下年度工作計劃集錦（3篇）

下年度工作計劃集錦?下年度工作?計劃一一、?數(shù)據(jù)準(zhǔn)確，?目視管理基?本到位。具?體達到要求?：數(shù)據(jù)準(zhǔn)確?率___%?左右，盤點?工作二日內(nèi)?完成;貨品?區(qū)域規(guī)化合?理，產(chǎn)品標(biāo)?識清楚，相?關(guān)倉管工作?能輕松替換?，方便工作?交接;各區(qū)?域地面貨架?清潔，產(chǎn)品?擺整齊統(tǒng)一?。二、流?程相對完善?，貨品進出?通暢。具體?達到要求。?流程嚴(yán)謹(jǐn)，?不會因流程?給公司帶來?重大損失;?跟進貨品進?出及時做出?反饋，確保?來料交貨準(zhǔn)?時率高（_?__%以上?），出貨準(zhǔn)?確率高（_?__%以上?），勞動強?度降低，工?作效率高。?三、庫存?呆滯料減少?，庫存周轉(zhuǎn)?率提高。通?過數(shù)據(jù)和報?表，分析產(chǎn)?品呆滯時間?，呆滯原因?，提出可行?處理方案，?消化庫存，?提高周轉(zhuǎn)率?，減少庫存?管理壓力，?達到精益化?管理。針?對倉庫各個?階段不同，?工作重心相?應(yīng)轉(zhuǎn)移：?首先，進入?新公司了解?公司架構(gòu)，?相關(guān)負責(zé)人?及日常工作?相為協(xié)助事?項。了解公?司倉庫現(xiàn)行?流程和管理?制度，傳承?現(xiàn)有習(xí)慣，?會對其中復(fù)?雜進行簡化?，不完整進?行補充。了?解員工崗位?職責(zé)和目前?工作完成程?度，個人目?標(biāo)，對公司?和團隊及我?看法和接受?程度。針對?現(xiàn)狀本著降?低勞動強度?，提高效率?為原則，對?短期能改善?，效果明顯?優(yōu)先改進，?樹立形象;?解決員工日?常工作和生?活中存在困?難、困惑（?包括一些福?利待遇），?提升在員工?心里認(rèn)可度?;遇到艱巨?和困難工作?，身先士卒?，樹立典范?;讓兄弟們?有敬有畏，?敬能為兄弟?們辦實事，?畏老大全能?，離開誰都?不會影響整?體工作。?其次，有話?語權(quán)后，進?行倉庫管理?細化培訓(xùn)，?從進出倉流?程、工作溝?通與反饋、?供應(yīng)商管理?、現(xiàn)場管理?，盤點及差?異處理等第?一段培訓(xùn)，?使前一段工?作系統(tǒng)化，?程序化基本?完成，工作?中不會出大?紕漏，再進?行職業(yè)規(guī)化?，設(shè)立目標(biāo)?，輔助溝通?技巧、精益?生產(chǎn)、陽光?心態(tài)等培訓(xùn)?，讓員工自?覺主動按流?程完成工作?，并保持_?__。數(shù)據(jù)?準(zhǔn)確率自然?提高、工作?事半功倍。?最后，強?化倉庫管理?理念，在進?銷存準(zhǔn)確基?礎(chǔ)上，加強?庫存管理，?定期清理呆?滯物料，提?出處理建議?，不斷跟進?，同時建立?安全存量，?加快周轉(zhuǎn)，?降低管理難?度和庫存成?本，達到高?效率低成高?待遇良性循?環(huán)。在這?些日常工作?進行同時，?做好部門規(guī)?化，對成本?加以核算和?控制即節(jié)省?支出又提高?效率，有形?成本和無形?人力成本雙?低;培訓(xùn)階?梯團隊，避?免人才流動?時無人可用?，留住合適?人才。下年度工作計劃集錦（二）一、?指導(dǎo)思想?以萬校長、?田校長、劉?主任提出的?抓常規(guī)教學(xué)?、抓技能、?抓課堂教學(xué)?改革的重要?思想為指導(dǎo)?，打破傳統(tǒng)?的教學(xué)模式?，增強實施?課堂教學(xué)改?革的使命感?和責(zé)任感，?把課堂教學(xué)?改革作為本?學(xué)期的中心?工作，以自?主教學(xué)理念?指導(dǎo)數(shù)學(xué)教?研教學(xué)工作?，大力推進?課堂教學(xué)改?革，為促進?學(xué)校創(chuàng)新、?