煙草個人年終總結（2篇）

第6頁共6頁煙草個?人年終?總結?加強工?作作風?強化責?任意識?做與?時俱進?、開拓?創(chuàng)新的?企業(yè)員?工_?___?年是煙?草改革?創(chuàng)新、?快速發(fā)?展的一?年，在?這一年?里，行?業(yè)人事?改革、?體制改?革、思?想作風?建設等?各項工?作都在?有條不?紊、逐?步深入?地展開?。作為?煙草企?業(yè)的一?名普通?機關人?員，我?目睹和?親歷了?運煙發(fā)?展的種?種變化?，感?受到了?企業(yè)的?和諧氛?圍。就?自己而?言，今?年的工?作更充?實、更?有意義?，更具?有挑戰(zhàn)?性，在?領導和?同志們?的關心?和幫助?下，我?順利地?完成了?各項工?作任務?，同時?，個人?能力也?得到了?很大的?提高。?現(xiàn)將一?年來的?工作總?結如下?：一?、加強?學習，?努力提?高個人?素質和?責任意?識煙?草行業(yè)?的快速?發(fā)展使?得各個?崗位的?任職要?求也在?不斷發(fā)?生著變?化，雖?然自己?是一名?普通的?___?_工作?人員，?但是也?已經(jīng)明?顯感覺?到了壓?力，感?覺到如?果不學?習就有?可能被?淘汰。?一年來?，我始?終把堅?持學習?作為檢?驗個人?能力和?素質的?首要標?準，把?“學習?、學習?、再學?習”作?為自己?的座右?銘，自?覺養(yǎng)成?了“勤?于學習?、勤于?思考”?的良好?習慣，?做到了?“四個?堅持”?：一是?堅持主?動學習?政治理?論知識?，堅持?用“_?___?”__?__和?___?_武裝?自己的?頭腦，?提高自?己的思?想覺悟?，樹立?正確的?“人生?觀、世?界觀、?價值觀?”，提?高對市?局（公?司）黨?組各項?方針、?決策的?認知和?領悟能?力，樹?立以良?心、事?業(yè)心、?責任心?”為基?礎的“?三心”?理念；?二是堅?持充分?利用空?余時間?，豐富?和完善?自己的?知識結?構。一?年來，?自己精?讀各種?書籍十?余本，?并自學?了《煙?草專賣?法》、?《經(jīng)濟?法》等?各項法?律法規(guī)?；三是?堅持多?渠道、?全方位?的學習?。廣泛?搜集和?整理了?各種學?習資料?，或是?虛心向?他人求?教，或?是上網(wǎng)?查詢，?只要是?工作中?涉及到?的都努?力去學?習；四?是堅持?理論與?實踐相?結合，?用理論?指導實?踐，達?到了_?___?的目的?。通過?一年多?的努力?，自己?無論在?思想、?知識、?行動上?都得到?了完善?和提高?，能正?確把握?行業(yè)發(fā)?展的脈?搏，責?任意識?也明顯?提高，?已經(jīng)完?全適應?了崗位?的變化?和要求?。二?、立足?崗位，?明確目?標，全?面發(fā)展?今年?___?_月_?___?日，省?局__?__在?“兩個?維護在?崗位”?大講臺?上做首?席發(fā)言?，明確?提出了?每一位?煙草員?工都要?“遵循?職業(yè)道?德，體?現(xiàn)崗位?價值”?達到用?實際行?動回答?“兩個?至上”?在“心?”里，?在“行?”里的?效果。?自己現(xiàn)?在的工?作崗位?雖然普?通平凡?，但自?己從來?沒有因?為工作?平凡降?低工作?標準和?要求。?一年多?來，自?己在工?作崗位?上，誠?實做人?、認真?做事、?腳踏實?地的干?好本職?工作，?用實際?行動踐?行了“?兩個維?護”的?諾言。?物流?配送的?日常管?理需要?做的工?作很多?，但無?論大小?事，自?己都能?認真對?待。管?理工作?，制度?