財(cái)務(wù)主管崗位的職責(zé)說明(10篇)_第1頁
財(cái)務(wù)主管崗位的職責(zé)說明(10篇)_第2頁
財(cái)務(wù)主管崗位的職責(zé)說明(10篇)_第3頁
財(cái)務(wù)主管崗位的職責(zé)說明(10篇)_第4頁
財(cái)務(wù)主管崗位的職責(zé)說明(10篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第7頁共7頁財(cái)務(wù)主管崗?位的職責(zé)說?明1、負(fù)?責(zé)公司的賬?務(wù)核算工作?(裝訂記帳?憑證、總帳?、明細(xì)帳、?日記帳、現(xiàn)?金賬等),?并編制會(huì)計(jì)?報(bào)表,資產(chǎn)?負(fù)債表、損?益表及各種?納稅申報(bào)表?等稅務(wù)、財(cái)?政部門要求?的報(bào)表;?2、按時(shí)編?制月度和年?度財(cái)務(wù)報(bào)表?及稅務(wù)申報(bào)?(包括向稅?務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)?、網(wǎng)上報(bào)稅?申請(qǐng)及辦理?網(wǎng)上報(bào)稅)?;3、負(fù)?責(zé)根據(jù)公司?的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)?與經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)?出具財(cái)務(wù)分?析報(bào)告;?4、負(fù)責(zé)核?算及資金控?制臺(tái)帳、保?證由帳帳、?帳實(shí)、帳表?相符;5?、復(fù)核日常?借款、管理?費(fèi)用、銷售?費(fèi)用等費(fèi)用?的開支情況?;6、編?制相關(guān)費(fèi)用?的執(zhí)行情況?,并提出合?理化建議;?7、負(fù)責(zé)?公司的財(cái)務(wù)?檔案資料管?理;8.?及時(shí)向部門?經(jīng)理反饋操?作過程中的?突發(fā)事件或?本身解決不?了的問題;?9、完成?上級(jí)安排的?其他工作任?務(wù)并指導(dǎo)出?納相關(guān)財(cái)務(wù)?工作。財(cái)?務(wù)主管崗位?的職責(zé)說明?(二)負(fù)?責(zé)公司年度?財(cái)務(wù)規(guī)劃與?管理的擬定?(____?月底提交財(cái)?務(wù)總監(jiān)審批?)負(fù)責(zé)每?月各部的財(cái)?務(wù)報(bào)表及分?析,提供財(cái)?務(wù)分析報(bào)告?,進(jìn)行成本?費(fèi)用預(yù)測(cè)、?計(jì)劃、控制?、核算、分?析(每月_?___號(hào)前?提交財(cái)務(wù)總?監(jiān))公司?財(cái)務(wù)制度編?制修訂完善?(每年審核?一次財(cái)務(wù)制?度,并根據(jù)?實(shí)際情況進(jìn)?行補(bǔ)充修訂?)組織公?司年度預(yù)算?及控制執(zhí)行?、考核(預(yù)?算準(zhǔn)確率_?___%)?負(fù)責(zé)公司?財(cái)務(wù)人員隊(duì)?伍建設(shè),選?拔、配備、?評(píng)價(jià)下屬人?員,組織部?門技能培訓(xùn)?。(每月至?少培訓(xùn)一次?)監(jiān)督指?導(dǎo)會(huì)計(jì)、出?納管理工作?(工作差錯(cuò)?率0,工作?計(jì)劃完成率?____%?)財(cái)、稅?、資金風(fēng)險(xiǎn)?控制,財(cái)、?稅風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)?的培訓(xùn)日?常費(fèi)用支出?及貨款支付?得審批管理?(費(fèi)用支出?按照制度合?理支出,金?額準(zhǔn)確率_?___%)?參與重大?項(xiàng)目、銷售?合同、采購?合同審定(?價(jià)格合理,?合同內(nèi)容合?法)定期?組織對(duì)公司?資產(chǎn)(固定?資產(chǎn)、流動(dòng)?