財(cái)務(wù)月工作總結(jié)及計(jì)劃

第12頁(yè)共12頁(yè)財(cái)務(wù)月工?作總結(jié)及?計(jì)劃在?上級(jí)財(cái)務(wù)?部門(mén)的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)下?，以年初?支公司提?出的工作?思路為指?導(dǎo)，以提?高企業(yè)效?益為核心?，以增強(qiáng)?企業(yè)綜合?競(jìng)爭(zhēng)力為?目標(biāo)，以?成本治理?和資金治?理為重點(diǎn)?，全面落?實(shí)預(yù)算治?理，強(qiáng)基?礎(chǔ)，抓規(guī)?范，實(shí)現(xiàn)?了全年業(yè)?務(wù)制度規(guī)?范化，經(jīng)?營(yíng)治理科?學(xué)化，企?業(yè)效益最?大化，有?力地推動(dòng)?了支公司?財(cái)務(wù)治理?水平的進(jìn)?一步提高?，充分發(fā)?揮了財(cái)務(wù)?治理在企?業(yè)治理中?的核心作?用?，F(xiàn)將?____?年公司財(cái)?務(wù)工作總?結(jié)如下：?一、主?要指標(biāo)完?成情況。?1、固?定費(fèi)用—?____?月份累計(jì)?完成__?__.5?____?，完成進(jìn)?度計(jì)劃的?117.?2___?_，同比?增長(zhǎng)27?.4__?__，增?加支出2?3126?27.8?____?。2、?三項(xiàng)費(fèi)用?—___?_月份累?計(jì)完成_?___.?5___?_，完成?進(jìn)度計(jì)劃?的136?.3__?__，同?比降低1?0.5_?___，?減少支出?1719?39.2?____?。3、?內(nèi)部利潤(rùn)?—___?_月份完?成-__?__.1?____?元，較計(jì)?劃進(jìn)度-?828.?4___?_元增虧?252.?7___?_元。?二、以資?金治理為?契機(jī)，不?斷增強(qiáng)全?員的預(yù)算?治理意識(shí)?。近年?來(lái)，隨著?企業(yè)精細(xì)?化治理水?平的不斷?強(qiáng)化，對(duì)?財(cái)務(wù)治理?也提出了?更高的要?求。我們?以此為契?機(jī)，根據(jù)?財(cái)務(wù)治理?的特點(diǎn)以?及財(cái)務(wù)治?理的需要?，及時(shí)出?臺(tái)了支公?司《固定?費(fèi)用治理?辦法》、?《資金預(yù)?算治理辦?法》等一?系列相關(guān)?制度，從?而使每項(xiàng)?工作有計(jì)?劃、有落?實(shí)、有監(jiān)?督、有考?核。在費(fèi)?用控制方?面，一是?采取定額?包干的方?式，將手?機(jī)費(fèi)、電?話費(fèi)、班?站所辦公?費(fèi)、車(chē)輛?油料費(fèi)、?維修費(fèi)、?線路巡視?費(fèi)等定額?控制，節(jié)?約歸已、?超支自負(fù)?，培養(yǎng)了?職工的節(jié)?約意識(shí)。?二是采取?預(yù)算審批?的方式，?對(duì)定額以?外的費(fèi)用?，必須先?層層審批?，沒(méi)有審?批發(fā)生的?費(fèi)用，一?律不予報(bào)?銷(xiāo)。在現(xiàn)?金預(yù)算方?面，為提?高現(xiàn)金預(yù)?算的準(zhǔn)確?性，在實(shí)?際支付時(shí)?做到，沒(méi)?有現(xiàn)金預(yù)?算項(xiàng)目的?不予支付?，超預(yù)算?支付標(biāo)準(zhǔn)?的不予支?付，中國(guó)?電力資料?網(wǎng)從而提?高了現(xiàn)金?預(yù)算意識(shí)?。在職工?借款還款?方面，規(guī)?定了借款?必須于發(fā)?生當(dāng)月還?款，確實(shí)?起到了降?低借款數(shù)?額，減少?資金占用?，避免呆?帳發(fā)生的?積極作用?。通過(guò)預(yù)?算治理這?一有效的?治理手段?，職工的?規(guī)范意識(shí)?進(jìn)一步增?強(qiáng)，從而?有力地帶?動(dòng)了財(cái)務(wù)?其他各項(xiàng)?工作的開(kāi)?展。三?、以培訓(xùn)?為動(dòng)力，?不斷提高?財(cái)會(huì)人員?的業(yè)務(wù)水?平。隨?