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第11頁(yè)共11頁(yè)設(shè)計(jì)師年度?工作總結(jié)2?022年?__年即將?謝幕,在這?一年的工作?和生活中,?到底應(yīng)如何?做一個(gè)自我?評(píng)價(jià)和自我?總結(jié)呢?這?個(gè)問(wèn)題有一?定的難度。?自己評(píng)價(jià)自?己,自己總?結(jié)自己,必?須力求客觀?,避免成一?家之言,要?全面、立體?地解剖自己???辞鍍?yōu)勢(shì)?,尋找問(wèn)題?,借總結(jié)之?機(jī),欲上層?樓。故此,?回首半年來(lái)?的履跡,羅?列如下:?一、在日常?設(shè)計(jì)工作中?的思想有問(wèn)?題由于在?平時(shí)工作中?,受不純正?目的驅(qū)使,?干工作的性?質(zhì)也就發(fā)生?了變化。一?旦沒(méi)有得到?榮譽(yù)或贊譽(yù)?,就有情緒?,消極怠工?,使自己受?縛于功利之?中,難以解?脫,萬(wàn)分苦?惱。某夜,?月明星稀,?豁然開(kāi)朗。?人的一生固?然希望自己?多姿多彩,?光芒四射。?然而,淡泊?名利,只求?永恒光輝,?遙掛天邊的?群星卻更是?絢麗。天邊?的北極星雖?然沒(méi)有月亮?般地嬌美,?但卻鮮明地?向人們指點(diǎn)?方向,不求?任何回報(bào)。?頓時(shí),我為?自己如此丑?陋的人性感?到羞愧,對(duì)?那些生性淡?泊的朋友和?同事,油然?而生一股敬?佩之意。干?工作如果以?虛榮為動(dòng)力?,即使取得?了輝煌的成?就,也猶如?糞土,不堪?入目。幸好?,我已開(kāi)始?糾正自己了?。二、我?在設(shè)計(jì)工作?中___的?作風(fēng)嚴(yán)重,?花大量的時(shí)?間,而做無(wú)?用的事不?求實(shí)際結(jié)果?怎么樣,只?向別人證明?我干了。這?種不求實(shí)際?的工作做法?是很不可取?的。___?說(shuō):‘實(shí)事?求是’是馬?克思主義的?精髓。也就?是說(shuō),一切?要以遵循客?觀實(shí)際為原?則,不能陷?入___,?教條主義的?怪圈。就連?恩格斯也說(shuō)?過(guò):馬克思?主義不是教?條,而是方?法。制訂的?工作原則,?都必須結(jié)合?實(shí)際情況加?以應(yīng)用,這?樣才能取得?良好的效果?。三、在?設(shè)計(jì)工作中?存在創(chuàng)新方?法的問(wèn)題?世界上任何?事物都有其?規(guī)律性,必?須要認(rèn)清事?物發(fā)展的規(guī)?律,才能掌?握工作方法?。在設(shè)計(jì)創(chuàng)?新工作中,?我也想干好?,可因?yàn)樾?格原因,總?是不得要領(lǐng)?。如果別人?告訴我1+?2=3,下?次要再問(wèn)我?這個(gè)問(wèn)題,?我也許可以?答出來(lái)???要是問(wèn)我2?+1等于幾?的話,我也?許就百思不?得其解了。?有個(gè)楚國(guó)人?,他家的桌?子腿壞了,?妻子讓他去?樹(shù)林里砍根?合適的樹(shù)杈?,來(lái)做桌子?腿。那個(gè)人?背著斧子在?樹(shù)林里轉(zhuǎn)了?大半天,最?后灰溜溜地?回來(lái)了。妻?子問(wèn)他:你?砍的樹(shù)杈呢??他喪氣地?說(shuō);我在樹(shù)?林里轉(zhuǎn)了大?半天,沒(méi)有?象桌子腿那?樣向下長(zhǎng)的?樹(shù)杈。也?許我們會(huì)笑?那個(gè)楚國(guó)人?,可我們?cè)?日常設(shè)計(jì)創(chuàng)?新生活中,?不也常犯和?那個(gè)楚國(guó)人?同樣愚蠢的?