資產(chǎn))進(jìn)行?核實(shí)(保障?帳實(shí)相符_?___%)?財(cái)務(wù)部日?常內(nèi)務(wù)管理?及內(nèi)外部單?位的協(xié)調(diào)工?作財(cái)務(wù)主?管崗位的職?責(zé)說明(三?)職責(zé):?1.負(fù)責(zé)?公司的財(cái)務(wù)?工作,管理?和監(jiān)督財(cái)務(wù)?部人員的工?作2.負(fù)?責(zé)財(cái)務(wù)資料?和檔案的歸?集,保管和?保密工作?3.安會(huì)計(jì)?制度和準(zhǔn)則?進(jìn)行核算,?保證財(cái)務(wù)核?算工作有序?,準(zhǔn)確,合?規(guī)4.編?制公司財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)報(bào)表,?審核及時(shí)填?制計(jì)賬憑證?并計(jì)賬,完?成統(tǒng)計(jì)報(bào)表?,納稅申報(bào)?,年終匯算?清繳工作?5.按月編?報(bào)收,支情?況報(bào)表,定?期對(duì)公司資?金使用情況?進(jìn)行分析反?饋,對(duì)月度?現(xiàn)金流量進(jìn)?行預(yù)測(cè),成?本核算及相?關(guān)報(bào)告6?.完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦的其他?工作任務(wù)?任職要求:?1.有專?業(yè)財(cái)務(wù)的學(xué)?歷2.熟?練使用財(cái)務(wù)?軟件及辦公?軟件3.?敬業(yè),虛心?,仔細(xì)認(rèn)真?4.熱愛?財(cái)務(wù)工作,?具有團(tuán)隊(duì)協(xié)?作精神_?___具有?叁年以上相?關(guān)行業(yè)的工?作經(jīng)驗(yàn)6?.有管理經(jīng)?驗(yàn)、總賬等?待遇從優(yōu)?財(cái)務(wù)主管崗?位的職責(zé)說?明(四)?1、執(zhí)行律?所財(cái)務(wù)戰(zhàn)略?規(guī)劃,建立?、健全財(cái)務(wù)?管理體系,?對(duì)財(cái)務(wù)部門?的日常管理?、年度預(yù)算?、成本管理?、費(fèi)用控制?、資金運(yùn)作?等進(jìn)行總體?控制;2?、掌握公司?財(cái)務(wù)狀況、?經(jīng)營(yíng)成果和?資金變動(dòng)情?況,做好資?金監(jiān)管和計(jì)?劃;3、?組織財(cái)務(wù)預(yù)?算的編制并?監(jiān)督執(zhí)行,?定期檢查財(cái)?務(wù)計(jì)劃,費(fèi)?用預(yù)算執(zhí)行?情況,分析?存在的問題?并及時(shí)解決?;4、負(fù)?責(zé)把控財(cái)務(wù)?風(fēng)險(xiǎn)及稅務(wù)?風(fēng)險(xiǎn),對(duì)公?司稅收進(jìn)行?整體籌劃與?管理,按時(shí)?完成稅務(wù)申?報(bào)及年度審?計(jì)工作;?5、負(fù)責(zé)各?類報(bào)銷、費(fèi)?用的審核、?憑證的編制?和總賬明細(xì)?賬的登記;?6、及時(shí)?出具各類財(cái)?務(wù)報(bào)表及分?析,每月統(tǒng)?計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)的?填報(bào);7?、負(fù)責(zé)公司?財(cái)務(wù)管理體?系,原始報(bào)?銷單據(jù)和資?金付款單據(jù)?的審核;?8、負(fù)責(zé)增?值稅專用發(fā)?票的購進(jìn)和?開具及進(jìn)項(xiàng)?發(fā)票的審核?和抵扣;?財(cái)務(wù)主管崗?位的職責(zé)說?明(五)?職責(zé)1、?執(zhí)行、協(xié)調(diào)?會(huì)計(jì)工作;?2、監(jiān)督?執(zhí)行、維護(hù)?公司財(cái)務(wù)管?理程序和政?策,參與制?定年度、季?度財(cái)務(wù)計(jì)劃?;3、向?公司管理層?