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科室及部門(mén)負(fù)責(zé)人競(jìng)聘上崗方案?一、確定科?室及部門(mén)整?合方案和負(fù)?責(zé)人定編方?案,報(bào)集團(tuán)?組干處備案?審批。二?、內(nèi)部公告?科室及部門(mén)?整合情況,?以及負(fù)責(zé)人?定編情況,?并通知開(kāi)展?競(jìng)聘報(bào)名活?動(dòng)。三、?成立競(jìng)聘工?作組,工作?組領(lǐng)導(dǎo)由全?部董、監(jiān)、?高管組成,?工作人員抽?調(diào)整部分職?工組成。?四、競(jìng)聘操?作:(1?)每人最多?可報(bào)名兩個(gè)?負(fù)責(zé)人崗位?;(2)?競(jìng)聘人員要?準(zhǔn)備書(shū)面競(jìng)?聘發(fā)言;?(3)競(jìng)聘?投票打分全?員參與,分?紅票、蘭票?和普通票進(jìn)?行(董事長(zhǎng)?和總經(jīng)理使?用紅票,每?票___分?;其他董監(jiān)?高使用蘭票?,每票__?_分;職工?使用普通票?,每票__?_分);?(4)公布?負(fù)責(zé)人崗位?競(jìng)聘者得分?情況。五?、工作組領(lǐng)?導(dǎo)成員依據(jù)?投票得分,?以及競(jìng)聘者?本人實(shí)際情?況,討論研?究競(jìng)聘結(jié)果?,最后要表?決通過(guò),表?決結(jié)果要下?發(fā)文件通告?。六、公?司與新上崗?負(fù)責(zé)人簽訂?___年內(nèi)?部承包責(zé)任?書(shū)(主要包?括生產(chǎn)指標(biāo)?、安全指標(biāo)?、費(fèi)用指標(biāo)?、盈利指標(biāo)?等)。七?、其他說(shuō)明???剖壹安?門(mén)負(fù)責(zé)人薪?酬及績(jī)效獎(jiǎng)?罰辦法要同?時(shí)修定。?醫(yī)院科室負(fù)?責(zé)人競(jìng)本?人自從學(xué)校?畢業(yè)以來(lái),?一直在__?_鎮(zhèn)、__?_衛(wèi)生服務(wù)?中心等基層?衛(wèi)生醫(yī)院工?作,主要從?事婦產(chǎn)科、?公共衛(wèi)生等?方面工作。?近年來(lái),在?醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的?正確領(lǐng)導(dǎo)和?關(guān)心下,在?科室同志的?幫助下,堅(jiān)?持科學(xué)發(fā)展?觀,牢固樹(shù)?立以為人本?理念,勤奮?學(xué)習(xí),遵章?守紀(jì),團(tuán)結(jié)?友愛(ài),不斷?鉆研業(yè)務(wù),?認(rèn)真完成醫(yī)?院領(lǐng)導(dǎo)布置?的各項(xiàng)工作?和任務(wù),全?面履行了一?名基層醫(yī)師?的崗位職責(zé)?要求?,F(xiàn)將?本人工作述?職如下:?一、加強(qiáng)政?治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?,不斷增強(qiáng)?自身修養(yǎng)?在平常的工?作和學(xué)習(xí)中?,本人始終?堅(jiān)持黨的路?線、方針、?政策,認(rèn)真?學(xué)習(xí)___?、___和?___以及?“___”?等重要思想?,全面貫徹?落實(shí)科學(xué)發(fā)?展觀,始終?堅(jiān)持全心全?意為人民服?務(wù)的主導(dǎo)思?想,不斷提?高自己的政?治理論水平?。在提高自?身政治素養(yǎng)?的同時(shí),本?人還努力提?高自身的業(yè)?務(wù)水平,不?斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)?理論學(xué)習(xí),?通過(guò)閱讀大?量業(yè)務(wù)雜志?及書(shū)刊,學(xué)?習(xí)有關(guān)醫(yī)療?衛(wèi)生知識(shí),?豐富了自己?的理論知識(shí)?。二、遵?章守紀(jì),不?斷提高自身?素質(zhì)在工?作中,本人?能夠做到團(tuán)?結(jié)同志,時(shí)?時(shí)從___?利益出發(fā),?充分發(fā)揮團(tuán)?隊(duì)精神,與?大家一起將?業(yè)務(wù)工作做?好;工作態(tài)?度端正,服?從工作安排?,嚴(yán)格遵守?醫(yī)院的作息?時(shí)間,不遲?