高考政治一輪復(fù)習(xí) 企業(yè)與勞動(dòng)者課件 新人教版必修1

第五課企業(yè)與勞動(dòng)者總覽知識(shí)體系企業(yè)與勞動(dòng)者公司的經(jīng)營(yíng)公司的類型企業(yè)的含義、地位、類型含義法律特征法定形式：①

、②組織機(jī)構(gòu)公司的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展目的：③成功因素公司要制定正確的④公司要提高⑤

，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)公司要⑥

，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象經(jīng)營(yíng)管理不善：被兼并或面臨破產(chǎn)公司股份有限公司有限責(zé)任公司獲得利潤(rùn)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略自主創(chuàng)新能力誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)基礎(chǔ)：⑦依據(jù)：⑧途徑：投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等新時(shí)代的勞動(dòng)者企業(yè)與勞動(dòng)者勞動(dòng)和就業(yè)勞動(dòng)光榮就業(yè)的意義就業(yè)形勢(shì)國(guó)家勞動(dòng)者樹(shù)立正確的就業(yè)觀樹(shù)立自主擇業(yè)觀樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀樹(shù)立職業(yè)平等觀樹(shù)立多種方式就業(yè)觀就業(yè)途徑依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益勞動(dòng)者的權(quán)利與義務(wù)維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益的意義權(quán)利的維護(hù)履行勞動(dòng)者義務(wù)依法簽訂勞動(dòng)合同研析高考考點(diǎn)考點(diǎn)一生產(chǎn)的微觀主體——企業(yè)知識(shí)清單1.現(xiàn)代企業(yè)的組織形式（1）企業(yè)的含義：是以營(yíng)利為目的而從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，向社會(huì)提供商品或服務(wù)的經(jīng)濟(jì)組織，是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參加者，是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞。（2）企業(yè)的類別:國(guó)有企業(yè)、集體企業(yè)、私營(yíng)企業(yè)和混合所有制企業(yè)并存，共同構(gòu)成社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的微觀基礎(chǔ)。其中，國(guó)有企業(yè)發(fā)揮著主導(dǎo)作用。（3）公司制是現(xiàn)代企業(yè)主要的典型的組織形式。2.公司的類型我國(guó)法定公司形式：有限責(zé)任公司和股份有限公司。出資者對(duì)公司承擔(dān)的責(zé)任都是有限的。二者最大的區(qū)別就在于股份有限公司能夠向社會(huì)公開(kāi)發(fā)行股票募股籌資。3.公司的組織形式（1）公司的組織機(jī)構(gòu)通常由三部分組成：名稱股東大會(huì)董事會(huì)、總經(jīng)理及助手監(jiān)事會(huì)性質(zhì)決策機(jī)構(gòu)執(zhí)行機(jī)構(gòu)監(jiān)督機(jī)構(gòu)職能處理公司重大經(jīng)營(yíng)管理事宜負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)對(duì)董事會(huì)和總經(jīng)理的工作進(jìn)行監(jiān)督（2）公司制的地位和作用：公司制具有獨(dú)立法人地位、有限責(zé)任制度和科學(xué)管理結(jié)構(gòu)等優(yōu)點(diǎn)。國(guó)企公司制改革，煥發(fā)了活力，增強(qiáng)了競(jìng)爭(zhēng)力，更好發(fā)揮了主導(dǎo)作用。4.公司經(jīng)營(yíng)與公司發(fā)展（1）公司經(jīng)營(yíng)的直接目的是利潤(rùn)。（2）經(jīng)營(yíng)成功的主要因素：制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略；提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。5.企業(yè)兼并與企業(yè)破產(chǎn)含義作用兼并經(jīng)營(yíng)管理好的、經(jīng)濟(jì)效益好的優(yōu)勢(shì)企業(yè)，吞并那些經(jīng)營(yíng)不善、企業(yè)效益差的企業(yè)擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)企業(yè)的規(guī)模，增強(qiáng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)的實(shí)力，把劣勢(shì)轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢(shì)，提高企業(yè)和整個(gè)社會(huì)的資源利用效率，有利于促進(jìn)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展聯(lián)合企業(yè)之間為增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、獲取更大經(jīng)濟(jì)效益，而實(shí)行的合營(yíng)或合并優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，優(yōu)化資源配置，降低成本，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率和市場(chǎng)占有率，從而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力破產(chǎn)對(duì)長(zhǎng)期虧損、資不抵債而又扭虧無(wú)望的企業(yè)，按法定程序?qū)嵤┢飘a(chǎn)結(jié)算的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象有利于強(qiáng)化企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，促使企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。通過(guò)企業(yè)破產(chǎn)，淘汰落后企業(yè)，有利于社會(huì)資源的合理配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整聯(lián)系：①都是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下價(jià)值規(guī)律作用的必然結(jié)果；②對(duì)于企業(yè)有利于優(yōu)化資源配置，提高經(jīng)濟(jì)效益，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力；③對(duì)于國(guó)家，減輕財(cái)政負(fù)擔(dān)，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)經(jīng)濟(jì)實(shí)力；④對(duì)于勞動(dòng)者，促使其提高素質(zhì)，維護(hù)其長(zhǎng)遠(yuǎn)利益1.有限責(zé)任公司和股份有限公司的異同有限責(zé)任公司股份有限公司最主要的區(qū)別公司的資本不必劃分為等額股份，股東轉(zhuǎn)讓出資必須征得其他股東的同意，出資轉(zhuǎn)讓較困難公司的資本必須劃分為等額股份，并以股票形式加以表現(xiàn)，上市公司的股票可以自由流通轉(zhuǎn)讓思維拓展相同點(diǎn)都是依法設(shè)立的，全部資本由股東出資，以營(yíng)利為目的的企業(yè)法人；“有限”，即各股東都以其認(rèn)購(gòu)的股份對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任；“合股”，即它們都是由若干人共同集資來(lái)建立的，資金都被分成股份，持有股份的人都叫股東，他們依法享有資產(chǎn)收益，參與重大決策和選擇管理者等權(quán)利；通常都設(shè)有一定的組織機(jī)構(gòu)；二者都具有獨(dú)立法人地位、有限責(zé)任制度、科學(xué)管理結(jié)構(gòu)等優(yōu)點(diǎn)2.正確理解公司成功經(jīng)營(yíng)的因素（1）首要因素——公司要制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。這是公司經(jīng)營(yíng)的航標(biāo)，但是正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略要出自高素質(zhì)的決策群，他們必須能把握市場(chǎng)動(dòng)向，引領(lǐng)市場(chǎng)先機(jī)，確立開(kāi)發(fā)有市場(chǎng)前景的產(chǎn)品。（2）關(guān)鍵——公司要提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。這是現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展最重要的方法和途徑，也是提高我國(guó)整體科技競(jìng)爭(zhēng)力與國(guó)民經(jīng)濟(jì)整體素質(zhì)的主要途徑。（3）重要因素——公司要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。企業(yè)信譽(yù)是指企業(yè)在經(jīng)濟(jì)交往中要誠(chéng)實(shí)守信，反對(duì)失信和欺詐。企業(yè)形象指企業(yè)的產(chǎn)品、服務(wù)在社會(huì)中留下的印象以及所受到的評(píng)價(jià)與認(rèn)同。企業(yè)的信譽(yù)和形象集中體現(xiàn)在產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量上。它們是企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn)，會(huì)給企業(yè)帶來(lái)效益，關(guān)系到企業(yè)的成敗。公司成功經(jīng)營(yíng)的因素是多方面的，企業(yè)要經(jīng)營(yíng)成功，還要面向市場(chǎng)生產(chǎn)適銷對(duì)路的產(chǎn)品；提高經(jīng)營(yíng)者素質(zhì)；建立現(xiàn)代企業(yè)制度；轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式等等。3.企業(yè)的社會(huì)責(zé)任（1）任何企業(yè)的第一要義是搞好生產(chǎn)，提高經(jīng)濟(jì)效益。同時(shí)，企業(yè)必須承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任，要為它所存在的國(guó)家、社區(qū)和消費(fèi)者著想，只有綜合考慮了各方面的利益，才算得上是一個(gè)合格的、負(fù)責(zé)任的企業(yè)。（2）企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任與追求經(jīng)濟(jì)效益并不矛盾。企業(yè)來(lái)自社會(huì)，也必須回饋社會(huì)，企業(yè)是社會(huì)的細(xì)胞,離開(kāi)社會(huì)資源，企業(yè)也難以生存。（3）企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，盡管企業(yè)短期內(nèi)會(huì)付出一定的成本，但又會(huì)向社會(huì)證明自身的社會(huì)責(zé)任感，能夠樹(shù)立企業(yè)的良好形象。從長(zhǎng)遠(yuǎn)看，增進(jìn)了企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益，提高了企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。命題探究命題角度1企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功的因素。［預(yù)測(cè)題型：選擇題、主觀題］【例1】（2009·天津文綜）海爾集團(tuán)在海外爭(zhēng)創(chuàng)全球化品牌的同時(shí)，在國(guó)內(nèi)搶抓“家電下鄉(xiāng)”機(jī)遇，實(shí)施了“即需即供”的商業(yè)模式，建立了“銷售到村”的營(yíng)銷網(wǎng)、“送貨到門”的物流網(wǎng)、“服務(wù)到家”的服務(wù)網(wǎng)。目前，海爾集團(tuán)“家電下鄉(xiāng)”產(chǎn)品銷售在全國(guó)已占到了43%的市場(chǎng)份額。海爾集團(tuán)能取得上述業(yè)績(jī)主要在于（）A.制定了正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略B.依靠科技進(jìn)步，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力C.積極承擔(dān)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任D.誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好企業(yè)形象解析公司經(jīng)營(yíng)成功的因素包括三方面：一是公司要制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略；二是公司要依靠技術(shù)創(chuàng)新、科學(xué)管理等手段，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；三是公司要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。認(rèn)真審讀材料會(huì)發(fā)現(xiàn)，正是由于海爾集團(tuán)制定了正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，才有了海爾集團(tuán)的成功業(yè)績(jī)。所以選A。B、C、D項(xiàng)不符合題意。答案A命題角度2企業(yè)自主創(chuàng)新。［預(yù)測(cè)題型：選擇題、主觀題］【例2】（2009·海南）2008年在美國(guó)爆發(fā)的金融危機(jī)已嚴(yán)重影響到全球經(jīng)濟(jì)。在世界金融危機(jī)期間，一批依托科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行技術(shù)研發(fā)的企業(yè)呈現(xiàn)逆勢(shì)上揚(yáng)的態(tài)勢(shì)，新產(chǎn)品不斷問(wèn)世，企業(yè)的銷售收入與利潤(rùn)也隨之上升。這是因?yàn)椋ǎ佼a(chǎn)品創(chuàng)新增強(qiáng)了企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)②產(chǎn)研聯(lián)合實(shí)現(xiàn)了雙方優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)③新產(chǎn)品的新功能增大了其價(jià)值④科技產(chǎn)品的需求彈性小利潤(rùn)大

