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文檔簡介
6/6辦公室員工個人上半年工作總結(jié)范本集錦辦公室員工個人上半年工作總結(jié)范本集錦【一】20XX年上半年,辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確帶著下,在各部門和基層單位的協(xié)作下,緊緊圍繞公司年初制定的工作目標(biāo),以“強管理增效益謀開展做奉獻(xiàn)〞為主題,不斷加強作風(fēng)建設(shè),內(nèi)強素質(zhì),外樹形象,較好地完成了各項工作任務(wù),并取得了一定的成績,現(xiàn)將辦公室20XX年工作總結(jié)和20XX年下半年的工作方案匯報如下:加強管理,落實崗位責(zé)任。辦公室是一個綜合性部門,經(jīng)過20XX年上半年的工作梳理,根本形成一套系統(tǒng)、標(biāo)準(zhǔn)地管理模式和工作流程,但隨著公司的逐漸開展,辦公室的工作日益增多,遇到的事務(wù)愈加瑣碎繁多。為更好的落實公司領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù),辦公室繼續(xù)從建立、完善各項規(guī)章制度著手,加強內(nèi)部責(zé)任制建設(shè),嚴(yán)格按照規(guī)章辦事,并狠抓崗位人員管理。不斷明確各崗位人員的工作職責(zé),在強調(diào)做好本職工作的同時,緊緊圍繞辦公室部門工作的特殊性,搞好各項配合工作,為更好地效勞公司提供了制度上的保障。標(biāo)準(zhǔn)辦文辦會辦事程序,不斷提高工作質(zhì)量和效率。20XX年上半年辦公室在做好效勞工作的同時,不斷提高辦文、辦會、辦事工作水平,推動標(biāo)準(zhǔn)有序的運作,提高工作質(zhì)量和效率。一是從嚴(yán)要求,認(rèn)真做好文字工作。不管是辦公室還是各個部門起草的文件,從起草、審批到印發(fā),辦公室都是嚴(yán)字當(dāng)頭,嚴(yán)把辦文程序關(guān)、格式關(guān)、文字關(guān),堅持公文審批制度。二是謹(jǐn)小慎微,不斷提高辦會水平。半年來,公司召開的會議無論其規(guī)模大小、會務(wù)簡繁,都做到會前準(zhǔn)備充分,會中精心組織,會后認(rèn)真總結(jié)。三是嚴(yán)謹(jǐn)標(biāo)準(zhǔn),提高辦事效率。努力把領(lǐng)導(dǎo)安排的各項事務(wù)及各單位要求的事辦好、辦實。認(rèn)真做好辦公室的文件整理、歸檔工作。辦公室認(rèn)真對待公文處理,做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)及督辦工作,并認(rèn)真做好文件資料的整理、存檔,使文件資料管理逐步實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,確保文件及時、準(zhǔn)確、有效地傳遞。做好辦公用品的購置和發(fā)放。及時申請采購所需辦公用品,保證實業(yè)公司正常辦公需要的根底上,嚴(yán)格控制經(jīng)費支出,杜絕鋪張浪費。認(rèn)真做好非生產(chǎn)性車輛的使用和管理工作。充分保障了公司領(lǐng)導(dǎo)及其他各部門公務(wù)用車。特別是司機(jī)的責(zé)任心和效勞意識較強,無論是在休息日或節(jié)假日,只要工作需要,均能做到無條件出車,確保了各項工作的順利開展和臨時性任務(wù)的圓滿完成。抓好場地車輛的管理工作。辦公室將各項制度進(jìn)一步落實,不斷完善車輛管理制度,加強了對司機(jī)的平安教育和管理,通過召開辦公室會議,查找車輛管理中存在的缺乏,通過整改落實使司機(jī)的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平不斷提高。在效勞方面,我們通過對車輛性能的總結(jié),不斷對場地車輛進(jìn)行調(diào)整,做到合理安排。