數(shù)學(xué)學(xué)科的?發(fā)展壯大和?學(xué)生的發(fā)展?而做出我們?應(yīng)有的貢獻?。二、工?作思路：?數(shù)學(xué)教研組?工作開展的?如何，將直?接影響本組?全體教師的?思想、業(yè)務(wù)?素質(zhì)和本學(xué)?科的教學(xué)質(zhì)?量，為把本?教研組建設(shè)?成一支強有?力的隊伍，?結(jié)合我校實?際，特制定?本學(xué)期的教?研組工作計?劃。1、?開展___?備課，切實?做好備課過?程中的各環(huán)?節(jié)。即說課?，編寫教案?;議課，精?改教案;溫?課，優(yōu)化教?學(xué);省課，?反思教學(xué)。?充分發(fā)揮教?研組的__?_智慧，同?時注重發(fā)揮?每位教師各?自的教學(xué)特?色和風(fēng)格，?要把好本組?的教學(xué)質(zhì)量?關(guān)，每位教?師都要明確?樹立___?質(zhì)量意識。?2、加強?教研組的管?理，教研組?長經(jīng)常深入?聽課，了解?、檢查本組?的教學(xué)工作?情況，每月?對各教師的?備課、聽課?情況檢查一?次，以便及?時發(fā)現(xiàn)問題?、解決問題?。3、充?分發(fā)動教師?積極參加聽?課活動，集?思廣益，對?校級開設(shè)的?公開課、示?范課等要求?無課教師一?律參加。每?月爭取開設(shè)?一堂組內(nèi)公?開課。4?、抓好基礎(chǔ)?教學(xué)，要面?向全體，抓?兩頭帶中間?，特別要重?視做好后進?生的補差工?作。5、?認(rèn)真___?教師理論學(xué)?習(xí)，提高本?組教師的理?論素養(yǎng)，鼓?勵教師積極?參加現(xiàn)代化?教學(xué)培訓(xùn)，?提高現(xiàn)代化?教學(xué)工具的?使用能力。?6、搞好?自編資料的?積累和整理?，做到分工?協(xié)作，共同?收益，逐步?完善本組的?教學(xué)資料庫?。7、在?呼老師的帶?領(lǐng)下搞好校?本教材的編?著工作，做?到分工協(xié)作?，共同受益?，把它做為?學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)?學(xué)的輔助教?材，提高學(xué)?生的數(shù)學(xué)學(xué)?習(xí)興趣。?下年度工作?計劃三__?_年度我院?共青團工作?總體思路是?：高舉中國?特色___?偉大旗幟，?堅持以__?_和___?重要思想為?指導(dǎo)，全面?貫徹落實科?學(xué)發(fā)展觀，?堅持一切為?了團員，為?了團員的一?切的工作原?則，以大力?加強學(xué)生思?想引領(lǐng)工作?為核心，以?服務(wù)學(xué)生成?長成才為主?線，緊密結(jié)?合學(xué)院中心?工作，著力?深化經(jīng)典品?牌活動的影?響力，進一?步健全共青?團工作長效?機制，以人?為本、開拓?創(chuàng)新、銳意?進取、扎實?工作，團結(jié)?帶領(lǐng)全院團?員青年在為?建設(shè)省內(nèi)一?流、國內(nèi)知?名、富有特?色的高職院?校貢獻力量?。一、思?想政治教育?工作1、?扎實抓好青?年思想引領(lǐng)?工作。繼續(xù)?以學(xué)習(xí)實踐?科學(xué)發(fā)展觀?為統(tǒng)領(lǐng)，開?展思想政治?教育和發(fā)展?形勢教育，?及時___?團員青年進?行學(xué)習(xí)，統(tǒng)?一團員思想?，凝聚青年?力量，教育?團員青年把?實現(xiàn)自身價?值和促進學(xué)?院、社會和?諧發(fā)展有機?結(jié)合起來。?2、繼續(xù)?圍繞五四、?國慶、一二?九等重要節(jié)?日，開展內(nèi)?容豐富、形?式多樣，符?合社會發(fā)展?新形勢、學(xué)?院發(fā)展新要?求、青年成?長新需求的?主題團日活?動，增強對?團員青年的?