2023年企業(yè)基層管理工作總結(jié)2023年年終中層管理工作總結(jié)(5篇)

2023年企業(yè)基層管理工作總結(jié)2023年年終中層管理工作總結(jié)(5篇)2023年企業(yè)基層治理工作總結(jié)2023年年終中層治理工作總結(jié)篇一

一、個人主要工作

1、提高自身素養(yǎng)，履行自己的工作職責(zé)。

為了適應(yīng)當(dāng)前工作的需要，就應(yīng)時刻把學(xué)習(xí)放在第一位，提高自身治理類專項素養(yǎng)，并逐步涉獵電玩方面的學(xué)問。能夠快速融入公司團(tuán)隊，了解并提高新的業(yè)務(wù)素養(yǎng);學(xué)習(xí)公司的規(guī)章制度，把握宣威群眾消遣傾向的最新動態(tài)以及公司相關(guān)資料;專心參與公司召開的大小會議并主動激發(fā)員工的主觀能動性。視員工為姐妹，關(guān)懷她們?nèi)粘Ｉ钪械膯栴}，常常溝通交心，為她們營造一個舒適溫馨的工作環(huán)境。再者，要提高她們的工作效率，首先要提高我自己的綜合素養(yǎng)。

2、堅決執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。

精益求精工作思路，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求，合理安排員工工作日程。急躁客觀地對員工實施引導(dǎo)監(jiān)視作用。

3、把治理落到實處。

準(zhǔn)時處理員工與顧客之間的關(guān)系，維護(hù)好公司的忠誠顧客，準(zhǔn)時解決危機(jī)顧客問題。關(guān)注員工心理動態(tài)，平常專心鼓舞他們、信任她們、讓她們放手去干，目的是發(fā)揮各職能部門的主觀能動性，做到各司其責(zé)，處理問題的失誤更少。而我，嚴(yán)格要求自己，做到以身作則，起到了良好的帶頭榜樣作用。

4、工作中優(yōu)點(diǎn)和缺乏之處。

在一個月的實際工作中，我能熟識公司業(yè)務(wù)的根本流程和治理框架，對于明確的工作任務(wù)能夠?qū)Ｐ捻憫?yīng)，高效率的完成。但也存在缺乏之處：做事主動性不夠，由于在工作完成之余過于放松。另外，缺乏對治理類理論與業(yè)務(wù)學(xué)問的深入了解，在今后的工作中，我會更加專心努力提高自己，不斷總結(jié)閱歷教訓(xùn)，在工作中如有不對的地方，還需領(lǐng)導(dǎo)批判指正。共性指出，此刻我們在做“美味大餐”和“捕魚達(dá)人”兩種機(jī)器的活動，每一天人流集中，在接下來的工作中，我會更加人性化安排她們的上班方式，有機(jī)協(xié)調(diào)，合理安排任務(wù)。

二、對于公司

無極是一家領(lǐng)先同類電玩行業(yè)的系統(tǒng)化的公司。但公司要快速進(jìn)展以致在行業(yè)中處于領(lǐng)先地位，還需要在許多方面需要完善。

1、嚴(yán)格的制度化治理。

一個公司假如沒有一套嚴(yán)格的治理制度，整個公司就像一盤散沙，沒有約束，沒有分散力，何談提高效益?制度好定執(zhí)行難，公司每制定一項制度，先試行，一段時間后正式執(zhí)行。執(zhí)行治理制度的時候，無論是誰，制度面前人人公平。

2、內(nèi)部治理方面。

我們需要建立核心的企業(yè)文化，文化是價值的根底，有了共同的精神支柱，整個團(tuán)隊目標(biāo)全都、步調(diào)全都，企業(yè)就具有了持續(xù)進(jìn)展的動力。我推舉常常舉辦內(nèi)部的小型培訓(xùn)班，努力提高員工的職業(yè)素養(yǎng)。

3、在員工內(nèi)部營造良性競爭的氣氛。

依據(jù)這幾個月的閱歷來看，職責(zé)細(xì)化到個人，能避開偷懶懈怠現(xiàn)象的發(fā)生。公司經(jīng)理營造良性競爭的另外一個關(guān)鍵是和員工之間建立信任、準(zhǔn)時溝通的氣氛，公司經(jīng)理要有“員工、顧客無小事”，事事有人管，人人都管事，準(zhǔn)時幫助他們解決困難和問題。

