在高管輪訓(xùn)第七期的講話

在保險(xiǎn)公司高管人員輪訓(xùn)第七期班上的講話

周延禮2011年4月18日一、充分發(fā)揮高管人員在公司經(jīng)營(yíng)管理中的作用，為保險(xiǎn)業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展奠定基礎(chǔ)。二、準(zhǔn)確把握保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展面臨的形勢(shì)任務(wù)，充分認(rèn)識(shí)高管輪訓(xùn)工作的重要意義。三、積極發(fā)揮高管輪訓(xùn)的平臺(tái)作用，有效助推保險(xiǎn)監(jiān)管水平的提升。四、切實(shí)將輪訓(xùn)效果落到實(shí)處，以此為依托帶動(dòng)學(xué)習(xí)型行業(yè)建設(shè)。

一、充分發(fā)揮高管人員在公司經(jīng)營(yíng)管理中的作用，為保險(xiǎn)業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展奠定基礎(chǔ)（一）高管人員是完善合規(guī)經(jīng)營(yíng)的重要載體

違規(guī)問題的出現(xiàn)，大多發(fā)生在基層，但根源卻是在高層，上面的指揮棒指歪了，基層的人員再努力，也只能是干得越多，差得越遠(yuǎn)。（二）高管人員是加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范的實(shí)施團(tuán)隊(duì)

高管人員要切實(shí)擔(dān)當(dāng)起行業(yè)防范風(fēng)險(xiǎn)的核心領(lǐng)導(dǎo)者和首要責(zé)任人，真正做到未雨綢繆，防微杜漸。（三）高管人員是推動(dòng)改革創(chuàng)新的先行班子

保險(xiǎn)業(yè)要實(shí)現(xiàn)平穩(wěn)較快發(fā)展，就離不開擁有“創(chuàng)新精神”的企業(yè)家，高管人員要成為創(chuàng)新發(fā)展的鮮明旗手和有力支撐。（四）高管人員是履行社會(huì)責(zé)任的依靠力量

高管人員不僅要為股東和董事會(huì)負(fù)責(zé)，同時(shí)也要為全社會(huì)負(fù)責(zé)，要引導(dǎo)公司將社會(huì)責(zé)任納入整體發(fā)展戰(zhàn)略，堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)責(zé)任并重。

二、準(zhǔn)確把握保險(xiǎn)業(yè)發(fā)展面臨的形勢(shì)任務(wù)，充分認(rèn)識(shí)高管輪訓(xùn)工作的重要意義（一）高管輪訓(xùn)是有效應(yīng)對(duì)外部復(fù)雜形勢(shì)的迫切需要

保險(xiǎn)業(yè)所面對(duì)的外部壓力和復(fù)雜形勢(shì)在一定時(shí)期內(nèi)是將長(zhǎng)期存在的，需要高管人員具備憂患意識(shí)和全局觀念，加強(qiáng)學(xué)習(xí)、練好內(nèi)功。（二）高管輪訓(xùn)是實(shí)施人才興業(yè)戰(zhàn)略的重要舉措

加緊進(jìn)行高層次人才培養(yǎng)是當(dāng)前保險(xiǎn)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的戰(zhàn)略抓手，要努力培養(yǎng)更多能夠引領(lǐng)企業(yè)躋身世界500強(qiáng)的戰(zhàn)略企業(yè)家和相關(guān)經(jīng)營(yíng)管理人才。（三）高管輪訓(xùn)是切實(shí)推動(dòng)行業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的有力牽引

高管人員要對(duì)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式有清晰明確的認(rèn)識(shí)，要發(fā)揮好承上啟下、居中指揮協(xié)調(diào)的重要職能，要增強(qiáng)工作的主動(dòng)性，在“加快”上下功夫、見實(shí)效。

三、積極發(fā)揮高管輪訓(xùn)的平臺(tái)作用，有效助推保險(xiǎn)監(jiān)管水平的提升

（一）培訓(xùn)立足于“人員監(jiān)管”，牢牢把握監(jiān)管工作重點(diǎn)

教育培訓(xùn)在高管人員的監(jiān)管體系中發(fā)揮著重要的基礎(chǔ)性作用，使高管人員能夠站在行業(yè)的高度把握公司發(fā)展、領(lǐng)會(huì)監(jiān)管意圖。（二）培訓(xùn)立足于“事前監(jiān)管”，有效促進(jìn)監(jiān)管重心前移

充分重視培訓(xùn)對(duì)于實(shí)現(xiàn)監(jiān)管目標(biāo)所具有的作用，推進(jìn)監(jiān)管重心前移，努力通過合規(guī)培訓(xùn)在事前多下功夫，減少違規(guī)事件發(fā)生，從而提高監(jiān)管效能，降低日常監(jiān)控和違規(guī)查處的監(jiān)管資源占用。（三）培訓(xùn)立足于“持續(xù)監(jiān)管”，穩(wěn)步促進(jìn)監(jiān)管效果落實(shí)

培訓(xùn)能及時(shí)傳達(dá)監(jiān)管的政策、法規(guī)和要求，對(duì)日常監(jiān)管中的重要環(huán)節(jié)進(jìn)行反復(fù)強(qiáng)調(diào)，定期對(duì)經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)以及熱點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行分析，同時(shí)搭建了一個(gè)監(jiān)管部門與高管人員之間溝通與交流的平臺(tái)。

四、切實(shí)將輪訓(xùn)效果落到實(shí)處，以此為依托帶動(dòng)學(xué)習(xí)型行業(yè)建設(shè)（一）思想上高度重視（二）紀(jì)律上嚴(yán)格要求（三）工作上扎實(shí)落實(shí)（四）努力帶動(dòng)學(xué)習(xí)型行

業(yè)建設(shè)

要把學(xué)習(xí)進(jìn)步同解決好消費(fèi)者最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題結(jié)合起來，同制約當(dāng)前轉(zhuǎn)方式、促規(guī)范、防風(fēng)險(xiǎn)、穩(wěn)增長(zhǎng)的關(guān)鍵問題結(jié)合起來，同實(shí)現(xiàn)行業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根本問題結(jié)合起來，以科學(xué)發(fā)展為主題，以加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式為主線，不斷完善自身