青年文明號(hào)題庫(kù)(2015-2016)_第1頁(yè)
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廣東省青年文明號(hào)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審參考題庫(kù)本題庫(kù)根據(jù)團(tuán)中央2016年10月修訂得《青年文明號(hào)活動(dòng)管理辦法》知識(shí)點(diǎn)整理。中創(chuàng)建并經(jīng)過(guò)活動(dòng)組織管理部門(mén)認(rèn)定得,體現(xiàn)高度職業(yè)文明、創(chuàng)造一流工作業(yè)績(jī)得青年集體。4、創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)6、創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)在實(shí)踐中培。為共同精神理念,落實(shí)于集體成員得思想行動(dòng),創(chuàng)建得全部過(guò)程作集體(班組、車間、廠站、科室等),人數(shù)一般在人以上、 人以下,其中35周歲以下青年人數(shù)占以上,有一名不超過(guò)以上,且主要負(fù)責(zé)人為中國(guó)國(guó)籍。獲得榮譽(yù)稱號(hào)得集體,將獎(jiǎng)牌懸掛在崗位現(xiàn)場(chǎng)或網(wǎng)站醒目位置。尚未獲得榮譽(yù)稱號(hào)得集體,將創(chuàng)建標(biāo)識(shí)懸掛在崗位現(xiàn)場(chǎng)或網(wǎng)站10、集體需在對(duì)外窗口公開(kāi)、、等,11、集體所在單位應(yīng)建立創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由集體上組織動(dòng)員、優(yōu)化內(nèi)外環(huán)境、提供必要保障。12、集體在本行業(yè)(系統(tǒng))、本地區(qū)同層級(jí)創(chuàng)建集體中有較。13、根據(jù)集體所創(chuàng)層級(jí)得青年文明號(hào)標(biāo)準(zhǔn),制定切合實(shí)際、適度領(lǐng)先、責(zé)任到人培育育、 15、青年文明號(hào)得創(chuàng)建要發(fā)揮集體專業(yè)優(yōu)勢(shì)與人才優(yōu)勢(shì),動(dòng)動(dòng)16、青年文明號(hào)評(píng)選應(yīng)以本層級(jí)或本行業(yè)青年文明號(hào)得17、青年文明號(hào)評(píng)選應(yīng)綜合考18、青年文明號(hào)評(píng)選應(yīng)嚴(yán)把審核標(biāo)準(zhǔn),通過(guò)、過(guò) 19、青年文明號(hào)評(píng)選應(yīng)健全評(píng)選流程,堅(jiān)持持得原則,規(guī)范操作環(huán)節(jié)。 20、青年文明號(hào)評(píng)選應(yīng)建立競(jìng)優(yōu)機(jī)制,鼓勵(lì)施21、青年文明號(hào)評(píng)選施行社會(huì)公示制,采取 與結(jié)合得方式,利用線上或線下對(duì)外平臺(tái)進(jìn) 得辦法進(jìn)行,參評(píng)市級(jí)及以上青年文明號(hào)需首先獲得下一級(jí)青年 制,年為一個(gè)創(chuàng)建周期,單數(shù)年創(chuàng)建報(bào)備,雙數(shù)年評(píng)選表 彰。彰精即神精即神即。24、青年文明號(hào)以“敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)”為共同精神理念。敬業(yè),即即25、青年文明號(hào)以“敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)”為共同神理念。、、協(xié)作,、。奉獻(xiàn)”為共同精神理念。創(chuàng)優(yōu),即即奉獻(xiàn)理念。奉獻(xiàn)、、、、,與共同做好集體考察、遴選、推報(bào)等工作。29、聯(lián)合共青團(tuán)中央開(kāi)展全行業(yè)(系統(tǒng))創(chuàng)建活動(dòng)得行業(yè)(系統(tǒng)),以為主并會(huì)同考察,原口推報(bào)。30、全國(guó)青年文明號(hào)建立機(jī)制,對(duì)在本行 業(yè)與本地區(qū)作出突出貢獻(xiàn)、充分體現(xiàn)青年文明號(hào)時(shí)代精神、且符合全國(guó)創(chuàng)建青年文明號(hào)活動(dòng)組委會(huì)工作導(dǎo)向得典型集體,采取得辦法,適當(dāng)放寬曾獲青年文明號(hào)層級(jí)要求,無(wú)需提前報(bào)備。31、獲得青年文明號(hào)稱號(hào)得集體,由相應(yīng)活動(dòng)組織管理部門(mén)下發(fā)文件命名,授予青年文明號(hào)牌匾。命名單位與集體所在單位應(yīng)采取與得辦法,在項(xiàng)目支持、政策傾斜、工資獎(jiǎng)金、提拔使用、推優(yōu)薦才等方面,對(duì)青年文明號(hào)與集體成員制定并落實(shí)有力得獎(jiǎng)勵(lì)政策。鼓勵(lì)對(duì)持續(xù)創(chuàng)建與多次命名得青年文明號(hào)給予更大力度獎(jiǎng)勵(lì)。32、各級(jí)青年文明號(hào)活動(dòng)組織管理部門(mén)可在表彰青年文明號(hào)得同時(shí),表彰在組織開(kāi)展青年文明號(hào)活動(dòng)中業(yè)績(jī)突出得與。與 33、各級(jí)活動(dòng)管理部門(mén)應(yīng)大力宣傳創(chuàng)建青年文明號(hào)活動(dòng)中先進(jìn)、、,發(fā)揮榜樣帶動(dòng)作用,營(yíng)造創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)得濃厚氛圍,激發(fā)廣大青年得奮進(jìn)動(dòng)力。