版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
21/21
工程質(zhì)量管理制度(轉(zhuǎn)貼)
一、樁橛復(fù)測(cè)
工程項(xiàng)目部接到定測(cè)資料后應(yīng)對(duì)資料進(jìn)行復(fù)核、計(jì)算,并馬上對(duì)樁橛進(jìn)行同等精度復(fù)測(cè)。復(fù)
測(cè)時(shí)應(yīng)采納兩種不同的方法或兩人換手測(cè)量的方法進(jìn)行。
復(fù)測(cè)時(shí)要特殊留意隧道、特大橋和橋隧相連地段的測(cè)量以及各分段工程結(jié)合部的貫穿測(cè)量。
復(fù)測(cè)時(shí)假如發(fā)覺(jué)個(gè)別樁橛位置不對(duì)或精度不夠時(shí),應(yīng)剛好請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)院處理。
限制測(cè)量樁橛,只復(fù)核各資用樁橛的相對(duì)位置是否正確。松動(dòng)的樁橛不能作為資用樁橛。
復(fù)測(cè)工作完成后,剛好固樁和護(hù)樁。
未經(jīng)樁橛復(fù)測(cè)的工程不得施工。
經(jīng)過(guò)復(fù)測(cè),沒(méi)有發(fā)覺(jué)問(wèn)題,或發(fā)覺(jué)的問(wèn)題已被妥當(dāng)處理后,方能同設(shè)計(jì)單位辦理測(cè)繪資料交
接手續(xù)。
二、測(cè)量資料復(fù)核
本標(biāo)段內(nèi)各級(jí)測(cè)量機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)完成的限制測(cè)量,其成果在運(yùn)用前,應(yīng)進(jìn)行檢查和復(fù)核。檢查的
主要內(nèi)容有:外業(yè)記錄和內(nèi)業(yè)資料是否規(guī)范,測(cè)量方法是否合理,記錄是否真實(shí)牢靠,記注
是否清晰明顯,計(jì)算是否正確,簽署是否完善,圖表是否齊全。凡不符合要求的資料,必需
返工重做。復(fù)核的主要內(nèi)容有:復(fù)核測(cè)站平差方法是否合理,成果是否正確,有無(wú)筆誤;對(duì)
最終好用平差成果進(jìn)行換算、驗(yàn)算和反算,確保最終成果精確牢靠。
限制測(cè)量資料復(fù)核完成后,應(yīng)剛好形成《限制測(cè)量復(fù)核評(píng)價(jià)記錄表》。
三、獨(dú)立建筑物,續(xù)建關(guān)鍵階段部位原始位置限制復(fù)核
線路測(cè)量引伸、路基填筑起先、隧道掘進(jìn)引伸和襯砌時(shí)的曲線(含緩和曲線)起始點(diǎn);橋梁
墩臺(tái)、涵洞等獨(dú)立建筑物原始位置限制點(diǎn)線;基底、基頂、墩臺(tái)頂、建筑物豎向特殊改變部
位的高程等,肯定要采納換手復(fù)核(換人或更換方法),確認(rèn)無(wú)誤,辦理簽認(rèn)手續(xù),作好施
工記錄后,方能進(jìn)行下道工序施工。
四、施工過(guò)程測(cè)量的檢查復(fù)核
對(duì)建筑物的放樣測(cè)量,測(cè)設(shè)前要對(duì)所用的限制樁橛進(jìn)行仔細(xì)核實(shí),不能用錯(cuò)限制樁橛。放樣
數(shù)據(jù)必需由兩人用不同的方法求得,結(jié)果一樣后,還應(yīng)交換算法進(jìn)行反算,并進(jìn)行自查和互
查(換手復(fù)核),保證放樣數(shù)據(jù)精確無(wú)誤。放樣數(shù)據(jù)和檢算資料一起,依據(jù)工程項(xiàng)目分類(lèi),
按測(cè)量資料由專(zhuān)人統(tǒng)一保管。
對(duì)正在施工的工程,尤其是簡(jiǎn)潔發(fā)生錯(cuò)誤的環(huán)節(jié)要進(jìn)行抽查(或?qū)嵭斜O(jiān)控),抽查的部位、
時(shí)間、采納的方法等,要在《測(cè)量日志》上做具體記錄。
五、對(duì)已完工程的檢查
在驗(yàn)工計(jì)價(jià)前,測(cè)量主管工程師應(yīng)剛好組織對(duì)已完工程的位置、尺寸、標(biāo)高、限界等限制項(xiàng)
目進(jìn)行實(shí)地檢查,并對(duì)工程數(shù)量予以核定。核定結(jié)果報(bào)技術(shù)負(fù)責(zé)人。
施工圖現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)制度
1、施工圖現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)的目的
為使施工人員明確設(shè)計(jì)者的設(shè)計(jì)意圖,熟識(shí)施工圖的內(nèi)容和結(jié)構(gòu)物的細(xì)部構(gòu)造,駕馭各種原
始資料,必需進(jìn)行施工圖紙自審。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)可以澄清疑點(diǎn),消退設(shè)計(jì)缺陷,統(tǒng)一相識(shí),
使設(shè)計(jì)達(dá)到技術(shù)先進(jìn)、施工便利、經(jīng)濟(jì)合理的目的。施工圖現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)是一項(xiàng)施工打算階段重
要的工作。
2、施工圖紙現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)的程序
2.1現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)前的打算工作
現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)前項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)帶領(lǐng)項(xiàng)目部技術(shù)人員仔細(xì)、全面地查看施工圖,弄清設(shè)計(jì)人員的設(shè)計(jì)
意圖及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的相關(guān)規(guī)定和要求,核對(duì)圖紙的工程量和工程量清單是否相符,熟識(shí)工藝流