著我國(guó)經(jīng)?濟(jì)建設(shè)的?不斷發(fā)展?，財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)工作的?側(cè)重點(diǎn)和?基本點(diǎn)也?在改變，?因此財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)工作?不能停留?在簡(jiǎn)單的?算賬、報(bào)?賬等會(huì)計(jì)?核算上，?應(yīng)不斷更?新知識(shí)，?不斷提高?理論水平?。結(jié)合本?行業(yè)財(cái)務(wù)?工作的特?點(diǎn)，認(rèn)真?進(jìn)行工作?總結(jié)，吸?取經(jīng)驗(yàn)、?查找不足?，保證財(cái)?務(wù)基礎(chǔ)工?作的準(zhǔn)確?、及時(shí)、?完整，為?領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)?、準(zhǔn)確、?完整的提?供財(cái)務(wù)信?息。最?近幾年，?分公司一?直把人員?培訓(xùn)視為?企業(yè)發(fā)展?，增強(qiáng)企?業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力?的突破口?，財(cái)務(wù)治?理工作同?樣迫切需?要素質(zhì)較?高的會(huì)計(jì)?從業(yè)人員?，因此我?們根據(jù)實(shí)?際工作的?要求，結(jié)?合支公司?學(xué)分制考?核，年初?就制定了?培訓(xùn)計(jì)劃?，有步驟?有目的的?進(jìn)行培訓(xùn)?。并且于?____?月份開(kāi)始?每周三全?員定時(shí)參?加分公司?財(cái)務(wù)處舉?辦的新會(huì)?計(jì)準(zhǔn)則培?訓(xùn)，在_?___月?份、__?__月份?還分別參?加了省公?司和國(guó)網(wǎng)?公司舉辦?的新會(huì)計(jì)?準(zhǔn)則培訓(xùn)?班，通過(guò)?學(xué)習(xí)，進(jìn)?一步了解?了公司的?各項(xiàng)治理?制度，懂?得了企業(yè)?財(cái)會(huì)人員?的工作要?求，如何?中國(guó)電力?資料網(wǎng)更?好地做好?基層財(cái)務(wù)?工作等，?進(jìn)一步激?發(fā)了干好?財(cái)務(wù)工作?的主動(dòng)性?與積極性?，并且也?為明年年?初即將實(shí)?施的新準(zhǔn)?則打下了?良好的基?礎(chǔ)，四?、以考核?為手段，?促進(jìn)財(cái)務(wù)?基礎(chǔ)治理?水平的提?高。隨?著企業(yè)治?理的進(jìn)一?步深入，?財(cái)務(wù)的治?理職能逐?漸增強(qiáng)。?今年，支?公司為加?大責(zé)任制?考核力度?，保證責(zé)?任制的貫?徹落實(shí)，?制定了雙?文明考核?辦法，細(xì)?化了各項(xiàng)?指標(biāo)和日?常工作的?考核。在?此基礎(chǔ)上?，我們也?加大了財(cái)?務(wù)基礎(chǔ)工?作建設(shè)，?從粘貼票?據(jù)、裝訂?憑證、簽?字齊全、?印章保管?等最基礎(chǔ)?的工作抓?起，認(rèn)真?審核原始?票據(jù)，細(xì)?化財(cái)務(wù)報(bào)?賬流程。?按照分公?司有關(guān)通?知精神，?我們又成?立了資金?風(fēng)險(xiǎn)安全?檢查領(lǐng)導(dǎo)?組，具體?制定了《?資金治理?辦法》、?《貨幣資?金治理辦?法》、《?工資資金?治理辦法?》、《工?程資金治?理辦法》?等，將內(nèi)?控與內(nèi)審?相結(jié)合，?每月都進(jìn)?行自查、?自檢工作?，逐步完?善了支公?司的財(cái)務(wù)?治理體系?。在今?年的財(cái)務(wù)?治理工作?中，最重?要的一點(diǎn)?就是借助?支公司的?考核體系?，采取了?工作質(zhì)量?與方針目?標(biāo)的考核?機(jī)制，將?治理的要?求與重點(diǎn)?，納入工?作質(zhì)量與?方針目標(biāo)?考核。將?費(fèi)用預(yù)算?通過(guò)月份?考核與工?資掛鉤，?全面提高?了財(cái)務(wù)核?算質(zhì)量，?實(shí)事求是?的體現(xiàn)財(cái)?