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第38頁共38頁中心醫(yī)院護士長競職演講稿中心醫(yī)院護士長競職演講稿。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我叫,我今年歲,大學(xué)自學(xué)護理本科學(xué)歷,現(xiàn)任主管護師。年,我從衛(wèi)校畢業(yè)后,來到了向往已久的醫(yī)院,成為一名戴燕尾帽的白衣天使。至今,我已在一線護理崗位上工作了年。十多年來,我的感受就是,從事一個有“天使”稱號的工作,一定要對得起病人,對得起病人家屬,對得起“天使”這個美麗的稱號。所以,我無論是在內(nèi)科、急診科、腫瘤科、手術(shù)室、巡回醫(yī)療車,還是在如今的老干科,每一天,我都始終帶著大家已經(jīng)熟悉的笑容,并努力以精湛的技術(shù)和高度的責(zé)任心為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞。因此,我也相繼獲得了醫(yī)院授予的優(yōu)秀干部、工會積極份子、優(yōu)秀護師等榮耀稱號。我今天參加競聘的崗位是護士長一職。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:年的一線工作經(jīng)歷,使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深沉的感情,也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)歷,總結(jié)了一些護理管理的體會。假設(shè)能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任,走上護士長的工作崗位,我有信心做一名稱職的護士長,為醫(yī)院的開展、為護理事業(yè)做出更多的奉獻。假設(shè)我競聘成功,我將在科主任及護理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,從以下幾方面開展工作,搞好病房管理,不斷進步護理質(zhì)量:一、把護理平安放在工作的首位,防范和減少護理過失。我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護理平安:一是抓好對患者病情的掌握。只有充分理解患者病情,護理起來才會有的放矢,產(chǎn)生較好的護理效果;二是抓好對病情的觀察。指導(dǎo)和要求護士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化,及時采取相應(yīng)的干預(yù)措施;三是做好同患者的溝通,獲得患者的信任,使患者流露出真實的想法,及時發(fā)現(xiàn)平安隱患,采取有針對性的護理措施,有效地預(yù)防意外事件,保證患者平安。二、營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系。我深知,作為護士長,在護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系中起著不可替代的重要作用。要營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系,我認(rèn)為,首先,要定時召開護患座談會,征求病人的意見和建議,及時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反響,爭獲得到支持,使科室效勞設(shè)施和休養(yǎng)條件更適宜病人的需求;其次,理解、配合各位醫(yī)生的工作,做到真誠相待,互相支持與合作;第三,講究交流方法,化解護患矛盾。我將主動誠懇地做深化細(xì)致的思想工作,作好溝通協(xié)調(diào),解決病人的詳細(xì)問題,理解護士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣,不講損害護士自尊心的話,為病人和護士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境。對護士既嚴(yán)格要求,又同她們加強感情交流,結(jié)成知心朋友,讓護士與自己在一起時感到輕松、愉快、自然,培養(yǎng)大家的集體榮譽感,融洽集體感情,構(gòu)建一支和諧的團隊。三、抓好患者的安康教育,進步患者的滿意度。安康教育是人性化護理管理的重要內(nèi)容。護士的角色不僅是照顧者和管理者,更重要的是教育者。我將在病房管理工作中,重點抓好對患者的安康教育,組織護士根據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的安康教育活動,努力給病人以心理社會支持,解答困擾他們的心理問題,使病人明白自身患病的心理原因,增強戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信心,使患者通過住院不僅治好疾病,還學(xué)到了許多安康知識,從而進步對護士的滿意度,表達(dá)人性化的管理理念。四、以身作那么,率先垂范,增強科室凝聚力。常言說:“喊破嗓子不如做出樣子”??梢哉f,護士長的自身形象直接影響著護理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此,我將時刻牢記自己肩負(fù)的重任,努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)才能、人際關(guān)系等方面,成為護士們的楷模。在詳細(xì)工作中,做到言行一致,要求護士不做的,自己堅決不做,要求護士要做到的,自己首先做好。在日常工作中,有事多同護士商量,踏實工作,愛醫(yī)院、愛自己的專業(yè)、愛與自己一同工作的全體護士。今天能參與競爭護士長崗位,與她們給我支持和鼓勵是分不開的。五、持續(xù)優(yōu)化護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和護理理念,共創(chuàng)一支一流的護理隊伍。護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量上下的關(guān)鍵。我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的責(zé)任心。但業(yè)無止境,我認(rèn)為在以后的工作中,堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)仍是工作的重點。通過集體學(xué)習(xí)、組織護理查房、進展操作演練等,有方案地進展根底護理知識、護理理論、根本護理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,不斷進步全病房護理人員的整體素質(zhì),做到護理工作程序化,技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,減少護士工作中的隨機性和盲目性,做好對重點病人的護理,指導(dǎo)護士制定個性化的護理方案,在臨床理論中進步護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理等各項護理工作的質(zhì)量。做好護理工作還有個很重要的方面:護理理念。好的護理理念,不是“要我效勞”,而是“我要效勞”。可以說,這是和三基理論、護理質(zhì)控、技術(shù)操作等同等重要的護理素質(zhì)??