臨時代課教師協(xié)議書

一、聘用單位聘用受聘人員臨時代課教師，從事教育教學工作，聘用期限為一學年，自2014年8月31日起，至2015年6月30日止。二、在聘用協(xié)議內，受聘人員每月工資1200元（寒暑假期間不享受工資待遇），學校不負擔其他產生的任何費用。聘用合同一經解除，即終止聘用期內的工資待遇，聘用關系自然解除。三、聘用期內，受聘人員按照聘用單位制定的.崗位職責履行義務，完成教育教學工作任務目標。1.尊重領導、顧全大局、團結同志、熱愛學生，關注所教每一位學生的發(fā)展。2.服從學校工作安排，承擔學校分配的工作量，認真履行相應的崗位職責。3.積極參加學校組織的政治和業(yè)務學習及有關活動，不得無故缺席。4.受聘人員應按課程標準完成教學任務，教學效果達到規(guī)定的目標。四、聘用協(xié)議期內，受聘人員出現(xiàn)下列情形之一者，聘用單位可以解除聘用協(xié)議。1.不能按時完成工作任務目標，給學校工作造成嚴重損失的;2.不服從聘用單位工作安排;3.嚴重失職，對學校利益造成重大損害;4.不能認真履行本崗位職責，違反工作紀律或其它規(guī)章制度，品行不端，師德修養(yǎng)差，教學業(yè)務差，在校內及社會上影響很壞;5.在各級各類學生學業(yè)質量檢測中連續(xù)兩次低于年級綜合平均分10分以上的;6.被依法行政拘留、刑事拘留或勞動教養(yǎng);7.患病不能從事原工作;8.受聘人連續(xù)曠職1天或一月內累計曠職2天;五、受聘人員因自身或其它原因需終止協(xié)議，應提前一個月告知學校，待學校做好后續(xù)工作，方可離崗，從離崗之日起協(xié)議終止。六、聘用雙方都應認真履行協(xié)議約定，任何一方違反協(xié)議約定，都要承擔違約責任。七、此協(xié)議一式三份聘用單位、受聘人、鎮(zhèn)中心小學各留存一份。八、此協(xié)議由聘用單位與受聘人員簽訂后生效。聘用單位（簽章）：受聘人員（簽章）：年月日年月日甲方（聘用單位）：乙方（應聘教師）：根據工作需要，甲方同意聘用乙方為臨時代課教師。為了切實維護雙方的權益，認真履行雙方的義務，按照雙方自愿的原則，經甲乙雙方協(xié)商，簽定本合同。一、聘用期限：一個學期，即從年月日起至縣教育局規(guī)定的放假日期。二、工資福利待遇：1、工資：一個學期工資元，此工資包括養(yǎng)老保險、生育保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險的單位應繳部分。如果乙方要求甲方繳納以上“五險”的單位應繳部分，必須寫出書面申請，單位應繳部分則從乙方的月工資里扣出。如乙方不要求甲方繳納以上“五險”，也應寫出書面自愿書，單位應繳部分則不扣出，全額發(fā)給乙方。2、班主任津貼：與在編班主任執(zhí)行同一標準，一同考核發(fā)放。3、聘期內其他福利待遇：如聘用在完小（中學）任教，其福利與校內公辦教師一視同仁。若聘用在村片小上課，則實行其他福利待遇包干制，除掃把、拖把、粉筆、墨水、稿紙、備課本、黑板擦等教育教學用品外，由所在完小按所任教的人數，每期每生元拔付到村片小包干使用，結余歸乙方。4、聘期內享有法定的有薪假期。三、雙方的權利和義務：（一）甲方的權利和義務：1、對乙方進行黨和國家的政策、法規(guī)教育，教育教學業(yè)務培訓及輔導。2、對乙方的工作進行考核、獎懲。3、制訂嚴格的規(guī)章制度規(guī)范乙方;乙方有下列情況之一，甲方有權隨時解聘乙方：（1）乙方違紀、違法，不遵守學校規(guī)章制度。（2）乙方不服從甲方工作安排。（3）乙方工作隨便，不履行崗位職責，在校內外造成不良影響。（4）乙方違反教師職業(yè)道德規(guī)范。（5）乙方無法勝任崗位工作。（二）乙方的權利和義務1、認真學習黨和國家的方針政策、法規(guī)，刻苦鉆研教育教學業(yè)務，不斷提高政治業(yè)務素養(yǎng)。2、乙方提供的學歷證書、身份證等證明材料必須真實，必須自覺遵守國家的法律法規(guī)和甲方所制定的規(guī)章制度，努力教書育人，完成學校交給的各項教育教學工作任務。服從學校工作安排，認真履行崗位職責。3、熱愛教育事業(yè)，嚴格遵守《師德規(guī)范》，遵紀守法，不體罰或變相體罰學生。積極投入教育改革，不斷提高教學質量。4、學校要求對外保密的材料、事情要做好保密工作。5、乙方發(fā)現(xiàn)甲方不履行合同，有權提出與甲方解除聘用合同。為了確保學校正常的教學秩序，乙方須在正式與甲方解除聘用關系前一個月告知甲方。否則，甲方有權扣發(fā)乙方的當月工資及獎金。合同期未滿，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，應提前一個月書面通知甲方。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自簽定合同之日起生效。甲方（蓋章）：法人代表（簽名）：乙方（簽名）：身份證號碼：年月日甲方：XXX中學法人代表：地址：乙方：居民身份證號碼：住址：聯(lián)系方式：畢業(yè)學校：甲方為麻城市教育局直屬的公辦的普通高級中學，經過甲乙雙方協(xié)商同意，甲方愿意聘用乙方為其臨時代課教師。聘期自20乂乂年月日至20乂乂年月日。在聘期間，雙方遵守如下協(xié)議：1、受聘教師應自覺遵守學校規(guī)章制度，認真履行職責，接受學校管理。2、對于借聘教師能夠勝任工作，完成工作任務的，實行月薪制，工資隔月發(fā)放，基本工資：本科學歷670元/月，專科學歷600元/月，另外，健康保險，勞動保險，衛(wèi)生津貼等所有相關社會保險（無論本科還是專科）共計370元/月，與工資一同發(fā)放。班主任津貼每月200元左右，課時工資300元左右另計。其中班主任津貼和課時工資根據管理效果和工作總量等數據發(fā)放。3、學校實行月假制度，寒暑假學校只給予300元/月的生活費，若參與工作另計。福利待遇與在編教師同等對待。4、若工作嚴重失職或不能勝任，學校可予提前辭退。5、受聘教師簽訂協(xié)議時，必須預交元履約金，在我校工作一個月以后憑收費收據退還。同時，查驗身份證、畢業(yè)