下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
2016****二季度訓(xùn)課策劃方(初定目前公司員工離職率較高,特別是前三個(gè)月離職人員更為明顯,主要原因是對(duì)公司不了解或預(yù)想與實(shí)際存在差距較大或還適合公司管理制度。公司方面:
以提高公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所需的知識(shí)技能,培養(yǎng)公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所需的態(tài)度為目標(biāo);以提高員工具備的知識(shí)、修養(yǎng)為目的員工方面:通過(guò)培訓(xùn)提高員工的知識(shí)水平和工作能力,從而提高員工的能動(dòng)性、達(dá)到員工的自我實(shí)現(xiàn)的目的。二、
培訓(xùn)實(shí)施
對(duì)象:20164月6月入職員工地點(diǎn):會(huì)議室主要大綱:公司制度、文化、工作心態(tài)、營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)、防盜知識(shí)課程安排:每個(gè)知識(shí)點(diǎn)一天培訓(xùn)完,每節(jié)課講授90分鐘;培訓(xùn)方式:以團(tuán)隊(duì)為單位,授課形式培訓(xùn)成果考核方式:迎新PARTY時(shí)以團(tuán)隊(duì)為單位,開(kāi)展PK競(jìng)賽,包括培訓(xùn)知識(shí)問(wèn)答,團(tuán)隊(duì)游戲拓展;第一名團(tuán)隊(duì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)并評(píng)選優(yōu)秀學(xué)員1名附:課程安排:新員工培訓(xùn)課程表序號(hào)
課程內(nèi)容
主講老師
時(shí)間日期1
《忠信百貨員工手冊(cè)學(xué)習(xí)及電梯安全常識(shí)培訓(xùn)》***
28號(hào)上午9:00-10:302《公司文化及陽(yáng)工心態(tài)學(xué)習(xí)》
***
28號(hào)下午3:00-4:30
《零售行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)學(xué)習(xí)》《消防、防盜技能學(xué)習(xí)》新員工歡迎儀式
*********
29號(hào)上午9:00-10:3029號(hào)上午9:00-10:3030號(hào)下午:5:00-6:30附參與人員名單:(月入職員工,預(yù)計(jì)30人左右)備注附新員工迎新方案:2016度第二季度新員工迎新方案目的:固新員工對(duì)培訓(xùn)所學(xué)習(xí)的知識(shí)并且更好融入忠信大家庭,同時(shí)加強(qiáng)員工的凝聚力,讓其更好融入部門(mén),同時(shí)樹(shù)立部門(mén)負(fù)責(zé)人形象?;顒?dòng)時(shí)間:年630下午5:—6:活動(dòng)形:識(shí)問(wèn)題及團(tuán)隊(duì)拓展活動(dòng)地:樓會(huì)議室活動(dòng)流:從培訓(xùn)開(kāi)始,分為三個(gè)小組,每個(gè)小組評(píng)選隊(duì)長(zhǎng)、學(xué)習(xí)委員、生活委員,進(jìn)行團(tuán)隊(duì)風(fēng)彩展;課程上問(wèn)題可獲積分,由主講老師決定,班主任做好記錄;迎新流程:以團(tuán)隊(duì)為單位背誦價(jià)值宣言,評(píng)委評(píng)分,第一名+5分,第二名+3分,第三名名;(10分鐘)知識(shí)問(wèn)答搶答,每答對(duì)題+2分,答錯(cuò)1扣分(劍國(guó)備題目,公司制度占20道題,防盜知識(shí)5道,零售專(zhuān)業(yè)道,合計(jì)道)(分鐘)無(wú)敵風(fēng)火輪以團(tuán)隊(duì)為單位用報(bào)紙或作費(fèi)海報(bào)之類(lèi)制作無(wú)敵風(fēng)火輪并由指定起點(diǎn)出發(fā)到達(dá)指定終點(diǎn),第一名+10,第二名+6,第三名分;(分鐘)每個(gè)團(tuán)隊(duì)出一個(gè)節(jié)目(分鐘)頒獎(jiǎng),切蛋糕歡迎新同事,感悟分享(20鐘)費(fèi)用預(yù):蛋糕:100(一個(gè))獎(jiǎng)品:冠軍團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀新人、講師紀(jì)念品零食:200(西瓜,李子,花生等)物資準(zhǔn)備:廢舊報(bào)紙份,KT板一塊(積分榜)、30人零食準(zhǔn)備、大白張(制隊(duì)旗用)、紅藍(lán)黑油性筆各3。方案推:通知下發(fā):2016.6.13號(hào)培訓(xùn)課定稿:20166月22日Youyouchen0萬(wàn)U豆體驗(yàn)卡卡號(hào):密碼:686d03401eefba96faba獎(jiǎng)品名稱(chēng):萬(wàn)U豆體驗(yàn)卡卡號(hào):50De7a00c543af387fc0密碼:獎(jiǎng)品名稱(chēng):萬(wàn)U豆體驗(yàn)卡卡號(hào):密碼:3d1c344384327b85efff獎(jiǎng)品名稱(chēng):萬(wàn)U豆體驗(yàn)卡卡號(hào):50Dd97f0765bdf6998a3密碼:48db1c14e42a2b321fac獎(jiǎng)品名稱(chēng):萬(wàn)U豆體驗(yàn)卡卡號(hào):50D61密碼:25bffae5346e7b7d2548獎(jiǎng)品名稱(chēng):萬(wàn)U豆體驗(yàn)卡卡號(hào):密碼:709f65f32865af2559c2獎(jiǎng)品名稱(chēng):萬(wàn)U豆體驗(yàn)卡卡號(hào):10D8f1d6a
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)簽訂流程解析
- 2024年兼職協(xié)議樣本
- 2024銷(xiāo)售合作協(xié)議示例
- 個(gè)人租房合同書(shū)范本
- 房屋室內(nèi)裝修合同書(shū)樣式
- 合作契約:展會(huì)活動(dòng)合作契約-合同樣本
- 廣東省餐飲行業(yè)勞動(dòng)合同
- 2024年技術(shù)開(kāi)發(fā)合作協(xié)議參考
- 高速公路盾構(gòu)隧道建筑信息模型分類(lèi)與編碼標(biāo)準(zhǔn)
- 2023年高考地理重點(diǎn)難點(diǎn)考點(diǎn)通練-整體性差異性(解析版)
- 倉(cāng)儲(chǔ)物流中心物業(yè)安全管理
- 醫(yī)療器械注冊(cè)專(zhuān)員培訓(xùn)
- 期末復(fù)習(xí)重要考點(diǎn)03 《一元一次方程》十大考點(diǎn)題型(熱點(diǎn)題型+限時(shí)測(cè)評(píng))(原卷版)
- 生物丨金太陽(yáng)(25-69C)廣東省2025屆高三10月大聯(lián)考生物試卷及答案
- 車(chē)隊(duì)車(chē)輛掛靠合同模板
- 期中 (試題) -2024-2025學(xué)年人教PEP版英語(yǔ)四年級(jí)上冊(cè)
- 動(dòng)物疫病防治員(高級(jí))理論考試題及答案
- 跨境電商行業(yè)研究框架專(zhuān)題報(bào)告
- 提升初中生英語(yǔ)寫(xiě)作
- 2024年深圳市優(yōu)才人力資源有限公司招考聘用綜合網(wǎng)格員(派遣至吉華街道)高頻500題難、易錯(cuò)點(diǎn)模擬試題附帶答案詳解
- 高中政治必修四哲學(xué)與文化知識(shí)點(diǎn)總結(jié)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論