老師成長,發(fā)揮才華的公允、公正、踴躍上進的和諧的人際環(huán)境,把學校建立成老師思想溝通、學術(shù)溝通、情感溝通和精神溝通的磁力場。

用制度管人、管事,并在工作中結(jié)合實際不斷以予充溢。此時此刻,學校的規(guī)章制度已經(jīng)內(nèi)化為老師的自學行為,而不是有形的約束,進而使每位老師在學校的各個崗位、各個層次上發(fā)揮最大的潛能,到達最正確的效能。

三、轉(zhuǎn)變觀念,樹立全面的評價觀

學校對老師的評價干脆確定老師的價值取向和詳細的教育教學行為。單純地看分數(shù)論凹凸很簡單引發(fā)老師的功利主義和老師之間的不正值競爭,減弱老師的團隊意識和無私奉獻精神。而功利主義勢必導致教育的短期行為,對學生、學校的開展均是無益有害的。

我深深地體會到,作為一名校長,必需致力于建立一種鼓舞老師的教育觀念、根本素養(yǎng)、教育教學實力、業(yè)務學習、工作業(yè)績和敬業(yè)精神等多方面對老師進展綜合評價,建立“以師德為先導,以實績?yōu)橹鲗?,以科研為向?qū)А钡脑u價機制,把評價重點放在課堂教學質(zhì)量,落實到科目教學的實效上,以確保評價的公正性、科學性和鼓勵性。我從不以成果的好壞來判定一個老師是否優(yōu)秀,而是以老師德育、實力與開展?jié)撡|(zhì)等為依據(jù),踴躍造就優(yōu)秀老師。

對待學生,我也賜予踴躍的評價。我們要與學生同等相待,不能將學生隨意呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到教師的敬重了,他們才會敬重教師,情愿學習這個教師所傳授的各種學問。我要求老師們秉持著“愛生如子,諄諄教育”的原那么進展教學教育。五年二班有一個男生,由于家庭教育不到位,行為散漫,紀律性差,令班主任和科任感到頭疼。依據(jù)教師的反映,我找來該同學進展談話,了解狀況。起初,他極不協(xié)作,心里顯得膽怯。我屢次找他閑聊,確定了他的優(yōu)點,委婉地指出了他的缺乏之處。一段時間下來,他的壞習慣明顯削減了。在我的一再關(guān)注與鼓舞之下,如今他有了明顯的進步。我想,假如一味地否認他,他是不行能會進步的。

總之,師德師風活動讓我對自己的定位更加清楚,在管理、領(lǐng)導上有了更深刻的思索與感悟。教育無小事,我將不斷完善自我,提高管理實力,堅持以身作那么,踴躍推動學校邁向?qū)?

2022年師德師風警示教育專題心得體會6

在市“師德師風建立”的浪潮中,我校集中組織學習了“十要、十制止、十不準”以及師德師風建立的相關(guān)文件,學習了這些內(nèi)容后,我對自己的日常行為、心理和作風進展了深刻的反思。

自參與工作以來,我酷愛祖國,酷愛教育事業(yè),能踴躍主動學習國家教育方針并催促自己嚴格執(zhí)行。雖然,我深愛著我的事業(yè),同時也深愛著我的學生,但由于各方面緣由,還是有許多方面做的不夠好,還有很大的提升空間。在平常的工作中,有很多“習慣”已被我們習慣了,如在上課時,我“一不當心”就把手機帶進了教室,當手機中急促的鈴聲響起,我的第一反響總是接聽,然后才會想起向?qū)W生致歉;還有在學生犯錯誤時,我總是不能很好地限制自己,尤其是在面對那些“小錯每天有,大錯三六九”的學生。

每當有學生揭露他們的時候,我都竭力勸誡自己“這一次必須要冷靜”,可是,當那熟識的已不能再熟識的臉龐出此時此刻我的面前時,一股怒氣瞬間就沖入了我的腦中,于是,我提前打算好的笑容、說辭與寬容在一剎那就消逝了,取而代之的是沖動地怒斥。而且在平日的教學中,我對他們的鼓舞也遠比指責少的多。

在工作中,難免會被繁瑣的事務壓倒而產(chǎn)生懈怠;有時該到家訪的時間了也不想去就時時會退后幾天,直到與下一次家訪時間接近了方才去做。還有的時候,望見學生犯了點小錯誤時,心中總有一些幸運,認為他們自己會發(fā)覺,會改正的

這一次的學習,使我的思想覺悟有了很大的提高,進一步相識到了自己平常的缺乏,同時,“十要、十制止、十標準”被我貼在辦公桌的同時也烙在了自己心里,它們會時刻催促并提示我改正自己的錯誤,引導我向優(yōu)秀老師在邁進一步。

2022年師德師風警示教育專題心得體會7

幾位老師的事跡就像一面鏡子,折射著我,讓我看到了自己在困難面前表現(xiàn)出來的種。種脆弱。說實話,當生活中有一些不如意時,會感到特別的灰心,曾經(jīng)迷茫、曾經(jīng)氣餒,對生活中的一切都充溢了恐驚,壓抑的心情充溢了整個心房。

然而,師德標兵的事跡給了我極大的鼓舞,用一種樂觀的心態(tài)去對待生活、對待工作,對待身邊的人是我們此時此刻該做的。心睛的時候,雨也是睛;心雨的時候,晴也是雨。這就是說:心態(tài)確定一切——踴躍、樂觀的心態(tài)會帶來踴躍的結(jié)果,保持踴躍的心態(tài),你就可以限制環(huán)境,反之環(huán)境將會限制你。所以,換一種心態(tài)看這個四周的世界,會感覺身邊的每一位小摯友的言行舉止都透露著了天真、得意;身邊的每一位同事都會特別的關(guān)懷你,協(xié)助你,生活這樣一種工作環(huán)境下的人還何談不歡樂!

自信,也是一種美,它是我們中華民族的傳統(tǒng)美德;自強,更是支持著中國人獨立于世界民族之林的一種精神,一種信念,一種境界。人的一生中,不行能都是一帆風順的,難免會遇到一些挫折,一些失敗。在困難面前,我們不能低頭,我會告知自己:我能!我行!我會!樂觀,它會使人產(chǎn)生一種踴躍向上的力氣,讓人在生活面前勇于挑戰(zhàn),而奉獻正是在這種內(nèi)驅(qū)力的影響下產(chǎn)生的一種踴躍效應。

幾位老師的事跡給我上了人生中美妙的一課,讓我又一次找到了人生的方向。愛是平凡的,也是宏大的,只有對四周的一切充溢大愛,這樣的生命才是最精彩、最有意義的,才能真正實現(xiàn)人生的價值。有了這種愛,就有了締造奇跡的本事;有了這種愛,就有了戰(zhàn)勝困難的志

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