老師暑假培訓班聽課總結(jié)

老師暑假培訓班聽課總結(jié)_開培訓班工作總結(jié)培訓班老師個人工作總結(jié)

暑期7月，出于市場考察的目的，特意花了兩周多的時間，跑了我們9個校區(qū)，截止到月底，也許先后聽了30多位老師的課，受益良多，做完總結(jié)之余，再寫幾句感性熟悉。

可以說，目前幾個校區(qū)，凡是資質(zhì)較好的老師，所帶的班級和人數(shù)，也是相當多的，越是教學力量弱，個人力量不強的老師，帶的人就越少，我想這可能不僅是各學校在管理上的支配，也是市場選擇的結(jié)果，因此，要提高一個培訓機構的同學人數(shù)，提高所謂的續(xù)班率，根本還是要加強老師的個人素養(yǎng)，提升老師的教學力量和服務水平，只有老師有力量承載得起這么多家長的囑托，才能帶更多的班，教更多的人

依據(jù)聽課以及與諸多老師的溝通，也深切感受到我們的老師其實都是布滿了學習的欲望和非凡的制造力的，這不是管理的結(jié)果，人皆有向上、向善之心，我們需要的只是想想該怎么去護持這種心，假如一個團隊的氛圍和管理不夠好，則反之刺激的都是負能量

這種感知，或許外人更簡單體會，內(nèi)里人士卻不肯定。

因此，市場和管理，永久都是不能脫離一線，包括自己有時候坐談理論、憑空策劃的時候，心理總是迷迷茫茫的沒有底，冥思苦想也沒有什么創(chuàng)意出來，其實都是由于脫離了實際的緣由，我覺得這一點，必是我應當終身.的一點，事不經(jīng)過不知難，紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行可以講，我們管理的依據(jù)，工作的靈魂、市場創(chuàng)意的靈感，都不能脫離一線，否則就是無源之水，無本之木!脫離了一線，則失去的不僅是工作的靈感，也有工作的靈魂!

可以講，現(xiàn)在略微工作幾年的老師，都是有自己的特長的，他們需要的是進行共享和提升，他們有力量培育和帶領更多的同學，也有自己的特點，可以成為我們的賣點，假如加以提煉和包裝，在市場上會更有勸說力。但是現(xiàn)在的年輕人，不知深淺的還是多數(shù)，在沒有足夠的比較下，總是難免有自負之心，所以老老師傲不行長，應當對教學有不懈的追求，許多老師在學問面和見識上，其實還是很有限的，停留在個人閱歷上，離大師和明星還有百步之遙，需要給他們平臺進一步學習，提高自己的要持續(xù)進步的意識，學無止境!

現(xiàn)在培訓機構的新老師，其實都是很情愿學習的，但是我們供應的平臺和機會還是太少，我的建議是新老師肯定要多聽課，而且要跨學科聽課，只有多聽老老師的課，通過現(xiàn)場的觀看和體驗，才能啟發(fā)他們的靈感，獲得更多的閱歷和技能

再講講現(xiàn)在的孩子，他們的見識、膽識、自我意識、智商、制造力，可以說比我們這一代人都要高的多，而且他們現(xiàn)在每天所接受的信息量，也比我們那個時代要高出好幾倍，有時候知道的太多，未必是一件好事，可是卻又無可回避，假如現(xiàn)在的老師不能處理好這一點，根本無法駕馭他們，更談不上如何引導和訓練他們

我想將來的課堂，假如脫離了應試這個目標，是會有無窮的體驗式方法和更多樣化的手段，那可能也是另一個不行思議的天地!

最終，各個培訓中心服務的對象，我覺得可以首先是老師!應當把老師的切身利益和老師的成長放在第一位，其次才是面對家長和同學，老師群體，可以說關系到整個培訓機構的影響力，只有服務好老師，真心的關心我們的老師們快速成長，提高個人的力量和素養(yǎng)，老師們才可能有力量更好的服務到家長，由于老師是最貼近家長和孩子的，而市場人員卻有可能是家長厭煩的騷擾對象，家長由于認可老師，才會認可我們的訓練。

一個企業(yè)、一個人的口碑，不是依靠廣告和包裝可以做到的。市場永久只是幫助和服務的手段。

一句話，人是根本!育人者更是如此!