A.①② B.②③ C.③④ D.①④解析本題考查考生理解和運(yùn)用知識(shí)的能力，屬于中等難度題。企業(yè)依托科研機(jī)構(gòu)進(jìn)行技術(shù)研發(fā)，進(jìn)而帶動(dòng)了新產(chǎn)品的問(wèn)世及企業(yè)的銷售和利潤(rùn)的增長(zhǎng)，可以看出科技創(chuàng)新能增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力，故①正確；這樣做可以實(shí)現(xiàn)科研機(jī)構(gòu)和企業(yè)的聯(lián)合，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，故②正確；③的說(shuō)法與題目設(shè)問(wèn)構(gòu)不成因果關(guān)系；科技產(chǎn)品應(yīng)該屬于高檔耐用品，需求彈性較大，故④的說(shuō)法錯(cuò)誤。故本題選A項(xiàng)。答案A錯(cuò)題診斷【誤點(diǎn)警示1】對(duì)公司組織機(jī)構(gòu)的分工和職權(quán)認(rèn)識(shí)不清公司的組織機(jī)構(gòu)通常由三個(gè)部分組成：決策機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)、監(jiān)督機(jī)構(gòu)。其中股東大會(huì)及其選出的董事會(huì)是公司的決策機(jī)構(gòu)，處理公司的重大經(jīng)營(yíng)事務(wù)。總經(jīng)理及其助手組成公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)。監(jiān)事會(huì)是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，對(duì)董事會(huì)和經(jīng)理的工作進(jìn)行監(jiān)督。