梢韵胂螅?dāng)“天使”進入病房向病人講解護理知識時,臉部表情卻是非常嚴(yán)肅,沒有笑容,甚至不好意思同病人說聲“早上好”時,是一個怎樣的場景。所以我認(rèn)為,持續(xù)保持和進步護士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,努力創(chuàng)造醫(yī)院的護理,是當(dāng)前護理工作重要內(nèi)容之一。我看到一篇報道,講述北京協(xié)和醫(yī)院的護士,但凡到過北京協(xié)和醫(yī)院的患者,沒有看病就好了三分。患者看見協(xié)和醫(yī)院的護士就有一種賓至如歸的感覺,還有患者這樣形容:“即使在繁華的王府井大街,你也能識別出誰是協(xié)和醫(yī)院的護士。她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同”。這就是護理的品牌。現(xiàn)代的醫(yī)療護理效勞中,面對廣闊的護理效勞對象,良好的護士禮儀及素養(yǎng)無意是一劑療效甚佳的良藥,對進步醫(yī)療護理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。我相信,有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大家的支持,通過我們的努力,一定能創(chuàng)出益陽市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護理的品牌,以獨特的市場優(yōu)勢,讓我們的效勞對象也能這樣評價我們,就是在繁華的商貿(mào)廣場,也能識別出誰是益陽市中心醫(yī)院的護士,因為她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同。冰心老人說:“愛在左,同情在右,走在生命兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途,點綴得花香彌漫,使穿杖拂葉的行人,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可落,卻不悲涼。”那么,再讓真誠作伴,用我們的愛心為病人撐起一片希望的藍(lán)天吧?。∥业难葜v完畢了,謝謝大家。F132.【以下為贈送相關(guān)文檔】精選演講稿閱讀醫(yī)院護士長競職演講文章標(biāo)題:醫(yī)院護士長競職演講尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同事:下午好!出于個人理想的追求,出于對醫(yī)院改革的積極參與,我來到了今天的競聘現(xiàn)場。也許***這個名字大家或多或少都有過耳聞,我就是這個名字的主人,今年**歲,中國____黨員,**學(xué)歷,目前在×××從事×××工作,兼職××××。6年前作為新**(城市名)人,我在**(科室名)開始了我的護士生涯,經(jīng)過內(nèi)科、外科、兒科、急診和ICU的磨練,我已成長為一名具有豐富經(jīng)歷的年輕護師。臨床護理的開展非常迅速,唯有不斷學(xué)習(xí)才不至落后,4年來我堅持自學(xué)了南京醫(yī)科大學(xué)護理本科教程,現(xiàn)已進入畢業(yè)理論考核階段。用理論指導(dǎo)理論,再用理論檢驗理論,從中我找到了學(xué)習(xí)的樂趣,也升華了我的效勞理念和對專業(yè)的濃重興趣。去年×月同樣是通過競聘,我成為新開拓的×××的專職人員。在這一年多的時間里,我的24小時暢通,隨叫隨到,以一站式無縫隙的效勞贏得了眾多僑胞和外國友人對醫(yī)院的良好印象。新病房大樓的啟用導(dǎo)致病區(qū)護理人員緊張,我服從安排被借調(diào)到ICU和外一科各工作了一個月。正是多年來不變的工作熱情和踏實的工作態(tài)度,使我在非典期間有幸得到領(lǐng)導(dǎo)的信任,成為支援人民醫(yī)院抗非護理戰(zhàn)線的首批志愿者,在悶熱的防護服里足足堅守了兩個月。SARS面前面不改色,見證的是無私無畏的勇智;開朗的性格,廣泛的愛好使我很快融入了陌生的環(huán)境,難忘的歲月,我和來自不同醫(yī)院的護士姐妹結(jié)下了深沉的友誼。因此我被人事局授予“防治非典先進個人”的表彰,榮獲衛(wèi)生局2023年度“優(yōu)秀____員”的稱號?!翱梢酝辛吖鹿阎拢梢约陌倮镏币苍S是對身為護士的我最恰當(dāng)?shù)淖⒔?。然而,被信任是需要有看得見的才能的?年團支部書記和團委學(xué)習(xí)委員的角色給了我很多參與籌劃組織共青團活動的時機,在打造團委品牌,豐富醫(yī)院文化的過程中,我的綜合素質(zhì)也得到了進步,具備了一定的協(xié)調(diào)溝通和組織管理才能。假設(shè)我中選,我將做好以下幾方面的工作:1在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,按照護理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),制定,并組織施行詳細(xì)工作,認(rèn)真履行護士長職責(zé)和義務(wù)。堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明效勞”的效勞理念,把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān),加大安康教育力度,做好出院訪視工作。2不斷加強醫(yī)護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情效勞。3使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護士潛能,調(diào)動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資。4重點管理護理平安,杜絕護理糾紛和護理過失。開展法律意識教育,防范平安隱患。制定實在可行的崗位責(zé)任制。做到有章必循、責(zé)罰清楚。嚴(yán)格遵守及操作規(guī)程,及時完成各種有效記錄,把好護理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。5培養(yǎng)經(jīng)營意識,擅長進展本錢效益核算。創(chuàng)造科室效益的同時節(jié)約不必要的開支,降低醫(yī)療本錢,保障科室走持續(xù)開展的道路。6科室做到年有目的,月有方案。鼓勵護士每人每年完成1-2篇論文。定期業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和,培養(yǎng)護士科研意識。我的生肖屬相是馬,至于是不是千里馬,就有待在座伯樂們的裁決了。但是無論結(jié)果如何,我都將馬不停蹄地完善自己。最后,借此難得的時機,祝大家新年心想事成!醫(yī)院護士長競職演講稿范文尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我叫,來自桃花江一個美麗的少數(shù)民族聚居地——鮮埠回族鄉(xiāng)。十多年來,我的感受就是,從事一個有“天使”稱號的工作,一定要對得起病人,對得起病人家屬,對得起“天使”這個美麗的稱號。所以,我無論是在內(nèi)科、急診科、腫瘤科、手術(shù)室、巡回醫(yī)療車,還是在如今的老干科,每一天,我都始終帶著大家已經(jīng)熟悉的笑容,并努力以精湛的技術(shù)和高度的責(zé)任心為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞。