人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)5篇

Word版本，下載可自由編輯人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)5篇【第1篇】人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

我們需要您做：

1、負(fù)責(zé)幫助各部門(mén)的人員崗位職責(zé)職位要求工作，包括人員的預(yù)約、接待、面試及面試評(píng)估；

2、員工入離職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;

3、公司內(nèi)部員工檔案的建立，管理準(zhǔn)時(shí)更新花名冊(cè)、員工生日記下表；

4、負(fù)責(zé)日?？记诘墓芾砗徒y(tǒng)計(jì)，社保繳交;

5、幫助組織企業(yè)文化建設(shè)工作，包括年會(huì)支配、通知發(fā)布、會(huì)務(wù)組織、文體活動(dòng)支配等;

6、負(fù)責(zé)對(duì)新員工舉行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作，建立企業(yè)形象;

7、負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類(lèi)人事行政文檔;

8、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)。

我們需要這樣的您：

1、人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)畢業(yè)，從事人力資源工作一年以上；

2、認(rèn)識(shí)員工入職、離職、社會(huì)保險(xiǎn)；

3、嫻熟操作計(jì)算機(jī)，嫻熟使用各種辦公軟件；

4、認(rèn)識(shí)各類(lèi)崗位職責(zé)職位要求渠道及崗位職責(zé)職位要求流程，把握較好的面試技巧；

5、具備較好的表述、交流、組織、協(xié)調(diào)能力和時(shí)

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

【第2篇】人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)任職要求

人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)

人事行政專(zhuān)員兼高管辦助理思為文化上海思為文化傳揚(yáng)有限公司，思為jobprofilecolor:#3991e5;background:#f5f7f7;line-height:38px;margin:12px08px0;font-weight:bold;">【第3篇】人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)

人事專(zhuān)員/人事助理康比特北京康比特體育科技股份有限公司,北京美茵嘉商貿(mào)有限公司,康比特,康比特體育,康比特官方商城,康比特崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);考勤管理與相關(guān)文件存檔;

2、編制員工工資報(bào)表,保證工資的按時(shí)發(fā)放;

3、解決與薪資管理相關(guān)的日常管理問(wèn)題,向直接上級(jí)提供合理有效的建議;

4、負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)福利保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)、制表、繳費(fèi)、基數(shù)核定等工作;

5、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;

6、管理員工檔案,處理員工關(guān)系,辦理員工社保、公積金及其他福利手續(xù);

【第4篇】聘請(qǐng)人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)

聘請(qǐng)專(zhuān)員/人事助理廣州市樂(lè)途匯信息技術(shù)有限公司廣州市樂(lè)途匯信息技術(shù)有限公司,樂(lè)途匯崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的聘請(qǐng)工作

2、按照現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)進(jìn)展需求,幫助上級(jí)確定聘請(qǐng)目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行聘請(qǐng)方案;

3、公司聘請(qǐng)工作的舉行,簡(jiǎn)歷篩選,電話(huà)邀約及邀約記下匯總;

4、負(fù)責(zé)聘請(qǐng)廣告的撰寫(xiě),聘請(qǐng)網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及聘請(qǐng)網(wǎng)站的信息交流;

5、面試人員接待及支配、面試來(lái)訪(fǎng)記下及回訪(fǎng);

6、簡(jiǎn)歷量、來(lái)訪(fǎng)狀況,花名冊(cè)的統(tǒng)計(jì)收拾;

7、總結(jié)聘請(qǐng)工作中存在的問(wèn)題,提出優(yōu)化聘請(qǐng)制度和流程的合理化建議,完成聘請(qǐng)分析報(bào)告;8、與其他聘請(qǐng)人員舉行聘請(qǐng)流程、聘請(qǐng)辦法與技巧的交流和溝通,提升聘請(qǐng)活動(dòng)效率;

9、負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲(chǔ)備庫(kù),做好簡(jiǎn)歷管理與信息保密工作;

職位要求:

1、至少半年以上人事聘請(qǐng)閱歷;有過(guò)電商行業(yè)聘請(qǐng)閱歷者優(yōu)先。

2、樂(lè)觀進(jìn)取,有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力、理解能力、目標(biāo)執(zhí)行能力及團(tuán)隊(duì)配合精神;

3、優(yōu)秀的人際交流能力和服務(wù)意識(shí),熱烈主動(dòng);

4、心理素養(yǎng)佳,情愿接受挑戰(zhàn),能夠承受工作壓力。

【第5篇】行政人事專(zhuān)員助理崗位職責(zé)

行政助理/人事專(zhuān)員深圳市銀德投資控股有限公司深圳市銀德投資控股有限公司,銀德崗位要求:

1.身高1.6米以上,形象氣質(zhì)佳。

2.一年以上行政工作閱歷,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮。

3.嫻熟使用辦公軟件。

4.責(zé)任感強(qiáng)、勤快、反應(yīng)敏捷。

簡(jiǎn)歷請(qǐng)附照片。

工作內(nèi)容:

1、接待來(lái)訪(fǎng)人員,收發(fā)文件快遞;

2、負(fù)責(zé)員工每月考勤;

3、負(fù)責(zé)公司員工社保、公積金事宜