程和結(jié)構(gòu)特點(diǎn)等重要環(huán)節(jié)。
2.2現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)
工程部負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)核對(duì),其主要內(nèi)容是:
(1)各項(xiàng)支配的支配、設(shè)計(jì)圖紙和資料是否符合國(guó)家有關(guān)方針、政策和規(guī)定,圖紙是否齊
全,圖紙內(nèi)容及相互之間有無(wú)錯(cuò)誤和沖突。
(2)駕馭設(shè)計(jì)內(nèi)容的技術(shù)條件,弄清工程規(guī)模、結(jié)構(gòu)特點(diǎn)和形式。
(3)設(shè)計(jì)文件所依據(jù)的水文、氣象、巖土等資料是否精確、牢靠、齊全。
(4)核對(duì)路途中線、主要限制點(diǎn)、轉(zhuǎn)角點(diǎn)、三角點(diǎn)、基線等是否精確無(wú)誤。
(5)構(gòu)造物和電訊、管道及其它建筑物的相互干擾狀況和解決方法是否恰當(dāng),干擾可否避
免。
(6)對(duì)地質(zhì)不良地段實(shí)行的處理措施,對(duì)水土流失、環(huán)境影響的處理措施。
(7)施工方法、運(yùn)輸方式、道路條件等是否符合實(shí)際狀況。
(8)臨時(shí)房屋、電力、電訊設(shè)備、臨時(shí)供水、供電等場(chǎng)地布置是否恰當(dāng)。
(9)各項(xiàng)協(xié)議書(shū)等文件是否完善、齊備。
(10)明確建設(shè)期限,包括分期、分批工程期限的要求?,F(xiàn)場(chǎng)核對(duì)發(fā)覺(jué)設(shè)計(jì)不合理或錯(cuò)誤之
處,提出修改看法報(bào)上級(jí)機(jī)關(guān)審批,然后依據(jù)批復(fù)的修改設(shè)計(jì)看法進(jìn)行施工測(cè)量、補(bǔ)充圖紙
等工作。
3、現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)記錄
圖紙經(jīng)過(guò)現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)后,現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)組織者應(yīng)將現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)中提出的有關(guān)設(shè)計(jì)問(wèn)題、需剛好解決的
建議等做好具體的記錄。圖紙現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)記錄上應(yīng)填寫(xiě)單位工程名稱(chēng)、主持人及參與審核人員
名單等。對(duì)現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)提出問(wèn)題,設(shè)計(jì)單位變更修改的,應(yīng)懇求設(shè)計(jì)部門(mén)盡快下發(fā)“設(shè)計(jì)變更
通知單”,施工時(shí)按“設(shè)計(jì)變更通知單”執(zhí)行。
勞務(wù)用工管理制度
一、進(jìn)行質(zhì)量教化,主動(dòng)開(kāi)展“一學(xué)、五嚴(yán)、一追查”(一學(xué):學(xué)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程。
五嚴(yán):嚴(yán)守設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格操作規(guī)程,嚴(yán)用合格產(chǎn)品,嚴(yán)格履行合同。一查:追查責(zé)任者)
活動(dòng)。
二、進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),組織學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)范、規(guī)則和操作技術(shù),考試合格后錄用,特殊工種和技
術(shù)性強(qiáng)的工種須持證上崗,施工中主動(dòng)推廣應(yīng)用“四新”成果,提高工程質(zhì)量。
三、項(xiàng)目部建立項(xiàng)目勞務(wù)用工臺(tái)帳,全面駕馭現(xiàn)場(chǎng)工作的全部勞務(wù)用工狀況,適時(shí)進(jìn)行檢查、
督促;建立健全培訓(xùn)考核制度,進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),組織學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)范、規(guī)則和操作技術(shù),特殊
工種和技術(shù)性強(qiáng)的工種須持證上崗,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、法律法規(guī)等學(xué)問(wèn)培訓(xùn),
嚴(yán)明紀(jì)律,嚴(yán)格考核??荚嚭细窈箐浻?,
四、進(jìn)場(chǎng)勞務(wù)用工必需具備工作所要求的身體、技能條件;和施工隊(duì)依法建立勞動(dòng)合同用工
關(guān)系;接受勞動(dòng)平安學(xué)問(wèn)、企業(yè)和項(xiàng)目部規(guī)章制度、專(zhuān)業(yè)技術(shù)學(xué)問(wèn)等培訓(xùn),嚴(yán)禁未經(jīng)培訓(xùn)上
崗作業(yè)。
五、施工隊(duì)要把各外部勞務(wù)用工納入標(biāo)準(zhǔn)化管理。外部勞務(wù)隊(duì)要執(zhí)行施工隊(duì)制定的管理方法,
規(guī)范施工行為。按規(guī)范、規(guī)程、操作標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)施工,主動(dòng)開(kāi)展“三檢”、“三工序”
活動(dòng)。
