杜絕習(xí)慣性違章體會(huì)

本文格式為Word版，下載可任意編輯——杜絕習(xí)慣性違章體會(huì)新春伊始，萬(wàn)象更新，度過(guò)短暫的春節(jié)假期，機(jī)器轟鳴，人來(lái)車往的勞作場(chǎng)面映入我們的眼簾，四處都是繁忙工作的人們，生產(chǎn)逐漸轉(zhuǎn)入正常。進(jìn)入三月份，nobs車間卻發(fā)生了次鈉分解的事故，雖然，沒(méi)有傷及人員，但也是在新春祥和的空氣里發(fā)出了一個(gè)令人難堪的音符。

為何次鈉分解的事故會(huì)再次發(fā)生呢？莫非是公司上下不重視安好生產(chǎn)嗎？還是對(duì)相關(guān)責(zé)任人沒(méi)有舉行處置呢？不，這些都不是！那為什么事隔一年后，又再次發(fā)生同樣的事故呢？我想約莫是習(xí)慣性違章惹的禍吧！分析理由，不外乎以下幾點(diǎn)：首先從操層面來(lái)看，一是不自覺(jué)地在違章，二是明知違章卻心知幸運(yùn)心里而違章。其次從管理者的層面講，因生產(chǎn)任務(wù)慌張，造成重生產(chǎn)輕安好，名為平安無(wú)事，實(shí)那么有不成測(cè)之憂，一片大好形勢(shì)，掩蓋住一些問(wèn)題和沖突。

那么，在生產(chǎn)任務(wù)日益慌張的工作空氣里，我們?nèi)绾文茏龅焦?jié)快好省的舉行生產(chǎn)，又能杜絕違章作業(yè)呢？

首先，對(duì)于不自覺(jué)而習(xí)慣性違章者，公司應(yīng)加強(qiáng)安好學(xué)識(shí)培訓(xùn)，提高其安好意識(shí)，鞏固安好操作技能。使其明白自己的每一個(gè)操作動(dòng)作，不僅要對(duì)自己和家人負(fù)責(zé)，更要對(duì)同事的安好負(fù)責(zé)，不要由于自己的大意為自己和家人、以及同事造成終身的痛楚。因我們的生產(chǎn)原料大多屬于有毒、有害、易燃、易爆的危害化學(xué)品，在操作中稍有不慎便可能發(fā)生意外。由于生產(chǎn)工藝的繁雜性，若我們對(duì)原材料、產(chǎn)品的物化性質(zhì)不了解，對(duì)生產(chǎn)操作規(guī)程、崗位安好操作要點(diǎn)不能熟知詳會(huì)，切實(shí)的按照要求去操作。那么，從而違章作業(yè)進(jìn)而發(fā)生事故便成為必然。

再是，對(duì)心存幸運(yùn)心里者，公司更要加強(qiáng)教導(dǎo)，促使其提高思想熟悉，端正工作態(tài)度，使其在崗位操作中能夠不折不扣的執(zhí)行相關(guān)的規(guī)程與要求，確保生產(chǎn)務(wù)必安好，安好才能生產(chǎn)的思想在其腦海里扎下根。由于一次冒險(xiǎn)違章作業(yè)，便可能發(fā)生重大的事故。一次巡檢不實(shí)時(shí)，便發(fā)生物料的損失，設(shè)備的損壞。一次不經(jīng)心的操作失誤，便發(fā)活力毀人傷的悲劇……一次次的事故的發(fā)生都在驗(yàn)證著出名安好專家海因里希的理論1:29:300法那么，即每發(fā)生330起違章操作便可能發(fā)生29起小事故，發(fā)生一起嚴(yán)重事故。

更重要的是，作為一線操作工的我們，幸運(yùn)心理要不得，習(xí)慣性違章更是要不得。由于我們每位操作工，要時(shí)時(shí)刻刻面對(duì)繁雜的工藝、繁復(fù)的操作、物料多變的危害場(chǎng)面，只要我們對(duì)待工作存有敬重之心，才能提防翼翼的去操作；

只要我們對(duì)待操作具有精心專心的精神，就能用積極主動(dòng)的態(tài)度去防微杜漸，把安好為天的理念作為自己的操作指南，才能一心一意的執(zhí)行好安好規(guī)程，成為真正的安好生產(chǎn)上的優(yōu)秀員工。

對(duì)管理者來(lái)說(shuō)：安好生產(chǎn)重在落實(shí)“安好第一、預(yù)防為主”的方針，平常的工作中就要細(xì)查隱患，重抓苗頭，防漸杜微，將影響安好生產(chǎn)的因素殲滅在萌芽狀態(tài)：將影響安好生產(chǎn)的行為實(shí)時(shí)的指正，促其整改：將影響安好生產(chǎn)的人，察覺(jué)一個(gè)批評(píng)一個(gè)，對(duì)于批評(píng)教導(dǎo)不改者，給其嚴(yán)肅的處置，給其一個(gè)深刻的教訓(xùn)。

全員上下，齊抓共管，把杜絕習(xí)慣性違章行為作為我們的一個(gè)重點(diǎn)工作來(lái)抓，從而發(fā)生確保安好生產(chǎn)，我們才能讓安好生產(chǎn)對(duì)習(xí)慣性違章說(shuō)“不”……

我相信，在公司及車間領(lǐng)導(dǎo)的率領(lǐng)下，在宏大職工的安好意識(shí)不斷的提升中，工作熱心會(huì)進(jìn)一步高漲，把安好生產(chǎn)放在第一位。立足自己的工作實(shí)際，從自我做起，從自己的每一個(gè)操作環(huán)節(jié)做