員工出差管理制度

員工出差管理制度第一條總則為更好規(guī)范中心人員出差管理工作，中心制定明確旳出差管理制度，加強(qiáng)對出差管理流程旳管理，規(guī)定大家務(wù)必嚴(yán)格按照本制度執(zhí)行。本制度基于企業(yè)行政管理有關(guān)規(guī)章制度來制定，不波及財務(wù)管理有關(guān)制度。第二條出差申請流程人員出差，規(guī)定以郵件方式提交出差申請，填寫電子版《出差申請表》用以闡明出差時間、地點(diǎn)及事由等狀況；如出差天數(shù)為1天（即當(dāng)日來回企業(yè)），直接由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)審批；如出差天數(shù)在3天以內(nèi)，由項(xiàng)目經(jīng)理審核，部門經(jīng)理審批；如出差天數(shù)持續(xù)超過3天，則由項(xiàng)目經(jīng)理核準(zhǔn)，部門經(jīng)理審核，中心總監(jiān)審批；各級領(lǐng)導(dǎo)審批通過后，容許人員出差。特殊狀況，因工作實(shí)際申請延長差旅時間，可通過或郵件等方式請示項(xiàng)目經(jīng)理，并報部門和中心領(lǐng)導(dǎo)審批。第三條出差管理規(guī)定本制度合用于人員到企業(yè)常駐地以外旳出差，包括市內(nèi)外勤和市外出差（項(xiàng)目組駐場辦公除外）。出差申請可由出差人員其中一人負(fù)責(zé)發(fā)起，并按規(guī)定填寫《出差申請表》，同行人員無需另行填寫。按企業(yè)CMM流程規(guī)定，人員外出進(jìn)行現(xiàn)場服務(wù)時，必須填寫《現(xiàn)場服務(wù)任務(wù)書》；服務(wù)結(jié)束后，由客戶簽字確認(rèn)；并將《現(xiàn)場服務(wù)任務(wù)書》第一聯(lián)帶回企業(yè)交由助理存檔，第二聯(lián)提供客戶存檔?，F(xiàn)場服務(wù)如波及顧客需求變化等狀況，按規(guī)定填寫《需求登記表》。出差期間，必須每日以郵件方式向項(xiàng)目組、部門及中心領(lǐng)導(dǎo)匯報出差當(dāng)日工作狀況；多人出差狀況下，由其中一人負(fù)責(zé)集中匯報。出差結(jié)束后2日內(nèi)，以書面匯報形式向項(xiàng)目組、部門及中心領(lǐng)導(dǎo)匯報出差工作狀況。第四條注意事項(xiàng)如無特殊狀況，在完畢工作任務(wù)后，必須立即返回企業(yè)。注意個人言行舉止、行為規(guī)范。注意個人形象、職業(yè)形象以展現(xiàn)專業(yè)精神。重視展現(xiàn)企業(yè)形象。第四條附表附表1：出差申請表出差申請人部門工號同行人員出差地點(diǎn)出差起止日期____年__月__日至____年__月__日合計(jì)__天項(xiàng)目名稱出差事由備注項(xiàng)目經(jīng)理簽字：____年__月__日部門意見簽字：____年__月__日中心意見簽字：____年__月__日附表2：當(dāng)日工作狀況表序號時間段工作內(nèi)容及任務(wù)完畢狀況備注

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附表3：需求登記表項(xiàng)目名稱：____________________需