矯正訓(xùn)練1某公司召開(kāi)董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)，會(huì)議決定解聘原公司總經(jīng)理，聘任新的公司總經(jīng)理。這說(shuō)明（）A.監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)處理公司重大經(jīng)營(yíng)事務(wù)B.董事會(huì)聘任總經(jīng)理C.總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)D.董事會(huì)是該公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)解析監(jiān)事會(huì)是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對(duì)董事會(huì)和總經(jīng)理的工作進(jìn)行監(jiān)督，A觀點(diǎn)錯(cuò)誤。該公司召開(kāi)董事會(huì)及監(jiān)事會(huì)，會(huì)議決定聘任新的公司總經(jīng)理，B是正確的。C從題干中體現(xiàn)不出來(lái)，不選。股東大會(huì)是公司的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，D觀點(diǎn)錯(cuò)誤。答案B【誤點(diǎn)警示2】企業(yè)只要進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新就能營(yíng)利企業(yè)經(jīng)營(yíng)成功往往是多種因素綜合作用的結(jié)果，其中，制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成

功必不可少的前提。

矯正訓(xùn)練2“不管危機(jī)多嚴(yán)重，外國(guó)人總是要吃飯的?！比蜃畲蟮恼{(diào)味食品企業(yè)——佛山海天味業(yè)認(rèn)為“調(diào)味品市場(chǎng)整合剛剛開(kāi)始，要在群雄紛爭(zhēng)的市場(chǎng)中不斷擴(kuò)大版圖，要依靠規(guī)?；a(chǎn)來(lái)降低成本，提升產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力”。海天將投資20億元擴(kuò)建佛山高明生產(chǎn)基地二期工程，建成后綜合產(chǎn)能300萬(wàn)噸，成為世界最大的調(diào)味品生產(chǎn)王國(guó)。這啟示我們，在金融危機(jī)的背景下（）①企業(yè)要制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略②產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的重要法寶③企業(yè)加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，提高效率，擴(kuò)大規(guī)模，就能營(yíng)利④企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感有助于企業(yè)發(fā)展壯大A.①② B.①④C.①②③ D.②③④解析

本題易誤選③，錯(cuò)在對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)認(rèn)識(shí)不清。題干強(qiáng)調(diào)了正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和良好的產(chǎn)品質(zhì)量的重要性，①②正確。企業(yè)能否營(yíng)利，取決于多種因素，③說(shuō)法過(guò)于絕對(duì)。④不符合題意。答案A考點(diǎn)二勞動(dòng)者知識(shí)清單1.勞動(dòng)與就業(yè)（1）勞動(dòng)是勞動(dòng)者的腦力和體力的支出,是物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的創(chuàng)造活動(dòng)，是人類文明進(jìn)步發(fā)展的源泉。（2）就業(yè)的意義：就業(yè)是民生之本，對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。就業(yè)使勞動(dòng)力和生產(chǎn)資料結(jié)合，生產(chǎn)出社會(huì)所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富。勞動(dòng)者通過(guò)就業(yè)取得報(bào)酬，從而獲得生活來(lái)源,使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不斷再生產(chǎn)。有利于實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值，促進(jìn)人的全面發(fā)展。（3）就業(yè)形勢(shì)：①我國(guó)的人口總量和勞動(dòng)力總量都比較大；②勞動(dòng)力素質(zhì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)；③勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善，就業(yè)信息不暢通。2.勞動(dòng)光榮我國(guó)勞動(dòng)者分工不同，地位平等，都為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作貢獻(xiàn)。勞動(dòng)者是生產(chǎn)過(guò)程的主體，在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用，光榮屬于勞動(dòng)者。3.樹(shù)立正確的就業(yè)觀念自主擇業(yè)觀競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀職業(yè)平等觀多種方式就業(yè)觀含義根據(jù)個(gè)人的興趣、專長(zhǎng)和條件，自主選擇職業(yè)要通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)現(xiàn)自主就業(yè)各種正當(dāng)職業(yè)的勞動(dòng)者，都是創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富所必需的，沒(méi)有高低貴賤之分現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和信息技術(shù)導(dǎo)致就業(yè)形式多樣化，就業(yè)方式不斷增加意義或要求有利于發(fā)揮個(gè)人的聰明才智，調(diào)動(dòng)個(gè)人的積極性、創(chuàng)造性要努力學(xué)習(xí)，提高技能和素質(zhì)，改變觀念，積極主動(dòng)地適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)的需要不管從事什么工作，只要能腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)，都能有所作為可以更加靈活地選擇，還可以通過(guò)各種形式選擇職業(yè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)4.維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益（1）原因：實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益，是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。是保障勞動(dòng)者主人翁地位的前提，是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者的積極性、創(chuàng)造性的保證。（2）內(nèi)容：平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利；休息、休假的權(quán)利；獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；接受職業(yè)技能培訓(xùn)、享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利、提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動(dòng)權(quán)利。（3）措施：自覺(jué)地履行勞動(dòng)者的義務(wù)，是獲得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益的基礎(chǔ)。依法簽訂勞動(dòng)合同，是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要依據(jù)。當(dāng)自己權(quán)益受侵犯時(shí)，可通過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁，向法院起訴等途徑維護(hù)。勞動(dòng)者要增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)。思維拓展1.解決我國(guó)就業(yè)問(wèn)題的途徑和措施（1）從國(guó)家角度來(lái)說(shuō)。①保持經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)，擴(kuò)大就業(yè)總量。通過(guò)發(fā)展經(jīng)濟(jì)來(lái)擴(kuò)大就業(yè)是解決就業(yè)問(wèn)題的根本途徑。②統(tǒng)籌處理經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、深化改革與擴(kuò)大就業(yè)的關(guān)系，不斷拓寬就業(yè)渠道。③國(guó)家實(shí)行促進(jìn)就業(yè)的政策，搞好就業(yè)培訓(xùn)和服務(wù)，扶持勞動(dòng)就業(yè)弱勢(shì)群體，解決就業(yè)困難。④完善社會(huì)保障體系，為深化改革和擴(kuò)大就業(yè)提供保障。（2）從勞動(dòng)者角度來(lái)說(shuō)。每個(gè)勞動(dòng)者在思想上要積極轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹(shù)立正確的擇業(yè)觀。勞動(dòng)者還要加強(qiáng)文化學(xué)習(xí)和職業(yè)技能培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。2.怎樣維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益（1）從國(guó)家方面講：黨和政府在實(shí)施積極的就業(yè)政策、多渠道擴(kuò)大就業(yè)的同時(shí)，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，改善勞動(dòng)條件，完善社會(huì)保障體系。（2）從用人單位方面講：嚴(yán)格執(zhí)行勞動(dòng)法的相關(guān)規(guī)定。（3）從勞動(dòng)者方面講：①明確自己所享有的權(quán)利，增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)，自覺(jué)履行勞動(dòng)者的義務(wù)；②遵循勞動(dòng)合同制度，依法與用人單位簽訂勞動(dòng)合同；③當(dāng)自己的權(quán)益受到侵犯時(shí)，可以通過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等途徑加以維護(hù)。

