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班線長技能比武大賽理論試題-第一章[復制]1、屬于現(xiàn)場管理五大要素中“法”是指()[單選題]*A、生產(chǎn)車間B、叉車工C、檢驗標準(正確答案)D、設(shè)備2、現(xiàn)場管理者的十大職責中的“工作指導”主要針對()人員*A、上級B、自己C、同級D、新進/異動(正確答案)3、現(xiàn)場管理者十大職責中的“現(xiàn)場5S管理”是指()[單選題]*A、制定崗位5S執(zhí)行標準(正確答案)B、整理C、整頓D、清掃4、現(xiàn)場管理者是對現(xiàn)場負有()的管理職能,對現(xiàn)場六大指標承擔責任的管理者()[單選題]*A、指揮、協(xié)調(diào)、控制(正確答案)B、監(jiān)督、安排、檢查C、指導D、檢查5、現(xiàn)場五大管理要素4M1E中”機”是指()[單選題]*A、工裝、夾具(正確答案)B、辦公桌C、輔助包材D、半成品6、以下哪項內(nèi)容是屬于生產(chǎn)現(xiàn)場管理者工作任務的()[單選題]*A、培訓、督促員工(正確答案)B、配送物料C、人員招聘D、全檢產(chǎn)品7、針對生產(chǎn)加工過程中產(chǎn)生的不良品,應立即采?。ǎ┐胧單選題]*A、標識、隔離(正確答案)B、返工C、召開分析會D、停止生產(chǎn)線8、生產(chǎn)線一線操作工小王生病臨時請假了,他的崗位應該怎么安排()[單選題]*A、安排新員工頂崗B、機動工/班長頂崗(正確答案)C、讓領(lǐng)導想辦法D、等小王回崗位9、上班前巡視現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)地上有掉落零件,你該怎么處理()[單選題]*A、憑經(jīng)驗判斷合格后直接放入合格品箱內(nèi)B、放入品質(zhì)待確認箱內(nèi),等待品質(zhì)確認(正確答案)C、直接扔在廢品箱D、視而不見10、現(xiàn)場管理者遵循的《工作任務表》是基于()細化而成的[單選題]*A、工作職責(正確答案)B、工作日志C、公司通知D、生產(chǎn)計劃11、現(xiàn)場管理的目標包括哪些項目()*A、品質(zhì)(正確答案)B、成本(正確答案)C、交期(正確答案)D、士氣(正確答案)E、5S12、現(xiàn)場管理的五大要素的4M是指()*A、人(正確答案)B、設(shè)備(正確答案)C、物料(正確答案)D、方法(正確答案)E、工作環(huán)境13、現(xiàn)場管理中的六大目標是指()*A、品質(zhì)(正確答案)B、成本(正確答案)C、交期(正確答案)D、士氣(正確答案)E、效率(正確答案)F、質(zhì)量(正確答案)14、現(xiàn)場質(zhì)量控制中的“三不原則”是指()*A、不流出不良品(正確答案)B、不接收不良品(正確答案)C、不制造不良品(正確答案)D、允許產(chǎn)生不良品15、現(xiàn)場管理衡量指標中,屬于品質(zhì)的有哪些()*A、一次交檢合格率(正確答案)B、客戶投訴(正確答案)C、成品合格率(正確答案)D、客戶滿意度16、以下哪些應歸類到現(xiàn)場管理五大要素中的“環(huán)”()*A、日光燈(正確答案)B、車間海報C、濕度(正確答案)D、粉塵(正確答案)17、上班前的準備工作應該包含哪些基本內(nèi)容()*A、查看交接班記錄(正確答案)B、查看當日生產(chǎn)計劃(正確答案)C、確認工位5S狀態(tài)D、首檢確認18、你作為現(xiàn)場管理者,在上班期間現(xiàn)場巡查時應關(guān)注()*A、設(shè)