務(wù)經(jīng)營(yíng)成?果，做誠(chéng)?信納稅單?位。并順?利通過(guò)每?年一次的?所得稅匯?算檢查以?及國(guó)家稅?務(wù)總局今?年開(kāi)展了?電力專(zhuān)項(xiàng)?檢查。?五、積極?參與企業(yè)?經(jīng)營(yíng)治理?，搞好公?司財(cái)產(chǎn)物?資的清查?與盤(pán)點(diǎn)。?隨著財(cái)?務(wù)治理職?能的日益?顯現(xiàn)，財(cái)?務(wù)治理參?與到企業(yè)?治理的方?方面面，?這其中包?括材料物?資的采購(gòu)?和廢舊物?資的處理?等。為加?強(qiáng)對(duì)基層?站所各項(xiàng)?財(cái)產(chǎn)物資?的治理，?通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)?清查和新?領(lǐng)用登記?，各班站?所建立了?固定資產(chǎn)?、低值易?耗品以以?及安全工?器具登記?臺(tái)帳。今?年___?_月份，?財(cái)務(wù)科材?料治理人?員加班加?點(diǎn)對(duì)庫(kù)存?物資情況?進(jìn)行了核?查，規(guī)范?了材料治?理基礎(chǔ)工?作，確保?了庫(kù)存物?資的帳帳?、帳實(shí)相?符，提高?了材料物?資的利用?效能，順?利通過(guò)了?公司供給?站的檢查?。下一步?，隨著新?庫(kù)房的整?合投運(yùn)，?以及對(duì)二?級(jí)庫(kù)房的?清理，我?們還將進(jìn)?一步加大?對(duì)材料物?資的監(jiān)督?治理，以?求全面提?升財(cái)務(wù)治?理水平。?六、加?強(qiáng)資金治?理，減少?資金占用?，提高資?金利用率?。近年?來(lái)，為加?強(qiáng)對(duì)資金?的統(tǒng)一歸?口治理，?規(guī)范運(yùn)作?，強(qiáng)化資?金使用的?計(jì)劃性、?預(yù)算性、?效率性和?安全性，?盡可能地?規(guī)避資金?風(fēng)險(xiǎn)，通?過(guò)銀行賬?戶的清理?歸并，建?立了與國(guó)?網(wǎng)公司相?適應(yīng)的銀?行帳戶治?理體制。?今年為進(jìn)?一步減少?資金占用?，提高資?金利用率?，今年重?點(diǎn)對(duì)現(xiàn)金?流量、未?達(dá)帳項(xiàng)、?應(yīng)收應(yīng)付?款項(xiàng)、流?動(dòng)資產(chǎn)周?轉(zhuǎn)率等一?些項(xiàng)目加?大了考核?力度，并?且通過(guò)一?年的運(yùn)行?發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金?流量明顯?提高，資?金周轉(zhuǎn)率?顯著加快?。三是建?立了統(tǒng)一?的財(cái)務(wù)預(yù)?算治理制?度。通過(guò)?建立覆蓋?支公司所?有層次以?及業(yè)務(wù)范?圍內(nèi)的資?金預(yù)算，?確保了資?金的使用?合理、規(guī)?范、安全?、有效。?四是嚴(yán)格?執(zhí)行現(xiàn)金?治理制度?，實(shí)行財(cái)?務(wù)制約制?度。以上?制度的建?立和實(shí)施?更加有效?地減少了?資金的占?用，降低?了財(cái)務(wù)費(fèi)?用，提高?了企業(yè)經(jīng)?濟(jì)效益。?七、_?___年?財(cái)務(wù)工作?計(jì)劃。?為全面搞?好___?_年全面?預(yù)算治理?與財(cái)務(wù)治?理工作，?我們計(jì)劃?重點(diǎn)抓好?以下幾個(gè)?方面的工?作：（?一）根據(jù)?上級(jí)公司?下達(dá)的預(yù)?算指導(dǎo)意?見(jiàn)，進(jìn)一?步搞好預(yù)?算治理工?作。預(yù)算?治理作為?財(cái)務(wù)治理?中的重要?一環(huán)，與?全面做好?財(cái)務(wù)工作?息息相關(guān)?。在明年?的工作當(dāng)?中，要進(jìn)?一步加強(qiáng)?對(duì)科室、?站所的費(fèi)?用預(yù)算指?導(dǎo)與預(yù)算?治理，認(rèn)?真做好預(yù)?算的分析?、分解與?落實(shí)工作?，使全面?預(yù)算治理?真正成為?全員預(yù)算?治理，讓?預(yù)算真正?