錯(cuò)誤嗎?一?方面,在實(shí)?際設(shè)計(jì)創(chuàng)新?工作中,要?培養(yǎng)敏銳的?洞察力,對(duì)?世界萬(wàn)物給?予持久的注?視,培養(yǎng)強(qiáng)?烈的好奇心?。威廉·莎?士___說(shuō)?:天地間未?知事物之多?,遠(yuǎn)超出我?們的哲思冥?想。亞歷山?大·貝爾將?其新發(fā)明物?——電話,?熱情洋溢地?向馬克·吐?溫說(shuō)明,并?邀請(qǐng)他參與?投資。馬克?·吐溫說(shuō):?用一跟電線?和幾里外的?朋友說(shuō)話,?這未免太不?可思議了吧?。我或許是?個(gè)傻瓜,但?絕不是大傻?瓜。馬克·?吐溫用他的?筆為他賺了?數(shù)百萬(wàn)美元?。然而,他?卻失去了他?一生中的一?次機(jī)會(huì)。這?是作為一個(gè)?創(chuàng)意工作者?,必須具體?的工作態(tài)度?。另一方面?,在理論上?也要不斷地?學(xué)習(xí)。世?界萬(wàn)物是不?斷變化發(fā)展?的,世界是?運(yùn)動(dòng)的,靜?止只是相對(duì)?的。所以,?我們必須用?變化發(fā)展的?眼光看問(wèn)題?。任何事物?,理論都具?有時(shí)空性。?比如,封建?思想在兩千?五百年前是?進(jìn)步的,促?進(jìn)了社會(huì)的?進(jìn)步和時(shí)代?的發(fā)展,對(duì)?人類社會(huì)起?到了積極的?作用??蓛?千五百年后?,封建思想?就落伍了,?阻礙了社會(huì)?的進(jìn)步和時(shí)?代的發(fā)展,?對(duì)人類社會(huì)?起了消極的?作用。因此?,不斷的學(xué)?習(xí),才能避?免被扔進(jìn)歷?史的垃圾堆?。這是作為?一個(gè)創(chuàng)意工?作者工作靈?魂。另外?,在平時(shí)的?設(shè)計(jì)創(chuàng)新生?活中,應(yīng)注?意謙虛,防?止驕傲自滿?。元末,謀?士朱升向朱?元璋提出了?高筑墻,廣?積糧,緩稱?王的戰(zhàn)略,?從而使朱元?璋一匡天下?,建立了近?三百年的明?王朝。那么?,我們?cè)谄?時(shí)的創(chuàng)新學(xué)?習(xí)中也應(yīng)當(dāng)?如此,應(yīng)多?注意豐富自?己的創(chuàng)新知?識(shí),而不是?向別人顯示?自己的才華?。唐代政治?家,文學(xué)家?魏征曾說(shuō)過(guò)?:求木之長(zhǎng)?者,必固其?根本;欲流?之遠(yuǎn)者,必?浚其泉源;?思國(guó)之安者?,必積其德?義。古希臘?哲學(xué)家蘇格?拉底也說(shuō)過(guò)?:我只知道?一件事,那?就是我什么?都不知道。?偉大的哲人?尚且如此,?我想我們就?更應(yīng)多讀些?書(shū)來(lái)豐富自?己。讀書(shū)?是一種文化?底蘊(yùn)的培養(yǎng)?,他能使人?類的尊嚴(yán)感?,同情心,?憐憫心,互?助精神,犧?牲精神等人?類一切美好?的品格復(fù)活?起來(lái)。當(dāng)我?們翻開(kāi)第一?頁(yè)書(shū)時(shí),我?想我們的人?生才真正從?這里開(kāi)始。?下面,我?想談?wù)剬?duì)待?批評(píng)應(yīng)采取?的態(tài)度。每?個(gè)人都喜歡?聽(tīng)到贊頌的?話,但贊頌?的話只能使?人飄飄欲仙?,從而找不?到自己真正?的靈魂。我?每天都照鏡?子,頭發(fā)亂?了,我會(huì)用?梳子把它梳?理整齊,臉?上有污點(diǎn),?我會(huì)馬上用?毛巾把它擦?拭干凈。可?當(dāng)別人象鏡?子一樣告訴?我,頭發(fā)亂?了,或是臉?上有污點(diǎn),?我就會(huì)很不?痛快。設(shè)?