護(hù)理管理學(xué)試題及答案（七）

護(hù)理管理學(xué)試題（七）（后附答案）.題號一二三因五總分徉分得分問卷入一、單項(xiàng)選擇題（在每小用的四個備選答案中選出一個正確的答案.并將其號碼填在題干后的括號內(nèi)。期小題2分，共20分）TOC\o"1-5"\h\z.控制過程的關(guān)俄足（）A.嘀立標(biāo)準(zhǔn)B.藥處成效C.糾正偏差D.收集信息.美國著名心理學(xué)家林茨伯格提出的理論是（）A.也因案理論B.X-Y理論C.人類需要層次理論D.成熟度理論3、護(hù)理限量管理的核心是（）A,計(jì)劃也想B.境fit控制C.人的觀念D.病人的素城4,在管理方格理論中,貧乏管理的領(lǐng)導(dǎo)方式類型是＜）A.1.1里管理B.1.9型管理C.5.5里管理D.9」型管理.護(hù)理信息的特點(diǎn)不包括（）A.復(fù)雜性B.我域性C.人*性D.專業(yè)性TOC\o"1-5"\h\z."三基”是指（）R.M本理論,M本頰識.基本技能及基本理論.物本知識,基本方法C.基本知識.基本技能.基本方法D.基本理論.基本方法.基本技能.與效益原理相對應(yīng)的管理原則＜）A.反饋原則B.價值原則C蛆分合原則D.邦性原則.下列璃項(xiàng)不屬于護(hù)理管理的內(nèi)容（）M護(hù)理行故管理B.護(hù)理業(yè)務(wù)管理C.護(hù)理后勤管理D.護(hù)理教育管理.醫(yī)院管理好壞,很大程度上取決于（）B.護(hù)理工作及共管理D.B.護(hù)理工作及共管理D.教學(xué)工作及共笆理B.4個階段,7個步驟D.3個階段,7個步01C.科班工作及其管理.PDCA砧壞包括（）A.4個階段,8個步驟C,3個階段,8個步歌羽分閱卷入二、多項(xiàng)選擇題（在每小題的四個番選答案中，選出二至四個正確的答案，并將正確答案的序號分別填在題干的括號內(nèi)，多選、少選、錯選均不得分.每小題3分,共15分）.管理的二攻性指（

A,計(jì)劃性B.目的性C自然性D.社會性TOC\o"1-5"\h\z.必須嚴(yán)格進(jìn)行三連七對附有（）A.入院前B.出院前C.服藥前D.注射前3,構(gòu)成非權(quán)力影響力的主要因素方<>A.品格因素B.才能因素C.知識因素D.感情岡素.一三新“培訓(xùn)是指（）A.新知識B.新理論C.新進(jìn)展D.新健力.戰(zhàn)本的領(lǐng)導(dǎo)方式包括（）A.按圾式領(lǐng)導(dǎo)B.民主式領(lǐng)導(dǎo)C.集權(quán)式領(lǐng)導(dǎo)D.放任式衡導(dǎo)得分得分得分回卷入三'名詞解理（每題得分回卷入三'名詞解理（每題5分，共20分）1.管理.泰統(tǒng).護(hù)理質(zhì)盤.護(hù)理管理制度得分閱卷入四、得分閱卷入四、填空題（每空1分，共10分）K被稱為“科學(xué)管理學(xué)之父一是2、組織機(jī)構(gòu)的類型.3、我國護(hù)理體制是護(hù)理部主任、、護(hù)士長談倒也制,、護(hù)上長二援負(fù)貨制的護(hù)理指揮系統(tǒng)，4、《護(hù)士條例3,年H超執(zhí)行.珞分閱卷入五、葡答題（每小題7分，共21分）I、中華護(hù)理學(xué)會的任務(wù)是什么?.護(hù)理I：作制度的內(nèi)容的那些？.護(hù)理工作模式仃哪些？得分間卷入六、論述題《14分》結(jié)合臉樂實(shí)踐，論述控制職使在護(hù)理班儀管理中的作用？參考答案題號—二三因五總分得分一、單項(xiàng)選擇鹿（在每小題的四個備選答案中選出一個正確的答案，并將其號碼填在題干后的括號內(nèi).每小題2分，共20分）12345678910CABADABcBA二、多項(xiàng)選擇題（在每小題的四個需選答案中，選出二至四個正確的答案，并將正確若案的序號分別填在題干的括號內(nèi)，多選、少選、錯選均不得分.每小題3分，共15分）1345CDABCDABCABD三、名詞解釋（每題5分，共20分）中i外：管理：管理者通過計(jì)劃、組織、人事、領(lǐng)導(dǎo)控制等各項(xiàng)職他工作，合理有效：的利用和協(xié)調(diào)組織管理擁有的資源要素，與被管理者共同實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的過j程.;系統(tǒng)：由若干相互聯(lián)系、相互作用的要素組成的.在一定的環(huán)境中具有特定：的功能的有機(jī)整體.：護(hù)理偵量：護(hù)理工作為患者提供護(hù)理技術(shù)和生活服務(wù)的效果和程度.《護(hù)理制度：護(hù)理人員在為患者和社會人群服務(wù)過程中應(yīng)當(dāng)履行的工作職貢、,：享有的工作權(quán)限、以及工作程序、工作方法等作出的文字規(guī)定。四、填空H（每空1分，共10分）：1.泰勒§；2.巴線型、職能型、白.線一參謀型、矩陣型、委員會組織用i3、科護(hù)士長、總護(hù)士K：4、2008年5月12日五、簡答題（每小題7分，共21分）I、中華護(hù)理學(xué)會的任務(wù)？答：團(tuán)結(jié)全國護(hù)理人員，為螭榮和發(fā)展中國護(hù)理事業(yè)，促進(jìn)護(hù)理學(xué)科出成果、出人才，積極開展國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流和新知識、新技能培訓(xùn);組織近點(diǎn)學(xué)術(shù)向遨的探討和科學(xué)考察,學(xué)會編輯出版中華護(hù)理雜志X和其他護(hù)理學(xué)術(shù)資料，開展對會員的繼續(xù)教仔,提高會W的學(xué)術(shù)水平.同時，對國家的護(hù)理政策及護(hù)理技術(shù)方面的問題提供咨詢，提出合理化建議，向廣大民眾普及衛(wèi)生保健和護(hù)理知識，2,護(hù)理工作制度的內(nèi)容有哪些？（一）分級護(hù)理I、特級護(hù)理.一級護(hù)理.二破護(hù)理4、三級護(hù)理（二）查對制度I、臨床護(hù)理2、手術(shù)室3、供應(yīng)室（三）值班、交班制度（四）事故旌錯管理制度