發(fā)揮其應(yīng)?有的作用?。（二?）結(jié)合新?會(huì)計(jì)準(zhǔn)則?的實(shí)施，?當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)?的參謀，?確保完成?上級(jí)下達(dá)?的各項(xiàng)指?標(biāo)。隨著?公司逐步?走上良性?發(fā)展軌道?，經(jīng)營(yíng)質(zhì)?量不斷提?高，企業(yè)?資產(chǎn)得到?進(jìn)一步凈?化與整合?。結(jié)合績(jī)?效考核治?理，本著?“嚴(yán)、深?、細(xì)、實(shí)?”的原則?，全面強(qiáng)?化責(zé)任制?的制定與?落實(shí)，在?售電收入?增收的基?礎(chǔ)上，千?方百計(jì)研?究節(jié)支，?力爭(zhēng)完成?各項(xiàng)任務(wù)?指標(biāo)。同?時(shí)，圍繞?盤(pán)活資產(chǎn)?，對(duì)現(xiàn)有?閑置的資?產(chǎn)進(jìn)行盤(pán)?點(diǎn);加大?電費(fèi)回收?力度，保?證每月電?費(fèi)回收真?正結(jié)零;?減少資金?占用率，?提高企業(yè)?資產(chǎn)周轉(zhuǎn)?速度。?根據(jù)上級(jí)?公司物資?采購(gòu)的要?求，進(jìn)一?步健全物?資比價(jià)采?購(gòu)制度。?（三）?繼續(xù)開(kāi)展?會(huì)計(jì)從業(yè)?人員的培?訓(xùn)活動(dòng)，?進(jìn)一步搞?好財(cái)會(huì)基?礎(chǔ)工作，?提高治理?水平。企?業(yè)越發(fā)展?進(jìn)步，財(cái)?務(wù)治理的?作用就越?突出。所?著企業(yè)的?不斷發(fā)展?壯大，對(duì)?財(cái)務(wù)治理?的要求也?越來(lái)越高?。為了適?應(yīng)這一要?求，就必?須繼續(xù)開(kāi)?展會(huì)計(jì)從?業(yè)人員的?培訓(xùn)，提?高中國(guó)電?力資料網(wǎng)?會(huì)計(jì)從業(yè)?人員的水?平。在提?高會(huì)計(jì)人?員水平的?基礎(chǔ)上，?進(jìn)一步加?強(qiáng)檢查督?促與指導(dǎo)?，搞好會(huì)?計(jì)的基礎(chǔ)?治理工作?，為更好?的參與企?業(yè)的經(jīng)營(yíng)?治理工作?打下堅(jiān)實(shí)?的基礎(chǔ)。?總之，?今年財(cái)務(wù)?科的工作?在各位領(lǐng)?導(dǎo)的支持?與幫助下?，在各科?室和基層?站所的配?合下，按?照支公司?的總體部?署和安排?，認(rèn)真組?織落實(shí)，?取得了較?好的成績(jī)?。但是，?來(lái)年的任?務(wù)會(huì)更重?，壓力會(huì)?更大，我?們財(cái)務(wù)科?全體成員?將變壓力?為動(dòng)力，?做好__?__年工?作計(jì)劃，?積極進(jìn)取?，開(kāi)拓創(chuàng)?新，充分?發(fā)揮財(cái)務(wù)?治理在企?業(yè)治理中?的核心作?用，為企?業(yè)的發(fā)展?壯大做出?新的更大?的貢獻(xiàn)!?財(cái)務(wù)月?工作總結(jié)?及計(jì)劃（?二）財(cái)?務(wù)部作為?公司的核?心部門(mén)之?一，肩負(fù)?著對(duì)成本?的計(jì)劃控?制、各部?門(mén)的費(fèi)用?支出、以?及對(duì)銷(xiāo)售?工作的配?合與總結(jié)?等工作任?務(wù)，在領(lǐng)?導(dǎo)的監(jiān)督?下財(cái)務(wù)部?各工作人?員應(yīng)合理?的調(diào)節(jié)各?項(xiàng)費(fèi)用的?支出，保?證財(cái)務(wù)物?資的安全?;服務(wù)于?公司、服?務(wù)于員工?、服務(wù)于?客戶,以?促進(jìn)公司?開(kāi)拓市場(chǎng)?、增收節(jié)?支，從而?謀取利潤(rùn)?最大化,?以最優(yōu)的?人力配置?謀取最大?的經(jīng)濟(jì)效?益。_?___年?全球金融?危機(jī)時(shí)刻?警示著我?們，在新?的一年里?，財(cái)務(wù)部?工作人員?應(yīng)在廠領(lǐng)?導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下制?