因此,我也相繼獲得了醫(yī)院授予的優(yōu)秀干部、工會積極份子、優(yōu)秀護師等榮耀稱號。我今年歲,中南大學(xué)自學(xué)護理本科學(xué)歷,現(xiàn)任主管護師。1994年,我從益陽衛(wèi)校畢業(yè)后,來到了向往已久的醫(yī)院,成為一名戴燕尾帽的白衣天使。至今,我已在一線護理崗位上工作了___年。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:假設(shè)我競聘成功,我將在科主任及護理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,從以下幾方面開展工作,搞好病房管理,不斷進步護理質(zhì)量:一、把護理平安放在工作的首位,防范和減少護理過失。我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護理平安:一是抓好對患者病情的掌握。只有充分理解患者病情,護理起來才會有的放矢,產(chǎn)生較好的護理效果;二是抓好對病情的觀察。指導(dǎo)和要求護士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化,及時采取相應(yīng)的干預(yù)措施;三是做好同患者的溝通,獲得患者的信任,使患者流露出真實的想法,及時發(fā)現(xiàn)平安隱患,采取有針對性的護理措施,有效地預(yù)防意外事件,保證患者平安。二、營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系。我深知,作為護士長,在護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系中起著不可替代的重要作用。要營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系,我認(rèn)為,首先,要定時召開護患座談會,征求病人的意見和建議,及時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反響,爭獲得到支持,使科室效勞設(shè)施和休養(yǎng)條件更適宜病人的需求;其次,理解、配合各位醫(yī)生的工作,做到真誠相待,互相支持與合作;第三,講究交流方法,化解護患矛盾。我將主動誠懇地做深化細(xì)致的思想工作,作好溝通協(xié)調(diào),解決病人的詳細(xì)問題,理解護士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣,不講損害護士自尊心的話,為病人和護士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境。對護士既嚴(yán)格要求,又同她們加強感情交流,結(jié)成知心朋友,讓護士與自己在一起時感到輕松、愉快、自然,培養(yǎng)大家的集體榮譽感,融洽集體感情,構(gòu)建一支和諧的團隊。三、抓好患者的安康教育,進步患者的滿意度。安康教育是人性化護理管理的重要內(nèi)容。護士的角色不僅是照顧者和管理者,更重要的是教育者。我將在病房管理工作中,重點抓好對患者的安康教育,組織護士根據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的安康教育活動,努力給病人以心理社會支持,解答困擾他們的心理問題,使病人明白自身患病的心理原因,增強戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信心,使患者通過住院不僅治好疾病,還學(xué)到了許多安康知識,從而進步對護士的滿意度,表達(dá)人性化的管理理念。四、以身作那么,率先垂范,增強科室凝聚力。常言說:“喊破嗓子不如做出樣子”。可以說,護士長的自身形象直接影響著護理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此,我將時刻牢記自己肩負(fù)的重任,努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)才能、人際關(guān)系等方面,成為護士們的楷模。在詳細(xì)工作中,做到言行一致,要求護士不做的,自己堅決不做,要求護士要做到的,自己首先做好。在日常工作中,有事多同護士商量,踏實工作,愛醫(yī)院、愛自己的專業(yè)、愛與自己一同工作的全體護士。今天能參與競爭護士長崗位,與她們給我支持和鼓勵是分不開的。五、持續(xù)優(yōu)化護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和護理理念,共創(chuàng)一支一流的護理隊伍。護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量上下的關(guān)鍵。我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的責(zé)任心。但業(yè)無止境,我認(rèn)為在以后的工作中,堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)仍是工作的重點。通過集體學(xué)習(xí)、組織護理查房、進展操作演練等,有方案地進展根底護理知識、護理理論、根本護理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,不斷進步全病房護理人員的整體素質(zhì),做到護理工作程序化,技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,減少護士工作中的隨機性和盲目性,做好對重點病人的護理,指導(dǎo)護士制定個性化的護理方案,在臨床理論中進步護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理等各項護理工作的質(zhì)量。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:___年的一線工作經(jīng)歷,使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深沉的感情,也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)歷,總結(jié)了一些護理管理的體會。假設(shè)能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任,走上護士長的工作崗位,我有信心做一名稱職的護士長,為醫(yī)院的開展、為護理事業(yè)做出更多的奉獻。護士長競職演講稿:護士長競聘演講護士長競職演講稿:護士長競聘演講各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!在這里我以平常人的心態(tài),參與護士長這個崗位的競聘。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的時機!此次競聘,本人并非只是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年XX歲,*預(yù)備黨員,大專文化程度,XX職稱。