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千里之行,始于足下。第2頁(yè)/共2頁(yè)精品文檔推薦《企業(yè)治理學(xué)》第一次網(wǎng)上作業(yè)答案-川大
一、單項(xiàng)挑選題。本大題共20個(gè)小題,每小題2.0分,共40.0分。在每小題給出的選項(xiàng)中,惟獨(dú)一項(xiàng)是符合題目要求的。
1.經(jīng)過(guò)投標(biāo)競(jìng)爭(zhēng)的方式確定經(jīng)營(yíng)者,用契約界定當(dāng)事人雙方的權(quán)利與義務(wù),對(duì)組織
或事務(wù)實(shí)行分權(quán)治理的企業(yè)經(jīng)營(yíng)方式是()
A.承包制
B.租賃制
C.托管經(jīng)營(yíng)
D.股份經(jīng)營(yíng)
2.由一名以上的無(wú)限責(zé)任股東和一名以上的有限責(zé)任股東共同出資設(shè)立的公司形式
是()
A.有限責(zé)任公司
B.無(wú)限責(zé)任公司
C.股份有限公司
D.兩合公司
3.期量標(biāo)準(zhǔn)即()
A.勞動(dòng)定額
B.設(shè)備定額
C.生產(chǎn)組織定額
D.費(fèi)用操縱定額
4.職工代表大會(huì)制度屬于企業(yè)的()
A.基本制度
B.工作制度
C.責(zé)任制度
D.獎(jiǎng)勵(lì)制度
5.博爾頓是()的代表人物
A.經(jīng)驗(yàn)治理時(shí)期
B.科學(xué)治理時(shí)期
C.現(xiàn)代治理時(shí)期
D.后現(xiàn)代治理時(shí)期
6.企業(yè)所有活動(dòng)能夠分為三類:增值活動(dòng)、非增值活動(dòng)和()
A.超增值活動(dòng)
B.無(wú)效活動(dòng)
C.有效活動(dòng)
D.中間活動(dòng)
7.戴明循環(huán)是企業(yè)舉行()時(shí)常用的工作程序
A.人力資源治理
B.全面質(zhì)量治理
C.財(cái)務(wù)治理
D.市場(chǎng)營(yíng)銷治理
8.適用于大批量、高標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品生產(chǎn)的設(shè)施布置原則是()
A.固定位置布置
B.工藝原則布置
C.產(chǎn)品原則布置
D.混合原則布置
9.產(chǎn)品質(zhì)量方面的信息屬于企業(yè)()信息
A.戰(zhàn)略級(jí)
B.策略級(jí)
C.謀略級(jí)
D.執(zhí)行級(jí)
10.跨文化治理的最高層次是()
A.文化移植
B.文化拼接
C.文化嫁接
D.文化合金
11.對(duì)明星業(yè)務(wù),企業(yè)應(yīng)采納的策略是()
A.追加投資
B.穩(wěn)定生產(chǎn)
C.清理業(yè)務(wù)
D.分析研究
12.人力資源治理的核心工作是()
A.人力資源規(guī)劃
B.職業(yè)治理
C.績(jī)效考核
D.薪酬治理
13.完全以顧客為導(dǎo)向的營(yíng)銷理論是()
A.4P理論
B.4C理論
C.4R理論
D.5R理論
14.MIS的核心是()
A.供應(yīng)鏈治理
B.庫(kù)存治理
C.數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)
D.計(jì)算機(jī)系統(tǒng)
15.美國(guó)亞馬遜書(shū)店的經(jīng)營(yíng)模式是典型的()模式
A.BtoB
B.BtoC
C.BtoG
D.CtoC
16.雙倍余額遞減法是企業(yè)用于計(jì)算()時(shí)的辦法
A.投資回報(bào)
B.產(chǎn)品銷售量
C.固定資產(chǎn)折舊
D.創(chuàng)造費(fèi)用
17.創(chuàng)新的首要程序是()
A.尋覓機(jī)遇