定對(duì)全廠?其他部門(mén)?的考核制?度或者相?關(guān)辦法。?我做財(cái)務(wù)?工作已經(jīng)?好多年，?深知__?__年財(cái)?務(wù)工作計(jì)?劃對(duì)加強(qiáng)?財(cái)務(wù)管理?、推動(dòng)規(guī)?范管理和?加強(qiáng)財(cái)務(wù)?知識(shí)學(xué)習(xí)?教育，有?著非常重?要的作用?。為了做?到財(cái)務(wù)工?作長(zhǎng)計(jì)劃?，短安排?。使財(cái)務(wù)?工作在規(guī)?范化、制?度化的良?好環(huán)境中?更好地發(fā)?揮作用。?特?cái)M訂了?____?年財(cái)務(wù)工?作計(jì)劃。?在國(guó)家各?項(xiàng)財(cái)務(wù)法?律、法規(guī)?的監(jiān)督下?制定如下?考核制度?：一、?繼續(xù)開(kāi)展?會(huì)計(jì)規(guī)范?化管理工?作，防范?和化解操?作風(fēng)險(xiǎn)。?在去年?會(huì)計(jì)工作?規(guī)范管理?的基礎(chǔ)上?，繼續(xù)開(kāi)?展會(huì)計(jì)規(guī)?范化管理?工作，提?高會(huì)計(jì)核?算管理水?平，防范?和化解操?作風(fēng)險(xiǎn)。?具體從_?___個(gè)?方面抓起?：會(huì)計(jì)基?本規(guī)定;?會(huì)計(jì)核算?質(zhì)量;會(huì)?計(jì)報(bào)表質(zhì)?量;計(jì)算?機(jī)管理;?聯(lián)行結(jié)算?管理;會(huì)?計(jì)檔案管?理;信用?社網(wǎng)點(diǎn)管?理及其它?;會(huì)計(jì)經(jīng)?營(yíng)管理。?特別是會(huì)?計(jì)檔案管?理歷年來(lái)?有所欠缺?，每年的?會(huì)計(jì)憑證?雖然都?xì)w?了檔，但?未按檔案?管理辦法?歸類(lèi)整理?，需要進(jìn)?一步規(guī)范?。二、?繼續(xù)抓好?增收、節(jié)?支，進(jìn)一?步提升增?盈創(chuàng)利水?平。緊?緊抓住增?收、節(jié)支?兩個(gè)環(huán)節(jié)?，外抓收?入，內(nèi)抓?管理，力?爭(zhēng)全年實(shí)?現(xiàn)在足額?提取應(yīng)付?利息，提?高撥備水?平的前提?下，實(shí)現(xiàn)?利潤(rùn)__?__萬(wàn)元?，確保社?社盈余和?專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)?兌付全縣?信用社資?產(chǎn)利潤(rùn)率?逐年上升?的目標(biāo)。?針對(duì)目標(biāo)?，制定出?臺(tái)《__?__縣農(nóng)?村信用社?____?年增盈創(chuàng)?利實(shí)施方?案》，圍?繞增收、?節(jié)支兩個(gè)?環(huán)節(jié)進(jìn)行?了安排。?外抓信貸?質(zhì)量管理?，積極盤(pán)?活存量?jī)?yōu)?化增量，?拓寬增收?渠道，千?方百計(jì)應(yīng)?收盡收。?內(nèi)抓財(cái)務(wù)?管理，降?低經(jīng)營(yíng)成?本，特別?要加強(qiáng)營(yíng)?業(yè)費(fèi)用的?管理，在?確保個(gè)人?費(fèi)用的前?提下，壓?縮公費(fèi)用?，確保專(zhuān)?項(xiàng)票據(jù)兌?付全縣信?用社資產(chǎn)?費(fèi)用率逐?年下降目?標(biāo)。具體?抓好五項(xiàng)?操作：一?是財(cái)務(wù)開(kāi)?支操作：?對(duì)營(yíng)業(yè)費(fèi)?用實(shí)行費(fèi)?用額和費(fèi)?用率控制?，嚴(yán)格實(shí)?行了“以?收定支、?先提后支?、多收多?支、少收?少支、以?率定額，?超支自負(fù)?”的費(fèi)用?計(jì)提開(kāi)支?原則，將?費(fèi)用控制?在核定比?例之內(nèi)。?二是比例?操作：即?在費(fèi)用開(kāi)?支方面針?對(duì)國(guó)家有?關(guān)政策規(guī)?定，對(duì)職?工福利費(fèi)?，工會(huì)經(jīng)?費(fèi)，養(yǎng)老?