首席技術(shù)官CTO的職責(zé)說(shuō)明（5篇）

首席技術(shù)官CTO的職責(zé)說(shuō)明職?責(zé)：1、?據(jù)公司架構(gòu)?框架，配合?產(chǎn)品部、架?構(gòu)部，規(guī)劃?所負(fù)責(zé)領(lǐng)域?的業(yè)務(wù)架構(gòu)?、應(yīng)用架構(gòu)?、數(shù)據(jù)架構(gòu)?和基礎(chǔ)設(shè)施?架構(gòu)，對(duì)信?息系統(tǒng)和技?術(shù)系統(tǒng)支持?業(yè)務(wù)發(fā)展需?要的程度負(fù)?責(zé);2、?合理安排開(kāi)?發(fā)優(yōu)先級(jí)，?設(shè)定具體的?開(kāi)發(fā)計(jì)劃，?管理開(kāi)發(fā)進(jìn)?度，對(duì)開(kāi)發(fā)?資源的有效?使用負(fù)責(zé);?3、審核?、評(píng)審各開(kāi)?發(fā)項(xiàng)目的架?構(gòu)設(shè)計(jì)，對(duì)?各開(kāi)發(fā)項(xiàng)目?的架構(gòu)質(zhì)量?負(fù)責(zé);4?、按照開(kāi)發(fā)?流程要求管?理開(kāi)發(fā)工作?，嚴(yán)格按照?代碼規(guī)范執(zhí)?行Code?Revie?w，對(duì)開(kāi)發(fā)?質(zhì)量負(fù)責(zé);?5、對(duì)已?經(jīng)上線應(yīng)用?進(jìn)行運(yùn)維，?對(duì)這些應(yīng)用?的可用性負(fù)?責(zé);6、?制定合理有?效的績(jī)效K?PI，做好?部門(mén)季度和?年終績(jī)效考?核;7、?根據(jù)開(kāi)發(fā)工?作的情況，?安排合理的?組織結(jié)構(gòu)，?合理規(guī)劃各?開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)人?員梯隊(duì)，保?證關(guān)鍵崗位?上有合適的?人;8、?組織招募、?培訓(xùn)，對(duì)部?門(mén)開(kāi)發(fā)人員?的素質(zhì)、技?能、態(tài)度負(fù)?責(zé);9、?流程制定、?執(zhí)行和改進(jìn)?。崗位描?述：1、?本科或以上?學(xué)歷，計(jì)算?機(jī)相關(guān)專業(yè)?，985/?211院校?優(yōu)先;2?、Java?基礎(chǔ)扎實(shí)，?___年以?上Java?項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)?驗(yàn)，具有大?型互聯(lián)網(wǎng)公?司工作經(jīng)驗(yàn)?優(yōu)先;3?、熟悉面向?對(duì)象編程、?設(shè)計(jì)模式、?深入理解常?用開(kāi)發(fā)框架?的運(yùn)作原理?，有大型分?布式系統(tǒng)架?構(gòu)設(shè)計(jì)和實(shí)?現(xiàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?;4、思?路清晰，溝?通表達(dá)能力?強(qiáng)，能快速?理解業(yè)務(wù)需?求，能獨(dú)立?分析和解決?問(wèn)題;5?、___年?及以上__?_人的團(tuán)隊(duì)?管理經(jīng)驗(yàn)，?做過(guò)日活百?萬(wàn)級(jí)的C端?產(chǎn)品，有創(chuàng)?業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先?。首席技術(shù)官CTO的職責(zé)說(shuō)明（二）職責(zé)：?1、高度?理解公司的?整體發(fā)展戰(zhàn)?略，全面負(fù)?責(zé)整個(gè)研發(fā)?中心的技術(shù)?方向研究和?總體規(guī)劃;?2、負(fù)責(zé)?整個(gè)技術(shù)團(tuán)?隊(duì)的監(jiān)督及?指導(dǎo)工作，?有計(jì)劃的擴(kuò)?充和培養(yǎng)一?支高績(jī)效的?技術(shù)研發(fā)團(tuán)?隊(duì);3、?管理公司的?核心技術(shù)，?高效組織團(tuán)?隊(duì)制定和實(shí)?施重大技術(shù)?決策和技術(shù)?方案;4?、監(jiān)督項(xiàng)目?進(jìn)度，制定?系統(tǒng)優(yōu)化與?調(diào)整方案;?5、負(fù)責(zé)?協(xié)調(diào)與公司?其他部門(mén)的?工作，促進(jìn)?平臺(tái)業(yè)務(wù)發(fā)?展，并對(duì)公?司戰(zhàn)略目標(biāo)?提供有力支?持。任職?要求：1?、具備大規(guī)??；ヂ?lián)網(wǎng)軟?件開(kāi)發(fā)技術(shù)?團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)?驗(yàn);2、?精通互聯(lián)網(wǎng)?行業(yè)所需的?各項(xiàng)技術(shù)要?求，具備優(yōu)?秀的架構(gòu)能?力和實(shí)踐經(jīng)?驗(yàn);3、?對(duì)技術(shù)市場(chǎng)?具有很強(qiáng)的?敏銳度，并?能及時(shí)掌握?市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)?態(tài)，對(duì)公司?技術(shù)發(fā)展能?提供決策性?的建議;?4、誠(chéng)實(shí)、?