六、勞務(wù)用工解決程序:班組長(zhǎng)組織協(xié)商→項(xiàng)目經(jīng)理組織協(xié)商→申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁委仲裁→依法
向人民法院提起訴訟。
七、用工糾紛必需依法按程序進(jìn)行解決,嚴(yán)禁任何一方實(shí)行違法手段解決糾紛。
材料、設(shè)備、構(gòu)配件進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收
及儲(chǔ)存管理制度
1、各種原材料、半成品材料進(jìn)場(chǎng),必需經(jīng)過(guò)檢查驗(yàn)收。首先點(diǎn)清數(shù)量,核對(duì)規(guī)格型號(hào),視外觀
合格后方可卸車(chē)。其次卸車(chē)后,馬上取樣作試驗(yàn),合格后才準(zhǔn)運(yùn)用,否則不準(zhǔn)運(yùn)用。
2、對(duì)水泥的驗(yàn)收,每進(jìn)一批(不管是哪個(gè)廠的)都必需按規(guī)定要求抽樣做試驗(yàn);鋼材也必需是
每進(jìn)一批都要?jiǎng)偤贸闄z試驗(yàn)。
3、機(jī)械設(shè)備管理工作肯定要勤檢查,勤保養(yǎng),盡可能地提高機(jī)械利用率。
4、水泥堆放必需入庫(kù),庫(kù)房四周應(yīng)排水通暢。嚴(yán)禁露天堆放。庫(kù)房要設(shè)兩道門(mén),有進(jìn)有出。本
著先進(jìn)先出的原則。入庫(kù)水泥不得超過(guò)一個(gè)月,以免降低水泥強(qiáng)度,影響工程質(zhì)量。水泥碼高
不得超過(guò)15袋。
5、鋼材必需存入料棚,四周排水溝通暢。做到上苫下墊,嚴(yán)禁露天存放,以削減銹蝕造成的損
失。各種規(guī)格型號(hào)由小到大,排成一條線,堆放整齊,嚴(yán)禁規(guī)格型號(hào)混淆不清堆放。
6、工程施工物資設(shè)備任何單位和個(gè)人都不準(zhǔn)倒賣(mài)或拉到玉蒙鐵路項(xiàng)目以外運(yùn)用。若有違犯
者,將按500%罰款。并對(duì)當(dāng)事人處以300%罰款,情節(jié)嚴(yán)峻的將追究法律責(zé)任。
7、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)管理不善,工作失職,責(zé)任心不強(qiáng),造成工程材料丟失,被盜,腐爛,變質(zhì)。將按材料
損失的實(shí)際價(jià)值150~200%罰款。對(duì)管理不到位,不按規(guī)范管理,被業(yè)主、監(jiān)理、及上級(jí)部門(mén)
檢查時(shí)的一切罰款,由各單位自己擔(dān)當(dāng)。造成負(fù)面影響的還將追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
檢驗(yàn)批、分項(xiàng)、分部、單位工程
質(zhì)量檢查、申報(bào)、簽認(rèn)制度
1、工程施工質(zhì)量驗(yàn)收的依據(jù)
(1)、鐵路工程施工質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
(2)、施工合同。
(3)、設(shè)計(jì)圖紙(包括變更設(shè)計(jì))。
(4)、實(shí)施過(guò)程中形成的會(huì)議紀(jì)要、文件。
2、工程施工質(zhì)量驗(yàn)收包括檢驗(yàn)批、分項(xiàng)、分部和單位工程的的驗(yàn)收。
檢驗(yàn)批、分項(xiàng)、分部和單位工程劃分,一般依據(jù)鐵路工程施工質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的劃分方法
和施工標(biāo)段的實(shí)際狀況確定,逐一統(tǒng)計(jì)、確定、匯總,報(bào)監(jiān)理工程師審核,單位工程報(bào)建設(shè)
單位審定。
3、驗(yàn)收階段參建各單位的主要工作
(1)、施工單位在自檢合格的基礎(chǔ)上,填寫(xiě)各種驗(yàn)收記錄表填好,由相應(yīng)的負(fù)責(zé)人審核簽認(rèn)
后,向項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)或建設(shè)單位提出驗(yàn)收申請(qǐng)。
(2)、監(jiān)理工程師組織對(duì)檢驗(yàn)批、分項(xiàng)工程、分部工程的質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收,參和單位工程的質(zhì)
量驗(yàn)收。
(3)、勘察設(shè)計(jì)單位依據(jù)驗(yàn)標(biāo)的有關(guān)要求參與驗(yàn)收工作,對(duì)和勘察設(shè)計(jì)質(zhì)量有關(guān)的檢驗(yàn)項(xiàng)目
進(jìn)行確認(rèn),如對(duì)主體結(jié)構(gòu)的地質(zhì)條件進(jìn)行確認(rèn)、對(duì)須要檢驗(yàn)的復(fù)合地基承載力進(jìn)行確認(rèn)等;
參和重要的、特殊的分部工程的質(zhì)量驗(yàn)收;參和單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收。
(4)、建設(shè)單位組織施工單位、監(jiān)理單位、勘察設(shè)計(jì)單位對(duì)單位工程的質(zhì)量進(jìn)行驗(yàn)收。單位
工程的質(zhì)量驗(yàn)收是施工質(zhì)量過(guò)程限制的最終一道程序,是檢驗(yàn)施工質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。
4、驗(yàn)收工作程序和組織
(1)、專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師組織施工單位專(zhuān)職質(zhì)量檢查員等,對(duì)自檢合格的檢驗(yàn)批進(jìn)行驗(yàn)收,按
規(guī)定填寫(xiě)和簽認(rèn)檢驗(yàn)批質(zhì)量驗(yàn)收記錄表。