更多總結(jié)我推舉

培訓班總結(jié)

班總結(jié)（一）

.黨校培訓結(jié)束時，代表個人做了一個發(fā)言。下面是主要內(nèi)容：

這次有機會到.黨校學習，感到特別榮幸。首先要感謝自治區(qū)黨委組織部和高校工委為我們舉辦的這個培訓班，也要感謝.黨校特殊是干部訓練學院為我們支配的精彩課程，使我們能在集中的學習中度過了緊急勞碌充實的八天。

我是第一次到.黨校來。黨校清爽的空氣、美麗的環(huán)境令人神清氣爽。特殊是校內(nèi)里參天的樹木、黃燦燦的銀杏葉、安靜的昆明湖、湖上閑適的水鴨、林木間上竄下跳的小松鼠，以及古色古香的禮堂，時尚現(xiàn)代的綜合樓，實事求是的標志性碑刻，群落式的宿舍，紅色地磚鋪就的人行步道等等，給這八天的學習帶來了詩意的棲居和滿意的生活。

八天的學習使我感想許多。我曾經(jīng)對我的同學說過：只要有一個觀點對你有啟發(fā)，有一句話能引起你的思索，那么，聽這一堂課就是值得的。在這短短的八天時間里，我們圍圍著基本理論、宏觀視野、高教改革三大模塊學習。不同領域?qū)W者的見解，豐富翔實的資料，毫無保留的課件共享，課間與老師及同學們的自由溝通，這一切，使我仿佛又回到了無憂無慮的同學時代。

八天14個專題的講授中，有的引起了共鳴，有的喚起了.，有的啟發(fā)了思索，有的很快將帶來行動。而八天中我用電腦記錄下來的文字達6.8萬字。它不僅豐富了我已有的學問結(jié)構，更帶給我今后工作的動力。我將以這次培訓的收獲作為自己今后管理的珍貴財寶，并盼望能在高校文化建設方面有所創(chuàng)新并形成標志性的品牌。

培訓班總結(jié)（二）

經(jīng)過幾個月的網(wǎng)絡學習，對于網(wǎng)絡授課的方式，感覺比較新奇，這種開放式的遠程訓練，既降低了成本又可以達到老師近距離接觸、溝通的目的，是一個很好的溝通平臺。為我們供應了這么難得、合理的自由學習機會，使我的訓練觀念得到了洗禮，訓練教學理論水平和學科學問得到了提高。下面談談我這次學習的收獲。

我傾聽了訓練專家的生動、形象而精彩的講座，提高了自身的業(yè)務水平和業(yè)務學問。同時我也深深的感到自身存在的不足。在培訓中，無論是每一次聽課學習，還是老師的課堂教學展現(xiàn)，都讓我感受學問的新奇。由于他們?yōu)槲夜苏滟F的教學案例和資源，讓我從自身動身查找差距，反復地琢磨和專研，不斷地反思和總結(jié)。對我來說，不論是從理論上還是教學上，這都是一個讓我進步的有良時機。在溝通過程中，我也能樂觀參加溝通和爭論，傾聽感言，溝通自己的心得。從每次的學習中，我的教學理念得到了一次進展，讓我對訓練教學又布滿了信念和盼望。

有句俗話，叫做“心動不如行動”，親臨了這些訓練教學專家們的精彩傳授，學員們私下里熱鬧溝通爭論，人人坦言收獲甚豐。我覺得自己在今后的訓練教學實踐中，都應當有更高的追求。這次培訓，通過仔細學習專家講座的視頻，同伴在網(wǎng)上相互爭論訓練教學實踐中的種種問題，我的專業(yè)學問水平有了很大的提高。

這次的學習使我明白了很多：有效的學習，應當是會學、會用的學習，使我們的隊伍共同進步，共同提高，一切為了同學，為了同學的一切。作為老師，我需要時刻提示自己要不斷學習，不斷探究，不斷專研。要學習的路很長。所以，我們要對訓練教學布滿信念和盼望。這次培訓學習像一場春雨，滋潤著我的心田，讓我沐浴著雨露健壯成長，預備為春天的美妙增加一首亮麗的風景。這次培訓只是一個手段，只是一個開端，對于培訓賜予的清泉，我要讓它細水長流。我會將在這里學到的新學問盡快地內(nèi)化為自己的東西，在今后的訓練教學中，我要漸漸摸索閱歷，使自己能夠盡快適應教學的信息化。我要時刻告誡自己，解放思想，更新觀念，確立創(chuàng)新意識，擅長動腦，勤于思索，開拓進取，始終站在時代的前頭，不斷討論新狀況，解決新問題，使自己的工作上一個新臺階。

