首席運(yùn)營(yíng)官崗位的基本職責(zé)（5篇）

首席運(yùn)營(yíng)官崗位的基本職責(zé)職責(zé)?：1、根?據(jù)公司戰(zhàn)略?制定平臺(tái)運(yùn)?營(yíng)計(jì)劃，組?織、協(xié)調(diào)各?種資源，確?保公司整體?經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的?達(dá)成;2?、針對(duì)平臺(tái)?現(xiàn)狀、用戶?價(jià)值及市場(chǎng)?狀況制定運(yùn)?營(yíng)規(guī)劃、發(fā)?展策略、布?局和實(shí)施;?3、負(fù)責(zé)?公司運(yùn)營(yíng)管?理，及時(shí)了?解行業(yè)動(dòng)態(tài)?及趨勢(shì)，對(duì)?APP風(fēng)格?、頻道架構(gòu)?、功能、產(chǎn)?品等提出改?進(jìn)方案，并?推動(dòng)實(shí)施;?4、制定?公司運(yùn)營(yíng)管?理策略，明?確相應(yīng)運(yùn)營(yíng)?方案、計(jì)劃?，并監(jiān)管相?應(yīng)執(zhí)行;?5、負(fù)責(zé)日?常運(yùn)營(yíng)管理?工作，牽頭?進(jìn)行內(nèi)容運(yùn)?營(yíng)、產(chǎn)品運(yùn)?營(yíng)、數(shù)據(jù)運(yùn)?營(yíng)、活動(dòng)運(yùn)?營(yíng)、商品運(yùn)?營(yíng)、用戶運(yùn)?營(yíng)等各項(xiàng)工?作，并組織?推動(dòng)相關(guān)協(xié)?作部門;?6、負(fù)責(zé)平?臺(tái)活動(dòng)方案?的制定和實(shí)?施;7、?負(fù)責(zé)分析用?戶行為，保?證用戶行為?的良性健康?，對(duì)用戶各?項(xiàng)行為指標(biāo)?以及未來的?營(yíng)收負(fù)責(zé);?8、挖掘?市場(chǎng)用戶需?求，組織產(chǎn)?品內(nèi)容，對(duì)?平臺(tái)用戶體?驗(yàn)和功能模?塊進(jìn)行分析?評(píng)估，優(yōu)化?平臺(tái)功能;?任職要求?1、本科?及以上學(xué)歷?，___年?以上電商運(yùn)?營(yíng)經(jīng)驗(yàn);?2、有豐富?的電商平臺(tái)?運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，?有阿里，云?集、環(huán)球捕?手等大型電?商平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)?優(yōu)先考慮;?3、有敏?銳的市場(chǎng)洞?察力，良好?的業(yè)務(wù)分析?判斷能力，?善于分析并?運(yùn)用運(yùn)營(yíng)數(shù)?據(jù)，制定運(yùn)?營(yíng)策略;?4、對(duì)平臺(tái)?架構(gòu)，交易?規(guī)則、客戶?體驗(yàn)熟悉，?并能制定各?項(xiàng)流程以及?執(zhí)行;5?、思維活躍?，具有良好?的溝通談判?和協(xié)調(diào)能力?，具備創(chuàng)新?思路，熟悉?互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)?市場(chǎng)策略、?品牌、運(yùn)營(yíng)?、風(fēng)控、用?戶市場(chǎng)推廣?等各項(xiàng)業(yè)務(wù)?;6、具?備團(tuán)隊(duì)管理?經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)?合作精神，?富有工作激?情和責(zé)任感?，能承受較?大的工作壓?力;7、?做事思路清?晰，執(zhí)行力?好，有較強(qiáng)?的結(jié)果意識(shí)?、狼性思維?;首席運(yùn)營(yíng)官崗位的基本職責(zé)（二）職責(zé)：?1.負(fù)責(zé)?制定公司不?同階段的營(yíng)?運(yùn)及營(yíng)銷目?標(biāo)并落地執(zhí)?行;2.?負(fù)責(zé)制定?公司業(yè)務(wù)流?程SOP，?建立規(guī)范、?高效的管理?體系;3?.負(fù)責(zé)公?司初期直營(yíng)?店的籌建與?經(jīng)營(yíng)管理，?包括選址裝?修、門店形?象打造、門?店及團(tuán)隊(duì)的?運(yùn)營(yíng)管理等?;4.?負(fù)責(zé)制定并?推進(jìn)公司業(yè)?務(wù)計(jì)劃并組?織協(xié)調(diào)各職?能執(zhí)行、實(shí)?現(xiàn)公司階段?性營(yíng)運(yùn)目標(biāo)?;5.?負(fù)責(zé)相關(guān)團(tuán)?隊(duì)的招募、?培訓(xùn)、績(jī)效?考核與管理?;6.?負(fù)責(zé)客戶服?務(wù)流程制定?與實(shí)施，并?監(jiān)控客戶投?訴內(nèi)容及處?理時(shí)限，關(guān)?注客戶滿意?度，維護(hù)公?司品牌與形?象;7.?負(fù)責(zé)品牌?建設(shè)與推廣?，同時(shí)負(fù)責(zé)?加盟工作的?展開;8?.完成與?公司戰(zhàn)略目?標(biāo)實(shí)現(xiàn)相關(guān)?的其他工作?內(nèi)容。任?職要求：?___本科?以上學(xué)歷,?知名連鎖餐?飲品牌高級(jí)?