2023年質(zhì)檢員個(gè)人半年工作總結(jié)

第4頁共4頁2023年?質(zhì)檢員個(gè)人?半年工作總?結(jié)有人說?：看看差不?多就行了，?其實(shí)不然，?要想成為一?個(gè)合格的質(zhì)?檢員，必須?要有耐心、?堅(jiān)持的態(tài)度?。但要經(jīng)常?到各個(gè)崗位?查看這些產(chǎn)?品是否合格?。倘若已經(jīng)?出現(xiàn)質(zhì)量問?題，而其他?操作人員沒?有發(fā)現(xiàn)或及?時(shí)處理的情?況下，就一?定要督促他?們認(rèn)真負(fù)責(zé)?，并與其保?持良好的溝?通，以保證?生產(chǎn)計(jì)劃能?順利進(jìn)行。?所以質(zhì)檢是?非常重要的?。下面是質(zhì)?檢員個(gè)人半?年工作總結(jié)?質(zhì)檢員個(gè)?人半年工作?總結(jié)半年?來，在領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心指導(dǎo)?下，在同事?的支持幫助?下，我不但?勤奮踏實(shí)地?完成了本職?工作，而且?順利完成了?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?各項(xiàng)臨時(shí)任?務(wù)，自身在?各方面都有?所提升。為?了更好地做?好今后的工?作，總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，吸取教?訓(xùn)，本人就?上半年的工?作總結(jié)為以?下幾項(xiàng)：?一、工作收?獲1.產(chǎn)?品檢驗(yàn)我?嚴(yán)格按照控?制計(jì)劃要求?，做到不漏?檢，不少檢?。2巡檢?巡檢是一?項(xiàng)細(xì)致的工?作?！凹?xì)節(jié)?決定成敗”?，在巡檢的?過程中，對?工序生產(chǎn)的?產(chǎn)品，必須?按照工藝文?件要求產(chǎn)品?工藝進(jìn)行檢?驗(yàn)，并執(zhí)行?上道工序?qū)?下道工序負(fù)?責(zé)，下道工?序復(fù)驗(yàn)上道?工序的制度?，做到層層?把關(guān)3異常?反饋在生?產(chǎn)過程中因?設(shè)備或員工?的原因，出?現(xiàn)各種各樣?的異?；騿?題，我會第?一時(shí)間通知?上級領(lǐng)導(dǎo)，?及時(shí)的處理?問題。二?感想及體會?1、態(tài)度?決定一切?工作時(shí)一定?要一絲不茍?，仔細(xì)認(rèn)真?。有必要時(shí)?檢測一下自?己的工作結(jié)?果，以確定?自己的工作?萬無一失。?工作之余還?要經(jīng)?？偨Y(jié)?工作教訓(xùn)，?不斷提高工?作效率，并?從中總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，而且可?以讓我在工?作中更快的?成長起來。?在和大家工?作的這段時(shí)?間里，他們?嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真?的工作作風(fēng)?給我留下了?深刻的印象?，我也從他?們身上學(xué)到?了很多自己?缺少的東西?。2、勤?于思考崗?位的日常工?作比較繁瑣?，這就需要?我們一定要?勤于思考，?改進(jìn)工作方?法，提高工?作效率，減?少工作時(shí)間?。3、不?斷學(xué)習(xí)要?不斷的豐富?自己的專業(yè)?知識和技能?，這會使我?的工作更加?得心應(yīng)手。?一個(gè)人要在?自己的職位?上有所作為?，就必須要?對職位的專?業(yè)知識熟知?，并在不斷?的學(xué)習(xí)中拓?寬自己的知?識面。三?、自身的不?足1、要?進(jìn)一步加強(qiáng)?對檢驗(yàn)工作?的系統(tǒng)性、?科學(xué)性，提?高綜合分析?、解決問題?的能力2?、在完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的任?務(wù)的基礎(chǔ)上?，發(fā)揮自身?優(yōu)勢，繼續(xù)?加強(qiáng)專業(yè)知?識的學(xué)習(xí)，?進(jìn)一步提高?檢驗(yàn)技能和?知識水平?四、__年?的工作規(guī)劃?