首先確定了這次培訓的價值，這次培訓學習，對于我們這些非生物專業(yè)人員來說，受益匪淺。專家的引領使我懂得了老師為什么要專業(yè)化。提高老師的專業(yè)水平，先由老師本身充實學問的力量，求取專業(yè)進展并獻身訓練工作，以贏得同學、家長與.各界人士的信任與認同。

培訓班總結(jié)（三）

經(jīng)過大家的共同努力，柯城區(qū)中青年干部培訓班已經(jīng)圓滿地完成了各項培訓方案，今日就要結(jié)束了?，F(xiàn)在我再把這次培訓班的學習狀況作一個簡要的總結(jié)，著重講三個方面：

一、培訓基本狀況

這次培訓有幾個特點：

一是領導重視。這次培訓班是今年我區(qū)干部訓練培訓方案中第一個特地針對區(qū)管后備干部的培訓班，是去年公開選拔區(qū)管后備干部隊伍工作的連續(xù)和進展，是干部隊伍建設的重要環(huán)節(jié)。區(qū)委對這期培訓班非常重視，特殊是區(qū)委副書記蔡曉春同志，區(qū)委副書記、紀委書記胡松同志和區(qū)委常委、組織部長陳志明同志等幾位區(qū)委領導，對培訓的全過程，包括培訓的詳細組織和辦班的日程及課程支配都親自過問，非常關懷培訓工作。陳志明部長親自參與了開班儀式，并為大家授課；區(qū)紀委胡松書記擠時間特地給大家講授有關廉潔自律方面的內(nèi)容；蔡曉春副書記百忙之中抽空參與了我們的座談會。同時，也得到了區(qū)管黨校領導和區(qū)屬有關部門單位領導的大力支持和關懷，他們?yōu)槲覀冎圃炝艘粋€良好的學習環(huán)境，有關授課的老師都進行了細心的預備，將有關學問、閱歷毫無保留地傳授給我們。

二是內(nèi)容豐富、形式多樣。這次集中培訓總共支配兩周時間，在時間的跨度上是我區(qū)干部訓練培訓中力度最大的一次，雖然時間比較長，但是培訓的內(nèi)容非常充實，支配也比較緊湊。依據(jù)這次培訓學員的特點，并結(jié)合我區(qū)實際，有針對性地支配了“廉政自律訓練”、“黨的歷史閱歷與執(zhí)政規(guī)律”、”“精神輔導”、“文化修養(yǎng)與領導工作”、“年輕干部成才之路”、“年輕干部自身建設與進展”、“領導方法與領導藝術”等課程?？梢哉f，這是我們廣闊中青年干部成長的必修課。同時，還有針對性地開設了“行政許可、執(zhí)法和管理”、“社區(qū)工作概況與提高”、“招商引資學問”、“土地規(guī)劃與村鎮(zhèn)建設”、“計算機學問”等內(nèi)容，對于大家的工作開展和基本素養(yǎng)提高也有很大的關心。這次集中輔導授課的除區(qū)委領導胡松、陳志明，市招商局局長馬梅芝，區(qū)委組織部斯翠萍、何曉文副部長等幾位領導外，還邀請了鄉(xiāng)鎮(zhèn)街、部門有關領導及衢州學院（籌）、市委黨校等院校的老師，從而使我們的培訓內(nèi)容既結(jié)合了本區(qū)實際，又能宏觀把握全市乃至全國的新形勢、新問題，既做到務虛，又做好務實；既講理論又講實際；既有現(xiàn)在的工作狀況，又有將來的工作要求和進展方向，關心大家拓寬工作思路。這次培訓的形式也比較多，除了講座外，另外還支配了學問測試、座談爭論、參觀調(diào)研、實地考察、指定書目自學、撰寫文章等內(nèi)容。參觀考察我們到了江山的浮蓋山、甘八都鎮(zhèn)和坊門街社區(qū)，集體活動我們進行了相關文體競賽，大家心情非常開心。接下來的半個月，我們還將支配學員到社區(qū)、農(nóng)村等地方進行多個課題的調(diào)研。這樣支配的目的，是想通過較短的集中培訓學習，通過多角度、多形式的學問的講解，使我們的各位學員準時溫習和補充學到的學問，加深記憶和理解；通過集體活動，增進機關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街學員的溝通了解，以及工作內(nèi)容和重點的了解；通過基層調(diào)研，提高學員們對相關事務的接觸面，以及綜合分析、解決疑難問題的力量，。

