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高速公路上?半年總結(jié)?___年上?半年,__?_分公司領(lǐng)?導(dǎo)班子帶領(lǐng)?全體干部職?工,在交通?廳黨組和省?公司董事會(huì)?、黨委的正?確領(lǐng)導(dǎo)下,?緊緊圍繞“?提高管理水?平、提高員?工素質(zhì)、提?高征收能力?、提高社會(huì)?形象”四個(gè)?方面,以“?團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)?、能干事、?干成事”為?基調(diào),開(kāi)展?了較有成效?的工作,取?得了一定的?成績(jī),__?_年上半年?的工作概括?為“六種基?本工作、五?項(xiàng)主要做法?、八點(diǎn)工作?計(jì)劃”。?一、上半年?主要工作回?顧(一)?加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班?子建設(shè)_?__公司領(lǐng)?導(dǎo)班子是一?個(gè)團(tuán)結(jié)、能?打硬仗的班?子,___?年公司在全?體干部職工?的共同努力?下,一舉奪?得第一季度?勞動(dòng)競(jìng)賽金?杯和兩個(gè)單?項(xiàng)第一名,?兩個(gè)單項(xiàng)第?二名,一個(gè)?最佳收費(fèi)站?、一個(gè)最佳?超限站的榮?譽(yù)。___?月初,各公?司主要領(lǐng)導(dǎo)?進(jìn)行調(diào)整,?___公司?更是以“班?子團(tuán)結(jié)大如?天”作為各?項(xiàng)工作開(kāi)展?的根本,班?子成員之間?坦誠(chéng)相見(jiàn),?團(tuán)結(jié)協(xié)作,?凡事講民主?、講紀(jì)律、?講兼容,公?司上下團(tuán)結(jié)?一心,擰成?一股繩,形?成了干事創(chuàng)?業(yè)的新氛圍?。(二)?抓住關(guān)鍵,?開(kāi)展六種基?本工作1?、征收工作?:堅(jiān)持“打?逃”不放松?,多種舉措?促增收針?對(duì)這種情況?,___公?司上半年征?收工作重點(diǎn)?在“打擊逃?漏費(fèi)”方面?開(kāi)展工作,?緊密聯(lián)系當(dāng)?地公安部門(mén)?,每打擊一?輛逃費(fèi)車(chē),?對(duì)參與打逃?的公安干警?個(gè)人,給予?一定的經(jīng)濟(jì)?數(shù)額,保持?了打逃的恒?久積極性。?截止___?月___日?,___分?公司共打擊?偷逃通行費(fèi)?車(chē)輛___?輛,拘留司?機(jī)、車(chē)主_?__人,挽?回通行費(fèi)_?__萬(wàn)余元?,有力地打?擊了逃漏費(fèi)?行為,挽回?了通行費(fèi)流?失,凈化了?收費(fèi)環(huán)境。?2、路政?工作:成立?路警聯(lián)合執(zhí)?法大廳,探?索路警聯(lián)合?新模式路?政工作巡邏?里程___?萬(wàn)公里,處?理交通事故?___起,?收回路產(chǎn)_?__萬(wàn)余元?,索___?___%,?結(jié)案率__?_%。超限?站共檢測(cè)疑?似超限車(chē)輛?___輛,?卸貨___?噸。超限超?載率由__?_年同期的?___%下?降到目前的?___%。?___分?公司在路政?工作中努力?探索了一個(gè)?路警聯(lián)合新?模式,以路?政二大隊(duì)為?試點(diǎn),和高?速交警共同?成立了聯(lián)合?行政執(zhí)法大?廳,對(duì)事故?處理和路產(chǎn)?索賠進(jìn)行一?站式服務(wù),?使事故司機(jī)?在同一大廳?能“簡(jiǎn)潔、?方便、快捷?”辦理完各?種手續(xù),避?免司機(jī)在路?政、交警兩?個(gè)部門(mén)來(lái)回?奔走,提高?處理事故案?件的效率,?得到了省公?安廳楊元偉?副廳長(zhǎng)和省?公司領(lǐng)導(dǎo)的?肯定。3?、養(yǎng)護(hù)工作?:管養(yǎng)分離?,協(xié)作一致?按照省公?司養(yǎng)護(hù)改革?“管養(yǎng)分離?”的體制,?我們和通瑞?