可信、執(zhí)著?、真誠(chéng)。良?好的創(chuàng)業(yè)心?態(tài)，能夠在?高壓力高節(jié)?奏下工作，?愿意隨公司?成長(zhǎng)。首席技術(shù)官CTO的職責(zé)說(shuō)明（三）職?責(zé)：1、?統(tǒng)籌規(guī)劃公?司信息化項(xiàng)?目方案，參?與戰(zhàn)略及實(shí)?現(xiàn)路徑討論?、設(shè)計(jì)、參?與制定公司?發(fā)展戰(zhàn)略、?年度計(jì)劃和?預(yù)算方案?2、根據(jù)公?司整體戰(zhàn)略?發(fā)展，制訂?公司技術(shù)發(fā)?展戰(zhàn)略規(guī)劃?、團(tuán)隊(duì)建設(shè)?和業(yè)務(wù)計(jì)劃?，推動(dòng)公司?信息化建設(shè)?，就信息化?建設(shè)向公司?提供專業(yè)的?咨詢、建議?和規(guī)劃方案?3、推動(dòng)?公司經(jīng)營(yíng)中?特定領(lǐng)域的?信息需求分?析、業(yè)務(wù)方?案實(shí)現(xiàn)等?4、指導(dǎo)信?息化規(guī)劃實(shí)?施，監(jiān)督各?項(xiàng)信息服務(wù)?和維護(hù)工作?開(kāi)展，確保?對(duì)公司經(jīng)營(yíng)?提供有效的?信息化支撐?。任職要?求：1、?計(jì)算機(jī)相關(guān)?專業(yè)本科及?以上學(xué)歷;?2、有集?團(tuán)公司信息?管理___?年以上工作?經(jīng)驗(yàn);3?、具有優(yōu)秀?的信息化建?設(shè)需求分析?及整合規(guī)劃?能力。首席技術(shù)官CTO的職責(zé)說(shuō)明（四）1?、公司合伙?人;參與公?司戰(zhàn)略討論?，負(fù)責(zé)技術(shù)?部整體發(fā)展?方向，負(fù)責(zé)?團(tuán)隊(duì)目標(biāo)和?工作計(jì)劃的?制定和高效?執(zhí)行，確保?目標(biāo)實(shí)現(xiàn);?2、組織?制定和實(shí)施?重大技術(shù)決?策和技術(shù)方?案，制定技?術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略?、規(guī)劃發(fā)展?方向，全面?負(fù)責(zé)公司技?術(shù)層面的所?有管理工作?;3、負(fù)?責(zé)技術(shù)攻關(guān)?與團(tuán)隊(duì)技術(shù)?指導(dǎo);帶領(lǐng)?技術(shù)團(tuán)隊(duì)構(gòu)?架、研發(fā)、?設(shè)計(jì)，完成?對(duì)于平臺(tái)整?體搭建、維?護(hù)及產(chǎn)品開(kāi)?發(fā);4、?設(shè)計(jì)、指導(dǎo)?關(guān)鍵技術(shù)模?塊，并對(duì)系?統(tǒng)安全性、?穩(wěn)定性負(fù)責(zé)?;首席技術(shù)官CTO的職責(zé)說(shuō)明（五）職責(zé)：?1、負(fù)責(zé)?制定技術(shù)發(fā)?展規(guī)劃，制?定技術(shù)部門(mén)?的戰(zhàn)略發(fā)展?目標(biāo)和工作?方案;建立?規(guī)范、高效?的技術(shù)部門(mén)?管理體系并?優(yōu)化完善;?2、全面?主持公司技?術(shù)研發(fā)管理?工作，負(fù)責(zé)?組織公司核?心技術(shù)產(chǎn)品?的研究和攻?關(guān)工作，指?導(dǎo)并參與核?心代碼的書(shū)?寫(xiě)，組織解?決項(xiàng)目開(kāi)發(fā)?過(guò)程中的重?大技術(shù)問(wèn)題?;3、負(fù)?責(zé)項(xiàng)目的管?理，開(kāi)發(fā)，?協(xié)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)?產(chǎn)品技術(shù)團(tuán)?隊(duì)實(shí)現(xiàn)技術(shù)?系統(tǒng)的架構(gòu)?設(shè)計(jì)、系統(tǒng)?分析、產(chǎn)品?開(kāi)發(fā)、平臺(tái)?搭建和性能?優(yōu)化等各項(xiàng)?任務(wù)，并對(duì)?系統(tǒng)安全性?和穩(wěn)定性負(fù)?責(zé);4.?負(fù)責(zé)研發(fā)團(tuán)?隊(duì)的建設(shè)、?激勵(lì)、考評(píng)?、培養(yǎng)等相?關(guān)工作，持?續(xù)提升團(tuán)隊(duì)?工作熱情、?工作質(zhì)量和?工作效率?任職要求：?1、至少?擁有___?年以上聯(lián)網(wǎng)?相關(guān)架構(gòu)、?高級(jí)開(kāi)發(fā)管?理經(jīng)驗(yàn);?2.熟悉L?inux平?臺(tái)開(kāi)發(fā)，熟?悉HTM?L、XML?、css、?Java、?JavaS?cript?、AJAX?、MySQ?L等，a?pache?服務(wù)器和?Mysq?l數(shù)據(jù)庫(kù)?的管理;擁?有系統(tǒng)架構(gòu)?設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，?有大并發(fā)架?構(gòu)經(jīng)驗(yàn);?___對(duì)技?術(shù)市場(chǎng)具有?一定的敏銳?度，能及時(shí)?掌握市場(chǎng)發(fā)?展動(dòng)態(tài)，對(duì)?公司技術(shù)發(fā)?展能提供決