(2)、專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師組織施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、專(zhuān)職質(zhì)量檢查員等進(jìn)行分項(xiàng)工程的驗(yàn)收,
按規(guī)定表格填寫(xiě)記錄并簽認(rèn)。
(3)、總監(jiān)理工程師組織施工單位本標(biāo)段項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和技術(shù)、質(zhì)量負(fù)責(zé)人等進(jìn)行分部工程的
驗(yàn)收,按規(guī)定填寫(xiě)和簽認(rèn)驗(yàn)收記錄。
(4)、單位工程完工后,監(jiān)理工程師要求施工單位自行組織有關(guān)人員進(jìn)行檢查驗(yàn)收,合格后
報(bào)監(jiān)理工程師復(fù)核,復(fù)核通過(guò)后再向建設(shè)單位提交單位工程驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。建設(shè)單位組織總監(jiān)理
工程師、施工、設(shè)計(jì)單位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行單位工程驗(yàn)收,并按規(guī)定填寫(xiě)記錄并簽認(rèn)驗(yàn)收記錄。
(5)、假如參與驗(yàn)收各方對(duì)工程施工質(zhì)量驗(yàn)收看法不一樣,建設(shè)單位可邀請(qǐng)鐵路建設(shè)行政主
管部門(mén)或其托付的質(zhì)量平安監(jiān)督部門(mén)協(xié)調(diào)處理。
5、工程質(zhì)量驗(yàn)收的主要內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)
(1)、檢驗(yàn)批的質(zhì)量驗(yàn)收內(nèi)容
A、實(shí)物檢查:按進(jìn)場(chǎng)的批次和驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的抽樣檢驗(yàn)方案對(duì)原材料、構(gòu)配件和設(shè)備等檢
驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行檢查;按現(xiàn)行有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的抽樣檢驗(yàn)方案對(duì)混凝土、砂漿等強(qiáng)度評(píng)定進(jìn)行檢查;
按抽查總點(diǎn)數(shù)的合格點(diǎn)率對(duì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)中采納計(jì)數(shù)檢驗(yàn)的項(xiàng)目進(jìn)行檢查。
B、資料檢查:對(duì)原材料、構(gòu)配件等的質(zhì)量證明文件(質(zhì)量合格證、規(guī)格、型號(hào)及性能檢測(cè)
報(bào)告等)和檢驗(yàn)報(bào)告、施工過(guò)程中重要工序的自檢和交接檢驗(yàn)記錄、平行檢驗(yàn)報(bào)告、見(jiàn)證取
樣檢測(cè)報(bào)告和隱藏工程驗(yàn)收記錄等資料進(jìn)行檢查。
(2)、檢驗(yàn)批合格標(biāo)準(zhǔn)
A、主控項(xiàng)目的質(zhì)量經(jīng)抽檢全部合格;
B、一般項(xiàng)目的質(zhì)量經(jīng)抽檢全部合格;當(dāng)采納計(jì)數(shù)檢驗(yàn)時(shí),有允許偏差的抽查點(diǎn),除有特殊
要求外,合格點(diǎn)率應(yīng)達(dá)到80%及以上,且不合格點(diǎn)的最大偏差不得大于規(guī)定允許偏差的1.5
倍;
C、具有完整的施工操作依據(jù)、質(zhì)量檢查記錄。
(3)、分項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)
A、分項(xiàng)工程所含的檢驗(yàn)批均符合合格質(zhì)量的規(guī)定;
B、分項(xiàng)工程所含的檢驗(yàn)批的質(zhì)量驗(yàn)收記錄完整。
(4)、分部工程質(zhì)量驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)
A、分部工程所含分項(xiàng)工程的質(zhì)量均驗(yàn)收合格;
B、質(zhì)量限制資料完整;
C、地基和基礎(chǔ)、結(jié)構(gòu)等分部工程中有關(guān)平安及功能的檢驗(yàn)和抽樣檢測(cè)結(jié)果符合有關(guān)規(guī)定。
(5)、單位工程質(zhì)量驗(yàn)收合格標(biāo)準(zhǔn)
A、單位工程所含分部工程的質(zhì)量均應(yīng)驗(yàn)收合格;
B、質(zhì)量限制資料完整;
C、單位工程所含分部工程有關(guān)平安和功能的檢測(cè)資料完整;
D、主要功能的抽查結(jié)果符合有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的規(guī)定;
E、觀感質(zhì)量驗(yàn)收符合標(biāo)準(zhǔn)要求。
(6)、檢驗(yàn)批質(zhì)量達(dá)不到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),要求施工單位按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,處理后再行報(bào)檢驗(yàn)
收。
A、經(jīng)返工重做的或更換構(gòu)配件、設(shè)備的檢驗(yàn)批,重新進(jìn)行檢查驗(yàn)收;
B、檢驗(yàn)批的試塊、試件試驗(yàn)結(jié)果不能滿(mǎn)意要求時(shí),經(jīng)有資質(zhì)的法定檢測(cè)單位對(duì)實(shí)體檢測(cè)鑒
定,能夠達(dá)到設(shè)計(jì)要求的檢驗(yàn)批,可以進(jìn)行驗(yàn)收。
C、通過(guò)返修或加固處理仍不能滿(mǎn)意平安運(yùn)用要求的分部工程、單位工程,驗(yàn)收結(jié)果為不合
格。
隱藏工程及關(guān)鍵部位驗(yàn)收制度