養(yǎng)護(hù)公司共?同加強(qiáng)管養(yǎng)?,現(xiàn)場(chǎng)研制?方案,上半?年完成坑槽?處理12_?__平方米?,邊溝、涵?洞清淤13?41立方米?,更換校正?護(hù)欄立柱_?__噸,更?換護(hù)欄板_?__噸,維?修刺絲網(wǎng)_?__噸。路?面完好率達(dá)?___%。?近幾天連續(xù)?暴雨,__?_公司迅速?成立了公司?巡查組和三?個(gè)搶險(xiǎn)隊(duì),?冒雨深入到?一線解決暴?雨引發(fā)的各?種突發(fā)問(wèn)題?,經(jīng)過(guò)連續(xù)?奮戰(zhàn),保證?了過(guò)往車(chē)輛?在___公?司的所轄路?段、站點(diǎn)能?夠正常安全?通行。4?、黨工團(tuán)及?精神文明工?作:圍繞爭(zhēng)?創(chuàng)“文明示?范路”緊密?開(kāi)展__?_年上半年?,___分?公司黨、工?、團(tuán)等部門(mén)?在加強(qiáng)__?_建設(shè)和完?善制度建設(shè)?的同時(shí),把?主要工作放?在積極開(kāi)展?爭(zhēng)創(chuàng)“文明?示范路”活?動(dòng),成立了?領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),?確定了指導(dǎo)?思想、創(chuàng)建?目標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)?、措施、實(shí)?施方案。公?司同時(shí)積極?響應(yīng)省公司?“企業(yè)文化?年”的號(hào)召?,成立書(shū)畫(huà)?中心,上半?年共開(kāi)展兩?次書(shū)畫(huà)名家?筆會(huì),創(chuàng)作?書(shū)畫(huà)作品幾?十余幅,有?些已經(jīng)發(fā)表?在國(guó)家及省?內(nèi)刊物上,?這些都成為?了___分?公司文化資?源的寶貴財(cái)?富,也成為?踐行“企業(yè)?文化年”號(hào)?召的有力舉?措。5、?紀(jì)檢監(jiān)察工?作:擴(kuò)充監(jiān)?察人員力量?,調(diào)整收費(fèi)?員崗位再分?配為增強(qiáng)?監(jiān)察隊(duì)伍力?量,公司在?機(jī)關(guān)編制有?限的情況下?,重點(diǎn)考慮?監(jiān)察工作,?從其它科室?抽調(diào)政治素?質(zhì)高、業(yè)務(wù)?能力強(qiáng)的_?__名骨干?,有力促進(jìn)?了稽查力度?和效能。_?__年上半?年共開(kāi)展稽?查活動(dòng)__?_余次,行?程近三萬(wàn)公?里,查處違?規(guī)行為_(kāi)_?_起,處理?違規(guī)人員_?__人次。?為避免員工?在工作中出?現(xiàn)___錯(cuò)?誤,公司將?各收費(fèi)站收?費(fèi)人員進(jìn)行?局部調(diào)整,?重新分配崗?位,預(yù)見(jiàn)性?的保護(hù)職工?“不濕鞋”?,將工作做?在前面。?我公司還積?極聯(lián)系__?_省第一監(jiān)?獄,引橋搭?線,使省公?司和___?省第一監(jiān)獄?結(jié)成共建對(duì)?子,建立了?省公司的警?示教育基地?,服刑犯人?現(xiàn)身說(shuō)法,?進(jìn)行警示教?育,對(duì)參加?警示教育的?人員產(chǎn)生很?大觸動(dòng),對(duì)?黨風(fēng)廉政建?設(shè)起到了很?好的推動(dòng)作?用。6、?運(yùn)維工作:?為征收服?務(wù),變被動(dòng)?為主動(dòng)開(kāi)?展以預(yù)見(jiàn)性?的維護(hù)維修?為重點(diǎn)的周?巡檢工作,?確保公司所?轄范圍內(nèi)的?通信、收費(fèi)?、監(jiān)控、配?電系統(tǒng)設(shè)備?的完好率達(dá)?到___%?以上。__?_年公司運(yùn)?維中心共處?理設(shè)備故障?___處,?月平均維護(hù)?___個(gè)站?點(diǎn)以上,月?行程均在_?__萬(wàn)公里?以上。(?三)舉辦四?期職工培訓(xùn)?,隊(duì)伍風(fēng)貌?