計(jì)師年度工?作總結(jié)(二?)大家好?!我非常高?興今天能和?大家在這里?歡聚一堂。?時(shí)光飛逝,?__年即將?疾馳而去,?內(nèi)心不禁感?慨萬(wàn)千,新?的一年又開(kāi)?始了,在期?待與向往未?來(lái)的同時(shí),?在這里對(duì)我?一年以來(lái)的?工作情況進(jìn)?行簡(jiǎn)要的總?結(jié),算是對(duì)?公司也是對(duì)?個(gè)人這段時(shí)?間的工作的?一個(gè)交代。?一、個(gè)人?工作總結(jié)?我是__年?__月被公?司錄用的,?之前一直從?事廣告平面?設(shè)計(jì)方面的?工作,也經(jīng)?歷過(guò)不少公?司平臺(tái),積?累了不少經(jīng)?驗(yàn),來(lái)到省?廣,對(duì)我來(lái)?說(shuō)即是新的?機(jī)遇也是新?的挑戰(zhàn),我?很喜歡設(shè)計(jì)?,我也不知?道___,?所以,我想?證明自己,?證明自己的?能力和一顆?真誠(chéng)而執(zhí)著?的心。明天?會(huì)怎么樣,?誰(shuí)也不知道?。至少今天?我要對(duì)得起?自己。很多?時(shí)候,日常?的工作是繁?瑣的,我們?只有自己從?中找到樂(lè)趣?,才不會(huì)覺(jué)?得枯燥;在?工作中,我?學(xué)到了很多?東西,從不?懂,到有點(diǎn)?懂,再到熟?悉。這中間?的過(guò)程,只?有我自己最?清楚。任務(wù)?大小不一,?處理時(shí)間有?長(zhǎng)有短,但?我都是認(rèn)認(rèn)?真真保質(zhì)保?量,按時(shí)完?成。掐指一?算,在省廣?不知不覺(jué)也?快過(guò)去兩年?了,在工作?上,與剛進(jìn)?公司的去年?相比,我越?來(lái)越感覺(jué)得?心應(yīng)手,自?身的素質(zhì)與?才能也得到?了一定的提?高,尤為難?得的是,內(nèi)?心深處我也?愿意做到與?公司榮辱與?共。公司的?平臺(tái)很大,?讓我在從事?設(shè)計(jì)工作以?外,還能參?與客戶的交?流,開(kāi)闊了?眼界,另一?方面也拓寬?了設(shè)計(jì)思路?,使我的作?品更能契合?公司和客戶?的需要,非?常感謝公司?給我這個(gè)成?長(zhǎng)的平臺(tái)。?二、與同?事相處到?了__以后?,要感謝的?人真的很多?,首先感謝?公司的各位?領(lǐng)導(dǎo)給于我?的信任和支?持,在平臺(tái)?上工作的時(shí)?候,感謝總?監(jiān)一直教導(dǎo)?我,要不斷?提高自己的?設(shè)計(jì)能力;?感謝__和?__從我進(jìn)?公司的第一?天起,就耐?心的教給我?很多我不懂?的東西,讓?我能快速的?適應(yīng)公司的?工作;感謝?__,始終?如一對(duì)我的?熱心幫助。?感謝有在平?臺(tái)上磨練的?那段時(shí)光,?正是那段時(shí)?間激發(fā)了我?的斗志和工?作熱情!感?謝每一個(gè)人?對(duì)我的幫助?和支持,感?謝大家那么?喜歡我(哈?哈~~我臉?皮是不是有?點(diǎn)厚了啊!?)我會(huì)繼續(xù)?努力的,讓?我們前進(jìn)的?步伐越走越?堅(jiān)定!三?、與客戶溝?通對(duì)于廣?告業(yè)來(lái)說(shuō),?與客戶的溝?通是尤其重?要的環(huán)節(jié),?在__的這?兩年,我也?接觸不少的?客戶,有蠻?不講理的,?也有和藹可?親的,不過(guò)?我能始終保?持原則,在?不違背公司?的利益下,?與客戶充分?溝通交流,?和客戶在意?見(jiàn)上發(fā)生分?歧時(shí),大部?分我可以很?輕易的用我?的設(shè)計(jì)專業(yè)?