B.提出構(gòu)想
C.迅速行動(dòng)
D.忍耐堅(jiān)持
18.DBMS是指()
A.供應(yīng)鏈治理系統(tǒng)
B.計(jì)算機(jī)治理系統(tǒng)
C.數(shù)據(jù)治理系統(tǒng)
D.企業(yè)形象治理系統(tǒng)
19.“準(zhǔn)確”、“快速”是企業(yè)處于()的策略
A.投入期
B.成長(zhǎng)期
C.成熟期
D.衰退期
20.滾動(dòng)打算編制法普通用于()的編制和修改
A.月度打算
B.季度打算
C.年度打算
D.各種層次打算
二、多項(xiàng)挑選題。本大題共15個(gè)小題,每小題4.0分,共60.0分。在每小題給出的選項(xiàng)中,有一項(xiàng)或多項(xiàng)是符合題目要求的。
1.屬于物質(zhì)層文化的因素有()等
A.企業(yè)產(chǎn)品
B.企業(yè)制度
C.企業(yè)廣告
D.企業(yè)哲學(xué)
E.企業(yè)環(huán)境
2.人力資源的特點(diǎn)有()
A.生物性
B.社會(huì)性
C.時(shí)效性
D.再生性
E.能動(dòng)性
3.戰(zhàn)略操縱的基本要素是()
A.提出咨詢題
B.確定標(biāo)準(zhǔn)
C.調(diào)查研究
D.衡量績(jī)效
E.糾正偏差
4.消費(fèi)品市場(chǎng)細(xì)分常見(jiàn)的標(biāo)準(zhǔn)有()
A.地理細(xì)分
B.人口細(xì)分
C.心理細(xì)分
D.行為細(xì)分
E.客戶規(guī)模細(xì)分
5.虛擬企業(yè)的特征是()
A.人力虛擬化
B.結(jié)構(gòu)虛擬化
C.信息網(wǎng)絡(luò)化
D.組織動(dòng)態(tài)化
E.并行分散式作業(yè)
6.企業(yè)外部宏觀環(huán)境中的PEST分析是指對(duì)()的分析
A.政治法律環(huán)境
B.市場(chǎng)環(huán)境
C.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
D.社會(huì)文化環(huán)境
E.技術(shù)環(huán)境
7.企業(yè)的要緊生產(chǎn)過(guò)程包括()
A.生產(chǎn)技術(shù)預(yù)備過(guò)程
B.基本生產(chǎn)過(guò)程
C.輔助生產(chǎn)過(guò)程
D.生產(chǎn)服務(wù)過(guò)程
E.附屬生產(chǎn)過(guò)程
8.對(duì)消費(fèi)者通常采納的銷售促進(jìn)方式要緊有()等
A.折扣和減價(jià)
B.銷售比賽
C.產(chǎn)品陳列
D.訂貨會(huì)
E.消費(fèi)信貸
9.職位講明書(shū)應(yīng)包括的內(nèi)容要緊有()等
A.工作識(shí)不
B.工作權(quán)限
C.工作概要
D.工作環(huán)境
E.工作職責(zé)
10.企業(yè)的社會(huì)責(zé)任要緊體如今對(duì)()等方面的責(zé)任上。
A.股東
B.雇員
C.消費(fèi)者
D.政府
E.環(huán)境
11.SCM涉及的利益方要緊有()
A.政府
B.供應(yīng)商
D.創(chuàng)造商
E.顧客
12.發(fā)行債券融資的缺點(diǎn)要緊是()
A.資金成本率較高
B.加大企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
C.容易喪失企業(yè)操縱權(quán)
D.限制條件多
E.難以享受財(cái)務(wù)杠桿利益
13.新產(chǎn)品普通可分為()
A.全新產(chǎn)品
B.半新產(chǎn)品
C.換代產(chǎn)品
D.改進(jìn)新產(chǎn)品
E.引進(jìn)新產(chǎn)品
14.企業(yè)治理者
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