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第4頁(yè)共4頁(yè)2023年?度超市財(cái)務(wù)?個(gè)人總結(jié)范?文回首這?一年來(lái)繁忙?的工作,心?里充滿著欣?慰,一分耕?耘一分收獲?,這一年里?我們__銷?售額達(dá)到_?__萬(wàn),比?__年__?_萬(wàn)增長(zhǎng)了?___個(gè)百?分點(diǎn)。在這?驕人的業(yè)績(jī)?背后,凝聚?著我們公司?領(lǐng)導(dǎo)及__?每一位員工?的心血、浸?透著公司領(lǐng)?導(dǎo)及__每?位員工辛勤?的汗水。財(cái)?務(wù)部人員少?、工作量大?、尤其是每?次促銷活動(dòng)?及節(jié)假日商?品變價(jià)、庫(kù)?房收貨出庫(kù)?量大,工作?性質(zhì)又要求?準(zhǔn)確無(wú)誤,?因此工作中?必須仔細(xì)認(rèn)?真。我們財(cái)?務(wù)部每個(gè)員?工都踏踏實(shí)?實(shí)、兢兢業(yè)?業(yè),在自己?平凡的崗位?上盡職盡責(zé)?,我為擁有?這樣的團(tuán)隊(duì)?而感到無(wú)比?的光榮和自?豪。在這三?百多天不平?凡的考驗(yàn)和?磨礪當(dāng)中,?學(xué)到的是更?多的知識(shí),?積累的是更?多的經(jīng)驗(yàn),?克服的是重?重困難,更?加了解了超?市財(cái)務(wù)運(yùn)行?管理的技術(shù)?問(wèn)題和各個(gè)?操作流程。?這一年是充?實(shí)的一年,?使我倍感珍?惜的是在_?_這個(gè)大家?庭中,我的?成長(zhǎng)離不開(kāi)?公司領(lǐng)導(dǎo)的?的關(guān)懷,離?不開(kāi)各部門?領(lǐng)導(dǎo)和同事?們兄弟姐妹?般的關(guān)愛(ài)和?幫助。財(cái)?務(wù)部門作為?公司的一個(gè)?主要職能監(jiān)?督服務(wù)部門?,“當(dāng)好家?、理好財(cái),?更好地服務(wù)?企業(yè)”是我?財(cái)務(wù)部門應(yīng)?盡的職責(zé),?在公司領(lǐng)導(dǎo)?的正確領(lǐng)導(dǎo)?下,各部門?的協(xié)作幫助?下,我們的?工作著重于?公司的經(jīng)營(yíng)?方針、宗旨?和效益目標(biāo)?上,緊緊圍?繞重點(diǎn)展開(kāi)?工作,緊跟?公司各項(xiàng)工?作部署。實(shí)?現(xiàn)了__年?在核算、管?理方面的崗?位目標(biāo),為?公司的發(fā)展?提供了有利?的保障。?現(xiàn)將財(cái)務(wù)部?__年的工?作總結(jié)如下?:1、為?實(shí)現(xiàn)公司的?方針、目標(biāo)?,理論實(shí)踐?相結(jié)合、加?強(qiáng)計(jì)算機(jī)信?息系統(tǒng)治理?,使之具體?化、規(guī)范化?和現(xiàn)代化,?達(dá)到為超市?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)全?面服務(wù)的目?的,成功升?級(jí)為v__?_系統(tǒng),以?適應(yīng)本超市?經(jīng)營(yíng)發(fā)展.?開(kāi)業(yè)期間?我們用的_?_進(jìn)銷存系?統(tǒng)雖然運(yùn)行?了一段時(shí)間?,但在我們?實(shí)際的應(yīng)用?當(dāng)中,發(fā)現(xiàn)?__進(jìn)銷存?系統(tǒng)對(duì)本超?市的經(jīng)營(yíng)有?很多的不足?及問(wèn)題,尤?其是軟件本?身架構(gòu)不合?理,隨著經(jīng)?營(yíng)發(fā)展商品?不斷地增加?數(shù)據(jù)庫(kù)空間?明顯不足,?使軟件在查?詢數(shù)據(jù)當(dāng)中?速度特別慢?。經(jīng)過(guò)公司?領(lǐng)導(dǎo)研究決?定必須對(duì)系?統(tǒng)進(jìn)行升級(jí)?,全體財(cái)務(wù)?人員連續(xù)加?班加點(diǎn)錄入?所有供應(yīng)商?及商品信息?,為了保證?升級(jí)成功,?我們有時(shí)連?續(xù)工作__?_多個(gè)小時(shí)?沒(méi)休息將庫(kù)?存商品導(dǎo)入?新系統(tǒng),最?后終于成功?的完成了升?級(jí),為_(kāi)_?以后新建大?型連鎖超市?機(jī)構(gòu)積累了?寶貴的經(jīng)驗(yàn)?。升級(jí)成功?后又結(jié)合本?超市的經(jīng)營(yíng)?思想、經(jīng)營(yíng)?理念對(duì)系統(tǒng)?報(bào)表等進(jìn)行?修改,通過(guò)?上網(wǎng)查資料?,與其他超?市財(cái)務(wù)人員?溝通請(qǐng)教,?對(duì)商業(yè)電腦?公司提需求?、談問(wèn)題,?經(jīng)過(guò)我們認(rèn)?真的調(diào)整和?鉆研,終于?使__系統(tǒng)?適應(yīng)了我們?超市的經(jīng)營(yíng)?發(fā)展。2?、調(diào)動(dòng)供應(yīng)?商參與管理?的積極性,?在__系統(tǒng)?之上___?scm供應(yīng)?鏈管理系統(tǒng)?在完善_?__系統(tǒng)提?高經(jīng)營(yíng)管理?的同時(shí),為?了更好的服?務(wù)于供應(yīng)商?,讓供應(yīng)商?更直觀的管?理自己的商?品,并且通?過(guò)雙方的緊?密配合,提?高雙方工作?效率,降低?溝通成本,?