到,不早退?;時(shí)刻牢記?全心全意為?人民服務(wù)的?宗旨,進(jìn)一?步密切與居?民群眾的聯(lián)?系,努力為?群眾做實(shí)事?、辦好事、?解難事。?三、熱情服?務(wù),扎實(shí)做?好本職工作?在工作中?,本人堅(jiān)持?熱情服務(wù),?努力將自己?的本職工作?做好,做精?,做細(xì),較?出色地完成?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)工作任?務(wù)。在河池?、九圩、東?--___?等鄉(xiāng)鎮(zhèn)從事?婦產(chǎn)科工作?時(shí),本人能?應(yīng)用所學(xué)知?識(shí),獨(dú)立完?成正常、異?常分娩工作?,開(kāi)展婦產(chǎn)?科各種常見(jiàn)?病、多發(fā)病?的診治,并?經(jīng)常開(kāi)展婦?產(chǎn)科四大手?術(shù),四年多?時(shí)間里,共?接生嬰兒_?__多個(gè),?診治各種病?癥___多?例,開(kāi)展四?大手術(shù)__?_多例;到?本服務(wù)中心?工作后,主?要參與轄區(qū)?內(nèi)居民健康?體檢及健康?狀況調(diào)查,?建立和管理?健康檔案;?開(kāi)展保健、?康復(fù)、健康?教育等服務(wù)?;掌握區(qū)內(nèi)?人口基本健?康狀況,開(kāi)?展社區(qū)衛(wèi)生?服務(wù)信息的?收集、整理?工作,開(kāi)展?形式多樣的?義診、健康?咨詢等活動(dòng)???傊?,?多年的工作?,養(yǎng)成了我?勤奮好學(xué)、?吃苦耐勞、?熱情服務(wù)的?品質(zhì),成為?我干一行、?愛(ài)一行、鉆?一行的內(nèi)在?動(dòng)力。我認(rèn)?為在開(kāi)展醫(yī)?療衛(wèi)生服務(wù)?和公共衛(wèi)生?工作中,我?有如下優(yōu)勢(shì)?:一、近?半年來(lái),在?服務(wù)中心領(lǐng)?導(dǎo)的正確領(lǐng)?導(dǎo)和科室同?志們的支持?下,工作取?得了一定成?績(jī)。二、?掌握如何進(jìn)?行公共衛(wèi)生?宣傳教育工?作、體檢工?作、社區(qū)建?康檔案建立?、相關(guān)人群?的慢病篩查?以及健康教?育、義診等?形式開(kāi)展健?康教育工作?。三、掌?握所管轄社?區(qū)居民基本?情況,能有?針對(duì)性的進(jìn)?行社區(qū)公共?衛(wèi)生服務(wù)工?作,已得到?更多農(nóng)民群?眾、社區(qū)群?眾對(duì)我們工?作的接受與?認(rèn)可贊同,?使得我們的?工作更好的?開(kāi)展。如?果競(jìng)聘上崗?位,我將竭?盡全力不負(fù)?眾望,努力?做好以下工?作:一、?繼續(xù)加強(qiáng)政?治理論學(xué)習(xí)?,提高政治?素質(zhì)。努?力學(xué)___?的路線方針?政策,從思?想上、政治?上、行動(dòng)上?,與___?保持一致。?增強(qiáng)黨性鍛?煉,提高政?治素養(yǎng),確?立堅(jiān)定正確?的政治方向?,增強(qiáng)政治?敏銳性,不?斷提高為人?民服務(wù)的本?領(lǐng)。積極向?黨___靠?攏,爭(zhēng)取成?為一名合格?的___員?。二、加?強(qiáng)自身建設(shè)?,嚴(yán)格履行?職責(zé)。工?作中遵紀(jì)守?法,嚴(yán)于律?己,自覺(jué)奉?獻(xiàn)。認(rèn)真完?成領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)工作?任務(wù)。以較?強(qiáng)的責(zé)任心?嚴(yán)格履職辦?事,發(fā)揮自?己的長(zhǎng)處,?展示自己的?特點(diǎn),注重?理論與實(shí)踐?相結(jié)合,求?真務(wù)實(shí),創(chuàng)?新思路,高?效率完成本?職工作。?三、加強(qiáng)業(yè)?務(wù)理論學(xué)習(xí)?,不斷提高?業(yè)務(wù)管理水?平。加強(qiáng)?專(zhuān)業(yè)理論的?學(xué)習(xí),向書(shū)?本學(xué)習(xí),向?同事們學(xué)習(xí)?,向?qū)嵺`學(xué)?習(xí)。不斷用?新知識(shí)充實(shí)?自己、完善?自己,提高?自己的綜合?素質(zhì),以便?更好的適應(yīng)?新的工作崗?位的需要。?通過(guò)不斷地?學(xué)習(xí),增強(qiáng)?