特別提醒

權(quán)利與義務(wù)是相互依存、不可分離的。權(quán)利的實(shí)現(xiàn)總是以一定的義務(wù)的履行為條件。勞動(dòng)者享受權(quán)利，同時(shí)也必須履行相應(yīng)的義務(wù)。只講權(quán)利不講義務(wù)，或者只強(qiáng)調(diào)義務(wù)而忽視權(quán)利的思想和行為都是錯(cuò)誤的。命題探究命題角度1擴(kuò)大就業(yè)的意義和措施。［預(yù)測(cè)題型：選擇題、主觀題］【例1】（2009·福建文綜）近期，福建省對(duì)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)且符合條件的高校畢業(yè)生給予免收行政事業(yè)性收費(fèi)、稅收優(yōu)惠、小額擔(dān)保貸款和貼息等政策扶持。這表明（）

A.實(shí)現(xiàn)就業(yè)必須通過(guò)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)

B.高校畢業(yè)生應(yīng)樹(shù)立平等就業(yè)觀

C.政府鼓勵(lì)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)

D.選擇職業(yè)只能根據(jù)個(gè)人興趣專長(zhǎng)解析材料主旨在于說(shuō)明政府對(duì)自主創(chuàng)業(yè)的高校畢業(yè)生給予多方面的政府扶持，因此C項(xiàng)當(dāng)選。A、B項(xiàng)不符合題意；職業(yè)選擇時(shí)，個(gè)人興趣專長(zhǎng)只是依據(jù)之一，還應(yīng)考慮社會(huì)需求等因素，D項(xiàng)說(shuō)法片面。答案C命題角度2如何維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。［預(yù)測(cè)題型：選擇題］【例2】（2009·江蘇）實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。勞動(dòng)者獲得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益的基礎(chǔ)是（）

A.依法簽訂勞動(dòng)合同

B.保障勞動(dòng)者主人翁地位

C.建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系

D.自覺(jué)履行勞動(dòng)者的義務(wù)解析勞動(dòng)者享受權(quán)利，是以履行勞動(dòng)者義務(wù)為前提的。因此，自覺(jué)履行勞動(dòng)者的義務(wù)，是獲得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益的基礎(chǔ)，D項(xiàng)當(dāng)選。依法簽訂勞動(dòng)合同是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要依據(jù)，A項(xiàng)不選；B、C項(xiàng)不符合題意。答案D錯(cuò)題診斷【誤點(diǎn)警示1】對(duì)幾種正確的擇業(yè)觀念區(qū)分不清要抓住關(guān)鍵詞語(yǔ)區(qū)分幾種不同的就業(yè)觀。凡是強(qiáng)調(diào)發(fā)揮自己主動(dòng)性、不等不靠的，就屬于自主擇業(yè)觀；凡是強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)者提高自身素質(zhì)的，就屬于競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀；凡是強(qiáng)調(diào)職業(yè)無(wú)高低貴賤之分的，就屬于職業(yè)平等觀；凡是強(qiáng)調(diào)就業(yè)門路不拘一格的，就屬于多種方式就業(yè)觀。矯正訓(xùn)練1新《勞動(dòng)合同法》生效后，企業(yè)解除勞動(dòng)合同的難度大了，用工成本也會(huì)提高。因此，對(duì)勞動(dòng)合同到期的員工，企業(yè)會(huì)進(jìn)行嚴(yán)格篩選，除企業(yè)必須崗位和業(yè)務(wù)、技術(shù)骨干外，普通員工續(xù)簽合同就比較困難。這就要求勞動(dòng)者（）A.要增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)B.要樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀C.要樹(shù)立多種方式就業(yè)觀D.要樹(shù)立職業(yè)平等就業(yè)觀解析審題時(shí)要抓住“對(duì)勞動(dòng)合同到期的員工，企業(yè)會(huì)進(jìn)行嚴(yán)格篩選”，這啟示勞動(dòng)者要樹(shù)立競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀，只有勞動(dòng)技能高、敬業(yè)精神強(qiáng)的勞動(dòng)者，才會(huì)有更多的就業(yè)機(jī)會(huì)，B正確。A、C、D不符合題意。B【誤點(diǎn)警示2】對(duì)如何解決就業(yè)問(wèn)題把握不準(zhǔn)確解決就業(yè)問(wèn)題的渠道和方式很多，審題時(shí)要審清題干要求，是從國(guó)家角度，還是從勞動(dòng)者個(gè)人角度。

