第五課第二框-新時(shí)代的勞動(dòng)者課件

含義：1、制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略2、依靠科技進(jìn)步，科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。如勞動(dòng)生產(chǎn)率、價(jià)格、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)水平、品牌效應(yīng)等。3、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和形象。直接目的：利潤(rùn)1含義：1、制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略2、依靠科技進(jìn)步，科學(xué)管理等手段勞動(dòng)者的成就2勞動(dòng)者的成就2勞動(dòng)者的成就3勞動(dòng)者的成就3新時(shí)代的勞動(dòng)者第五課企業(yè)與勞動(dòng)者4新時(shí)代的勞動(dòng)者第五課企業(yè)與勞動(dòng)者4②對(duì)國(guó)家：勞動(dòng)者分工雖然不同，但地位是平等的，都為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻(xiàn)，都應(yīng)得到承認(rèn)和尊重。

③對(duì)社會(huì)：勞動(dòng)創(chuàng)造了文明，促進(jìn)人的發(fā)展，推動(dòng)歷史的進(jìn)步。

一、勞動(dòng)1、勞動(dòng)的含義2、意義①對(duì)個(gè)人：勞動(dòng)是個(gè)人取得收入、獲得生存的謀生手段。自主學(xué)習(xí)5②對(duì)國(guó)家：勞動(dòng)者分工雖然不同，但地位是平等的，都為社會(huì)主義現(xiàn)探究一：人為什么要就業(yè)對(duì)勞動(dòng)者而言通過(guò)就業(yè)取得報(bào)酬，從而獲得生活來(lái)源，使社會(huì)勞動(dòng)力不斷再生產(chǎn)有利于其實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值，豐富精神生活，提高精神境界，從而促進(jìn)人的全面發(fā)展。對(duì)社會(huì)而言勞動(dòng)力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會(huì)所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富。就業(yè)是民生之本（對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義）二、就業(yè)（一）就業(yè)的意義6探究一：人為什么要就業(yè)對(duì)勞動(dòng)者而言通過(guò)就業(yè)取得報(bào)酬，從而獲得二、就業(yè)（二）就業(yè)的現(xiàn)狀（形勢(shì)）招聘市場(chǎng)里人山人海。7二、就業(yè)招聘市場(chǎng)里人山人海。7材料一：統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，2008年上半年，每年新增勞動(dòng)力1000萬(wàn)；城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員近800萬(wàn)，農(nóng)村尚有剩余勞動(dòng)力1.5億。

2008年實(shí)際需要就業(yè)的大學(xué)生將超過(guò)600萬(wàn)人。技術(shù)構(gòu)成高級(jí)技工中級(jí)技工初級(jí)技工5%35%60%文化構(gòu)成大專(zhuān)及以上高中及技校初中及以下2.6%29.4%68%材料二：我國(guó)技術(shù)工人的技術(shù)構(gòu)成和文化構(gòu)成

材料三：據(jù)有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，勞動(dòng)力市場(chǎng)存在著非法中介機(jī)構(gòu),采取欺詐手段騙取中介費(fèi)，印證著勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善.還有不少人對(duì)就業(yè)政策或就業(yè)信息不知或略知。（2）材料反映了我國(guó)勞動(dòng)力素質(zhì)不高，與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)。（3）材料反映勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善，就業(yè)信息不暢通（1）我國(guó)勞動(dòng)力總量比較大。探究二：為什么工作不好找？8材料一：統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，2008年上半年，每年新增勞動(dòng)力100（二）就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻二、就業(yè)總量大素質(zhì)不高市場(chǎng)不完善那么針對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，如何才能緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題呢？9（二）就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻二、就業(yè)總量大素質(zhì)不高市場(chǎng)不完善那么針對(duì)嚴(yán)探究三：如何緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題

材料一、7月份人力資源和社會(huì)保障部召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，在回答有關(guān)就業(yè)問(wèn)題時(shí)，說(shuō)：如果沒(méi)有經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)，就不會(huì)帶來(lái)就業(yè)的增加，研究表明，GDP每增長(zhǎng)一個(gè)百分點(diǎn)可以新增大約110萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位。