在下半年?里，我決心?認(rèn)真提高工?作水平，為?公司的發(fā)展?貢獻(xiàn)自己的?一份力量。?在今后的工?作中要虛心?向其他同事?學(xué)習(xí)工作方?面的經(jīng)驗(yàn)，?借鑒好的工?作方法不斷?提高自身的?素質(zhì)，使自?己的全面素?質(zhì)再有一個(gè)?新的提高，?以適應(yīng)公司?的發(fā)展和社?會的需要。?要進(jìn)一步強(qiáng)?化敬業(yè)精神?，增強(qiáng)責(zé)任?意識，提高?完成工作的?標(biāo)準(zhǔn)。質(zhì)?檢員個(gè)人半?年工作總結(jié)?過去的半?年，我在公?司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?懷下，業(yè)務(wù)?水平有了進(jìn)?一步提升，?工作能力方?面有了長足?的進(jìn)步。特?別對出現(xiàn)的?質(zhì)量問題的?處理，有了?明顯的進(jìn)步?，有一定的?判斷分析能?力。以下我?對一年來的?工作情況進(jìn)?行一個(gè)簡單?的工作總結(jié)?：一、工?作時(shí)必須做?到四個(gè)字：?認(rèn)真細(xì)心。?因?yàn)槲覀?所做的保質(zhì)?保量，關(guān)系?到全公司生?產(chǎn)工作的正?常運(yùn)轉(zhuǎn)。如?果所做的質(zhì)?量在某個(gè)地?方出了差錯(cuò)?，公司利益?會受到影響?，那么必將?造成不小的?危害。生?產(chǎn)車間也會?因?yàn)橘|(zhì)量問?題而停止生?產(chǎn);這樣到?了發(fā)貨日期?不能按時(shí)發(fā)?貨，必將引?起客戶抱怨?，降低公司?信譽(yù)，給公?司造成不可?估量的損失?。所以我每?天工作時(shí)都?盡量保持清?醒地頭腦，?確保每一份?計(jì)劃都能準(zhǔn)?確無誤，把?工作效率提?高到最高點(diǎn)?。二、工?作時(shí)必須要?有堅(jiān)定不移?、不厭其煩?的精神。?有人說：看?看差不多就?行了，其實(shí)?不然，要想?成為一個(gè)合?格的質(zhì)檢員?，必須要有?耐心、堅(jiān)持?的態(tài)度。但?要經(jīng)常到各?個(gè)崗位查看?這些產(chǎn)品是?否合格。倘?若已經(jīng)出現(xiàn)?質(zhì)量問題，?而其他操作?人員沒有發(fā)?現(xiàn)或及時(shí)處?理的情況下?，就一定要?督促他們認(rèn)?真負(fù)責(zé)，并?與其保持良?好的溝通，?以保證生產(chǎn)?計(jì)劃能順利?進(jìn)行。所以?質(zhì)檢是非常?重要的。?三、工作時(shí)?必須要與各?部門這間處?理好人際關(guān)?系。一個(gè)?人的力量是?有限的，但?一個(gè)團(tuán)隊(duì)的?力量卻是巨?大的。工作?過程中，同?事之間磕磕?碰碰有時(shí)也?在所難免，?但我始終抱?著一種平和?的心態(tài)來對?待這些問題?，并找出問?題關(guān)鍵所在?，解除誤會?，化解矛盾?，從而營造?一個(gè)和諧的?工作環(huán)境。?只有心情好?，才能在工?作中發(fā)揮自?己最大的潛?能。一個(gè)團(tuán)?隊(duì)，最重要?的就是同心?協(xié)力，只有?做到這一點(diǎn)?，公司的發(fā)?展才能越來?越好?；?顧過去，雖?然有了一些?可喜的成績?，但同時(shí)也?發(fā)現(xiàn)自身存?在的問題。?在工作中，?有的時(shí)候開?拓、創(chuàng)新意?識不夠，事?業(yè)的發(fā)展需?要不斷地創(chuàng)?新，但自己?卻總是求穩(wěn)?怕亂，在有?些問題的處?理上瞻前顧?后，不夠果?斷。另外在?生產(chǎn)過程中?出現(xiàn)突發(fā)狀?況時(shí)，有時(shí)?卻未能及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?。針對自?身存在的這?些問題，我?將認(rèn)真總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)?成績，克服?不足，進(jìn)一?步加強(qiáng)理論?學(xué)習(xí)和工作?實(shí)踐，不斷?地提高自己?的工作能力?和管理