綜上所述，是我一月以來學(xué)習(xí)、工作得來的感悟和體會的總結(jié)，望各位領(lǐng)導(dǎo)批判指正，在今后的工作中挖掘更大的潛能，加快成才成型的步伐，為公司制造價值。

2023年企業(yè)基層治理工作總結(jié)2023年年終中層治理工作總結(jié)篇二

回憶過去的一個月，我抱著極大的熱忱投入到本職工作中，嚴(yán)格要求自己，時刻保持“虛心”、“慎重”、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷栽培和同事們的幫忙支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取，努力提高自我，仔細(xì)完成任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的確定?，F(xiàn)將九月來的學(xué)習(xí)、工作狀況簡要總結(jié)如下：

一、盡心盡責(zé)，做好日常工作

(一)公文治理。為提高寫作力量，我細(xì)心揣摩，購置公文寫作書籍用于學(xué)習(xí)參考，并請公司領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理幫助把關(guān)，提出改良意見和建議，再經(jīng)過反復(fù)推敲后定稿。一個月來，我起草各類通知和請示等公文共22份，會議紀(jì)要10份，簡報5期，嚴(yán)格遵照公司辦文制度，九月份共下發(fā)紅頭文25份，函件6份，會議紀(jì)要16份，簡報5期，文件均精確無過失。

為確保收文發(fā)文治理不混亂，我以電子表格形式制作了收文登記薄，結(jié)合手工登記的《文件交接記錄表》，在電子表格上詳實登記文件的辦文時限、要求、流轉(zhuǎn)狀況和辦文結(jié)果，做到實時跟蹤，確保領(lǐng)導(dǎo)閱辦各類文件、傳閱的時效性，并準(zhǔn)時將領(lǐng)導(dǎo)批示及文件精神傳達(dá)至有關(guān)部門，同時追蹤文件執(zhí)行進(jìn)度及落實狀況，準(zhǔn)時向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)辦理結(jié)果，保障了政令暢通;手工登記的《文件交接記錄表》，完善了文件交接手續(xù)，做到有據(jù)可查。

(二)檔案治理。將檔案歸集周期縮短為一周歸集一次。實時更新電子索引檔案名目，積極協(xié)作各部門的查詢檔案要求，無一例錯漏遺失檔案。

(三)印章、證照治理。依據(jù)公司制度，嚴(yán)控印章使用程序，使用完畢均準(zhǔn)時登記在《印章使用登記簿》上。依據(jù)不同證照的月檢要求，準(zhǔn)時預(yù)備月檢資料，保證營業(yè)執(zhí)照等證件均在有效期限范圍內(nèi)。

三、精打細(xì)算，降低辦公費(fèi)用

節(jié)能減排，從小處著手。我在日常工作中，嚴(yán)格掌握低值易耗品的耗用，例如打印機(jī)優(yōu)先只補(bǔ)充碳粉不換硒鼓，簽字筆只換筆芯不換筆，打印紙盡量雙面打印以節(jié)省紙張,并就超范圍文具申請與各部門積極溝通，使得各部門將文具申報掌握在預(yù)算范圍內(nèi)，較好的掌握了低值易耗品費(fèi)用支出。

為降低辦公話費(fèi)支出，我隨時關(guān)注通訊供給商的推出的各項優(yōu)待活動：與電信公司溝通，為公司的外線固定電話供應(yīng)包月效勞，外線電話的國內(nèi)通話費(fèi)用均按包月費(fèi)用計算;在辦文時盡量將文件掃描后以電子郵件的形式發(fā)文，以節(jié)省傳真的話費(fèi)開支，更保障了文件的傳輸質(zhì)量。在多重舉措下，_月辦公話費(fèi)實際發(fā)生額僅占全月預(yù)算62%，辦公話費(fèi)掌握成效明顯。

四、積極主動，做好辦公設(shè)備維護(hù)