材料二、2009年，國(guó)務(wù)院及有關(guān)部門(mén)為做好就業(yè)工作先后出臺(tái)七個(gè)文件，包括擴(kuò)大內(nèi)需拉動(dòng)就業(yè)、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)、政策扶持鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)提升就業(yè)能力等。這一系列政策措施的實(shí)施，有力地保障了就業(yè)局勢(shì)的基本穩(wěn)定。（1）大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)（2）實(shí)施積極的就業(yè)政策10探究三：如何緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題材料一、7月黨和國(guó)家1、從根本上說(shuō)要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)提供更多的就業(yè)崗位。2、要實(shí)施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，完善就業(yè)結(jié)構(gòu)。二、就業(yè)（三）如何解決就業(yè)問(wèn)題11黨和國(guó)家1、從根本上說(shuō)要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)提供更多的就業(yè)崗位。2、原因?qū)Σ呶覈?guó)的人口總量和勞動(dòng)力總量都比較大勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善，就業(yè)信息不暢通。勞動(dòng)力素質(zhì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)（結(jié)構(gòu)性矛盾）努力增加就業(yè)崗位，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模。完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制。

完善就業(yè)培訓(xùn)和服務(wù)體系，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。思考：針對(duì)我國(guó)的就業(yè)形勢(shì)，應(yīng)采取哪些有針對(duì)性的措施呢？12原因?qū)Σ呶覈?guó)的人口總量和勞動(dòng)力總量都比較大勞二、就業(yè)（三）如何解決就業(yè)問(wèn)題勞動(dòng)者（1）努力學(xué)習(xí)，提高職業(yè)技能和素質(zhì)（2）樹(shù)立正確的就業(yè)觀念（補(bǔ)充）企業(yè)：遵守職業(yè)道德，依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，積極承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任。

樹(shù)立自主擇業(yè)觀、樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀樹(shù)立職業(yè)平等觀樹(shù)立多種方式就業(yè)觀。13二、就業(yè)（三）如何解決就業(yè)問(wèn)題勞動(dòng)者（1）努力學(xué)習(xí)，提高職業(yè)三、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益

1、維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)利的必要性（1）是社會(huì)主義制度本質(zhì)的要求；（2）我國(guó)的勞動(dòng)法規(guī)定了勞動(dòng)者享有的各項(xiàng)權(quán)利；（3）是主人翁地位的體現(xiàn)，是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性的保證；14三、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益1、維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)利的必要性14

2.、勞動(dòng)者權(quán)利的內(nèi)容平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利休息、休假的權(quán)利獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利接受職業(yè)技能培訓(xùn)享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利等152.、勞動(dòng)者權(quán)利的內(nèi)容平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)三、勞動(dòng)者合法權(quán)益3、如何維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益勞動(dòng)者自覺(jué)履行勞動(dòng)義務(wù)基礎(chǔ)依法訂立勞動(dòng)合同依據(jù)增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)。當(dāng)權(quán)益受到侵害時(shí)，以合法手段、法定程序維護(hù)權(quán)益。國(guó)家擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系。企業(yè)遵守職業(yè)道德，合法經(jīng)營(yíng)。16三、勞動(dòng)者合法權(quán)益3、如何維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益勞動(dòng)者自覺(jué)履行勞協(xié)商申請(qǐng)調(diào)解可向人民法院訴訟申請(qǐng)仲裁不成不成不成投訴不成合法途徑維權(quán)17協(xié)商申請(qǐng)調(diào)解可向人民法院訴訟申請(qǐng)仲裁不成不成不成投訴不成合法新時(shí)代的勞動(dòng)者一、勞動(dòng)1、含義2、意義3、勞動(dòng)者的地位作用。二、就業(yè)（三）怎樣做（二）我國(guó)就業(yè)形勢(shì)（一）意義1、國(guó)家2、勞動(dòng)者三、保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益（一）是什么——權(quán)利內(nèi)容（二）怎樣做

如何維護(hù)（三）為什么18新時(shí)代的勞動(dòng)者一、勞動(dòng)1、含義2、意義3、勞動(dòng)者的地位作用。1、就業(yè)有利于（）①生產(chǎn)出社會(huì)所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富②勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值③促進(jìn)人的全面發(fā)展④促使社會(huì)勞動(dòng)力的再生產(chǎn)A．①B.①②C.①②③D.①②③④D191、就業(yè)有利于2.為更好地實(shí)現(xiàn)就業(yè)，勞動(dòng)者必須樹(shù)立正確的擇業(yè)觀念，下面正確的是（）①自主擇業(yè)觀②競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀③職業(yè)平等觀④多種方式就業(yè)觀A．①②③B.①②④C.②③④D.①②③④D202.為更好地實(shí)現(xiàn)就業(yè)，勞動(dòng)者必須樹(shù)立正確的擇業(yè)觀念，下面正3、近期，福建省對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)且符合條件的高校畢業(yè)生給予免收行政事業(yè)性收費(fèi)、稅收優(yōu)惠、小額擔(dān)保貸款和貼息等政策扶持。這表明A政府鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)B實(shí)現(xiàn)就業(yè)必須通過(guò)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)C高校畢業(yè)生應(yīng)樹(shù)立平等就業(yè)觀D選擇職業(yè)只能根據(jù)個(gè)人興趣專(zhuān)長(zhǎng)A213、近期，福建省對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)且符合條件的高校畢業(yè)生給予免收經(jīng)常不斷地學(xué)習(xí),你就什么都知道。你知道得越多,你就越有力量StudyConstantly,AndYouWillKnowEverything.TheMoreYouKnow,TheMorePowerfulYouWillBe寫(xiě)在最后22經(jīng)常不斷地學(xué)習(xí),你就什么都知道。你知道得越多,你就越有力量寫(xiě)謝謝大家榮幸這一路，與你同行It'SAnHonorToWalkWithYouAllTheWay演講人：XXXXXX時(shí)間：XX年XX月XX日