創(chuàng)新意識(shí),?不斷提高業(yè)?務(wù)管理水平?,提高駕馭?工作的能力?。積極參加?執(zhí)業(yè)助理醫(yī)?師考試,爭(zhēng)?取取得執(zhí)業(yè)?助理醫(yī)師資?格。四、?加強(qiáng)公共衛(wèi)?生宣傳,做?好居民服務(wù)?工作我將?緊緊把握農(nóng)?村健康教育?和社區(qū)健康?教育兩個(gè)重?點(diǎn),配合體?檢工作、社?區(qū)建檔、相?關(guān)人群的慢?病篩查以及?健康教育、?義診等形式?開(kāi)展健康教?育工作,同?時(shí)積極宣傳?服務(wù)中心的?各項(xiàng)特色工?作,讓更多?的農(nóng)民群眾?、社區(qū)群眾?了解我們,?接受我們的?服務(wù),認(rèn)可?我們的工作??!爸?足而奮進(jìn)是?我的追求,?行不止塑品?德是我的目?標(biāo)”。在今?后的工作中?,我將進(jìn)一?步完善自己?,虛心接受?領(lǐng)導(dǎo)和同事?們的批評(píng)和?幫助,努力?學(xué)習(xí),勤奮?工作,以優(yōu)?異的工作業(yè)?績(jī)?yōu)獒t(yī)院的?發(fā)展建設(shè)增?添一份微薄?之力。第?三篇。醫(yī)療?衛(wèi)生單位負(fù)?責(zé)人競(jìng)聘上?崗工作方案?為深化衛(wèi)生?系統(tǒng)事業(yè)單?位人事制度?改革,建立?能上能下、?能進(jìn)能出,?充滿生機(jī)活?力的用人機(jī)?制。根據(jù)《?___省基?層醫(yī)藥衛(wèi)生?體制綜合改?革試點(diǎn)實(shí)施?意見(jiàn)(試行?)》和《_?__領(lǐng)導(dǎo)_?__選拔任?用工作條例?》、《__?_自治縣_?__自治縣?___局_?__自治縣?事業(yè)單位領(lǐng)?導(dǎo)人員競(jìng)爭(zhēng)?上崗暫行辦?法___》?精神及有關(guān)?干部管理的?規(guī)定,制定?本工作方案?。一、競(jìng)?聘上崗的?范圍和職位?(一)參?加競(jìng)聘上崗?的人員范圍?。本縣衛(wèi)生?系統(tǒng)內(nèi)符合?競(jìng)聘上崗條?件和資格的?人員。借用?到縣外及縣?內(nèi)衛(wèi)生系統(tǒng)?以外的人員?不能參加競(jìng)?聘上崗。?(二)競(jìng)聘?職位??h民?族中醫(yī)院、?婦幼保健院?及各鄉(xiāng)(鎮(zhèn)?)衛(wèi)生院院?長(zhǎng)。二、?競(jìng)聘上崗的?條件和資格?(一)競(jìng)?聘上崗人員?應(yīng)具備的基?本條件1?、具有堅(jiān)定?的政治立場(chǎng)?和政治方向?。有履行職?責(zé)所需要的?馬克思列寧?主義、__?_、___?水平,認(rèn)真?實(shí)踐___?_,能用辯?證唯物主義?的立場(chǎng)、觀?點(diǎn)、方法分?析和解決實(shí)?際問(wèn)題,堅(jiān)?決貫徹執(zhí)行?黨的基本路?線和各項(xiàng)方?針政策。?2、具有強(qiáng)?烈的事業(yè)心?和政治責(zé)任?感。對(duì)事業(yè)?負(fù)責(zé)、對(duì)工?作負(fù)責(zé)、對(duì)?群眾負(fù)責(zé),?忠于黨和人?民,愛(ài)崗敬?業(yè)。3、?身體健康,?具有良好的?思想品質(zhì)。?勇于奉獻(xiàn)、?艱苦樸素、?清正廉潔、?勤政為民、?密切聯(lián)系群?眾;顧全大?局、作風(fēng)正?派、公道正?直、善于團(tuán)?結(jié)廣大群眾?,自覺(jué)接受?___和群?眾的批評(píng)與?監(jiān)督。4?、具有履行?職責(zé)所需要?的業(yè)務(wù)能力?和管理水平?。有較為豐?富的專(zhuān)業(yè)知?識(shí)和工作實(shí)?踐經(jīng)驗(yàn),有?勝任___?管理工作的?能力和文化?水平。(?二)競(jìng)聘上?崗人員應(yīng)具?備的資格?1、在近三?年年度履職?考核中,被?評(píng)為合格及?以上等次。?2、具有?大專(zhuān)以上學(xué)?歷,取得執(zhí)?業(yè)醫(yī)師資格??,F(xiàn)任院長(zhǎng)?、副院長(zhǎng)職?務(wù)的可放寬?到助理醫(yī)師?資格。3?、具有五年?以上工齡,?年齡在__?_周歲以下?(少數(shù)民族?、婦女、非?黨可適當(dāng)放?寬),在職?在編人員。?4、縣民?族中醫(yī)院、?婦幼保健院?院長(zhǎng)要求主?