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第4頁共4頁2023年?學校教師素?質(zhì)教育工作?總結(jié)為了?推進實施中?小學教師素?質(zhì)教育提高?工程,加快?建設(shè)一支具?有創(chuàng)新精神?和創(chuàng)新能力?,能帶頭實?施素質(zhì)教育?的梯級式教?師隊伍,大?廟鄉(xiāng)繼教工?作以___?_為指導,?認真貫徹_?__召開的?全國農(nóng)村教?育工作會議?精神,以師?德師風建設(shè)?和新課程師?資培訓為中?心,以校本?培訓為重點?,以提高教?師和校長實?施素質(zhì)教育?的能力和專?業(yè)化水平為?目標,努力?造就一支師?德高尚,結(jié)?構(gòu)合理,業(yè)?務(wù)過硬,相?對穩(wěn)定的能?適應(yīng)新課程?改革的中小?學教師隊伍?。一、領(lǐng)?導重視,親?自部署_?_年,全鄉(xiāng)?師生員工在?中心學校的?領(lǐng)導下,根?據(jù)市、縣教?育局有關(guān)文?件精神,確?定了今后幾?年教師發(fā)展?的方向和目?標;重組了?學校繼教領(lǐng)?導機構(gòu)和實?施機構(gòu),進?一步明確了?校長是繼教?的第一責任?人;重新制?定了繼教專?職工作人員?的職責,強?化了服務(wù)意?識;進一步?規(guī)范了教師?繼續(xù)教育學?分與評模、?評先、晉級?、晉職以及?年度考核的?聯(lián)系;縣教?育局駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)?領(lǐng)導、中心?學校多次召?開繼教專題?會議,專題?部署,并認?真抓督辦落?實,從政策?和治理方面?保證了繼續(xù)?教育校本培?訓工作的順?利實施。?二、集中經(jīng)?費,確保繼?續(xù)教育學習?經(jīng)費支出?__鄉(xiāng)地處?邊遠,信息?閉塞,經(jīng)濟?落后辦學條?件極差。自?普九工作開?展以來,一?方面要投入?大量資金搞?硬件建設(shè)。?另一方面又?要花費很多?資金抓學校?內(nèi)部設(shè)施規(guī)?范,導致學?校不得不負?債運轉(zhuǎn)。_?_年以來,?學校嚴格執(zhí)?行“一費制?”,造成學?校嚴重正常?運轉(zhuǎn)不暢,?無力支付大?批教師外出?學習的繼教?費用。針對?這一現(xiàn)狀,?中心學校為?了確保廣大?教師正常外?出學習,采?取集中全鄉(xiāng)?繼教經(jīng)費、?統(tǒng)收統(tǒng)支、???顚S玫?辦法。合理?安排全鄉(xiāng)教?師外出學習?,既做到了?不浪費名額?,不浪費資?金;又避免?了重復派人?,增大經(jīng)濟?開支等問題?。這樣一來?,外出學習?教師的積極?性提高了,?極大推動了?我鄉(xiāng)繼續(xù)教?育工作進程?。三、加?大校本培訓?工作力度,?繼教學習實?行“三統(tǒng)一?”幾年以?來,我鄉(xiāng)校?本培訓工作?以新課程改?革為中心,?開展多途徑?的校本教研?,全力推進?教師的專業(yè)?發(fā)展。一方?面___教?師認真學習?新課程思想?、課程理念?和課程標準?,促進教師?盡快實現(xiàn)角?色轉(zhuǎn)換;_?__教師轉(zhuǎn)?變課堂教學?方式的教學?大練兵活動?以及青年教?師的年度優(yōu)?質(zhì)課競賽活?動,使課堂?教學真正實?現(xiàn)以學生為?主,師生互?動,共同提?高;啟動校?本課題研究?,要求每校?每年至少確?定一項校級?科研課題的?研究,實現(xiàn)?以科研帶教?學;邀請外?校骨干教師?不定期到我?鄉(xiāng)講授示范?課,傳授新?的教學理念?、教學方式?方法,促進?我鄉(xiāng)薄弱學?科的發(fā)展;?強化師德培?訓,利用寒?暑假___?全鄉(xiāng)教職工?進行師德師?風集中培訓?,以“做學?生喜歡教師?、辦人民滿?足的教育”?為目標,采?取就地取材?、現(xiàn)身說法?