備點檢情況(正確答案)B、勞動紀律(正確答案)C、關(guān)鍵質(zhì)量控制點(正確答案)D、操作方法(正確答案)19、生產(chǎn)線A產(chǎn)品切換為B產(chǎn)品前,現(xiàn)場管理者需要做()工作*A、物料確認(正確答案)B、人員準備、確認(正確答案)C、工裝、夾具準備、確認(正確答案)D、作業(yè)標準準備(正確答案)20、現(xiàn)場巡查時,應重點關(guān)注新員工的()*A、品質(zhì)狀況(正確答案)B、操作方法(正確答案)C、材料耗用情況D、家庭情況1、召開班前會的對個人而言,其作用是()[單選題]*A:溝通表達能力的提升(正確答案)B:任務達成C:提升士氣D:工作安排2、班前會標準的召開流程順序是()[單選題]*A:集合→準備→總結(jié)&計劃→激勵上崗B:準備→集合→總結(jié)&計劃→激勵上崗(正確答案)C:總結(jié)&計劃→激勵上崗→準備→集合D:集合→準備→激勵上崗→總結(jié)&計劃3、班前會集合時對人員()情況關(guān)注[單選題]*A:家庭情況B:娛樂項目C:精神面貌(正確答案)D:工作情況4、員工分享/培訓是屬于班前會召開流程中的哪一流程()[單選題]*A:集合B:激勵上崗(正確答案)C:準備D:總結(jié)&計劃5、小王接到公司通知,國慶放假前一天員工需完成設(shè)備清掃并檢查合格后方可離開,小王應該在班前會的哪個流程下達通知內(nèi)容()[單選題]*A:集合B:激勵上崗C:準備D:總結(jié)&計劃(正確答案)6、以下哪項是屬于班前會召開前要收集&記錄的信息()[單選題]*A:昨日生產(chǎn)信息(正確答案)B:員工培訓材料C:作業(yè)標準D:生產(chǎn)管理指標文件7、班前會結(jié)束時,以()作為結(jié)束語,能有效提高員工士氣[單選題]*A:散會B:結(jié)束C:下課D:列隊上崗(正確答案)8、班前會人員出勤確認中的點到方式適合于()人組成的團隊[單選題]*A:15~20B:30~35C:20~25D:12~15(正確答案)9、以下哪項是屬于班前會準備工作中的內(nèi)容()[單選題]*A:獲取信息(正確答案)B:整隊問好C:員工分享D:鼓足干勁10、班前會對標準的講解中應重點講解(),提醒員工注意并及時實施培訓[單選題]*A:工藝流程B:工藝技術(shù)的變更(正確答案)C:操作規(guī)程D:品質(zhì)指標11、班前會的召開,對團隊有哪些作用()*A:增強凝聚力(正確答案)B:提升員工士氣(正確答案)C:促進經(jīng)驗交流和分享(正確答案)D:利于培養(yǎng)目標觀念12、班前會的召開,對管理有哪些作用()*A:利于工作的布置(正確答案)B:利于任務的達成(正確答案)C:利于傳達公司通知(正確答案)D:樹立威信13、班前會召開中“四必講”的內(nèi)容是指()*A:講人員(正確答案)B:講標準(正確答案)C:講任務(正確答案)D:講安全(正確答案)14、對于班前會中的工作總結(jié),應主要針對哪幾項進行總結(jié)()*A:品質(zhì)狀況(正確答案)B:昨日任務達成情況(正確答案)C:昨日安全情況(正確答案)D:作業(yè)標準15、班前會召開前準備工作中的獲取信息,主要是獲?。