教育。重點?突出對團員?青年骨干的?培養(yǎng)和教育?，依托黨課?培訓(xùn)班和團?學(xué)干培訓(xùn)班?為載體，進?一步加強對?學(xué)生骨干的?思想引導(dǎo)和?培養(yǎng)教育，?并以點帶面?，輻射和影?響其他團員?青年。3?、堅持用_?__核心價?值體系引領(lǐng)?校園文化建?設(shè)，開展豐?富多彩、積?極向上的學(xué)?術(shù)、科技、?體育、藝術(shù)?和娛樂活動?，弘揚主旋?律，突出高?品位，營造?積極向上的?校園氛圍。?4、進一?步完善_網(wǎng)?絡(luò)平臺的構(gòu)?建、維護，?進一步推行?團務(wù)公開，?做好宣傳工?作，擴大團?的網(wǎng)站在團?員青年中的?知名度和影?響力，大力?推進思想政?治教育進網(wǎng)?絡(luò)，使網(wǎng)絡(luò)?成為開展團?員政治教育?的又一重要?課堂。二?、扎實做好?大學(xué)生暑期?社會實踐和?志愿者工作?1、緊密?結(jié)合高職教?育特點、學(xué)?生專業(yè)特點?和區(qū)域經(jīng)濟?發(fā)展現(xiàn)實要?求，做好_?__年暑期?社會實踐工?作。多形式?、多角度、?多層面地進?行暑期實踐?成果的宣傳?和交流，充?分彰顯實踐?育人的社會?價值。加強?社會實踐的?項目化、基?地化和社會?化建設(shè)，重?點建設(shè)一批?大學(xué)生社會?實踐基地，?切實有效地?提升社會實?踐活動的_?__水平和?服務(wù)實效。?2、繼續(xù)?加大對紅十?字工作及青?年志愿者工?作的支持力?度。建立健?全院系兩級?紅十字機構(gòu)?，加強制度?建設(shè)和規(guī)范?管理，定期?開展應(yīng)急救?護培訓(xùn)班和?同伴教育培?訓(xùn)班，發(fā)揮?同伴影響的?輻射效應(yīng)，?進一步在團?員青年中弘?揚人道、博?愛、奉獻的?紅十字精神?及奉獻、友?愛、互助、?進步的志愿?服務(wù)精神，?定期開展表?彰先進的活?動。3、?積極推進大?學(xué)生志愿服?務(wù)西部計劃?。進一步健?全與完善我?院志愿者評?價體系，促?進我院大學(xué)?生志愿者服?務(wù)工作規(guī)范?化發(fā)展。?三、校園文?化建設(shè)工作?1、圍繞?學(xué)院中心工?作，以活動?為載體進一?步加強學(xué)風(fēng)?建設(shè)，鼓勵?學(xué)生積極參?加學(xué)生科研?活動，積極?開展?jié)夂駥W(xué)?術(shù)氛圍的學(xué)?風(fēng)建設(shè)主題?活動，提高?學(xué)生遵守校?規(guī)校紀(jì)的自?覺性，引導(dǎo)?學(xué)生養(yǎng)成良?好的學(xué)習(xí)、?生活習(xí)慣。?2、加強?對學(xué)生會的?指導(dǎo)工作，?引導(dǎo)其更好?的自我服務(wù)?、自我管理?、自我教育?。督促學(xué)生?會加強制度?建設(shè)，指導(dǎo)?他們在促進?學(xué)風(fēng)建設(shè)、?維護廣大同?學(xué)正當(dāng)權(quán)利?和校園穩(wěn)定?、促進校園?文化建設(shè)等?方面發(fā)揮積?極作用。?3、加強對?學(xué)生社團的?指導(dǎo)工作，?優(yōu)化社團結(jié)?構(gòu)，加大對?社團的管理?、監(jiān)督和評?比力度，引?入優(yōu)勝劣汰?機制，引導(dǎo)?社團走品牌?化、精品化?路線。4?、加強院、?系兩級的校?園文化品牌?活動的建設(shè)?和整合，優(yōu)?化資源、擬?煉特色、打?造校園品牌?文化。繼續(xù)?舉辦校園十?大歌手、文?化藝術(shù)節(jié)、?社團文化節(jié)?等活動，力?求在校園文?化品牌活動?的持續(xù)、穩(wěn)?步、創(chuàng)新發(fā)?展中充分發(fā)?揮其育人優(yōu)?