三是組織嚴密。這次培訓班早在年初就開頭籌劃，從培訓班人員組織、日程的支配、培訓內(nèi)容和形式的確定都作了細致的考慮和細心的籌劃，組織部還特地下發(fā)了舉辦培訓班的通知，準時與學員所在單位主要領導溝通，將每個培訓對象和學習時間落實到位。在培訓班的組織建設上我們也支配了、班長、副班長等崗位，從這幾天培訓的效果來看，發(fā)揮了比較抱負的作用，可以說，這次培訓的組織應當是說比較勝利的，這也是大家共同努力的結(jié)果。在這里，我要感謝在座的各位學員，感謝區(qū)委黨校的領導，感謝本次培訓班的班長、副班長。

二、培訓取得的主要收獲

這次培訓班的參與對象有43人，是一個大班，通過大家的相互協(xié)作協(xié)作，我覺得有以下幾點收獲：

一是體現(xiàn)了較強的組織紀律觀念。這次培訓有兩周時間，雖然時間跨度比較大，培訓時間支配得比較緊湊。但是，從培訓狀況來看，參訓的同志學習熱忱較高，組織紀律觀念較強，除幾位有特別狀況請假的同志外，培訓期間基本上沒有遲到、早退、缺席現(xiàn)象，到課率比較高。集中授課時大家能仔細聽講，并做好記錄；座談爭論時，有些同志的還做了充分預備，發(fā)言比較踴躍，質(zhì)量也比較高。這些都充分反映了大家樂觀上進的精神面貌，更體現(xiàn)了我們這批優(yōu)秀中青年干部的素養(yǎng)。應當說，我們這期培訓班的學員，組織紀律性是強的，上進心是強的。

二是增進了了解。首先是增進了組織對在座同志的了解。這次辦班，也是區(qū)委對區(qū)管后備干部的一次現(xiàn)實考察。區(qū)紀委、區(qū)委組織部、區(qū)委黨校的幾位領導都分別參與了學員們的座談，通過爭論和溝通，對同志們的學習狀況、工作狀況、精神狀態(tài)等方面，有了進一步的了解。同志們的發(fā)言，對我們也很有訓練啟發(fā)，對今后更好地開展訓練培訓工作有很好的借鑒作用。

其次是增進了同志們相互之間的了解。平常大家的工作都很忙，通過這個機會，大家聚在一起學習、爭論，彼此溝通工作閱歷和學習體會，加強了溝通，加深了印象，增進了友情。

3、提高了理論素養(yǎng)。同志們普遍反映這次培訓班辦得很準時也很有必要，學與不學大不一樣。通過聽取講座、座談爭論，對進一步學習十八屆三中全會精神，增加貫徹“”重要思想的自覺性和堅決性；通過正面事跡的引導和反面教材的訓練，提高拒腐防變和抵御風險力量，對廉潔自律有了更深的理解和體會。特殊是幾位區(qū)領導深化淺出的講解，對學習效果的提高，視野的開闊，思路的拓寬，對今后的工作和學習，乃至人生成長都會有很大的關心。()有關部門單位和聘請老師的授課，則從不同方面拓展了我們的學問面，對改善學問結(jié)構、豐富人生閱歷、改進工作方式方法也有很大的啟發(fā)意義。

三、（最終我再提）幾點盼望。

1、要堅持理論聯(lián)系實際的學風。理論聯(lián)系實際，這是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、三大作風之一。理論聯(lián)系實際，學以致用，是一種好學風，盼望大家回去以后，對所學的學問加以理解和消化，由于靠一次培訓班學完全部的學問是不行能的，我們舉辦培訓班，只是給大家作一個引導，交給大家一些思維方式、工作方法，盼望起到拋磚引玉的效果。要求大家立刻就有很大進步也是不現(xiàn)實的。同志們要將這次培訓班學到的理論學問帶回去，仔細地在工作中探究實踐，學習的目的就在于運用，把學到的理論、好的方法結(jié)合實際用起來，制造性地開展工作，不斷提高工作層次和質(zhì)量。