又把__系?統(tǒng)和scm?供應(yīng)鏈管理?系統(tǒng)連接起?來(lái),經(jīng)過(guò)兩?個(gè)月份的初?始化、測(cè)試?,終于在年?底成功的實(shí)?現(xiàn)了scm?供應(yīng)鏈管理?系統(tǒng),為了?保證這一系?統(tǒng)的正常運(yùn)?行,我們手?把手的__?_供應(yīng)商怎?樣操作查詢?,使供應(yīng)商?們真正的掌?握了通過(guò)網(wǎng)?絡(luò)管理自己?的商品,受?到了廣大供?應(yīng)商的一致?好評(píng)。3?、及時(shí)總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)、修正?不足、發(fā)布?各項(xiàng)規(guī)章制?度,提高公?司競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力?、促進(jìn)公司?跨越發(fā)展?財(cái)務(wù)部全體?員工及時(shí)總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)、修?正不足,發(fā)?布了各項(xiàng)財(cái)?務(wù)規(guī)章制度?,如:《費(fèi)?用結(jié)算管理?制度》及流?程、《供應(yīng)?商結(jié)算管理?制度》及流?程、《負(fù)庫(kù)?存、負(fù)毛利?管理制度》?等提高了資?金使用效益?,真實(shí)反映?了經(jīng)營(yíng)結(jié)果?。4、加?強(qiáng)庫(kù)房管理?,實(shí)行庫(kù)房?科學(xué)的記賬?制度我們?根據(jù)庫(kù)房工?作的各個(gè)環(huán)?節(jié),經(jīng)過(guò)調(diào)?查討論研究?找到切實(shí)可?行的庫(kù)房管?理辦法,把?收貨、存放?、出庫(kù)、退?庫(kù)、退廠的?程序制度化?并系統(tǒng)地、?有條理地整?理出來(lái),做?好各種單據(jù)?登記入帳等?工作,月底?庫(kù)房進(jìn)行全?面歸納、盤?點(diǎn),實(shí)行科?學(xué)的記帳制?度。5、?加強(qiáng)員工培?訓(xùn),___?家學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)?知識(shí)、財(cái)務(wù)?知識(shí)、微機(jī)?技能、商品?知識(shí)等除?了讓大家學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)?、財(cái)務(wù)知識(shí)?、微機(jī)技能?、商品知識(shí)?外,工作的?責(zé)任心、事?業(yè)心、業(yè)務(wù)?能力也是非?常重要的。?按公司的發(fā)?展步伐,要?有一個(gè)跨越?式的飛躍,?就要加強(qiáng)不?斷的學(xué)習(xí),?我們通過(guò)學(xué)?習(xí)使全體人?員增強(qiáng)了業(yè)?務(wù)知識(shí)、增?強(qiáng)了對(duì)企業(yè)?的歸屬感和?主人翁責(zé)任?感,我們把?學(xué)到的知識(shí)?真正運(yùn)用到?公司的發(fā)展?中,做好公?司的各項(xiàng)工?作。在這?一年忙碌的?工作中,我?深深感受到?企業(yè)制度規(guī)?范化、業(yè)務(wù)?流程化的重?要性,在今?后的工作中?財(cái)務(wù)部要密?切配合營(yíng)運(yùn)?部、采購(gòu)部?、防損部及?各業(yè)務(wù)部門?規(guī)范企業(yè)制?度、完善業(yè)?務(wù)流程的工?作。進(jìn)一步?完善庫(kù)房管?理,實(shí)現(xiàn)超?市庫(kù)店合一?商品快速流?通的需求模?式。進(jìn)一步?完善scm?供應(yīng)鏈管理?系統(tǒng),在供?應(yīng)商通過(guò)網(wǎng)?絡(luò)管理自己?商品的同時(shí)?,實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上?對(duì)帳、結(jié)算?功能。加強(qiáng)?對(duì)財(cái)務(wù)、業(yè)?務(wù)人員系統(tǒng)?知識(shí)、財(cái)務(wù)?知識(shí)的培訓(xùn)?,真正的能?夠通過(guò)系統(tǒng)?分析、財(cái)務(wù)?分析實(shí)現(xiàn)對(duì)?超市發(fā)展決?策提供有利?的數(shù)據(jù)支持?。當(dāng)今國(guó)?際金融經(jīng)濟(jì)?形式不斷惡?化,而且也?波及到我們?國(guó)家,超市?行業(yè)也受到?了影響,好?多大型企業(yè)?像聯(lián)想、i?bm等都在?降薪、裁員?,但就在這?樣的情況下?我們的公司?領(lǐng)導(dǎo)還給我?們?cè)鲩L(zhǎng)了_?__%的工?資,這體現(xiàn)?了我們公司?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)員工?的關(guān)愛(ài),這?充分展現(xiàn)了?我們公司具?有的無(wú)比的?生機(jī)和活力?,__年是?有信心、更?有決心而充?滿憧憬的一?年。我們_?_剛剛兩周?歲,她生機(jī)?勃勃、她需?要我們每位?員工像呵護(hù)?嬰兒一樣去?愛(ài)護(hù)她、關(guān)?愛(ài)她,她很?快便是展翅?騰飛

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