勢。四、?完善、健全?團委規(guī)章制?度，做好常?規(guī)工作。?1、加強制?度建設(shè)，不?斷完善各項?規(guī)章制度。?逐漸建立團?委領(lǐng)導(dǎo)、總?支協(xié)調(diào)、支?部落實的工?作機制。院?團委的工作?中心應(yīng)調(diào)整?到宏觀的指?導(dǎo)和協(xié)調(diào)層?面，將具體?工作劃分至?系部團總支?。系部團總?支___、?指導(dǎo)各班團?支部將工作?落到實處。?鼓勵基層團?___探索?和創(chuàng)新復(fù)合?時代特點和?青年需求的?工作方法和?機制。2?、做好團員?檔案整理、?團費收繳和?團員注冊工?作，落實畢?業(yè)年級團員?檔案的轉(zhuǎn)出?工作。3?、抓好團員?、團干、入?團積極分子?的培養(yǎng)和考?核工作。?4、抓好紅?十字會日常?工作和各項?活動的開展?，充分發(fā)揮?紅十字會在?團員青年教?育工作中的?重要輔助作?用。下年?度工作計劃?四一，協(xié)會?內(nèi)部管理?（1）干事?的培養(yǎng)一?直都這么認(rèn)?為，協(xié)會其?實可以看作?是另一種比?較新穎的交?友平臺，因?此我們協(xié)會?一直都把每?一位新招的?干事看作自?己的朋友，?在這里，沒?有會長的盛?氣凌人，也?不會有部長?的高高在上?。我們所謂?的干事培養(yǎng)?其實就是把?我們在做干?事期間的所?悟所感給新?干事們__?_而已，還?有就是把我?們博閱的以?書會天下友?的口號唱到?每個角落，?和干事們一?塊玩一塊學(xué)?，一塊兒感?悟一塊兒交?流。（2?）部門規(guī)章?制度雖說?我們協(xié)會把?交友玩樂看?成是一個比?較重要的活?動部分，可?是，我也知?道，沒有嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)募o(jì)律以?及嚴(yán)肅的一?絲不茍的干?事精神我們?這個團體大?家庭是不會?維系很長久?的。于是我?想在此說說?我們協(xié)會的?一些規(guī)章制?度：1，?每周的例會?期間帶好記?錄筆和本，?做好記錄，?手機調(diào)靜音?，衣著整潔?，禁止穿拖?鞋、背心;?2，例會?缺席次數(shù)超?過___次?，直接失去?優(yōu)秀干事考?核資格，以?后在新舊換?屆時直接影?響會長部長?的競選。?3，我們部?門設(shè)有_長?，四個部門?---策劃?部，宣傳部?，外聯(lián)部，?活動部，共?七個部長。?這些部長各?司其職，招?新后，按干?事們的意愿?將他們分組?到各個部門?，干事們就?由部長們帶?領(lǐng)管理，干?事有什么不?懂可以問部?長。如果還?有什么解決?不了的大家?就開會商議?，集思廣益?，知道想到?合適的解決?的方案。?4，.工作?計劃及工作?總結(jié)。舉辦?活動必須上?交策劃書以?及活動后總?結(jié)，經(jīng)審批?結(jié)束，各方?面安排妥當(dāng)?，才允許開?展活動;?5，思想偏?激，無__?_觀念，無?自我約束，?工作懶散的?成員，將取?消干事資格?;6，在?任職期間，?能夠為部門?出力盡心，?提出有建設(shè)?性意見的干?事，給以特?殊印象加分?;二，協(xié)?會的大型活?1，圖書?漂流活動。?local?host這?個活動是我?們博閱的特?色活動。我?們打算與讀?者理事會再?度合作，一?起舉辦。舉?辦時間現(xiàn)在?大致定在十?一到___?月份之間?2，元旦游?園晚會。這?是每年每度?都有的一個?活動，在元?旦期間舉行?的較大型的?活動。旨在?豐富大學(xué)生?的課外生活?，也可以展?現(xiàn)新穎的校?園文化。?3，第二個?活動是博覽?群書的演講?比賽。準(zhǔn)備?與演講與口?才協(xié)會合作?。旨在號召?大家把讀書?當(dāng)作一種習(xí)?慣，另一方?面，我想，?一個人光有?知識是沒用?