2、加強理論學習，提高自身修養(yǎng)。學習是無止境的，作為短期培訓班很快就過去了。培訓班結(jié)束，并不意味著學習的結(jié)束，盼望同志們將這次培訓學習，作為又一次的起點，當作今后進一步加強學習的開端，學習理論是增長學問，增長才能的過程，也是接受黨性熬煉的過程。要加強自身修養(yǎng)，仔細地、系統(tǒng)地學習理論學問，要爭當貫徹.精神的模范，用“.”重要思想指導自己的思想和行動；要對比鄭培民同志的先進事跡，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，更好地實踐全心全意為人民服務的宗旨。在工作實踐中進一步加強理論、業(yè)務的學習，不斷提高業(yè)務水平和工作力量，努力做好本職工作，使自己成為一名合格的領導干部。

我們這次培訓班得到了區(qū)委黨校的大力支持，這里我代表區(qū)委、區(qū)委組織部對他們表示誠心地感謝！

最終祝福同志們身體健康，工作順當，事業(yè)有成！感謝大家。培訓班小結(jié)

培訓班小結(jié)

20XX年8月底，我榮幸地參與了文化部第三期處級干部培訓班。通過培訓，使我增長了學問，提高了業(yè)務素養(yǎng)。現(xiàn)簡要小結(jié)如下：

一、增加團隊精神，提高自信念。

培訓班支配了拓展訓練項目，效果很好，很有必要。通過參與拓展訓練，使我對團隊精神有了一些熟悉，增加了團隊精神，提高了自信念?，F(xiàn)代公共管理要求從事這一領域工作的人們具有的總體素養(yǎng)之一，就是團隊精神。團隊精神的重要元素是凝聚力，是相互信任。一個好隊員，要有大局意識，還要有自信念。沒有自信念，就不能最大限度地發(fā)揮角色潛能，不能更好地完成上級領導交辦的任務。在拓展訓練中，我克服了年齡大、心理素養(yǎng)較差的困難，參與了“背摔”項目，真正理解了什么是“相互信任”，參與了“孤島求救”“攀越高墻”項目，真正理解了“團隊精神”，參與了“高空跳遠”項目，通過心理上的緊急調(diào)試，發(fā)掘潛能，提高了自信念，戰(zhàn)勝了自我。在教練和隊員的指導關心下，我圓滿地完成了拓展訓練任務。參與拓展訓練是我在20XX年乃至近年來最值得紀念，值得回味的一件事。

二、吸取豐富學問，提高業(yè)務素養(yǎng)和工作水平。

培訓班支配了資深的專家、學者們給我們講授了領導者的心理素養(yǎng)與心理調(diào)試、公務員職業(yè)生涯設計、職務角色分析與溝通上級的藝術、領導藝術等課程，使我較系統(tǒng)地增長了公共管理學科的新學問，拓寬了理論學問面。

天津戚翠蓮教授講授的“領導者的心理素養(yǎng)與心理調(diào)試”，深刻地闡述了領導者提高力量素養(yǎng)的重要性。課程集科學性、有用性、指導性為一體，授課扣人心弦。我跟著教授的思路，吸取了全新的理論學問。深刻熟悉到在新形勢下，領導者要想做好本職工作，僅僅有高水平的思想覺悟和樂觀的態(tài)度是不夠的，還必需在此基礎上具有高水準的力量素養(yǎng)。領導者不斷提高自身心理素養(yǎng)，進行心理調(diào)試，是獲得自我進展，適應外部環(huán)境的重要前提。國家公務員也應如此。公務員的通用力量標準為：政治鑒別力、依法行政力量、公共服務力量、調(diào)查討論力量、溝通協(xié)調(diào)力量、學習力量、心理調(diào)試力量、創(chuàng)新力量、應對突發(fā)大事力量。我認為，通用力量中，“溝通協(xié)調(diào)力量”最為重要。

我詳細負責文化系統(tǒng)的信訪工作，信訪工作是一項政策性很強的工作，要求干這項工作的人要具有較強的溝通協(xié)調(diào)力量，通過同有關部門溝通協(xié)調(diào)，黨和國家的政策在信訪工作中得到落實，群眾的信訪問題得到妥當解決。因此，具有較強的溝通協(xié)調(diào)力量，應當是我的強項。具有強項，還要具備其他力量。具備了公務員的通用力量，就能更好地擔當和完成工作重任。