為提高工作效率，我積極學(xué)習(xí)電腦使用中的相關(guān)學(xué)問，幫忙各部門工作人員做好電腦日常維護(hù)工作，能自己解決的就馬上解決，避開因報修等待時間過長而影響了辦公效率，也節(jié)省了修理開支。同時與大橋局辦公室保持良好的溝通渠道，準(zhǔn)時反應(yīng)網(wǎng)絡(luò)使用狀況。在公司領(lǐng)導(dǎo)的幫忙下，_月辦公網(wǎng)絡(luò)穩(wěn)定，非正常斷線等狀況大大降低。

五、幫助各部門，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作

(一)完成固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作

九月，公司各部門及治理中心、路政大隊共同對某某公司的固定資產(chǎn)進(jìn)展了一次具體清查，此次固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作主要是核實固定資產(chǎn)實物、數(shù)量及使用狀態(tài)，我也參加了此次清查工作。此次清查共涉及電子設(shè)備838件，辦公家具317件，車輛14輛。為便于統(tǒng)計固定資產(chǎn)清查結(jié)果，提高清查效率，我編制了“盤點(diǎn)留意事項”發(fā)到各部門，規(guī)定了盤點(diǎn)清查范圍，統(tǒng)一了各類資產(chǎn)的名稱、規(guī)格型號、固定資產(chǎn)編號等各項要求，并在清查完畢后，完成了公司本部的固定資產(chǎn)清查盤點(diǎn)工作報告。

(二)幫助部門經(jīng)理，完善制度建立

依據(jù)總經(jīng)理辦公會要求，我協(xié)作部門經(jīng)理，擬訂了綜合事務(wù)部安全制度中的《信息安全治理制度》局部，同時幫助營運(yùn)部，完成了《安全治理制度》匯編工作。依據(jù)國家的相關(guān)法律法規(guī)，草擬了某某公司的《固定資產(chǎn)治理方法》。

六、十月份我規(guī)劃完成以下幾項工作：

(一)幫助綜合部經(jīng)理，草擬《檔案治理制度》。

(二)完成固定資產(chǎn)編號工作。

(三)完成某某公司的《制度匯編》樣本。

(四)實現(xiàn)行政檔案電子化。

九月份，我無論在思想熟悉上還是工作力量上都有了較大地進(jìn)步，但差距和缺乏仍舊存在，比方工作上還不夠細(xì)致，我將在這方面連續(xù)努力，仔細(xì)檢查各項工作，避開因馬虎導(dǎo)致的工作失誤。將九月份的缺乏之處作為十月份的改良目標(biāo)，在今后的工作中，我還要連續(xù)學(xué)習(xí)，戒驕戒躁，更多的發(fā)揮主觀能動性，在崗位上發(fā)揮更多的積極作用。

2023年企業(yè)基層治理工作總結(jié)2023年年終中層治理工作總結(jié)篇三

一個月時間就這樣很快的完畢了，回憶自己這月以來的工作，能夠說是有許多的地方值得去回憶。作為一名___(職位)，我要做的工作有許多，但是我始終覺得說起來也挺小事情的，這些小事都在我不斷的工作中漸漸的去解決，自己的工作潛力也得到了很大的提高，較好地完成了各項工作任務(wù)。總結(jié)起來，主要有以下六個方面：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素養(yǎng)。

虛心的向同事學(xué)習(xí)，常常利用網(wǎng)絡(luò)工具和同崗位的同事溝通心得，逐步的完善自我。在工作中，時時到處以領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀同事為典范，不會的就學(xué)，不懂的就問，取人之長，補(bǔ)己之短，始終持續(xù)了虛心慎重勤奮好學(xué)的專心態(tài)度，綜合潛力顯著提高。

二、嚴(yán)以律己，樹立良好形象。

嚴(yán)格遵守辦公室的各項規(guī)章制度，時時到處以工作為先，大局為重，遇有緊急任務(wù)，加班加點(diǎn)，毫無怨言。領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了指令，會想方設(shè)法去完成。聽從領(lǐng)導(dǎo)、聽從安排，對于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作，不管大小，都高度重視，總是盡職盡責(zé)、認(rèn)仔細(xì)真地去完成，從不計較個人得失、打折扣、講條件。常常自省自勵，開展批判與自我批判，嚴(yán)格約束自己的一言一行、一舉一動，樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

