X工廠采購主管崗位工作職責

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1.0目的

為模范公司管理，明確崗位責、權。做到各司其事，各負其責，責權明確。

2.0適用范圍

適用于公司購買部主管崗位。

3.0根本信息

3.1崗位名稱：購買部主管、部門直接負責人、責任人。

3.2所屬部門：購買部

3.3直接上級：廠長

3.4直接下屬：購買員、外購員

3.5工作匯報：廠長、總經(jīng)理

3.6工作接替：購買員

3.7可晉升崗位：無

3.8可調(diào)動崗位：倉庫主管

4.0職責

4.1全面負責購買部日常事務和管理工作。落實執(zhí)行公司各項文件制度。

4.2制定本部的工作程序和相關的規(guī)章制度，經(jīng)批準后施行。

4.3實時切實傳達上級指示。審核簽發(fā)本部各級文件，表單。

4.4實時開發(fā)供給商或儲蓄供給商并舉行供給商資質(zhì)評估。

4.5依照5R購買原那么對供給商開發(fā)、選點。最大限度的為公司降低本金。

4.6建立供給商臺賬，樣品臺賬，并實時更新保管。

4.7參與一般購買合同的評審，組織建立合同臺帳，對合同執(zhí)行處境舉行監(jiān)視。

4.8審核各部門的申購單，合理購買、降低物料庫存呆滯。

4.9實時切實的為生產(chǎn)商供給應購樣品資料并跟進確認。

4.10做好統(tǒng)籌安置，能一并購買的盡量一起安置，制止單一購買增加本金費用。

4.11實時完成新開發(fā)產(chǎn)品本金核算工作。

4.12參與到貨后的審核驗收工作。舉行不合格品退換貨管理。

4.13做好與各部門的橫向溝通聯(lián)系。

4.14實時完成各類單據(jù)的收集，整理，統(tǒng)計、上報。

4.15實時輸入、維護、更新各類數(shù)據(jù)及資料。

4.16檢查下級的各項工作，實時對下級的工作爭議做出裁決。

4.17定期聽取下級的述職報告，定期向上級舉行述職報告。

4.18受理下級上報的合理化建議，關切下級的思想、生活、工作。

4.19主持召開本部每周例會、加入公司有關會議、并做好會議記錄。

4.20組織對本部人員的業(yè)務、技能、以及其他有關培訓。

4.21采納并完成上級交辦的其他工作任務。

4.22其他各級文件制度中規(guī)定的相應工作職責。

5.0權力

5.1有對下屬工作的考核評議權，任免提議權。

5.2有選擇和更換不合格供給商的權力。

5.3有對不合格供給商索賠和解除關系的權力。

5.4有參與公司一般性決策的權力。

5.5對不符合要求的申購單有拒絕購買的權力。

5.6有其他相關文件制度規(guī)定的相應權力。

5.7有要求相關部門合作相應工作的權力。

6.0責任

6.1對本部門工作秩序、模范管理負責。

6.2對保障公司正常生產(chǎn)所需物資持續(xù)供給負責。

6.3對