是基礎?，我首?先在規(guī)?章制度?上下功?夫，與?科長一?起修訂?和完善?了各項?管理制?度、物?流車間?操作規(guī)?程及物?流人員?百分制?考核管?理辦法?，并負?責日常?的落實?和監(jiān)督?考核。?同時，?積極配?合科長?協(xié)調解?決各種?問題和?矛盾。?可是總?的來說?，科里?的工作?大多是?些雜碎?的小事?，但小?事不小?，自己?總是堅?持把小?事當作?大事去?辦，每?次著手?之前，?總要仔?細想想?事情前?后的每?一個環(huán)?節(jié)，從?細小入?微處入?手，力?爭每項?工作都?___?_無缺?。由?于物流?配送管?理的特?殊性，?經(jīng)常需?要加班?加點，?有時才?下班回?家，科?長一個?電話又?叫回單?位，可?不管有?多大的?困難，?我總提?醒自己?在工作?中不能?講條件?，不能?有怨言?，不論?領導分?配給自?己什么?工作，?只有認?真細致?完成好?工作，?才能算?是盡了?職責。?市局?（公司?）人事?改革，?減員增?效，很?多工作?都是從?各部門?抽調人?員兼職?開展。?今年_?___?月，我?被借調?到全市?運動會?會務組?工作，?___?_月，?又被借?調到“?黨章知?識競賽?”做節(jié)?目主持?人……?在此期?間，我?一方面?要做好?自己的?日常業(yè)?務工作?，一方?面還必?須加緊?編排演?練，嗓?子有時?都喊啞?了，忙?得不可?開交，?樓上樓?下多少?個來回?，自己?都數(shù)不?清了。?但是，?我非常?愿意參?加市局?（公司?）__?__的?這些活?動，能?多干事?、干好?事、全?面提高?自己各?方面的?能力正?是自己?所追求?的。?一年很?快就過?去了，?雖然是?高標準?、嚴要?求地干?了不少?的工作?，履行?了自己?的崗位?職責，?但仍有?不足之?處：一?是和其?他同事?相比，?自己仍?存在一?定的差?距；二?是服務?意識不?夠超前?，開拓?創(chuàng)新精?神略有?欠缺；?三是個?人綜合?素質有?待進一?步提高?。煙?草個人?年終總?結（二?）加?強工作?作風強?化責任?意識?做與時?俱進、?開拓創(chuàng)?新的企?業(yè)員工?__?__年?是煙草?改革創(chuàng)?新、快?速發(fā)展?的一年?，在這?一年里?，行業(yè)?人事改?革、體?制改革?、思想?作風建?設等各?項工作?都在有?條不紊?、逐步?深入地?展開。?作為煙?草企業(yè)?的一名?普通機?關人員?，我目?睹和親?歷了運?煙發(fā)展?的第1?文秘種?種變化?，感受?到了企?業(yè)的和?諧氛圍?。就自?己而言?，今年?的工作?更充實?、更有?意義，?更具有?挑戰(zhàn)性?，在領?導和同?志們的?關心和?幫助下?，我順?利地完?成了各?項工作?任務，?同時，?個人能?力也得?到了很?大的提?高?，F(xiàn)?將一年?來的工?作總結?如下：?一、?加強學?習，努?力提高?個人素?質和責?任意識?煙草?行業(yè)的?快速發(fā)?展使得?各個崗?位的任?職要求?也在不?斷發(fā)生?著變化?，雖然?自己是?一名普?通的_?___?工作人?員，但?是也已?經(jīng)明顯?感覺到?了壓力?，感覺?到如果?不學習?就有可?能被淘?汰。一?年來，?我始終?把堅持?學習作?為檢驗?個人能?力和素?質的首?要標準?，把“?學習、?學習、?再學習?”作為?自己的?座右銘?，自覺?養(yǎng)成了?“勤于?學習、?勤于思?考”的?良好習?慣，做?到了“?四個堅?持”：?一是堅?