23謝謝大家演講人：XXXXXX23含義：1、制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略2、依靠科技進(jìn)步，科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。如勞動(dòng)生產(chǎn)率、價(jià)格、產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)水平、品牌效應(yīng)等。3、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和形象。直接目的：利潤(rùn)24含義：1、制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略2、依靠科技進(jìn)步，科學(xué)管理等手段勞動(dòng)者的成就25勞動(dòng)者的成就2勞動(dòng)者的成就26勞動(dòng)者的成就3新時(shí)代的勞動(dòng)者第五課企業(yè)與勞動(dòng)者27新時(shí)代的勞動(dòng)者第五課企業(yè)與勞動(dòng)者4②對(duì)國(guó)家：勞動(dòng)者分工雖然不同，但地位是平等的，都為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻(xiàn)，都應(yīng)得到承認(rèn)和尊重。

③對(duì)社會(huì)：勞動(dòng)創(chuàng)造了文明，促進(jìn)人的發(fā)展，推動(dòng)歷史的進(jìn)步。

一、勞動(dòng)1、勞動(dòng)的含義2、意義①對(duì)個(gè)人：勞動(dòng)是個(gè)人取得收入、獲得生存的謀生手段。自主學(xué)習(xí)28②對(duì)國(guó)家：勞動(dòng)者分工雖然不同，但地位是平等的，都為社會(huì)主義現(xiàn)探究一：人為什么要就業(yè)對(duì)勞動(dòng)者而言通過(guò)就業(yè)取得報(bào)酬，從而獲得生活來(lái)源，使社會(huì)勞動(dòng)力不斷再生產(chǎn)有利于其實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值，豐富精神生活，提高精神境界，從而促進(jìn)人的全面發(fā)展。對(duì)社會(huì)而言勞動(dòng)力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會(huì)所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富。就業(yè)是民生之本（對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義）二、就業(yè)（一）就業(yè)的意義29探究一：人為什么要就業(yè)對(duì)勞動(dòng)者而言通過(guò)就業(yè)取得報(bào)酬，從而獲得二、就業(yè)（二）就業(yè)的現(xiàn)狀（形勢(shì)）招聘市場(chǎng)里人山人海。30二、就業(yè)招聘市場(chǎng)里人山人海。7材料一：統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，2008年上半年，每年新增勞動(dòng)力1000萬(wàn)；城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員近800萬(wàn)，農(nóng)村尚有剩余勞動(dòng)力1.5億。

2008年實(shí)際需要就業(yè)的大學(xué)生將超過(guò)600萬(wàn)人。技術(shù)構(gòu)成高級(jí)技工中級(jí)技工初級(jí)技工5%35%60%文化構(gòu)成大專(zhuān)及以上高中及技校初中及以下2.6%29.4%68%材料二：我國(guó)技術(shù)工人的技術(shù)構(gòu)成和文化構(gòu)成

材料三：據(jù)有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，勞動(dòng)力市場(chǎng)存在著非法中介機(jī)構(gòu),采取欺詐手段騙取中介費(fèi)，印證著勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善.還有不少人對(duì)就業(yè)政策或就業(yè)信息不知或略知。（2）材料反映了我國(guó)勞動(dòng)力素質(zhì)不高，與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)。（3）材料反映勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善，就業(yè)信息不暢通（1）我國(guó)勞動(dòng)力總量比較大。探究二：為什么工作不好找？31材料一：統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示，2008年上半年，每年新增勞動(dòng)力100（二）就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻二、就業(yè)總量大素質(zhì)不高市場(chǎng)不完善那么針對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，如何才能緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題呢？32（二）就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻二、就業(yè)總量大素質(zhì)不高市場(chǎng)不完善那么針對(duì)嚴(yán)探究三：如何緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題