經(jīng)過幾年護理工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以進步,〔此處為你近幾年的所獲的榮譽〕參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認(rèn)識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己。我深知護士長工作非常重要,這主要表達(dá)在以下三個方面:一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二是為護理姐妹們當(dāng)好主管,三是為一線員工當(dāng)好后盾。詳細(xì)說就是擺正位置,當(dāng)好配角;胸懷全局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。我也深知,護士長工作非常辛苦,正如社會流傳的那樣:我們的工作同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,繁忙的馬??墒撬麄兿裣炓粯?,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。假設(shè)我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準(zhǔn)工作切入點,以“三個適度”為原那么與人相處?!叭齻€服從”是個性服從黨性,感情服從原那么,主觀服從客觀。做到效勞不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。“三個一點”是當(dāng)上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡努力去找結(jié)合點;當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點;當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見不一致時,我會從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟一樣點?!叭齻€適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進展等間隔相處;剛?cè)徇m度,對事當(dāng)斷那么斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少抱怨,多尊重,少指責(zé),多情意,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警覺聽,反對的話分析^p聽,批評的話虛心聽,力爭在效勞中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。假設(shè)我競聘成功,我的處事原那么和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目的團結(jié)人,以有效的管理鼓勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原那么,小事講風(fēng)格,共事講團結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的開展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結(jié)一次。假設(shè)我競聘成功,我的工作目的是:“以為爭位,以位促為”。爭取領(lǐng)導(dǎo)對我們的科室工作的重視和支持,使科室工作管理制度化,效勞優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播護理文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)護患合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美妙的將來,迎接我們大家庭——輝煌燦爛的明天。護士長競職演講稿競聘演講稿又稱競聘報告、競爭上崗演講稿、競聘書,是競聘者在競聘會議上向與會者發(fā)表的一種闡述自己競聘條件、競聘優(yōu)勢,以及對競聘職務(wù)的認(rèn)識,被聘任后的工作設(shè)想、打算等的工作文書。它是公文應(yīng)用寫作研究的重要文體之一。下面是關(guān)于一位護士長的競職演講稿!護士長競職演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委、同仁:大家下午好!我,xxx,xx歲,本科學(xué)歷,1998年參加工作,2023年參加副護士長競聘上崗,先后在心內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、五官科、血液內(nèi)科等多個科室輪轉(zhuǎn)。自2023年至今在腎病風(fēng)濕免疫科擔(dān)任副護士長一職。2023年和全體醫(yī)護人員共同努力通過省廳關(guān)于腹膜透析室的驗收,受到省級專家的好評。2023到xx醫(yī)院進修學(xué)習(xí),返院后配合科主任積極開展床旁血液凈化技術(shù),我科無肝素床旁血液濾過、血液透析濾過及血漿置換技術(shù)已經(jīng)非常成熟。2023年1月與消化科和兒科合作,首次開展了膽紅素吸附技術(shù)和兒童床旁血液濾過技術(shù)。工作中我勤于學(xué)習(xí),擅長總結(jié),先后在《護理管理雜志》、《中國護理管理》雜志、《解放軍護理雜志》、《護理研究》等知名護理雜志發(fā)表論文7篇。我今天要競聘的崗位是護士長一職,護士長是醫(yī)院護理管理系統(tǒng)中最基層的管理者,其工作范圍涉及面廣,責(zé)任重大。既要帶著本病區(qū)護理人員,同心協(xié)力的完成臨床護理工作,又要承擔(dān)護理行政管理職責(zé),協(xié)助科主任做好科室工作。一個好的護士長除了發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、預(yù)防問題之外,更重要的是對護士的優(yōu)點要懂得激發(fā)和應(yīng)用。護理管理工作就仿佛是讓天使自動翩翩起舞的樂章,給她們創(chuàng)造寬松、舒暢、和諧的氣氛??茖W(xué)的管理是門藝術(shù),欣賞她的就是天使和每一個經(jīng)過天使身邊的人。優(yōu)質(zhì)護理是護理工作形式及管理形式的改進,當(dāng)全國護理改革的號角吹響,優(yōu)質(zhì)護理效勞之花在我院遍地開放,護理的春天來了?;锸晨埔种评щy為病人送餐到病區(qū);營養(yǎng)科積極開展?fàn)I養(yǎng)膳食治療;后勤科2345做到隨叫隨到;檢驗科派出人員二次收化驗標(biāo)本;藥劑科送藥到科室,不遠(yuǎn)的將來中心靜脈配制中心的投入使用將會為臨床提供更高效的效勞;護士也開始學(xué)會仔細(xì)的觀察患者和判斷患者的病情,重新做回了醫(yī)生的哨兵。泰戈爾說:天空中沒有鳥的痕跡,但是鳥曾經(jīng)飛過。就像我們所做的,或許微缺乏道,沒有太深的痕跡,可是我們都看到春意正在一點點綻放在醫(yī)院的每一個角落?;厥?