保險(xiǎn)，待?業(yè)保險(xiǎn)金?等按比例?準(zhǔn)確計(jì)提?。對(duì)招待?費(fèi)、宣傳?費(fèi)等要在?規(guī)定比例?之內(nèi)節(jié)約?使用。三?是預(yù)算操?作：對(duì)培?訓(xùn)費(fèi)、會(huì)?議費(fèi)、修?理費(fèi)、電?子設(shè)備費(fèi)?購(gòu)置及運(yùn)?轉(zhuǎn)費(fèi)實(shí)行?了預(yù)算制?，做到了?在具體操?作中嚴(yán)格?按照預(yù)算?控制支出?。四是包?干操作：?對(duì)差旅費(fèi)?、郵電費(fèi)?、水電費(fèi)?、公雜費(fèi)?等我們結(jié)?合區(qū)域?qū)?際和市場(chǎng)?物價(jià)情況?合理制定?包干使用?辦法，無(wú)?正當(dāng)理由?超出包干?限額的社?，其超額?部分扣減?個(gè)人費(fèi)用?。五是成?本操作：?嚴(yán)格加強(qiáng)?了其他成?本項(xiàng)目和?營(yíng)業(yè)外支?出的管理?，堅(jiān)持按?月監(jiān)控，?防止以其?他名義列?支。三?、繼續(xù)做?好信用社?重要空白?憑證管理?工作，確?保安全無(wú)?事故。?在重要空?白憑證管?理上，今?年我們還?將繼續(xù)加?大檢查力?度，近年?來(lái)，通過(guò)?每年的序?時(shí)檢查，?使得各營(yíng)?業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對(duì)?重要憑證?使用，管?理達(dá)到了?加強(qiáng)，但?此項(xiàng)工作?不敢懈怠?，___?_年__?__月份?我們要組?織人員對(duì)?____?年___?_月至_?___年?____?月的重要?空白憑證?領(lǐng)用進(jìn)行?了專(zhuān)項(xiàng)序?時(shí)檢查。?從聯(lián)社領(lǐng)?回開(kāi)始一?直查到各?社使用，?逐項(xiàng)逐類(lèi)?憑證跟蹤?進(jìn)行檢查?。同時(shí)要?求信用社?主管會(huì)計(jì)?每月對(duì)所?轄網(wǎng)點(diǎn)的?重要空白?憑證檢查?一次，每?次檢查認(rèn)?真登記《?重要空白?憑證檢查?登記簿》?，責(zé)任明?確。四?、繼續(xù)規(guī)?范股金，?大力開(kāi)展?增資擴(kuò)股?工作。?去年__?__月份?，市銀監(jiān)?局分局批?復(fù)我縣信?用社自然?人股入股?起點(diǎn)為_(kāi)?___元?，法人股?入股起點(diǎn)?為_(kāi)__?_元，投?資股比例?____?%。入股?起點(diǎn)的提?高，給規(guī)?范股本金?帶來(lái)了巨?大困難，?____?年雖然開(kāi)?展了此項(xiàng)?工作，但?離票據(jù)兌?付要求還?有差距，?需要進(jìn)一?步規(guī)范。?____?年底投資?股比例_?___%?,還差_?___個(gè)?百分點(diǎn),?需在一季?內(nèi)達(dá)到比?例。__?__年要?大力開(kāi)展?增資擴(kuò)股?工作，雖?然___?_年底縣?信用社的?資本充足?率已達(dá)到?____?%,但如?果按票據(jù)?兌付考核?辦法,我?縣信用社?的資本充?足率還不?足以兌付?專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)?,還需進(jìn)?一步加大?增資擴(kuò)股?的力度,?確保專(zhuān)項(xiàng)?票據(jù)兌付?時(shí)不受影?響。五?、按標(biāo)準(zhǔn)?開(kāi)展信息?披露工作?。信息?披露工作?直接影響?到專(zhuān)項(xiàng)票?據(jù)兌付工?作，今年?____?月份之前?，要組織?信用社按?專(zhuān)項(xiàng)票據(jù)?兌付標(biāo)準(zhǔn)?認(rèn)真開(kāi)展?信息披露?，具體對(duì)?____?年度的各?項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指?標(biāo)完成情?況、股金?分紅情況?、“三會(huì)?”召開(kāi)情?況、利潤(rùn)?分配情況?等進(jìn)行披?露，將信?息披露報(bào)?告和信息?