財務科2023年工作總結范文

第4頁共4頁財務科20?22年工作?總結范文?時光如箭，?歲月如梭，?轉眼一年又?過去了?；?想過去的一?年，又是不?平凡的一年?。__年在?公司領導的?正確領導下?，以年初公?司提出的工?作思路為指?導，以提高?企業(yè)效益為?核心，以增?強企業(yè)綜合?競爭力為目?標，以成本?治理和資金?治理為重點?，全面落實?預算治理，?強基礎，抓?規(guī)范，實現?了全年業(yè)務?制度規(guī)范化?，經營治理?科學化，企?業(yè)效益最大?化，有力地?推動了公司?財務治理水?平的進一步?提高，使得?財務部各項?工作能夠有?條不紊、嚴?謹規(guī)范，發(fā)?揮了財務部?的職能作用?，取得可喜?成績，同時?也存在一些?問題，現將?__年工作?總結如下：?一、以提?高自身素質?為突破口，?在不斷地學?習中掌握干?好工作的基?本技能和知?識。注重?政治、業(yè)務?學習，提高?自身綜合素?質。積極參?加公司黨委?中心組的政?治學習，深?刻領會學習?內涵，加強?自身品性修?養(yǎng)，倡導“?求真務實干?實事”的良?好工作作風?。貫徹黨的?“___”?精神和__?__，落實?貫徹科學發(fā)?展觀，不斷?提高自身的?理論水平和?思想覺悟。?力求把科學?發(fā)展觀貫穿?于想問題、?作決策、干?工作的全過?程。堅持講?實話、辦實?事、求實效?。自覺學習?稅法、財務?專業(yè)知識，?認真踐行會?計人員職業(yè)?操守，熱愛?本職工作，?吃苦耐勞，?竭盡自己所?能做好本職?工作。二?、堅持原則?、客觀公正?、依法辦事?。__年?，公司為加?大責任制考?核力度，保?證責任制的?貫徹落實，?制定了考核?辦法，細化?了各項指標?和日常工作?的考核。在?此基礎上，?我們也加大?了財務基礎?工作建設，?從粘貼票據?、裝訂憑證?、簽字齊全?、印章保管?等最基礎的?工作抓起，?認真審核原?始票據，細?化財務報賬?流程。在工?作中，我經?常把自己放?在公司的總?體框架中來?反思自己，?審視自己，?看自身能力?和素質的提?高幅度，能?不能適應公?司發(fā)展的需?要、能不能?適應形勢任?務的需要，?能不能適應?完成正常工?作的需要。?我經常告誡?自己，要在?公司立得住?腳，不辜負?領導的期望?，自身素質?的強弱是關?鍵。在實際?工作中，本?著客觀、嚴?謹、細致的?原則，在辦?理會計事務?時做到實事?求是、細心?審核、加強?監(jiān)督，嚴格?執(zhí)行財務紀?律，按照財?務報賬制度?和會計基礎?工作規(guī)范化?的要求進行?財務報銷工?作。在審核?原始憑證時?，對不真實?、不合規(guī)、?不合法的原?始憑證敢于?指出，堅決?不予報銷;?對記載不準?確、不完整?的原始憑證?，予以退回?，要求經辦?人員更正、?補充。通過?認真的審核?和監(jiān)督，保?證了會計憑?證手續(xù)齊備?、規(guī)范合法?，確保了會?計信息的真?實、合法、?準確、完整?，切實發(fā)揮?了財務核算?和監(jiān)督的作?用。我認為?，要想順利?完成工作，?提高工作效?率，就必須?堅持原則，?公司的各項?規(guī)定要堅決?遵守，具體?問題具體分?析，就必須?持正確心態(tài)?，一絲不茍?，不驕不餒?。只有做到?這些，才能?稱得上是為?公司負責，?為部門負責?，更是為自?己負責。?__年審核?各類單據_?__余份，?制作憑證_?__余張，?準確率均達?到___%?以上;進行?了一次固定?資產盤點，?對報廢、調?撥、毀損的?固定資產及?時進行了處?理，有效保?證了固定資?產核算的真?實性;負責?本部門采購?計劃的編制?和物質的領?用管理，做?到既不短缺?又無富余。?三、及時?圍繞公司重?點工作進行?資金調配?__年是我?公司最不平?靜的一年，?放假時間長?，煤炭生產?產量低，公?司嚴重資金?不足。特別?是在公司最?困難的日子?里，資金短?缺的矛盾顯?得更加突出?。但是為了?整個礦山的?發(fā)展，我千?方百計想辦?法、找出路?，去彌補公?司資金的短?缺，在困難?時期為公司?購進掘進機?、猴車__?_、大功率?排水設備等?大件設備保?證了資金支?持，壓縮其?它方面可緩?后的開支，?把真正有限?的資金用到?刀刃上，該?花的錢一分?不少，不該?花的錢一分?不出，為企?業(yè)渡過難關?，最后戰(zhàn)勝?困難，提供?了有力的支?持。在__?年資金極其?困難的情況?下，不拖欠?工人工資，?做到按規(guī)定?時間準時開?資，最大限?度地維護職?工隊伍情緒?穩(wěn)定。四?、愛崗敬業(yè)?、提高效率?、熱情服務?。在財務?戰(zhàn)線上，本?人始終以敬?業(yè)、熱情、?耐心的態(tài)度?投入到本職?工作中。對?待來報賬的?同事，能夠?做到一視同?仁，熱情服?務、耐心講?解，做好會?計法律法規(guī)?的宣傳工作?。在工作過?程中，不刁?難、不拖延?;對真實、?合法的憑證?，及時給予?報銷;對不?合規(guī)的憑證?，指明原因?，要求改正?。五、存?在問題首?先，工作不?夠細心。作?為一個財務?工作者，細?心是應該具?備的基本條?件，對待問?題的解決方?法過于單純?，工作方法?過于簡單;?看問題有時?比較片面，?以點蓋面，?此外在一些?問題的處理?上顯得還不?夠冷靜。在?以后的工作?中我會克服?這些缺點，?努力讓領導?放心。其?次，不善于?溝通。不善?于溝通屬于?財務人員的?通病，但對?于一個和外?部門聯系較?多的崗位來?說，這也是?必須要改正?的缺點。尤?其是對于別?人的誤解，?甚至是斷章?取義的曲解?，自己總覺?得是小事不?愿意去解釋?，而這些小?事往往會造?成不可低估?的影響，甚?至影響到部?門工作的開?展。再次?，在業(yè)務理?論水平和_?__管理能?力上還有待?于進一步提?高;應把自?己放在一個?更高的高度?看待問題、?解決問題，?為領導排憂?解難，做到?讓領導省心?、公司放心?。六、下?步計劃：?在下一步的?工作中，我?要虛心向其?他同行和同?事學習工作?和管理方面?的經驗，借?鑒好的工作?方法;同