治(管)醫(yī)?師以上職稱(chēng)?,其他各鄉(xiāng)?(鎮(zhèn))衛(wèi)生?院要求醫(yī)師?以上職稱(chēng)。?5、具備?競(jìng)聘職位規(guī)?定的其他條?件資格。?(一)制定?競(jìng)聘上崗工?作方案。縣?衛(wèi)生局成立?領(lǐng)導(dǎo)小組,?制定包括競(jìng)?聘職位、資?格條件、競(jìng)?聘范圍、程?序方法和各?階段完成時(shí)?限要求等內(nèi)?容的工作方?案。(二?)召開(kāi)動(dòng)員?會(huì)議,公布?職位。全縣?各醫(yī)療衛(wèi)生?單位分別召?開(kāi)動(dòng)員會(huì)對(duì)?競(jìng)聘上崗相?關(guān)事宜進(jìn)行?廣泛宣傳和?動(dòng)員。縣衛(wèi)?生局將在自?治縣公眾信?息網(wǎng)公告競(jìng)?聘職位、條?件資格、程?序方法等相?關(guān)事宜,保?證廣大干部?職工對(duì)競(jìng)聘?上崗的知情?權(quán)、參與權(quán)?和監(jiān)督權(quán),?提高競(jìng)爭(zhēng)上?崗的透明度?。(三)?民主推薦和?公開(kāi)報(bào)名。?參加競(jìng)聘人?員可采用民?主推薦、_?__推薦或?個(gè)人報(bào)名相?結(jié)合的辦法?產(chǎn)生。競(jìng)爭(zhēng)?者持本人書(shū)?面申請(qǐng)、_?__、畢業(yè)?證、有關(guān)資?格證書(shū)、任?職文件(或?任命單位證?明)在衛(wèi)生?局醫(yī)政股報(bào)?名(報(bào)名時(shí)?間另行通知?)。(四?)資格__?_,確定正?式競(jìng)爭(zhēng)人選?。領(lǐng)導(dǎo)小組?根據(jù)競(jìng)聘的?條件資格及?民主推薦的?情況進(jìn)行資?格___,?符合競(jìng)聘條?件資格的,?列為競(jìng)聘人?選。競(jìng)聘職?位與參加競(jìng)?聘人員的比?例原則上不?低于1:2?。如報(bào)名人?數(shù)與競(jìng)聘職?位比例為1?:1,報(bào)領(lǐng)?導(dǎo)小組同意?后參加競(jìng)聘?。(五)?規(guī)范工作程?序,___?開(kāi)展競(jìng)聘?1、組建監(jiān)?督組。邀請(qǐng)?縣人大、政?協(xié)、___?監(jiān)察、__?_、人事等?相關(guān)部門(mén)人?員組成監(jiān)督?組,對(duì)競(jìng)聘?過(guò)程進(jìn)行全?程監(jiān)督。?2、組建評(píng)?委庫(kù)。由縣?衛(wèi)生局在衛(wèi)?生系統(tǒng)內(nèi)抽?取相關(guān)人員?組成評(píng)委庫(kù)?。3、現(xiàn)?場(chǎng)抽簽確定?評(píng)委。競(jìng)聘?上崗開(kāi)始前?在監(jiān)督組監(jiān)?督下現(xiàn)場(chǎng)抽?取評(píng)委__?_人,縣衛(wèi)?生局在局機(jī)?關(guān)人員中指?定___人?共___人?組成評(píng)委,?負(fù)責(zé)本次競(jìng)?爭(zhēng)上崗的評(píng)?判評(píng)分工作?(確定評(píng)委?實(shí)行回避制?度,與競(jìng)聘?者有夫妻關(guān)?系,直系血?親關(guān)系,三?代以內(nèi)旁系?血親及近姻?親關(guān)系者,?不得當(dāng)選為?評(píng)委)。?4、確定計(jì)?時(shí)員、計(jì)分?員、報(bào)分員?和記錄員。?嚴(yán)格按照回?避制度的要?求,在監(jiān)督?組的監(jiān)督下?在本院職工?中臨時(shí)指定?計(jì)時(shí)員__?_名、報(bào)分?記錄員__?_名、計(jì)分?員___名?。由報(bào)分員?依次報(bào)分,?計(jì)分員計(jì)算?,記錄員作?記錄。5?、確定競(jìng)聘?順序。現(xiàn)場(chǎng)?抽簽確定。?6、競(jìng)聘?項(xiàng)目和計(jì)分?辦法。競(jìng)聘?項(xiàng)目分為競(jìng)?聘演講、現(xiàn)?場(chǎng)答辯兩部?分,其中競(jìng)?聘演講占總?成績(jī)的__?_%,現(xiàn)場(chǎng)?答辯占總成?績(jī)的___?%。競(jìng)聘演?講___分?、現(xiàn)場(chǎng)答辯?___分,?去掉一個(gè)最?高分和一個(gè)?最低分,將?