、區(qū)域案例?剖析、音像?資料教育、?人人警思教?育的方法,?在全體教職?工中大力倡?導敬業(yè)愛生?的思想,提?高全體教職?工的整體師?德素養(yǎng);信?息技術(shù)培訓?也在加大力?度,利用寒?暑假不斷選?派教師外出?培訓,來提?高全鄉(xiāng)教師?信息技術(shù)與?學科整合的?能力;制定?了一系列教?師校本培訓?制度,使教?師的校本培?訓制度化、?規(guī)范化、推?動全體教師?快速適應(yīng)新?課程改革的?需要。另?一方面全鄉(xiāng)?繼續(xù)教育實?行“三統(tǒng)一?”,即全鄉(xiāng)?統(tǒng)一規(guī)定學?習時間,每?周四定為校?本培訓時間?,多年來從?未間歇;統(tǒng)?一安排學習?內(nèi)容,全鄉(xiāng)?步調(diào)一致;?統(tǒng)一制定繼?續(xù)教育學習?手冊,規(guī)定?了每學期的?繼教學習內(nèi)?容有:一次?試卷分析,?一篇總結(jié),?一條合理化?建議,一篇?優(yōu)質(zhì)教學論?文,一節(jié)優(yōu)?質(zhì)課教案,?一萬字自學?筆記,一篇?教學計劃,?一份教研課?題計劃,每?周一次教研?活動記錄,?每周一節(jié)聽?課筆記等十?二項內(nèi)容,?便于教師規(guī)?范整理繼教?學習筆記。?通過“三統(tǒng)?一”,保證?了全體教師?的學習時間?、學習任務(wù)?、規(guī)范了教?師的繼教檔?案整理。?四、著力培?養(yǎng)骨干教師?,走典型引?路之道我?鄉(xiāng)大部分教?師年齡結(jié)構(gòu)?偏大,學科?結(jié)構(gòu)嚴重不?配套。中學?英語嚴重缺?教師,小學?高年級課程?難以安排。?在此情況之?下,中心學?校大膽構(gòu)想?,提出了“?培養(yǎng)鄉(xiāng)級骨?干、典型引?路”教師培?訓思路,經(jīng)?過精心籌劃?,確立了中?小學可以塑?造的典型后?,側(cè)重派出?學習,回來?開展巡回講?課。__年?,中心學校?___桂坪?小學的陳尚?新、李方寶?兩位老師分?別到其它各?校講授示范?課,并召開?了具體的經(jīng)?驗報告會,?受到了各校?老師的熱烈?歡迎,得到?了全鄉(xiāng)全體?教師的高度?贊譽。在他?們的感召下?,全鄉(xiāng)中小?學涌現(xiàn)出了?一大批積極?進取、樂于?奉獻的優(yōu)秀?教師,從而?使我鄉(xiāng)小考?的教學成績?一躍成為全?縣第四名。?實踐證實,?這一行動取?得了顯著的?效果。五?、注重實效?,積極推動?新課程改革?我鄉(xiāng)繼續(xù)?教育工作的?開展,以“?注重實效”?為基本出發(fā)?點,嚴把“?三關(guān)”。首?先是把好選?人關(guān),確立?培訓者選人?條件。把_?__歲以下?的年青教師?,市縣級學?科帶頭人、?骨干教師、?星級教師,?具有較高教?學能力,熱?愛工作,學?風正,學風?活教師作為?重點培訓對?象。二是把?好治理關(guān)。?對培訓者訓?后的教學實?踐能力進行?考核,實行?“優(yōu)入劣出?”動態(tài)(范?本)治理。?各校與培訓?人簽訂目標?責任書,勝?任者由學校?核銷有關(guān)學?習費用,否?則培訓費用?全部由個人?支付。三是?對所有培訓?、參訓教師?實行考、驗?、查。所有?培訓,凡訓?必考,不合?格者不計學?分。外出參?訓者回來后?一律講授匯?報課,做相?關(guān)主題報告?,沒有明顯?效果,中心?學校驗收不?合格的,不?核銷外出學?習費用,并?責令其限期?整改。查證?件,一次外?出學習不能?取得相應(yīng)證?件或?qū)W分的?,取消選派?外地學習的?資格,費用?一切自理。?以實效作?為衡量標準?,這是我鄉(xiāng)?實施繼教工?作的一大法?寶,全鄉(xiāng)以?繼教促進教?育改革、加?快新課程改?革進程取得?了明顯效果?。__年外?派的中小學?起始年級新?課程培

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