在本錢方面,繼續(xù)以降低油消耗、維修費為主要目標(biāo),對場地車輛實行維修保養(yǎng)費用承包,依據(jù)上年度費用支出額,結(jié)合工作任務(wù)量、車況等制定出每輛車的費用定額,承包給司機(jī),每季度考核一次,根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎罰。對維修本錢投入較大及車型過舊的車輛及時上報集團(tuán)公司進(jìn)行停用及報廢處理。在隊伍建設(shè)方面,為培養(yǎng)一批責(zé)任心強、業(yè)務(wù)水平高的司機(jī)隊伍,辦公室屢次組織考評每位司機(jī)的業(yè)務(wù)技能。辦公室員工個人上半年工作總結(jié)范本集錦【二】上半年,農(nóng)村工作辦公室人員團(tuán)結(jié)一致,開拓創(chuàng)新積極主動做好農(nóng)村各項工作,努力完成了上半年工作目標(biāo)任務(wù),主要表達(dá)在以下幾方面:一、提升農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生管理水平〔一〕村莊環(huán)境保潔長效管理。對照相關(guān)文件,明確要求每個自然村必須配有一名保潔員,并將保潔員姓名、保潔范圍、村監(jiān)督電話、鎮(zhèn)監(jiān)督電話上墻公示,接受村民監(jiān)督。采取有效措施,實行長效化管理。一是加大資金投入,對保潔員工資實行鎮(zhèn)村兩級共同負(fù)擔(dān),實行垃圾量考核,對照各村人口下達(dá)相應(yīng)指標(biāo),按量考核,按量補助資金。二是實行舉報鼓勵制度,引入社會輿論監(jiān)督機(jī)制,經(jīng)市電視、電臺、報刊和民生聚焦等途徑曝光,經(jīng)核實的,在年終考核得分的根底上有一次扣1分;三是加大行政調(diào)控力度。將環(huán)境整治成效與村干部待遇掛鉤,將考核成績納入村干部崗位考核責(zé)任制,與年終報酬掛鉤。四是加強檢查督查,實行明查與暗訪,定期與不定期相結(jié)合的方式,實施每月一查,每季一考,加大督查力度,對查出的問題,及時通知,限期整改。運作以來,效果明顯?!捕臣哟蟪侵写?、城郊村整治力度。我們與城管局聯(lián)合專項開展城中村,城郊村衛(wèi)生目標(biāo)管理考核,重點加強環(huán)衛(wèi)根底設(shè)施改造、管理和保潔力度,對小廣告、亂涂寫要求每月集中清理一次,如有檢查突出清理,加大督查力度。特別是暗訪后及時召開書記會議,現(xiàn)場通報,現(xiàn)場交辦,限期整改到位,效果明顯?!踩痴嗡h(huán)境。多條河流過境,按生態(tài)辦的要求,督查沿河兩岸無生活垃圾堆積,消除污水障礙、河面干凈、無漂浮物,無污水入河,確保無化工污染、農(nóng)業(yè)源污染和生活污染,保證水質(zhì)達(dá)標(biāo)。二、強化農(nóng)村經(jīng)濟(jì)管理的指導(dǎo)效勞和監(jiān)督〔一〕糧食直補和一事一議財政獎補的落實。對全鎮(zhèn)農(nóng)戶水稻直補xx萬元,增資補貼xx萬元,二次補貼共計xx萬元,財政獎補工程xx個,涉及道路、水利、泵站文化場所、自來水等資金xx萬元,全額全面補貼到位,做到不漏一戶,不錯一筆,不留一分?!捕臣訌娹r(nóng)村財務(wù)管理監(jiān)督。在村組財務(wù)管理上從四方面著手。一是村級收入管理,年初對村級各類經(jīng)濟(jì)上交、合同按內(nèi)容登記臺帳,做到及時催收和應(yīng)收應(yīng)交。二是村級支出管理、支出范圍嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度規(guī)定,特別是非生產(chǎn)性費用,對照標(biāo)準(zhǔn),合理安排,手續(xù)齊全。三是財務(wù)公開管理,村級財務(wù)按季公開做到內(nèi)容詳細(xì)真實,對群眾有特殊要求的重大財務(wù)活動或征地工程采取單獨公開。四是組級財務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)管理。全鎮(zhèn)涉組財務(wù)的14個村168個組進(jìn)行資金、財務(wù)的全面檢查采取組級財務(wù)按年核算,定期公開的方法。〔三〕村組集體固定資產(chǎn)清理。