披露表放?于相關(guān)場(chǎng)?合，以便?廣大社員?和利益相?關(guān)者能真?實(shí)準(zhǔn)確地?了解我縣?農(nóng)村社各?項(xiàng)業(yè)務(wù)經(jīng)?營(yíng)的真實(shí)?情況。?六、配合?職能科室?，搞好統(tǒng)?一法人工?作。七?、開(kāi)展新?財(cái)務(wù)制度?的培訓(xùn)工?作。八?、做好其?它各項(xiàng)財(cái)?務(wù)工作。?1、搞?好會(huì)計(jì)報(bào)?表、項(xiàng)目?電報(bào)的匯?總上報(bào)工?作。2?、做好重?要空白憑?證訂購(gòu)、?保管、分?發(fā)等管理?工作。?3、認(rèn)真?搞好全年?各項(xiàng)財(cái)務(wù)?制度和政?策文件的?上傳下達(dá)?。4、?做好信用?社業(yè)務(wù)和?微機(jī)操作?的日常指?導(dǎo)。5?、保證信?用社日常?會(huì)計(jì)核算?的正確無(wú)?誤等各項(xiàng)?工作。?6、認(rèn)真?編寫(xiě)財(cái)務(wù)?分析和項(xiàng)?目電報(bào)分?析。7?、加強(qiáng)信?用社無(wú)息?資金管理?。8、?繼續(xù)做好?信用社帳?戶、現(xiàn)金?、大額支?取方面的?管理工作?。財(cái)務(wù)?月工作總?結(jié)及計(jì)劃?（三）?隨著時(shí)間?的流逝，?加入百旺?已經(jīng)一年?了，總結(jié)?____?年的工作?以予在_?___年?中更好的?發(fā)現(xiàn)自己?，完善自?我。__?__年過(guò)?去了，在?這一年里?通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)?和各位同?事對(duì)我的?幫助和關(guān)?心，讓我?也清楚的?認(rèn)識(shí)到了?自己在工?作中的不?足，從而?也讓我學(xué)?到了很多?，使我在?工作方面?有了很大?的提升，?____?年的工作?做出以下?總結(jié);?一、工作?總結(jié)：?1.嚴(yán)格?按照公司?的管理制?度進(jìn)行資?金的把關(guān)?，杜絕浪?費(fèi)及不正?常的開(kāi)支?。2.?按規(guī)定認(rèn)?真收取營(yíng)?業(yè)款，核?對(duì)無(wú)誤后?除備留日?常費(fèi)用開(kāi)?支款和自?采款外，?余款在每?天上午十?點(diǎn)以前存?入公司指?定賬戶，?同時(shí)與總?部出納進(jìn)?行核實(shí)。?3.嚴(yán)?格保證現(xiàn)?金的安全?，及時(shí)收?回公司各?項(xiàng)收入，?防止收付?差錯(cuò)。對(duì)?收入和付?出的現(xiàn)金?及支票都?會(huì)雙重復(fù)?核，以確?保準(zhǔn)確無(wú)?誤開(kāi)出收?據(jù)，及時(shí)?收回現(xiàn)金?存入銀行?。4.?嚴(yán)格執(zhí)行?借款手續(xù)?，按時(shí)催?收各專(zhuān)柜?的租金和?水電費(fèi)及?其他有關(guān)?費(fèi)用及時(shí)?按時(shí)與借?款人結(jié)算?借款金額?，按相關(guān)?規(guī)定和流?程結(jié)清前?一天的借?款，并掌?管保險(xiǎn)柜?、保管有?關(guān)印章和?空白收據(jù)?及發(fā)票。?5.堅(jiān)?持以財(cái)務(wù)?的規(guī)章制?度為準(zhǔn)，?嚴(yán)格審核?（憑證上?必須有經(jīng)?手人及相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的?簽字才能?給予支付?），對(duì)不?符手續(xù)的?憑證不付?款。6?.根據(jù)總?部會(huì)計(jì)提?供的依據(jù)?，確認(rèn)無(wú)?誤后井然?有序地完?成了職工?工資和其?它應(yīng)發(fā)放?的經(jīng)費(fèi)發(fā)?放工作。?7.堅(jiān)?持每日進(jìn)?行庫(kù)存現(xiàn)?金盤(pán)點(diǎn)，?嚴(yán)格保證?現(xiàn)金的安?全，防止?收付差錯(cuò)?及時(shí)登記?現(xiàn)金和銀?行存款日?記賬，做?到日清月?結(jié)。每天?核對(duì)現(xiàn)金?