矯正訓(xùn)練22009年我國(guó)高校畢業(yè)生將超過(guò)600

萬(wàn)，就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，但我國(guó)基層單位、中西部地區(qū)、低收入的技術(shù)工作等都對(duì)大學(xué)生有非常大的需求。對(duì)此，大學(xué)生（）A.應(yīng)到工作條件舒適、收入高的地方去B.要非大企業(yè)、大公司不去C.既要考慮個(gè)人的興趣、愛(ài)好，又要考慮國(guó)家和社會(huì)的需要D.必須留在發(fā)達(dá)地區(qū)、大城市解析審題時(shí)要抓住“大學(xué)生”這個(gè)關(guān)鍵詞。針對(duì)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻，基層單位等對(duì)大學(xué)生有非常大的需求這一情況，大學(xué)生要樹(shù)立正確的擇業(yè)觀，既要考慮個(gè)人的興趣、愛(ài)好，又要考慮國(guó)家和社會(huì)的需要，C正確。A、B、D觀點(diǎn)錯(cuò)誤。答案C聚焦社會(huì)熱點(diǎn)［背景掃描］

擴(kuò)大就業(yè)，創(chuàng)造更多的就業(yè)崗位據(jù)統(tǒng)計(jì)，2009年有610萬(wàn)應(yīng)屆高校畢業(yè)生要找工作，2007年和2008年畢業(yè)的大學(xué)生分別還有100萬(wàn)人和150萬(wàn)人沒(méi)有找到工作。大學(xué)生就業(yè)進(jìn)入30年來(lái)最難時(shí)期。為促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)，國(guó)務(wù)院及有關(guān)部門以空前的力度出臺(tái)了一系列政策措施：如開(kāi)辟公共服務(wù)和社會(huì)管理的崗位，以優(yōu)惠政策鼓勵(lì)中小企業(yè)、非公有制企業(yè)更多地吸納大學(xué)生，舉辦大型招聘活動(dòng)，提供崗位信息，通過(guò)優(yōu)惠政策支持鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)，建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)見(jiàn)習(xí)基地提高職業(yè)技能。各項(xiàng)政策措施含金量之大、覆蓋面之寬前所未有。［知識(shí)鏈接］（1）就業(yè)是民生之本，對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。就業(yè)使得勞動(dòng)力和生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會(huì)所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富。勞動(dòng)者通過(guò)就業(yè)取得報(bào)酬，從而獲得生活來(lái)源，使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不斷再生產(chǎn)。有利于其實(shí)現(xiàn)自身社會(huì)價(jià)值，促進(jìn)人的全面發(fā)展。（2）勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)。勞動(dòng)者的主人翁地位是通過(guò)勞動(dòng)者的權(quán)利和義務(wù)體現(xiàn)出來(lái)的。勞動(dòng)者依法享有勞動(dòng)的權(quán)利。重視就業(yè)工作，是維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)利的體現(xiàn)。（3）擴(kuò)大就業(yè)是國(guó)家宏觀調(diào)控的主要目標(biāo)。（4）怎樣擴(kuò)大就業(yè)①黨和政府要實(shí)施積極的就業(yè)政策，改善就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的環(huán)境；勞動(dòng)者自身要樹(shù)立正確的擇業(yè)觀念。②在完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)國(guó)家的宏觀調(diào)控，加強(qiáng)對(duì)就業(yè)的引導(dǎo)。③積極發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)，努力擴(kuò)大就業(yè)人數(shù)和就業(yè)領(lǐng)域。④落實(shí)勞動(dòng)合同制度，從法律上維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。⑤完善社會(huì)保障制度，建立覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系，做到“病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居”。⑥勞動(dòng)者要樹(shù)立正確的就業(yè)觀念。（5）擴(kuò)大就業(yè)，維護(hù)人民的根本利益，體現(xiàn)了黨的性質(zhì)和宗旨，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本的具體表現(xiàn)。國(guó)家做好就業(yè)和再就業(yè)工作體現(xiàn)了國(guó)家履行經(jīng)濟(jì)職能、社會(huì)公共服務(wù)職能，也體現(xiàn)了國(guó)家機(jī)構(gòu)堅(jiān)持對(duì)人民負(fù)責(zé)的原則。

［新題共享］1.面對(duì)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，教育部有關(guān)人士指出，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，當(dāng)代大學(xué)生只有自身實(shí)力強(qiáng)才能就業(yè)機(jī)會(huì)多。這意味著勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)樹(shù)立（）

A.自主就業(yè)觀 B.職業(yè)平等觀

C.競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀 D.多種方式就業(yè)觀C2.黨的十七大報(bào)告指出：就業(yè)是民生之本。要堅(jiān)持實(shí)施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)政府引導(dǎo)，完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo)就要（）①發(fā)展生產(chǎn)，不斷開(kāi)辟新的就業(yè)領(lǐng)域②鼓勵(lì)、支持和引導(dǎo)非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展③支持自主創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)④完善社會(huì)保障制度

A.①②③ B.②③④C.①②④ D.①③④A3.據(jù)統(tǒng)計(jì)，2009年我國(guó)高校畢業(yè)生總量達(dá)到610

萬(wàn)，是近年來(lái)的最高值。金融危機(jī)的蔓延使本已十分嚴(yán)峻的大學(xué)生就業(yè)雪上加霜。制約我國(guó)大學(xué)生就業(yè)的主要因素：（1）觀念因素：93%的大學(xué)生不選擇畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)。（2）區(qū)域因素：78%的大學(xué)生不愿意畢業(yè)后去西部就業(yè)。（3）能力因素：55%的大學(xué)生素質(zhì)不能適應(yīng)社會(huì)需要。（4）信息因素：29%的大學(xué)生不能及時(shí)、準(zhǔn)確掌握就業(yè)信息。如何才能在就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮中找到自己的位置，某班同學(xué)在學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的基礎(chǔ)上，圍繞“個(gè)人素質(zhì)與職業(yè)選擇”這一主題，在全班的思想政治課綜合探究活動(dòng)匯報(bào)會(huì)上作演講。如果你來(lái)演講，請(qǐng)結(jié)合經(jīng)濟(jì)生活的相關(guān)知識(shí)，擬出發(fā)言提綱（至少4點(diǎn)）。答案（1）堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，正確處理打好基礎(chǔ)與發(fā)展特長(zhǎng)的關(guān)系、個(gè)人選擇與社會(huì)需求的關(guān)系。(2)面對(duì)未來(lái)社會(huì)對(duì)人才的需求，勞動(dòng)者必須具備并不斷提高全面素質(zhì)。(3)勞動(dòng)者要具備良好素質(zhì)，必須轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)效率，為未來(lái)職業(yè)選擇奠定基礎(chǔ)。(4)樹(shù)立正確的就業(yè)觀（可以具體化），靠自己的雙手開(kāi)拓新的生活，展現(xiàn)平凡而偉大的社會(huì)主義勞動(dòng)者的風(fēng)采。演練知能提升1.多年來(lái)，紅豆堅(jiān)持“顧客至上，質(zhì)量至上，誠(chéng)信至上”的原則，創(chuàng)立民族品牌，保護(hù)民族品牌，并堅(jiān)持反假打假，維護(hù)品牌形象。這段話突出說(shuō)明紅豆集團(tuán)的成功在于（）