年來的副護士長工作,我愧疚,我的護士姐妹在下了班,因為搶救病人需要床旁透析經(jīng)常得加班至深夜,有時候甚至還要連上24小時,而因為工作的失誤或不完美,我還曾經(jīng)對他們發(fā)脾氣;我愧疚,我們科室的獎金在全院始終處在下游程度,可是我的護士沒有1個人去找護理部、院領(lǐng)導(dǎo)申請調(diào)整科室,而我還曾經(jīng)因為個別護理人員的根本素質(zhì)而抱怨過;我愧疚,沒有給我的病人提供一流的效勞,讓他們在自己最為無助的時候感受到白衣天使的溫暖;我愧疚,因為自己沒有主動將科室管理好,而讓我的科主任為一些小事及事物性工作操心,讓科主任不能將主要精力放在業(yè)務(wù)開展及醫(yī)生護士的培養(yǎng),病人的有效治療、科室的業(yè)務(wù)拓展上!我感謝醫(yī)院給我這個時機,讓我重新站在這里,承受大家的考評,也承受自己對自己的檢閱,認(rèn)真反思自己在這個崗位上的職責(zé)履行情況;我感謝各個曾經(jīng)和我們協(xié)作的科室和個人,沒有你們的支持、協(xié)作,我們的腹膜透析、血液透析以及床旁血液凈化技術(shù)將無從開展,在此,我謹(jǐn)代表科室感謝各位的傾情相助;我感謝我的病人,感謝他們的信任、包容、理解和認(rèn)可;感謝我的護士,感謝她們的付出,感謝他們的支持和配合;感謝我的2位科主任,正是他們的培養(yǎng)、支持、關(guān)愛和對我缺乏的包容,才讓我一步步走到今天;感謝護理部,對我不斷的指導(dǎo)、教誨和培養(yǎng);感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我們搭建展現(xiàn)自己的平臺。我科的腹膜透析工作和床旁血液凈化技術(shù)在全市都是首家開展,但如今卻都有被趕超的趨勢,我們的長期中心靜脈導(dǎo)管置管技術(shù)和腎臟穿刺病理檢查技術(shù)仍未能全面開展,而如今終末期腎臟病卻以極高的發(fā)病率在逐年遞增。如今,全省的風(fēng)濕免疫專業(yè)如雨后春筍般快速成長,我們的風(fēng)濕免疫科還是一個年輕的科室,需要大家的支持和幫助。面臨國家對終末期腎臟病的優(yōu)惠政策,我們科室的開展還有極大的空間,我堅信在不遠(yuǎn)的將來,我們將會為更多的病人效勞,我們只需如今厲兵秣馬,做好一切的準(zhǔn)備。假設(shè)我今天競聘成功,我將努力做到,將來面對我的病人、我的護士、我的科室、我的醫(yī)院,可以不感到愧疚。站在這個舞臺,我沒有豪言壯語,我只想用我6年副護士長工作的反思來證明自己,告訴大家,我認(rèn)識這個崗位,我知道我要怎樣才能做到最好;我還知道我的才能勝任這個崗位;我更知道我喜歡這個崗位。因為再沒有任何一個職業(yè)像護士長這個職業(yè)鍛煉人,這是任何職業(yè)也無法得到的才能鍛煉,擅長與不同人交流、給予不同人于關(guān)心和幫助、具有利落敏銳的處理問題的才能、接待協(xié)調(diào)任何事物及人的圓滿、豐富專業(yè)的安康指導(dǎo)知識及才能!因為我想成為這樣的護士長,所以我來了,我做好了一切的準(zhǔn)備。美國著名管理大師邁克爾波特曾說:一個管理者的才能表現(xiàn)并不在于指揮別人,而是在指揮自己跳出最美的舞蹈。給我一次時機,我會指揮自己跳出最美的舞蹈,所以我來了修養(yǎng)的花兒在寂靜中開過去了,成功的果子便要在光明里結(jié)實!謝謝大家!醫(yī)院外科護士長競職演講稿醫(yī)院外科護士長競職演講稿醫(yī)院外科護士長競職演講稿×外科護士長競職演講我今天站在這里,不用說,和大家的心情是一樣的,那就是:想在這個崗位上,繼續(xù)為我院衛(wèi)惹事業(yè)的建立和開展,盡我的一份心,獻我的一點力。當(dāng)護士長我覺得并不重要,因為我曾打過退堂鼓,想過不再競選的種種理由,但在責(zé)任感、事業(yè)心的催促下,讓我鼓足勇氣,站在這里。原創(chuàng):人就是活個精神頭,既然干就要努力干好。而我從參加工作那一天起,就把我的一生和衛(wèi)惹事業(yè)、和我院的開展拴在了一起,我的精神頭就在于此。我認(rèn)為護士長這個崗位上,更適宜我的心愿,更能發(fā)揮我的才能。其理由有三:一是我具備這一崗位的政治素質(zhì)。平時能通過播送電視、報紙、文件等資料、媒體,學(xué)____的道路方針政策,從思想上、政治上、行動上,與黨中央和醫(yī)院黨組保持一致,思想穩(wěn)定,積極要求進步,團結(jié)同志,有較好的人際關(guān)系,在群眾中享有較高的威信。第二個理由,就是具備良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)。首先我經(jīng)過正規(guī)的護校學(xué)習(xí),對護理工作有較高的理論功底;其次是我在護理崗位上,已有多年的工作經(jīng)歷,在職其間,我仍不斷學(xué)習(xí),努力進步業(yè)務(wù)技能,并都到達(dá)了專業(yè)技術(shù)水準(zhǔn)這些都為我競選打下了堅實的理論、理論根底,使我充滿了信心。第三個理由就是我具備豐富的工作理論經(jīng)歷。前面說過,我在護理崗位上,已干多年,多年來,我曾在院內(nèi)各科室都做過,并且干一行,愛一行、鉆一行,在每一個崗位上,都兢兢業(yè)業(yè)努力工作,同時也在每一個崗位上積累了豐富的工作經(jīng)歷。特別是在近幾年,在醫(yī)院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全院上下齊心協(xié)力,各項工作長足進步,到達(dá)歷史最輝煌時期。我個人也有很大的收獲,二年的護士長經(jīng)歷使我的管理和決策才能得到進一步進步,無論是從制度管理,還是量化管理,從質(zhì)量管理到參與管理,都貫穿與時俱進的思想,高標(biāo)準(zhǔn)、高起點嚴(yán)要求,分工明確責(zé)任到人,目的一致,獎罰清楚,充分調(diào)動了大家的工作積極性,到達(dá)了效勞熱情、周到,工作無一過失的目的。原創(chuàng):綜上所述,我自已認(rèn)為還具備護士長各項條件,雖然還有這樣那樣的缺乏,我覺得在今后的工作中,一定能在領(lǐng)導(dǎo)同志們的監(jiān)視下加以抑制。假設(shè)這次我能競選成功,我決心繼續(xù)認(rèn)真履行好自己的工作職責(zé),發(fā)揮好表帥作用,帶著科室人員,發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗的精神,勤奮工作,嚴(yán)于律已,寬于待人,努力工作,與時俱進,為我院各項事業(yè)的蓬勃開展盡心盡責(zé),奉獻自己的力量。醫(yī)院兒科護士長競職演講稿范文各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師、各位評委:大家好!我叫,今年歲,大專文化程度,中級職稱,現(xiàn)任護士長。今天有時機站在這里競聘演講,承受領(lǐng)導(dǎo)和老師們的審視和評判,非常沖動和興奮。作為一名競爭者,感謝公司提供了這次公平競爭的時機,給了我們一個展示自己的舞臺。同時也感謝各位同事多年來的支持和鼓勵,我才有勇氣、有信心、有才能站在這里。這次競爭上崗,我競小兒科護士長。之所以競爭這一職位,主要有以下原因:一、理論功底比較扎實,專業(yè)程度較高。我年畢業(yè)于衛(wèi)校,在校三年的時間,我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了護理專業(yè)知識。年山東省高等教育自學(xué)考試開設(shè)了高等護理專業(yè),我積極報名參加,抑制了工作、生活和學(xué)習(xí)的矛盾,于年獲得了大專學(xué)歷。通過勤奮的學(xué)習(xí),擴大了知識面,對護理專業(yè)的新知識、新理念有了比較深的理解。同時認(rèn)真對待院里組織的每一次業(yè)務(wù)考試、考核,多年來我的成績均名列前茅。