一、凡施工過(guò)程中須要隱藏的工程,如路基基底處理,橋涵、擋墻、房屋等各類(lèi)地基基礎(chǔ)工
程,隧道圍巖地質(zhì),襯砌回填和塌方處理,各類(lèi)砼工程的鋼筋布置和防水層、砼預(yù)埋件、各
種地下管線等工程在隱藏前,施工隊(duì)技術(shù)人員,質(zhì)檢人員應(yīng)核對(duì)設(shè)計(jì)圖和地質(zhì)狀況是否相符,
其結(jié)構(gòu)尺寸,標(biāo)高經(jīng)測(cè)量復(fù)核符合要求,檢查合格后,填寫(xiě)檢查證,備齊有關(guān)附件,提前通
知監(jiān)理工程師檢查,監(jiān)理工程師檢查認(rèn)可后方可隱藏,進(jìn)行下道工序施工,如檢查結(jié)果不合
格,或檢查和實(shí)際不符,不予簽證,并將看法記入工程日志薄內(nèi),待改進(jìn)后,重新檢查簽證,
直到合格符合規(guī)定要求為止。橋梁、重要涵洞、隧道隱藏工程及關(guān)鍵部位的驗(yàn)收,要通知勘
察設(shè)計(jì)單位參與。
二、對(duì)需進(jìn)行隱藏的工程,未經(jīng)專(zhuān)職質(zhì)量檢查人員、監(jiān)理工程師檢查驗(yàn)收簽認(rèn),自行覆蓋者,
應(yīng)揭蓋補(bǔ)驗(yàn),由此產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失由施工隊(duì)負(fù)責(zé)。
三、如監(jiān)理工程師因故不在,在征得監(jiān)理工程師同意后,可由施工隊(duì)質(zhì)檢工程師檢查簽證并
作出記錄,事后交監(jiān)理工程師認(rèn)可簽證。
四、橋涵地基經(jīng)檢查簽證后應(yīng)馬上封閉,如發(fā)生地質(zhì)變壞,應(yīng)處理后,重新檢查。隱藏工程
檢查后,如經(jīng)長(zhǎng)期停工,在復(fù)工前,應(yīng)重新按規(guī)定進(jìn)行檢查簽證,以防意外。
五、檢查中發(fā)覺(jué)地質(zhì)和設(shè)計(jì)不符,施工隊(duì)質(zhì)檢人員無(wú)權(quán)處理者,應(yīng)剛好呈報(bào)指揮部解決,必
要時(shí)可邀請(qǐng)建設(shè)、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位共同探討處理。
六、隱藏工程檢查證,用藍(lán)黑或黑色墨水填寫(xiě)或打印,要求字跡工整,數(shù)據(jù)精確,用詞規(guī)范,
描述具體。
成品愛(ài)護(hù)制度
一、搞好成品、半成品的愛(ài)護(hù),是一項(xiàng)關(guān)系到確保工程質(zhì)量,降低工程成本,按期竣工的重
要環(huán)節(jié)。
二、教化全體職工樹(shù)立質(zhì)量觀念,對(duì)國(guó)家、對(duì)人民負(fù)責(zé)、自覺(jué)愛(ài)惜公物、敬重他人和自己的
勞動(dòng)成果,施工操作時(shí)珍惜已完成的和部分完成的成品。
三、合理地支配施工依次,按正確的施工流程組織施工,即從合理的施工程序、客觀上起到
成品、半成品愛(ài)護(hù)作用,是進(jìn)行成品愛(ài)護(hù)的有效途徑之一。
四、對(duì)成品、半成品干脆進(jìn)行愛(ài)護(hù)。
有效的成品、半成品愛(ài)護(hù)措施主要有護(hù)、包、蓋、封等四種措施。
(1)護(hù)就是提前愛(ài)護(hù),以防止成品可能發(fā)生的損傷和污染,主要措施有:
(2)包就是進(jìn)行包袱,以防止成品被損傷或污染。
(3)蓋就是表面覆蓋,以防止堵塞、損傷。
(4)封就是局部封閉。
五、加強(qiáng)成品、半成品愛(ài)護(hù)的監(jiān)督檢查工作。在工程項(xiàng)目施工中,必需充分重視成品愛(ài)護(hù)工
作。道理很簡(jiǎn)潔,即使生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品是優(yōu)良品、上等品,若愛(ài)護(hù)不好,遭遇損傷或污染,
那也就將會(huì)成為次品、廢品、不合格品。所以,成品愛(ài)護(hù),除合理支配施工依次和實(shí)行有效
的對(duì)策、措施外,還必需加強(qiáng)對(duì)成品愛(ài)護(hù)工作的監(jiān)督檢查。此項(xiàng)工作將由指揮長(zhǎng)指定負(fù)責(zé)生
產(chǎn)的副指揮長(zhǎng)和施工技術(shù)負(fù)責(zé)人干脆負(fù)責(zé)管理。
關(guān)鍵崗位培訓(xùn)、持證上崗制度
培訓(xùn)方式分為外送培訓(xùn)和企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)兩種。企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)包括舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班(含研修班、
學(xué)術(shù)講座)、參觀考察、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、發(fā)放、張貼宣揚(yáng)資料、組織學(xué)問(wèn)競(jìng)賽、答卷、報(bào)紙雜志
刊登學(xué)習(xí)資料、實(shí)地演習(xí)、自學(xué)等多種形式。委外培訓(xùn)指托付大專(zhuān)院校、科研機(jī)構(gòu)、政府機(jī)
關(guān)和行業(yè)管理部門(mén)為企業(yè)培訓(xùn)人員。
一、持證上崗
持證者必需接受規(guī)定的接著教化,做好接著教化記錄。
培訓(xùn)合格證書(shū)和上崗證書(shū)不得涂改、買(mǎi)賣(mài)、偽造。
因無(wú)證指揮、無(wú)證操作造成工程質(zhì)量不合格或出現(xiàn)質(zhì)量事故的,除要追究干脆責(zé)任者外,還
要追究主管領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
項(xiàng)目經(jīng)理、內(nèi)審員、環(huán)境、職業(yè)健康平安管理人員、“十一大員”(施工員、預(yù)算員、質(zhì)量
檢查員、平安員、材料員、統(tǒng)計(jì)員、會(huì)計(jì)員、支配員、機(jī)械設(shè)備管理員、勞資員、定額員)、