A.制定了正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略

B.依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)

C.注重品牌效應(yīng)，樹(shù)立良好的企業(yè)信譽(yù)和企業(yè)形象

D.深化改革，優(yōu)化自己的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)C2.中糧集團(tuán)有限公司2009年7月6日宣布聯(lián)手厚樸基金收購(gòu)蒙牛公司20%的股權(quán)。入股蒙牛有助于中糧集團(tuán)發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈優(yōu)勢(shì)，帶來(lái)更大成長(zhǎng)空間。同時(shí)，投資蒙牛能進(jìn)一步豐富我們現(xiàn)有產(chǎn)品種類，介入更多與中國(guó)經(jīng)濟(jì)成長(zhǎng)和中國(guó)人生活消費(fèi)增長(zhǎng)相契合的相關(guān)領(lǐng)域。材料說(shuō)明企業(yè)聯(lián)合可以（）①優(yōu)化企業(yè)結(jié)構(gòu)②優(yōu)化資源配置③促進(jìn)先進(jìn)技術(shù)的研究和開(kāi)發(fā)④形成優(yōu)勝劣汰的競(jìng)爭(zhēng)，及時(shí)淘汰落后企業(yè)

A.①② B.③④C.①②③ D.②③④A3.受金融危機(jī)影響,目前全國(guó)大約有2000多萬(wàn)農(nóng)民工失業(yè)返鄉(xiāng)，引起黨中央和國(guó)務(wù)院高度重視；2009年全國(guó)高校畢業(yè)生將超過(guò)600萬(wàn)，這些高校學(xué)子的就業(yè)難問(wèn)題也成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。為了實(shí)現(xiàn)就業(yè)與再就業(yè)的目標(biāo)，黨和政府必須（）①把加快發(fā)展經(jīng)濟(jì)作為促進(jìn)就業(yè)的根本途徑②實(shí)施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)③支持、引導(dǎo)個(gè)體、私營(yíng)等非公有制經(jīng)濟(jì)發(fā)展④轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，樹(shù)立多種方式就業(yè)觀

A.①②③ B.①②④C.①③④ D.②③④

解析④是對(duì)勞動(dòng)者個(gè)人來(lái)說(shuō)的，不符合題意。

答案A4.2009年2月22日，山西省焦煤集團(tuán)屯蘭煤礦發(fā)生了特大瓦斯爆炸事故，造成眾多人員傷亡。事故暴露出該采區(qū)存在四個(gè)問(wèn)題：通風(fēng)管理不到位，瓦斯治理不徹底，現(xiàn)場(chǎng)管理不嚴(yán)格，安全措施不落實(shí)。此次發(fā)生的礦難再次警示我們必須（）

A.強(qiáng)化宏觀調(diào)控在資源配置中的基礎(chǔ)性作用

B.重視和加強(qiáng)勞動(dòng)安全保護(hù)

C.加快制定《勞動(dòng)法》，依法維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益

D.把行政手段作為宏觀調(diào)控的主要手段解析題目考查勞動(dòng)者的權(quán)利，體現(xiàn)了勞動(dòng)者有獲得勞動(dòng)安全保護(hù)的權(quán)利。B5.材料一2009年2月1日起，江蘇省13個(gè)省轄市同時(shí)啟動(dòng)家電下鄉(xiāng)工程，對(duì)購(gòu)買下鄉(xiāng)家電產(chǎn)品的農(nóng)民按最終銷售價(jià)格的l3％給予財(cái)政補(bǔ)貼。下列圖1為2008年江蘇省某市城鄉(xiāng)居民每百戶家庭家電擁有情況，圖2為補(bǔ)貼前后農(nóng)村家電需求量預(yù)計(jì)變化情況。材料二江蘇省是家電制造大省，企業(yè)眾多，產(chǎn)能很大。當(dāng)前，由于外貿(mào)出口受到嚴(yán)重沖擊，內(nèi)需不足，家電企業(yè)遇到極大困難。家電下鄉(xiāng)對(duì)江蘇家電制造業(yè)，無(wú)疑是一個(gè)巨大的商機(jī)。(1)概括材料一中圖表反映的信息，并分析家電下鄉(xiāng)對(duì)農(nóng)民生活的積極影響。(2)有人認(rèn)為，占領(lǐng)農(nóng)村市場(chǎng)是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)制勝的法寶。請(qǐng)結(jié)合經(jīng)濟(jì)生活知識(shí)評(píng)析這一觀點(diǎn)。答案（1）圖1反映出該市每百戶農(nóng)村居民家電擁有量低于城鎮(zhèn)，圖2反映出價(jià)格變動(dòng)會(huì)引起需求量的變動(dòng)，實(shí)行財(cái)政補(bǔ)貼后，家電需求量增加。圖1圖2共同說(shuō)明農(nóng)村家電消費(fèi)市場(chǎng)廣闊，潛力巨大。從中可以看出家電下鄉(xiāng)有利于刺激農(nóng)村消費(fèi)，改善農(nóng)民消費(fèi)結(jié)構(gòu)，提高農(nóng)民生活水平。（2）占領(lǐng)農(nóng)村市場(chǎng)有利于企業(yè)獲得較大的市場(chǎng)份額，在競(jìng)爭(zhēng)中處于有利地位。企業(yè)要在競(jìng)爭(zhēng)中制勝，還必須制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略，生產(chǎn)適銷對(duì)路的高質(zhì)量產(chǎn)品；必須加強(qiáng)自主創(chuàng)新，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；必須誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。定時(shí)檢測(cè)一、選擇題（每小題5分，共65分）1.幾年前，王先生投資10萬(wàn)元開(kāi)了一家服裝店，以經(jīng)營(yíng)新奇服裝為主，受到了很多年輕消費(fèi)者的歡迎。經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展后，現(xiàn)在的王先生又同另外兩人分別以資金（50萬(wàn)元）、土地（40