在工作中既注意了把所學(xué)知識應(yīng)用于臨床理論,又注意了總結(jié)工作中的經(jīng)歷,不斷升華自己的理論程度,自工作以來共撰寫論文篇,其中在省級刊物上發(fā)表篇。比較深沉的專業(yè)知識使我的工作得心應(yīng)手。二、工作經(jīng)歷比較豐富,適應(yīng)性比較強。自參加工作以來,我先后在科、科、兒科等不同的崗位從事護理工作,工作中我做到了向有經(jīng)歷的老同志請教,學(xué)習(xí)他們的好經(jīng)歷、好做法,每當(dāng)院領(lǐng)導(dǎo)派我到一個新的工作崗位,我都擅長及時總結(jié)工作經(jīng)歷,找出各自的規(guī)律和特點,盡快適應(yīng)這一崗位的要求。年的工作理論使我積累了豐富的工作經(jīng)歷。特別是在小兒科工作期間,每年都有流感大流行季節(jié),針對病人多、任務(wù)重,輸液穿刺比較困難的實際情況,可以做到有條不紊、忙而不亂,協(xié)助護士長合理安排護理人員,帶著護理隊伍加班加點、沉著應(yīng)對。通過不斷進步整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)才能,順利完成了繁重的工作任務(wù)。三、職業(yè)道德觀念比較強,群眾威信較高。多年來的理論學(xué)習(xí)和工作理論以及老師們的言傳身教,使我結(jié)實樹立了“以病人為中心”、“想病人之所想,急病人之所急”的職業(yè)道德觀念。正是因為如此,在工作中我做到了效勞熱情、周到細(xì)致,關(guān)心病人、體貼病人。為了更好地給病人效勞,減輕病人的痛苦,我苦練根本功,對操作技術(shù)精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩(wěn)的性格,也培養(yǎng)了快速敏捷的思維才能和應(yīng)變才能。自年擔(dān)任小兒科副護士長職務(wù)以來,進一步進步了自己的組織協(xié)調(diào)才能,可以協(xié)助護士長處理各種矛盾,做好各項管理工作,貫徹落實醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神,以改革求開展。工作中以身作那么,服從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志,勤勤懇懇、任勞任怨,每項工作都可以善始善終、高標(biāo)準(zhǔn)地完成,從整體上進步了效勞質(zhì)量。認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評,自己屢次被評為先進工作者、優(yōu)秀護士等稱號。今年月份被評為“病人最滿意的護士”,為自己,同時也為醫(yī)院贏得了榮譽。以上是我競爭護士長的優(yōu)勢,同時也是我競爭護士長的資格條件。假設(shè)這次競爭上崗可以得到大家的支持和認(rèn)可,我將用自己的實際行動來回報各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事,嚴(yán)格按照護士長崗位職責(zé)的要求,努力工作,扎實奮進、盡職盡責(zé)、恪盡職守,創(chuàng)造性地做好各項工作,力爭做出新的更大的成績。在工作中我將把握好兩個方面:一是貫徹執(zhí)行縣醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療管理體制改革方面的決策,特別是在護理工作方面,針對小兒科的實際,采取最適宜、有效的措施,加大內(nèi)部管理力度,調(diào)動同志們的工作積極性,發(fā)揮每一個護理人員的潛能,限度地節(jié)約材料消耗,創(chuàng)造更好地經(jīng)濟效益。二是帶著小兒科全體護理人員不斷進步技術(shù)操作程度,讓病人得到治療。進一步改進效勞質(zhì)量,使每一名護理人員始終保持效勞狀態(tài),為樹立和維護醫(yī)院的良好形象做出自己的奉獻。無論今天的結(jié)果如何,我都將一如既往地勤奮學(xué)習(xí),努力工作。爭取以更高的素質(zhì),更強的工作才能來擔(dān)負(fù)起護士長的責(zé)任。我的演講完畢了,謝謝大家!2023年醫(yī)院護士長競職演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:大家好!我叫,來自桃花江一個美麗的少數(shù)民族聚居地——鮮埠回族鄉(xiāng)。十多年來,我的感受就是,從事一個有“天使”稱號的工作,一定要對得起病人,對得起病人家屬,對得起“天使”這個美麗的稱號。所以,我無論是在內(nèi)科、急診科、腫瘤科、手術(shù)室、巡回醫(yī)療車,還是在如今的老干科,每一天,我都始終帶著大家已經(jīng)熟悉的笑容,并努力以精湛的技術(shù)和高度的責(zé)任心為病人提供優(yōu)質(zhì)效勞。因此,我也相繼獲得了醫(yī)院授予的優(yōu)秀干部、工會積極份子、優(yōu)秀護師等榮耀稱號。我今年歲,中南大學(xué)自學(xué)護理本科學(xué)歷,現(xiàn)任主管護師。1994年,我從益陽衛(wèi)校畢業(yè)后,來到了向往已久的醫(yī)院,成為一名戴燕尾帽的白衣天使。至今,我已在一線護理崗位上工作了___年。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:假設(shè)我競聘成功,我將在科主任及護理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,從以下幾方面開展工作,搞好病房管理,不斷進步護理質(zhì)量:一、把護理平安放在工作的首位,防范和減少護理過失。我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護理平安:一是抓好對患者病情的掌握。只有充分理解患者病情,護理起來才會有的放矢,產(chǎn)生較好的護理效果;二是抓好對病情的觀察。指導(dǎo)和要求護士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化,及時采取相應(yīng)的干預(yù)措施;三是做好同患者的溝通,獲得患者的信任,使患者流露出真實的想法,及時發(fā)現(xiàn)平安隱患,采取有針對性的護理措施,有效地預(yù)防意外事件,保證患者平安。二、營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系。我深知,作為護士長,在護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系中起著不可替代的重要作用。要營造和諧融洽的護患關(guān)系、醫(yī)護關(guān)系,我認(rèn)為,首先,要定時召開護患座談會,征求病人的意見和建議,及時向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反響,爭獲得到支持,使科室效勞設(shè)施和休養(yǎng)條件更適宜病人的需求;其次,理解、配合各位醫(yī)生的工作,做到真誠相待,互相支持與合作;第三,講究交流方法,化解護患矛盾。我將主動誠懇地做深化細(xì)致的思想工作,作好溝通協(xié)調(diào),解決病人的詳細(xì)問題,理解護士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣,不講損害護士自尊心的話,為病人和護士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境。