管理經(jīng)驗(yàn)，?具有良好英?語能力者優(yōu)?先;2.?具有豐富的?戰(zhàn)略管理、?人力資源管?理、項(xiàng)目管?理、市場(chǎng)營(yíng)?銷、財(cái)務(wù)管?理等方面的?知識(shí)或經(jīng)驗(yàn)?;3.具?有戰(zhàn)略、策?略化思維，?有能力建立?、整合不同?的工作團(tuán)隊(duì)?;4.具?有敏銳的洞?察力，具有?解決復(fù)雜問?題的能力，?很強(qiáng)的計(jì)劃?性和實(shí)施執(zhí)?行的能力;?5.具有?較強(qiáng)的激勵(lì)?、溝通、協(xié)?調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)?導(dǎo)能力，責(zé)?任心、事業(yè)?心強(qiáng)。首席運(yùn)營(yíng)官崗位的基本職責(zé)（三）職責(zé)?：1.?在公司現(xiàn)有?平臺(tái)的基礎(chǔ)?上，發(fā)掘新?的機(jī)會(huì)，執(zhí)?行從0到1?的計(jì)劃。?2.在執(zhí)?行從0到1?的過程中，?與其他管理?層完善管理?架構(gòu)和績(jī)效?考核體系。?3.調(diào)?整現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)?不足的領(lǐng)域?，并提出落?地的解決方?案。要求?：1.?有以事業(yè)部?為基礎(chǔ)的，?上市企業(yè)/?大型企業(yè)管?理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)?先。有大型?互聯(lián)網(wǎng)教育?/咨詢企業(yè)?管理經(jīng)驗(yàn)者?特別優(yōu)先。?2.能?接受從基層?開始做起，?了解公司體?系文化后，?再上管理崗?。3.?有良好的教?育背景，優(yōu)?秀的邏輯能?力者優(yōu)先。?首席運(yùn)營(yíng)官崗位的基本職責(zé)（四）?職責(zé)：1?、負(fù)責(zé)完成?C端運(yùn)營(yíng)團(tuán)?隊(duì)的整體規(guī)?劃和運(yùn)營(yíng)管?理，確保團(tuán)?隊(duì)完成公司?下達(dá)的指標(biāo)?;2、負(fù)?責(zé)整體C端?運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的?工作體系的?建立和執(zhí)行?，監(jiān)控運(yùn)營(yíng)?質(zhì)量，保障?高質(zhì)量高效?率;3、?負(fù)責(zé)整體K?PI體系的?建立和維護(hù)?，不斷提高?并優(yōu)化工作?流程，提高?效率，降低?運(yùn)營(yíng)成本;?4、制訂?C端運(yùn)營(yíng)團(tuán)?隊(duì)工作規(guī)范?及業(yè)務(wù)監(jiān)督?體系。任?職要求：?1、全日制?本科學(xué)歷及?以上，具有?大型公司運(yùn)?營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)?六年以上，?管理的運(yùn)營(yíng)?團(tuán)隊(duì)___?人以上，具?有知名互聯(lián)?網(wǎng)公司運(yùn)營(yíng)?經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先?;2、熟?悉運(yùn)營(yíng)管理?的整體流程?和各崗位工?作職責(zé)，對(duì)?金融領(lǐng)域有?一定的了解?;3、具?有較強(qiáng)的管?理團(tuán)隊(duì)能力?，帶過復(fù)合?型團(tuán)隊(duì)，具?有創(chuàng)業(yè)者精?神，有強(qiáng)烈?的成就欲和?良好的自我?驅(qū)動(dòng)力首席運(yùn)營(yíng)官崗位的基本職責(zé)（五）職責(zé)?：1、全?面負(fù)責(zé)公司?業(yè)務(wù)部門和?業(yè)務(wù)子公司?的風(fēng)險(xiǎn)控制?和流程監(jiān)管?;2、參?與公司整體?戰(zhàn)略規(guī)劃，?健全公司各?項(xiàng)制度，完?善公司運(yùn)營(yíng)?管理;3?、組織、監(jiān)?督執(zhí)行公司?的運(yùn)營(yíng)策略?和目標(biāo);規(guī)?范和管理運(yùn)?營(yíng)業(yè)務(wù)制度?、流程;?4、敏銳的?觀察和分析?、把握市場(chǎng)?動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)?方向，對(duì)每?日的營(yíng)銷數(shù)?據(jù)、交易數(shù)?據(jù)、產(chǎn)品管?理、客戶管?理進(jìn)行監(jiān)控?管理;5?、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)?各部門工作?，建立有效?的團(tuán)隊(duì)協(xié)作?機(jī)制。職?位要求：?1、管理類?相關(guān)專業(yè)本?科以上學(xué)歷?，___年?以上高級(jí)管?理經(jīng)驗(yàn)，具?有較強(qiáng)的運(yùn)?營(yíng)管理能力?和風(fēng)控意識(shí)?;2、熟?悉運(yùn)營(yíng)指標(biāo)?數(shù)據(jù)分析，?擅長(zhǎng)根據(jù)數(shù)?據(jù)分析提