物業(yè)管理員個人年度總結(jié)范本_第1頁
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物業(yè)管理員個人年度總結(jié)范本_第3頁
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第3頁共3頁物業(yè)管?理員個?人年度?總結(jié)范?本今?年份調(diào)?入物業(yè)?管理處?任職物?業(yè)部經(jīng)?理以來?,我努?力適應(yīng)?新的工?作環(huán)境?和工作?崗位,?虛心學(xué)?習(xí),埋?頭工作?,履行?職責(zé),?較好地?完成了?各項(xiàng)工?作任務(wù)?,我們?校區(qū)的?物業(yè)管?理取得?了輝煌?的成績?,下面?將任職?來的工?作情況?匯報如?下:?一、自?覺加強(qiáng)?學(xué)習(xí),?努力適?應(yīng)工作?我是?初次接?觸物業(yè)?管理工?作,對?綜合管?理員的?職責(zé)任?務(wù)不甚?了解,?為了盡?快適應(yīng)?新的工?作崗位?和工作?環(huán)境,?我自覺?加強(qiáng)學(xué)?習(xí),虛?心求教?釋惑,?不斷理?清工作?思路,?總結(jié)工?作方法?,現(xiàn)已?基本勝?任本職?。一方?面,干?中學(xué)、?學(xué)中干?,不斷?掌握方?法積累?經(jīng)驗(yàn)。?我注重?以工作?任務(wù)為?牽引,?依托工?作崗位?學(xué)習(xí)提?高,通?過觀察?、摸索?、查閱?資料和?實(shí)踐鍛?煉,較?快地進(jìn)?入了工?作情況?。另一?方面,?問書本?、問同?事,不?斷豐富?知識掌?握技巧?。在各?級領(lǐng)導(dǎo)?和同事?的幫助?指導(dǎo)下?,從不?會到會?,從不?熟悉到?熟悉,?我逐漸?摸清了?工作中?的基本?情況,?找到了?切入點(diǎn)?,把握?住了工?作重點(diǎn)?和難點(diǎn)?。二?、心系?本職工?作,認(rèn)?真履行?職責(zé)?(一)?耐心細(xì)?致地做?好財(cái)務(wù)?工作。?自接手?管理處?財(cái)務(wù)工?作的半?年來,?我認(rèn)真?核對上?半年的?財(cái)務(wù)賬?簿,理?清財(cái)務(wù)?關(guān)系,?嚴(yán)格財(cái)?務(wù)制度?,做好?每一筆?賬,確?保了年?度收支?平衡和?盈利目?標(biāo)的實(shí)?現(xiàn)。一?是做好?每一筆?進(jìn)出賬?。對于?每一筆?進(jìn)出賬?,我都?根據(jù)財(cái)?務(wù)的分?類規(guī)則?,分門?別類記?錄在案?,登記?造冊。?同時認(rèn)?真核對?發(fā)票、?賬單,?搞好票?據(jù)管理?。二是?搞好每?月例行?對賬。?按照財(cái)?務(wù)制度?,我細(xì)?化當(dāng)月?收支情?況,定?期編制?財(cái)務(wù)報?表,按?公司的?要求及?時進(jìn)行?對賬,?沒有出?現(xiàn)漏報?、錯報?的情況?。三是?及時收?繳服務(wù)?費(fèi)。結(jié)?合的實(shí)?際,在?進(jìn)一步?了解掌?握服務(wù)?費(fèi)協(xié)議?收繳辦?法的基?礎(chǔ)上,?我認(rèn)真?搞好區(qū)?分,按?照鴻亞?公司、?業(yè)主和?我方協(xié)?定的服?務(wù)費(fèi),?定期予?以收繳?、催收?,__?__年?全年的?服務(wù)費(fèi)?已全額?到賬。?四是合?理控制?開支。?合理控?制開支?是實(shí)現(xiàn)?