為真實掌控村組集體資產(chǎn)的現(xiàn)狀,對xx個村xx個組的集體資產(chǎn)進(jìn)行清理。經(jīng)營性資產(chǎn)xx億元,公益性資產(chǎn)xx萬元,辦公用資產(chǎn)xxx萬元,閑置及有帳無物資產(chǎn)xxx萬元,盤盈固定資產(chǎn)xxx萬元。〔四〕農(nóng)村工程工程管理。村級已完工工程13項,總工程額xx萬元,其中12項工程驗收結(jié)束,入帳金額xx萬元,送專業(yè)審計機(jī)構(gòu)2項,金額xx萬元,村民代表驗收10項,金額292.3萬元。三、狠抓水利農(nóng)機(jī)根底工作,落實好防汛防旱任務(wù)〔一〕確保防汛防旱工作落實到位:我們及時組織開展了水利工程汛前平安檢查,立足查細(xì)、查全、查實,全面檢查,突出重點,對河道、水庫、圩堤、涵閘泵站及社區(qū)防洪工程平安進(jìn)行了深入細(xì)致的檢查,特別重視對“三病一險〞險工隱患的檢查,查清存在的問題。針對問題,認(rèn)真進(jìn)行分析,研究處置方法,落實處置責(zé)任人,催促和配合責(zé)任單位加大整改力度,加快處置進(jìn)程,共完成14處險工的整治,切實加強防汛物資儲藏,重點地段實行靠前存放,組織防汛防旱應(yīng)急隊伍。針對上半年持續(xù)干旱實施緊急抗旱措施,共清理引水河溝匯33條,長xx公里,完成土方xx萬多方。辦公室員工個人上半年工作總結(jié)范本集錦【三】**年上半年,市政府辦公室堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大精神,認(rèn)真落實省委十三屆二次全會和市委五屆五次全會精神,以追趕超越為主線,圍繞“六個提升〞的目標(biāo),認(rèn)真踐行“五個表率〞、“六個堅持〞、“六個當(dāng)好〞的要求,不忘初心、牢記使命,銳意進(jìn)取、務(wù)實擔(dān)當(dāng)、掛圖作戰(zhàn),開創(chuàng)了辦公室工作新局面,促進(jìn)了政府工作高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)。一、以新思想為引領(lǐng),主動謀劃,參謀助手作用充分發(fā)揮〔一〕調(diào)查研究有成效。大興調(diào)查研究之風(fēng),圍繞供應(yīng)側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、“五新〞戰(zhàn)略,防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)脫貧、污染防治“三場攻堅戰(zhàn)〞等重點工作,深入開展調(diào)研,切實解決基層普遍關(guān)心的突出問題,密切干部群眾“魚水之情〞。堅持需求導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、效果導(dǎo)向,提高調(diào)研的針對性和有效性,把解決問題貫穿于大調(diào)研全過程,為各項決策部署落地生根見效打牢根底。在深入調(diào)研的根底上確立并積極推進(jìn)了事關(guān)__追趕超越、全面小康和“三市〞建設(shè)的15大類26項重點工作。目前,相關(guān)政策措施正在陸續(xù)制定出臺中?!捕辰y(tǒng)籌協(xié)調(diào)有合力。加強與省政府辦公廳的日常聯(lián)系,及時報告工作。做好向省政府、市委的請示報告,爭取工作支持。精心籌辦油菜花節(jié)、第三屆絲博會、首屆朱鹮國際論壇、全國首屆健聯(lián)體頂峰論壇、__特色農(nóng)產(chǎn)品推介會、漢江河長制湖長制工作會議等多項重要活動重大會議。主動加強同市委、人大、政協(xié)辦公室的對接,及時溝通信息,密切協(xié)調(diào)配合。加強全市政府辦公系統(tǒng)聯(lián)動,印發(fā)《關(guān)于開展縣區(qū)政府辦公室系統(tǒng)業(yè)務(wù)輪訓(xùn)的通知》,定期抽調(diào)縣區(qū)政府辦公室人員輪訓(xùn),加強全市政府系統(tǒng)辦公室的業(yè)務(wù)聯(lián)系,形成工作合力?!