持主動?學習政?治理論?知識，?堅持用?“__?__”?___?_和_?___?武裝自?己的頭?腦，提?高自己?的思想?覺悟，?樹立正?確的“?人生觀?、世界?觀、價?值觀”?，提高?對市局?（公司?）黨組?各項方?針、決?策的認?知和領?悟能力?，樹立?以良心?、事業(yè)?心、責?任心”?為基礎?的“三?心”理?念；二?是堅持?充分利?用空余?時間，?豐富和?完善自?己的知?識結構?。一年?來，自?己精讀?各種書?籍十余?本，并?自學了?《煙草?專賣法?》、《?經(jīng)濟法?》等各?項法律?法規(guī)；?三是堅?持多渠?道、全?方位的?學習。?廣泛搜?集和整?理了各?種學習?資料，?或是虛?心向他?人求教?，或是?上網(wǎng)查?詢，只?要是工?作中涉?及到的?都努力?去學習?；四是?堅持理?論與實?踐相結?合，用?理論指?導實踐?，達到?了__?__的?目的。?通過一?年多的?努力，?自己無?論在思?想、知?識、行?動上都?得到了?完善和?提高，?能正確?把握行?業(yè)發(fā)展?的脈搏?，責任?意識也?明顯提?高，已?經(jīng)完全?適應了?崗位的?變化和?要求。?二、?立足崗?位，明?確目標?，全面?發(fā)展?今年_?___?月__?__日?，省局?___?_在“?兩個維?護在崗?位”大?講臺上?做首席?發(fā)言，?明確提?出了每?一位煙?草員工?都要“?遵循職?業(yè)道德?，體現(xiàn)?崗位價?值”達?到用實?際行動?回答“?兩個至?上”在?“心”?里，在?“行”?里的效?果。自?己現(xiàn)在?的工作?崗位雖?然普通?平凡，?但自己?從來沒?有因為?工作平?凡降低?工作標?準和要?求。一?年多來?，自己?在工作?崗位上?，誠實?做人、?認真做?事、腳?踏實地?的干好?本職工?作，用?實際行?動踐行?了“兩?個維護?”的諾?言。?物流配?送的日?常管理?需要做?的工作?很多，?但無論?大小事?，自己?都能認?真對待?。管理?工作，?制度是?基礎，?我首先?在規(guī)章?制度上?下功夫?，與科?長一起?修訂和?完善了?各項管?理制度?、物流?車間操?作規(guī)程?及物流?人員百?分制考?核管理?辦法，?并負責?日常的?落實和?監(jiān)督考?核。同?時，積?極配合?科長協(xié)?調解決?各種問?題和矛?盾?？?是總的?來說，?科里的?工作大?多是些?雜碎的?小事，?但小事?不小，?自己總?是堅持?把小事?當作大?事去辦?，每次?著手之?前，總?要仔細?想想事?情前后?的每一?個環(huán)節(jié)?，從細?小入微?處入手?，力爭?每項工?作都_?___?無缺。?由于?物流配?送管理?的特殊?性，經(jīng)?常需要?加班加?點，有?時才下?班回家?，科長?一個電?話又叫?回單位?，可不?管有多?大的困?難，我?總提醒?自己在?工作中?不能講?條件，?不能有?怨言，?不論領?導分配?給自己?什么工?作，只?第1文?秘有認?真細致?完成好?工作，?才能算?是盡了?職責。?市局?（公司?）人事?改革，?減員增?效，很?多工作?都是從?各部門?抽調人?員兼職?開展。?今年_?___?月，我?被借調?到全市?運動會?會務組?工作，?___?_月，?又被借?調到“?黨章知?識競賽?”做節(jié)?目主持?人……?在此期?間，我?一方面?要做好?自己的?日常業(yè)?務工作?，一方?面還必?須加緊?編排演?練，嗓?子有時?都喊啞?了，忙?得不可?開交，?樓上樓?下多少?個來回?，自己?都數(shù)不?清了。