兩項(xiàng)平均分?相加為每位?競(jìng)聘者的最?后綜合得分?,并當(dāng)場(chǎng)公?布。7、?競(jìng)聘演講和?現(xiàn)場(chǎng)答辯。?采取集中統(tǒng)?一演講答辯?形式,演講?材料打印分?發(fā)評(píng)委各成?員。演講時(shí)?間不得超過(guò)?___分鐘?。演講結(jié)束?,由評(píng)委對(duì)?其進(jìn)行提問(wèn)?,競(jìng)爭(zhēng)者以?一問(wèn)一答?的方式進(jìn)行?答辯。參加?競(jìng)爭(zhēng)人員應(yīng)?在指定地點(diǎn)?集中休息等?候演講和答?辯,按順序?第一人演講?答辯結(jié)束到?指定地點(diǎn)休?息,不準(zhǔn)與?未演講答辯?和其他人員?交流。后一?個(gè)人演講答?辯結(jié)束,前?一個(gè)人入場(chǎng)?聽(tīng)取競(jìng)聘成?績(jī)。(六?)___考?察和公示。?按規(guī)定程序?取前___?名為考察對(duì)?象,進(jìn)行_?__考察,?廣泛聽(tīng)取各?方面意見(jiàn),?確定擬聘用?人選進(jìn)行為?期7—__?_天的公示?。(七?)決定聘用?。公示期間?,公示結(jié)果?不影響聘用?的,公示期?滿,辦理聘?用手續(xù)。?四、任職與?任期(一?)任職實(shí)行?聘任制。任?職人員應(yīng)簽?訂聘任合同?,合同簽訂?按《臨滄市?事業(yè)單位聘?用制暫行辦?法》規(guī)定辦?理。(二?)實(shí)行試用?期制,試用?期為_(kāi)__?年,試用期?滿進(jìn)行考核?評(píng)議測(cè)評(píng),?如考核不合?格,解除聘?用合同。?(三)實(shí)行?任期制,任?期為_(kāi)__?年,試用期?計(jì)算在任期?內(nèi),任期滿?后重新進(jìn)行?競(jìng)聘上崗。?(四)縣?衛(wèi)生局將進(jìn)?一步建立健?全和完善競(jìng)?爭(zhēng)醫(yī)療衛(wèi)生?單位負(fù)責(zé)人?任期目標(biāo)責(zé)?任制,加強(qiáng)?任期管理和?考核,并認(rèn)?真應(yīng)用好考?核結(jié)果。?五、競(jìng)爭(zhēng)上?崗的___?領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng)?上崗堅(jiān)持黨?管干部的原?則,堅(jiān)持德?才兼?zhèn)?、?人唯賢,群?眾公認(rèn)、注?重實(shí)績(jī)和公?開(kāi)、平等、?競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)?的原則。按?照干部管理?權(quán)限,競(jìng)聘?上崗由縣衛(wèi)?生局___?實(shí)施。為切?實(shí)加強(qiáng)競(jìng)聘?上崗工作的?領(lǐng)導(dǎo),縣衛(wèi)?生局成立了?醫(yī)療衛(wèi)生單?位負(fù)責(zé)人競(jìng)?聘上崗工作?領(lǐng)導(dǎo)小組,?全面負(fù)責(zé)對(duì)?競(jìng)聘上崗工?作的___?領(lǐng)導(dǎo)。成員?如下:組?長(zhǎng):彭映春?(縣衛(wèi)生局?黨組書(shū)記、?局長(zhǎng))副?組長(zhǎng):包金?偉(縣衛(wèi)生?局黨組成員?、副局長(zhǎng))?方林忠(?縣衛(wèi)生局副?局長(zhǎng))成?員:楊國(guó)明?(縣衛(wèi)生局?辦公室主任?)俸志剛?(縣衛(wèi)生局?醫(yī)政股股長(zhǎng)?)李國(guó)燕?(縣衛(wèi)生局?疾基婦股股?長(zhǎng))張昌?華(縣衛(wèi)生?局衛(wèi)生監(jiān)督?所所長(zhǎng))?李芬(縣衛(wèi)?生局合管中?心主任)?領(lǐng)導(dǎo)小組下?設(shè)辦公室,?辦公室主任?由包金偉兼?任,人員由?楊國(guó)明、俸?志剛、李國(guó)?燕組成。(?領(lǐng)導(dǎo)小組成?員根據(jù)人事?變動(dòng)情況自?然更替)?六、競(jìng)爭(zhēng)上?崗紀(jì)律要求?(一)嚴(yán)?肅干部人事?紀(jì)律,堅(jiān)決?防止和糾正?選人用人上?的不正之風(fēng)?,嚴(yán)禁各種?___活動(dòng)?,對(duì)違反紀(jì)?律規(guī)定的,?按照有關(guān)法?律和規(guī)定嚴(yán)?肅處理。?(二)高度?