對護士既嚴(yán)格要求,又同她們加強感情交流,結(jié)成知心朋友,讓護士與自己在一起時感到輕松、愉快、自然,培養(yǎng)大家的集體榮譽感,融洽集體感情,構(gòu)建一支和諧的團隊。三、抓好患者的安康教育,進步患者的滿意度。安康教育是人性化護理管理的重要內(nèi)容。護士的角色不僅是照顧者和管理者,更重要的是教育者。我將在病房管理工作中,重點抓好對患者的安康教育,組織護士根據(jù)不同病人的心理、社會文化背景開展形式多樣化的安康教育活動,努力給病人以心理社會支持,解答困擾他們的心理問題,使病人明白自身患病的心理原因,增強戰(zhàn)勝疾病、重返社會的信心,使患者通過住院不僅治好疾病,還學(xué)到了許多安康知識,從而進步對護士的滿意度,表達(dá)人性化的管理理念。四、以身作那么,率先垂范,增強科室凝聚力。常言說:“喊破嗓子不如做出樣子”??梢哉f,護士長的自身形象直接影響著護理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此,我將時刻牢記自己肩負(fù)的重任,努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)才能、人際關(guān)系等方面,成為護士們的楷模。在詳細(xì)工作中,做到言行一致,要求護士不做的,自己堅決不做,要求護士要做到的,自己首先做好。在日常工作中,有事多同護士商量,踏實工作,愛醫(yī)院、愛自己的專業(yè)、愛與自己一同工作的全體護士。今天能參與競爭護士長崗位,與她們給我支持和鼓勵是分不開的。五、持續(xù)優(yōu)化護理人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和護理理念,共創(chuàng)一支一流的護理隊伍。護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量上下的關(guān)鍵。我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護士,她們在各項護理工作中做的都很好,輸液能做到一針見血,護理危重病人、觀察病情都有很強的責(zé)任心。但業(yè)無止境,我認(rèn)為在以后的工作中,堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)仍是工作的重點。通過集體學(xué)習(xí)、組織護理查房、進展操作演練等,有方案地進展根底護理知識、護理理論、根本護理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,不斷進步全病房護理人員的整體素質(zhì),做到護理工作程序化,技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,減少護士工作中的隨機性和盲目性,做好對重點病人的護理,指導(dǎo)護士制定個性化的護理方案,在臨床理論中進步護士觀察病情、心理護理、護理文件書寫以及急救護理等各項護理工作的質(zhì)量。各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:___年的一線工作經(jīng)歷,使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深沉的感情,也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)歷,總結(jié)了一些護理管理的體會。假設(shè)能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任,走上護士長的工作崗位,我有信心做一名稱職的護士長,為醫(yī)院的開展、為護理事業(yè)做出更多的奉獻。中醫(yī)院護士長競職演講稿中醫(yī)院護士長競職演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁:大家好!首先非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我們創(chuàng)造了這次公平競爭的時機和展示自我才華的舞臺!我將珍惜這次進步自己、鍛煉自己的時機,一展自己的理想和抱負(fù),為我們醫(yī)院安康、和諧開展增添一份靚麗的色彩。我叫xx,今年32歲,護理專業(yè)大專畢業(yè),主管護師。從事臨床護理工作___年,先后在普外、腦外、骨科、內(nèi)科等科室和社區(qū)門診工作,刻苦鉆研了各專業(yè)的護理理論,純熟掌握了各專業(yè)的護理常規(guī)和護理技術(shù)操作,形成了具有特色的護理工作管理理念。忠誠正直、以身作那么、顧全大局、敢于創(chuàng)新、效勞至上,這既是我做人一貫尊崇的信念,更是我實際工作中的行動指南和真實寫照。正因為如此,我才有足夠的勇氣和百倍的信心走上今天的演講臺,參加慢性老年病房護士長的崗位競聘,為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個湘贛交界地區(qū)的區(qū)域性老年病中心病房奉獻自己的智慧和力量。當(dāng)然,無論競聘成功與否,我都將終生熱愛我們的護理事業(yè),永遠(yuǎn)銘記南丁格爾誓言。目前,我國已進入老年社會,一方面,加強老年疾病的預(yù)防、保健和治療,進步老年病人的生活質(zhì)量顯得相當(dāng)重要;另一方面,人們的安康意識和____意識也日益增強,病人及家屬對醫(yī)院及醫(yī)務(wù)人員的要求也越來越高。因此,我們急需通過深化醫(yī)療改革,完善法治管理,增強法治觀念,樹立正確的、積極的醫(yī)療護理風(fēng)險意識,營造良好的社會、醫(yī)療護理環(huán)境和氣氛,實在加強慢性老年病房的護理管理。首先,我們必須掌握老年病的特點,如老年病人病因不明者甚多,且多種疾病同時存在;病癥不典型,容易出現(xiàn)意識障礙;在視覺、聽覺、嗅覺、味覺、關(guān)節(jié)位置覺、痛覺及冷熱覺等均有不同程度的功能減退,等等。只有掌握了這些特點和變數(shù),才能真正做好因人施護、因病施護。其次,我們有必要對老年病房存在的不平安因素進展認(rèn)真的分析^p,才能有效地進步護理質(zhì)量和防止醫(yī)患糾紛。如規(guī)章制度是否落到實處,護理質(zhì)量監(jiān)控措施是否得力,護理人員技術(shù)程度是否正常發(fā)揮,護理用品的質(zhì)量、護理操作的解釋、有無違犯護理操作規(guī)程等等,此外還有老年病人自身因素、環(huán)境因素、醫(yī)性因素等等,都有可能成為不平安因素而引起醫(yī)患糾紛。因此,我們在實際護理工作中要牢牢把握學(xué)習(xí)掌握是根底、工作落實是關(guān)鍵、不斷完善是保證的工作理念,在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,認(rèn)真履行護士長職責(zé),與護士們一道,團結(jié)友愛、共同學(xué)習(xí)、努力工作,辦出慢性老年病房的特色,干出卓有成效的事情。1.進展老年病人危險因素評估并施行有效監(jiān)控,包括護理體查、心理社會評估、安康教育需求評估、生活自理才能評估、跌倒危險因素評估、誤吸危險因素評估、褥瘡高危評估等;實在加強護理人員平安意識的培訓(xùn)。加強責(zé)任心教育,強化主動效勞意識,重視老年人的平安問題,防范意外事故發(fā)生。進步各級護理人員的專業(yè)素質(zhì),護理操作技能,進步平安預(yù)見性評估才能。2.施行病人平安的預(yù)見性管理。