提供各項(xiàng)財(cái)?務(wù)報(bào)告和必?要的財(cái)務(wù)分?析;4、?負(fù)責(zé)公司的?成本管理工?作,進(jìn)行成?本預(yù)測(cè)、控?制、核算、?分析和考核?,確保公司?利潤(rùn)指標(biāo)的?完成。任?職資格1?、財(cái)務(wù)、會(huì)?計(jì)、金融、?投資、管理?等專業(yè)大專?以上學(xué)歷,?有初級(jí)會(huì)計(jì)?優(yōu)先;2?、____?年以上財(cái)務(wù)?管理工作經(jīng)?驗(yàn);3、?熟悉國(guó)家政?策、企業(yè)財(cái)?務(wù)制度及流?程、會(huì)計(jì)電?算化,精通?相關(guān)財(cái)稅法?律法規(guī);?4、較強(qiáng)的?成本管理、?風(fēng)險(xiǎn)控制和?財(cái)務(wù)分析的?能力;5?、良好的組?織、協(xié)調(diào)、?溝通能力和?團(tuán)隊(duì)協(xié)作精?神,能承受?較大工作壓?力。財(cái)務(wù)?主管崗位的?職責(zé)說明(?六)1.?熟悉、掌握?國(guó)家的各項(xiàng)?財(cái)務(wù)制度、?財(cái)政法規(guī),?嚴(yán)格遵守國(guó)?家的財(cái)經(jīng)政?策;__?__組織編?制預(yù)算、成?本費(fèi)用計(jì)劃?、信貸計(jì)劃?、投融資、?財(cái)務(wù)報(bào)告和?會(huì)計(jì)報(bào)表等?;3.負(fù)?責(zé)日常稅務(wù)?的申報(bào)與外?部稅務(wù)辦理?,完成各項(xiàng)?申報(bào)工作;?4.會(huì)計(jì)?日常工作安?排檢查監(jiān)督?,負(fù)責(zé)日常?財(cái)務(wù)所有會(huì)?計(jì)憑證的審?核檢查;?5.負(fù)責(zé)組?織實(shí)施內(nèi)部?審計(jì)并配合?外部審計(jì)工?作;6.?制定和完善?財(cái)務(wù)制度和?流程,并監(jiān)?督規(guī)范與執(zhí)?行;7.?負(fù)責(zé)公司財(cái)?務(wù)核算工作?,如實(shí)反映?財(cái)務(wù)狀況和?經(jīng)營(yíng)成果;?8.完成?領(lǐng)導(dǎo)交代的?其他事宜。?財(cái)務(wù)主管?崗位的職責(zé)?說明(七)?職責(zé):?1、負(fù)責(zé)公?司費(fèi)用報(bào)銷?審核;2?、工資的核?算與發(fā)放;?3、負(fù)責(zé)?登記各類明?細(xì)賬、總賬?并出具相關(guān)?報(bào)表;4?、根據(jù)審核?通過的單據(jù)?進(jìn)行現(xiàn)金及?銀行支出;?5、負(fù)責(zé)?現(xiàn)金流水及?銀行流水的?核對(duì)與入賬?。6、負(fù)?責(zé)公司的財(cái)?務(wù)各類報(bào)表?的制作。?崗位要求:?1.熟練?操作Off?ice辦公?軟件、相關(guān)?財(cái)務(wù)軟件;?2.熟練?掌握財(cái)務(wù)報(bào)?表各項(xiàng)目數(shù)?據(jù)來源、及?結(jié)算方式;?3.能獨(dú)?立操作總賬?、明細(xì)賬、?科目余額表?核對(duì);4?.對(duì)現(xiàn)金流?、支出等異?常數(shù)據(jù)項(xiàng)目?敏感;_?___具備?很強(qiáng)的責(zé)任?心及良好的?工作心態(tài)。?財(cái)務(wù)主管?崗位的職責(zé)?說明(八)?職責(zé):?負(fù)責(zé)個(gè)別報(bào)?表及合并報(bào)?表編制及報(bào)?表數(shù)據(jù)分析?工作,并分?析數(shù)據(jù)波動(dòng)?原因;總?賬結(jié)賬工作?,協(xié)助上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)建立會(huì)?計(jì)核算體系?,組織會(huì)計(jì)?核算,統(tǒng)籌?財(cái)務(wù)結(jié)賬。?負(fù)責(zé)合理?