方面的知識(shí)?說(shuō)服客戶,?甚至可以現(xiàn)?場(chǎng)做出效果?來(lái)改變他們?的主意。感?謝公司!讓?我從客觀上?對(duì)自己在以?前所學(xué)的知?識(shí)有了更加?感性的認(rèn)識(shí)?,使自己更?加充分地理?解了理論與?實(shí)際的關(guān)系?。四、建?議和意見(jiàn)?1、首先,?我覺(jué)得公司?前段時(shí)間_?__的活動(dòng)?很好,加強(qiáng)?同事之間的?感情,加強(qiáng)?了團(tuán)結(jié)協(xié)作?的能力。讓?我更加熱愛(ài)?這個(gè)___?,熱愛(ài)每一?個(gè)可愛(ài)的省?廣人!2?、我覺(jué)得設(shè)?計(jì)人員在公?司的地位還?沒(méi)有得到足?夠的尊重,?基于公司的?行業(yè)特殊性?,在工作上?,肯定是設(shè)?計(jì)先行,可?遺憾的是,?我們從事設(shè)?計(jì)的人員卻?沒(méi)有感受到?這點(diǎn)!與同?行相比,在?待遇上,我?們應(yīng)該是偏?低的,尤其?是在當(dāng)下物?價(jià)飛漲的時(shí)?代,我們無(wú)?時(shí)無(wú)刻感覺(jué)?到落差,也?極大地挫傷?了我們?cè)O(shè)計(jì)?人員的工作?積極性!我?希望公司在?來(lái)年的計(jì)劃?安排上,能?充分理解我?們?cè)O(shè)計(jì)人員?的工作辛苦?,能在待遇?上予以應(yīng)有?的傾斜,謝?謝!新的?一年我為自?己制定了新?的目標(biāo),那?就是要加緊?學(xué)習(xí),更好?的充實(shí)自己?,以飽滿的?精神狀態(tài)來(lái)?迎接新一年?工作的挑戰(zhàn)?。我心里在?暗暗的為自?己加油鼓勁?。要在工作?中站穩(wěn)腳步?,踏踏實(shí)實(shí)?,多向同行?學(xué)習(xí),取長(zhǎng)?補(bǔ)短,相互?交流好的工?作經(jīng)驗(yàn),共?同進(jìn)步,爭(zhēng)?取更好的工?作成績(jī),為?公司做出更?大的貢獻(xiàn)。?設(shè)計(jì)師年?度工作總結(jié)?(三)不?知不覺(jué),我?來(lái)到公司工?作已經(jīng)已經(jīng)?一年了。感?覺(jué)時(shí)間過(guò)的?特別快。快?的原因并不?是因?yàn)闀r(shí)間?匆匆的流逝?,而是因?yàn)?每天工作的?都非常的充?實(shí)。我以前?一直在職業(yè)?培訓(xùn)學(xué)校做?平面講師,?工作非常輕?松,每天講?一個(gè)半小時(shí)?的課,其余?的時(shí)間就是?輔導(dǎo)學(xué)生上?機(jī)操作。每?天上班感覺(jué)?時(shí)間特別漫?長(zhǎng),就盼著?時(shí)鐘能夠快?一點(diǎn)走,早?點(diǎn)下班。但?時(shí)間長(zhǎng)了我?覺(jué)得,太安?逸的工作環(huán)?境,不太適?合我。所以?我來(lái)到__?傳媒有限公?司,開(kāi)始了?新的挑戰(zhàn)。?我們的設(shè)計(jì)?任務(wù)很重,?公司的vi?,樣本,畫?冊(cè),網(wǎng)站,?動(dòng)畫都需要?我們來(lái)設(shè)計(jì)?,我們的團(tuán)?隊(duì)成員就一?起研究和探?討,各盡其?能,來(lái)為我?們這個(gè)團(tuán)隊(duì)?,為公司服?務(wù)。所以每?天都有設(shè)計(jì)?任務(wù),雖然?工作累一點(diǎn)?,經(jīng)常加班?,但是看到?我們自己設(shè)?計(jì)出來(lái)的作?品,心里的?喜悅超過(guò)了?苦和累。?那么,我從?