三、專心工作，完成各項任務(wù)。

九月份有個中秋節(jié)，對于我們效勞行業(yè)來講，但凡節(jié)假日對我們的營業(yè)都有極大的沖擊力。所以在節(jié)日降臨之前，務(wù)必把各項工作的相關(guān)事宜一切預(yù)備妥當(dāng)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的安排，仔細(xì)做好各類文件、通知、打印、校對以及傳達(dá)工作;全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好效勞，常請示、勤匯報，努力做好參謀助手，為整個辦公室工作有條不紊的開展發(fā)揮了專心作用。同時，常常深入基層調(diào)查討論，了解員工思想動態(tài)，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策帶給了牢靠依據(jù)。

四、加強(qiáng)注意細(xì)節(jié)工作態(tài)度，加強(qiáng)語言功底，消退緊急心理。

__工作，細(xì)心極其的關(guān)鍵。比方下一份文，我也會琢磨，但是會由于緊急讓大腦產(chǎn)生短路，這種表現(xiàn)就像潘總說的一句話是缺乏運(yùn)籌帷幄的處事潛力，急了就亂了。但是她說這種潛力也與閱歷有關(guān)，經(jīng)受多了，自然也會有所提高的。

五、人事治理方面。

相對來講，我們?nèi)耸鹿ぷ鬟€存在很大需要改善的地方。這個月消失了一個嚴(yán)峻的問題就是總公司已經(jīng)下文要做好留人規(guī)劃方案這項工作，即“與員工談話”，但是還沒落實好，有些部門做了，但是也沒按要求做，由此可見這件事并未引起治理人員的高度重視，員工思想我們都沒了解好，我們談何留人。這幾個月根本上是新進(jìn)與離職的人員不相上下，本月是離職人數(shù)大于新進(jìn)。從那里面能夠看出做了解員工思想工作的重要性。其中這工作沒完成有極大方面的緣由是我沒做好督查工作，這是我工作失職的表現(xiàn)。這件事表達(dá)了我的執(zhí)行力不夠強(qiáng)，在以后的工作中我要加強(qiáng)這方面的潛力。

六、個人方面的事情。

這個月我的激情感覺不是很高漲。領(lǐng)導(dǎo)叮囑做的事情，也做了，和同事們相處感覺也挺好的，覺得跟他們比以前都更熟了。但是我卻發(fā)覺自己在待人接物方面沒有了剛開頭的那種耐性，見面我也笑呵呵的，但是我自己覺得有點(diǎn)假了。我找過緣由，可能真的是由于從校園出來工作這個過渡期做得不夠好，產(chǎn)生了工作疲乏綜合癥。我總有自己還是個孩子的感覺，有許多事情是關(guān)乎到人情世故的東西，我覺得處理這些事情很累，也不懂得怎樣樣才能做好，真的很困惑，以致越來越?jīng)]激情。

工作中雖然取得了必需成績，但仍舊存在著一些問題和缺乏，今后，我要一如既往地向領(lǐng)導(dǎo)們學(xué)習(xí)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克制缺乏，與時俱進(jìn)，專心進(jìn)取，力爭使自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平在較短的時間內(nèi)再上新臺階!

2023年企業(yè)基層治理工作總結(jié)2023年年終中層治理工作總結(jié)篇四

一、工作概述

主要是依據(jù)上級部門或主管的指令對物流組裝進(jìn)展組織、安排、治理，以到達(dá)按時、按點(diǎn)的完成相關(guān)的工作任務(wù)。

二、本月工作資料

保質(zhì)保量的完成上級安排的組裝、發(fā)貨任務(wù)。

三、本月存在的問題

由于所轄的工作區(qū)域?qū)掗煵⒉痪邆洫?dú)立性導(dǎo)致‘5s’治理困難。非本崗位職責(zé)的問題比擬頭疼：smc各種板材的生產(chǎn)供給問題、smc模具保管生產(chǎn)問題、倉庫物資供給問題、smc框架設(shè)計問題等等搞得我管也不是，說也不是，真是左右犯難。