踩扯讲槎睫k有力度。一是制作了__市人民政府**年追趕超越建設(shè)“三市〞《戰(zhàn)略框架圖》《戰(zhàn)略主線示意圖》《主要工作作戰(zhàn)圖》,對全市**年重點工程、重大工程和重要工作進(jìn)行了梳理。及時分解細(xì)化為116項重點工作,明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和完成時限。二是搭建了__市建議提案網(wǎng)上辦理平臺,籌備召開建議提案交辦會,積極督辦中、省、市人大代表建議和政協(xié)提案620余件,層層落實責(zé)任,明確辦理要求,辦理工作有序推進(jìn),目前已根本辦結(jié)。三是對上半年召開的4次市政府常務(wù)會議決定的72件事項、6次市長專題會逐一跟蹤問效,編發(fā)《督查通報》3期,確保市政府決定事項有效落實。四是辦理的人民網(wǎng)省委書記、省長留言38件,已辦理回復(fù)36件,辦理回復(fù)率97%;人民網(wǎng)市長留言板共收到留言17件,辦結(jié)15件,辦理回復(fù)率92%。五是開展中省環(huán)保大督查反應(yīng)問題、秦嶺生態(tài)環(huán)境專項督查反應(yīng)問題、“三大一嚴(yán)〞專項行動、優(yōu)化營商環(huán)境、鋪鎮(zhèn)污水處理廠建設(shè)、漢鋼2號高爐撤除等專項督查活動,收到良好效果?!菜摹承畔⒐ぷ饔辛咙c。圍繞全市中心工作,挖掘典型經(jīng)驗做法,反映新情況、新問題,及時報告重要工作進(jìn)展,推動問題解決。上半年上報省政府辦公廳政務(wù)信息150條,下發(fā)信息210條。繼續(xù)堅持政務(wù)信息每季度通報、年度考評、表彰機(jī)制,鼓勵政務(wù)信息工作人員的積極性。認(rèn)真做好政府領(lǐng)導(dǎo)工作日政務(wù)活動信息報送和《政務(wù)信息專報》手機(jī)報編報工作?!参濉侈k文辦會有提高。一是下大氣力精文減會。嚴(yán)控發(fā)文數(shù)量,壓縮文件篇幅,堅持“無會周〞制度,嚴(yán)格會議審批,上半年以市政府和市政府辦公室名義制發(fā)的文件194件、全市性會議260次,到達(dá)下降5%的目標(biāo)。二是突出以文輔政。在建言立論上下功夫,文中有物、言中有物,確保文稿既有高度、深度,又有實際針對性和可操作性,上半年共起草領(lǐng)導(dǎo)講話、匯報材料160余篇。三是公文處理高效流暢。繼續(xù)推進(jìn)部門公文錯情通報制度,通報3期公文錯情,提升政府系統(tǒng)公文質(zhì)量,公文按時完成率**%以上、過失率小于2%;加強涉密人員的教育和涉密崗位、涉密部位的管理,嚴(yán)守工作保密紀(jì)律,杜絕失泄密事件。四是會議效勞效能提高。印發(fā)了《會議會務(wù)工作流程清單》,進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)會議流程;堅持開短會、講短話,嚴(yán)格控制會議規(guī)模和時間,精簡參會人員數(shù)量;積極推行“多會合一〞和電視電話、網(wǎng)絡(luò)視頻會議,提高會議效率;加強會議材料審核把關(guān),提高決策的科學(xué)性和時效性;嚴(yán)肅會議紀(jì)律,嚴(yán)格會議請假審批程序,加強會場秩序管控。二、以新使命為己任,主動發(fā)力,歸口管理工作亮點頻現(xiàn)〔一〕持續(xù)加大法治政府建設(shè)推進(jìn)力度。一是牽頭做好省考指標(biāo)任務(wù)完成。印發(fā)《__市**年法治政府建設(shè)工作要點》《__市建設(shè)法治政府示范創(chuàng)立工作方案》,召開全市法治政府建設(shè)創(chuàng)立工作推進(jìn)會,確定創(chuàng)立4個市級“建設(shè)法治政府示范縣〔區(qū)〕〞。二是積極開展政府立法。加強調(diào)研論證,提高民眾參與度,對《__市物業(yè)管理條例》《__市道路交通平安管理方法》《__市漢江流域水環(huán)境保護(hù)條例》開展調(diào)研
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