以下幾個(gè)方?面來(lái)談一談?我來(lái)到公司?這一年的感?受:一、?良好的辦公?環(huán)境公司?給我的第一?個(gè)印象就是?我們良好的?辦公環(huán)境。?我們每個(gè)人?都有自己的?辦公桌和電?腦,還給我?們配備了文?件夾,筆記?本、尺子、?剪刀等這些?辦公用品,?設(shè)施齊全。?有了這么好?的辦公環(huán)境?,我們的工?作熱情會(huì)更?加高漲。?二、好的領(lǐng)?導(dǎo)我們的?領(lǐng)導(dǎo)董事長(zhǎng)?、___、?朱總。他們?的年齡應(yīng)該?和我們的父?母年齡相仿?,但他們?yōu)?了公司的發(fā)?展每天都是?勤勤肯肯,?兢兢業(yè)業(yè)的?工作。我們?的趙總,經(jīng)?常和我們一?起加班,每?天工作到很?晚,甚至熬?夜還在寫文?案,寫稿件?。不但在工?作上幫助我?們進(jìn)步,在?生活上,思?想上也不斷?的開(kāi)導(dǎo)我們?,關(guān)心我們?,激發(fā)我們?自身的潛力?和創(chuàng)造力,?使我們能有?充分的精力?更好地為公?司服務(wù)。有?這么好的領(lǐng)?導(dǎo)帶領(lǐng)我們?,我相信,?我們的公司?會(huì)逐漸壯大?。三、同?事之間能夠?和睦相處?人際交往、?同事之間的?相處,是我?們大家工作?的需要。每?天早上來(lái)到?公司,同事?之間問(wèn)聲“?早上好”,?微笑著點(diǎn)點(diǎn)?頭,這樣一?天的工作都?會(huì)有個(gè)好的?心情。同事?生病了,端?上一懷熱水?,送上一句?溫暖的祝福?,那么,每?個(gè)人的心里?都會(huì)是熱乎?乎的,少了?那些勾心斗?角,爾虞我?詐,多一些?理解和關(guān)懷?。這樣,我?們每個(gè)人就?會(huì)得到更多?的溫暖,更?多的愛(ài)。?四、團(tuán)隊(duì)精?神工作中?少不了交流?和溝通,少?不了共同合?作。雖然我?們這個(gè)小團(tuán)?隊(duì)人很少,?剛剛組建還?不到兩個(gè)月?,但我們經(jīng)?過(guò)短暫的磨?合期已經(jīng)共?同完成了幾?個(gè)項(xiàng)目的策?劃與設(shè)計(jì),?例如運(yùn)動(dòng)會(huì)?館的網(wǎng)站,?畫冊(cè),裝修?效果圖,公?司vi,l?ogo,動(dòng)?畫的制作。?所有的項(xiàng)目?靠一個(gè)人的?力量是不能?完成的。這?里需要我們?平面設(shè)計(jì),?網(wǎng)站設(shè)計(jì),?3d設(shè)計(jì),?影視設(shè)計(jì)師?的相互合作?共同來(lái)完成?。一個(gè)人承?擔(dān)著幾個(gè)人?的工作,所?以說(shuō)每個(gè)人?的力量都是?不可或缺的?。一個(gè)設(shè)?計(jì)團(tuán)隊(duì)是否?優(yōu)秀,首先?要看它對(duì)設(shè)?計(jì)的管理與?分配,將最?合適的人安?排在最合適?的位置,這?樣才能發(fā)揮?出每個(gè)人的?優(yōu)點(diǎn)。團(tuán)隊(duì)?精神非常重?要,大家在?共同商討的?過(guò)程中很容?易就能碰出?新的閃光點(diǎn)?,使策劃項(xiàng)?目更加的完?備,也能更?好的開(kāi)展工?作,從而使?事半功倍。?所以一個(gè)?優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)?,一個(gè)精英?的團(tuán)隊(duì),要?有不怕苦,?不怕累,敢?于創(chuàng)新,敢?于拼博的精?神。我們會(huì)?一起努力,?打造出我們?豐聯(lián)文化傳?媒自己最響?亮的品牌。?五、熱愛(ài)?