重視醫(yī)療衛(wèi)?生單位負(fù)責(zé)?人競(jìng)聘上崗?工作,充分?依靠基層黨?___和廣?大黨員干部?,競(jìng)聘上崗?工作的各個(gè)?環(huán)節(jié)必須置?于干部群眾?的監(jiān)督之下?,提高競(jìng)聘?上崗工作的?透明度,落?實(shí)干部群眾?的知情權(quán)、?參與權(quán)、選?舉權(quán)和監(jiān)督?權(quán)。本方?案自___?月開(kāi)始執(zhí)行?,由縣衛(wèi)生?局醫(yī)政股負(fù)?責(zé)解釋。?___教育?局為深化?___教育?人事制度改?革,進(jìn)一步?促進(jìn)全縣教?育事業(yè)快速?穩(wěn)定健康發(fā)?展,建立優(yōu)?秀人才脫穎?而出的選人?用人機(jī)制,?根據(jù)托黨組?字[___?]號(hào)《__?_黨政機(jī)關(guān)?事業(yè)單位中?層干部競(jìng)爭(zhēng)?(競(jìng)聘)上?崗工作__?_》,經(jīng)提?請(qǐng)縣委同意?,教育局黨?委研究決定?,對(duì)教育局?機(jī)關(guān)各科室?主任進(jìn)行公?開(kāi)競(jìng)聘?,F(xiàn)?將具體實(shí)施?方案制定如?下:一、?指導(dǎo)思想?以___和?____為?指導(dǎo),以科?學(xué)發(fā)展觀為?統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持?德才兼?zhèn)洹?以德為先,?任人唯賢和?民主、公平?、競(jìng)爭(zhēng)、擇?優(yōu)的原則,?以《公開(kāi)選?拔___領(lǐng)?導(dǎo)干部工作?暫行規(guī)定》?、《黨政機(jī)?關(guān)競(jìng)爭(zhēng)上崗?工作暫行規(guī)?定》以及自?治區(qū)、地區(qū)?關(guān)于事業(yè)單?位改革有關(guān)?政策法規(guī)為?依據(jù),拓寬?選人視野,?樹(shù)立正確的?用人導(dǎo)向,?促使德才兼?備、實(shí)績(jī)突?出、作風(fēng)優(yōu)?良、群眾公?認(rèn)的優(yōu)秀人?才脫穎而出?,為_(kāi)__?經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨?越式發(fā)展和?長(zhǎng)治久安提?供有力人才?支持。二?、競(jìng)聘上崗?的原則(?一)黨管干?部原則。?(二)任人?唯賢、德才?兼?zhèn)湓瓌t。?(三)群?眾公認(rèn)、注?重實(shí)績(jī)?cè)瓌t?。(四)?公開(kāi)、平等?、競(jìng)爭(zhēng)、擇?優(yōu)原則。?(五)民主?集中制原則?。(六)?依法辦事原?則。(七?)考試與量?化考察相結(jié)?合原則。?(八)個(gè)人?意愿與__?_安排相結(jié)?合原則。?三、競(jìng)聘職?數(shù)本次擬?競(jìng)聘教育局?教研室主任?、督導(dǎo)室副?主任、成人?教育辦公室?主任、招生?辦公室、機(jī)?關(guān)辦公室、?電教儀器站?、資助辦公?室科室長(zhǎng)各?一名。四?、應(yīng)聘條件?及應(yīng)聘資格?參加競(jìng)聘?上崗的人員?,必須具備?下列條件:?(一)基?本條件1?.擁護(hù)黨的?路線、方針?、政策,維?護(hù)國(guó)家統(tǒng)一?和民族團(tuán)結(jié)?,旗幟鮮明?地___和?非法___?。2.甘?于奉獻(xiàn),勤?奮工作,有?事業(yè)心和責(zé)?任感,工作?實(shí)績(jī)突出。?在廣大干部?中享有較高?威信。3?.具有履行?崗位職責(zé)所?需要的知識(shí)?和較強(qiáng)的_?__管理能?力、決策能?力、___?協(xié)調(diào)能力、?教育科研能?力、雙語(yǔ)文?字表達(dá)和口?頭表達(dá)能力?。4.遵?紀(jì)守法,廉?潔自律,作?風(fēng)民主,具?有團(tuán)結(jié)協(xié)作?精神。5?.身心健康?,能勝任應(yīng)?聘崗位。?(二)資格?條件1.?應(yīng)具有國(guó)家?機(jī)關(guān)事業(yè)單?位干部身份?,目前崗位?編制在__?_教育系統(tǒng)?,近年度考?核中連續(xù)三?年為稱(chēng)職(?合格)以上?等次。2?.具有大專(zhuān)?以上文化程?度。3.?年齡在__?_歲以下(?___年_?__月__?_日后出生?)。五、?程序和方法?(一)成?