特殊作業(yè)人員(汽車(chē)司機(jī)〈場(chǎng)內(nèi)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員〉、電工、電氣焊工、爆破工、起重工、架子
工、測(cè)量工、試驗(yàn)工)的培訓(xùn)均需委外進(jìn)行,培訓(xùn)合格頒發(fā)國(guó)家承認(rèn)的有效上崗證書(shū)、執(zhí)業(yè)
資格證書(shū)等。
依據(jù)集團(tuán)公司《程序文件》要求,針對(duì)項(xiàng)目部所承建工程的特點(diǎn),充分利用施工現(xiàn)場(chǎng)的條件
對(duì)從事質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康平安崗位人員,按其崗位實(shí)力、工作技能要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)或
脫產(chǎn)送培;對(duì)施工進(jìn)程中出現(xiàn)的臨時(shí)狀況,進(jìn)行適應(yīng)性培訓(xùn)。對(duì)無(wú)條件培訓(xùn)的基層項(xiàng)目管理
人員和特殊作業(yè)人員,申請(qǐng)集團(tuán)公司勞資培訓(xùn)部幫助培訓(xùn),使在職員工達(dá)到崗位實(shí)力要求。
培訓(xùn)需求支配
培訓(xùn)支配
培訓(xùn)實(shí)施
培訓(xùn)
效果評(píng)價(jià)
培訓(xùn)資料歸檔
培訓(xùn)檢查和考核
no
二、崗位培訓(xùn)的步驟
1、描述崗位素養(yǎng)、進(jìn)行實(shí)力盤(pán)點(diǎn)
在制定培訓(xùn)支配前,首先要對(duì)現(xiàn)有崗位進(jìn)行素養(yǎng)調(diào)查。
現(xiàn)有崗位素養(yǎng)表
素養(yǎng)崗位
此表左邊素養(yǎng)一欄,是對(duì)崗位的素養(yǎng)要求,右邊崗位欄縱向方格,是現(xiàn)有崗位素養(yǎng)現(xiàn)狀述描,
由本崗位人員具實(shí)填報(bào)。通過(guò)此表我們便可駕馭企業(yè)現(xiàn)有人員素養(yǎng)現(xiàn)狀,并具有了本年度如
何制定培訓(xùn)支配的詳實(shí)依據(jù)。
為保證崗位素養(yǎng)描述真實(shí)有效,必需遵循兩個(gè)原則:一是填報(bào)后依據(jù)填報(bào)內(nèi)容,組織考核確
認(rèn);二是此表為動(dòng)態(tài)管理,每年填報(bào)一次。
2、培訓(xùn)需求調(diào)查、瓶頸因素優(yōu)先
以生產(chǎn)為中心,培訓(xùn)必需駕馭輕重緩急,在不影響大局的狀況下進(jìn)行。因此在制定培訓(xùn)支配
前,需進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)查。
培訓(xùn)需求調(diào)查表
要求培訓(xùn)需求
此表由辦公室負(fù)責(zé)發(fā)放,時(shí)間在制定下一年度培訓(xùn)支配前一個(gè)月。填報(bào)人為部門(mén)(班組)主管,
填報(bào)前各部門(mén)(班組)應(yīng)召集會(huì)議探討,并參照崗位素養(yǎng)描述表,廣泛聽(tīng)取員工看法,確保填
報(bào)內(nèi)容、要求真實(shí)牢靠,支協(xié)作理,不影響正常生產(chǎn)工作。
此表在下發(fā)后一周內(nèi)收回,由辦公室負(fù)責(zé)分類(lèi)、梳理、統(tǒng)計(jì)后,召集各有關(guān)部門(mén)及三級(jí)單位
領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn)需求評(píng)估。評(píng)估須結(jié)合施工生產(chǎn)形勢(shì),找出當(dāng)前制約施工生產(chǎn)的瓶頸,依據(jù)緊
迫程度、培訓(xùn)難易程度、培訓(xùn)成本凹凸,分別排列出哪些急需培訓(xùn)、哪些可以放緩、哪些需
要委外、哪些可以?xún)?nèi)訓(xùn)、哪些由三級(jí)單位自行培訓(xùn),以及年度培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算等,由辦公室制
定年度培訓(xùn)支配,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
3、嚴(yán)格考核和晉升、淘汰相結(jié)合
一項(xiàng)制度,離開(kāi)了考核便形同虛設(shè)。而考核結(jié)果不和加薪、晉升、持證上崗、末位淘汰相結(jié)
合,考核便失去了真正意義。培訓(xùn)也不例外。對(duì)培訓(xùn)效果的考核切忌繁瑣、耗時(shí),應(yīng)簡(jiǎn)潔明
了,一語(yǔ)道破。具體應(yīng)做到以下幾個(gè)方面:
(1)、國(guó)家規(guī)定的特殊崗位,必需取得國(guó)家有關(guān)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的資格證書(shū)。對(duì)于第一次培訓(xùn)沒(méi)能
取得上崗證者,實(shí)行黃牌警告,留崗察看,等待其次次輪訓(xùn)。留崗察看期間只發(fā)基本工資。
如其次次輪訓(xùn)仍不合格,應(yīng)堅(jiān)決予以淘汰。
(2)、對(duì)于求知欲強(qiáng),參與培訓(xùn)踴躍,對(duì)提升自身素養(yǎng)有劇烈意愿的前若干名優(yōu)秀員工,應(yīng)
予以大力表彰,并做為后備干部重點(diǎn)培育,在晉級(jí)、加薪以及選送參與更高層次的培訓(xùn)賜予
優(yōu)先考慮;對(duì)于參與培訓(xùn)持消極看法,培訓(xùn)考核屢次不合格的后若干名員工,則應(yīng)通過(guò)宣揚(yáng)
欄、黑板報(bào)等形式剛好向本人發(fā)出黃牌警告,并取消其次年度調(diào)薪資格。如其次年度終盤(pán)點(diǎn)
時(shí)仍在考核線以下的,應(yīng)堅(jiān)決予以淘汰。
(3)、培訓(xùn)的考核應(yīng)留意理論和實(shí)踐相結(jié)合。企業(yè)內(nèi)訓(xùn)以書(shū)面考核為主,屬于專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)