的，要把所?學(xué)的知識傳?達出來，為?大家所了解?，那樣才是?真正的發(fā)揮?了知識的作?用了。于是?我們這個活?動，就是想?要在豐富知?識的同時注?重口才的培?養(yǎng)。新世紀(jì)?的一代，我?們要用自己?的口才把自?己推銷出去??；顒酉榷?在20_年?三___月?份這個活?動名叫誰是?大導(dǎo)演，是?計劃與話劇?社合作的一?個活動。我?們博閱給他?們提供劇本?，他們安排?演出。這?個活動想出?的初衷是想?，喜歡讀書?的人可能也?有喜歡寫東?西的愛好或?習(xí)慣，當(dāng)然?，這也包括?一些劇本。?這樣的話這?個活動就是?一個很好的?展現(xiàn)自己，?發(fā)掘個人潛?能的平臺。?這個活動目?前安排在2?0_年六_?__月份。?三，宣傳?方式的轉(zhuǎn)型?關(guān)鍵做到?以下幾點。?快、新、好?。以前不?是很了解關(guān)?于新聞報道?這一宣傳方?式，覺得那?只是在電視?上才經(jīng)常為?人們采納的?宣傳方式，?錯誤的估計?了它的廣普?性?，F(xiàn)在才?知道，它是?一個不錯的?宣傳渠道。?我們社團協(xié)?會在搞一些?極大小小的?活動時，要?想擴大自己?社團的知名?度，就得讓?更多的人了?解你們社團?的這些活動?。因此，在?以后辦較大?型活動時要?快速及時的?與新聞部的?相關(guān)負責(zé)人?聯(lián)系，讓他?們在就趕到?我們活動現(xiàn)?場，并如實?地講述他們?新聞部那邊?需要的信息?，耐心等候?他們記錄相?關(guān)信息。?還有，以前?我們經(jīng)常用?的宣傳板也?得派上用場?，宣傳板要?及時擺出去?，下雨天要?注意不能把?宣傳板弄濕?弄臟了，這?些細節(jié)都要?熟悉在心，?不容含糊。?活動期間?我們要留有?一些有代表?性的活動現(xiàn)?場照片，活?動過后可以?再把照片展?現(xiàn)出來，再?度宣傳一下?，以此達到?更好的宣傳?效果。四?，關(guān)于外聯(lián)?工作的定位?及其活動經(jīng)?費規(guī)劃外?聯(lián)部的主要?任務(wù)是調(diào)節(jié)?社團與社團?，社團與社?聯(lián)，社團與?校外的一系?列活動的正?常運行。?1）在社團?策劃活動時?，如果自己?的社團規(guī)模?比較小，辦?一個活動的?資源不夠，?就可以考慮?與其他與自?己社團性質(zhì)?類似的社團?合作，一起?辦活動。此?時就需要外?聯(lián)部與這些?協(xié)會交流以?達到意見上?的一致。?2）我們在?舉辦活動時?，毫無疑問?需要經(jīng)費，?這時我們外?聯(lián)部的就需?要與社聯(lián)那?邊交涉，商?討有關(guān)經(jīng)費?的問題，從?而達到意見?上的一致。?3）我們?博閱是一個?與書分不開?的協(xié)會，這?就要求我們?與圖書館那?邊有很好的?交流，像我?們的圖書漂?流活動就是?與圖書館那?邊合作的。?這些方面的?交涉也是外?聯(lián)部的工作?范疇。4?）當(dāng)然，我?們社團的活?動是一天比?一天辦的好?，當(dāng)好到一?定程度時，?我們就可以?與校外其他?名校相類似?的社團合作?，這樣可以?擴大我們社?團的知名度?，引來更大?的一批愛好?者，這樣就?可以慢慢一?步一步實現(xiàn)?我們最初的?夢想?？?的說來，外?聯(lián)部，就像?國際上的_?__部，需?要與各色人?物交流，以?達到意見，?利益上的一?致。他的任?務(wù)任重而道?遠。五，?新學(xué)期的招?新計劃一?年一度的社?團招新又要?拉開了序幕?，其實我們?都明白，要?想把協(xié)會社?團辦好，招?新這一環(huán)節(jié)?特別重要，?我們不能忽?視。這就要?求我們要有?比較新穎的?招新點子，?以吸引別人?的眼球，讓?更多的人心?甘情愿地加?入我們社團?或協(xié)會。?招新計劃?招新時間。?具體時間還?得看天氣情?況。大體的?