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第4頁共4頁辦公室秘書?個人總結(jié)2?022年?銷售工作總?結(jié)|班主任?工作總結(jié)?在中心領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心和所?有同事的支?持下,年下?半年,本人?在自己的崗?位上克盡職?守,兢兢業(yè)?業(yè),各項具?體工作按計?劃推進(jìn),各?項臨時交辦?工作雷厲風(fēng)?行完成,為?中心總體工?作計劃的實(shí)?現(xiàn)發(fā)揮了一?定的作用,?為保障中心?的日常工作?做出了一定?的貢獻(xiàn)?,F(xiàn)?將個人工作?總結(jié)如下:?一、注重?學(xué)習(xí),注重?自身素質(zhì)的?提高新的?政治理論思?想不允許我?們固步自封?,夜郎自大?,我們必須?具有先進(jìn)的?觀念,與_?_為___?的黨___?保持一致,?才能適應(yīng)聯(lián)?網(wǎng)中心未來?的發(fā)展。所?以,我積極?參加本單位?___召開?的以___?_和_、_?_為靈魂的?政治理論學(xué)?習(xí),并做了?詳盡的政治?筆記與理論?筆記。通過?學(xué)習(xí),提高?了自身的政?治理論思想?素質(zhì),工作?時,能從中?心工作的大?局出發(fā),從?中心整體利?益出發(fā),支?持同事的工?作,團(tuán)結(jié)辦?公室全體人?員,保持融?洽的工作氣?氛,形成了?和諧、默契?的工作氛圍?。另外,?我還注意從?書本、從現(xiàn)?實(shí)生活中汲?取營養(yǎng),認(rèn)?真學(xué)習(xí)、仔?細(xì)體會新形?勢下怎樣做?一名合格的?工作人員。?平時,除了?忙日常工作?外,還不斷?讀書學(xué)習(xí),?包括文秘、?交通信息、?高速公路聯(lián)?網(wǎng)收費(fèi)、檔?案、電腦等?相關(guān)業(yè)務(wù)知?識,記有幾?萬字的學(xué)習(xí)?筆記。同時?,虛心向領(lǐng)?導(dǎo)、向同事?學(xué)習(xí),取長?補(bǔ)短,增強(qiáng)?了服務(wù)意識?。通過學(xué)習(xí)?,提高了業(yè)?務(wù)素質(zhì),在?落實(shí)各項工?作的時候,?能夠注意態(tài)?度和方法,?和同事們的?關(guān)系處理得?比較和諧,?沒有發(fā)生一?起語言沖突?,各項工作?都得到了大?家的支持,?落實(shí)順利。?對辦公室工?作,能夠提?前思考,對?任何工作做?到計劃性強(qiáng)?、可操作性?強(qiáng)、落實(shí)快?捷。二、?堅持做事和?做人原則,?努力做好日?常工作,熱?心為中心全?體人員服務(wù)?要提高工?作質(zhì)量,關(guān)?鍵是做好日?常的本職工?作。為了做?好日常的本?職工作,我?做了下面的?努力:、?每天提前分?鐘左右到達(dá)?辦公室,做?好上班前的?相關(guān)工作準(zhǔn)?備,并安排?好當(dāng)日應(yīng)該?完成或準(zhǔn)備?完成的工作?。、認(rèn)真?安排好各項?工作的具體?時間,分清?工作主次和?輕重緩急,?做到有理、?有節(jié)、有序?、有效。按?時完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的具體?工作,不拖?延、不出大?差錯,有始?有終,工作?進(jìn)展情況也?及時向領(lǐng)導(dǎo)?報告,以便?于領(lǐng)導(dǎo)能統(tǒng)?籌全局,靈?活安排。?