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一、單選題1、()是一種對(duì)原始分?jǐn)?shù)的最簡(jiǎn)單轉(zhuǎn)換方式。我的答案:名次"正確答案:名次"2、()年,樊炳清最早將比奈-西蒙量表引進(jìn)中國(guó)。我的答案:1916年"正確答案:1916年"3、心智技能主要成分為()。我的答案:抽象思維"正確答案:抽象思維"4、我國(guó)1999年頒布、2006年增訂頒布的《中華人民共和國(guó)職業(yè)分類(lèi)大典》,將我國(guó)職業(yè)歸為()個(gè)大類(lèi),共1838個(gè)職業(yè)。我的答案:8個(gè)"正確答案:8個(gè)"5、應(yīng)用型專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員以實(shí)踐能力為主線(xiàn),其目的就是為了解決實(shí)際問(wèn)題,因此要有一定的實(shí)際操作能力和()。我的答案:專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力"正確答案:專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力"6、()發(fā)展出分析個(gè)體差異的統(tǒng)計(jì)方法,他被認(rèn)為是推動(dòng)心理測(cè)量運(yùn)功的第一人我的答案:高爾頓"正確答案:高爾頓"7、卡特爾16種人格因素測(cè)驗(yàn)是美國(guó)伊利諾州立大學(xué)人格及能力研究所卡特爾教授(RBCattell)于()年編制的。我的答案:1949年"正確答案:1949年"8、美國(guó)著名心理學(xué)家麥克利蘭于()年提出了著名的“素質(zhì)冰山模型”我的答案:1973年"正確答案:1973年"9、不同的崗位對(duì)職業(yè)能力的要求()我的答案:不一樣"正確答案:不一樣"10、()是一種應(yīng)用范圍廣泛、方法靈活、收集信息量大、簡(jiǎn)便且技巧性強(qiáng)的人員素質(zhì)測(cè)評(píng)方法。我的答案:面試法"正確答案:面試法"二、多選題11、考核與評(píng)價(jià)的具體內(nèi)容包括()我的答案:評(píng)價(jià)方法賞罰措施"正確答案:評(píng)價(jià)依據(jù)"評(píng)價(jià)方法"賞罰措施"12、總體水平分析主要通過(guò)()等代表測(cè)評(píng)數(shù)據(jù)的典型水平或者集中趨勢(shì)的量來(lái)分析測(cè)評(píng)結(jié)果的總體水平。我的答案:算術(shù)平均數(shù)加權(quán)平均數(shù)"正確答案:算術(shù)平均數(shù)"眾數(shù)"中位數(shù)"加權(quán)平均數(shù)"13、不利于創(chuàng)新能力發(fā)展的家庭因素為()。我的答案:父母專(zhuān)制強(qiáng)勢(shì),孩子聽(tīng)話(huà)順從,孩子的任何事情都需征得父母同意家長(zhǎng)過(guò)于溺愛(ài)孩子,很多事都包辦代替,剝奪了孩子獨(dú)立鍛煉的機(jī)會(huì)不支持孩子的好奇心、求知欲及探索行為,處理方式簡(jiǎn)單粗暴"正確答案:父母專(zhuān)制強(qiáng)勢(shì),孩子聽(tīng)話(huà)順從,孩子的任何事情都需征得父母同意"家長(zhǎng)過(guò)于溺愛(ài)孩子,很多事都包辦代替,剝奪了孩子獨(dú)立鍛煉的機(jī)會(huì)"不支持孩子的好奇心、求知欲及探索行為,處理方式簡(jiǎn)單粗暴"家庭缺乏民主自由的氣氛,孩子缺乏安全感"14、應(yīng)用型專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員具有以下哪幾個(gè)方面的基本特征()我的答案:實(shí)踐性"正確答案:二次創(chuàng)新性"實(shí)踐性"復(fù)合性"15、職業(yè)能力的特征有哪些?()我的答案:與職業(yè)崗位的匹配性后天獲得性可累積性發(fā)展性"正確答案:與職業(yè)崗位的匹配性"后天獲得性"可累積性"發(fā)展性"16、教育科學(xué)研究技能主要包括()等。我的答案:進(jìn)行課堂觀察撰寫(xiě)教學(xué)反思參與學(xué)科研討活動(dòng)學(xué)業(yè)測(cè)評(píng)"正確答案:進(jìn)行課堂觀察"撰寫(xiě)教學(xué)反思"參與學(xué)科研討活動(dòng)"學(xué)業(yè)測(cè)評(píng)"17、心智技能包括()。我的答案:記憶思維"正確答案:感知"記憶"想象"思維"18、按照技能社會(huì)通用性的強(qiáng)弱進(jìn)行分類(lèi)包括()。我的答案:核心技能職群技能"正確答案:核心技能"職群技能"專(zhuān)業(yè)技術(shù)"19、律師的專(zhuān)業(yè)技能的塑造主要通過(guò)以下哪幾個(gè)方面()我的答案:觀摩感悟"正確答案:觀摩感悟"書(shū)面謀劃"模擬操作"診所式實(shí)訓(xùn)"20、典型的應(yīng)用型專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員有()等。我的答案:老師醫(yī)生"正確答案:老師"醫(yī)生"三、判斷題21、人力資源管理的實(shí)質(zhì)就是一個(gè)不斷開(kāi)發(fā)人力資本的過(guò)程。()我的答案:對(duì)"正確答案:對(duì)"22、性格品質(zhì)是指人在對(duì)現(xiàn)實(shí)的態(tài)度和行為方式中表現(xiàn)出來(lái)的穩(wěn)定的心理特征。()我的答案:錯(cuò)"我的答案:錯(cuò)"我的答案:對(duì)"正確答案:對(duì)"23、“專(zhuān)業(yè)技術(shù)”并不是一個(gè)固有的專(zhuān)業(yè)名詞,多數(shù)著作都是將“專(zhuān)業(yè)”和“技術(shù)”兩個(gè)詞分開(kāi)來(lái)作專(zhuān)門(mén)的闡述。()我的答案:對(duì)"正確答案:對(duì)"24、實(shí)施EAP項(xiàng)目可以為企業(yè)節(jié)省大量成本,每多支出1美元EAP費(fèi)用,大約可為企業(yè)節(jié)省5-16美元開(kāi)支。()我的答案:對(duì)"正確答案:對(duì)"25、職業(yè)能力的上位概念是能力,因此要分析職業(yè)能力的概念,必須首先分析能力概念。()我的答案:對(duì)"正確答案:對(duì)"26、制度化是加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員管理的有效手段。()我的答案:對(duì)"正確答案:對(duì)"27、在中國(guó)古代,沒(méi)有“測(cè)評(píng)”一詞,也沒(méi)有直接論述人才測(cè)評(píng)的文字。()正確答案:對(duì)"28、共中央組織部專(zhuān)門(mén)成立了領(lǐng)導(dǎo)干部考試與測(cè)評(píng)中心,為中央直屬的各部屬機(jī)構(gòu)與大型企事業(yè)組織的領(lǐng)導(dǎo)人選拔開(kāi)展大量卓有成效的測(cè)評(píng)活動(dòng),進(jìn)一步推動(dòng)了領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)測(cè)評(píng)工作的發(fā)展。()我的答案:對(duì)"
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