盈利的?重要環(huán)?節(jié),我?堅(jiān)持從?公司的?利益出?發(fā),積?極協(xié)助?管理處?主任當(dāng)?家理財(cái)?。特別?在經(jīng)常?性開支?方面,?嚴(yán)格把?好采購?關(guān)、消?耗關(guān)和?監(jiān)督關(guān)?,防止?鋪張浪?費(fèi),同?時提出?了一些?合理化?建議。?(二?)積極?主動地?搞好文?案管理?。半年?來,我?主要從?事辦公?室的工?作,的?文案管?理上手?比較快?,主要?做好了?以下_?___?個方面?的工作?:一是?資料錄?入和文?檔編排?工作。?對管理?處涉及?的資料?文檔和?有關(guān)會?議記錄?,我認(rèn)?真搞好?錄入和?編排打?印,根?據(jù)工作?需要,?制作表?格文檔?,草擬?報表等?。二是?檔案管?理工作?。到管?理處后?,對檔?案的系?統(tǒng)化、?規(guī)范化?的分類?管理是?我的一?項(xiàng)經(jīng)常?性工作?,我采?取平時?維護(hù)和?定期集?中整理?相結(jié)合?的辦法?,將檔?案進(jìn)行?分類存?檔,并?做好收?發(fā)文登?記管理?。(?三)認(rèn)?真負(fù)責(zé)?地抓好?綠化維?護(hù)。小?區(qū)綠化?工作是?___?_月份?開始交?與我負(fù)?責(zé)的,?對我來?講,這?是一項(xiàng)?初次打?交道的?工作,?由于缺?乏專業(yè)?知識和?管理經(jīng)?驗(yàn),當(dāng)?前又缺?少綠化?工人,?正值冬?季,小?區(qū)綠化?工作形?勢比較?嚴(yán)峻。?我主要?做了以?下__?__個?方面的?工作:?一是搞?好小區(qū)?綠化的?日常維?護(hù)。二?是認(rèn)真?驗(yàn)收交?接。?三、主?要經(jīng)驗(yàn)?和收獲?完成?了一些?工作,?取得了?一定成?績,總?結(jié)起來?有以下?幾個方?面的經(jīng)?驗(yàn)和收?獲:?(一)?只有擺?正自己?的位置?,下功?夫熟悉?基本業(yè)?務(wù),才?能盡快?適應(yīng)新?的工作?崗位。?(二?)只有?主動融?入集體?,處理?好各方?面的關(guān)?系,才?能在新?的環(huán)境?中保持?好的工?作狀態(tài)?。(?三)只?有堅(jiān)持?原則落?實(shí)制度?,認(rèn)真?理財(cái)管?賬,才?能履行?好財(cái)務(wù)?職責(zé)。?(四?)只有?樹立服?務(wù)意識?,加強(qiáng)?溝通協(xié)?調(diào),才?能把分?內(nèi)的工?作做好?。四?、存在?的不足?由于?工作實(shí)?踐比較?少,缺?乏相關(guān)?工作經(jīng)?驗(yàn),_?___?年的工?作存在?以下不?足:?(一)?對物業(yè)?管理服?務(wù)費(fèi)的?協(xié)議內(nèi)?容了解?不夠,?特別是?對以往?的一些?收費(fèi)情?況了解?還不夠?及時。?(二?)食堂?伙食開?銷較大?,宏觀?上把握?容易,?微觀上?控制困?難。?(三)?綠化工?作形勢?嚴(yán)峻,?自身在?小區(qū)綠?化管理?上還要?下更大?的功夫?。五?、下步?的打算?針對?工作中?存在的?不足,?為了做?好新一?年的工?作,突?出做好?以下幾?個方面?:(?一)積?極搞好?與公司?、業(yè)主?之間的?協(xié)調(diào),?進(jìn)一步?理順關(guān)?系。?(二)?加強(qiáng)業(yè)?務(wù)知識?

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