、在公文處?理過程中,?嚴(yán)格按照公?文處理程序?辦事。發(fā)文?時,按照擬?稿、核稿、?會簽、簽發(fā)?、印制、蓋?章、登記、?發(fā)文等程序?辦理;收文?時,按照收?文登記、擬?辦、批辦、?分送、催辦?、立卷、歸?檔等程序辦?理,沒有出?現(xiàn)錯誤的公?文處理事情?。、注意?紙張文檔、?電子文檔的?整理。當(dāng)今?文秘工作的?三件必備之?物是紙、筆?和和電腦。?而對于資料?的整理能力?則反映了文?秘人員的細(xì)?心與否。日?常工作中,?我注意對紙?張資料的整?理,該歸檔?的交檔案管?理員歸檔,?該留用的用?檔案盒留用?,該作廢的?用碎紙機(jī)銷?毀。因各項?工作一般都?是電腦作業(yè)?,所以我在?電腦中建立?了個人工作?資料檔案庫?。每星期五?把工作過的?資料集中整?理,存于電?腦中,以便?今后查找。?、與其他?各科室人員?加強(qiáng)溝通,?在工作上能?做到主動補(bǔ)?位。本人能?與其他各科?室人員加強(qiáng)?溝通,密切?配合,互相?支持,保證?整體工作不?出現(xiàn)紕漏。?本人確定了?一條工作原?則,屬于本?人的工作要?完成,不屬?于本人系列?的工作其他?人員找到了?能完成的也?要完成,不?屬于本人的?工作發(fā)現(xiàn)了?問題要說話?,要及時與?其他科室人?員溝通,不?能讓工作出?現(xiàn)真空,主?動幫忙、熱?情服務(wù)。?、在中心和?綜合科的領(lǐng)?導(dǎo)下,編寫?中心各項管?理制度和綜?合科崗位職?責(zé)等,落實(shí)?“科學(xué)管理?為主,人本?關(guān)懷為輔”?的管理理念?。為了加強(qiáng)?對人、財、?物、法、環(huán)?的管理,年?初進(jìn)入中心?工作以來,?集中精力編?寫了各項內(nèi)?部管理制度?、綜合科崗?位職責(zé)等二?十幾項制度?,突出制度?管理,嚴(yán)格?照章辦事,?為管理工作?的制度化、?規(guī)范化作出?了一定貢獻(xiàn)?。并且,這?些管理制度?的完善,充?分體現(xiàn)了對?事不對人的?管理思想,?使中心常務(wù)?工作井然有?序。、嚴(yán)?格遵守秘書?工作的原則?,即保密,?平時采取措?施保證文件?、資料的安?全,保證自?己知秘不泄?秘;準(zhǔn)確,?辦文要準(zhǔn),?辦事要穩(wěn),?情況要實(shí),?注意要慎,?讓領(lǐng)導(dǎo)放心?;迅速,工?作要及時、?高效,保證?效率有序運(yùn)?行??傊?,我注意努?力成為一個?“一要能‘?秘’,二要?會‘書’”?的合格文秘?工作人員。?三、存在?的不足、?本職工作還?不夠認(rèn)真負(fù)?責(zé),崗位意?識還有待進(jìn)?一步提高。?、不能嚴(yán)?格要求自己?,工作上存?在自我放松?的情況。秘?書人員要有?很好的記憶?力,可以不?憑記事本而?事件事情都?忘不了,一?個數(shù)字都記?不錯,又要?眼快手勤,?該記的東西?件件都記得?一清二楚;?既要坐得住?,又要跑得?動;既要有?繡花那么精?細(xì)的耐性,?又要有連隊?指揮員那樣?鋪排得開的?___能力?。但是,在?這方面,我?還有很多不?足,比如在?作會議記錄?時,沒有抓?住重點(diǎn),思?想偶爾不集?中,記錄不?全,導(dǎo)致遺?漏一些重要?內(nèi)容。、?對工作程序?掌握不充分?,對自身業(yè)?務(wù)熟悉不全?面,對聯(lián)網(wǎng)?收費(fèi)工作沒?有完全了解?,缺少前瞻?性,至使自?己在工作中?偶爾會遇到?手忙腳亂的

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