34、共青團(tuán)中央、各有關(guān)行業(yè)(系統(tǒng))主管部門(mén)共同組成得最高組織管理機(jī)構(gòu),組委會(huì)辦公室設(shè)在。 各級(jí)應(yīng)參照設(shè)立組委會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)小組等相應(yīng)組織機(jī)構(gòu)。35、定期舉辦青年文明號(hào)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班,搭建青年文明號(hào)體間得交流與合作。36、完善青年文明號(hào)活動(dòng)得管理規(guī)范。明確管理權(quán)責(zé)、操作流程、工作標(biāo)準(zhǔn),建立管理工作臺(tái)賬,提高信息化水平,促進(jìn)管理理發(fā)生重大責(zé)任事故、引發(fā)社會(huì)惡性事件得青年文明號(hào)集體與創(chuàng)建集體,由原命名單位撤銷其青年文明號(hào)稱號(hào)并摘除其青年文明號(hào)牌匾;或取消其當(dāng)屆創(chuàng)建資格。對(duì)撤銷稱號(hào)得集體,原命名單位應(yīng)面向社會(huì)公告。,青年文明號(hào)牌匾只可在對(duì)外懸掛,不得私39、青年文明號(hào)集體應(yīng)認(rèn)真保管青年文明號(hào)牌匾,保持牌由命名單位收回后重新發(fā)放;丟失一般。 牌匾文字內(nèi)容保持一定距離,并按“”管理。兩個(gè)體例。駐在地在中國(guó)得集體,只使用體例。 42、如果集體成員一年內(nèi)或一次性變動(dòng)比例超過(guò),由原命名單位其青年文明號(hào)稱號(hào),允許其保留青年文明 號(hào)牌匾,但不得在懸掛。 43、如果青年文明號(hào)集體或創(chuàng)建集體中存年文明號(hào)稱號(hào)并摘除其青年文明號(hào)牌匾,或取消其當(dāng)屆創(chuàng)建資格。44、未開(kāi)展全行業(yè)(系統(tǒng))創(chuàng)建活動(dòng)得行業(yè)或領(lǐng)域,以為主組織實(shí)施開(kāi)展相關(guān)工作,由推報(bào)。個(gè)工作日。 用,記錄創(chuàng)建過(guò)程。 48、青年文明號(hào)分為、、、四個(gè)級(jí)別(行業(yè)、系統(tǒng)、企業(yè)可參照設(shè)立相應(yīng)級(jí)別)。49、行業(yè)(系統(tǒng))主管部門(mén)與地方團(tuán)組織應(yīng)發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)、50、集體需在屆次初期,按原則向活動(dòng)管理機(jī)構(gòu)提交 創(chuàng)建全國(guó)青年文明號(hào)得報(bào)備申請(qǐng),審核通過(guò)后方可成為創(chuàng)建集體,納入全國(guó)青年文明號(hào)參評(píng)范圍。參考答案1、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理與服務(wù)2、促進(jìn)職業(yè)青年發(fā)展與職業(yè)文明進(jìn)步3、各行各業(yè)一線青年集體4、服務(wù)一流、管理一流、人才一流、文化一流、效益一流5、科學(xué)管理、人本管理、自我管理、各類崗位創(chuàng)新創(chuàng)效創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)6、政治素質(zhì)好、職業(yè)道德好、職業(yè)技能好、工作作風(fēng)好、崗位業(yè)績(jī)好7、敬業(yè)、協(xié)作、創(chuàng)優(yōu)、奉獻(xiàn)8、6,200,50%,40,60%9、標(biāo)識(shí)、承諾、監(jiān)督10、服務(wù)承諾、成員身份、監(jiān)督電話11、主要領(lǐng)導(dǎo),其她相關(guān)部門(mén)12、示范性、代表性、影響力13、創(chuàng)建目標(biāo)、創(chuàng)建任務(wù)、創(chuàng)建計(jì)劃14、思想教育、技能提升、創(chuàng)新創(chuàng)效、優(yōu)質(zhì)服務(wù)15、弘揚(yáng)職業(yè)文明、服務(wù)社會(huì)與諧、促進(jìn)社會(huì)建設(shè)16、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)、考評(píng)規(guī)范19、公開(kāi)、公平、公正20、末位淘汰、公開(kāi)評(píng)議、差額票選21、申報(bào)單位自行公示與活動(dòng)管理部門(mén)集中公示22、自下而上、逐級(jí)創(chuàng)建、逐級(jí)評(píng)選23、屆次評(píng)選、創(chuàng)建報(bào)備,兩24、恪守職業(yè)道德、掌握過(guò)硬本領(lǐng)、體現(xiàn)職業(yè)精神25、具有集體觀念,互幫互愛(ài)互促,工作協(xié)同默契,團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力強(qiáng)26、共同追求進(jìn)步,矢志爭(zhēng)創(chuàng)一流、善于創(chuàng)新創(chuàng)造27、思想覺(jué)悟高,勇?lián)厝巍⒔哒\(chéng)為民、傳播社會(huì)正能量28、行業(yè)主管部門(mén)與地方團(tuán)組織29、行業(yè)主管部門(mén),地方團(tuán)組織30、特別推薦,少量特別推薦31、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)、精神獎(jiǎng)勵(lì)32、管理單位、個(gè)人33、經(jīng)驗(yàn)、事跡、個(gè)人

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