培訓班小結(jié)

20XX年7月24－28日，國家環(huán)?？偩治廴菊莆账驹诒卑埠觿倮e辦了兩期創(chuàng)模培訓班，此次培訓班有4個特點：

1、參會踴躍

本次培訓自愿參與，原方案300人，實際到會400多人。28個省、自治區(qū)、4個直轄市、56個模范城市、5個模范城區(qū)、115個創(chuàng)模城市以及部分創(chuàng)模專家參與了培訓。

很興奮地看到：

創(chuàng)模工作較好、較早、較多的省，江蘇省來了36個城市、山東省來了38個城市；

創(chuàng)模已經(jīng)在全省開展，廣東省來了9個城市、浙江省來了10個城市、遼寧省來了13個市；

創(chuàng)模剛起步、沒有模范城市、城市數(shù)量多的省，山西省來了11個市、河南省來了9個市，

還有條件差的西北省份青海、甘肅、寧夏、貴州、.、.等省的城市；

還有四川、河北、安徽、湖南、湖北、廣西、云南省都來了許多創(chuàng)模城市。

處于創(chuàng)模不同階段的城市參會，表現(xiàn)出了極大的熱忱。

2、內(nèi)容豐富

每期培訓班只有1天半，但會議內(nèi)容許多。

全國創(chuàng)模進展、主要成效、主要閱歷做法、面臨形勢、十一五創(chuàng)模要求

創(chuàng)模指標修訂要點、考核要點、主要程序

創(chuàng)模指標技術要求、檔案要求

創(chuàng)模宣揚報道、介紹典型

資料、檔案、影視片展現(xiàn)

省環(huán)保局、創(chuàng)模專家座談會

答疑

3、效果明顯

提高了熟悉、增進了溝通、理解了指標、明確了要求

為模范城市和創(chuàng)模城市搭建溝通平臺，相互學習，建立關系

總局與各創(chuàng)模城市增加了溝通，讓我們也了解了各模范城市和創(chuàng)模城市關懷的難點、熱點和重點問題，有利于今后指導

報社宣揚與創(chuàng)模城市增加了溝通，有利于今后改進宣揚

會議預備充分，供應了大量培訓班材料，有利于深化學習把握

4、要求明確

明確了3個模范、3重3實

明確了2個定位：環(huán)保局在創(chuàng)模中的定位，當好市領導參謀；城考與創(chuàng)模在環(huán)保重點工作中的定位，是落實《打算》的有利抓手和助推器。必需把握指標和總局要求，結(jié)合實際，找出差距，扎實工作

明確了重點指標考核要點、創(chuàng)模工作程序要點

明確了總局對省局和創(chuàng)模專家的要求

培訓班后幾項需要強調(diào)的工作

1、各省參會代表向省局領導匯報本次培訓班總局提出的要求。提出需要省局各相關處室協(xié)作的工作任務（如機動車環(huán)保定期檢測托付工作、監(jiān)測點位認證、總量削減目標責任制考核、會簽本省向總局推舉模范城市等），為創(chuàng)模城市和復查城市制造條件；針對本省實際狀況提出下一步創(chuàng)模工作方案。

2、各市參會代表向創(chuàng)模辦領導匯報。

根據(jù)本次培訓班總局的要求，結(jié)合本地狀況，逐項的、高標準的找出差距，明確本市創(chuàng)模需要做的詳細工作，事實求是地向創(chuàng)模辦領導提出建議。處在創(chuàng)模不同階段的城市都要仔細對待，提出不同的建議如：

提不提申請？

規(guī)劃是否要改？怎樣改？

正在創(chuàng)模的要增加什么工作？如何調(diào)整工作重點？

現(xiàn)在提不提驗收申請？省局如何推舉？

已提交申請的現(xiàn)在應當抓緊做什么？

應當復查的，差距是什么，要做的工作？

3、仔細學習培訓材料，把握指標，特殊是與指標相關法律、法規(guī)、政策、標準、技術規(guī)范等文件要求（培訓材料中有關文件索引），找出本市創(chuàng)模工作的重點和難點問題。