材料一、7月份人力資源和社會(huì)保障部召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，在回答有關(guān)就業(yè)問(wèn)題時(shí)，說(shuō)：如果沒(méi)有經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)，就不會(huì)帶來(lái)就業(yè)的增加，研究表明，GDP每增長(zhǎng)一個(gè)百分點(diǎn)可以新增大約110萬(wàn)個(gè)就業(yè)崗位。

材料二、2009年，國(guó)務(wù)院及有關(guān)部門(mén)為做好就業(yè)工作先后出臺(tái)七個(gè)文件，包括擴(kuò)大內(nèi)需拉動(dòng)就業(yè)、減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)穩(wěn)定就業(yè)、政策扶持鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)提升就業(yè)能力等。這一系列政策措施的實(shí)施，有力地保障了就業(yè)局勢(shì)的基本穩(wěn)定。（1）大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)（2）實(shí)施積極的就業(yè)政策33探究三：如何緩解就業(yè)壓力解決就業(yè)難題材料一、7月黨和國(guó)家1、從根本上說(shuō)要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)提供更多的就業(yè)崗位。2、要實(shí)施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，完善就業(yè)結(jié)構(gòu)。二、就業(yè)（三）如何解決就業(yè)問(wèn)題34黨和國(guó)家1、從根本上說(shuō)要大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)提供更多的就業(yè)崗位。2、原因?qū)Σ呶覈?guó)的人口總量和勞動(dòng)力總量都比較大勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善，就業(yè)信息不暢通。勞動(dòng)力素質(zhì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)（結(jié)構(gòu)性矛盾）努力增加就業(yè)崗位，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模。完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制。

完善就業(yè)培訓(xùn)和服務(wù)體系，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。思考：針對(duì)我國(guó)的就業(yè)形勢(shì)，應(yīng)采取哪些有針對(duì)性的措施呢？35原因?qū)Σ呶覈?guó)的人口總量和勞動(dòng)力總量都比較大勞二、就業(yè)（三）如何解決就業(yè)問(wèn)題勞動(dòng)者（1）努力學(xué)習(xí)，提高職業(yè)技能和素質(zhì)（2）樹(shù)立正確的就業(yè)觀念（補(bǔ)充）企業(yè)：遵守職業(yè)道德，依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，積極承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任。

樹(shù)立自主擇業(yè)觀、樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀樹(shù)立職業(yè)平等觀樹(shù)立多種方式就業(yè)觀。36二、就業(yè)（三）如何解決就業(yè)問(wèn)題勞動(dòng)者（1）努力學(xué)習(xí)，提高職業(yè)三、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益

1、維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)利的必要性（1）是社會(huì)主義制度本質(zhì)的要求；（2）我國(guó)的勞動(dòng)法規(guī)定了勞動(dòng)者享有的各項(xiàng)權(quán)利；（3）是主人翁地位的體現(xiàn)，是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者的積極性和創(chuàng)造性的保證；37三、依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益1、維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)利的必要性14

2.、勞動(dòng)者權(quán)利的內(nèi)容平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利休息、休假的權(quán)利獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利接受職業(yè)技能培訓(xùn)享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利等382.、勞動(dòng)者權(quán)利的內(nèi)容平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)三、勞動(dòng)者合法權(quán)益3、如何維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益勞動(dòng)者自覺(jué)履行勞動(dòng)義務(wù)基礎(chǔ)依法訂立勞動(dòng)合同依據(jù)增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)。當(dāng)權(quán)益受到侵害時(shí)，以合法手段、法定程序維護(hù)權(quán)益。國(guó)家擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系。企業(yè)遵守職業(yè)道德，合法經(jīng)營(yíng)。39三、勞動(dòng)者合法權(quán)益3、如何維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益勞動(dòng)者自覺(jué)履行勞協(xié)商申請(qǐng)調(diào)解可向人民法院訴訟申請(qǐng)仲裁不成不成不成投訴不成合法途徑維權(quán)40協(xié)商申請(qǐng)調(diào)解可向人民法院訴訟申請(qǐng)仲裁不成不成不成投訴不成合法新時(shí)代的勞動(dòng)者一、勞動(dòng)1、含義2、意義3、勞動(dòng)者的地位作用。二、就業(yè)（三）怎樣做（二）我國(guó)就業(yè)形勢(shì)（一）意義1、國(guó)家2、勞動(dòng)者三、保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益（一）是什么——權(quán)利內(nèi)容（二）怎樣做

如何維護(hù)（三）為什么41新時(shí)代的勞動(dòng)者一、勞動(dòng)1、含義2、意義3、勞動(dòng)者的地位作用。1、就業(yè)有利于（）①生產(chǎn)出社會(huì)所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富②勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值③促進(jìn)人的全面發(fā)展④促使社會(huì)勞動(dòng)力的再生產(chǎn)A．①