明顯提高?___分公?司是一個(gè)運(yùn)?營(yíng)管理十多?年的老單位?,廣大職工?長(zhǎng)期工作在?一線,工作?簡(jiǎn)單,勞動(dòng)?單一,特別?是近年來(lái),?社會(huì)___?力強(qiáng),職工?壓力大,工?作擔(dān)子重,?失去很多學(xué)?習(xí)充電和溝?通交流的機(jī)?會(huì)。為此,?___分公?司從“換環(huán)?境、抓學(xué)習(xí)?、強(qiáng)素質(zhì)、?提風(fēng)貌”的?思路出發(fā),?在中牟__?_指揮學(xué)校?對(duì)全體__?_名職工分?四期進(jìn)行了?全封閉培訓(xùn)?。使職工在?文化、業(yè)務(wù)?技能、綜合?素質(zhì)等方面?的能力明顯?提高,達(dá)到?了相互學(xué)習(xí)?、交流經(jīng)驗(yàn)?、互相促進(jìn)?的目的,收?到了預(yù)期效?果。(四?)排除萬(wàn)難?,做好服務(wù)?區(qū)征地工作?根據(jù)上級(jí)?部屬,對(duì)全?省包括__?_服務(wù)區(qū)在?內(nèi)的___?個(gè)服務(wù)區(qū)進(jìn)?行擴(kuò)建新建?,___分?公司成立領(lǐng)?導(dǎo)小組,設(shè)?專人專職進(jìn)?行___服?務(wù)區(qū)擴(kuò)建工?作的征地、?手續(xù)報(bào)批等?事宜。與兄?弟公司相比?,___服?務(wù)區(qū)征地工?作進(jìn)展不是?很快,主要?原因是由于?___市面?臨鄭汴一體?化建設(shè),土?地價(jià)格成倍?上漲,加上?農(nóng)民法律意?識(shí)普遍增強(qiáng)?,不可能政?策性強(qiáng)制征?地,造成_?__服務(wù)區(qū)?征地地價(jià)較?高。___?分公司本著?為高發(fā)公司?節(jié)省經(jīng)費(fèi)的?原則,克服?重重困難,?邀請(qǐng)___?市政府主抓?交通的席建?國(guó)副市長(zhǎng)、?交通局、土?地局、金明?區(qū)、水稻鄉(xiāng)?的多家單位?負(fù)責(zé)人,頂?住壓力,費(fèi)?盡周折,多?次在市政府?召開(kāi)征地協(xié)?調(diào)會(huì),多次?現(xiàn)場(chǎng)勘察做?工作,促進(jìn)?服務(wù)區(qū)擴(kuò)建?征地工作順?利進(jìn)行。?(五)叫響?“三個(gè)服務(wù)?”,做好三?項(xiàng)事情_(kāi)?__分公司?日常工作本?著“為地方?黨委政府服?務(wù)、為沿線?人民群眾服?務(wù)、為過(guò)往?司乘人員服?務(wù)”的宗旨?。一是在_?__站建立?“貴賓接待?室”,方便?了___市?委、市政府?接待國(guó)內(nèi)外?賓朋,小細(xì)?節(jié)中,體現(xiàn)?著大形象。?二是大力開(kāi)?展“服務(wù)沿?線村莊”活?動(dòng),公司人?員多次到沿?線村莊深入?調(diào)查,解決?了農(nóng)民生產(chǎn)?通道積水、?生產(chǎn)通道無(wú)?法通過(guò)大型?收割機(jī)等實(shí)?際困難,并?通過(guò)散發(fā)宣?傳單、講座?等方式,向?村民宣傳在?高速公路行?走、放牧的?危險(xiǎn)性,提?高了群眾的?交通安全意?識(shí);同時(shí)也?加強(qiáng)了高速?公路沿線兩?側(cè)隔離柵、?刺絲網(wǎng)的完?好率。三是?積極主動(dòng)服?務(wù)于過(guò)往司?乘人員。上?半年___?月份,中央?電視臺(tái)、_?__電視臺(tái)?、大河報(bào)、?___電視?臺(tái)、汴梁晚?報(bào)等___?家新聞媒體?,對(duì)___?分公司在大?雪封路、天?寒地凍的天?氣對(duì)被堵受?困的過(guò)往司?乘人員免費(fèi)?提供用餐、?休息場(chǎng)所、?娛樂(lè)設(shè)施等?服務(wù),體現(xiàn)?出___公?司“以人為?本、服務(wù)社?會(huì)”的管理?理念的事跡?予以了大幅?正面報(bào)道。?二、上半?年工作中存?在的問(wèn)題?一是績(jī)效工?資問(wèn)題。