4、深化宣揚。宣揚要建立在扎扎實實工作的基礎上，宣揚的好，工作不好根本不行；但工作的好，宣揚的方式、方法不好也不完整。模范城市的作用是對全國的示范，本培訓班介紹如何開展宣揚主要針對許多城市做了大量工作，但宣揚不夠的狀況。今后報社也要多深化一線報道實際，發(fā)揮輿論作用，實現(xiàn)你們的設想，請各城市協(xié)作。

5、總局為大家服務，互通信息：

總局準時更新創(chuàng)模網(wǎng)站專欄；各地準時將創(chuàng)模的重大工作進展報總局辦公廳如地方環(huán)保信息；各城市匯報材料、簡報同時報電子件；有看法建議準時通過城市郵箱解答等。

培訓班學習小結(jié)

特別有幸在漂亮的天堂杭州，浙江高校連續(xù)訓練學院經(jīng)濟管理培訓中心參與云南建行個人金融業(yè)務高管人員培訓班。經(jīng)過五天的學習，使得我們?nèi)M學員感到耳目一新，拓寬視野，了解了全球經(jīng)濟進展的新動向。

五天豐富新奇的課程支配，讓我們了解到世界經(jīng)濟進展趨勢與中國經(jīng)濟熱點的話題，關注中國現(xiàn)在面臨的經(jīng)濟泡沫，關注在中國經(jīng)濟下行的通道中應當如何面對，做活。

浙大的陳教授深化淺出地為我們敘述了孫子兵法與現(xiàn)代商戰(zhàn)，使我們明白了自主品牌就是生產(chǎn)力，理念概念就是生產(chǎn)力，用孫子兵法的理論來面對金融危機的嚴峻沖擊，世界各國同舟共濟、攜手共進、渡過難關。

中金會的張瑋桐用生動、寫實的語言給大家上了一堂別開生面的國學才智與勝利導向的新領導力，課堂上學員樂觀互動，笑聲不斷，使我熟悉到高校之道在人的生活學習中的啟示作用，熟悉到了自天子以至于庶人，一是以修身為本，要以修身、齊家、治國、平天下的李理念看待世間萬象的進展。

人氣極旺的浙大魯教授在重陽之夜給我們上了一堂營銷策略與客戶關系管理的精彩演講，要讓我們大家養(yǎng)成擅長思索、勤于思索的習慣，通過思索熟悉到，任何事物和人都通過來自對現(xiàn)實的把握和熟悉的沉淀，由于學習是基礎，一個優(yōu)秀的管理者肯定是一個擅長學習、思索、不斷進取的人。

通過學習，使得我們小組的人員進一步提升了綜合素養(yǎng)和管理力量，拓寬了經(jīng)濟視野，耳目一新，在今后的工作中，要學以致用，多思索、多學習，把學到的學問運到實踐中去。

會計培訓班總結(jié)

為做好2022年會計人員連續(xù)訓練工作，增加連續(xù)訓練培訓班的針對性和有效性，xx電網(wǎng)公司財務部與電網(wǎng)培訓中心于2022年7月開辦了2022年會計人員連續(xù)訓練培訓班。培訓對象為xx電網(wǎng)公司直屬單位財會人員。學習期間，學員們仔細聽講，相互溝通，學員看法反饋較好，達到了預期的效果?，F(xiàn)對本次培訓做以下總結(jié)：

一、領導重視，組織工作到位，會計連續(xù)訓練培訓任務圓滿完成。

經(jīng)xx省電網(wǎng)公司打算，xx電力培訓中心舉辦培訓班8期，每期學習6天。從2022年7月19日開頭到2022年9月10日培訓工作圓滿結(jié)束，歷時2個月。本年度的連續(xù)訓練重點講授《電網(wǎng)企業(yè)財務會計管理基礎》這一門課程，參與培訓的人員達704人。由于培訓中心領導重視，學習抓得準時，組織工作到位，教學內(nèi)容緊密聯(lián)系工作實際，學員普遍反映雖然學習時間短，但學習收獲比較大，學以致用，對省電網(wǎng)公司直屬單位會計隊伍思想建設和業(yè)務水平的提高很有關心。

二、堅持“三嚴”，突出重點、結(jié)合實際是確保學習效果的關鍵。

第一，堅持嚴格選擇授課老師，請理論水平高、會計實務力量強、授課效果好、又能聯(lián)系企業(yè)實際的老師上課。

其次，堅持嚴格的學習紀律，不允許無故缺席遲到早退