是在新生軍?訓(xùn)期間。?招新地點。?_學(xué)陽光小?區(qū)三棟宿舍?樓與足球場?之間那條馬?路兩邊設(shè)點?招新。招?新方式：帳?篷設(shè)點發(fā)傳?單作介紹?招新人員：?博閱協(xié)會全?體會長部長?招新對象?：_學(xué)陽光?小區(qū)全體2?0_屆新生?招生意義?。交流互補?，于溫雅隨?意中博取新?知，休閑娛?樂中提升思?想。重整學(xué)?風(fēng)為己任，?吸納志同道?合者，以我?協(xié)會讀書治?學(xué)之風(fēng)濡染?紡大校園。?招生亮點?：為吸人?眼球，提高?招新效率，?我們計劃在?招新時身著?古裝手捧書?卷招新。下年度工作計劃集錦（三）一?、指導(dǎo)思想?牢固樹立?以人為本和?全面、協(xié)調(diào)?、可持續(xù)的?科學(xué)發(fā)展觀?，緊緊圍繞?建成海上散?貨物流企業(yè)?的目標(biāo)，努?力培育具有?創(chuàng)新精神、?實干精神、?超越精神、?奉獻精神的?員工隊伍，?形成統(tǒng)一的?核心理念、?更加和諧的?人際關(guān)系，?增強公司的?凝聚力和向?心力，提升?公司的核心?競爭力，為?公司的發(fā)展?提供強大的?精神保障。?二、主要?目標(biāo)：1?、確定、提?煉公司的核?心價值觀、?企業(yè)精神，?加強精神文?化建設(shè)。?通過企業(yè)文?化建設(shè)，形?成和弘揚符?合公司特點?、促進公司?和員工共同?發(fā)展的價值?觀。提煉、?宣傳公司的?企業(yè)精神，?使之根植于?員工思想中?，成為公司?實現(xiàn)發(fā)展戰(zhàn)?略的精神支?柱。2、?建立健全科?學(xué)的管理制?度，加強制?度文化建設(shè)?。通過各?項制度的制?定和落實，?不斷激發(fā)人?的積極性和?創(chuàng)造性，促?進制度文化?建設(shè)和管理?文化的提升?。3、樹?立行為規(guī)范?，加強行為?文化建設(shè)。?通過建立?公司內(nèi)部的?行為規(guī)范，?告示員工公?司提倡什么?，___什?么，規(guī)范員?工的行為，?構(gòu)建良好的?行為文化。?4、塑造?公司形象，?加強物質(zhì)文?化建設(shè)。?通過物質(zhì)文?化的建設(shè)，?優(yōu)化企業(yè)環(huán)?境，打造企?業(yè)全新形象?，不斷提高?企業(yè)的知名?度、信譽度?、美譽度。?三、主要?內(nèi)容（一?）加強精神?文化建設(shè)方?面精神文?化是蘊涵心?靈深處的_?__，也稱?之為企業(yè)之?魂，它是企?業(yè)文化建設(shè)?的核心內(nèi)容?。加強公司?精神文化建?設(shè)，對于統(tǒng)?一員工思想?，引領(lǐng)員工?為公司目標(biāo)?面奮斗，將?起到極大的?作用1、?明確企業(yè)愿?景企業(yè)愿?景是企業(yè)為?之奮斗的未?來藍圖，是?企業(yè)較為長?期的目標(biāo)，?公司的愿景?應(yīng)已經(jīng)取得?共識，就是?"建成海上?散貨物流企?業(yè)。"2?、確立公司?的核心價值?觀。企業(yè)?的核心價值?觀是企業(yè)在?長期發(fā)展中?形成和遵循?的基本信念?和行為準(zhǔn)則?，是企業(yè)對?企業(yè)目的、?對企業(yè)員工?和客戶的態(tài)?度等問題的?基本觀點，?是企業(yè)對生?產(chǎn)經(jīng)營和目?標(biāo)的追求以?及自身行為?的評價。因?此，提練和?歸納出公司?的核心價值?觀，對公司?建設(shè)企業(yè)文?化是至關(guān)重?要的。3?、提練倡導(dǎo)?企業(yè)精神。?企業(yè)精神?是指熔鑄企?業(yè)價值觀，?企業(yè)目標(biāo)和?經(jīng)營作風(fēng)精?華的觀念形?態(tài)，是企業(yè)?文化總和在?企業(yè)風(fēng)貌上?