的,要同時(shí)輔以現(xiàn)場(chǎng)操作考核;委外培訓(xùn)則以能否將所學(xué)內(nèi)容再培訓(xùn)他人為衡量標(biāo)準(zhǔn),這樣
不僅使被派員工有學(xué)習(xí)的壓力,同時(shí)又熬煉提高了員工的演講實(shí)力,而僅支付了一個(gè)人的學(xué)
費(fèi),卻培訓(xùn)了眾多人,可謂一舉三得。
(4)、強(qiáng)化崗位素養(yǎng)描述的考核功能。由于崗位素養(yǎng)描述是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程,是全面反映員
工整體素養(yǎng)的“晴雨表”,因此強(qiáng)化它的考核功能,對(duì)有效提升培訓(xùn)效果起著舉足輕重的作
用。如員工A在崗位素養(yǎng)描述過(guò)程中,其駕馭驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)力不能適應(yīng)工作要求。于是公司
和部門(mén)在和A廣泛溝通的基礎(chǔ)上,為其制定了培訓(xùn)支配,同時(shí)明確告知,假如兩年后A員工
的標(biāo)準(zhǔn)駕馭仍達(dá)不到要求,等待他的只有下課。
4、支配和非支配相結(jié)合,促進(jìn)自發(fā)培訓(xùn)
再周密的培訓(xùn)支配,也無(wú)法滿(mǎn)意全部員工的培訓(xùn)需求。因此,主動(dòng)激勵(lì)員工自主性開(kāi)展支配
外培訓(xùn),是培育員工實(shí)現(xiàn)自主管理,營(yíng)建學(xué)習(xí)型組織的最佳有效方式。
首先,營(yíng)造人人都是培訓(xùn)師的環(huán)境。在企業(yè)里,即使是最一般的員工,也有人所不及的閃光
點(diǎn)。假如能讓其閃光點(diǎn)放大,培訓(xùn)其他員工,則該閃光點(diǎn)便成為企業(yè)的閃光點(diǎn)。比如員工甲,
雖是某車(chē)間一名一般員工,但酷愛(ài)公文寫(xiě)作,而該廠公文運(yùn)作恰好長(zhǎng)期處于不規(guī)范狀態(tài)。此
時(shí),假如讓員工甲擔(dān)綱主講,組織全部和公文寫(xiě)作有關(guān)的員工參與培訓(xùn),不僅企業(yè)的公文管
理混亂現(xiàn)狀迎刃而解,員工甲的人生也將會(huì)產(chǎn)生質(zhì)的飛躍。
其次,組建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)。將各相同愛(ài)好愛(ài)好的員工,組成若干個(gè)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì),有針對(duì)性地就某
一課題進(jìn)行探討、溝通、探討,往往會(huì)有意想不到的收獲。如愛(ài)好管理的團(tuán)隊(duì)可針對(duì)企業(yè)的
業(yè)務(wù)流程、管理運(yùn)作程序進(jìn)行研討,極有可能推動(dòng)企業(yè)的制度創(chuàng)新;而喜愛(ài)鉆研技術(shù)的團(tuán)隊(duì),
在不斷對(duì)技術(shù)的探究中,有可能改進(jìn)企業(yè)的工藝流程,從而大幅度提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
第三,開(kāi)展讀書(shū)活動(dòng)。兩個(gè)人交換一個(gè)蘋(píng)果,各自仍舊只有一個(gè)蘋(píng)果,兩個(gè)人交換一個(gè)思想,
各自就擁有兩個(gè)思想。以部門(mén)(班組)為單位,開(kāi)展讀書(shū)、講評(píng)活動(dòng),使員工獲得學(xué)問(wèn)的巨
大收獲。
員工自主培訓(xùn)的形式還可有多種,但無(wú)論哪一種,都須要企業(yè)關(guān)切、引導(dǎo)、幫助、支持和制
度化推動(dòng)。對(duì)于有所成就的則大力表彰、推廣,有效調(diào)動(dòng)員工參和培訓(xùn)的熱忱,營(yíng)造良好的
企業(yè)文化。良好的文化環(huán)境產(chǎn)生良好的學(xué)習(xí)效果。
質(zhì)量事故報(bào)告、調(diào)查和處理制度
1、凡因設(shè)計(jì)錯(cuò)誤、測(cè)量錯(cuò)誤、違章指揮、違章操作或不按設(shè)計(jì)規(guī)范、規(guī)程要求施工;運(yùn)用
不合格的材料、構(gòu)件、半成品、成品和設(shè)備而造成的工程質(zhì)量低劣,強(qiáng)度不夠,結(jié)構(gòu)尺寸或建
安位置錯(cuò)誤,不符合設(shè)計(jì)要求,達(dá)不到驗(yàn)標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)。一般需作返工,加固處理的均被視為構(gòu)成
工程質(zhì)量事故。
2、工程雖未完全達(dá)到設(shè)計(jì)要求,但閱歷算能滿(mǎn)意運(yùn)用條件;質(zhì)量不良但經(jīng)整修經(jīng)濟(jì)損失在1
千元以下者,不列質(zhì)量事故。但應(yīng)將發(fā)生的緣由,處理的措施及工程缺點(diǎn)記入《工程日志》薄,
及有關(guān)竣工資料內(nèi),引以為戒。
3、發(fā)生工程質(zhì)量事故,事故單位必需實(shí)行有效措施,搶救人員,防止事故擴(kuò)大,并愛(ài)護(hù)事故現(xiàn)
場(chǎng)。必需在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),用電話或電傳,逐級(jí)報(bào)告上級(jí)和建設(shè)單位。三天內(nèi)寫(xiě)出工程質(zhì)量事
故報(bào)告。
4、質(zhì)量事故調(diào)查處理按輕重大小分級(jí)處理。處理事故必需按“四不放過(guò)”即緣由不清不放
過(guò),責(zé)任者沒(méi)受處理不放過(guò),群眾沒(méi)受到教化不放過(guò),沒(méi)有制定防范措施不放過(guò)的原則,提出
書(shū)面報(bào)告。
5、對(duì)工程質(zhì)量事故隱瞞不報(bào),擅自處理的對(duì)事故責(zé)任單位和領(lǐng)導(dǎo)加重懲罰。