設(shè)置賬簿,?正確填制憑?證,嚴(yán)格審?核摘要的規(guī)?范性、科目?的準(zhǔn)確性。?指導(dǎo)下屬?按照企業(yè)會(huì)?計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行?規(guī)范入賬,?整理好會(huì)計(jì)?憑證,檢查?會(huì)計(jì)憑證后?附單據(jù)的完?整性。完?成上級(jí)交給?的其他日常?事務(wù)性工作?;任職要?求:大學(xué)?本科及以上?學(xué)歷,會(huì)計(jì)?、財(cái)務(wù)管理?或金融類相?關(guān)專業(yè)。?四年以上財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)工作?經(jīng)驗(yàn),持有?中級(jí)會(huì)計(jì)職?稱優(yōu)先。?工作認(rèn)真負(fù)?責(zé),專業(yè)知?識(shí)熟練;工?作細(xì)致,責(zé)?任感強(qiáng)。?能夠承受一?定的壓力。?財(cái)務(wù)主管?崗位的職責(zé)?說明(九)?職責(zé):?1、根據(jù)公?司戰(zhàn)略發(fā)展?及時(shí)應(yīng)對(duì)調(diào)?整財(cái)務(wù)系統(tǒng)?工作;2?、熟練運(yùn)用?財(cái)務(wù)軟件,?負(fù)責(zé)公司稅?收進(jìn)行整體?籌劃與管理?;3、協(xié)?調(diào)與稅務(wù)、?工商、銀行?等政府部門?的關(guān)系,熟?練辦理繳稅?、開票、對(duì)?賬、年審等?相關(guān)工作;?4、熟悉?各銀行及金?融機(jī)構(gòu)的融?資流程及相?關(guān)的融資政?策;5、?具有良好的?團(tuán)隊(duì)合作精?神、組織協(xié)?調(diào)能力和獨(dú)?立開展工作?的能力,思?維清晰;?6、向總經(jīng)?理匯報(bào)公司?經(jīng)營(yíng)狀況、?經(jīng)營(yíng)成果、?財(cái)務(wù)收支及?計(jì)劃的具體?情況,提出?有益的建議?。職位要?求:1、?會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)?專業(yè)本科以?上學(xué)歷;?2、受過管?理學(xué)、財(cái)務(wù)?管理、工程?管理實(shí)務(wù)、?ERP實(shí)務(wù)?等方面的培?訓(xùn);3、?____年?以上財(cái)務(wù)工?作經(jīng)驗(yàn),三?年以上一般?納稅人企業(yè)?工作經(jīng)驗(yàn);?4、具有?全面的財(cái)務(wù)?專業(yè)知識(shí)、?賬務(wù)處理及?財(cái)務(wù)管理經(jīng)?驗(yàn);5、?精通國(guó)家財(cái)?稅法律規(guī)范?,具備優(yōu)秀?的職業(yè)判斷?能力和豐富?的財(cái)會(huì)項(xiàng)目?分析處理經(jīng)?驗(yàn);6、?諳熟國(guó)際和?國(guó)內(nèi)會(huì)計(jì)準(zhǔn)?則以及相關(guān)?的財(cái)務(wù)、稅?務(wù)、審計(jì)法?規(guī)、政策;?7、為人?正直、責(zé)任?心強(qiáng)、作風(fēng)?嚴(yán)謹(jǐn)、工作?仔細(xì)認(rèn)真;?8、有較?強(qiáng)的溝通協(xié)?調(diào)能力;?財(cái)務(wù)主管崗?位的職責(zé)說?明(十)?職責(zé):1?、負(fù)責(zé)各幼?兒園的整體?賬務(wù)處理,?編制財(cái)務(wù)報(bào)?表等日常性?工作;2?、負(fù)責(zé)各幼?兒園業(yè)務(wù)付?款的審核與?各類檢查材?料的準(zhǔn)備;?3、負(fù)責(zé)?各幼兒園的?納稅申報(bào)及?日常稅務(wù)處?理;4、?負(fù)責(zé)編制各?幼兒園的上?市報(bào)表;?5、上級(jí)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論