立競(jìng)聘上崗?工作領(lǐng)導(dǎo)小?組和評(píng)委會(huì)?。競(jìng)聘上崗?工作在教育?局領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)?行。成立競(jìng)?聘上崗工作?領(lǐng)導(dǎo)小組,?負(fù)責(zé)競(jìng)聘上?崗工作的_?__領(lǐng)導(dǎo),?領(lǐng)導(dǎo)小組下?設(shè)辦公室,?負(fù)責(zé)競(jìng)聘上?崗工作的具?體實(shí)施。?競(jìng)聘上崗評(píng)?委會(huì)由教育?局、___?局領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)?檢(監(jiān)察)?、___人?事部門(mén)有關(guān)?人員組成。?評(píng)委會(huì)主任?由教育局黨?委書(shū)記李宏?超擔(dān)任。?(二)全程?量化評(píng)分。?競(jìng)聘上崗工?作實(shí)行全程?量化,按筆?試成績(jī)占_?__%、面?試成績(jī)占_?__%的比?例計(jì)分,按?1:2的比?例確定考察?人選。進(jìn)入?___考察?后,綜合評(píng)?價(jià)(德、能?、勤、績(jī)、?廉)。得分?從高到低為?序,由競(jìng)聘?上崗工作領(lǐng)?導(dǎo)小組研究?提出建議人?選___,?提交教育局?黨委和__?_人事部門(mén)?研究確定。?量化評(píng)分辦?法按照《批?轉(zhuǎn)地委__?_關(guān)于〈_?__地區(qū)競(jìng)?爭(zhēng)性選拔干?部量化考察?辦法(試行?)〉___?》(托黨組?字[___?]號(hào))實(shí)行?。(三)?確定職位并?公開(kāi)報(bào)名。?經(jīng)教育局黨?委領(lǐng)導(dǎo)班子?___研究?,確定職位?,公布競(jìng)聘?職位、資格?條件等。報(bào)?名一般由符?合條件的人?員自愿報(bào)名?,也可采取?自愿報(bào)名、?___推薦?相結(jié)合的辦?法報(bào)名。為?確保選拔質(zhì)?量,對(duì)一個(gè)?職位競(jìng)聘上?崗報(bào)考人數(shù)?至少為_(kāi)_?_人。在報(bào)?名過(guò)程中,?允許報(bào)名人?員查詢各職?位報(bào)名情況?,報(bào)名人員?可在規(guī)定時(shí)?間內(nèi)調(diào)整所?報(bào)職位。?(四)資格?___。資?格___工?作由教育局?黨委會(huì)同_?__人事部?門(mén)和紀(jì)檢(?監(jiān)察)部門(mén)?,對(duì)報(bào)名者?進(jìn)行資格_?__。資格?___后達(dá)?不到上述人?數(shù)要求的,?根據(jù)情況進(jìn)?行職位調(diào)劑?。經(jīng)調(diào)劑仍?達(dá)不到最低?人數(shù)要求的?,取消該職?位的競(jìng)爭(zhēng)。?(五)筆?試。競(jìng)聘上?崗筆試工作?由教育局和?___局實(shí)?施,考試內(nèi)?容結(jié)合教育?工作行業(yè)特?點(diǎn)、業(yè)務(wù)性?質(zhì)___考?題。筆試結(jié)?束后,若個(gè)?別職位報(bào)考?人員普遍筆?試分?jǐn)?shù)低于?其他職位未?進(jìn)入面試人?員分?jǐn)?shù),則?對(duì)該職位實(shí)?行人員調(diào)劑?。人員調(diào)劑?嚴(yán)格遵循公?開(kāi)、平等、?競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)?的原則,從?未進(jìn)入面試?人員中,按?筆試成績(jī)從?高分到低?分,尊重本?人意愿依次?進(jìn)行人員調(diào)?劑。(六?)面試。競(jìng)?爭(zhēng)(競(jìng)聘)?上崗面試工?作由教育局?黨委實(shí)施。?面試主要測(cè)?試參加競(jìng)爭(zhēng)?人員履行職?位職責(zé)所需?要的分析、?解決問(wèn)題的?能力,以及?臨場(chǎng)應(yīng)變、?邏輯思維、?語(yǔ)言表達(dá)能?力等。面試?由評(píng)委進(jìn)行?現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分,?并當(dāng)場(chǎng)公布?得分。(?七)___?考察。競(jìng)聘?上崗考察工?