萬(wàn)元）、設(shè)備（30萬(wàn)元）共同成立了一家服裝公司，他們各自以其出資額為限對(duì)公司承擔(dān)賠償責(zé)任。這家服裝公司屬于()A.股份有限公司 B.個(gè)人獨(dú)資公司C.合伙企業(yè) D.有限責(zé)任公司解析

抓住試題信息“三人合作、以其出資額為限對(duì)公司承擔(dān)賠償責(zé)任”，就可以選出正確答案。答案D2.胡先生用自己一部分閑置資金購(gòu)買了某上市公司的5000股的股份，他在該公司中擁有的權(quán)利有()①參加公司的股東大會(huì)②參與公司的重大決策，擁有投票表決權(quán)③參與公司的日常經(jīng)營(yíng)④獲取股息或分享紅利

A.②③④ B.①③④C.①②④ D.①②③④

解析胡先生購(gòu)買了某上市公司的的股份，就成為該公司的股東，①②④屬于股東的權(quán)利，

公司的日常經(jīng)營(yíng)是經(jīng)理的職責(zé)。C3.近日，國(guó)家國(guó)有資產(chǎn)管理委員會(huì)提出，到2010

年，通過(guò)調(diào)整和重組，要將現(xiàn)有的中央企業(yè)減少到80至100家，并培育出30至50家具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的大企業(yè)集團(tuán)。要培育出具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的大企業(yè)集團(tuán)，最重要的是（）

A.實(shí)行企業(yè)兼并，強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合

B.重視科技創(chuàng)新，形成自主品牌

C.面向市場(chǎng)，生產(chǎn)適銷對(duì)路的產(chǎn)品

D.遵守職業(yè)道德，誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)B4.我國(guó)著名的飲料企業(yè)王老吉原先的廣告詞是“健康家庭永遠(yuǎn)相伴”，缺乏個(gè)性的廣告語(yǔ)沒(méi)有讓銷售有多大起色。后來(lái)，王老吉提出了“怕上火，喝王老吉”的新廣告語(yǔ)，專業(yè)定位于“消火”，銷量于是猛增。由此可見(jiàn)()A.企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中必須重視企業(yè)形象

B.優(yōu)美的廣告語(yǔ)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)成敗的決定因素

C.企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中必須把消費(fèi)者的利益放在首位

D.成功的企業(yè)經(jīng)營(yíng)離不開(kāi)正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略解析注意材料中的關(guān)鍵詞“專業(yè)定位”，說(shuō)明了企業(yè)要制訂正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。D5.隨著家電下鄉(xiāng)財(cái)政補(bǔ)貼政策的推出，防鼠洗衣機(jī)、“農(nóng)信通”手機(jī)、防漏電家電等專門為農(nóng)村設(shè)計(jì)的產(chǎn)品大量涌現(xiàn)，備受農(nóng)民青睞。這說(shuō)明()①企業(yè)生產(chǎn)要面向市場(chǎng)②商品使用價(jià)值影響消費(fèi)行為③消費(fèi)結(jié)構(gòu)決定生產(chǎn)結(jié)構(gòu)④國(guó)家運(yùn)用經(jīng)濟(jì)手段調(diào)節(jié)市場(chǎng)

A.①② B.②③C.①②④ D.②③④

解析生產(chǎn)決定消費(fèi)，③觀點(diǎn)錯(cuò)誤。C6.（2009·山東文綜）面對(duì)激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)，中國(guó)企業(yè)必須走自主創(chuàng)新之路，盡快實(shí)現(xiàn)由“中國(guó)制造”到“中國(guó)智造”的轉(zhuǎn)變。這一轉(zhuǎn)變的實(shí)現(xiàn)，并不意味著企業(yè)（）

A.產(chǎn)品價(jià)格的降低

B.產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)

C.核心競(jìng)爭(zhēng)力的提高

D.發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變解析注意本題為逆向選擇題?！爸袊?guó)智造”與“中國(guó)制造”的區(qū)別關(guān)鍵在于“智”。這一轉(zhuǎn)變的實(shí)現(xiàn)，意味著企業(yè)產(chǎn)品的科技含量增加，企業(yè)也可以因此而形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，所以并不意味著企業(yè)產(chǎn)品價(jià)格的降低。企業(yè)產(chǎn)品科技含量的增加可以實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化升級(jí)，可以提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，有利于轉(zhuǎn)變企業(yè)的經(jīng)營(yíng)方式。答案A7.下圖是產(chǎn)品生命周期與銷售利潤(rùn)曲線圖。如果要阻止產(chǎn)品生命周期從A點(diǎn)到B點(diǎn)運(yùn)動(dòng)，企業(yè)應(yīng)該采取的措施是（）

①增加產(chǎn)品的市場(chǎng)效用②擴(kuò)大產(chǎn)品的生產(chǎn)規(guī)模③提高產(chǎn)品的科技含量④開(kāi)拓產(chǎn)品的市場(chǎng)范圍

A.①③④ B.①②④C.①②③ D.②③④

解析擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模不一定能使企業(yè)取得較好的經(jīng)濟(jì)效益，②不選。A8.2009年6月1日，美國(guó)最大汽車生產(chǎn)商——通用汽車公司正式申請(qǐng)破產(chǎn)保護(hù)。下面對(duì)企業(yè)破產(chǎn)認(rèn)識(shí)正確的是（）

A.對(duì)那些嚴(yán)重虧損的企業(yè)必須進(jìn)行破產(chǎn)