ǎ┬畔?A:昨天辦公室發(fā)生的異常B:昨天產(chǎn)線產(chǎn)品的合格率(正確答案)C:當班的生產(chǎn)計劃(正確答案)D:今天公司/領(lǐng)導發(fā)布的最新通知及規(guī)定(正確答案)16、以下哪幾項是應在班前會集合過程中執(zhí)行的()*A:列隊問好(正確答案)B:點到/報數(shù)(正確答案)C:表揚優(yōu)秀員工D:記錄考勤(正確答案)17、班前會召開流程中的“激勵上崗”包括以下()內(nèi)容*A:員工分享(正確答案)B:鼓足干勁(正確答案)C:齊呼口號(正確答案)D:通知下達18、在班前會總結(jié)&計劃階段,以下哪幾項是屬于提問/反饋的內(nèi)容()*A:下達通知B:確保員工對當班計劃、指標、關(guān)鍵點完全理解(正確答案)C:員工有疑惑時,立即糾正(正確答案)D:團隊口號的選擇19、班前會在安全講解中應重點講解()內(nèi)容*A:崗位安全防護要點(正確答案)B:崗位安全重點注意事項(正確答案)C:安全隱患的提醒(正確答案)D:處理方法(正確答案)1、與上司進行日常溝通時,應樹立什么樣的觀念?()[單選題]*A:恃才傲物B:正確(正確答案)C:忘乎所以D:我是大王2、面對力量型的領(lǐng)導,我們應怎樣進行工作匯報?()[單選題]*A:多說多問B:思維清晰,目的性強(正確答案)C:拖泥帶水3、以下哪種描述是符合和平型領(lǐng)導的性格特點?()[單選題]*A:性格外向B:富有同情心(正確答案)C:理性思考D:缺乏想象力4、以下哪種描述是符合活潑型領(lǐng)導的性格特點?()[單選題]*A:性格外向(正確答案)B:富有同情心C:理性思考D:缺乏想象力5、接收領(lǐng)導安排的任務時,用什么方法來梳理清楚思路?()[單選題]*A:QCCB:GPSC:5W2H(正確答案)D:PDCA6、什么樣的工作匯報可以讓領(lǐng)導更了解你工作進展和思路?()[單選題]*A:適度、有效(正確答案)B:簡單粗暴C:注重結(jié)論D:重復啰嗦7、工作進行到一定階段或完成后,應該匯報什么內(nèi)容?()[單選題]*A:書面報告(正確答案)B:可行性方案C:現(xiàn)狀&問題&解決措施D:備選方案8、預見工作可能出現(xiàn)問題或延遲時,應該匯報什么內(nèi)容?()[單選題]*A:完成進度B:可行性方案C:現(xiàn)狀&問題&解決措施(正確答案)D:備選方案9、當工作中有新思路及創(chuàng)意時,應向領(lǐng)導匯報什么?()[單選題]*A:完成進度B:可行性方案(正確答案)C:現(xiàn)狀&問題&解決措施D:備選方案10、哪種匯報方式是領(lǐng)導最不愿意聽見的?()[單選題]*A:條理清晰B:簡單明了C:目的性強D:內(nèi)容沒重點(正確答案)11、一般領(lǐng)導分為幾種類型?()*A:活潑型(正確答案)B:力量型(正確答案)C:和平型(正確答案)D:呆萌型12、接收領(lǐng)導任務安排時,應關(guān)注哪些重點信息?()*A:傾聽&記錄(正確答案)B:任務針對的對象(正確答案)C:任務中涉及的地點(正確答案)D:任務的目的(正確答案)13、接收任務流程中的第四步形成初步方案,具體有哪些內(nèi)容?()*A:思考任務目的(正確答案)B:如何實施更有效(正確答案)C:需獲得那些支持(正確答案)D:形成計劃(正確答案)14,以下哪種情況發(fā)生時,應及時向匯報領(lǐng)導?()*A:出現(xiàn)問題時(正確答案)B:工作需延期時(正確答案)C:超出職責范圍(正確答案)D:有新思路或方案(正確答案)15、言者型上司有哪些特點?()*A:喜歡說教(正確答案)B:語言表達能力強(正確答案)C:控制欲強(正確答案)D:喜歡傾聽16、接收任務的流程有哪些?()*A:任務實施安排B:傾聽&記錄(正確答案)C:復述并確認(正確答案)D:總結(jié)任務執(zhí)行情況17、讀者型上司有哪些特點?()*A:富有同情心B:喜歡說教C:細心(正確答案)D:注重數(shù)據(jù)分析(正確答案)18、
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