四、本月工作心得

治理業(yè)務(wù)水平有待提高，要戒急戒燥，學(xué)會忍耐，不要得罪他人，做好自我的分內(nèi)之事，學(xué)會眼不見心不煩，嘴不多，腳不閑，堅持跟同事和諧相處。學(xué)會等待，時間不是我一個人的，是整個生產(chǎn)流程中各治理人員的客戶效勞意識打算的。整個生產(chǎn)流程缺少信息整合和統(tǒng)籌安排，導(dǎo)致生產(chǎn)協(xié)調(diào)和生產(chǎn)環(huán)節(jié)嚴(yán)峻脫離定單型的治理目標(biāo)。求數(shù)量而沒有真正的掌握生產(chǎn)環(huán)節(jié)的掌握點(diǎn)，生產(chǎn)物流的掌握也僅僅是盲目的流入最終的組裝工序——問題的沉積、返工、推遲發(fā)貨等。

現(xiàn)場治理也僅僅表達(dá)于電話，組織的分工脫離于削減運(yùn)輸?shù)目偞螖?shù)和總距離以及工序的時間間隔性。生產(chǎn)制造企業(yè)的生產(chǎn)產(chǎn)品的多樣性和單一性，分散性等打算現(xiàn)場治理規(guī)劃的變動性。治理人員的決斷性和堅決性，做人就不要做事，做事就不要做人。老板花錢清理來不是讓你來制造問題的而是來解決問題的。也不是成天將老板作為自我的當(dāng)箭牌：“有什么意見就去找老總，這是老總下的指令。”結(jié)果上道工序的生產(chǎn)問題都沒有解決，而要下道工序完成生產(chǎn)任務(wù)，并且用“老總”來實現(xiàn)自我無能的“雄心”。沒有調(diào)查，就不要下指令。有本領(lǐng)將自我的生產(chǎn)和規(guī)劃搞好，不要讓我們做一些返工的工作。

五、本月提議

1、規(guī)劃的實施掌握必需加強(qiáng)，生產(chǎn)產(chǎn)品與所需物料必需核實。生產(chǎn)治理和協(xié)調(diào)者加強(qiáng)對定單所需物料的正確熟悉，提高協(xié)調(diào)的針對性和牢靠性。

2、留意削減不必要的加班和組織鋪張。

3、生產(chǎn)協(xié)調(diào)不是看生產(chǎn)者外表的現(xiàn)象而是看生產(chǎn)工作的實際資料和效果，分清重要緊急，重要不緊急，次要緊急，不重要緊急、不重要不緊急的生產(chǎn)先后挨次，成套性生產(chǎn)和生產(chǎn)規(guī)劃的敏捷性以及現(xiàn)場治理的核實性。

4、熟識工序治理的根本原則：生產(chǎn)的配套性和時間性，物資供給配送的時間性。

六、__年__月份工作規(guī)劃

1、針對上月存在的問題加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。努力提高自我的綜合素養(yǎng)。

2、按上級的工作指令盡職盡責(zé)的組織好物流組裝的工作事宜，保質(zhì)保量的完成上級安排的工作任務(wù)。

3、按定單和生產(chǎn)規(guī)劃調(diào)整和組織其他臨時性工作。

4、努力做好“5s”的日常工作。

5、加強(qiáng)與同事之間的團(tuán)結(jié)合作。

2023年企業(yè)基層治理工作總結(jié)2023年年終中層治理工作總結(jié)篇五

在這一個月里，我們財務(wù)部的員工能夠任勞任怨、齊心協(xié)力、盡職盡責(zé)的做好各項工作。為了總結(jié)閱歷、發(fā)揚(yáng)成績、克制缺乏，現(xiàn)將__月工作作如下簡要回憶和總結(jié)：

一、__月順當(dāng)完成的工作

1、以仔細(xì)的態(tài)度專心參與西安市財政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

2、準(zhǔn)時精確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作，準(zhǔn)時精確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送。完成了稅務(wù)申報與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

3、對各類財務(wù)會計檔案，進(jìn)展了分類、裝訂、歸檔。

二、__月學(xué)習(xí)方面和個人修養(yǎng)和綜合素養(yǎng)的提升

1、仔細(xì)學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各