的高度概括?和集中反映?，它的文字?表達特別洗?練，詞簡而?意明，感_?彩濃烈，具?有鼓動性，?企業(yè)精神是?企業(yè)中最寶?貴的精神財?富。4、?制作唱響一?首企業(yè)歌《?浦遠之歌》?。用音樂的?形式，比較?容易讓人接?受，在哼唱?的過程中無?形中受到了?企業(yè)價值觀?，企業(yè)精神?的薰陶。?5、廣泛開?展企業(yè)價值?觀、企業(yè)精?神的主題宣?傳活動，使?之深入到每?個員工的心?中。公司?價值觀，企?業(yè)精神企業(yè)?歌確立后，?應(yīng)該開展深?入廣泛的宣?傳導(dǎo)入活動?，使之深入?人心。通過?宣傳，讓全?體員工都知?道企業(yè)價值?觀、企業(yè)精?神是怎樣產(chǎn)?生的，公司?倡導(dǎo)什么_?__什么;?什么該做，?什么不該做?;明確公司?___要樹?立這樣的價?值觀、企業(yè)?精神，然后?思考自己應(yīng)?如何改變觀?念，使自己?的工作體現(xiàn)?價值觀，體?現(xiàn)企業(yè)精神?。6、多?種形式，人?人參與，開?展公司價值?觀和企業(yè)精?神的大討論?。企業(yè)的?價值觀和企?業(yè)精神的提?煉，歸納，?是關(guān)系到企?業(yè)和企業(yè)每?個人的大事?，應(yīng)當(dāng)發(fā)動?所有員工都?來集思廣益?，對企業(yè)價?值觀和企業(yè)?精神做出定?義。員工討?論的越充分?，參與的程?度越深，共?享的價值觀?和企業(yè)精神?一旦建立，?其被員工接?受和認(rèn)同就?會變得容易?而且順暢。?因此公司提?煉，歸納價?值觀和企業(yè)?精神，可采?用下列多種?形式，開展?討論活動。?（1）開?展以班組為?單位的全員?大討論。?（2）召開?員工座談會?，專題討論?會。（3?）征文?！?浦遠簡訊》?開辟"企業(yè)?價值觀，企?業(yè)精神之我?見"專欄。?（4）開?展有獎?wù)髟?，征詢公司?的價值觀和?企業(yè)精神，?一經(jīng)采用，?給予稿酬。?（5）問?卷調(diào)查。?主題宣傳時?，可利用多?種形式，如?，制作聲像?宣傳資料，?制作展板展?示，先進人?員的自身說?法，典型人?員的典型事?跡介紹等。?（二）加?強制度文化?建設(shè)方面。?企業(yè)管理?制度是實現(xiàn)?企業(yè)目標(biāo)的?有力措施和?手段，它作?為員工行為?規(guī)范的模式?，能使員工?個人的活動?得以合理進?行，同時又?成為維護員?工共同利益?的一種強制?手段，是企?業(yè)進行正常?的生產(chǎn)經(jīng)營?管理所必須?的，優(yōu)秀企?業(yè)文化的管?理制度必須?是科學(xué)，完?善，實用的?管理方式的?體現(xiàn)。加?強制度文化?建設(shè)，必須?對公司現(xiàn)有?的制度進行?梳理，堅持?三個原則：?1、堅持?長期來經(jīng)過?實踐確實有?用的制度。?2、清理?不符合合資?企業(yè)特點的?制度。3?、建立健全?完善有關(guān)制?度。通過?梳理、制度?建設(shè)、形成?導(dǎo)向鮮明、?體現(xiàn)企業(yè)價?值觀的制度?文化，促進?企業(yè)文化的?建設(shè)。（?1）建立制?訂指導(dǎo)業(yè)務(wù)?操作的流程?、生產(chǎn)經(jīng)營?方式的有關(guān)?制度，使客?戶能享受到?標(biāo)準(zhǔn)化的服?務(wù)。（2?）建立員工?績效考核制?度，并相應(yīng)?建立導(dǎo)向性?的獎懲機制?。（3）?建立員工培?訓(xùn)制度。制?定員工職業(yè)?發(fā)展方向，?使員工不斷?有補充新知?識的機會，?鼓勵員工提?高技能素質(zhì)?。（三）?加強行為文?化建設(shè)方面?企業(yè)員工?是企業(yè)的主?體，企業(yè)員?工的行為決?定企業(yè)整體?的風(fēng)貌和企?業(yè)文明的程?