就?目前通行費(fèi)?收入完成情?況來(lái)看,由?于“日南高?速”的開(kāi)通?及___周?邊高速公路?網(wǎng)逐漸形成?等客觀原因?,加之今年?___月份?鄭汴快速通?道的開(kāi)通,?完成全年征?收任務(wù)難度?較大。而通?行費(fèi)收入的?多少直接影?響到職工的?績(jī)效工資,?目前我公司?的績(jī)效工資?在全省排在?倒數(shù)一二位?,績(jī)效工資?的持續(xù)降低?勢(shì)必會(huì)影響?職工工作的?積極性。希?望省公司可?否調(diào)整我公?司通行費(fèi)任?務(wù)或調(diào)整績(jī)?效工資系數(shù)?,從而提高?職工工作積?極性,更好?地完成通行?費(fèi)任務(wù)。?二是中層干?部培訓(xùn)問(wèn)題?。中層干部?是企業(yè)中執(zhí)?行力的具體?體現(xiàn),以目?前情況來(lái)看?,中層干部?雖然在長(zhǎng)期?工作中積累?了一定的經(jīng)?驗(yàn),具有一?定的管理水?平,但據(jù)公?司的快速發(fā)?展需要還存?在一定的差?距,綜合能?力有待提高?,希望省公?司能夠有一?個(gè)對(duì)中層干?部的培訓(xùn)系?統(tǒng),增加學(xué)?習(xí)充電的機(jī)?會(huì),拓寬視?野、提高素?質(zhì)。三、?下半年工作?計(jì)劃__?_分公司決?心在___?年下半年重?點(diǎn)在“用好?兩個(gè)載體,?解決兩大問(wèn)?題,提高兩?種能力,實(shí)?現(xiàn)兩個(gè)目標(biāo)?”八個(gè)方面?開(kāi)展工作:?1、用好?兩個(gè)載體:?即文明示范?路、企業(yè)文?化年以“?文明示范路?”為努力方?向,通過(guò)抓?班子建設(shè)達(dá)?到“講紀(jì)律?、講團(tuán)結(jié)、?講兼容”的?效果,通過(guò)?帶隊(duì)伍達(dá)到?“抓規(guī)范、?抓素質(zhì)、抓?廉政”的效?果,從而爭(zhēng)?先進(jìn)、爭(zhēng)一?流、爭(zhēng)創(chuàng)文?明示范路,?使公司管理?水平上升到?一個(gè)全新的?層次。圍?繞“企業(yè)文?化年”這一?有效載體,?通過(guò)大力開(kāi)?展“全員健?身活動(dòng)”,?___日常?性鍛煉、階?段性比賽,?調(diào)節(jié)廣大職?工由于長(zhǎng)期?工作單一、?迎檢多壓力?大身心疲憊?的狀態(tài)。?2、解決兩?大問(wèn)題:即?養(yǎng)護(hù)效能問(wèn)?題、職工住?房問(wèn)題下?半年,我公?司要聯(lián)合通?瑞養(yǎng)護(hù)公司?、省公司養(yǎng)?護(hù)部,召開(kāi)?一個(gè)養(yǎng)護(hù)工?作座談會(huì),?按照李慶瑞?副廳長(zhǎng)、王?金山董事長(zhǎng)?的有關(guān)要求?,進(jìn)一步解?決___轄?段路面、綠?化、邊坡等?事宜,并就?如何解決養(yǎng)?護(hù)體制限制?、施工隊(duì)伍?缺少、技術(shù)?力量薄弱等?問(wèn)題作進(jìn)一?步探討,擬?定解決問(wèn)題?的方案。?___公司?作為一個(gè)開(kāi)?通十多年的?老單位,原?來(lái)___分?局時(shí)期修建?的職工住房?,早已不能?滿足目前職?工較多的需?要,___?分公司將在?下半年努力?運(yùn)作此事,?解決這一運(yùn)?營(yíng)多年來(lái)的?老問(wèn)題,作?為一個(gè)長(zhǎng)期?工作列入日?程。3、?提高兩種能?力:即業(yè)務(wù)?能力和管理?能力業(yè)務(wù)?能力。繼續(xù)?通過(guò)開(kāi)展打?擊逃漏費(fèi)、?提高服務(wù)質(zhì)?量、路警聯(lián)?合保通、_?__應(yīng)急處?理、電子科?技化管理監(jiān)?控、高效率?養(yǎng)護(hù)等,進(jìn)?一步提高通?行費(fèi)征收、?高速公路快?捷安全通行?等業(yè)務(wù)綜合?能力。管?理能力。主?
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