施工工藝流程設(shè)計(jì)、試驗(yàn)制度
一、施工工藝流程設(shè)計(jì)是指導(dǎo)工程項(xiàng)目施工打算和正常施工的基本技術(shù)經(jīng)濟(jì)文件。是降低工
程造價(jià)、保證工程質(zhì)量、保障施工平安的主要依據(jù),是工程項(xiàng)目開(kāi)工所必需具備的必要條件
之一。
二、施工工藝流程設(shè)計(jì)的編制原則:要嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、部門(mén)、
地方的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)設(shè)計(jì)施工圖、會(huì)審記要、合同內(nèi)容、現(xiàn)行規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、相應(yīng)法律法規(guī),
編制設(shè)計(jì)具有科學(xué)性、先進(jìn)性、全面性、針對(duì)性、合理切實(shí)可行的施工工藝流程,制定適應(yīng)
項(xiàng)目特點(diǎn)的平安、質(zhì)量、環(huán)水保、冬雨季及夜間施工的措施。
三、關(guān)鍵施工技術(shù)、重點(diǎn)工程的施工工藝流程的設(shè)計(jì)由指揮部總工程師組織,指揮部主要人
員參與探討探討,指揮長(zhǎng)審核后,上報(bào)監(jiān)理和業(yè)主;其他施工工藝流程設(shè)計(jì)由技術(shù)人員編制、
指揮部總工程師復(fù)核、指揮長(zhǎng)審核后上報(bào)監(jiān)理和業(yè)主。有困難計(jì)算的應(yīng)由兩名設(shè)計(jì)人員獨(dú)立
進(jìn)行驗(yàn)算,然后由指揮部總工程師核對(duì)比較后確定。
四、施工工藝流程設(shè)計(jì)應(yīng)包括
1、各工序施工步驟、施工方法;
2、機(jī)械設(shè)備的選用;
3、施工工藝框圖;
4、采納的新技術(shù)、新工藝、新材料;
5、平安質(zhì)量保證措施;
6、環(huán)境愛(ài)護(hù)措施、水土保持措施。
五、各工程項(xiàng)目開(kāi)工后,要先選擇一個(gè)點(diǎn)來(lái)進(jìn)行施工工藝流程試驗(yàn),以檢驗(yàn)施工工藝流程的
科學(xué)性、合理性,并通過(guò)試驗(yàn)結(jié)果來(lái)調(diào)整施工工藝流程設(shè)計(jì)設(shè)計(jì)中的相關(guān)參數(shù),以達(dá)到最優(yōu)
化設(shè)計(jì)。
六、施工工藝流程設(shè)計(jì)一經(jīng)簽發(fā)批復(fù),便是具有法規(guī)性技術(shù)文件,必需在施工中仔細(xì)貫徹落
實(shí)。工程技術(shù)部應(yīng)按要求進(jìn)行檢查,確保各工程項(xiàng)目嚴(yán)格依據(jù)施工工藝流程進(jìn)行施工。
七、在施工過(guò)程中不依據(jù)施工流程設(shè)計(jì)進(jìn)行施工,對(duì)責(zé)任人處以1000~3000元罰金,對(duì)責(zé)
任單位處5000~30000萬(wàn)元罰款。
施工技術(shù)交底制度
1、總則
1.1技術(shù)交底是指工程(單位或分項(xiàng)工程)施工前,由項(xiàng)目經(jīng)理主持、項(xiàng)目總工負(fù)責(zé)向技術(shù)
人員,或技術(shù)人員向班組長(zhǎng)依據(jù)施工組織設(shè)計(jì)和施工圖紙要求落實(shí)的一項(xiàng)工作,是施工技術(shù)
管理的重要步驟。
1.2技術(shù)交底的目的,一是使參與施工的領(lǐng)導(dǎo)、工程技術(shù)人員、作業(yè)班組明確所擔(dān)負(fù)工程任
務(wù)或作業(yè)項(xiàng)目的特點(diǎn)及技術(shù)要求、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、平安措施,以便更好地組織施工。二是明確交
底人和接受交底人間的責(zé)任。發(fā)生工程事
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 企業(yè)保密協(xié)議書(shū)編寫(xiě)技巧
- 物業(yè)租賃代理費(fèi)用基金合同
- 股權(quán)代持入股合作協(xié)議書(shū)
- 2024購(gòu)銷(xiāo)合同協(xié)議精要
- 二手電動(dòng)自行車(chē)轉(zhuǎn)讓合同
- 2024版企業(yè)技術(shù)成果保護(hù)協(xié)議
- 影視作品制片權(quán)許可合同
- 土地使用權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議書(shū)示例
- 2024年設(shè)立股份公司資金注入?yún)f(xié)議
- 七年級(jí)地理上冊(cè)-5.1-世界的人口教案-商務(wù)星球版(1)(2021學(xué)年)
- 幼兒園:我中獎(jiǎng)了(實(shí)驗(yàn)版)
- 趙學(xué)慧-老年社會(huì)工作理論與實(shí)務(wù)-教案
- 《世界主要海峽》
- 住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)師資培訓(xùn)
- “三新”背景下的數(shù)學(xué)課堂教學(xué) 論文
- 中央企業(yè)商業(yè)秘密安全保護(hù)技術(shù)指引2015版
- 螺旋果蔬榨汁機(jī)的設(shè)計(jì)
- 《脊柱整脊方法》
- 會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)智慧樹(shù)知到答案章節(jié)測(cè)試2023年哈爾濱商業(yè)大學(xué)
- 廣東省2020年中考英語(yǔ)試題【含答案】
- 0417 教學(xué)能力大賽 公共基礎(chǔ)《英語(yǔ) 》教學(xué)實(shí)施報(bào)告 電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論