日記賬與?總賬。?8.配合?主管會(huì)計(jì)?做好各種?賬務(wù)處理?，保守公?司秘密，?每天下班?終前向主?管會(huì)計(jì)報(bào)?送現(xiàn)金日?記賬和相?關(guān)附表的?報(bào)表。?9.做好?憑證、賬?簿和有關(guān)?業(yè)務(wù)記錄?的保管與?移交工作?。二、?____?年的工作?計(jì)劃1?.吸取_?___年?遺憾與不?足及收獲?的經(jīng)驗(yàn)，?來(lái)進(jìn)一步?完善自己?的工作。?2.嚴(yán)?格執(zhí)行本?職崗位工?作制度，?發(fā)揮財(cái)務(wù)?控制、監(jiān)?督的作用?。3.?學(xué)習(xí)、了?解和掌握?政策法規(guī)?和公司制?度，不斷?提高自己?的業(yè)務(wù)水?平和知識(shí)?技能。?4.加強(qiáng)?與上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)溝通，?把分內(nèi)的?工作做好?。5.?完成領(lǐng)導(dǎo)?臨時(shí)交辦?的其他工?作。以?上是我工?作以來(lái)的?一些體會(huì)?和認(rèn)識(shí)，?也是我不?斷在工作?中將所學(xué)?的知識(shí)與?實(shí)踐相結(jié)?合的一個(gè)?過(guò)程。在?以后的工?作和學(xué)習(xí)?中我還將?不懈的努?力和拼搏?，我的_?___年?將在充實(shí)?、喜悅、?收獲中度?過(guò)。在?此，我要?特別感謝?公司領(lǐng)導(dǎo)?和各位同?仁在工作?和生活中?給予我的?支持和關(guān)?心，這是?對(duì)我工作?最大的肯?定和鼓舞?，我真誠(chéng)?的表示感?謝!財(cái)?務(wù)月工作?總結(jié)及計(jì)?劃（四）?在__?__單位?領(lǐng)導(dǎo)的正?確指導(dǎo)和?各部門(mén)負(fù)?責(zé)人的通?力合作下?，財(cái)務(wù)部?認(rèn)真完成?____?單位所有?財(cái)務(wù)核算?及收支工?作，對(duì)各?部門(mén)經(jīng)營(yíng)?指標(biāo)進(jìn)行?考核，分?析及監(jiān)督?____?單位財(cái)務(wù)?完成情況?，計(jì)劃資?金的安排?，編制各?種報(bào)表，?處理帳務(wù)?等。財(cái)務(wù)?部基本完?成___?_年上月?____?單位財(cái)務(wù)?各項(xiàng)工作?，同時(shí)很?好地配合?____?單位各項(xiàng)?工作的開(kāi)?展。現(xiàn)對(duì)?工作總結(jié)?如下：?一、制定?財(cái)務(wù)部各?人員的工?作崗位責(zé)?任制，明?確部門(mén)各?人員崗位?的職責(zé)權(quán)?限、工作?分工和紀(jì)?律要求，?強(qiáng)化了各?崗位人員?的責(zé)任感?，加強(qiáng)了?內(nèi)部核算?監(jiān)督，同?時(shí)促進(jìn)了?____?單位財(cái)務(wù)?各崗位的?交流、合?作與團(tuán)結(jié)?。二、?作為非盈?利部門(mén)，?財(cái)務(wù)部在?合理控制?成本（費(fèi)?用），有?效地發(fā)揮?____?單位內(nèi)部?監(jiān)督的職?能上起到?了積極、?正面的作?用。三?、嚴(yán)格遵?守財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)制度和?稅收法規(guī)?，認(rèn)真履?行職責(zé)。?財(cái)務(wù)部的?主要職責(zé)?是做好會(huì)?計(jì)核算，?進(jìn)行會(huì)計(jì)?監(jiān)督。財(cái)?務(wù)部全體?人員一直?嚴(yán)格遵守?國(guó)家財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)制度?、稅收法?規(guī)、《_?___地?方財(cái)務(wù)管?理暫行規(guī)?定》，認(rèn)?真履行財(cái)?務(wù)部的工?作職責(zé)。?從審核原?始憑證、?會(huì)計(jì)記賬?憑證的錄?入，到編?制財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)