為老年病人創(chuàng)造平安、舒適的住院環(huán)境,裝備平安防護設(shè)施,加強老年病人行為管理,有針對性地做好病人和陪護的安康教育,進步老年病人自我護理的才能及陪護人員的照顧技能。針對老年人意外風(fēng)險大,老年病房應(yīng)成立病人意外平安護理維護小組,定期督導(dǎo)、檢查、評估平安措施的效果,制定老年人意外防范護理措施及意外處理護理流程,加強監(jiān)視管理,抓好關(guān)鍵點,把好全程質(zhì)量關(guān)。3.加強法制觀念,增強自我保護意識。組織護士學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識,如《醫(yī)療事故處理條例》、《護士管理方法》等,讓其有所理解和掌握,用法律武器保護自己,不斷增強風(fēng)險意識、責(zé)任意識和證據(jù)意識。通過多種形式的法律咨詢、分析^p案例,使護士既知法守法,又能在發(fā)生醫(yī)療糾紛時維護醫(yī)院和自身的合法權(quán)益,將醫(yī)院的損失降到最低。4.加強護理管理,認(rèn)真落實各項規(guī)章制度,把《醫(yī)療護理技術(shù)操作常規(guī)》作為護士職業(yè)行為的準(zhǔn)繩。不斷進步護士禮儀和個人修養(yǎng),努力深化以人為本的思想。擺正醫(yī)患關(guān)系,尊重病____利,保護病人隱私,確實把病人效勞放到首位,落到實處,強調(diào)主動效勞意識,加強巡視,并做好心理疏導(dǎo)。5.注重護理人員身心安康。護士在醫(yī)院擔(dān)負(fù)著病人的保護者、知心者、依賴者、傾聽者、傳授者的角色,在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因此,我們要應(yīng)用科學(xué)的方法,合理配置護理人力資,培養(yǎng)護士的主角意識,主開工作,大膽創(chuàng)新,努力成為護理專家,在立功受獎方面給予傾斜,在考察、深造方面給予時機,在生活上給以照顧,以此激發(fā)護士自覺工作的積極性,進步護理效勞質(zhì)量。6.加強宣教工作,創(chuàng)造平安、舒適的住院環(huán)境。病房做到防火、防震、防油、防熱、防滑,其標(biāo)志物要明確。物品擺放合理,有充分的照明,地面保持清潔、枯燥,通道無障礙物。老年病人識別藥物的不良反響,指導(dǎo)病人按時、按量、正規(guī)用藥。尊重病人知情同意權(quán),實在加強靜脈輸液平安管理,嚴(yán)格執(zhí)行無菌操作,加強巡視,尤其特別囑咐病人或陪護制止自行調(diào)節(jié)輸液速度。老年人是祖國的珍貴財富。他們一生勤勞,奉獻無數(shù),坎坷無數(shù)。我們敬重他們,沒有理由不讓他們安度晚年。因此,我們必須用圣潔的心靈對待自己的工作,關(guān)愛、呵護老年朋友,用我們無私的奉獻迎來他們無限美妙的晚年!謝謝大家!歡迎繼續(xù)閱讀競職演講稿欄目頻道醫(yī)院產(chǎn)房護士長崗位競職演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:大家好!今天參與產(chǎn)房護士長競聘演講稿,大膽承受考驗,正確對待結(jié)果的心態(tài)參與角逐,在此我愿意承受領(lǐng)導(dǎo)和大家對我的考驗和挑選。首先,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公平競爭的時機。希望我的這次競聘能為醫(yī)院的開展,增添一份亮麗的色彩,同時也可以實現(xiàn)自己人生的理想和抱負(fù)。榮譽屬于過去,將來正在創(chuàng)始,我深深地感到機遇與挑戰(zhàn)并存,參加這次競聘,我愿在求真務(wù)實中認(rèn)識自己,在改革競爭中完善自己,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自己的人生價值。今天,我競聘產(chǎn)房護士長,假設(shè)成功,我相信,在院黨總支、院務(wù)會的領(lǐng)導(dǎo)下,在護理部、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下,我定能出色地?fù)?dān)當(dāng)此任。今天我大膽參與產(chǎn)房護士長競聘演講,我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,我還具有以下幾點優(yōu)勢:一、我具有較為豐富的理論知識和臨床理論經(jīng)歷。二、我沉著穩(wěn)重,擅長溝通,具有較強的協(xié)調(diào)管理才能。三、我熱保護理事業(yè),具有吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神。今天我向大家介紹我自己,誠懇的承受大家對我工作的考評。我深深地知道產(chǎn)科護士長這一職務(wù),任務(wù)重,頭緒多、意義深遠(yuǎn),責(zé)任重大,假設(shè)我競聘成功我將理清思路,敢于挑硬,爭取在工作中有打破,力爭在工作中做到以下幾點:一、我將以這次竟崗為新的工作起點,創(chuàng)設(shè)開心和諧的工作氣氛,既要做到工作的井然有序,又要創(chuàng)設(shè)和諧、進取、愉悅的工作氣氛,努力提工作的效率減少工作本錢,摒棄死氣呆板毫無活力的工作氣氛,讓我們科室護士可以微笑效勞,人性效勞,不斷進步效勞質(zhì)量,讓效勞成為科室品牌,讓技術(shù)成為科室生命力,讓口碑成為科室持續(xù)開展的不竭動力。二、我將積極推進產(chǎn)房及護理管理制度創(chuàng)新護理效勞創(chuàng)新護理帶教創(chuàng)新,針對產(chǎn)房及臨床護理及管理工作中存在的問題,深化調(diào)研,強勢推進各項制度創(chuàng)新,積極制定科學(xué)高效合理的年度護理工作方案護理質(zhì)量監(jiān)測控制方案,并強化落實和執(zhí)行,加大產(chǎn)房及護理人員的職業(yè)道德教育培訓(xùn)和護理技術(shù)培訓(xùn),全面進步護理效勞程度。三、我將在護士競聘工作中想方設(shè)法降低管理本錢,進步管理效益,深化掌握產(chǎn)房及護理工作情況制定科學(xué)的獎懲制度,充分調(diào)動科室護理人員工作的積極性,為她們搭就成長的平臺,強勢推進科室護理工作的改革,我們將以葉欣護士為典范,持續(xù)深化推進南汀格爾護理精神教育,從思想的頭注重科室思想政治工作,打造一支思想堅決、素質(zhì)過硬、技術(shù)精湛,效勞超前的科室護理隊伍,作為護士長我將以身作那么,任勞任怨,吃苦在前享受在后,要求同事們做到的我首先做到,要求同事們不為的我首先不為,我將鞠躬精粹、盡職盡責(zé)。四、作為產(chǎn)房及護士長我將定期不定期與科室護士進展溝通,理解她們心聲、發(fā)揚民主集中制,傾聽及采納她們對科室護理管理工作中合理意見和建議,進步護理管理的科學(xué)化程度。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,幾分鐘的護士競聘報告,難以向各位呈獻出一個完好的我。但請相信,無論今天的競聘是否成功,在今后的漫漫征途中,我都將以堅決的信念、沉穩(wěn)的步伐、堅強的意志、飽滿的熱情不斷前進,不斷追求!我斗膽地請領(lǐng)導(dǎo)透過我的工作業(yè)績與平時表現(xiàn)考核我,相信我,我將會把畢生的精力投入到我摯愛的護理事業(yè)中去。謝謝大家,我的演講

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