B.企業(yè)破產(chǎn)有利于減輕企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)壓力

C.企業(yè)破產(chǎn)不利于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整

D.企業(yè)破產(chǎn)有利于強(qiáng)化企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)D9.2009年5月16日，北京三元集團(tuán)并購(gòu)華都集團(tuán)和托管大發(fā)公司后，更名為北京首都農(nóng)業(yè)集團(tuán)有限公司，總資產(chǎn)達(dá)到150多億。此前，“三元聯(lián)合競(jìng)拍體”以總價(jià)6.165億元成功競(jìng)得因重大食品安全事故而破產(chǎn)的三鹿集團(tuán)，經(jīng)濟(jì)效益明顯提高。三元承諾全員聘用三鹿破產(chǎn)前簽訂勞動(dòng)合同的員工。上述材料說(shuō)明（）①企業(yè)兼并可以優(yōu)化資源配置，提高經(jīng)濟(jì)效益②擴(kuò)大規(guī)模是企業(yè)兼并的主要目標(biāo)③強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合可以實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)④企業(yè)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任A.①② B.①③C.②③ D.①④解析企業(yè)兼并主要是為了優(yōu)化資源配置，提高經(jīng)濟(jì)效益，②觀點(diǎn)錯(cuò)誤。材料體現(xiàn)的是優(yōu)勢(shì)企業(yè)兼并劣勢(shì)企業(yè)，③不符合題意。答案D10.對(duì)于我國(guó)“80后”出生、如今踏入社會(huì)準(zhǔn)備就業(yè)的大學(xué)生而言，他們不得不調(diào)整自己先前的諸多就業(yè)預(yù)期：“不體面的工作不想做”、“辛苦而收入少的工作不愿做”、“基層工作想都不想”等。面對(duì)我國(guó)嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，大學(xué)生們應(yīng)該認(rèn)識(shí)到：在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，只有自身實(shí)力強(qiáng)和綜合素質(zhì)高才能就業(yè)機(jī)會(huì)多，萬(wàn)萬(wàn)不可眼高手低。這主要啟示我們要樹(shù)立()A.自主擇業(yè)觀 B.職業(yè)平等觀

C.競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀 D.多種方式就業(yè)觀

解析抓住題干的落腳點(diǎn)“在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中，只有自身實(shí)力強(qiáng)和綜合素質(zhì)高才能就業(yè)機(jī)會(huì)多，萬(wàn)萬(wàn)不可眼高手低”，主要說(shuō)明要有充分的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。C11.（2009·海南）1980年至1990年，我國(guó)GDP保持每年9.5%的增長(zhǎng)，就業(yè)人口年增長(zhǎng)率為

4.3%，就業(yè)彈性（就業(yè)人口年增長(zhǎng)率/GDP年增長(zhǎng)率）為0.543。1991年至2000年，就業(yè)彈性下降至0.11。2001年至2008年，就業(yè)彈性下降到不足0.1。下列措施中能有效提高我國(guó)就業(yè)彈性的有（）①大力發(fā)展服務(wù)業(yè)②保持經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)③支持中小企業(yè)發(fā)展④提高勞動(dòng)者工資水平

A.①② B.①③ C.②④ D.③④解析本題考查考生理解和運(yùn)用知識(shí)的能力，屬于中等難度題。要提高我國(guó)的就業(yè)彈性，從就業(yè)彈性的計(jì)算公式看，可以從兩個(gè)方面入手，一是擴(kuò)大就業(yè)人口增長(zhǎng)率，二是縮小GDP的年增長(zhǎng)率。從實(shí)際來(lái)看，只有第一個(gè)方面的措施是可行的切合實(shí)際的。故①③的做法正確；②④的做法均不符合題意。答案B某企業(yè)是一家集體企業(yè)，由于生產(chǎn)任務(wù)較多，未經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)，要求職工每天加班工作，星期天也照常上班。職工每月累計(jì)加班加點(diǎn)高達(dá)120小時(shí)。長(zhǎng)時(shí)間超負(fù)荷的工作對(duì)職工的身心健康造成極大傷害，侵犯了職工的合法權(quán)利。據(jù)此回答12～13題。12.上述材料中的這家集體企業(yè)主要侵犯了勞動(dòng)者的（）

A.休息、休假的權(quán)利

B.取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利

C.平等就業(yè)和擇業(yè)的權(quán)利

D.獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利

解析

要求職工每天加班工作侵犯了勞動(dòng)者的休息、休假的權(quán)利。A13.該企業(yè)職工應(yīng)該()A.為了保住工作而忍氣吞聲

B.聯(lián)合起來(lái)，集體與企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)抗，必要時(shí)可采取暴力手段

C.應(yīng)該到有關(guān)部門投訴、申請(qǐng)仲裁或起訴

D.遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)完成任務(wù)解析

該企業(yè)主要是強(qiáng)制要求員工加班，對(duì)職工身心健康造成傷害，勞動(dòng)者維權(quán)的正確合法途徑應(yīng)是C。C二、非選擇題（共35分）14.材料一目前，我們已經(jīng)進(jìn)入一場(chǎng)前所未有的產(chǎn)業(yè)鏈戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)代。任何行業(yè)的產(chǎn)業(yè)鏈，除了加工制造，還有六大環(huán)節(jié)：產(chǎn)品設(shè)計(jì)、原料采購(gòu)、物流運(yùn)輸、訂單處理、批發(fā)經(jīng)營(yíng)、終端零售。在現(xiàn)在的全球競(jìng)爭(zhēng)格局下，這些環(huán)節(jié)中最關(guān)鍵最賺錢的環(huán)節(jié)，幾乎都不是中國(guó)企業(yè)所控制的，中國(guó)被分到附加值最低的、浪費(fèi)資源的、不得不剝削勞動(dòng)的制造環(huán)節(jié)。材料二在浙江寧波爵溪，集聚了一整條的針織業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈，這個(gè)不到32平方公里的象山縣小鎮(zhèn)為30個(gè)世界頂級(jí)品牌提供加工服務(wù)。這個(gè)小鎮(zhèn)曾經(jīng)聚集了500多家工廠。然而，截至2009年6月底，這里有100多家企業(yè)停產(chǎn)，而且這