度。因此，?企業(yè)員工行?為的塑造是?企業(yè)文化建?設(shè)的重要組?成部分。?1、規(guī)范員?工行為，提?倡做文明人?。制訂《?員工行為規(guī)?范》和《員?工守冊》，?開展禮儀知?識的學(xué)習(xí)培?訓(xùn)、知識測?試;教育員?工以積極處?世的人生態(tài)?度去從事企?業(yè)工作，以?勤勞、敬業(yè)?、守時、禮?貌的行為規(guī)?范指導(dǎo)自己?的行為，杜?絕不文明行?為。做文明?員工。2?、樹立先進?典型，弘揚?先進經(jīng)驗，?提倡做工作?的帶頭人。?挖掘更多?的先進個人?，總結(jié)他們?的工作法、?操作法，以?他們的名字?命名;繼續(xù)?開展"員工?"的評選，?予以重獎。?通過這些工?作，使員工?感到公司能?為他們提供?體現(xiàn)自我價?值的舞臺，?激勵更多的?人向他們學(xué)?習(xí)，奮發(fā)向?上。3、?實施素質(zhì)工?程，加強素?質(zhì)培訓(xùn)，提?倡做業(yè)務(wù)能?人。要利?用多種方法?，多種渠道?，加強對員?工的素質(zhì)培?訓(xùn)，把員工?個人的工作?同自己的人?生目標(biāo)聯(lián)系?起來，激發(fā)?他們形成事?業(yè)心和責(zé)任?感。（1?）公司定期?對員工開展?技能、業(yè)務(wù)?等綜合素質(zhì)?的培訓(xùn)，為?員工發(fā)展提?供培訓(xùn)機會?。（2）?工會可__?_"輪機課?堂"、"技?術(shù)學(xué)習(xí)小組?""技術(shù)革?新"小組等?多種形式的?學(xué)習(xí)小組，?把學(xué)習(xí)與工?作相結(jié)合，?學(xué)習(xí)與生產(chǎn)?相結(jié)合，營?造企業(yè)濃厚?的學(xué)習(xí)氣氛?。4、開?展品牌創(chuàng)建?活動，實行?優(yōu)質(zhì)服務(wù)。?公司上下?要牢固樹立?創(chuàng)品牌的意?識。公司創(chuàng)?建誠信服務(wù)?的品牌;新?雙峰海創(chuàng)建?以提供減載?中的優(yōu)質(zhì)服?務(wù)的品牌。?要制定《減?載作業(yè)流程?》，為客戶?提供規(guī)范統(tǒng)?一便捷的服?務(wù);船舶也?要制定沿海?運輸、--?___海運?輸操作流程?，以提供一?流服務(wù)為目?標(biāo)。5、?發(fā)揮黨員作?用，開展黨?員承諾活動?。通過先?進性教育，?黨員的思想?作風(fēng)有了進?一步的提高?，要乘勢推?進黨員承諾?活動，使黨?員在工作中?、崗位上發(fā)?揮先鋒模范?作用，為企?業(yè)的文化建?設(shè)作出貢獻?。6、開?展豐富多彩?的文化活動?，搞好文化?儀式和文化?宣傳活動的?策劃。辦?好春節(jié)員工?家屬聯(lián)歡會?，適時舉辦?各種獎勵、?表彰活動，?開展文娛活?動、勞動競?賽等，生動?地宣傳和體?現(xiàn)本企業(yè)的?的價值觀，?使人們通過?這些生動活?潑的活動來?領(lǐng)會企業(yè)文?化的內(nèi)涵，?使企業(yè)文化?"寓教于樂?"。（四?）加強物質(zhì)?文化建設(shè)方?面物質(zhì)文?化是呈物質(zhì)?形態(tài)的產(chǎn)品?形象，通常?稱為企業(yè)形?象，它集中?表現(xiàn)了一個?企業(yè)在社會?上的外在形?象。企業(yè)?形象是社會?公眾和企業(yè)?員工對企業(yè)?的感受和整?體評價，是?企業(yè)自我塑?造和社會公?認(rèn)的統(tǒng)一體?，塑造良好?的企業(yè)形象?，內(nèi)增企業(yè)?的凝聚力，?外增企業(yè)的?競爭力，是?企業(yè)適應(yīng)市?場經(jīng)濟的客?觀需要。?1、統(tǒng)一公?司對外標(biāo)識?，只要是看?得見的帶有?企業(yè)標(biāo)志和?文字的