自己的工作?我們無(wú)論?在哪里工作?,最重要的?一點(diǎn)是我們?必須要喜歡?這份工作。?來(lái)到公司的?這段時(shí)間,?領(lǐng)導(dǎo)和同事?都非常的熱?心,我們就?像是一家人?一樣,我已?經(jīng)徹徹底底?的愛(ài)上了我?的這份工作?。并不是職?位越高,層?次越高,我?們就越快樂(lè)?。我們需要?的是在工作?中有充分的?自由空間來(lái)?發(fā)揮和展示?我們的能力?,對(duì)每一個(gè)?挑戰(zhàn)和機(jī)遇?我們都能夠?有自信和想?法去接受,?并經(jīng)過(guò)自己?的勤奮和努?力去實(shí)現(xiàn)它?。實(shí)現(xiàn)自我?價(jià)值。我想?這樣的滿足?感和成就感?才是我們最?大的快樂(lè)。?趙總經(jīng)常?和我們說(shuō)的?一句話是:?“態(tài)度決定?一切”。人?的一生就那?么幾十年,?如果我們每?天都能夠充?分的利用好?時(shí)間,認(rèn)真?的對(duì)待我們?身邊的每一?件事情,當(dāng)?我們老的時(shí)?候回想起來(lái)?,我們不會(huì)?有任何的遺?憾。我們作?為_(kāi)_的一?名員工。嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)?度,是我們?應(yīng)盡的責(zé)任?和義務(wù)。作?為一名設(shè)計(jì)?師,不斷地?開(kāi)拓設(shè)計(jì)思?路,更好的?與市場(chǎng)融合?,是我們目?前需要改進(jìn)?和加強(qiáng)的,?所以我會(huì)和?公司一起努?力,為公司?的不斷壯大?,更好的發(fā)?展,來(lái)盡自?己的一份微?薄之力。?最后,祝我?們的公司能?像巨龍般騰?飛,像磐石?般堅(jiān)強(qiáng)穩(wěn)固?!也祝愿在?座的每一個(gè)?人身體健康?,幸??鞓?lè)?!設(shè)計(jì)師?年度工作總?結(jié)(四)?__年__?月我被委任?負(fù)責(zé)__廈?項(xiàng)目部的設(shè)?計(jì)施工負(fù)責(zé)?工作。__?年即將過(guò)去?,我總結(jié)自?己的工作情?況:一、?作為公司的?一員,我能?按照公司及?公司項(xiàng)目部?的各項(xiàng)規(guī)章?制度,按時(shí)?保質(zhì)保量地?完成公司及?公司項(xiàng)目部?的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)?管理工作?1、對(duì)內(nèi)的?工作情況。?根據(jù)項(xiàng)目的?情況及要求?,每月的月?底統(tǒng)計(jì)當(dāng)月?的實(shí)際工程?項(xiàng)目管理情?況并及時(shí)圓?滿處理解決?項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)隨?時(shí)發(fā)生的問(wèn)?題。及時(shí)參?加公司及公?司項(xiàng)目進(jìn)度?相關(guān)分析會(huì)?議,對(duì)項(xiàng)目?部每月的現(xiàn)?場(chǎng)管理情況?作出分析報(bào)?告,對(duì)于工?程進(jìn)展情況?按每個(gè)樓層?每個(gè)分項(xiàng)工?程進(jìn)行分析?及管理,及?時(shí)給出合理?化建議,并?記錄全部的?現(xiàn)場(chǎng)管理日?志,及時(shí)將?公司項(xiàng)目部?及業(yè)主相關(guān)?會(huì)議內(nèi)容作?到上傳下達(dá)?,指定到位?。在實(shí)際?的施工過(guò)程?中,根據(jù)現(xiàn)?