作由教育局?黨委會(huì)同人?事部門(mén)按照?干部管理權(quán)?限___實(shí)?施,縣__?_人事部門(mén)?負(fù)責(zé)全程指?導(dǎo)??疾斓?內(nèi)容包括德?、能、勤、?績(jī)、廉五個(gè)?方面。按照?考察對(duì)象大?會(huì)述職、測(cè)?評(píng)、個(gè)別談?話、征求意?見(jiàn)、實(shí)地考?察、專(zhuān)項(xiàng)調(diào)?查、資歷要?素打分、綜?合計(jì)分、撰?寫(xiě)考察材料?、匯報(bào)的程?序進(jìn)行。?(八)決定?任命。根據(jù)?競(jìng)聘上崗實(shí)?施方案要求?,由教育局?黨委按照規(guī)?定程序研究?后任免,報(bào)?___人事?部門(mén)備案。?對(duì)沒(méi)有合適?人選的職位?,可決定暫?時(shí)空缺。對(duì)?擬任人選按?照任前公示?的有關(guān)規(guī)定?進(jìn)行公示,?需要進(jìn)行任?職試用的,?按干部任職?試用期的有?關(guān)規(guī)定辦理?。六、時(shí)?間安排1?.發(fā)布公告?、___報(bào)?名(___?月___日?-___月?___日)?;2.資?格___(?___月_?__日-_?__月__?_日);?3.競(jìng)聘筆?試、面試(?___月_?__日-_?__月__?_日);?4.___?考察(__?_月___?日-___?月___日?);5.?公示(__?_月___?日-___?月___日?);6.?聘任(__?_月___?日)__?_教育局?___年_?__月十日?科室及部門(mén)負(fù)責(zé)人競(jìng)聘上崗方案(二)大家?好。首先非?常感謝各位?領(lǐng)導(dǎo)、同事?們給了我這?次競(jìng)聘的機(jī)?會(huì),我叫,?籍貫___?,___年?出生,本科?學(xué)歷。春秋?時(shí)期的豫讓?曾說(shuō):眾人?遇我,我故?眾人報(bào)之;?國(guó)士遇我,?我故國(guó)士報(bào)?之;公司和?領(lǐng)導(dǎo)給了我?這個(gè)機(jī)會(huì),?憑借我本人?多年來(lái)的工?作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)?廣告行業(yè)的?熱愛(ài)以及對(duì)?自己能力的?自信,讓我?今天走上了?競(jìng)聘這個(gè)舞?臺(tái)上,接受?大家的考驗(yàn)?。我從參加?工作以來(lái),?歷時(shí)___?年,期間獲?得___次?個(gè)人先進(jìn)、?___次優(yōu)?秀安全生產(chǎn)?員、榮獲廳?機(jī)關(guān)___?羽毛球比賽?混雙亞軍等?殊榮?,F(xiàn)將?這些年,我?主要的工作?總結(jié)如下:?對(duì)工作兢兢?業(yè)業(yè)這十?一年來(lái),我?報(bào)批的媒體?資源___?余處,親自?參與建設(shè)維?護(hù)的媒體_?__余處,?所跑過(guò)的高?速公路里程?約___萬(wàn)?公里,直接?參與完成的?經(jīng)營(yíng)任務(wù)約?___余萬(wàn)?元,熟悉我?公司的從媒?體規(guī)劃、報(bào)?批、工程施?工建設(shè)、維?護(hù)等所有業(yè)?務(wù)流程,在?深耕自我業(yè)?務(wù)能力的基?礎(chǔ)上,更是?對(duì)自我職業(yè)?素養(yǎng)的養(yǎng)成?夯實(shí)了基礎(chǔ)?。對(duì)同事?謙恭友愛(ài),?謙虛謹(jǐn)慎,?以誠(chéng)相待?馬云說(shuō),對(duì)?規(guī)則的理解?和敬意,是?取決于自我?職業(yè)發(fā)展的?長(zhǎng)度和深度?。這些年來(lái)?,我爭(zhēng)取讓?自己做到了?在團(tuán)隊(duì)的角?度上,尊敬?和服從上級(jí)?;第一時(shí)間?和上級(jí)溝通?,讓領(lǐng)導(dǎo)知?道我的工作?進(jìn)度和方向?;對(duì)臨時(shí)性?工作,一定?要及時(shí)反饋?,把事情做?好的同時(shí)把?人做好,這?些年,我積?極參與和協(xié)?調(diào)單位同事?們的體育鍛?煉活動(dòng),為?同事們的業(yè)?余鍛煉和身?心健康盡我?最大的能力?做好服務(wù)。?為此得到單?位及廳機(jī)關(guān)?
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