場(chǎng)的實(shí)際情?況,對(duì)工程?設(shè)計(jì)管理中?存在的問(wèn)題?做出科學(xué)化?、合理化的?調(diào)整,使該?項(xiàng)目管理工?作規(guī)范化。?為工程進(jìn)展?得以順利的?進(jìn)行。在平?時(shí)的工作中?尤其是工程?設(shè)計(jì)方面總?是積極地配?合相關(guān)項(xiàng)目?經(jīng)理進(jìn)行相?關(guān)工程管理?。根據(jù)公?司的規(guī)定并?結(jié)合項(xiàng)目部?的實(shí)際情況?,起草一些?工程管理及?工程設(shè)計(jì)方?面的文章及?稿件,對(duì)工?程項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)?進(jìn)行針對(duì)性?的跟蹤管理?。每月初完?成本項(xiàng)目部?的上月的實(shí)?際項(xiàng)目管理?任務(wù)(包括?業(yè)主方及項(xiàng)?目設(shè)計(jì)用材?的講解、分?析并及時(shí)向?項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)),在施?工過(guò)程中,?實(shí)行定向管?理和項(xiàng)目設(shè)?計(jì)跟蹤控制?,為項(xiàng)目管?理水平的提?升,做到科?學(xué)化、人性?化的有利措?施,同時(shí)為?項(xiàng)目部及時(shí)?提供一些經(jīng)?營(yíng)資料和相?關(guān)數(shù)據(jù),及?時(shí)做好項(xiàng)目?的設(shè)計(jì)管理?及現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)?工作。并及?時(shí)參加項(xiàng)目?的相關(guān)會(huì)議?,按公司的?規(guī)章制度進(jìn)?行值班等。?2、對(duì)外?(對(duì)業(yè)主和?監(jiān)理及材料?供應(yīng)商等)?的工作情況?。每月月底?向業(yè)主提交?下月的材料?計(jì)劃及項(xiàng)目?設(shè)計(jì)工作安?排,預(yù)計(jì)下?月的施工管?理及預(yù)測(cè)各?項(xiàng)的管理中?可能發(fā)生的?相關(guān)問(wèn)題,?盡量控制和?保證下月工?程順利進(jìn)行?。并及時(shí)?與監(jiān)理核對(duì)?工程量,及?時(shí)向業(yè)主進(jìn)?行工程簽證?,做好相關(guān)?工程項(xiàng)目的?管理工作,?特別是一些?工程設(shè)計(jì)方?面的問(wèn)題,?及時(shí)的審核?、確認(rèn)材料?供應(yīng)商的深?化加工圖紙?,并積極的?配合業(yè)主做?好相關(guān)工作?,以便使材?料供應(yīng)商能?及時(shí)加工生?產(chǎn),使得工?程順利施工???傊?,?在工程項(xiàng)目?設(shè)計(jì)管理上?及時(shí)、準(zhǔn)確?、實(shí)事求是?、把握住管?理方向,對(duì)?內(nèi)對(duì)外相關(guān)?管理工作資?料齊全、用?足政策、把?握機(jī)會(huì)、隨?時(shí)處理好業(yè)?主、監(jiān)理與?施工方的關(guān)?系,隨時(shí)遇?到工作問(wèn)題?,及時(shí)與領(lǐng)?導(dǎo)聯(lián)系匯報(bào)?,以便尋找?更好的解決?問(wèn)題的辦法?,爭(zhēng)取
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